您好：
您的簡歷已通過我公司人力資源管理部門的初步稽核和篩選，您的基本條件符合我公司的相應崗位招聘要求，具體崗位請見附錄資料。部分崗位已列出，沒有列出的崗位請電話諮詢，特此向您通知。
我公司是一家大型道路建設企業集團、擁有完善的管理制度和人性化的`福利待遇，為有志之士的發展竟可能提供一個展現自我的平臺。
應聘的基本條件：
前來應聘的員工要先經試用1-3個月，試用期間會盡可能安排在外地進行試用（考核個人獨立性和適應性）。不能服從公司外地統一的安排者一般不予錄用。試用期間簽訂臨時勞動合同，試用期3個月結束之後經考核合格才能正式聘用，簽訂1-3年的中華人民共和國正式的勞動合同。根據您的簡歷經初步確定您的試用期工資為1800-2500元左右，達成協議後可到公司外地專案部面試及報到試用。試用期結束後根據個人情況提出申請由公司重新調動工作，試用期由老員工帶領上崗。試用期後轉正工資為2500-3500元左右，轉正之後工資一個季度一調整。工作優秀者我公司會定向考慮培養領導幹部，作為我公司的後備主幹力量。
福利待遇：
成都市路橋工程股份有限公司
公路工程邀請函 [篇2]
尊敬的先生/女士您好：
對於您應聘的本公司職位，經過公司人力資源部初步稽核，您的條件符合我公司的招聘崗位的基本要求，決定對您進行試用，我公司向您發出誠摯的邀請，希望您能在以後的工作中為公司的發展增磚添瓦，共創輝煌。我公司擁有完善的福利薪酬體系、嚴謹的管理制度及高度認同的核心價值觀，為有志之士的發展提供寬闊的平臺。由於公司擴大經營規模的需要，特誠邀您加盟，
請您攜帶下列物品、檔案到本公司及下屬專案部報到試用。
1、 居民身份證、學歷證件影印一式兩份
2、 正規醫院開據的近期體檢表一份
3、 公司員工試用登記表一份（列印）
4、 個人詳細簡歷一份
5、 四張一寸近照；相關工作經驗證明檔案，相關從業資格證書，工程師，職稱證明檔案的影印件。 報道第一天安排食宿，報道第二天安排面試並辦理工資卡和集團卡，報道時，生活用品自行購買（試用期過後予以報銷），注意不要帶貴重物品以免丟失。注：不能出具相關證明者，公司將不予接收。 試用期及福利待遇
按本公司規定，試用期為1-3個月，試用期間將對新員工進行全方位的考核（包括個人工作能力、獨立能力、適應能力、學習能力等）。試用期考核後安排定崗，雙方簽訂3~5年的勞動合同或就業協議，成為本公司正式員工，按公司標準享受各項福利待遇：
1、試用期2000-3500元/月；轉正後3500-8000元/月，根據崗位及個人能力定薪
2、五險一金(轉正後) +年終獎
3、各種獎金加生活津貼補助
4、公司提供食宿
5、有年休假、國家法定假、事假、婚假、產假等
6、話費、差旅費及其他公費報銷。
請您在收到公司回覆後三到五個工作日內與公司招聘負責人陳經理取得聯絡，以商討報到時間等工作事宜，並做好到所分配崗位實習工作的準備，如未在此期間內未與我公司聯絡者，我們將視為您自動放棄此次工作機會，公司將不再對其試用。注：請確保個人相關資訊的真實性，如發現弄虛做假，一經查實，將取消錄用資格。
公司試用員工1-3個月的試用期由公司統一安排在外省指定專案部進行，試用期結束後調回應聘地點長期工作，如能服從公司安排短期駐外省試用的人員請與公司聯絡，非誠勿擾。 聯絡人：陳經理
聯絡電話： 18615515862 （週一至週五 上午：9：00 — 11：30 下午：15：00 —17：30 ）
山東省大通公路工程有限責任公司
人力資源部
