在當今社會生活中，越來越多地方需要用到協議，簽訂協議可以保護當事人的合法權益。那麼相關的協議到底怎麼寫呢？以下是小編為大家整理的保密協議書範本，僅供參考，大家一起來看看吧。
保密協議書範本1
甲方：嘉陵區婦幼保健院醫學倫理委員會
乙方：
乙方有幸成為嘉陵區婦幼保健院第一屆醫學倫理委員會委員，承擔嘉陵區婦幼保健院有關醫學倫理、生殖醫學倫理、產前診斷倫理、醫學科研倫理、造血幹細胞移植臨床應用倫理、臨床醫療技術倫理、藥學倫理的相關工作，甲、乙雙方就甲醫學倫理委員會的有關工作簽訂如下保密協議：
1、甲方將按照醫學倫理委員會章程的規定，邀請乙方參加由甲方組織的有關醫學倫理工作。
2、在有關醫學倫理的工作中，甲方有義務向乙方提供有關的資料，保證乙方在倫理工作中全面瞭解情況。
3、乙方保證，在參加甲方組織的醫學倫理工作中，對接觸的所有資訊有保密義務，不得向第三者透露。
4、接觸的資訊包括但不限於：方案、各種資料、患者或受試者的姓名、年齡、住址等。
5、乙方若違反以上條款應承擔相關的法律責任。
甲方：嘉陵區婦幼保健院醫學倫理委員會
主任簽字：
乙方簽字：
年6月1日
保密協議書範本2
甲方：_________乙方：_________
鑑於：甲乙雙方正在就進行會談或合作，需要取得對方的相關業務和技術資料，為此，甲乙雙方本著互惠互利、共同發展的原則，經友好協商簽訂本協議。
第一條保密資料的定義
甲乙雙方中任何一方披露給對方的明確標註或指明是保密資料的相關業務和技術方面的書面或其它形式的資料和資訊 ，但不包括下述資料和資訊：
已經或將公佈於眾的資料，但不包括甲乙雙方或其代表違反本協議規定未經授權所披露的；
在任何一方向接受方披露前已為該方知悉的非保密性資料；
任何一方提供的非保密資料，接受方在披露這些資料前不知此資料提供者 已經與本協議下的非保密資料提供方訂立過有約束力的保密協議，且接受方有理由認為資料披露者未被禁止向接受方提供該資料。
第二條雙方責任
甲乙雙方互為保密資料的提供方和接受方，負有保密義務，承擔保密責任。
甲乙雙方中任何一方未經對方書面同意不得向第三方 公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。雙方也須促使各自代表不向第三方 公開或披露任何保密資料或以其它方式使用保密資料。除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作專案工作在通常情況下應承擔的義務 適當所需的。
雙方均須把保密資料的接觸範圍嚴格限制在因本協議規定目的而需接觸保密資料的各自負責任的代表的範圍內。
除經過雙方書面同意而必要進行披露外，任何一方不得將含有對方或其代表披露的保密資料影印或複製或者有意無意地提供給他人。
如果合作專案不再繼續進行或其中一方因故退出此專案，經對方在任何時候提出書面要求，另一方應當、並應促使其代表在五 個工作日內銷燬或向對方返還其佔有的或控制的全部保密資料以及包含或體現了保密資料的全部檔案和其它材料並連同全部副本。但是在不違反本協議其它條款的條件下，雙方可僅為本協議第四條之目的，保留上述檔案或材料的複製件一份。
甲乙雙方將以並應促使各自的代表以不低於其對自己擁有的類似資料的照料程度來對待對方向其披露的保密資料，但在任何情況下，對保密資料的照料都不能低於合理程度。
第三條智慧財產權
甲乙雙方向對方或對方代表披露保密資料並不構成向對方或對方的代表的轉讓或授予另一方對其商業祕密、商標、專利、技術祕密或任何其它智慧財產權擁有的權益，也不構成向對方或對方代表轉讓或向對方或對方代表授予該方受第三方許可使用的商業祕密、商標、專利、技術祕密或任何其他智慧財產權的有關權益。
第四條保密資料的儲存和使用
甲乙雙方中的任何一方有權儲存必要的保密資料，以便在履行其在合作專案工作中所承擔的法律、規章與義務時使用該等保密資料。
甲乙雙方有權使用保密資料對任何針對接受方或其代表的與本協議專案及其事務相關的索賠、訴訟、司法程式及指控進行抗辯，或者對與本協議專案及其事務相關的傳喚、傳票或其他法律程式做出答覆。
任何一方在書面通知對方並將披露的影印件抄送對方後，可根據需要在提交任何市、省、中央或其他對接受方有管轄權或聲稱對接受方有管轄權的監管團體的任何報告、宣告或證明中披露保密資料。
第五條爭議解決和適用法律
本協議受中華人民共和國法律管轄並按中華人民共和國法律解釋。對因本協議或本協議各方的權利和義務而發生的或與之有關的任何事項和爭議、訴訟或程式，本協議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。
第六條協議有效期
本協議有效期為_________年，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
本協議一式四份，雙方各執兩份，具有同等法律效力。
甲方 ：_________乙方 ：_________
地址：_________地址：_________
法定代表人 ：_________法定代表人 ：_________
聯絡電話：_________聯絡電話：_________
傳真：_________傳真：_________
郵政編碼：_________郵政編碼：_________
_________年____月____日_________年____月____日
保密協議書範本3
甲方：
乙方：
一、保密事項
1、甲乙雙方同意對本協議保密內容進行如下限制性規定：
雙方同意在甲方有有效證據證明的情況下本保密協議所保密之內容不包括：在乙方向甲方提供時或此前已為公眾所掌握或知悉的資訊及材料；在乙方向甲方提供之後非因甲方或甲方所邀請及聘請之工作人員之故意或過失引致為公眾所知悉的資訊及材料；在乙方將計劃書提供給甲方之前甲方已掌握或知悉的資訊及材料；甲方通過與乙方並無保密責任之第三者處獲得的與乙方計劃書內容相同或相似的資訊或材料，但此資訊或材料系第三人通過非法手段獲得而且甲方明知該資訊或材料系第三人通過非法手段獲得的除外。
2、本商業計劃書屬商業祕密，所有權屬於______。其所涉及的內容和資料只限於具有投資意向的投資者使用。收到本計劃書後，收到人應即刻確認，並遵守以下的規定：1）若收件人不希望涉足本計劃書所述專案，請儘快將本計劃書退回；2）……
二、雙方的權利與義務：
1、乙方的保證
1）乙方保證其向甲方提供的創業計劃書乃是出自其本人之手或是受該計劃書合法權利人真實有效的委託。此項保證意味著免除甲方因乙方提供有權利暇疵之計劃書而受到權利人追究之責任。
2）乙方承諾對因其提供的創業計劃書而引起的任何可歸責於乙方的法律糾紛承擔全部法律責任，但該糾紛是由甲方引起的除外，不管權利主張者是否向甲方提出或向雙方共同提出。
2、甲方的承諾
1）甲方承諾創業計劃書只用於甲乙雙方同意的用途，甲方不得以任何直接或間接的方式向甲乙雙方之外的任何第三人提供、洩露乙方創業計劃書之全部或部分內容，但此項承諾不包括甲方為評估計劃書內容可行性，有必要向甲方的投資夥伴會員提供乙方創業計劃書之部分或全部內容。
2）甲方承諾：甲方只允許其所邀請及聘請之工作人員中與處理乙方創業計劃事宜有關的人員接觸本協議規定的保密內容；甲方保證採取有效的保密制度，以確保本協議規定的保密內容不會洩露。
3）甲方承諾：其邀請參與評審工作的顧問成員不以任何直接或間接的方式向甲乙雙方之外的任何第三人提供、洩露乙方創業計劃書之全部或部分內容；如其邀請參與評審工作的顧問成員洩露本協議規定的保密內容，則甲方向乙方承擔本合同項下的全部責任。
4）甲方應對任何違反誠實信用原則的行為或以任何方式洩露保密內容的行為或任何因為甲方的故意或過失而致乙方受到損害的行為，向乙方承擔責任。
5）甲方需在乙方網站註冊，並提供真實的個人資料，包括照片、身份證號、工作經歷等；甲方同意因自己洩密，乙方有權將其列為黑牌會員，並相應地將甲方的照片及身份證號公佈於乙方網站，以供會員查詢。
三、甲方對因錯誤投遞或其使用的投遞方式具有被他人知悉其計劃書內容之風險及其他投遞過程中的過失行為而引起的計劃書內容洩露不承擔任何法律責任，除非乙方能證明該洩露行為系甲方所為或系甲方之授意。
四、協議的生效
1）本協議於雙方簽字或蓋章之日起生效。在本協議簽字或蓋章之日乙方提交商業計劃摘要。
2）本協議的效力至本協議規定的全部保密內容成為社會公眾所知悉的資訊後終止。
五、違約責任
若甲方或甲方所邀請及聘請之工作人員、甲方邀請參與評審工作的顧問成員、甲方的投資夥伴會員及甲方的.關聯公司違反本協議規定，洩露了本協議規定的保密內容，並因此給乙方造成直接經濟損失的，甲方應向乙方承擔賠償責任。
六、爭議的解決
雙方同意當因本協議引起之糾紛不能通過協商方式解決時，雙方指定由______市______區人民法院解決。
甲方：____________乙方：____________
地址：____________地址：____________
郵編：____________郵編：____________
聯絡人：____________聯絡人：____________
電話：____________電話：____________
傳真：____________傳真：____________
簽約地點：____________簽約地點：____________
授權代表：____________授權代表：____________
簽署日期：____________簽署日期：____________
蓋章：____________蓋章：____________
身份證號碼：____________身份證號碼：____________
保密協議書範本4
甲方： 法定代表人：
乙方： 身份證號：
鑑於：雙方確認，乙方在甲方任職期間，因工作需要接觸到任何材料，除工作需要外，都不得對材料進行復印，或以其他形式對外發送。未經公司確認，不得將任何材料向第三方提供，所有工作要遵循公司和工廠保密制度進行。
風險提示：
用人單位有權採取措施保護商業祕密，但在訂立保密協議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業祕密。保密協議跟其它協議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協議無效。
第一條 技術祕密本協議提及的技術祕密，包括但不限於：技術方案、設計方案、製造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟體、資料庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗資料、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文件、相關的函電等等。本協議提及的其他商業祕密，包括但不限於：客戶名單、行銷計劃、採購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道等等。本協議提及的客戶資料祕密，包括但不限於：客戶提供的原件、影印件、電子檔案、印刷檔案、核對檔案，等等。
第二條 智慧財產權的歸屬雙方確認，乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務資訊等產生的發明創造、作品、計算機軟體、技術祕密或其他商業祕密資訊，有關的智慧財產權均屬於甲方所有。甲方可以在其業務範圍內充分自由地利用這些發明創造、作品、計算機軟體、技術祕密或其他商業祕密資訊，進行生產、經營或者向
第三方轉讓。乙方應當依甲方的要求，提供一切必要的資訊和採取一切必要的行動，包括申請、註冊、登記等，協助甲方取得和行使有關的智慧財產權。上述發明創造、作品、計算機軟體、技術祕密及其他商業祕密，有關的署名權（依照法律規定應由甲方署名的除外）由作為發明人、創作人或開發者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神權利並協助乙方行使這些權利。乙方除署名權外不享該祕密的其他權利。
第三條 保密義務乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。甲方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，乙方亦應本著謹慎、誠實的態度，採取任何必要、合理的措施，維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於甲方或者雖屬於
第三方但甲方承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密資訊，以保持其機密性。除了履行職務的需要之外，乙方承諾，未經甲方同意，不得以洩露、告知、公佈、釋出、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何
第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項祕密的甲方其他職員）知悉屬於甲方或者雖屬於他人但甲方承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密資訊，也不得在履行職務之外使用這些祕密資訊。
第四條 保密期限風險提示：
很多企業通常約定保密期限為任職期間及離職後2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職後過了2至________年後，可公開或使用商業祕密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業____區別約定，對商業祕密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密資訊通過正常途徑進入公知領域為止，而不做具體的年限約定；對於一般的保密資訊宜約定________年或________年保密期限。雙方同意本協議規定的保密期限為自本協議簽署之日起至雙方勞動關係終止或解除後________年內有效。在保密期限內，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關聯公司離職，仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務；乙方認可，甲方及甲方關聯公司在支付工資報酬時，已考慮了乙方離職後需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
第五條 違約責任風險提示：
根據勞動合同法規定，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業限制義務兩種情形之外，企業不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協議中不得約定員工洩露企業商業祕密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業造成的損失。乙方如違反本協議任一條款，應當承擔該後果給甲方帶來的一切經濟損失，同時甲方有權不經預告立即解除與乙方的聘用關係。
第六條 爭議的解決因本協議而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提起訴訟。雙方同意，選擇甲方所在地的符合級別管轄規定的人民法院作為雙方協議糾紛的
第一審管轄法院。上述約定不影響甲方請求智慧財產權管理部門對侵權行為進行行政處理。
第七條 協議的生效條件
1、本協議一式二份，甲方一份，乙方一份，具有同等效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
2、本協議如與雙方以前的口頭或書面協議有牴觸，以本協議為準。
3、本協議的修改必須採用雙方同意的書面形式。
甲方（蓋章）：________年____月____日
乙方（簽字）：________年____月____日
保密協議書範本5
甲方：_________乙方：_________
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定，就企業技術祕密，公司及客戶財產保護達成如下協議：
1.保密範圍：
甲方尚未公開的發展規劃、方針政策、經營決策的資訊、計劃、方案、指令及商業祕密;
甲方財政預算、決策報告、財務報表、統計資料、財務分析報告、審計資料、銀行賬號;
甲方的經營方法、狀況和經營實力;
甲方未公佈的人事調動、人事任免;
甲方機構的設定、編制、人員名冊和統計表、獎懲材料、考核材料;
甲方各級員工的個人薪金收入情況;
甲方具有保密級別的檔案、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟體;
甲方客戶的資料及財產;
甲方專有產品技術、 新技術(包括設計方案、測試結果和記錄、資料資料、計算機程式等)和售後服務技術;
銷售合同、銷售網路、渠道。
2.權利和義務：
甲方提供乙方正常的技術研究，開發條件和業務拓展的空間，努力創造有利於乙方發展的機會;
乙方未經批准、不準影印、摘抄、 隨意或惡意拿走甲方祕密檔案、電腦軟、硬體等;
協議
乙方未經批准、不得向他人洩露甲方祕密、資訊;
乙方應妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶之機密資訊資料及固定資產、如有遺失應立即報告並採取補救措施挽回損失;
甲方有義務對乙方在保守祕密，舉報洩密或改進保密技術、措施、以及及時防止洩密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。
3.違約責任：
乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，並取消或收回有關待遇;
乙方違反此協議，造成一定經濟損失，甲方將處以乙方_________萬元罰款;
乙方違反此協議，造成甲方重大經濟損失的，應賠償甲方全部損失;
以上違約責任的執行，超過法律、法規賦予雙方許可權的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。
4.協議期限：
聘用合同期內;
解除聘用合同後的_________年內。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________ 代表人(簽字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日 簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
保密協議書範本6
甲方：________________________________
乙方：_________________________________鑑於甲方將於近期進行改制，而乙方有意向成為甲方的投資者，乙方需要對甲方進行了解而接觸甲方的相關商業祕密，雙方經過協商，達成保密協議如下：
1、定義
保密資訊指本協議生效日前後，甲方披露給乙方的任何以及所有以口頭或書面，或以其他任何形式披露的甲方商業祕密，包括但不限於工藝、技術、設計、圖紙、工程、工藝流程、硬體配置資訊、客戶名單、合同、價格、成本、原材料採購、預測和估計、各種報表、商業計劃、商業模式、公司及其股東會和董事會決議等。
2．不在定義範圍
乙方無義務對其能用檔案明確證明的如下資訊承擔保密義務：
a）在沒有保密義務的情況下，乙方從甲方收到之前就已知曉的；
b）非因乙方的過錯造成的為公眾所瞭解的；
c）從沒有保密義務和使用限制的第三方那裡正當取得的，並又以該乙方所應瞭解為限，該第三方不是違法地獲得或披露該保密資訊；
3．義務
a）乙方決不將任何或部分保密資訊提供給任何第三方，乙方不得將保密資訊用於和執行與專案無關的活動。
b）乙方應如同對待自己的保密資訊一樣，對取得的保密資訊採取同樣的措施，確保其安全，避免未經授權的披露或使用。
c）乙方只可向那些需要知道這方面資訊以使該專案取得進展，並書面同意對保密資訊保密的自身員工或者乙方為專案而聘請的中介機構為實施專案所需而披露甲方的保密資訊。
d）如果乙方被政府部門、法院或其他有權部門要求提供保密資訊，乙方應立即向甲方予以通報，以便甲方能以保密為抗辯理由或取得保護措施。乙方應用盡所有可行的措施來保護該保密資訊。
4．一般條款
a）本協議自訂立之日起即告生效，期限 個月。甲方可以在事先書面通知乙方的情況下，提前終止本協議。
b）本協議一旦終止，所有保密資訊及其所有影印件，無論其為電子或書面等任何形式，均應立即交還甲方。
c）本協議下保密及有限使用的義務在本協議終止後持續有效。
d）乙方承認甲方是所有保密資訊的所有權人或被許可人，除非協議中另有明確闡述，乙方不享有所有保密資訊的任何權利。
e）雙方均同意：為了保護甲方及其商業行為，本協議中所規定的己方義務是必要且合理的。雙方明確表示由於甲方保密資訊的唯一性，金錢賠償將不足以補償乙方對本協議的任何違約行為而給甲方造成的損失。因此，雙方均同意並確認：對本協議的任何違約行為或可能的違約行為將對甲方造成不可彌補的損害，並且除其他任何法律或其他方面可以適用的補償外，甲方有權（a）禁止乙方可能違反或繼續違反本協議的行為而無須證明實際損失，（b）從乙方獲得任何的損失或損害的賠償、包括但不限於，律師費、因乙方違反本協議的義務引起的或與乙方違反本協議的義務有關的損失或損害、或未經授權的使用或披露甲方的保密資訊而引起的損失或損害
f）所有的保密資訊是並將繼續是甲方的財產。本協議中的任何內容都不應被解釋為一方授予對方任何專利權、著作權或其他智慧財產權項下任何明示或暗示的權利。本協議亦並不授予任何一方對另一方的保密資訊的任何明示或暗示的權利。
g）本協議的訂立、效力、解釋、執行和爭議解決，均受中華人民共和國法律的約束，任何因本協議引起的爭議的管轄法院是甲方住所地法院。
h）對本協議所作的任何增補和修改，除非由雙方合法指派的代表書面作出，否則視為無效或對雙方均無約束力。
i）本協議中的各個標題僅僅是出於便利的需要，而不能用於解釋本協議及其條款。
j）本協議是協議雙方對相關義務、目的、權利、責任及關於本協議主題其他責任的完全同意和／或理解，該協議將取代任何雙方以前和／或現在達成的與該主題有關的任何口頭或書面的協議和理解。
k）任何一方不得將其任何權利或義務轉讓給任何第三方，該種轉讓的嘗試自始無效。
鑑此，本保密協議一經簽署即生效。
甲方：_______________________________
法定代表人或授權人簽字：_____________
日期：_______________________________
乙方：_______________________________
法定代表人或授權人簽字：_____________
日期：_______________________________
保密協議書範本7
為了建立健全公司風險管理機制，強化風險意識，明確責任，更好的為服務客戶履行服務職責，有效防範業務服務過程中面臨的風險，保障各類業務平穩、有序的執行，依據《中國農業銀行內蒙古分行運營後臺中心、事後監督中心外包服務合同》等相關制度要求，特制訂本保密承諾書，以規範我公司員工良好行為，樹立我公司良好形象，具體承諾如下：
一、人員管理安全
1、公司員工工作期間，必須服從公司和行方的安全管理，嚴格遵守公司的各項安全規章制度和操作流程。在業務高峰時段能服從管理人員調配，保證業務完成的準確性、時效性。
2、新入職員工在入職之日將簽訂“應聘登記表”“保密承諾書”“告知函”等員工入職相關檔案，並承擔相應責任。
二、資料安全
1、公司員工對行方提供的業務資料資訊負有保密責任，不得通過任何不正當途徑與手段探聽、竊取、使用、洩露行方的保密資訊，不得以任何方式進行傳遞或對外洩露
2、公司員工必須嚴格遵守銀行內部紀律，不準攜帶任何移動儲存裝置（如軟盤、U盤、MP3、行動硬碟等）進入工作場地，所操作PC機為生產裝置，不得連線外部網路，不準存放個人電子文件資料。
3、不準將私人電器（如手機、暖手寶）等連線到服務客戶的計算機和電源；上班期間不得使用手機，不得在辦公區域接打電話。
三、作業安全
1、公司員工應遵守行方對辦公場所管理、辦公設施維護管理等有關要求，在行方規定的區域內工作，不得跨區域工作，不得跨區域活動。
2、辦公區域內的電源或者網路介面若出現故障，操作人員應及時報告，非專業人員，嚴謹擅自修理。更不得將網路埠、電源插座、路由器線路等隨意改動。
四、辦公場所安全
1、公司員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入辦公區域，在辦公區域發現不安全隱患，必須及時控制，並迅速上報行方。
2、公司員工不得持有管制刀具/器械、打架鬥毆、偷竊他人財物和公司物品、破壞甲方和他人財產、不得在辦公區域因個人原因或工作原因大聲喧譁、爭吵、不得未經允許私自拷貝竊取行方經營資訊和資料等其他威脅行方和他人人身財產安全行為。
3、公司員工在下班時，須認真檢查自己工位的辦公裝置是否關閉；每一個辦公室將由安全員每日檢查公共照明、電視、飲水機、空調、門窗是否關閉。如引起火災，或偷竊等安全事故或造成其他損失，由負責人完全自負。
五、違約責任
承諾人應嚴格遵守本承諾，若違反本承諾，公司有權要求承諾人賠償由上訴原因造成的一切直接經濟損失，並保留依法追究承諾人法律責任的權利。
六、附則
本承諾書一式兩份，一份由京北方資訊科技股份有限公司留存，一份由中國農業銀行股份有限公司內蒙古自治區分行運營管理部留存。本承諾書自承諾人簽字之日開始生效。
承諾人：
京北方資訊科技股份有限公司
年 月 日
保密協議書範本8
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定，就企業技術祕密，公司及客戶財產保護達成如下協議：
一、保密範圍
1.甲方尚未公開的發展規劃、方針政策、經營決策的資訊、計劃、方案、指令及商業祕密；
2.甲方的經營方法、狀況及經營實力；
3.甲方機構的設定、編制、人員名冊和統計表、獎懲材料、考核材料；
4.甲方具有保密級別的檔案、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟體；
5.甲方客戶的資料及財產；
6.以及其他具有需要保密性質的資料檔案；
二、權利和義務
1、乙方未經批准，不準影印、摘抄、隨意和惡意拿走甲方祕密檔案等；
2、乙方未經批准，不得向他人洩露甲方祕密、資訊；
3、乙方應妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶之機密資訊資料及固定資產，如有遺失應立即報告並採取補救措施挽回損失；
4、對乙方已製作過的具有乙方機密資訊的廣宣品，經雙方協商，甲方應及時銷燬；
5、甲方有義務對乙方保守祕密，舉報洩密或改進保密技術、措施。
三、違約責任
1、乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，並取消或收回有關待遇；
2、乙方違反此協議，造成一定經濟損失，甲方將處以乙方罰款。
3、乙方違反此協議，造成甲方重大經濟損失的，應賠償甲方全部損失。
以上違約責任的執行，超過法律、法規賦予雙方許可權的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。
四、協議期限
1、聘用合同期內；
2、解除聘用合同後的 年內。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
法定代表人（簽字）： 法定代表人（簽字）：
年 月 日
保密協議書範本9
編號：
單位：
姓名：
××保密委員會
年 月
說 明
一、凡在××單位從事涉密工作的涉密人員均須簽訂本協議書。
二、涉密人員根據自己所在涉密崗位和涉密等級，在以下籤訂人涉密崗位、簽訂人涉密等級、簽訂人脫密期對應的“”內劃“√”。
三、涉密人員在簽訂本協議書前，須仔細閱讀並知悉各部分內容。
四、本協議書一式三份，簽訂人員及其所在單位、局保密委員會辦公室各執一份。
簽訂人涉密崗位：
簽訂人涉密等級：
簽訂人 脫密期: 5年 2年
4年 1年
3年 半年
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國保守國家祕密法》及其實施細則、《中華人民共和國國家安全法》、《中華人民共和國國防法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》、《科學技術保密規定》、《國家工商行政管理局關於禁止侵犯商業祕密行為的若干規定(98修訂)》等法律、法規,為確保甲方國家祕密事項的安全和經濟利益，經甲乙雙方協商一致，甲方就乙方在工作期間承擔或參與各種管理、研發、生產任務時所掌握、知悉、管理的國家祕密、工作祕密、商業祕密的保密事宜,與乙方訂立本協議:
一、甲方權利和義務
甲方為××。
（一）負責對乙方進行保密教育，使乙方知悉與其工作業務有關的保密管理規章制度。
（二）負責為乙方提供相適應的保密工作環境。
（三）負責對乙方不宜公開的保密成果做出評價，不因保密事項影響乙方的評獎、表彰以及崗位聘任。
（四）負責對乙方執行保密法規情況進行監督檢查，並決定給予乙方獎勵或處罰。
（五）負責或委託指定單位對乙方承擔的保密責任給予相應的保密補貼（離崗後不再享有保密補貼）。
（六）乙方在調離前，甲方負責檢查和督促乙方清退涉密檔案、資料、移動儲存介質、保密本等涉密載體及其它有效證件。
二、乙方權利和義務
乙方是根據《××涉密人員管理規定》審查、界定程式確定的涉密人員。乙方作為企業有關祕密資訊知悉者之一，非上述祕密資訊的權利人(所有人)。乙方在享有涉密人員權利的同時，願意承擔相應的涉密人員義務。
（一）乙方的權利：
1、依據相關法規，掌握、知悉、管理其職責和業務範圍內相應等級國家祕密的權利。
2、參加與本職工作有關的相應等級涉密會議、科技交流、展覽等涉密活動的權利。
3、進入與本職工作有關的相應等級涉密場所的權利。
4、按照企業相應管理規定，享受相應等級的涉密人員保密補貼。
5、涉密人員應享有的其它法定權利。
（二）乙方的義務：
1、保守國家祕密，不以任何形式洩露所掌握、知悉、管理的國家祕密。
2、遵守《中華人民共和國保守國家祕密法》和上級機關制定頒發的各項保密制度、規定。嚴格遵守和履行《涉密人員保密守則》。
3、自覺接受各級保密管理部門的監督和管理。
4、學習保密知識，提高保密技能，積極參加有關部門組織的保密教育、培訓。
5、發現洩密隱患和發生洩密事件，立即向局保密管理部門報告，及時採取補救措施，並協助、配合有關部門進行查處。
（三）乙方除願意承擔以上涉密人員保守國家祕密的法定義務之外，還願意承擔以下義務：
1、掌握本崗位的保密範圍，明確所負責工作的保密責任。
2、不向任何第三人( 包括法人、自然人和其他社會組織)披露、提供、洩露所掌握、知悉、管理的國家祕密、工作祕密和商業祕密。
3、不以發表論文、出版著作、科研、學術報告、新聞報道、成果申報等任何方式公開或傳播涉密資訊。
4、不使用或者允許他人(包括法人、自然人和其他社會組織 ) 使用上述祕密資訊。
5、不在國際網際網路，無技術加密措施的有線、無線通訊中傳遞涉密資訊，不在無保密保障措施的情況下攜帶和存放密件、密品。
6、不使用涉密計算機上網際網路，不在上網際網路的計算機記憶體儲涉密資訊和工作資訊。不在行動式計算機中儲存涉密資訊，行動式計算機和涉密載體的攜帶外出，要經過審查、審批。
7、在對外交往與合作中，嚴格遵守外事保密規定，自覺保守國家祕密安全，並主動如實地向局保密委員會反映個人因公或因私與國（境）外機構、組織、人員的交往情況，接受保密管理人員的指導和監督。
8、未經審批不將涉及國家祕密的檔案、資料和其他物品攜帶、傳遞、寄運至國（境）外。
9、因私出國（境）時，嚴格按照企業因私出國（境）管理辦
保密協議書範本10
編號：
部門 :
姓名：
黑龍江泓森建設工程招標投標代理有限公司
年 月
說 明
一、凡在黑龍江泓森建設工程招標投標代理有限公司從事涉密工作的涉密人員均須簽訂本協議書。
二、涉密人員根據自己所在涉密崗位和涉密等級，在以下籤訂人涉密崗位、簽訂人涉密等級、簽訂人脫密期對應的“”內劃“√”。
三、涉密人員在簽訂本協議書前，須仔細閱讀並知悉各部分內容。
四、本協議書一式三份，簽訂人員及其所在部門、公司保密辦公室各執一份。
簽訂人涉密崗位：涉密市場部崗位
涉密技術部崗位
涉密管理崗位
涉密其它崗位
簽訂人涉密等級：核心涉密人員
重要涉密人員
一般涉密人員
簽訂人 脫密期: 5年 2年
4年 1年
3年 半年
甲方: 黑龍江泓森建設工程招標投標代理有限公司
乙方:
根據《中華人民共和國保守國家祕密法》及其實施細則、《中華人民共和國國家安全法》、《中華人民共和國國防法》、《軍工涉密業務諮詢服務安全保密監督管理辦法（施行）》和《軍工涉密業務諮詢服務安全保密監督管理辦法實施細則》等法律、法規,為確保甲方國家祕密事項的安全和經濟利益，經甲乙雙方協商一致，甲方就乙方在公司期間承擔或參與各種涉密專案時所掌握、知悉、管理的國家祕密、工作祕密的保密事宜,與乙方訂立本協議:
一、甲方權利和義務
甲方為黑龍江泓森建設工程招標投標代理有限公司
（一）負責對乙方進行保密教育，使乙方知悉與其工作業務有關的保密管理規章制度。
（二）負責為乙方提供相適應的保密工作環境。
（三）負責對乙方執行保密法規情況進行監督檢查，並決定給予乙方獎勵或處罰。
（四）負責對乙方承擔的保密責任給予相應的保密補貼（離崗後不再享有保密補貼）。
（五）乙方在調離前，甲方負責檢查和督促乙方清退涉密檔案、資料、移動儲存介質、保密本等涉密載體及其它有效證件。
二、乙方權利和義務
乙方是根據《黑龍江泓森建設工程招標投標代理有限公司涉密人員管理規定》審查、界定程式確定的涉密人員。乙方作為公司有關祕密資訊知悉者之一，非上述祕密資訊的權利人(所有人)。乙方在享有涉密人員權利的同時，願意承擔相應的涉密人員義務。
（一）乙方的權利：
1、依據相關法規，掌握、知悉、管理其職責和業務範圍內相
應等級國家祕密的權利。
2、參加與本職工作有關的相應等級涉密會議等涉密活動的權利。
3、進入與本職工作有關的相應等級涉密場所的權利。
4、按照公司相應管理規定，享受相應等級的涉密人員保密補貼。
5、涉密人員應享有的其它法定權利。
（二）乙方的義務：
1、保守國家祕密，不以任何形式洩露所掌握、知悉、管理的國家祕密。
2、遵守《中華人民共和國保守國家祕密法》和公司制定頒發的各項保密制度、規定。嚴格遵守和履行《涉密人員保密守則》。
3、自覺接受保密管理部門的監督和管理。
4、學習保密知識，提高保密技能，積極參加有關部門組織的保密教育、培訓。
5、發現洩密隱患和發生洩密事件，立即向公司保密辦報告，及時採取補救措施，並協助、配合有關部門進行查處。
（三）乙方除願意承擔以上涉密人員保守國家祕密的法定義務之外，還願意承擔以下義務：
1、掌握本崗位的保密範圍，明確所負責工作的保密責任。
2、不向任何第三人( 包括法人、自然人和其他社會組織)披露、提供、洩露所掌握、知悉、管理的國家祕密、工作祕密和商業祕密。
3、不使用或者允許他人(包括法人、自然人和其他社會組 織 ) 使用上述祕密資訊。
4、不在國際網際網路，無技術加密措施的有線、無線通訊中傳遞涉密資訊，不在無保密保障措施的情況下攜帶和存放密件、密品。
5、不使用涉密計算機上網際網路，不在上網際網路的計算機記憶體儲涉密資訊和工作資訊。不在行動式計算機中儲存涉密資訊，行動式計算機和涉密載體的攜帶外出，要經過審查、審批。
6、在對外交往與合作中，嚴格遵守外事保密規定，自覺保守國家祕密安全，並主動如實地向公司保密辦反映個人因公或因私與國（境）外機構、組織、人員的交往情況，接受保密辦管理人員的指導和監督。
7、未經審批不將涉及國家祕密的檔案、資料和其他物品攜帶、傳遞、寄運至國（境）外。
8、因私出國（境）時，嚴格按照公司因私出國（境）管理辦法履行相應的審批手續，出國（境）前清退涉密檔案、資料和其他物品，並接受保密辦的保密教育。
9、申請調離的，離崗時主動及時清退涉密檔案、資料、移動儲存介質、保密本等涉密載體及其它有效證件，並履行脫密期管理制度。乙方的脫密期限為 年，時間自本人調離涉密崗位之日算起。
10、在因辭職或其它各種原因離開涉密崗位後，仍然負有保守國家祕密的責任和義務。不以任何形式洩露知悉的國家祕密、工作祕密和商業祕密。
11、一旦發現涉密資訊被洩露,應當及時告之甲方, 並立即主動採取有效措施防止洩密範圍進一步擴大。
三、保密期限
保密協議書範本11
甲方： ________________________
乙方： ________________________
為了迅速提高辦公效率，甲方決定使用乙方提供的速記服務，根據《中華人民共和國合同法》及相關的法律法規，甲乙雙方本著公平自願的原則，簽訂如下協議：
一、速記時間： ____________________
二、速記地點： ____________________
三、速記價格： ____________________
四、甲方義務：
1、保證乙方人員順利進入現場，並提供電源插座、桌椅、會議流程、嘉賓名單。
2、將座位安置在有利於記錄的最佳位置。
3、如現場允許，對重要內容進行實況錄音，以防發生意外情況時進行補記。
4、甲方接到速記檔案後，應及時檢查檔案是否完好。
5、如會議時間較長應負責乙方速記員的工作餐，市區外應負責乙方的食宿和交通。
6、若出現變故，應在速記服務開始前一天告知乙方。
五、乙方義務：
1、保證提供約定數量的服務小組，並按時到達服務現場。
2、根據速記物件的講話實時進行中文速記，並保證記錄質量。
3、由於中國漢字的特點，在記錄中不可避免地會出現同音字詞，但乙方儘量避免。
4、速記結束後，乙方即將內容拷貝給甲方。
5、如甲方認為有必要對會議現場錄音進行重新整理，乙方將無償進行整理。
6、對速記內容進行嚴格保密，不得以任何形式轉交他人。
六、結算：
1、會議結束後，甲乙雙方確認速記服務的時長和費用。
2、乙方在甲方支付服務費用時向甲方出具同等金額的發票。
七、其它：
1、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，雙方各執一份。
2、未盡事宜，雙方另行協商補充、解決。
甲方蓋章：____________ 乙方蓋章：____________
簽字：____________ 簽字：____________
地址：____________地址：____________
電話：____________ 電話：____________
日期：____年____月____日 日期：____年____月____日
保密協議書範本12
編號:
甲方（聘用單位）：
乙方（被聘用人）：
根據工作需要，依據《中華人民共和國勞動法》的有關規定，經乙方同意，甲方聘用乙方到本單位工作，甲乙雙方本著平等自願、協商一致原則，同意簽訂如下協議：
一、工作崗位
甲方根據工作需要聘用乙方在崗位，從事工作。
二、聘用時間為二年，從20xx年3月1日至20xx年2月28日止。
三、聘用期間工資、福利、勞動保險、醫療保險等待遇。
1、工資標準為月工資元，福利按林業局規定執行；
2、勞動保險、醫療保險等按照林業局所屬事業單位在職職工辦理勞動保險、醫療保險手續。
四、乙方享受甲方工作人員相同工作時間和假期。
五、乙方自覺遵守甲方各種規章制度，認真履行工作職責，積極完成所在崗位的工作任務，愛護甲方的財產，保守甲方技術和祕密，維護甲方的聲譽和利益。
六、有下列情況之一，甲方可以解除協議：
1、不服從工作安排或不勝任所在崗位工作的；
2、因違法違紀受到處分的；
七、未盡事宜，雙方協商解決。
此協議一式三份，甲、乙雙方及林業局人事股各一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
______年______月____日 ______年______月____日
保密協議書範本13
甲方：_________________________________
法定代表人：___________________________
乙方：_________________________________
身份證號：_____________________________
風險告知：保密合同和競業限制合同是不一樣的，兩者作為保護商業祕密和智慧財產權相關的保密事項的兩種手段，用人單位一般是結合本單位的實際情況進行選擇，既可以則以而用，也可以一併採用。保密合同要求勞動者保守商業祕密等，不得披露，而競業限制合同是要求勞動者離職後在一定期間不得從事某種行業。競業限制合同與保密合同保密的期限也是不同的，保密合同一般無時間限制，保密的義務貫穿於當事人勞動關係存續期間以及勞動合同解除、終止後，除非雙方另有約定;而競業限制合同一般都有期限規定，競業限制的期限不得超過二年。簽訂保密合同可以支付保密津貼，也可以不支付。而競業限制合同需要用人單位在不違背法律、法規的規定的情況下按合同約定支付競業限制補償金。
甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以後的保密事宜，達成以下條款，以共同遵守：
第一條 保密資訊
1、公司重大決策中的保密事項;
2、公司尚未付諸實施的經營戰略、經營方向、經營規劃、經營專案及經營決策;
3、公司內部掌握的合同、協議、意見書及可行性報告、主要會議記錄;
4、公司財務預決算報告及各類財務報表、統計報表;
5、公司尚未公開的企劃方案、預算;
6、公司職員人事檔案、工資等資料;
7、公司出資開發、研製、購買的軟體;
8、公司設計方案、圖紙、報價表、效果圖，客戶資料;
9、其他經公司確定應當保密的事項，如管理流程、行政、人力資源及各部門管理資料及工作手冊。
第二條 保密範圍
1、財務部的收款、存款、付款、現金流量等財務狀況;
2、客戶資料情況，合作伙伴情況，以及公司將要發展方向的方針、策略;
3、材料裝置採購方式、採購價、採購渠道，採購合同，分包商資料情況;
4、專案成本核算、經營成本、勞動力成本、機械成本、管理成本;
5、合同及分包商合同、協議;
6、在經營活動中的保密行為。
第三條 乙方的承諾
乙方同意，在甲聘用期間以及聘用期終止後，未經甲方書面同意，決不公開發表或對其他人洩露甲方的任何商業祕密，決不為其他目的而是用甲方的任何商業祕密，決不復印、轉移含有甲方商業祕密的資料。
第四條 保密期限
自合同簽訂之日起保密協議開始生效。
第五條 保密費用
在勞動合同期內，甲方對乙方保守商業祕密予以保密費用，甲方按月支付乙方保密費用人民____元/月。
第六條 違約責任
乙方違約後還應採取各種合理方法挽回洩密造成的影響，儘可能使祕密資訊繼續處於保密狀態;同時，本協議繼續有效。
乙方違反本協議任何條款的行為均視為嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度，無論違約金及損失賠償金給付與否，甲方均有權不經預告立即解除與甲方的聘用關係。
第七條 爭議解決
1、因履行本協議發生的勞動爭議，雙方應以協商為主，如果無法協商解決，則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
甲方：________________________
_______年____月____日
乙方：________________________
_______年____月____日
簽訂保密協議的注意事項：
一、簽訂保密協議的物件
保密協議保守的是用人單位的商業祕密，因此用人單位只應當與接觸、知悉、掌握商業祕密的員工簽訂保密協議，而不是普通員工或職工，更不能是全體員工。當然，企業還應當根據自身的性質和情況分析確定企業中的哪些人員掌握了商業祕密。對於某些不在保密崗位和技術崗位的普通員工，在工作中有意或無意獲悉公司的商業祕密時，也應該列入保密主體的範圍。
二、保密的物件和範圍
1、技術資訊
2、經營管理資訊
3、特殊約定的其他祕密
包括設計、程式、產品、配方、製作工藝、製作方法、管理訣竅、客戶名單、貨源情報、產銷策略、招投標中的標底及標書內容等資訊。
隨著商業祕密的範圍從技術祕密擴大到經營管理資訊、特殊祕密等範疇，對保密的具體範圍的確定產生了爭議。為此，保密協議應當首先明確員工保密的物件和範圍，以免就是否屬於商業祕密及應否保密產生分歧。
三、保密協議的內容應涉及
1、受約束的保密義務人在未經許可的情況下，不可將商業祕密透露給任何第三方或用於合同目的以外的用途;
2、受約束的保密義務人不可將含有保密資訊的資料、檔案、實物等攜帶出保密區域;
3、保密義務人不可在對外接受訪問或者與任何第三方交流時涉及合同規定的商業祕密內容;
4、保密資訊應當在合同終止後交還;
5、保密期限。
法律對保密協議的保密期限沒有規定，即保密的期限可以是長期的，直至其進入公知領域。因此只要其不被公開就可以永遠保持其祕密性，因此企業可以在保密協議中約定不僅在勞動合同存續期間，而且在勞動合同變更、解除、終止後直至商業祕密公開為止，員工都不得披露使用或許可他人使用企業的商業祕密。
保密協議書範本14
姓名： 年 月 日
說 明
一、 涉密人員根據自己所在涉密崗位和涉密等級，在以下籤訂人涉密崗位、簽訂人涉密等
級、簽訂人脫密期對應的“”內劃“√”。
二、 涉密人員在簽訂本責任書前，須仔細閱讀並知悉各部分內容。
三、 本協議書一式兩份，簽訂人員及公司辦公室各執一份。
簽訂人涉密崗位： 涉密科研崗位
涉密管理崗位
涉密其他崗位
簽訂人涉密等級： 核心涉密人員
重要涉密人員
一般涉密人員
簽訂人 脫密期： 3年 2年
1年 半年
一、涉密人員的權利：
涉密人員在享受公司員工所享權利的同時，還享有以下權利：
1．依據相關法規，掌握、知悉、管理職責和業務範圍內相應等級國家與公司祕密的權利。
2．參加與本職工作有關的相應等級涉密會議、交流等涉密活動的權利。
3．進入與本職工作有關的相應等級涉密場所的權利。
二、涉密人員的義務與責任：
1.涉密人員按崗位需求確定涉密等級，按涉密等級確定知悉範圍，不得以任何形式洩露國家與公司的涉密資訊。
2.學習保密知識，提高保密技能，積極參加有關部門組織的保密教育、培訓。
3.發現洩密隱患和發生洩密事件，立即向公司保密管理部門報告，及時採取補救措施，並協助、配合有關部門進行查處。
三、涉密人員應當遵循的保密紀律：
1.不得將涉密載體外借、出租、出售或以其他任何形式擴大知悉範圍。
2.不在未採取保密措施的電子資訊裝置中記錄、傳輸和儲存涉密事項。
3.不攜帶涉密載體到無安全保障的場所（包括家中、公共場所、涉外活動場所等）或擅自攜帶涉密載體出境。
4.在製作、收發、傳遞、使用、儲存和銷燬涉密載體時嚴格遵守《涉密載體管理制度》規定，不使用涉密計算機連線網際網路或使用連線網際網路的計算機處理涉密資訊。
5.涉密計算機應當設定使用者口令和屏保口令。並保證不將口令告知任何人，不把口令存放在任何檔案中。
6．不得以任何形式洩露客戶及合作方的保密類資訊，妥善保管相關的檔案和資料，不得對其複製、仿造等。
7.申請調離的，離崗時主動及時清退涉密檔案、資料、移動儲存介質等涉密載體，接受單位離職教育，並簽訂保密承諾書。
8.確保個人及管理工作中不出現失、洩密事件。
9.對違反安全保密規定的部門和個人，以及在安全保密工作中出現的異常現象，有責任制止並及時向公司保密辦公室報告。
10.因私出國（境）必須作書面報告，並嚴格履行審批手續，出國（境）前清退涉密檔案，資料和其他物品，並接受保密管理部門的保密教育。
11.涉密人員認真執行安全保密管理規定，表現突出的，按公司有關規定，予以表彰和獎勵。涉密人員不履行安全保密職責，違反安全保密管理規定，造成一定後果的，視情節輕重，分別採用法律的、行政的、經濟的手段予以處罰。
保密責任人（簽字）：
籤 訂 日 期： 年 月 日
保密協議書範本15
由於乙方在公司關鍵部門工作，因工作需要，接觸到甲方的商業和管理上祕密，為明確乙方在任職期間和離職後一段合理期限內有關的保密事項，雙方就下列條款達成一致：
第一條商業祕密的內容
本協議提及的商業祕密包括技術祕密和經營祕密，其中技術祕密包括但不限於工作進度、技術方案、配方、工藝流程、技術指標、資料庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗資料、試驗結果、圖紙、樣品、技術文件、相關的函電等；經營祕密包括但不限於客戶名單、行銷計劃、採購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、法律事務資訊、人力資源資訊等等。
第二條職務成果
雙方確認，乙方在任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務資訊等產生的發明創造、作品、非專利技術成果等，其智慧財產權歸甲方所有；甲方有權使用或轉讓上述智慧財產權。乙方應當積極提供一切必要的資訊資料、研究材料和採取一切必要的行動，協助甲方取得和行使有關的智慧財產權。乙方對上述智慧財產權享有作為發明人、創作人或設計人的署名權（依照法律規定應由甲方署名的除外）；並且，乙方有權獲得相應的物質獎勵和報酬。
甲方給乙方的相應的物質獎勵和報酬有如下規定：
1）.......
2）…….
第三條保密規章和制度
乙方在任職期間必須遵守甲方的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
遇到甲方保密規章、制度中未規定或者規定不明確的方面時，乙方應本著謹慎、負責的態度，採取必要、合理的措施，保守其於任職期間知悉或者持有的任何屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的商業祕密。
第四條保密責任
除履行職務需要之外，未經甲方事先書面同意，乙方不得洩漏、傳播、公佈、發表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方（包括無權知悉該項祕密的甲方職員）知悉屬於甲方或者屬於第三方但甲方承諾有保密義務的商業祕密，也不得在履行職務之外使用這些祕密資訊。
第五條保密期限
甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方對本協議第一條所述的商業祕密採取適當的保密措施並告知乙方時開始，到該商業祕密由甲方公開時止。
無論乙方因何種原因離職，乙方離職之後（自離職之日起）仍應當保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的商業祕密，承擔同在甲方任職期間一樣的保密義務。乙方自離職之日起三年內不得從事相同職業的工作。
第六條從事第二職業的限制
乙方承諾在甲方任職期間，不從事第二職業。特別是未經甲方書面同意，不得在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業內任職，包括但不限於合夥人、董事、監事、股東、經理、職員、代理人、顧問等；不得間接為上述企業提供服務。
第七條祕密資訊的載體
乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄有甲方祕密資訊的檔案、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁碟、儀器以及其他任何形式的載體均歸甲方所有，無論這些祕密資訊有無商業上的價值。
乙方應當於離職時，或者於甲方提出要求時，返還屬於甲方的全部財物和載有甲方祕密資訊的一切載體，不得將這些載體及其複製件擅自保留或交給其他任何單位或個人。
第八條任職期間
本協議中所稱的任職期間，是指乙方從甲方領取工資到甲方終止向乙方發放工資或乙方不再從甲方領取工資為止的期間。
本協議中所稱的離職，是指任何乙方明確表示解除聘用關係並將此種意願付諸事實的行為，包括辭職、辭退等正常離職和非正常離職。
第九條侵權責任
甲、乙雙方約定：
（1）如果乙方不履行本協議所規定的保密義務，應當承擔違約責任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣元；；
（2）如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應當承擔違約責任，並承擔賠償甲方損失的責任。
（3）前款所述損失賠償按照如下方式計算：
①損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經濟損失；
②如果甲方的損失依照①款所述的計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤；或者以不低於甲方商業祕密許可使用費的合理數額作為損失賠償額；
③甲方因調查乙方的違約行為而支付的合理費用，應當包含在損失賠償額之內；
（4）因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業祕密權利的，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規通過司法的方式要求乙方承擔侵權法律責任。
第十條爭議解決
因本協議而引起的任何糾紛由雙方協商解決；如果協商不成，任何一方均可以在北京市海淀區人民法院提起訴訟。
上述約定不影響甲方請求智慧財產權管理部門對侵權行為進行行政處理。
第十一條其它事項
本協議如與雙方以前的任何口頭或書面協議有牴觸，以本協議的規定為準。
本協議的修改必須採用書面形式。
本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。
第十二條生效
本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：_______________________乙方簽字：_______________________
代表：_______________________身份證號：_______________________
簽字日期：______年____月____日簽字日期：______年____月____日
