在學習、工作生活中，協議使用的頻率越來越高，簽訂協議可以使雙方受到法律的保護。那麼相關的協議到底怎麼寫呢？下面是小編精心整理的解除勞動補償協議書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
解除勞動補償協議書1
甲方：
乙方： (身份證號碼： )
雙方參照《中華人民共和國勞動法》等法律法規，經協商，在互諒互讓的基礎上，就解除勞動關係及經濟補償事宜達成如下協議：
1、甲乙雙方經協商一致，同意於 年 月 日解除勞動關係，雙方勞動關係即行解除，工資結算至解除勞動關係日。
2、甲方應於 年 月 日前一次性支付給乙方人民幣計： 元作為經濟補償。
3、乙方應於 年 月 日前與用人單位辦理好移交手續，同時對甲方應盡保密義務，保證甲方祕密資料不外洩，不在外散播損害甲方利益形象的'言論，如因洩密給甲方造成重大損失，甲方將追究乙方法律責任。
4、乙方確認雙方勞動關係履行時的權利義務從協議簽訂之日起即行終止，並無任何不了事宜，確認對工作期間的薪資及相關費用已結清並無任何異議。雙方對協議解決勞動關係程式及結果均無任何異議，保證不再提出任何仲裁和訴訟請求。
5、本協議一經簽訂即具有法律效力，本協議書一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)
年 月 日 年 月 日
解除勞動補償協議書2
甲方：
乙方：
甲乙方雙方經協商同意解除雙方的勞動合同，並達成如下協議：
一、 甲乙雙方於 年 月 日解除勞動合同。
二、 甲方繼續支付乙方 年 月 日至 年 月 日的工資，共 元,於 年 月 日前打到乙方的'工資卡里。
三、 甲方依據《勞動法》的有關規定，給予乙方相當於乙方 個月工資的經濟補償，共計 元，於 年 月 日一次性打到乙方的工資卡里。
四、 乙方應於 年 月 日前辦理相關的離職手續，及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關係轉出手續。
五、甲乙雙方解除勞動合同後，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方除有權停止向乙方支付本協議約定的全部款項外，還有權追究乙方相應的法律責任。
六、甲乙雙方解除勞動合同後，甲方不得以任何方式對乙方進行詆譭、誹謗、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為，否則乙方有權追究甲方相應的法律責任。
七、 補充說明：
八、 甲乙雙方沒有其他爭議。
九、 本協議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日生效。
甲方：
乙方：
解除勞動補償協議書3
甲方：______（公司）
乙方：______（員工）
乙方身份證號：
______年______月______日應聘進入甲方公司任一職；於______年______月______日時，甲方與乙方協商一致，解除勞動關係，就甲方按照乙方工齡支付乙方經濟補償金一事上，現甲、乙雙方基於平等、自願的.立場上，雙方協商一致，達成協議如下：
1、甲方同意支付乙方經濟補償金，同時自本協議生效之日起，甲方應於______年______月______日前，支付乙方因甲、乙雙方協商一致，解除勞動、保險關係的經濟補償金。
2、甲、乙雙方同意，由甲方一次性支付乙方經濟補償金待遇；一次性經濟補償金共計人民幣￥______元整，從乙方籤領該款時起，甲、乙雙方解除勞動合同，終結勞動、保險關係。
3、本協議經雙方簽字或蓋章後生效，同時乙方確認甲方已結清乙方的所有工資及加班費。本協議一式三份，
4、甲、乙雙方各一份，勞動部門備存一份。
甲方：______
乙方：______（指印）
___年___月___日
