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實用的招生計劃模板合集七篇

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日子如同白駒過隙,我們又將迎來新的喜悅、新的收穫,是時候開始寫計劃了。什麼樣的計劃才是有效的呢?以下是小編精心整理的招生計劃7篇,歡迎大家分享。

實用的招生計劃模板合集七篇

招生計劃 篇1

各初級中學:

隨著改革開放的深入發展,國家、省、市對職業教育越來越重視,在政策和資金上大力扶持職業教育的發展,對在中職學校就讀的高一、高二學生給予每人每年1500元、兩年共3000元的國家助學金補助。

作為我縣唯一一所職業中專學校,金湖旅專自建校以來,為泰寧旅遊經濟發展培養了大量合格中等專業人才,為此,做好金湖旅專的招生工作對於促進我縣職業教育發展和泰寧旅遊經濟發展有著十分重要的意義。

近年我縣九年級畢業生數急劇減少,縣外學校有償招生嚴重,招生形勢非常嚴峻。為確保做好金湖旅專20xx年秋季招生工作,落實xx縣十一五規劃中不斷做強金湖旅專,構建旅遊培訓體系的精神,並順利實現今年建立省級重點職業中專學校的目標,特通知如下:

一、統一思想,提高認識。

各校要高度重視XX招生工作,做好學校教職工思想動員工作,統一思想,提高認識,積極配合金湖旅專做好招生工作。

二、建立健全考核機制。

今年起縣教育局將進一步完善考核機制,把完成金湖旅專招生任務情況納入校長績效考核範圍。各學校也要把教師完成旅專招生情況納入教師考核之中。

三、具體要求

1、各初級中學要加大對金湖旅專的正面宣傳力度,重點宣傳旅專的辦學成果以及國家高度重視職業教育發展的政策和措施。

2、各初級中學要積極探索招生辦法,協助金湖旅專教師做好招生工作。

3、嚴禁教育系統在職、內退、退休教職工從事有償對外招生或幫助對外招生。

4、未經教育局同意,嚴禁學校和教師接待外縣學校招生人員,更不允許外縣學校招生人員進校入班散發宣傳單和進行招生動員。

5、做好學生資訊保密工作,嚴禁學校、教師對外洩漏學生資訊,違者按洩密有關規定處理。

6、各初級中學對於在學校周邊出現的一些沒有招生資格學校的招生宣傳單、廣告等要及時進行制止,引導學生通過正常招生渠道投報志願。

招生計劃 篇2

根據學校工作計劃結合招生辦工作實際制定本學期工作計劃如下:

一、電話回訪各縣580分以上考生的情況,了見他們的去向,繼續做工作力爭到我校就讀。

二、配合學校教務處對09高一新生做一次全面的審查。

三、總結XX年招生經驗及教訓,為20xx年招生工作積累經驗。

四、核實各縣高一新生錄取名單,為12月發放招生獎勵提供準確資料。

五、關注外籍考生的學習成績,分析外籍考生與呂梁考生的差距,為明年錄取外籍考生提供依據。

六、瞭解各縣580分以上學生的去向,分析其原因。為我校20xx年招生政策的出臺提供參考。

七、關注我校高一、高二、高三各個縣學生的學習情況,從中發現問題,為明年招生向那些縣政策傾斜提供依據。

八、關注平川四縣和西山九縣同分數學生的學習成績,並作比較,從而分析同分數段的學生教育水平不同,發展是否有差距。為20xx年劃定分數線提供依據。

九、年終繼續和市招辦保持聯絡,為明年拉實用可操作的成績冊做準備。

十、完成學校領導安排的其他任務。

招生計劃 篇3

一、以教學工作為中心,努力提高教育教學質量

教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線,全校上下要形成共識,在狠抓教學質量上下功夫,使教學質量有較大提高。

1、培養良好師德,強化師資隊伍建設

學校要採取多種措施,努力建設一支素質優良、師德高尚、業務紮實的師資隊伍,一是教職工職業道德建設常抓不懈,經常性地開展教師職業道德教育,加強對教職工的愛崗敬業教育、遵紀守法教育、團結互助教育和愛集體、愛學生教育等;二是建立獎勵機制,對學科帶頭人和優秀教師進行大張旗鼓地獎勵,儘快形成一支骨幹力量。教師要以“學高為師、身正為範”為座右銘,加強自身道德修養。

2、積極開展專業技能教學質量年活動

本學年,學校將圍繞市、縣教育局開展的“專業技能教學質量年”活動,加強對專業課教學的管理。

一是對現有的教學計劃進行必要的改革,使課程設定更適應專業課教學和技能訓練的需要,增加專業課特別是技能課的教學時數;

二是充分發揮現有實驗室和實習場所的作用,各專業能夠進行的實驗實習教學,就要進實驗室和實習工廠,改變實驗實習裝置閒置和利用率低的現象;

三是加強對實驗室建設和管理。本學年要新建數控車床實驗室一口,新建特種焊接實驗室一口,新建電子加工車間一口,擴大鉗工實驗室規模。

調整實驗室人員分工,明確職責,每個實驗室要有專人管理,專業課教師要儘快熟悉教學裝置情況,熟練掌握操作方法,做到物盡其用,學校還要聘請部分校外老師作實習指導教師。四是積極建立擴充套件校外實訓基地,本學年學校要至少建立一處校外實訓基地,為學生提供一個良好的實訓場所,增強學生的動手操作能力。五是實驗實習課前要寫出實驗實習報告,做好實驗實習記錄,並作好總結。六是積極開展學生技能比賽活動,以賽促學,切實提高學生的實際動手操作能力。七是努力提高專業課教師和實習指導教師的理論水平和動手操作能力,積極參加國家級和省級專業課教師培訓,參加培訓的教師培訓結束後要向全體教職工通報學習內容和體會,並向學校寫出學習情況彙報材料。

3、抓好教學環節的常規管理

第一,認真落實《教學常規》,把備課、上課、作業布批、輔導和考試等環節的評估抓細抓實。教務處要建立工作日誌,並經常組織聽課,促使教師上好每一節課。要求教師備課時做到“六備”,不僅備大綱、備教材、備教法,備學法,還要備學生、備教具。不備課不允許上講臺。

第二,實行老師上課候課制度,考勤組和教務處將對老師上課情況進行檢查,特別是加強對上午第四節課的檢查,並作好檢查記錄,及時通報不規範的行為。

第三,開展對教師的綜合評估,評估結果與教師職稱晉升、評優樹先相結合。

第四,加強領導聽課制度,學校領導和教務處要經常對任課教師進行隨機聽課,並及時通報聽課情況。

第五,體育教研組負責兩操的組織和管理工作,每天都要有專人負責。

第六,開展學生評教活動,通過召開學生座談會、問卷調查等形式,瞭解任課教師的工作情況,不斷改進教學工作。

4、深入開展教研活動,改進教學方法

學校要樹立全新的教育觀念,向教育科研要質量。要進一步加強與市、縣教育局教研室的聯絡,積極參加市、縣教研室舉辦的各種業務活動的同時,在校內開展各種教研活動。

(1)教研組要充分發揮作用,制定切實可行的教研計劃,定時間、定內容、定措施,教研組長要真正帶起頭來,形成濃郁的教科研氛圍;教研活動的重點放在教法改革,有計劃地學習和借鑑外校、外地的先進教育思想和教學方法。

(2)每個教研組每週至少要舉行一次教研活動,每學期要開展2個以上教研課題的研究,認真指導學生開展課外活動,任課教師要積極撰寫教育教學論文,每人每學期不能少於1篇。

(3)為促進教師業務水平的提高,本學年學校將在教師中開展講課比賽和優秀教案評選等業務競賽。

5、有針對性地做好電大班的教學管理工作

要統籌安排,合理調配,圓滿完成省、市電大布置的各項任務,搞好開放教育班和業餘班學生的日常管理和教學工作,要嚴格執行《關於加強電大業餘班教學管理的規定》和《關於加強考試管理的規定》,通過嚴格考勤獎懲制度,嚴肅考風考紀,提高到課率,保證學生的學習效果。

招生計劃 篇4

根據學校整體工作計劃和要求,結合本處室工作特點,為了更好地完成全年工作目標,特制定出XX年下半年工作計劃:

一、指導思想:

在以校長為核心的校班子領導下,以十八大會議精神為指導,以市場需求為導向,突出“升學”和“就業”兩條工作主線,努力拓寬學校招生和就業渠道。

二、工作目標:

(一)招生工作

XX學年度已完成招生1040人,下一步我們要根據市場的變化和需求,不斷加強和改進招生工作,XX年春季計劃完成招生 300名,送教下鄉招生200名。

(二)就業工作

就業工作關係到每個畢業生的切身利益,也關係到學校的辦學聲譽及持續性發展。因此,我們充分認識到畢業生就業工作的`重要性、長期性和艱鉅性。增強責任意識和服務意識。XX年我校共有幼師、機械加工兩個專業80名畢業生,現都已就業工作,學生就業率為100%,在此基礎上我們還要努力提高學生就業的質量和滿意率。

三、具體措施:

(一)招生工作:

1、儘早擬定招生計劃,印製好XX年春季招生宣傳資料,通過各種渠道、各種機會全面啟動招生宣傳工作。

2、拓寬辦學路子,尋求更多發展機會。爭取與就業條件好、信譽高、待遇好的企業達成合作協議,拓寬培養模式,聯合辦學,為今後畢業生能迅速,對口就業創造條件。

3、繼續利用當地報紙、廣播電視、網路等媒體的影響開展招生宣傳。

4、全校齊動,樹立全員招生意識。適時組織深入基層學校和各鄉、村開展招生宣傳和諮詢工作,傳送招生宣傳資料,擴大學校的知名度和影響力。

5、進一步加強和完善學校網頁中的招生就業目錄建設,充分利用學校網站的作用開展招生宣傳工作。

6、進一步做好學員及家長的諮詢等工作,利用學校招生熱線,提供全方位服務。

7、做好普高學生轉型的宣傳與指導工作。

(二)就業工作:

畢業生的就業指導是學生素質教育的重要組成部分,是幫助畢業生了解國家的就業方針政策、客觀認識就業形勢、樹立正確的擇業和就業觀、掌握應聘面拭的方法技巧、保證順利就業的有效手段。我們準備在這方面做以下工作:

1、在畢業生中進行就業意向調查,並加強與班主任的溝通和交流,及時瞭解畢業生的心理動態,採取整體和個別相結合的方式,有的放矢地給予指導和幫助。

2、制定畢業生就業指導計劃,組織就業指導講座,邀請有關專家到校做專題講座。

3、根據需要,組織好畢業生的就業諮詢現場會。

4、加強畢業生的就業情況反饋和登統工作,建立就業學生的資訊庫。

5、加強實習學生的實習管理,完善實習學生的管理制度。

四、聯合辦學

1、做好校企聯合辦學工作。XX年,在以往建立的80多家用工單位的基礎上,我們將更加積極主動地出擊,面向京、津,與各大中企業加強聯絡,針對我校今年畢業生所涉及的專業和人數,及早謀劃,提前安排畢業生就業。計劃與北京南車集團二七車輛有限公司、北京xx兵團文化傳謀有限公司完成冠名班工作。

2、進一步加強與高職高專的對接工作。繼續聯絡河北旅遊學院、唐山工業職業技術學院、承德石油高等專科學校、北京華嘉學校,規範聯合辦學模式。

3、為適應形勢的不斷變化和發展,總結經驗,探討學校招生與就業工作的新思路、新方法。

五、其他工作

1、搞好本部門成員的政治思想工作,精誠團結,構建和諧處室。

2、做好學生的註冊、電子攝像以及畢業發放等工作。

3、為適應形勢的不斷變化和發展,總結經驗,探討學校招生與就業工作的新思路、新方法。

4、收集、整理招生、培訓、就業的資料檔案。

5、完成學校交辦的其他工作任務。

招生計劃 篇5

根據20xx年市教育局下達的高中招生計劃和會考劃線結果,現將常山縣高中計劃招生人數和錄取分數線公佈如下:

衢州二中

計劃招收27人;正取線584分,最低控制線566分。

衢州一中

計劃招收16人;正取線578分,最低控制線560.75分。

常山一中

計劃招收18個班700人;統招線522.75分,最低控制線496分。

紫港中學

計劃招收14個班570人;錄取分數線451分。

三衢高中

計劃招收4個班145人;錄取分數線495分。

天馬中學

計劃招收4個班144人;最低控制線425分。

招生計劃 篇6

  一、 首先園況分析:

園內現有的班級,如託班、大班、中班或小班,各有幾個,各個班級裡現有人數與滿員人數顯示對比。

  二、統計預計招生人數

經過園況分析,預計各班級的招生人數外,另外是否還需增加班級,現有班級加新增班級共計招生人數

  三、招生措施

1、通過幼兒園網站上釋出相關資訊進行宣傳,將校園網站進行完善。

2、通過才藝表演進行宣傳。

利用節日進行宣傳活動:如商場內部或一些少年宮廣場,由各班級內部進行演出,與此同時教師進行宣傳和介紹活動。

  四、與家長進行面對面的交流

具體辦法:到各小區、商場、超市進行宣傳活動。與小區的物業進行聯絡,可以張貼海報,可設專門諮詢點。

注意事項:在與家長交流的內容要完整、準確的體現幼兒園的特色,並留下家長資料和聯絡電話。事後與家長取得聯絡,以便確定其來園參觀或參加活動的時間。

時間安排:各位教師可以根據自己的時間進行安排,如下班後、週六、週日等。

  五、園內老師積極性獎勵方法

1、教師向家長宣傳我園並留下諮詢家長的詳細聯絡方法和資料的,每份資料獎勵該教師 元。

2、和家長取得聯絡後家長來園參觀或參加活動的,來一位家長獎勵該教師元。

3、家長帶幼兒參觀或參加活動後滿意,並交費入園的,每入園一名幼兒獎勵該宣傳人 元。

4、如果半內幼兒數量達到定額,則獎勵該班教師 元。

5、如果全園完成招生人數,達到定額,則獎勵全體職工共計 元。

招生計劃 篇7

■學校簡介

首都經濟貿易大學創建於1956年,是經教育部批准、由原北京經濟學院和原北京財貿學院於1995年合併組建的北京市屬重點大學,是一所已有50多年建校歷史的現代化、多科性財經類大學。

■錄取規則

1.對於報考我校本科一批各專業的考生,除錄取第一志願的考生外,為第二(平行)志願的考生留有10%左右的招生計劃。

2.對於報考我校本科二批各專業的考生,我校採取略高於招生計劃數提檔,只在第一志願考生數量不足的情況下,考慮錄取第二(平行)志願的考生。

3.設定不超過3分的專業志願級差。

4.學校提檔、專業分檔均認可北京市高招辦認定的各類加分。

■招生新政

1.工商管理類、公共管理類、管理科學與工程類:大類招生、大類培養。

2.金融學、國際經濟與貿易、統計學、人力資源管理、傳播學按專業招生,進校後照特色培養。