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僱傭協議書彙編15篇

書信函 閱讀(1.43W)

在當今社會生活中,協議使用的頻率越來越高,簽訂協議可以約束雙方履行責任。什麼樣的協議才是有效的呢?下面是小編收集整理的僱傭協議書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

僱傭協議書彙編15篇

僱傭協議書1

甲方:_________

身份證號:_________

聯絡電話:_________

乙方:_________

身份證號:_________聯絡電話:_________

(甲方和乙方應保證向對方提供的與簽訂、履行勞動合同相關的各項資訊真實有效。)

甲乙雙方在平等自願、協商一致、誠實信用的基礎上,現就涉及看護老人服務過程中雙方的相關權利與義務簽訂本協議。

一、勞動協議期限

合同期自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日

止。試用期自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止(試用期工資按照正常工資標準發放)。

二、工作內容和工作地點

乙方同意根據甲方需要,從事

工作,乙方工作地點為隨身陪護。

三、雙方的權利與義務:

1、甲方指派負責老人日常餵食、喂藥、擦洗身體、清洗衣物、定時翻身、身體移動以及其它日常護理工作並確保病人生活舒適和人身安全。

2、乙方在照顧老人過程中要盡到愛心孝心,尊敬老人,不得打罵傷害。同時甲方家人要做到與乙方互敬互愛。

3、在合同期限內未經甲方同意,乙方私自停止對病人的護理,或懈怠對病人的看護,甲方有權扣除工資並解除合同。如乙方行為對協議看護物件造成損害,乙方應按實際發生情況承擔法律責任。

4、甲方給乙方創造能開展工作的必要條件。乙方要對工作環境內的設施和財產負有看管和維護的責任。

5、乙方享受每半月放假1天的權利。每月放假日期根實際情況酌情商定。

6、本合同期內,乙方居住地址、聯絡電話及通訊地址等事項發生變化,應及時告知甲方。

7、在放假、外出、以及工作中非甲方惡意傷害所造成的乙方人身傷害由乙方自行負責,甲方不予承擔責任。

四、勞動報酬及支付方式

乙方工資為3000元/月,甲方供吃供住。社會保險及政府規定的各種個人綜合意外險(含醫療費用)等由乙方自行負責,甲方不負任何責任、不負擔任何費用。

工資發放方式為每月先行發放2500元,剩餘部分協議期限終止日一併發放。當月工資應發部分次月5日前發放。

五、勞動合同的解除與終止

甲乙雙方應按照合同約定,依法、全面履行各自的義務。在合同期限內,當乙方無法完成甲方要求的崗位工作時,甲方有權解除、終止本合同,但須提前三天通知乙方,乙方無條件服從。工資結算至乙方離崗之日。

在合同期限內,乙方無故離崗3天,本合同終止,扣除當月工資及其它月份未結算工資總數的50%。

在合同期限內,乙方任何理由終止合同須提前15天告知甲方。同時須保證甲方找到下任護工才可以離開工作崗位。

工資結算至乙方離崗之日。

六、雙方約定的其他事項:合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________

_________年_________月_________日_________年_________月_________日

僱傭協議書2

甲方:_______

身份證號碼:_______

乙方:_______

身份證號碼:_______

因乙方在從事甲方臨時性事務中意外受傷,雙方在自願、平等的基礎上,就醫療及補償事宜達成共識,並簽訂本協議,供雙方遵守。

第一條乙方在從事甲方臨時性工作中,因自己行為不慎發生意外,造成身體受傷。甲方除承擔適當醫療費外,給予乙方一定金額的補償。

第二條雙方商定,由甲方一次性向乙方補償_______元(大寫:_______元),以現金的形式支付給乙方。

第三條乙方收到甲方補償款時,應向甲方出具收據,該收據為本協議約定補償事宜已履行的憑證。

第四條本協議生效後,雙方之前形成的臨時性工作關係終止。

第五條在簽訂本協議時,雙方應對乙方就醫已產生的費用進行結算,結算金額為_______元,此費用由甲方承擔。協議生效後由乙方自行承擔。

第六條本協議生效後,乙方不得再以同樣的事實與甲方發生糾紛。

第七條本協議雙方簽字後,待乙方收到甲方補償款時生效。本協議一試兩份,甲、乙雙方各持一份。

甲方:_______乙方:_______

協議簽訂日期:_______年_______月_______日

僱傭協議書3

甲方:

乙方:

甲方聘請乙方為保姆,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條乙方的職務為保姆。

第二條乙方受聘於甲方期間,應根據甲方工作安排履行工作職責。

1、

2、

3、

4、做中餐和晚餐收拾房屋、打掃衛生使房屋時刻保持乾淨整潔協助主人照顧照看小孩主人交待的其他機動家務事宜

第三條乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,並視乙方能力及甲方需要進行安排。

第四條乙方的正常工作時間上午9:00至13:00、下午15:00至19:00,每週工作6天,週一至週六,週日休息。

第五條甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予以配合。

第六條由於乙方為提供勞務方,雙方不構成勞動法律關係,所涉及到的乙方保險等與甲方無關。

第七條甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月1500元人民幣,工作日包吃不包住。

第八條乙方每月工資由甲方次月5日發放,若工資發放日適逢週日或假日,甲方可提前或推後1日或數日發放。

第九條乙方不能勝任本合同時甲方有權隨時終止本合同,乙方發生的一切傷害事故由乙方自行承擔,甲方對此不負任何責任。

第十條乙方應盡職盡責,如果造成甲方經濟損失或者其他損失,甲方終止本合同,並追究乙方的賠償責任

第十一條乙方主動提出終止本合同時,需提前一個月通知甲方。第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字後於月日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

僱傭協議書4

甲方:

身份證號:

住址:

乙方:

身份證號:

住址:

根據《民法典》和《民法典》相關規定,經雙方友好協商,就甲方請乙方到甲方處從事農村宅基地房屋修建工作,達成以下協議。

一、幫工期間

乙方自 年 月 日到 年 月 日為甲方提供勞動服務。

二、幫工報酬

甲方應按照法律規定為乙方支付勞動報酬,計薪標準是 元/天,支付週期:(1)每日現結;(2)周結/月結。

三、幫工時間

幫工時間由甲方安排,根據實際情況,提前通知乙方。

四、勞動標準

4.1甲方保證乙方正常工作的必要勞動保護條件,【可選】在開工前為乙方購買相應的保險,切實貫徹:高溫或下雨不開工的原則;

4.2乙方保證認真努力工作,杜絕偷懶、偷工、偷料。

五、違約責任

雙方應按照該協議內容如實履行該協議內容。如任何一方違約應依法向另一方支付違約金5000元,並賠償守約方實際損失。

六、協議解除

6.1有以下情形之一的,守約方可直接通知違約方解除合同:

1、甲方未按合同約定及時支付乙方幫工報酬;

2、甲方未向乙方提供必要的勞動保護條件的;

3、乙方提供的勞動幫工達不到工程進度要求的。

6.2任何一方如需單方解除合同,則應提前30日通知對方;或者雙方協商一致後,直接解除合同。

七、爭議解決

雙方如發生爭議應當協商解決,如協商不成可向合同簽訂地人民法院起訴。

八、其他

8.1該協議一式兩份,甲乙雙方各持一份;

8.2本協議未盡事項,由雙方另行口頭或書面約定;

8.3本協議自雙方簽字後即生效。

甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

地址:_______________________ 地址:___________________________

電話:_______________________ 電話:___________________________

傳真:_______________________ 傳真:___________________________

日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

僱傭協議書5

甲方:

乙方:

為了加快武大計算機樓工程的建設,確保工程優質、高速、低耗、如期完成,遵照合同法及省、市相關檔案精神,特簽訂本合同,共同遵守。

一、工程名稱及分包內容:武漢大學機算機大樓挖孔樁成孔分項工程。

二、工程地點:武漢大學。

三、基本要求

1、乙方須持有"四證"(身份證、計生證、就業證、暫住證)的鎮、縣、市級施工企業和辦有建築、工商、勞動等部門註冊核准,審批手續的單位。

2、符合省、市有關外地來漢、市屬效縣進城分包有關檔案規定。

3、隊伍素質好,並向甲方提供建制齊全,各項專兼職能管理人員及職工花名冊,施工過程中服從管理和調配,確保工程能順利進行。

4、本合同簽訂三天內在專案部辦公室辦理有關安全教育工作及合法勞動手續。

四、承包範圍及形式

1、承包範圍:通過雙方友好協商,將武大計算機樓挖孔樁的成孔分項工程分包給乙方施工。

2、承包形式:包工不包料,一切機械、工具由乙方自理。

3、工作內容:除控制線、控制標高測放以外的有關成孔工程的所有內容,包括挖土,護壁,運土和其它一切事項的全部工作內容。

五、雙方責任

1、甲方責任與權利:①、開工前向乙方提供施工圖說明和進行技術交底,內容包括質量、安全等。②、下達施工任務單及限額領料單,明確施工時間及材料使用數量。③、負責技術、安全、後勤保障工作。④、及時供應材料。⑤、對班組施工工程質量、安全、文明施工檢查不合格的按我公司及合同有關條款落實。⑥、有如下情況之一的,甲方有權單方面終止合同,清退乙方隊伍並不予結算,由此造成的一切損失由乙方承擔賠償;a、對專案部管理人員的合理工作安排的技術交底拒不執行的;b、質量達不到甲方要求的;c、施工進度、工期達不到甲方度計劃要求的;d、安全、文明施工達不到甲方要求的;

2、乙方責任:①、遵守國家的有關法律,法規及甲方的有關規定。②、嚴格執行《建築安裝工程安全技術操作規程》,負責人應對安全負責,督促違反安全操作規程行為的整改,同時接受甲方的指導和監督。③、按甲方的技術交底、《施工規程規範》以及施工方案施工,編制質量保證體系,安全保證體系,明確人員責任,收集整理相關資料積極組織人力,物力施工。④、接受總包單位,建設單位和上級部門的有關檢查,服從專案管理和調配。⑤、隨時提醒材料部供應材料或提供材料計劃,一般材料三天,特種材料十天,送專案材料組。材料損耗必須控制在定額範圍內。⑥、乙方必須配合甲方共創文明施工現場。⑦、保證合同規定的質量等級、工期要求、安全文明施工要求,發現質量問題應積極與甲方技術部門協商及時解決,對工程進度較慢或予計不能按期完工,應找原因即時調整。⑧、防止各類安全事故的發生,確保各方人員的安全和生產正常進行,施工人員不得以任何藉口私拆亂動現場的各種安全裝置,嚴格遵守關於"進入施工現場的必須戴安全帽,不準穿拖鞋,嚴禁酒後上崗作業等規章制度。⑨、保證甲方要求的施工人數:能保證按進度計劃保質保量完成。⑩、所有施工人員必須戴安全帽、掛胸牌,如發現不按要求執行者一次罰款50元。

六、進度及質量要求

1、依據總工期甲方按月,旬或分部分項給乙方下達施工任務計劃,乙方分班進行全天候施工,特殊情況甲方下達的變更計劃或臨時限期完成的計劃,乙方必須無條件執行。

2、若因特殊原因在取得甲方當日簽證後,工期可順延,乙方不得以其它任何藉口擅自停工。

3、施工期限:按甲方周進度按時完成。每推遲一天按1000元/天罰款。

4、質量要求:現場施工質量實測必須達到國家優質工程。

七、結算形式及價款:

1、在施工過程中實行按月發生活費(時間為每月的2日、16日),除生活費外可借支,每月借支和生活

2、價款:本工程採取優質優價的結算方式,如果乙方達到合同要求的質量、進度、安全、文明施工標準(由各施工負責人簽證認可)按下列價款預以結算(基價已包括除質量、進度、安全、文明施工以外的所有工作內容的綜合價)。

工程專案結算單價表 單位:元

a、依據"分部分項工程結算通知單"各職能部門簽證對照結算,各部門須明確註明工程"合格""優良"及工期進度情況說明,文明施工"好"或"一般",只有工程優良,工期按時完成,文明施工好按此表結算價結算,否則按相應專案加基價結算。

b、材料結算依據"限額領料單"予以結算,材料部門每月按限額領料單計算材料使用情況,並將結算單送各施工段施工員執行獎、罰。其他情況在結算通知單簽證時有明確獎罰金額。

c、施工期間每天做到工完場清,如有發現按1000元/次處罰。

d、各工種因其工作範圍內任何未完成量而引起甲方其它支出(如計時工)均由乙方承擔,甲方在結算時扣除。

e、承包範圍不允許發生計時工,承包範圍外所發生計時工按實際工日每工日25元包乾,不取其他費用。當日發生計時工,必須當日取得主管施工員,執行經理簽證,當日送專案經理,綜合員各一份。否則視無效不予結算,一次性發生計時工10個以上者需由綜合員參與估工。

八、獎罰

1、質量、工期、文明施工獎勵已含在結算單價內,如延誤工期超過十天,每延誤一天罰結算價1%,二天2%以此類推,最高不超過5%,延誤十天以外者不予結算。

2、質量現場實測必須達到優良標準。如施工中連續出現三次返工,乙方自動退場,甲方不予結算,一切損失乙方承擔。

3、安全、文明施工符合要求,如出現安全責任事故其損失一切由乙方自理。甲方概不負責。

4、以上獎罰,當月核實,當月執行。

九、其它

1、乙方人員住宿由乙方自已統一安排。

2、乙方進場後要搞好兄弟施工隊伍之間的團結,嚴禁打架鬥毆,凡參與打架鬥毆隊伍不論其是非,責任自負,並一律罰款1000元/次,對於單方傷害行為加倍處罰情節嚴重者交公安部門處理。

3、乙方對其進場人員要加強安全教育及愛護國家財產的教育,對其人員的盜竊行為,一經發現將對乙方處以盜竊物資價值10倍的罰款。並令作案者退出現場。對盜竊價值較大,直接影響生產的盜竊團伙,甲方將其交公安部門處理。

4、乙方施工人員未經允許不得進入甲方辦公室,辦理材料領退,乙方必須派專人負責,強行進入人員,責令其退場。

5、非施工人員(含家屬)不得進入甲方施工區,對不聽管理擅闖施工區者,發現一次扣款100元,造成傷害責任自負。

6、若在本合同內乙方不服從工作安排,素質低下,違章作業,違法亂紀,隊伍不穩定,管理混亂,甲方有權令其停工,限期整頓直至令其退場,造成的工期延誤等經濟損失由乙方負責賠償。

7、乙方由 為現場施工負責人,負責本隊的安全、質量、進度監督和施工協調及本隊人員的法制教育等全部工作。由 為本隊安全負責人,負責本隊人員的安全知識教育和本隊施工過程中安全監督管理工作,負責本隊人員每天的安全檢查,並向甲方安全員反饋自檢結果及整改意見,杜絕本隊人員違章操作,確保本隊人員嚴格遵守安全操作規程,不違章作業。

8、本協議是在甲乙雙方自願的基礎上籤訂的,如乙方在施工過程中單方面終止本協議的,甲方將不予以結算,並向乙方追究由此引起的.一切損失。

9、本合同內的各項要求如有衝突的,以要求高的為準。

10、未盡事宜按本公司有關規定執行。

11、本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,本合同自簽字之日起生效,工程完工結帳後即失效。

甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

負責人: 負責人:

經辦人: 經辦人:

日期:

年 月 日

僱傭協議書6

甲方(以下簡稱甲方):____________

乙方(以下簡稱乙方):____________

甲乙雙方經過充分協商,就乙方為甲方提供病人陪護的服務的事項,一致達成以下協議,甲乙雙方共同遵守:

一、合同期限:___年___月___日至___年___月___日

二、合同內容:乙方提供陪護人員,在甲方科室病區護士長和相關職能科室負責人指導下開展日常生活照料、陪護。

三、甲乙雙方的權利義務。

1.乙方必須遵守國家法律法規、部門規章和甲方的相關管理制度。乙方應當按照《四川省衛生廳關於加強和改善醫療機構護工規範化管理的通知》(川衛辦發(20__)366號)要求對護工進行管理,乙方公司的護工應在甲方醫療管理、服務範圍內為患者提供服務,接受甲方相關管理部門的監督,對甲方提出的改進意見和建議應當予以採納。

2.乙方對其在甲方醫療服務區域內從事患者陪護服務的人員,統一建立檔案進行管理,電子檔案需報甲方備案,每季度有無變動均需更新乙方所提供護工服務人員與甲方之間沒有任何勞動用工關係和僱傭關係,護工的服務收入及工資福利由乙方與護工協商確定,乙方與護工之間的爭議糾紛與甲方無關。

3.乙方應積極組織護工參加崗位培訓和崗前考核,所有護工應經培訓考核合格後上崗,護工提供服務時應佩戴乙方單位統一證件,並著統一工作服。

4.乙方根據需要配備相應數量的具有相關管理經驗的專職管理人員,對在甲方醫療服務區域內提供護工服務的人員和服務內容實行管理。

5.乙方在甲方區範圍內開展護工專案管理活動時,其使用的印章、標識、標牌、各種宣傳資料不得以甲方名義,不得向患者和家屬做出與甲方有隸屬、代理等關係的誤導宣傳,乙方人員著裝配飾也應當明顯區別於甲方我院員工所使用的服裝及配飾,以免患者及家屬產生混淆。

6.護工提供服務內容:在科室病區護士長和註冊護士指導下開展日常生活照料,嚴禁護工代替護士從事護理技術性操作工作。

7.乙方保證護工身體健康,立傳染類、心理等疾病。並出具二級以上公立醫院健康體檢證明。如因健康原因造成的護理人員與患者的糾紛,由乙方負責。

8.護工與病人或家屬發生的糾紛,乙方必須積極主動、妥善處理,並承擔相應責任。

9.為確保乙方工作能夠順利開展,甲方提供位於醫院新門診5層一間板房的辦公場地和基礎辦公用品供乙方使用,場地使用面積為8m:;乙方每月支付甲方租金____________元(大寫:____________),租金裡已經包括水電氣網、物業、保潔(室內自行保持)等所有費用,付款時間為按季度半年支付。

10.在本協議執行期間,為確保服務質量,乙方向甲方交納服務保證金5000元(大寫:伍仟元整)。乙方在協議執行期間出現重大差錯失誤,甲方可酌情扣除部分保證金按醫院《職工獎懲條例》,以示警戒。

11.乙方的陪護人員工作人員僅對甲方患者對其客戶提供生活護理服務,乙方僅對該其工作行為工作人員的生活護理服務承擔合同責任。

12.甲方為對乙方護理人員有權進行業務考核、培訓,如達不到相關標準,甲方有權要求乙方予以再培訓、調換或清退。開展工作提供必要的條件和協助,甲方工作人員不得要求乙方護理人員從事任何生活護理之外的工作、事宜。應當由患者或家屬簽署的材料、檔案必須由患者或家屬本人自行簽訂,不得要求乙方護理人員簽署任何材料、檔案,否則由此導致的責任由甲方自行承擔。

四、該合同甲方和乙方是否只產生房屋租金和保證金?是否還有其他費用?護工的勞務報酬是否是由乙方統一向患者收取?建議在合同中明確。

13.本協議生效期內,甲方不得再引進與乙方經營範圍相同、類似或存在競爭的公司、企業或者其他個人和組織。

14.甲方工作人員應如實告知乙方護理人員病人的真實病情及其護理中應注意的事項,包括但不限於病危、傳染、易摔倒等情形。

15.甲乙雙方應嚴格遵守協議約定,任何一方違法解除本協議的,應當支付守約方相當於一年租金的違約金。

16.本協議自雙方加蓋公章後生效,本協議的有效期限為壹年,合同期滿後,在同等條件下,乙方享有優先簽約權,如需續約,雙方應當另行簽訂書面合同。本協議一式四份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

17.不盡之處由雙方協商解決。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

僱傭協議書7

甲方(公司): 地址:

乙方(受傭): 身份證號:

甲乙雙方本著平

等自願、協商一致的原則,就甲方僱傭乙方的進行工作達成如下協議:

一、甲方聘用乙方從事工作,聘用期為 年 月 日至年 月 日。

二、協議的有效期限:

本協議自簽字之日起至僱傭期滿之日止。如果協議期滿前一個月內雙方就續簽事宜達成一致,則可續簽本協議。續簽本協議,續簽的次數不限。每次簽約的有效期限不超過2年。如果雙方不再續簽本協議,需在協議期滿前一個月內以書面形式通知對方。

三、試用期

試用期三個月,幷包含於僱傭期之內。若在試用期內,甲方認為乙方明顯不符合本崗位工作的要求,甲方可提前三天通知乙方提出解除協議的要求,且不承擔責任。

四、工作時間

1、甲方按照國家規定並結合公司實際情況制定工作時間,年工作時間不超過國家規定,乙方應執行甲方規定的工作時間。

2、甲方按國家法定節假日、法定休息日,合理安排乙方休假或休息。

五、工資待遇

1、甲方根據依法自行制定的工資分配製度及發放辦法支付乙方工資。

2、乙方工資實行 形式。月薪 元,其他提成或績效工資發放按照公司規定製度執行。

3、甲方每月 日為發薪日,甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。

六、雙方的權利與義務

(一)甲方的權利及義務

1、根據乙方的實際工作能力和公司工作需要,經甲乙雙方協商一致,甲方可對乙方的工作崗位作適當的調整。

2、甲方有權根據公司的規章制度對乙方進行管理。

3、甲方應當為乙方提供相應的職業技能培訓。

4、甲方應當為乙方提供適宜的工作環境和工作條件。

5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的,甲方有權追索乙方責任。

(二)乙方的權利及義務

1、乙方有權獲得相應的報酬和晉升的機會,享受法定假日和甲方規定的休息日的權利。

2、乙方享有參加相應的業務學習和提出工作改進建議的權利。

3、乙方負有維護甲方的利益和聲譽,遵守甲方的規章制度、勞動紀律的義務。

4、乙方負有遵守本協議附件《員工保密合同書》,在任職期間及離職之日起兩年內保守甲方的商業祕密和技術祕密的義務。

5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內,未經甲方書面同意,不在與甲方研究、生產、經營、銷售、維護同類產品或提供同類服務的其他企業或事業單位中工作,且不以任何方式間接地為上述企業或事業單位工作。

6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財務等,也不得已甲方名義行事,否則個人承擔相應法律責任。

七、協議的終止和解除

1、有下列情況之一時,本協議自動終止:

(1)本協議的有效期已滿,雙方未續簽協議。

(2)甲方依法宣告破產。

(3)甲方依法解散或依法被撤銷。

(4)乙方死亡。

(5)乙方喪失民事行為能力。

(6)乙方觸犯國家相關法律法規的情形。

2、有下列情形之一時,甲方有權提前解除本協議:

(1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件。

(2)乙方嚴重違反公司規章制度或者違背公司行為規範。

(3)乙方嚴重失職、營私舞弊、汙腐化或有其它嚴重不良行為,對公司利益或聲譽造成損害的。

(4)乙方被依法追究刑事責任或被治安行政處罰的。

(5)乙方未反應真實情況,在違背甲方真實意願的情況下籤訂協議的。

(6)乙方違反本協議所確定的其他義務,甲方認為需要處理的。

(7)經過崗位適應性培訓後,再上崗工作表現仍然達不到要求的。

3、在下列情況下,甲方有權解除本協議,但應當提前30天以書面形式通知乙方本人(或甲方給乙方支付一個月的工資來代替30天書面通知時間)。而且,乙方應按甲方規定辦理離職手續:

(1)乙方因病或非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其它工作。

(2)乙方能力已明顯不能適應本職工作需要,並且沒有其它合適崗位可以安排。

(3)甲方經營狀況發生嚴重困難需要裁員。

(4)本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行。

4、在下列情況下,甲方不得單方面解除協議:

(1)乙方在聘用期間患有本職工作所引起的職業病或因工負傷或致殘,經勞動部門鑑定證實在療養期間的。

(2)符合計劃生育規定的女職工在孕期、產假、哺乳期內的。

(3)國家法律、法規明文規定的其它情形。

5、在下列情況下,乙方可以提前解除本協議,但需提前30天以書面形式通知甲方,並辦理正常離職手續:

(1)經勞動部門證實,勞動、衛生條件惡劣,嚴重危害員工健康的。

(2)甲方不能按照協議規定支付乙方勞動報酬的。

(3)甲方不履行本聘用協議或有嚴重的違約行為的。

6、如乙方提前解除協議,則應賠償因乙方違約造成甲方的經濟損失。

7、當乙方在協議期滿前30天內提出辭職,但未在協議屆滿前完成工作交接和離職手續的,則協議期延續至工作交接完畢,離職手續齊備時止。

8、乙方離職時應按照甲方要求辦理離職手續。若乙方自動離職(未辦或不辦離職手續),甲方將停發乙方工資並凍結有關財務費用和戶口、檔案。甲方有向乙方追索相應經濟損失和追究法律責任的權利。

八、乙方在聘用期間及離職之後的保密事項,按照雙方簽訂的《員工保密合同書》執行。

九、由本協議而引起的一切爭議首先通過雙方協商解決。如協商不成,可以提交公司所在地勞動爭議仲裁委員會仲裁。

十、本協議未盡內容或條款與現行法律、法規規定有出入的,按現行法律、法規規定執行。

本協議如與雙方以前的任何協議有衝突,以本協議的規定為準。如修改本協議,必須雙方簽字確認。

十一、本協議附件一《銷售提成管理規定》及附件二《員工保密合同書》,是本協議不可分割的組成部分。

十二、本聘用協議自雙方簽署之日起生效。本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲 方: 乙 方:

代 表: 籤 字:

蓋公章:私人章:

日期:年月日日期: 年月日

僱傭協議書8

為明確雙方的權利義務關係,保證水稻種植質量,確保年末收成,依據有關法律、法規的規定,甲、乙雙方本著平等、自願、有償的原則,經甲乙雙方協商,簽訂此合同:

甲方(僱傭方):

乙方(勞務方):

一、勞務時間、地點、報酬及福利內容

1、甲方提供可耕地面積畝。

2、僱傭時間:即年月日至年月日 地址為:。 工作時間為:。

3、甲乙雙方約定,乙方的勞務報酬為_______元/月。乙方在正常出勤並付出正常勞務後,有權獲得相應勞務報酬。

4、按照公司高階技師指導生產所達到生產要求質量,每個簽訂

協議土地的生產責任人如達成1000斤/畝水稻產量則給與獎金元。

相應多出產量將給與相關獎金:

水稻產量達到1100斤/畝,責任人所得獎金為元。水稻產量達到1200斤/畝,責任人所得獎金為元。水稻產量達到1300斤/畝,責任人所得獎金為元。

5、承包期內,乙方不得因耕種引起債務等,而使雙方發生糾紛。

二、具體規定

1、甲方負責種子播種前的耕地,買種,購買化肥、農藥等,在承包種植期間,如遇缺少化肥、農藥、種子等情況,無法正常播種或者耕種時,應儘快告知甲方,以免不必要的損失。

2、乙方負責土地承包後的管理工作:耕地、播種、施肥、噴灑農藥、及時灌溉農田、防止蟲害、清除雜草、收割等,確保種足種好耕地面積,確保土地耕種質量,減少拋荒,不良種植等。

3、在工作期間注意正規安全生產操作。不管是在道路運輸,還是在田間作業;不管是在機械操作上,還是用電及其它上,一定要注意正規安全生產及操作。如有事故發生乙方自負,與甲方無關。

4、工作期間,禁止飲酒,注意水稻防蟲病、防火,如因乙方不遵守勞動紀律及不正當生產操作,因此給甲方帶來巨大損失,乙方要對甲方的損失給與相應的賠償。

5、在工作種植期間,如果發生不可抗力,非人力可以挽回損失的自

然災害,在這期間發生的損失,與乙方無關。

6、在工作種植期間,如乙方不盡義務,工作不認真負責,不是種足種好,而是廣種薄收,雜草叢生,荒廢耕地的,則甲方按合同可以不支付乙方費用,並所造成的損失乙方需要等價給與甲方賠償。收成不好,乙方的收益自然也就越少,希望乙方盡職盡責,互幫互助,共同致富。

三、協議的解除與終止

1.在本協議期限內,任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。

2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀,可隨時與乙方解除本協議。此

時,不需按上款規定提前通知乙方。

3.甲方不按本協議約定提供必要的勞務報酬時,乙方可以隨時解除本協議,不受提前通知的限制。

4.本協議到期或過期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。

5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續。如離職時未辦理財物交接手續,甲方有權在不違反公佈及可公開獲悉的法律、法規的原則下,扣除乙方的部分報酬費用,以抵充乙方欠負甲方的任何數額及/或以支付法律、法規規定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。

四、其他

1.因甲乙雙方之間建立的關係是勞務關係而不是勞動(合同)關係,因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。

2.雙方如因履行協議發生爭議,應首先友好協商解決。協商不成,任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

3.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

甲方: 乙方:

電話: 電話:

年 月 日 年 月 日

僱傭協議書9

甲方:_______________有限公司

乙方:___________性別:______居民身份證號碼:_______________________

家庭住址:_____________________________郵政編碼:______

鑑於甲方業務發展的需要,僱傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務僱傭協議書》如下:

第一條協議期限

本協議於_____年___月___日生效,期限___年,其中試用期至____年__月__日止。

如雙方需要,可在協議期滿前一個月協商續簽勞務僱傭協議。如協議期已滿,雙方不再續簽協議,但受僱方從事的有關工作和業務尚未結束,則協議應順延至有關工作業務結束。

第二條甲、乙雙方的義務和責任

1、乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

2、乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

3、乙方每週工作時間為______天,每天工作___小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

4、乙方應接受甲方的績效考核。

5、未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

6、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

7、乙方在工作中沒有按照公司的要求,操作錯誤給甲方、乙方以及第三方造成的損失,由乙方承擔。

第三條勞務報酬

1、甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月。

2、甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________。

3、甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:

1.因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;

2.乙方違反公司管理制度的;

3.雙方約定的其他情況。

第四條協議的終止與解除

1、協議期滿如未續簽,則視為《勞務僱傭協議書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

2、經甲乙雙方協商一致,本協議可以解除。

3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協議:

3.1在試用期間被證明不符合錄用條件的;

3.2嚴重違反甲方有關規定及按照本協議約定可以解除勞務協議的;

3.3嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

3.4被依法追究刑事責任的。

第五條其他約定

1、可以在協議有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作範圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方願意服從甲方的安排。

2、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本協議。

3、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

(以下無正文)

甲方(蓋章):____________

簽字代表:

簽訂日期:___________

乙方(簽字):____________

簽訂日期:____________

僱傭協議書10

甲方:地址:

乙方:地址(或身份證號):根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商,就乙方承接甲方臨時用工事宜達成如下協議:

一、工作時間:本協議期限自______年____月____日起,至____年____月____日止,為期日/月。

二、工作內容:乙方負責組織工人從事甲方安排的各項生產勞動等工作。

三、工作要求

1.乙方的工作由甲方根據工作需要進行安排和調整。乙方必須按照甲方的工作要求,安排工人盡職盡責做好工作。

2.乙方應嚴格管理自己的員工遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規範、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度。

3.乙方全體員工需愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

4.對於因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方或其員工承擔賠償責任。

四、勞動報酬:甲乙雙方約定,按實際出勤人數計算人工工資,工資為(男工:____元/人/日,女工____元/人/日),在履行本協議期間如有薪資調整或變化,則調整後按新標準執行。由於乙方為非全日制用工,因此在甲方工作期間,只享受本協議中約定的福利和待遇,甲方內部檔案中涉及的員工其他福利或待遇均不適用於乙方。

五、協議的解除與終止

1.在本協議期限內,任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。

2.甲方因乙方違紀,可隨時與乙方解除本協議。此時,不需按上款規定提前通知乙方。

3.甲方不按本協議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時,乙方可以隨時解除本協議不受提前通知的限制。

4.本協議到期或過期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。

5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等手續後方能離開,否則,甲方不予結算乙方工資。

六、其他

1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。

2.因甲乙雙方之間建立的關係是臨時性勞務關係,因此甲方不承擔乙方員工任何社會保險繳納義務。

3.雙方因履行本協議書發生爭議,當事人應當自勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

4.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

甲方(簽字或蓋章):乙方(簽字或蓋章):

戶名:賬號:開戶行地址:

日期:年月日日期:年月日

僱傭協議書11

用人單位 (以下簡稱甲方)

培訓單位 (以下簡稱乙方)

簽署本僱傭協議時應遵守的條款

第一條本就業協議適用於參加初次就業的高等學校(含研究生培養單位)畢業生,以及本校畢業生;在中國註冊的各類企事業單位;根據中國法律批准註冊的國家機關、軍事單位和外國公司及分支機構。

第二條簽訂勞動合同應當遵循平等自願、誠實信用的原則。

第三條畢業生和用人單位有權瞭解對方的實際情況,被學習方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條就業協議中增加其他約定條款的,約定條款不得違反國家法律、行政法規的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽和合法權益。

第五條畢業生與用人單位對訂立就業協議另有約定的,必須在就業協議中註明。比如,聘用單位需要人事主管部門審批的,就要在協議中約定,審批通過後聘用協議就成立了。

第六條本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章後生效,經學校核實登記後作為發放和登記的依據。

第七條本協議一式四份,畢業後用人單位、學院、學校各執一份。

甲方(公章): 乙方(公章):

法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):

僱傭協議書12

甲方:_________________________有限公司

乙方:_________________________________

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規定,遵循合法、公平、平等自願,協商一致、誠實信用原則,訂立本合同。

第一條、合同期限

甲、乙雙方選擇以下第_______種形式確定本合同期限:

(1)有固定期限:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

(2)無固定期限:自_______年_______月_______日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

(3)以完成一定工作(任務)為期限:自_______年_______月_______日起至____________工作(任務)完成時終止。

第二條、工作內容和工作地點

1、甲方招用乙方在_________________(專案名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。

2、乙方的工作地點為___________________________________。

3、經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

第三條、甲乙雙方的義務和責任

1、乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

2、乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定的標準。

3、乙方每週工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

4、乙方應接受甲方的績效考核。

5、未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

6、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

7、按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

8、乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

第四條、勞務報酬

甲方採用以下第________種形式向乙方支付工資:

(1)月工資________元,試用期間工資________元。甲方每月________日前向乙方支付工資。

(2)日工資________元,試用期間工資________元。甲方向乙方支付工資的時間為每月________日。

(3)計件工資。計件單價約定為________。

甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為________元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

第五條、社會保險

1、甲、乙雙方按照國家和省、市有關規定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應的社會保險待遇。

2、乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規的規定辦理。

第六條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

1、甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應如實告知乙方,並應切實按《職業病防治法》的規定,保護乙方的健康及其相關權益。

2、甲方按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,並按勞動保護規定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。

3、甲方按國家和地方有關規定,做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

4、如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的,乙方有權拒絕,並可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權要求改正並向有關部門檢舉、控告。

第七條、合同的終止與解除

1、合同期滿如未續簽,則視為《勞務僱傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

2、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

(3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的。

第八條、爭議糾紛解決

1、乙方認為甲方侵害自己合法權益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。

2、無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發生爭議,應當先協商解決;協商不成的,可自爭議發生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第九條、其他事項

1、本合同履行過程中,合同有關內容如與國家新頒佈的法律、法規和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規政策執行。

2、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協商一致後書面約定。

3、本合同一式兩份,甲乙雙方簽字蓋章後生效,甲乙雙方各執一份。

甲方:_______________乙方:_______________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

僱傭協議書13

甲方:_____________

電話:_____________

地址:_____________

乙方:_____________

電話:_____________

總部地址:_____________

經甲乙雙方友好協商,根據有關法律、法規和政策,本著平等互利的原則,就甲方向乙方購買_事宜達成一致意見,簽訂本合同,以共同遵照執行。

1.合同雙方____(以下簡稱乙方)負責向_______(以下簡稱甲方)提供_____________企業郵帳號許可,甲方負責按本合同的規定向乙方支付相應的款項。

2.合同標的

合同總金額包含以下內容構成:

企業郵箱_______賬號數_______個月賬戶服務。

3.付款方式

甲方應在本合同簽訂後三個工作日內一次性支付全部合同款¥_元整(人民幣大寫:____元整)到乙方指定銀行賬戶,乙方指定銀行賬戶資訊如下:

開戶名:_____________

開戶行:_____________

銀行帳號:_____________

4.專案交付

4.1交付時間

乙方須在收到甲方全額貨款後3個工作日內為甲方開通所購買的_____________企業郵箱帳號的管理員許可權,並以電子郵件方式交付到甲方指定的電子郵箱。

4.2交付地點

甲方指定電子郵箱地址:

4.3乙方為甲方提供管理員許可權(管理員帳號和初始密碼),甲方根據許可權進行對所購買的郵箱賬戶進行管理,如增刪客戶、設定客戶密碼等管理行為。

5.甲方的權利和義務

5.1甲方享有獨立使用乙方提供的_____________企業郵箱的權利,甲方應自行準備接入網際網路

5.2甲方保證必須能合法的擁有和控制域名,如因國家政策法規、任何第三方原因或技術上導致域名無法正常使用情況,乙方不承擔任何責任。

5.3甲方正確的配置域名解析記錄是使用企業郵箱及其附加功能的必要前提。如因甲方未正確配置域名的解析記錄、或後續錯誤修改域名解析記錄,而導致企業郵箱無法正常使用,乙方不承擔任何責任。

5.4為履行本合同,甲方應按照本合同的第三條向乙方支付相關款項。

5.5甲方承諾不進行下列行為:

5.4.1利用____________企業郵局服務散佈不受歡迎的電子郵件、廣告等SPAM或釋出涉及7.5的內容等。

5.4.2利用____________企業郵局服務進行干擾或擾亂_____________的網路服務或其他使用者的正常使用的行為,其他超出_____________提供的服務範圍,可能給_____________帶來任何不利影響的行為或者是國家禁止的行為。

5.6甲方承諾遵守國家法律法規和國際上有關網際網路和電子郵件協議、規定、程式和慣例,承諾不會在未得到收件人事先同意的情況下利用郵局分發垃圾郵件。

5.7甲方承諾僅將服務使用於合法且符合本協議及相關規則的用途。不得傳送任何妨礙社會治安或非法、虛假、騷擾性、侮辱性、恐嚇性、傷害性、破壞性、挑釁性、淫穢色情性等內容的資訊,以及包含上述內容的連結等。甲方承認乙方有權根據乙方自己謹慎的判斷來決定甲方釋出的內容是否構成違反服務條款或者國家的有關規定。甲方承諾在接到乙方的通知後會進行調整以符合國家規定或者本服務條款規定,否則乙方有權終止本服務條款項下的服務。

5.8甲方對進行或違反5.5/5.6和/或5.7的行為所產生的後果及對所釋出、傳輸資訊的內容產生的影響、後果或者對乙方或有關第三方承擔全部責任;甲方同意,發生上述事件,與乙方和_沒有任何關係,乙方和_____________也不應對此或對第三方承擔任何責任或者義務。

5.9甲方對自己使用賬號和密碼的行為以及賬號和密碼的安全性負責,由於甲方未妥善保管或不當使用造成的賬號和密碼洩露而引起的一切損失和後果均由甲方自行承擔責任。

5.10甲方承認乙方向甲方提供的任何資料、技術和技術支援、軟體服務等的智慧財產權均屬_公司所有,甲方無權複製、傳播、轉讓、許可或提供他人使用這些資源,否則應承擔相應責任。

6.乙方的權利和義務

6.1乙方保證其合法擁有授予甲方本合同項下軟體產品許可使用的權利,並保證提供的軟體產品為_____________公司所開發,並進一步保證甲方不會因使用乙方提供的該軟體受到_____________公司及第三方的索賠。

6.2消除甲方非人員操作所出現的故障,但因甲方原因和/或不可抗力以及非乙方控制範圍之內的事項除外。

6.3乙方保證不會公開、編輯或向第三方透漏甲方郵箱賬號中的資訊、傳輸內容,但根據政府、執法部門的要求以及法律、法規規定需要或應當公開的除外。

6.4乙方提供7×24電話支援,客戶服務電話為:_____________。

6.5如果甲方需要乙方根據甲方自身的需求進行第二次開發,雙方需另行協商,根據需求確定費用,另行簽訂合同。

7.違約責任

7.1如合同雙方任意一方違反本合同規定或未按本合同約定履行應盡的義務,則守約方有權要求違約方支付違約金,違約金金額不應超過合同總金額的20___%。

7.2如乙方不能如期完成交貨,每推遲一週按合同總金額的1%作為違約金賠償給甲方,不足一週按一週計算,賠償總額不超過合同總金額的20%。

7.3如甲方不能如期付款,每推遲一週按到期應付金額的1%作為違約金賠償給乙方;不足一週按一週計算,賠償總額不超過合同總金額的20%。

7.4任何一方違約超過履行期限4周,另外一方有權解除合同,違約方仍應支付違約金。

8.免責事由

8.1如本合同任甲乙雙方在履行合同過程中,因不可抗力或意外事件造成郵箱無法正常使用的,甲乙雙方互不承擔違約責任,其原因包括但不限於:

電信線路非人為或者第三方惡意人為造成的破壞;

因電信運營裝置除錯、維護或升級引起的可預測或不可預測的中斷;

因地震、火災、颱風等自然災害導致伺服器、電信線路故障的;

因罷工、政府行為、國家政策的調整造成服務中斷的;___其他不可抗力或意外事件。

8.2非乙方過錯、甲方使用經由本服務下載的或取得資料的所導致的風險,乙方不承擔責任。

8.3如果乙方在甲方使用_____________郵箱有效期結束前通知甲方需要續費,但甲方沒有在結束前5個工作日內支付續費款,則在甲方前一次付款款項有效期結束後,乙方有權關閉甲方的使用賬戶,並有權刪除甲方賬戶下的所有檔案,由此帶來的一切責任由甲方自行承擔。

9.爭議的解決

甲乙雙方在履行合同過程中發生爭議的,應當本著誠實信用的原則協商解決,如果經協商不能達成協議,相關的爭議方可提交仲裁。

10.保密條款

協議任何一方對協議內容以及在合作過程中獲知的對方的資訊負有保密責任與義務,未經對方書面許可,不得洩露給第三方,否則視為違約並負責賠償損失,但以下情況除外:出於國家安全、司法、公安機關以及其他有權機關的要求;為維護乙方及乙方其他客戶的合法權益;在發生緊急情況時為維護網路公共安全。

11.合同的生效

11.1本合同自甲、乙雙方授權代表簽字並加蓋公章之日起生效。

11.2本合同一式貳份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

11.3本合同傳真件有效。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

僱傭協議書14

甲方:廈門泉廈路政大隊

乙方:廈門市同安發展交通服務站

為了充分發揮廈門市同安發展交通服務站吊車司機的技術優勢,協助廈門泉廈路政大隊培訓吊車司機,經甲乙雙方友好協商,現就吊車司機的培訓、吊車的使用等事宜達成如下協議:

1、培訓時間:

自協議簽訂之日起6個月,每週安排2~4個工作日(以天氣狀況為準)。

2、培訓方式:

培訓課程分為理論培訓、場地實際操作培訓和現場實際施吊培訓三部分。

3、培訓地點:

(1)吊車理論培訓在廈門泉廈路政大隊駐地進行;

(2)場地實際操作培訓在廈門泉廈路政大隊辦公樓前空地或在廈門泉廈路政大隊所屬停車場內進行或在乙方所屬停車場內進行;

(3)現場實際施吊培訓根據事故現場地點確定。

4、培訓車輛:廈門泉廈路政大隊吊車(閩A/01906)

5、培訓教練:由乙方指定技術嫻熟、精通、富有吊車實際操作經驗的吊車師傅負責培訓。

6、乙方應負責對甲方所有的吊車(閩A/01906)進行日常保養和維修,保養維修費用由乙方負責。在協議期間如果甲方所有的吊車需要更換零配件,費用由甲方承擔。維修費、工時費等由乙方承擔。

7、協作期間吊車的燃油費由甲方承擔。

8、如遇甲方管轄的高速公路發生

故需吊車出動並施吊時,吊車的收費歸乙方所有,甲方以此費用折抵吊車教練的培訓費,乙方不得再向甲方收取培訓費等其它費用。

9、乙方收費應按廈門市物價局批准的吊車收費標準收取,並應開據正式發票。因收費而產生的一切糾紛由乙方自行向車主解釋。

10、乙方教練(幫工)及甲方學員應遵守機械操作規程,現場都應著反光背心,並注意交通安全。如有違反,後果由甲乙雙方各負其責。

11、乙方教練應負責對甲方全部的清障人員進行培訓,培訓結束後,應積極協助甲方學員報考國家勞動保障部門承認的吊車操作等級證書。

12、協議執行中如遇其它問題,雙方應協商解決。如無法解決可向當地人民法院起訴。

本協議一式二份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

甲方公章: 甲方代表簽字:

乙方公章: 乙方代表簽字:

年 月 日

僱傭協議書15

甲 方: _________身份證號:_________

籍 貫:_________

乙 方: _________身份證號:_________

籍 貫:_________

經甲乙雙方近日協定,甲方聘請乙方為私家保姆,從事甲方孩子(_________)看護工作,為更好地維護雙方權益,避免產生不必要糾紛,特簽定本協議,具體如下:

一、甲方聘請乙方為私家保姆,主要從事甲方孩子(_________)看護工作,雙方應以誠相待,相互說明有關必要資訊,不得做假欺騙。

二、乙方工作時間與地點:每週一至週六7:00-18:00,每週可休息一天(週日),乙方確有急事不能正常開展工作的,則提前一個工作日向甲方請假,原則上每月請假時間不得超過1天,請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間,甲方若請求乙方加班,經乙方同意後可進行加班,甲方應給予乙方加班工資待遇,標準等同於請假扣除的工資待遇,乙方

請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發放時統一增減;乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇:甲方按月支付乙方工資,每月****元整,甲方可視乙方工作質量適當調整工資,此外,中秋節、春節發放節日福利;甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛生,不得打罵孩子,不得引導孩子做不利於身心健康發展行為。

五、乙方在工作期間應愛護甲方物品,不浪費資源,不亂拿亂放,保持室內環境衛生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下, 可適時帶孩子外出活動。

八、本協議一式兩份,甲乙雙方簽字後各執一份,協議自20xx年 月 日起生效,至20xx年 月 日終止。

甲方簽字:_________

乙方簽字:_________

___年___月___日