活動主題：對本村留守孩的生活和教育狀況進行調查
活動時間：20xx年2月9日
活動地點：**市**湖村馬湖二隊
活動內容：1、調查外出務工人員比例
2、調查留守孩比例
3、面對以上問題該如何做
實踐人員：熊夢傑
面對以上問題，我們不得不進行思考並採取一定的措施來彌補這些嚴重的事情發生。
（1）用親情溫暖留守孩子。家庭是孩子成長的第一課堂，父母作為孩子的第一任教師，對孩子的健康成長具有無可替代的作用。首先，家長要轉變育人觀念。不少農民對自家孩子的期望值過低，認為將來不會有什麼大的出息，對孩子的學習不是很關注，抱有引導不夠，他們以自己在外務工受苦受歧視的經歷現身說法，要求孩子“適應社會世俗”，這些錯誤的育人觀念對孩子的健康成長影響極大，必須切實加以轉變。其次，要加強與子女的交流和溝通。調查發現，有相當一部分家長不知道自己的孩子在哪個班級唸書，不知道班主任是誰，更不用說了解孩子的思想狀況了。家長們應該充分利用兩季大忙，春節返鄉等機會，多向老師和監護人瞭解孩子在學校、家裡的學習生活狀況，或藉助電話與孩子交流溝通，讓孩子感受到父母的關愛，家庭的溫暖。再次，可適當改變外出務工方式。夫妻兩人儘量不要同時外出務工，一方可擇近在本地務工，最好能隔不長時間回家一趟，增進與孩子的親情交流，關心其成長。
（2）給留守孩子撒播愛的陽光。農村學校作為直接面對“留守孩”的教育單位，應該成為其提供個性化、針對性強的教育，在學習、生活上予以更對的關心和愛護。一是要建立“留守孩”檔案。班主任要做好“留守孩”的摸底工作，將其在校的各個方面表現記入檔案，及時向監護人和外出務工家長通報“留守孩”的成長情況，形成學校、家長共同教育的局面。二是在學校開設“二線一室”。即：開通“親情熱線”，讓外出務工家長定期與子女通電話；開通“師長熱線”，讓外出務工家長可隨時與班主任取得聯絡；設立心理健康諮詢室，安排有經驗的教師擔任心理醫生，及時幫助“留守孩”解決心理上的困惑。三是教師要切實增強對“留守孩”的關愛度。調查顯示，在很多教師眼裡，“留守孩”與雙差生劃上等號,屬於"不受歡迎"的一群,"留守孩",從老師那裡得到的關愛明顯要少於非留守孩,對處於義務教育階段的孩子而言,教師與其親密程度越高,越有信賴感受.對其的影響就越大.在家長與"留守孩"之間產生隔閡較為疏遠的情況下，老師理應擔當起“扭轉乾坤”的角色，四是深入開展有助於“留守孩”身心健康發展的各類活動。如：主題班會、聯誼會、道德法制講座以及“我為留守孩獻愛心”活動等，讓“留守孩”充分感受到來自學校大家庭的溫暖。
當然，要從根本上解決留守孩問題，各級政府應承擔更重的責任，真正按中央要求加大國小基礎建設的投資力度，將外來務工人員教育納入到城市教育的整體面局和規劃之中，讓當地公辦教育資源向外來務工人員子女開放，讓外來務工人員子女得到平等教育的機會。要給接收外來務工人員較多的學校予以補助。同時，做到讓外來務工人員子女在教育收費、評優獎勵、入隊、課外活動等方面與當地學生同等待遇，總之，社會要為留守孩營造良好的成長環境。
社會實踐 篇2一、實習的總體情況
我所在的實習單位是中國建設銀行xxx市的總行，我在其中的信用卡中心擔任一名銷售人員，主要是通過電話營銷的方式向客戶推銷信用卡，而每天成功開卡的數量是體現自己業績的重要依據，自身對於建行各種信用卡知識的熟悉程度和麵對客戶提出問題時的反應能力以及對營銷技巧的把握無疑是成功營銷的關鍵。
二、實習的具體內容
1、龍卡信用卡基礎知識培訓
要成功營銷信用卡最基本的是掌握好信用卡的相關知識，所以我們進入建行信用卡中心時首要任務是學習龍卡信用卡知識。培訓內容和需要掌握的基本知識如下：
①什麼是龍卡信用卡?
龍卡信用卡是建行發行的龍卡系列產品之一，雙幣種信用卡有人民幣和美元兩個賬戶，在境內外都可以使用，持卡人可在信用額度內“先消費、後還款”，消費交易最長享有50天的免息待遇，是一張真正的國際標準信用卡。龍卡信用卡境內交易記入人民幣賬戶，境外交易記入美元賬戶，其中通過中國銀聯網路的境外交易，均視同境內交易。人民幣信用卡僅有人民幣賬戶，適用於接受銀聯卡的場所。
②龍卡信用卡有多少種類?
目前，建行發行的龍卡信用卡有三種品牌，分別為VISA(威士卡)、MasterCard(萬事達卡)和銀聯(China Union Pay)，每種品牌按申請人的信用狀況不同又分為普通卡和金卡，按髮卡物件不同分為個人卡和商務卡，個人卡又分為主卡和附屬卡。
③常用術語
交易日：持卡人實際用卡消費、取現、還款等交易日期。
銀行記賬日：髮卡銀行將交易款項或費用記入持卡人賬戶的日期。
到期還款日：髮卡銀行規定的持卡人應該償還其全部應還款額或最低還款額的最後日期，賬單日後的第20天。
免息還款期：針對消費交易，對按期全額還款的持卡人提供的免息待遇，免息時間為銀行記賬日至還款日期間，最長50天，最短20天。(透支取現交易不享受免息待遇)
信用額度： 髮卡銀行根據持卡人的收入與資信情況等為其核定的、可用於透支消費、取現的最高限額，持卡人在卡片有效期內可迴圈使用，提供較多的財力證明有助於申請更高的信用額度。(信用額度是持卡人名下所有卡片包括主卡、附屬卡的共用額度，非每張卡片額度之和。)
④龍卡信用卡有哪些特點?
良好的品牌形象：調查顯示，“龍卡”品牌在中國公民中認同度佔第一位。
境內消費密碼可選：龍卡信用卡在全國首家推出了境內消費密碼可選功能(按國際慣例，境外刷卡消費交易不需使用密碼)。當選擇了消費使用密碼，同時又希望小額交易或指定金額內部使用密碼，只需要致電到建行24小時服務熱線提出申請，即可享受此項服務。
網上銀行服務：只要登入，開卡，餘額查詢，賬單查詢，購匯還款等功能均在龍卡信用卡網上銀行實現。
此外，還有買機票送航意險;全球特惠商戶;特色分期付款等特色。
⑤持有兩張以上主卡，該如何還款?
如持卡人同時擁有多張主卡，還款時請分別以人民幣和美元，按主卡卡號分別還款。
⑥還款方式
建行提供以下六大類還款方式，客戶可根據需要自行選擇：網點還款、ATM轉賬還款、約定賬戶還款、CDM現金還款、網上購匯還款。
(以上是關於龍卡信用卡總體知識的培訓，用時兩個小時，只要求熟記以回答客戶的疑問)
下面是關於建行信用卡知識的專業性培訓，歷時兩天，要求熟記並靈活運用：
(1) 龍卡汽車卡
建行的龍卡汽車卡是一張全球通用的雙幣種信用卡，同時也是一張專為私家車主量身訂造的信用卡，由於建行這張汽車卡與其他的信用卡有不一樣的增值服務，所以當你成功辦卡後，你就可以享受到建行VIP櫃檯優先服務資格，而汽車卡每年至需要兩百元的年費，你就可以享受到價值750元的洗車服務，每週一次免費洗車，全年共50次，而你的消費積分滿1000分還可以兌換一升97#汽油，如果你有中國石化的IC卡，還可以享受到每升汽油節省五分錢的優惠。
(2) 名城龍卡
這張卡是佛山市政府批准，中國建設銀行獨家發行的國際標準信用卡。該系列卡以佛山市人文特色或歷史背景的標誌性建築、風景或圖案作為卡面設計主元素，設計推出兼嶺南傳統文化與新時代城市精神的系列產品。該卡除了具有龍卡信用卡的全部功能和基本增值權益外，還享有到佛山市多處景點旅遊門票的折扣優惠，此卡不但是佛山市民的身份象徵，更是佛山的城市名片。該卡積分永久有效，積分獎勵回饋優厚，還有年費優惠，只要每年刷卡消費三次，不限金額，可免年費。
(3) 標準龍卡
這張卡是建行首張全球通用的雙幣種信用卡，有建行龍的標誌，具有全球通用，國內首推“境內消費密碼可選”功能，積分永久有效，積分獎勵回饋優厚等;還有年費優惠，只要每年消費三次，不限金額，可免年費。
(4)香港旅遊卡
這張卡在建行信用卡的基礎上，可享受到在香港旅遊消費超過1800家的商戶優惠，刷卡獲4倍銀聯積分，同時也是首張帶有水果香味的信用卡。該卡積分永久有效，積分獎勵回饋優厚等;還享有年費優惠，每年消費三次，不限金額，可免年費。
(4) 興華龍卡
建行這興華龍卡兼備龍卡的金融功能和興華商場的VIP會員卡功能，在興華商場刷卡購物可享受會員折扣優惠。興華商場及建設銀行提供的雙重積分獎勵，並可參加興華商場和建設銀行聯合舉辦的專場促銷活動，更多尊貴，更多便利，更多優惠。
以上五種卡鍾是我本次實習營銷的主要卡種，其中最主要向客戶推銷龍卡汽車卡和香港旅遊卡。我們通過對基礎知識學習掌握後再在信用卡中心觀察老同事是如何營銷信用卡，時間是兩天，學習有經驗的同事的營銷技巧。
2、上崗前的考核
① 考核前的準備：熟悉了龍卡信用卡的基本知識和基本的營銷話術以及技巧後，我迎來了上崗前的考核，這時我已經來到建行三天了，在這三天裡，我除了上建行的培訓課，看有經驗的同事推銷，還自己每天晚上回到家後在網上學習有關的信用卡知識，以及瞭解其他銀行的信用卡，比較後找出建行信用卡優越之處，以便可以成功營銷建行的信用卡。此外，因為我是要進行電話營銷，所以在考核之前，我找了很多師兄師姐還有同學當我的客戶，讓他們當我的客戶，通過打電話給他們，然後向他們推銷我的信用卡，通過這種實踐的方式鍛鍊自己的營銷能力，為考核做了充分準備。
②考核：考核的方式是通過電話的形式把信用卡直銷團隊的經理當成自己的客戶，向他推銷龍卡汽車卡，要注意自己說話的禮貌，說話的語氣，還有對於卡特點解說的清晰度，還有應對客戶提出的各種問題的反應能力等等各方面的問題。我第一次考核時比較緊張，基本把要說的內容說完，對客戶提出問題基本能答出，但存在語速稍快，語氣過於溫柔，有點緊張等問題;後來我請教有經驗的同事並對著同事練習，經過一天的努力再重新考核，結果基本可以，終於通過。
3、正式上班
① 初試鋒芒，歷經磨練
歷經一週左右的培訓考核，終於可以正式上崗，向來自各個地區，多數是在佛山市內工作的有一定經濟能力的客戶推銷建行的信用卡。按捺著激動的心情，拿起電話撥通第一個客戶的電話，電話一接通，電話那頭傳來“喂”的一聲，我一激動，忘記我們只能說你好不能說喂，我也跟著喂了一聲……猛然意識到錯誤時心情有點慌，接著有點顫抖地往下說：“你好，我是中國建設銀行的客戶代表，工號9432，請問您是╳先生嗎?”當回答說是的時候，我就接著推銷我的信用卡，當我剛說： “先生，您好!現在中國建設銀行誠意邀請你成為建行龍卡汽車卡的使用者……”話還沒說完，那個人就不耐煩地說：“我什麼卡都有，不要再打過來。”說完就掛我電話。我頓時沮喪極了，出師不利。旁邊一個老同事立即安慰我說：“社會上什麼人都有，不是每一個人都會跟你客氣禮貌，更何況你是打電話去打擾別人去推銷你的卡，而且別人也不知你是不是真的是建行打過來的，畢竟社會上虛假的詐騙資訊太多了。你要別人相信你是建行的，還要通過你的推銷對你的卡產生興趣，自願把他的個人資訊提供完整給你，你才能成功營銷一張卡。所以這不是一個簡單的過程，要有一個鍛鍊的過程。如果連這點小小的挫折都過不了就幹不好推銷這一行。” 通過大姐的一番教導，我頓時茅塞頓開，是的，這才是開始，自己辛苦了一星期多才能有的開始，怎能輕言放棄。於是自己重整心態，開始了第二個客戶的營銷：您好，我是中國建設銀行的客戶代表，工號……幾天下來，我遇到一說是建行打來就掛我電話的`客戶，有聽完我說完所有卡的優惠的時才說不要掛我電話的客戶，有忙音的，有無法接通的，有現在忙再聯絡的;還遇到一個一說你是建行打來的就說要投訴建行的，當時我是嚇到了，好在有經驗的同事馬上過來幫我解了圍，還教會了我處理這種事情的方法：先是要穩定客戶的情緒，再問清楚要投訴的原因，再記下客戶的聯絡方式，身份證號，然後上報經理處理。雖然沒有面對面接觸各種各樣的人，但是通過電話的溝通，應對各種客戶，慢慢鍛鍊了自己的心理承受能力，溝通能力，還有應變能力等等。
社會實踐 篇3時間真的好快，似乎一眨眼間就已經邁進了大學，然後再一眨眼之間大一的日子就這樣在眼皮下溜走了。這個假期註定是那麼的不平常，沒有了高中之前的大堆大堆煩人的作業，也沒有大二以後要面對的各種各樣的升學壓力，於是乎想幹些什麼，做些自己想要做的事了，也不用擔心其他的牽絆，也不用擔心家人的阻攔，很是自由。
因為是學醫，並且偏向中醫，而有著之前跟著導師在醫院見習的經歷，於是乎有了跟著在媽媽診所上的中醫李爺爺學習的想法。李爺爺70好幾了，一直從事中醫，替人把脈，為人看病，我家裡都特別鍾愛中醫學，所以大小病症都是喝的李爺爺開的中藥。於是就這樣開始了我的假期生活。而最終讓我的假期生活更豐富的或許有時會覺得很單調的是我又重新開始了學武。我是從小就開始接觸武術，5歲時候在武校的日子總會是我童年最深刻也是最常提起的。
那時的我好小好小，跟著大哥哥大姐姐，他們練什麼，我就練什麼，而我總會有種不服輸的倔強，有次跑步跌倒了，腿上磨得全是血，卻居然能忍著爬起來堅持跑了下來。呵呵，這當然也是我最喜歡向別人誇耀的算是我當年的英雄事蹟啦。然後後來一直有練，卻隨著升學壓力的一步步增大，時斷時續，最終卻也空空如也。在這樣的一個假期，又逢著國際峨眉武術節這樣一個機會，我報了名，便再一次開始了武學的歷程。
於是乎我上午就跟著李爺爺，看他詢問病人病情，看他開藥方，李爺爺也會在一旁為我講解一番。我也會認認中藥，有些長得確實很像啊，偶爾也會拿著小秤鉤，小心翼翼地為病人抓抓藥。下午就跟著師父練武，主要是練拳術和劍術。日子就這樣過著，過著，然後就比賽的日子到了，也獲得了一些獎項也算是我對自己在武學上的交代吧。然後就到了開學的日子了，大一的假期就這樣一溜煙也不見了，不過至少還留下了一些痕跡見證了這些日子，人生中哪能有相同的每一天呢，所以我得慶幸每一天都過得不一樣，每一個假期也會過得不一樣。
看待中醫和傳統武學，別人可能會笑稱這是哪跟哪啊，完全不能並提。而我卻始終覺得它們都是一脈相承，它們都是中國最傳統，有著最深厚底蘊，有著最濃郁文化的老祖宗流傳下來的東西，而對於它們的現狀，卻總是有那麼些無奈。雖說我們不能保守，不能守著老祖宗的東西一成不變，固步自封，要懂得揚棄，而恰恰是哪些該揚，哪些該棄，似乎你我心中也沒有明確的界限，於是乎最害怕的是人們模糊了視角，模糊了觀念，最終模糊了自認為不屬於這個時代的東西，於是乎那些真正有價值的東西就在人們不經意地談笑間，行走間慢慢走遠，走遠……。猛然醒來，想抓住點什麼，也只能抓住尾巴，卻無奈手太滑，只能眼睜睜看著它在你指縫消逝。
於是乎我想總該做些什麼，至少盡個人能達到的力量能做多少是多少，能留住多少是多少。這種想法是否太天真？就武學而言，天下少林，武當，峨眉三大門派，而我們又是峨眉下有該多小的一分枝，還有成千上萬的枝椏，是否也找能到主幹，是否也能迴歸，是否也能堅持最初的初衷走下去。國家在提倡向傳統靠攏，但實際呢，比賽往往看的卻是哪姿勢漂亮，哪姿勢好看，哪姿勢符合審美觀，而恰巧傳統的東西不是在於外表的華麗，而是內在的涵養，是初見時一般，但卻越品越有味，越品越琢磨不透，越品越讓人著迷。然而遺憾的是內在的東西卻不是所有人能看得到的，不是所有人都願意花他們所謂的寶貴的時間去感悟的。
於是乎便有了為了比賽而去迎合比賽，為了獲所謂的肯定而一步步改動傳統的東西，為了符合大眾的眼光而走向了競技的舞臺。這確實只能說是舞臺，是舞者的表演臺，而不是真正傳統武學所能得到展示的地方。
而隨著傳統的東西一點一點被篡改，一點一點被丟棄，那我們是該慶幸還有百多年的時間才會消逝，還是該悲哀居然只有百多年就會將幾千年的東西磨滅殆盡，這是何等的心痛或者是未痛業已木然。
社會實踐 篇4進入了大學，一隻腳就已經踏入了社會。空閒的大學生活無疑增加了對社會的憧憬。在衝破了種種束縛之後，我們懷著對社會的一絲絲期待了敬畏，小心翼翼的向社會移動著腳步，是的我們離社會近了。越來越近了、
伴隨著第一個暑假的到來，大家都開始蠢蠢欲動。找中介，找關係，靠自己，動用一切可用因素。積極的為自己的暑假工作而準備。去餐廳，去站櫃檯，去工廠......漫長的假期是可怕的，如果沒有讓自己充實的計劃，大學生活似乎會很蒼白。
暑期之前自己找了中介，小小的緊張，小小的期待。並且在心裡計劃著自己的工資。當暑期來臨的時候，很不幸的是我被中介拋棄了。悻悻的回家了。有點不甘心，有點遺憾，我精心打算的暑假工作，只是這樣一句話就已經泡湯。
坐在車上的時候，心裡已經完全沒有了想法。或許自己不是和打工。或許中介的拒絕也給了自己不打工的藉口。回家，憂喜參半、
在家裡泡了好久。似乎已經有點習慣於早晨九點起床。下午睡到三四點，然後吃零食上網。每天無所事事。
值得的慶幸的是，在這個漫長而無聊的暑期中，我小小的參與到了工作之中。那就是幫媽媽去工廠整理口袋。這項卑微的工作是我暑期的實踐。
那的一次工作就是某個下午老媽打電話回來讓我去幫忙。
自己可能經常呆在宿舍裡，騎自行車都是一個少有的事，那個下午。騎著自行車穿梭在馬路上，一直到媽媽的工廠。工廠裡真的很吵。機器轟隆轟隆。裡面有點悶。還有很嚴重的編織袋的味道。捂著鼻子進去。感覺自己就快窒息了。雖然每個座位都有風扇但是還是很悶熱。毫不容易熬了兩個小時。媽媽也不忍心我呆在那裡就把我攆回家了。
忽然覺得心裡有點愧疚、自己才兩個小時就受不了。而媽媽要坐在那裡十幾個小時，真的是一件讓人難以想象的事。
或許在那樣一個廠‘每天機械性的重複著動作或許對於我們這些有知識有文化的大學生來說是一件丟人並且不願意去做的事。但是對於我的媽媽來說，她沒有文化。她沒有過硬的技術。每一個編織袋對於媽媽來說就是一份錢。是一份收入。雖然少的可憐、但是大多數的我們需要知道，自己並不是富二代，自己每揮霍的一分錢都是父母很辛苦的掙回來的。
或許這也是一年後我們就業時即將面臨的問題、我們的開頭會很卑微很辛苦很困難。但是我們必須堅持，必須努力，必須勇敢的向前衝。
在幫媽媽疊袋子的時候。我知道自己的專業知識對於這個簡直是一個笑話。一點用也沒有、是的，課本上學的知識都是最基本的知識，但是不管現實情況怎樣變化，抓住了最基本的就可以以不變應萬變。如今有不少學生實習時都覺得課堂上學的知識用不上，出現挫折感，可我覺得，要是沒有書本知識作鋪墊，又哪應付瞬息萬變的社會呢?雖然這次實踐只有兩個小時。可是我學到的是我一個學期在學校難以瞭解的。就比如何與工廠裡的人相處，相信人際關係是現今不少大學生剛踏出社會遇到的一大難題，幫媽媽的時候會觀察一下大人之間的交際，並且自己學著點。要搞好人際關係並不僅僅限於本部門，還要跟別的部門例如市場部的同事相處好，那工作起來的效率才高，人們所說的“和氣生財”在我們的日常工作中也是不無道理的。而且在工作中常與長輩們聊聊天不僅可以放鬆一下神經，而且可以學到不少工作以外的事情，儘管許多情況我們不一定遇到，可有所瞭解做到心中有底還是有用的。
雖然工作很卑微，但是我畢竟學到了很多。
一片葉子屬於一個季節，年輕的莘莘學子擁有絢麗的青春年華。誰說我們意氣風發，年少輕狂，經受不住暴雨的洗禮?誰說象牙塔裡的我們兩耳不聞窗外事，一心只讀聖賢書?走出校園，踏上社會，我們一定會書寫了一份滿意的答卷……
向辛苦的工作的所有人致敬。
社會實踐 篇57月9日上午，到達xxxx的第二天，在xxxx醫學院的推薦下，實踐小組來到xxxx醫學院xxxx有限公司進行調研。
公司位於xxxx市xxxx中路10號，xxxxxxxx醫學院內。實踐小組受到了熱情接待，常務副總白建首先介紹了公司的發展歷程和現狀。xxxxxxxx醫學院xxxx有限公司是在學院“產、學、研”發展思路下於1996年建立的。作為繼承和發展xxxx醫藥學科的重要基地，公司運用學院的科技優勢，在著名xxxx醫學家、學院院長措如才朗教授的親自監督和指導下，結合xxxx醫藥學理論和國家現行標準規範進行xxxx製劑生產。公司憑藉xxxx醫學院的科技、人才資源，由原來的作坊式生產發展成為區內具有現代裝置、工藝、潔淨車間現代化規模較大的xxxx成藥生產企業。xxxxxxxx醫學院xxxx有限公司註冊資本3120萬元，歷經15年的創業，現有員工130餘人，其中xxxx醫藥專業人員11人、高階職稱4人、中級職稱7人，執業藥師3人、xxxx醫醫師3人。20xx年再次通過國家gmp認證。白總表示，xxxx公司作為實踐與理論的紐帶，一方面為學院提供了動手實踐的基地，另一方面公司也能從學院獲得強大的技術支援。目前公司正在著手進行藥材基地的建設，從源頭保證藥材的品質。
接著，次仁老師為我們詳細介紹了公司的xxxx品種和xxxx知識。這位面色黝黑、有著閃亮大眼睛的xxxx族姑娘，畢業於xxxxxxxx醫學院，從事xxxx研究多年，現於公司銷售部工作。她說，公司目前有10大類藥品，其中國藥準字號xxxx產品24個，醫院製劑類產品百餘種。公司在xxxx地區擁有較好的銷售渠道，部分產品品質“xxxx第一”。
我們在實踐過程中還對生產流程進行了基本瞭解。公司xxxx生產主要包括前加工、藥物打磨、藥物混合、包裝銷售等多個環節，有些藥物合成環節包含一千道以上的工序，其中不乏傳統生產空間和方式。最後，銷售部孫經理帶領大家參觀了公司的部分車間。在原材料篩選車間，工人們正在進行原料的最初晒選。這部分是機械所不能替代的，只有經過多次手工挑揀才能保證藥材的純淨。他說，xxxx的主要成本在於它的工藝過程，尤其是其中的人力成本。比如一批產品，可能原料費用只有幾十萬，而人員總成本甚至高達幾千萬。他同時表示，xxxx發展面臨一些困境。目前xxxx的製作原理和工藝既不符合西醫標準，也不符合中醫標準，在國藥準字方面的稽核面臨巨大的時間和金錢成本，因此只有部分藥品可以進入全國範圍銷售。
通過這次實地調研，我們發現該公司在xxxx生產中，堅守傳統工藝的同時，在部分生產環節中推廣現代工藝。xxxx醫學院為該公司的xxxx生產提供了人才、科研和技術等方面的支援。
