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給員工感謝信3篇

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我們眼下的社會,感謝信在我們的生活中並不鮮見,請注意不同的物件有不同的感謝信。說到寫感謝信,相信很多人都是毫無頭緒的狀態吧,以下是小編幫大家整理的給員工感謝信3篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

給員工感謝信3篇

給員工感謝信 篇1

親愛的科力通的家人們:

你們辛苦啦!!!

我們在經歷了八月的輝煌之後,又度過了不平凡的九月。過去的1個月,在大家努力下,我們共同譜寫了科力通光輝的歷史篇章,月生產量突破300KPCS。我們曾經苦過,曾經累過,也曾經焦慮過,但是成功和收穫的喜悅永遠在我們心中迴盪。如今,國內外市場此起彼伏,再加上國外市場產品需求規律給我們企業的經營帶來極大的變數。金秋的9月我們生產月目標任務為400KPCS。如此繁重的生產任務,我依然記得在8月25日由PMC部經理組織召開的“9月訂單評審”會上,翁經理彙報產能評估報告,市場部彙報客戶交貨報告,生產部彙報生產要素報告,採購部彙報物料報告後,各部門尤其是生產部感覺壓力巨大,面臨的問題是:“新增的流水線、新進的人員在哪?基層管理人員在哪?一系列的難題擺在我們每一位科力通人面前,萬分焦急!此時此刻,我們思維敏捷、決策果斷、膽大而又心細的大家長==鄭總經理快速做出有效的決策,“勁往一處使,相信自己”一定能戰勝困難。 會後各部門嚴格按照會議指示精神,我們攜手並肩,互相激勵,共同努力,全體員工連續奮戰29個白天和黑夜,終於提前超額完成既定目標400KPCS。如今在這個分享成功和快樂的時刻,我們又一次在我們公司“巔峰”時刻相聚,我們又一次實現飛躍的夢想。為我們公司再創佳績,增添輝煌的一頁!家人們!讓我們永遠銘記這一刻吧!讓我們永遠回憶成功的瞬間!

我們在鄭總的帶領下,藍圖繪就、開始盈利。願意和公司一起奮鬥、成長的各位家人,將在一個新的平臺上繼續創業的征程。各位同仁:我們迎來了企業騰飛的曙光。事實證明,我們已經有能力實現我們多年的願望——建設一個現代化,多元化的企業,這是我們多年來共同奮鬥、勵精圖治的結果,是對我們多年來以誠相待,相濡以沫、不離不棄的回報。企業是我們共同的大家庭,她承載著我們太多的憧憬、希望和快樂,我們應該珍惜和愛護她。 企業的.創立,離不開積極勤奮、風雨同舟的創業員工;企業的發展,更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃,衝擊碰撞、互相激勵,才能成就一番事業。

我們的企業就像大家庭一樣,以她廣博的胸懷,接納、包容了全國各地的兄弟姐妹們。我們家境、品性不同,年齡、愛好不同,文化程度、社會歷練、從業經驗各異,但在企業中卻扮演著不同的角色,我們都是企業的驕傲,都是企業的主人。

企業大家庭就像一所學校。我們通過宣傳、培訓、考核,通過學習、工作和鍛鍊,在工作中學習,在前進中成長。同時,企業提供給員工發展的平臺、表演的舞臺、客觀公正的評價。我們欣喜地看到,在我們企業從小到大的發展過程中,已經培養和造就了部分人才,他們在企業的各個崗位發揮著越來越重要的作用。時常縈繞在我們腦海的是在企業發展過程中作出貢獻的員工——這裡沒有職位高低之別,只要他作出過貢獻,我們同樣不會忘記! 在此,感謝全體日夜奮戰的一線員工,是你們的艱苦和堅持才成就我們共同的事業,是你們的辛勤汗水換來我們碩果累累的秋天,是你們執著的敬業愛崗精神成全美好的明天。你們的行動讓我們感動,衷心的謝謝你們!

感謝生產一線基層管理人員,文職人員,是你們日夜奮戰在現場為員工提供基礎保障,及時快速處理異常,突破自我,面對困難、壓力迎難而上,不計報酬地工作到深夜,你們是公司未來堅實的基石。特別是裝配車間黃經理,帶病工作在一線,在車間緊急缺人的情況下,

白天全心工作,深夜還在收集用人資訊解決用人之憂,積極和人力資源部譚經理溝通,共商臨時用人對策,是他們的執著和責任心度過了我們最苦難的用人時機。

感謝各部門對生產的大力支援,研發部,品管部,技術課全體人員,稽核部,採購部在保證本部門工作順利完成前提下主動支援生產一線工作,同生產一線人員同甘共苦,艱苦奮戰29個白天黑夜,是我們團隊的凝聚力成就了夢想。特別是陳經理,伍經理在家庭時間不允許的情況下,無奈只有週日把小孩留在身邊工作,是你們的執著感動了我們的團隊。

感謝PMC部每位同仁全力付出,全程跟進生產一線,物控員,計劃員,庫房管理員全天候在自己的本職崗位上兢兢業業、勤懇踏實的工作,為生產前期物料提供有力的保障,他們也是同生產一線連續苦戰29天,我們的物控王主管曾帶著感冒重症週日加班,在物控員空缺的情況下挺身而出,身先士卒,奮戰在一線。是你們在為生產保駕護航!!!

感謝一直在幕後默默支援的總務,人事部。是你們辛勤的汗水、頑強的拼搏精神,高度 的協作能力,組織每天的人員招聘工作為生產提供人力保證,完成員工中秋月餅郵寄任務。總務除了完成艱鉅的裝櫃任務。每天在艱苦的作業環境中多達5貨櫃任務,還要完成日常工作,為生產員工提供生活保障,深夜為員工提供宵夜,週日免費提供水果等繁重的生活服務。我衷心的感謝你們熱情和真誠的服務!讓我們的目標得到實現。

更要感謝市場部一路走來對生產的理解和支援,產品品質也曾出現異常,是我們每個業務員及時和客戶進行協商溝通,為了保證按期出貨,業務員低著頭去接受客戶的嚴厲批評和處罰。

我們憑的是:“團結,誠信,拼搏,自信,創新”的理念打下這場攻堅戰。憑的是:“沒有做不到,只有想不好”的信念來共同克服征途中困難。我們科力通人的智慧又一次得到昇華,我們科力通團隊的凝聚力又一次得到印證。所以我想對每一位家人說:我們都是公司的主人,衷心希望每位家人在為企業努力工作的同時,都能關注健康,珍愛生命,一同創造我們企業明日的輝煌,共同分享奮鬥的成果。

願每一位家人在我們這個大家庭度過激情燃燒的歲月,在健康快樂中建功立業,與企業一道走向成功。勝利的榮耀屬於我們,讓我們一起高歌:“團結就是力量,團結就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼。。。。。。。”

值此國慶佳節將臨之際,給每一位家人送上誠摯的問候和衷心的祝福,祝願各位身體健康,家庭幸福。讓我們一起共同祝願:“我們偉大的祖國母親繁榮昌盛,幸福安康!”祝福:“科力通事業蒸蒸日上,前程似錦,飛得更高”!!!

珠海市科力通電器有限公司

20xx-X-XX

給員工感謝信 篇2

尊敬的員工家屬:

您好!

一年一度的xxxx就要到了。在這舉家團圓,最富有濃濃思鄉之情的節日前夕,福建xxxx有限公司總經理xxxx攜公司全體成員預祝您節日快樂,生活美滿,閤家歡樂!

福建xxxx有限公司是艾力艾集團所屬的重要單位之一。公司位於莆田秀嶼區笏石輕工業園,總投資1200萬美元,佔地面積120畝,生產經營各種鞋底。公司現擁有橡膠、md、ypu、造粒、底加工生產車間,共計7棟生產車間和3棟宿舍樓,職工600多人,年可生產鞋底600萬雙,產值達1.2億元。公司環境優美,裝置先進,技術領先,人才充足,管理先進,曾榮獲“莆田市十佳誠信單位”、“莆田市單位文化先進單位”、“安全生產先進單位”、“福建省勞動關係和諧單位”等榮譽稱號。

xxxx雖然成立不到三年,但是卻由於強大的實力和更高的起點取得了迅速的發展。公司由於一直本著信譽至上的原則,始終堅持為客戶提供及時、質優、價格合理、品種繁多、款式新穎的產品和優質配套的服務,得到越來越廣泛的稱讚。知名度及信譽度不斷提高。目前,公司已成為本市規模最大,技術最為成熟,職工福利待遇最優的鞋底生產單位。

這些成績的取得是全體員工共同努力的結果,更是無數象您一樣的員工家屬在他們的背後默默關愛和支援的結果。正是由於您的關心,他們才能夠無憂無慮地工作,並以他們的智慧和勤奮不斷取得佳績,回報公司更回報家人的關愛。為此,公司發自內心地感激您,並以此信,向您表示衷心的感謝!

XX年,xxxx將進一步改善職工的工作生活環境,增加職工培訓和業餘文化生活,進一步提升單位文化建設的水平。我們希望職工在xxxx不僅可以賺到更多的錢,更能得到技術和素質的提高;不僅受到團結奮鬥精神的薰陶,也會擁有享受生活時間和環境。為了實現這一目標,我們希望繼續獲得您的支援,更希望您的親人與單位同成長,伴隨艾力艾的發展成就自己的理想。

當然,福建xxxx有限公司成立才僅僅3年,在許多方面還存在著諸多的不如意。艾力艾是全體員工的大家庭,公司是全體員工的單位。為此,公司非常希望員工廣泛提出意見,更希望作為公司員工家屬的您能夠為單位出謀劃策。我們相信,在大家共同的努力下,xxxx今後的發展將更加迅速、健康、成熟。

讓我們共同祝願xxxx——我們共同的事業蒸蒸日上!我們共同的明天更加美好!您、您的親人以及您的家庭一天比一天幸福!

再次祝您:節日快樂,身體健康,萬事如意!!!

給員工感謝信 篇3

親愛的老闆:

首先我得承認:這就是世界上最好的工作,我愛死它啦!同時我還要說:這就是世界上最難的工作,大大超出我的想象!難點在於,不管你怎樣拼命,都會留下很多遺憾,很多內疚,很多不滿,而且永遠不給你機會彌補。古今中外,能把這份工作幹得十全十美的,好像還沒有,優秀員工也鳳毛麟角,大多數都就是抱憾終生地離職。

請別誤會,本人絲毫沒有後悔的意思,也不就是在那裡抱怨什麼。因為,確切的說,這份工不就是你指派給我的,而就是我主動向你討要的,甚至都沒徵求你的意見,先斬後奏,自我起草了終身合同,然後強迫你蓋了個鮮紅的腳櫻

之所以那麼急切地需要這份工作,就是由於它就是我童年時代就有的夢想,就是每一個女人的夢想。我這天要鄭重地對你說聲:多謝!因為你,我的夢想照進了現實。

當然,夢想很豐滿,現實很骨感,就像豌豆公主的床墊下方,總有疙疙瘩瘩的東西會悄悄硌醒我們的美夢。這麼多年了,我們之間,出現了很多大大小小的問題,有的還很嚴重,嚴重到做噩夢也沒想到會發生。但就是,靠著你我永不放下的決心,咱們總算挺過來了。

這主要歸功於你:你就是個十分包容的老闆,對我的各種不稱職的行為及不留意犯下的各種錯誤都能諒解(至少表面上),一如既往地尊重我支援我,給了我從未有過的尊嚴感;你就是個十分努力的老闆,對我提出的各種合理或不合理的推薦都能採納,儘量不讓我失望,給了我自我陶醉的成就感;你就是個十分優秀的老闆,潔身自好,上進心強,沒有不良嗜好,讓我覺得選對了人,越幹越有奔頭;你就是個十分慷慨的老闆,給我的回報,遠遠超過我的付出,讓我心甘情願跟著你,永遠不想辭職。

你甚至還專門為我設定了一個節日,紀念我們的親密合作,這真的讓我受寵若驚。這天,在這個節日裡,我理解你對我的祝福,也請你理解我對你的感謝。

多謝,這就是世界上最好的一份工作,我就是世界上最幸運的僱員,如果有乾的不盡人意的地方,還請你多多包涵,千萬不要炒我魷魚哦。

終身員工: