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給優秀員工家屬的感謝信

書信函 閱讀(1.78W)

尊敬的侯志軍父母:

給優秀員工家屬的感謝信

您們好!

南陽錢櫃營運組長湯毅攜全體員工向您致以最誠摯的問候!並向您報喜:您的兒子侯志軍被評選為2012年第三季度優秀員工,榮獲“服務標兵”稱號!他為了我們共同的錢櫃事業放棄了和您團聚的時間,他是我們的功臣!

感謝您對您的兒子的支援和勉勵,感謝您承擔了家裡的所有負擔,感謝您為他提供了休息的港灣!感謝您!讓他能夠安心的在錢櫃工作!

同時,我也為他能夠在工作中不計個人得失、吃苦耐勞、奮力拼搏的舉動而感動。也為您有這麼優秀的兒子感到高興,他所具備的敬業、奉獻精神,您值得驕傲!跟他相處以來,使我的內心深處倍感侯志軍的可親、可愛和可敬!為您能培養出這麼優秀的兒子而為高興! “企業是我家,發展靠大家”在此感謝您們對企業的理解和支援,為企業的發展提供了堅強的動力。感謝侯志軍能在自己的工作崗位上認真工作,無私奉獻。

昨天,我們風雨同舟,榮辱與共;今天,我們眾志成城,真情相依;明天,我們攜手共進,再創輝煌。公司的發展,依然需要您的理解、您的支援、您的奉獻。我相信,有了您的全力支援和參與,侯志軍一定能夠安心的工作,在自己的崗位上再創佳績!我們也一定能再創輝煌!

再次祝您老人家和您的家人身體健康、閡家幸福、吉祥如意!

湯毅

2012年10月6日

給優秀員工家屬的感謝信 [篇2]

尊敬的 家人:

您們好!

您的家人 在 季度工作認真努力,表現優異被公司評選為優秀員工。

感謝您對 的培養和支援,感謝您承擔了家裡的所有重擔,感謝您鼓勵他遠離家鄉出來鍛鍊自我、提升自我,感謝您讓他能夠安心的在新莉萊工作!

同時,我也為他能夠在公司發展壯大程序中不計個人得失、吃苦耐勞、奮力拼搏的舉動而感動。也為您有這麼優秀的家人感到高興,他所具備的敬業、奉獻精神,您值得驕傲!

“公司是我家,發展靠大家”在此感謝您們對公司的理解和支援,為公司的發展提供了堅強的動力。感謝您的兒女(家人)能在自己的工作崗位上認真工作,無私奉獻!

昨天,我們風雨同舟,齊心共進;今天,我們眾志成城,真情相依;明天,我們攜手共進,再創輝煌。公司的發展,依然需要您的理解、您的關注、您的支援。我相信,有了您的全力支援和參與, 一定能夠安心的工作,在自己的崗位上再創佳績!公司也一定能再創輝煌!

再次祝您身體健康、閡家幸福、吉祥如意!

xx-x有限公司

2011年 月 日

給優秀員工家屬的'感謝信 [篇3]

尊敬的楊建容家屬:

新年好!非常榮幸的通知您,您的家人楊建容同志在2015年中,工作認真努力,表現優異,被公司評選為年度優秀員工。

感謝你們對她的培養和支援;感謝你們挑起了家庭的重擔,讓她在工作崗位上,有精力超越自我創造奇蹟;感謝你們主動承擔起家務,使她能夠在自己的崗位上安心工作;感謝你們的信任,把她送到了申雅,為公司輸入新鮮的血液和發展的動力;是你們培養了她勤奮的精神和高尚的情操,是你們給了她克服困難的信心和力量,是你們用優良的家風美德引領她前進。成功的榮耀屬於我們公司,更屬於楊建容和您們。我們為她能夠在公司發展壯大過程中,不計較個人得失、吃苦耐勞、奮力拼搏的精神而感動。也為您們有這麼優秀的家人而感到高興,她所具備的敬業、奉獻精神,您值得驕傲!

員工是公司成就輝煌的基石,是公司發展的動力,申雅公司自始至終將每一位員工視為自己的家人。在新的一年裡,我們將會逐步提高員工的福利待遇,創造更舒適的工作、休息環境,進行更多的知識培訓,舉辦各種多姿多彩的節日活動等等。這一切為的是讓員工能體會到家一樣的溫暖,能感受到申雅公司大家庭帶來的溫馨。

2015年是充滿希望和挑戰的一年,展望新的一年,我們眼前,有清晰巨集偉的目標;腳下,有光明寬廣的道路;公司的發展,依然需要您們的理解、您們的關注、您們的支援。我們相信,有了您們的全力支援和參與,楊建容一定能夠安心的工作,在自己的崗位上再創佳績!公司也一定能再創輝煌!

最後,祝您們新年快樂,身體健康,家庭平安幸福,事事順心!

此致

敬禮

總經理簽名:

申雅密封件(廣州)有限公司

2015年1月17日