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實習總結範文15篇

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總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力,不如立即行動起來寫一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編收集整理的實習總結範文,希望能夠幫助到大家。

實習總結範文15篇

實習總結範文1

用力去做,只能合格,用心去做,才能優秀。這句話是在學姐的實習總結中看到的,我覺得說得很有道理,這句話給了我啟迪與鼓勵,這句話猶如一陣風,吹散了我心中的迷霧,讓我看清了前進的路。

20xx年x月x日,我在平果縣第七國小開始了我的實習生活。初到這個陌生的環境中時,我有一些小小的興奮與緊張,還有一點小小的不知所措。懷著這樣的心情,我們跟隨蘇小英老師來到了三(3),在54個同學好奇的目光下,我進行了自我介紹,短短的幾句話,手心卻是緊張的溼透了,但是在同學們熱情的掌聲中,我卻是收穫了滿滿的信心。看著孩子那一張張燦爛的笑臉,心裡隱約的出現一些自豪感,自豪自己是一名人民教師。

傳道、授業、解惑是老師的職責,在沒有上講臺之前,我一直以為我在學校學到的的東西足夠我用了,班級在我們的管理下看起來很好,學生看起來很聽話,作業批改得也不錯,老師上課的過程與技巧、教學方法也跟我們學過一模一樣。直到我上了我的第一節課《秋天的雨》之後,我之前所有的想法都被顛覆了。《秋天的雨》我分為兩個課時上,在上第一課時的時候教學效果跟我預想的完全不一樣,有個別學生自己玩自己的根本就沒有聽我的課,而我也沒有去管理他們,因為我緊張得話都說不好了。在教學過程中我也出現了很多的紕漏,教案上寫的教學內容在教學過程中被我遺忘了。本來口齒伶俐的我在教學過程中因為緊張語言能力的組織也變差了許多,以至於教學步驟連線倉促,因而學生學起來就比較吃力了。四十分鐘看起來很短,可實際上卻過得很快,在教學過程中,我總以為時間非常充裕,因此沒有把握好時間,差點就沒有完成教學任務。給我最多幫助的就是蘇小英老師,在教學之後,蘇老師認真的給我進行評課與指導,她細心的指出了我的不足之處並給我列出了合理的建議,跟我同組的同學也給了我很多的幫助讓我收穫了很多課本里沒有的知識,讓我在之後的教學中有了很大的進步。

一個班集體,是由很多個學生組成的,他們來自不同的地方,性格不一,家庭背景不同各自的學習態度也不同,所以一個班集體往往會有幾個“搗蛋王”。他們往往學習成績差,不愛學習,但是卻很活潑好動,經常無視班級與學校的紀律,讓老師十分的頭疼。三(3)當然也有“搗蛋王”,他們上課經常開小差,總是像變魔法似的一下就能拿出各種各樣的玩具來玩,下課的時候他們更像一隻瘋狂的小獸到處狂奔,有時候還會惹來一些小摩擦。我在細心觀察之後為他們每個人制定了一套方案,針對他們不同的心理特點,每個人的教育方案也都不同。在實施之後,雖然效果甚微,但還是讓他們有了進步。從中我也收穫了了很多,不是每一個學生都能讓你滿意讓你喜歡,那些讓你不滿意的學生你更不能去忽略他,因為一個教師的職責不僅僅在於教書,還有育人。

班主任是一個班集體的領導者,一個好的班主任需要盡心盡責,認認真真的做好每一件事。在實習期間,我也擔任了兩個星期的班主任工作,從中,我感受到了作為一個老師不容易,做一個班主任更不容易,不管是大事還是小事,都需要班主任認真的去管理。在兩個星期的班主任工作中,在蘇老師餓幫助下,她為我們制定一套班級管理方案,為我們的工作帶來了很大幫助。我每天都會下到班級裡去監督他們清潔區域的打掃情況,在班級管理方面我們以加分或減分的量化管理方式來管理班集體,誰做得好就加分誰做的不好就減分。在學習方面我也在另外兩個實習老師的幫助下給同學們以鼓勵,針對學習成績差的同學我們會對他踐行單獨的輔導。問題最大的地方就是放學後的集隊,由於我們是實習老師,經驗不夠,我們說的話同學們根本聽不進去,每次集隊都是稀稀拉拉的甚至有的同學都不排隊,這讓我們很頭疼,為此蘇老師還訓斥了孩子很一頓。在這期間,蘇老師大膽放手讓我們來管理班級,給了我們很大的信心,每次我們遇到了什麼難以解決的問題她都會認真的為我們分析並幫助我們解決,我們也在這兩個星期中積累了很多的經驗。

不知不覺中,兩個月的實習結束了,通過這次實習,讓我瞭解了教師的偉大,教師工作的神在,實習結束了。通過這次實習,讓我瞭解了教師的偉大,教師工作的神聖,他真的是人類靈魂的工程師, 教師的工作不僅僅是“傳道、授業、解惑”,而是要發自內心的關心愛護學生,幫助他們成長。在教授他們知識的同時,更重要的是教他們如何做人,這才是教師工作最偉大的意義所在!在孩子們依依不捨的目光中,我們把心裡的不捨與難過悄悄收起來,輕輕的踏上了回校的路。

我想在這次實習中我最應該感謝的人應該是蘇老師,在她細心的教導下我們學到了很多東西,積累了很多的經驗,這些收穫都是我們在學校的時候得不到的,老師謝謝您,您辛苦了!

實習總結範文2

首先感謝眾幫物流給我這次珍貴的實習機會,讓我對物流的實際運作得到了深入的學習和了解,讓我所學的理論和實際得到了結合也認識到了實際和理論之間的差距。在這短暫的不到一個月的實習中我學到了很多,學到了書本上學不到的東西。也對公司有了初步的認識和了解,並從主觀上我看到了公司存在的優點和不足。

  優點:背有堅強的業務靠山,發展潛力很大,公司有一批以姜老闆、董師傅為首的支撐性人才、

  不足:公司發展方面、老闆任務過重方面、員工的基本公司素質、思想教育方面、資金問題、倉庫管理問題等。

就以上不足,我淺談一下自己的看法,也希望我的指手畫腳能給公司帶來哪怕一點點的幫助。

公司發展戰略問題,我認為當前公司發展還不完善,還存在很多的不足,建議我們先把廠裡的活做好,做到了能夠及時的到廠提貨,合理的保管,迅速的揀發貨,資金週轉問題解決並進入正規程式運作。然後再順理成章的進行業務拓展和規模的擴大。

老闆任務過重問題,雖然公司剛剛起步,但是我們應該有條理的逐步去完善系統,責任個人化,明確化,各盡其責。不能遇到什麼事情都要請教老闆,老闆在忙碌或氣頭上時一時的決策也未必會是最好的處理方法。有時候員工也不是沒有解決辦法,有時候請教老闆是一種避免責任和推脫責任。所以要提高員工解決問題的積極性。例如:不是太嚴重的錯誤,要儘量減少對員工的吼罵,注重教育,提高員工責任心。

對公司員工加強培養,教育相輔,提高員工凝聚力。建議制定一個會議討論時間,可以在每週日下午進行,一可對過去一週的總結,對出現問題的探討解析。二可對下一週的工作方向和目標進行一下明確。對可能出現的問題進行預防性討論和教育,效果應該比出了問題後批評效果要好。

資金迴流問題應予以重視,加快資金週轉率。這點需要出入庫人員認真做好單據並儲存完整。財務部改善記錄方式,及時作出應收賬清單,詳單。加速資金迴轉。

倉庫管理略有紊亂,沒有做到倉庫的合理化管理。個人認為倉庫面積過小和長期入大於出的現狀是造成無法進行有效合理化改善的重要原因之一。增加倉庫面積已經是刻不容緩了,飽和的倉庫已經讓發貨變得很艱難,很緩慢了,服務就跟不上,而且紙箱本就不適合露天堆場,現在又是雨季,其實已經犯了倉儲大忌。有很嚴重的產品大量降質的潛在危險,一旦發生對公司的打擊是致命的。

公司剛剛起步,還處於不斷髮展之中,在逐步完善的過程中難免會遇到很多想到和想不到的問題和困難。耐下心來,不急不躁,領導員工一塊一塊的逐步完善,穩健發展。最後祝公司生意興隆,穩步向“錢”!

本學生涉世不深,如上所述,如有錯誤或不妥,還請領導見諒。

實習總結範文3

實踐結束之後,我感到自己有很大收穫:

  一、待人要真誠

踏進辦公室,只見幾個陌生的臉孔。我微笑著和他們打招呼。從那天起,我養成了一個習慣,每天早上見到他們都要微笑的說聲“早晨”或“早上好”,那是我心底真誠的問候。我總覺得,經常有一些細微的東西容易被我們忽略,比如輕輕的一聲問候,但它卻表達了對同事對朋友的關懷,也讓他人感覺到被重視與被關心。僅僅幾天的時間,我就和同事們打成一片,我心變成“透明人”的事情根本沒有發生。我想,應該是我的真誠,換取了同事的信任。他們把我當朋友,也願意把工作分配給我。

  二、要善於溝通

溝通是一種重要的技巧和能力,時時都要巧妙運用。認識一個人,首先要記住對方的名字。瞭解一個人,則需要深入的交流。而這些,都要自己主動去做。

  三、要有熱情和信心

其實,不管在哪個行業,熱情和信心都是不可或缺的。熱情讓我們對工作充滿激情,願意為共同的目標奮鬥;耐心又讓我們細緻的對待工作,力求做好每個細節,精益求精。激情與耐心互補促進,才能碰撞出最美麗的火花,工作才一能做到最好。

  四、要主動出擊

當你可以選擇的時候,把主動權握在自己手中。我想很多人和我一樣,剛進實習單位的時候,都做過類似影印打字的“雜活”。或許同事們認為你是小字輩,要從小事做起,但有些時候,是因為他們心中沒底,不知道你能做什麼。做“雜活”是工作的必需,卻無法讓我學到什麼。我決定改變自己的命運。有些東西不能選擇,有些東西卻可以選擇。份內的工作當然要認真完成,但勇敢的“主動請纓”卻能為你贏得更多的機會。只要勤問、勤學、勤做,就會有意想不到的收穫。

  五、要講究條理

如果你不想讓自己在緊急的時候手忙腳亂,就要養成講究條理性的好習慣。“做什麼事情都要有條理,”這是劉經理給我的忠告。其它的工作也一樣,講究條理能讓你事半功倍。一位在美國電視領域頗有成就的中大師兄講過這麼一個故事:他當部門經理時,總裁驚訝於他每天都能把如山的信件處理完畢,而其他經理桌上總是亂糟糟堆滿信件。師兄說,“雖然每天信件很多,但我都按緊急性和重要性排序,再逐一處理。”總裁於是把這種做法推廣到全公司,整個公司的運作變得有序,效率也提高了。養成講究條理的好習慣,能讓我們在工作中受益匪淺。

大學生生一畢業就去創業,不是一個明智的選擇。畢竟大學生的社會閱歷還不是很成熟。許多事情都不是風平浪靜的,要應付各種各樣的狀況發生,除了自身的能力以外,還要藉助個方面的人和事情。學會與人合作。畢竟路是人走出來的,所以我認為,大學生畢業之後最好能去參加工作,在工作中,瞭解這個社會的發展,認識更多的人,觸及更多的事情發展狀態,理解各種各樣的資訊,打好基礎,等到時機成熟,在創業。

在大學生創業金錢味十足、功利傾向突出的今天,我們不能再放任它在市場經濟大潮中隨波逐流。作為學校及政府還包括社會,理應給創業者創造出足夠廣闊的空間,讓大學生有更理性和寬闊的創業選擇,讓他們知道,創業不完全等於經商,重要的是在於開始學會經營人生事業。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。社會實踐使同學們找到了理論與實踐的最佳結合點。尤其是我們學生,只重視理論學習,忽視實踐環節,往往在實際工作崗位上發揮的不很理想。通過實踐所學的專業理論知識得到鞏固和提高。就是緊密結合自身專業特色,在實踐中檢驗自己的知識和水平。通過實踐,原來理論上模糊和印象不深的得到了鞏固,原先理論上欠缺的在實踐環節中得到補償,加深了對基本原理的理解和消化。

短期的社會實踐,一晃而過,卻讓我從中領悟到了很多的東西,而這些東西將讓我終生受用。社會實踐加深了我與社會各階層人的感情,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才幹,進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。社會才是學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地裡,我們的人生價值得到了體現,為將來更加激烈的競爭打下了更為堅實的基礎。希望以後還有這樣的機會,讓我從實踐中得到鍛鍊。

我以“善用專業知識,增加社會經驗,提高實踐能力,豐富暑假生活”為宗旨,利用假期參加有意義的社會實踐活動,接觸社會,瞭解社會,從社會實踐中檢驗自我。這次的社會實踐收穫不少。現在由我為你舉例:

一.在社會上要善於與別人溝通。經過一段時間的尋找工作讓我認識更多的人。如何與別人溝通好,這門技術是需要長期的練習。以前工作的機會不多,使我與別人對話時不會應變,會使談話時有冷場,這是很尷尬的。在歐時力實業公司工作時,因為是服裝銷售,與別人談話的時候變多了。如何與顧客溝通,推銷服裝的款式、顏色、價格與顧客相體配又合適,使顧客接受你的意見和建議。與同事的溝通也同等重要。人在社會中都會融入社會這個團體中,人與人之間合力去做事,使其做事的過程中更加融洽,更事半功倍。別人給你的意見,你要聽取、耐心、虛心地接受。

二.在社會中要有自信。自信不是麻木的自誇,而是對自己的能力做出肯定。在多次的面試中,明白了自信的重要性。你沒有社會工作經驗沒有關係。重要的是你的能力不比別人差。社會工作經驗也是積累出來的,沒有第一次又何來第二、第三次呢?有自信使你更有活力更有精神。

三.在社會中要克服自己膽怯的心態。開始放假的時候,知道要打暑期工時,自己就害怕了。自己覺得困難挺多的,自己的社會經驗缺乏,學歷不足等種種原因使自己覺得很渺小,自己懦弱就這樣表露出來。幾次的嘗試就是為克服自己內心的恐懼。如工作的領班所說的“在社會中你要學會厚臉皮,不怕別人的態度如何的惡劣,也要輕鬆應付,大膽與人對話,工作時間長了你自然就不怕了。”其實有誰一生下來就什麼都會的,小時候天不怕地不怕,嘗試過吃了虧就害怕,當你克服心理的障礙,那一切都變得容易解決了。戰勝自我,只有征服自己才能征服世界。有勇氣面對是關鍵,如某個名人所說:“勇氣通往天堂,怯懦通往地獄。”

四.工作中不斷地豐富知識。知識猶如人體血液。人缺少了血液,身體就會衰弱,人缺少了知識,頭腦就要枯竭。我工作中也體會到,因為我們特賣場收款處是用電腦進行,如果電腦停止運作真的會變成一團糟。不幸的事情發生了。因為公司的電腦主管不在,就需要自己解決。正因我在學校學過電腦知識,被人推去對其電腦進行檢查。幸好我學的知識用得著,最後才得到解決。

在今後我要參加更多的社會實踐,磨練自己的同時讓自己認識得更多,使自己未踏入社會就已體會社會更多方面,不要以單純的想法去理解和認識社會。而是要深入地探索,為自己的未來打好基礎,在學校學會更多的書面專業知識,在實踐中好好利用知識進行運作。

實習總結範文4

為了讓同學們深刻體驗一下金工的有關操作及工廠的氛圍,第三、四周我們在學校定的組織下進行了金工實習,地點在林大的機械廠裡,現在實習已經結束,現在簡單的做一下總結。金工實習主要包括車工、鉗工、銑工、刨工,磨工及數控等六個專案。作為一名實習生,我們在老師的指導下初步的進行了實際操作,取得了一定的成果。現在做一下總結。

一 、鉗工

鉗工是金工的基本組成部分之一,鉗工的基本操作有推挫,交叉挫,順向挫等,要把工件磨平的關鍵是工件與銼刀始終保持平直。我們的任務是把一塊鑄鐵按照要求用挫磨成錘子。在這之前,老師給我們做了一下鉗工的基本動作並講解。之後我們就在老師的指導下進行鉗工操作。首先我們先選定一個待加工平面,之後就開始銼。先用交叉銼,即用銼刀按與工件大致呈45度的方向挫,這樣可以對待加工表面進行粗加工,之後在進行順向搓,對工件做進一步加工。我們按照要求把表面挫好後,便開始在老師的指導下劃線,目的是確定工件的定位尺寸及加工尺寸。劃線時用特定的刀具在工件上劃線。之後我們便把多餘的部分用鋼鋸鋸掉,同時在工件上打孔,打孔時是用鑽孔機在在工件上鑽孔,由於有一定的危險,所以由老師操作。然後我們開始磨孔,用圓銼在孔內磨,直到達到要求為止。鉗工是比較消耗體力的,所以我們男生就幫助女生把比較累的工作做好。有的還把手磨出泡來,不過最後總算做好了,雖然不夠標準,但我們很高興。經過了簡單的考試,鉗工實習結束。 通過鉗工的實習,我們瞭解了鉗工的基本操作,體驗到了勞動的快樂。

二、車工

鉗工之後便是車工,車工是在車床上對工件進行切削,與銑工不同的時,車工是工件旋轉而刀具不轉,銑工剛好相反。在簽到後老師便講解車工的基本操作及車床的基本結構。車床可加工八種迴轉表面,有外圓、內孔、端面、螺紋、椎體,成型表面、滾花還有切斷。我

們需要把一個圓柱形工件加工成一個直徑為27的球體。首先按照老師的要求先車一個直徑為30的球體,老師先進行了示範,之後我們便開始加工。先畫出一條分界線,然後按順序切削。切削加工的三要素是切削速度,切削深度以及進給量。我們起初把握不好尺度,以至於車的不像球體。後來慢慢的掌握住技巧,慢慢的車好了球體。之後便加工要求尺寸的球。在加工時我們需要帶好防護眼鏡,以免飛出的鐵屑打傷眼睛。

經過車工實習,我們基本瞭解了車工的操作及其安全規程。

三、銑工

銑工是旋轉的刀件對工件進行加工。銑工老師詳細的講解了銑工的相關操作,並且演示了操作。這讓我們有了直觀的體驗。

四、刨工

我們實習所用的時牛頭刨床,刨削的主運動是刨刀的往復運動。老師邊操作邊講解,讓我們受益匪淺。

五、磨工,鑄造

磨工是對工件進行打磨,,而鑄造是依靠模具造出工件,老師細緻的講解,把枯燥的理論講的很生動,老師的操作也讓我們對這有了更深刻的理解。

六,鍛造,電焊,數控

鍛造是對工件進行捶打,電焊是焊接工件,數控是利用先進的車床工件進行加工。老師指導我們實習,我們的收穫很大。

金工實習結束了,我們收穫了很多。這次實習讓我們深刻體驗到實踐是把知識轉換為能力的有效途徑,未來我們還要多加努力,多進行實習,把自己的專業知識掌握好,為社會貢獻自己的力量。

實習總結範文5

實習時間:x年12月22日——20xx年1月4日

實習地點:

實習內容:本次實習分為兩個階段:鉗工實習階段(在第十七週進行)、車工實習階段(在第十八週進行)。

每個學期我都盼望著實習的到來,因為終於可以從基本上屬於純理論的東西中解脫出來,去認識、瞭解、接觸、掌握一下實際的東西,能感覺到一些真實的東西,本學期末的鉗工實習和車工實習,雖然和我們所學的專業關係不大,可這個實習特別值得,不但擴大了我們的知識面,還認識與掌握了許多新的事物,下面我就說一下我們的實習。

實習第一週是鉗工實習,下午實習,中午之前去,晚上回來。當時剛下過雪,路滑,騎自行車將近一個小時的路程。當我們走向那培訓中心後,說實話,那地方太簡陋了,給我留下印象挺深的是老師嚴肅的面孔、精高的要求。教室裡挺冷的,老師一天沒休息,吃飯都匆匆忙忙的,和我們一起挨凍,老師歲數大了,挺辛苦的。首先是安全問題,要嚴格按照操作規程要求,安全第一。我們實習要求最後作出一個2.5*2.5*2.5cm的正方體鐵塊。老師教完我們認識工具、使用方法和基本操作後,主要就是自己動手了。工作臺、鋼鋸、大、中、小磋、毛刷、直鋼尺、遊標尺等所需工具地一天下午先選材開始加工,沒加工完,然後第二天下午去了才把零件粗加工完了。可第三天打磨時加工小於了要求的尺寸,不合規格,只好從頭再來,還好最後期限之前做完交上去了。在加工時候累了我就去休息會兒去,看看老師講臺上放的相關書籍,沒有精讀但也學到不少東西。加工的時候同學們相互交流、探討、既增進了同學們之間的情誼,又學到了新的知識,可謂一舉兩得。

用鋼鋸加工鐵塊是一個很無奈但必須不斷重複的過程,而且僅一塊材料就至少需要鋸掉六個面,有時從十二點開始一直連續鋸到五六點,手都鋸酸了。但每加工完一面,心裡就有一點成就感,就離成功更進一步。

這次實習雖然不是我幹過得比較苦的活兒,但我相信它同樣的磨練了我的意志,同樣的讓我享受了其過程,並且體會到了成功與喜悅。磨光面比鋸更加難耐,因為它不僅要鋸,而且大、中、小磋全都得用上!直尺找平面,加工要求很精細。每磨好一面心裡同樣的多一份高興。

實習期間,滿手都是油,有時弄到衣服上,鐵屑與塵土橫飛,衣服與油汙同色。吸的鼻孔裡都有鐵屑,工作條件比較艱苦,相當乏味,但其中真的有快樂。這次實習讓我體會到了等待與忍耐,磨練了自己的意志,知道了要想成功就必須一步步走,腳踏實地,不怕失敗,還要精益求精,總之,這次實習獲益匪淺。最後有一點遺憾的事,我想把自己一週的勞動成果帶走留個紀念,可是上交了就沒再發下來,挺可惜的。

第二個星期是車工實習,這次我們班的改在上午去,到了之後還沒進車間縣碰見車工實習帶我們的`老師了。第一感覺就特別親切,因為不是那身穿西裝打領帶讓人敬而遠之的老師,就是感覺老師和學生的距離很親切很近。和上個老師一樣他首先強調的也是安全問題,給我們講的操作時需要注意的問題,例如要身穿工作服、戴工作帽、不準戴手套等等,接著講了我們要操作的c620-1車廠操作,機床有6種潤滑方式:1、濺油。2、澆油。3、油繩導油 4、油泵輸油5、彈子油杯 6、黃油杯,23處注油點,機床由床頭箱、掛輪箱、進給箱、託板箱、床身、尾座、附件七部分組成,而託板箱又有大託板、中託板、小託板之分,三個託板配合使用來控制進刀量和方向、尺寸大小。整個機床有25個操作手柄:有控制轉速的,有控制進給方向的,有控制進刀量的,有控制車刀的,有控制開關的等。25個操作手柄的使用構成了機床加工的所用操作過程。另外,車床在加工工件時,分自動和手動兩部分。在講到車刀時,老師將所有的車刀形狀和名稱告訴了我們。車刀按質材分三類:k類硬質合金(鎳鈷類)、p類(鎳鈦鈷類)、m類(鎳鈦鈷鉏類);按角度有45度車刀和90 度車刀兩類;車刀有刀體(普通鋼材)和刀頭(特質合金)組成。車刀可車削出的形狀有:斜斷、圓弧、三角螺紋、梯形螺紋。

最後老師又列舉了機床型號的具體含義,如c620-1 1代表經過一次大的改進所設計的代號,20為主要引數,6為組別代號,c為機床類別代號,再如cm6125·25為主要引數,1為型號代號,m為特性代號,c和6於620-1中的c和6意思一樣。另外,還有c6140a、x6132、b6065、b20xxa、b5020等。

讓我體會很深的是;老師本可以只教給我們這次實習最終要做的零件,可他沒有偷懶,他不僅講了我們要學的,而且講了許許多多關於車床的東西。他在黑板上講得很細很認真,每講一部分,他都親自在機床上演示、介紹,由於人多,講一次不可能全看清,他在重複一遍,最後還個別指導。總之,我看到了老師本著為了讓我們多學知識的一顆心。為了讓同學們學到更多,他不辭辛勞,讓我很感動。最終我們不僅車完了零件達到了教學要求,而且還全面瞭解了車床的每一部分、每一注油孔、每一個手柄的使用、操作方法,老師講的東西,我們消化了、吸收了。老師,您辛苦了!!!

本次實習很值得,他教會了我很多,針對自己學到知識、磨練意志、體會學習方法;針對同學增進關係;針對老師,我很感動。期待下一學期的實習。

實習總結範文6

經過一個月的車間實習我瞭解了很多現場的實際情況,學到了很多書本上學不到的東西,真正意識到書本知識和實際確實有一些差異,瞭解了現代機械製造工業的生產方式和工藝過程,車間實習總結。熟悉工程材料主要成形方法和主要機械加工方法及其所用主要裝置的工作原理和典型結構、工夾量具的使用以及安全操作技術。同時也瞭解了本廠的一些情況, 保定機床廠是1937年建廠,目前的主打產品是組合機床,銑削動力頭,鏜銑動力頭,機械滑臺,鑽銷動力頭等等規格比較齊全,是河北省機械工業龍頭企業。

下面我從幾個方面簡要總結一下我的實習經歷:

第一週 金一車間實習

機械滑臺粗加工車間。首先聽取了車間劉主任的講解,介紹了車間的大概情況,在現場的觀察中見到了保定市為數不多的八米龍門刨床,六米龍門刨床,還有我們廠曾經自造的t68和t612臥式鏜床,在這要提出的是車間北排挨著大門的兩個小型立式車床目前精度很差,工作臺表面已有很多破損,噪音也很大,需要進行裝置維修。金一車間主要是大型裝置,目前主要是完成大型的鑄件粗加工和一些外協活的加工,

2. 第二週 金二車間實習

機械滑臺傳動箱零件,鏜銑動力頭零件,鑽削動力頭零件,齒輪,渦輪蝸桿等小零件的粗精加工車間。在此車間看到了保定為數不多的赫赫有名的瑞士產臥式座標鏜和它的工作過程,目前它的加工精度在0.01mm,全部採用液壓傳動。不過我覺得這樣精密的機床所在的工作環境有些惡劣,應該放在恆溫室裡。還有一臺英國newall立式座標鏜,內部採用齒輪傳動,除了這些裝置還有精密平面磨床,精密萬能磨床,銑齒機,~年新買的t611,各種車床銑床,拉床等等,在這個車間瞭解了各種小零件的工藝和加工過程。

3. 第三,第四周 裝配車間實習

各種規格機械滑臺,鏜銑鑽動力頭,液壓滑臺,傳動箱等的裝配車間。裝配車間是我廠產品成型的最後一站,也是關鍵的一站,車間張建明主任給我耐心講解組合機床的裝配過程以及遇到的問題。張主任說hj50滑臺的傳動箱內有個行星輪機構,工人在裝配的時候很困難很費時,讓我好好想想有沒有其他的解決辦法,我經過一天的思考提出了一個裝配方法,但暫時還沒有得到應驗。

通過這些日子的實習使我更加體會到這樣一句話:“紙上得來終覺淺,絕知此事須躬行。”實踐是真理的檢驗標準,瞭解到很多工作常識,也得到意志上鍛鍊,對我以後的學習和工作將有很大的影響。

機床設計人才聘用和高階軟體應用同等重要。本廠最近幾年才開始應用電子圖版,這在軟體應用方面是比較落後的,電子圖版只是手工製圖的替代品,三維實體設計才是真正意義上的設計,企業要想存活,要想有更好的發展,趕上甚至超過同行業其他廠家就必須與時俱進,不斷創新!

眼睛是會騙人的看似簡單的東西並不一定能夠做好,只有親身實踐才知其奧妙,才會做出理想的產品,實踐是學習的真理!至此感謝鄒永紅總工程師及其他領導給了我這麼好的實習機會,這對我的一生來說是非常重要的,是一筆寶貴的財富,在車間實習期間向各車間技術員詢問了很多問題,得到了技術員的耐心講解,在此一併表示感謝!

實習總結範文7

一開始接觸到的時候,感覺很陌生,什麼都不懂,很緊張,怕不能做好這份工作或許我應該一直保持這種緊張,這能幫助我更認真的去對待我的工作。

三天的培訓期感覺漫長,對著資料反覆的看,還是擔心施老師考核的時候記不起。還好,專業術語及名詞很輕鬆的就過了,還得到施老師誇獎,很開心。接下最頭疼的是網路銷售話術的學習,雖然沒有了解專業術語那樣死板和枯燥,但是要求靈活運用的度,是一開始最難把握的,我看了公司同事們開發客戶的聊天記錄,還有前面同事留下的工作記錄及心得,感覺很簡單,但是事實證明我錯了:看起簡單的東西,往往一實踐就出錯。果然,在接下的考核中,就被施老師提出的問題問住了,並不是問題有多難,而是原本我以為已經很熟悉的東西,在關鍵時刻還是會忘記,一個詞概括:業務不熟。因為這個,接下幾天一直夢到工作的事,工作的時候也很難放輕鬆,更努力的把話術攻了一早上,終於在下午考核的時候合格了,考核期滿了,我開始接觸工作核心——開發客戶。

客戶是通過Q天開發的,每天加一定量的好友,和每個客戶聊天,篩選意向客戶和客戶。意向客戶主要指願意和你聊股票,並且傾向主動向你瞭解你公司情況的客戶,這類客戶也許聊天很愉快,但合作的可能性不高,在我工作期間,就只開發出一個10的意向客戶,其他的要麼是資金少但有意願合作,這種實屬雞肋,暫放,慢慢開發。要麼則是在剛開始聊一次,然後接著消失幾個星期不見,但是由於這客戶曾有意向,所以大部分人抱著很大的期望去開發他們,往往適得其反。關於這點,施老師不止一次跟我們強調過,但還是忍不住會犯,大概因為不甘心。對於意向客戶,我認為應該鬆弛有度:不要追太緊,不要太不在意,不抱太大期望。而新客戶,快速開發最有效,談好合作條就合作,切記一點:客戶儘量在一天之內談成,不然可能就沒有下了。

關於開發客戶,我有一點體會,不同行業的客戶不一樣,開發方式也會有所不同,大多數推銷的朋友都是先和客戶建立感情,然後獲取信任,最後銷售產品,這是針對實體產品,但是股票不一樣,推銷這種虛擬的產品,首先取得信任,談合作,建立感情大多在後期。之所以這麼說,是因為我在工作中嘗試過:我和客戶聊的很開心,包括客戶家住哪裡,工作,家庭情況等等,都聊了,感覺感情建立得差不多了,似乎信任度也夠,然後我一提股票合作,客戶就火大了,從此認定我是騙子,經過這個客戶,我換了方式,一開始就說明目的,介紹自己,這樣做直接,不會讓客戶有錯覺。

施老師和我們提過前輩中有很牛的開發高手,風格自成一家。而施老師多次強調,聊天要足夠自信,即氣場要強大,把信心傳遞給客戶,要做到這一點,一般聊天的時候佔據強勢一方就可以做到,或者適度誇讚自己,貶低客戶也可達到,但度要把握準。介於風格的問題,我試著做過幾個客戶,不同的風格。一般我走的還是強勢路線,但看到有一天中午施老師半小時幫我們開發了兩個客戶,我開始心動,因為施老師其中一個客戶開發的並不強勢,在我看,很柔和,我嘗試的過程中,好像並不順利,我覺得我不是柔和,而是唯唯諾諾,有點唯客戶的利是圖,容易被客戶發現,談不成合作,最多是朋友,後我放棄了,我還是走常規路線,感覺效果還不錯。關於培養自己風格這個問題,不是一朝一夕的,還是要多專研。

其實最讓我難受的,是找不到客戶,一天兩天找不到還好,一兩個星期過去還找不到,問題就很大了,雖然說這樣的客戶開發有一點運氣在裡面,但是業務能力還是很重要的,長期找不到客戶會讓我懷疑自己哪個地方出錯了。當然,行情不好是一方面的因素,行情低迷的時候,客戶都怕,我們都擔心客戶不能賺錢,保持這種戰戰兢兢的心態去找客戶,相當困難,這種情況下,良好的心態(心理和態度)就顯得尤為重要,最好的辦法是把大盤忘掉,把每天都當牛市過,聊天的時候暗示客戶:大盤雖不好,但我絕對能幫你。

我工作時間不長,前後一個多月的時間,熟悉業務後,每天做的都大同小異:加好友,找客戶。幾個星期下,實話說,覺得很單調,有時候會變的懶,找客戶有點心不在焉的,但是又怕找不到客戶,這兩種心態下是難得找到客戶的。我在想,我只是工作這一個月,他們長期做下去的怎麼辦?我們大家懶散過,了無生氣,很壓抑,要時刻保持工作激情還真是不容易,直到我們又了兩位新成員,周琛和劉永華。我覺得好像沙丁魚效應,他們電話銷售的那種激情,隔著辦公室的門都感受的到,激情是練出的!

概括說,我的工作心得歸結為以下幾條:

1、對你的工作保持適度緊張,這會讓你認真的去工作

2、熱愛你的工作,就算不熱愛,一定要對你的業務熟悉,否則你無法做好你的工作、工作中有很多細節不是按部就班的,你可以善加總結,加進自己的想法,培養自己的風格

4、遇到挫折是難免的,但是要會適時調節心態(心理和態度),自我激勵也許不錯,我工作的時候就拿“我每天要找兩個客戶”激勵自己,雖然最終結果是我每個星期找到一個,但是自我激勵還是很重要、保持工作激情,並帶動你的同事,這是一利己利他利大家的事,即做一個能正面影響大家的人。

林XX

實習總結範文8

建築物將園劃分為幾部分,各建築物設有多種門窗,可溝通各部景色,使人在室內觀看室外景物時,能將以山水花木構成的各種畫面一覽無餘,視野空間大為拓寬。

留園全園分為四個部分,在一個園林中能領略到山水、田園、山林、庭園四種不同景色:中部以水景見長,是全園的精華所在;東部以麴院迴廊的建築取勝,園的東部有著名的佳晴雨快魚之廳、林泉耆砍之館、還我讀書處、冠雲臺、冠雲樓等十數處齋、軒,院內池後立有三座石峰,居中者為名石冠雲峰,兩旁為瑞雲,岫雲兩峰;北部具農村風光,並有新闢盆景園;西區則是全園最高處,有野趣,以假山為奇,土石相間,堆砌自然。池南涵碧山房與明瑟樓為留園的主要觀景建築。

留園以水池為中心,池北為假山小亭,林木交映。池西假山上的聞木樨香軒,則為俯視全園景色最佳處,並有長廊與各處相通。

留園內的建築景觀還有表現淡泊處世之坦然的“小桃源(小蓬萊)”以及遠翠閣、曲溪樓、清風池館等。

拙政園、留園可以說是整個蘇州古典園林風格的代表,所有的造園手法和造園工藝都是典型的樣式。當然不同的園林又有不同的園風,拙政園以假山疊石堆砌有名,可謂體積旁大,技巧花樣脫俗,形態惟妙、遊憩舒適。留園則有著面積雖小,設計經典,充分利用建築物,精巧的將園分成互通有力的格局。是很好利用空間和地理現狀表現優美的典範。也是現代設計師應該很好學習的的一個方面。獅子林,耦園,倉浪亭也都大同小異,各有特色。都是古代園林的經典的設計。而隨後我們去的上海則是另一番景象,上海外灘是很前衛的現代建築設計的代表。

外灘特色建築群儲存至今的共有23幢房屋。從上海開埠到形成今日的格局,經歷了3次大規模的建築變遷。上海外灘矗早期建築的形式多為歐洲古典式、文藝復興式和中西結合式。到19 世紀末,在鋼筋水泥框架上發展起來的形式有義大利巴洛克式、仿文藝復興式和集仿古典式。

19世紀中下葉英商怡和洋行率先在外灘北京路口租地,越二年建居住和辦公合一的2層樓建築。到道光二十九年從洋涇浜到北京路,外灘已有11家洋行建了類似的建築,這些磚木結構樓房多為英國鄉村建築樣式,或者是帶有寬大內長廊式陽臺的東印度式建築(券廊式)。在19世紀60~80年代陸續翻建,出現一批仿文藝復興風格建築,到19世紀末,外灘的建築已鱗次櫛比。這一時期建築,尚存的只有33號原英國領事館。

19世紀末20世紀初(1895~1919年)為第二階段。隨著地價上漲,水泥等新材料的引入,外灘建築約有近半進行重建,使用了鋼筋混凝土結構,層次在三四層至六七層。建築風格上出現了向近代建築形式過渡的折衷式。內外裝修講究、設施增多,匯中飯店安裝了上海最早的電梯。這一階段建築儲存至今的有10幢。

本世紀二三十年代(1920~1937年)為第三階段。恰和、匯豐、江海關、沙遜等11幢建築又翻建成高樓大廈。新建築特點是體量大,8層以上高層幾佔一半。建築形式出現了立面簡潔的早期現代派、許多建築氣派豪華,裝飾富麗堂皇,設施更趨完善,出現了上海最早使用冷暖氣裝置的建築(匯豐銀行)。這一階段,除建於民國37年(1948年)的交通銀行大樓外,已基本形成今日的外灘建築群格局。

作為萬國建築博覽會的上海,外灘可以作為一個代表。站在浦江邊上,從北到南舉目望去矗立在西面一字排開的高高低低、樣式各異的建築物,也真如同參觀世界建築博物館,凡是形成風格的異國建築,都可在這裡一睹風采。

1927 年重建落成的江海關大樓,從早期的古廟式,到19 世紀末期的西洋式建築,直至今日所見的巍峨雄峙、上有鐘樓的英姿,乃為歐洲古典和近代建築相結合的折衷式。外牆用金山石作牆面,東部沿外灘高7 層用金山石砌築,外灘大門前為希臘多立克式柱廊。望去氣魄偉岸,一掃中期西洋式的那種接近庭院式建築的格局。上海街面日新月異的建築,和街面上異彩紛呈的萬國店面裝飾,將與外灘的高樓大廈萬國建築藝術風格契合得更緊密、更融洽、更和諧。外灘將率領遍佈上海的廣大建築群,形成一個歐陸風格的遠東大都市。

石庫門與新式里弄住宅

上海的民居建築形式,是適應開埠後市場經濟特點的需要而產生的,19 世紀後,上海脫離自然經濟社會,而躍為開放的國內最大的貿易市場,人口激增。為此中外業主開始由東到西營造民居。為提高地皮使用率,採用聯排並立、群體集居的方式,設計建築成上海獨有的石庫門裡弄民居。隨後在此基礎上,從20 世紀20 年代起,又出現了高階新式石庫門房屋,但真正代表石庫門特點的,還是初期形成的格局,這在上海住房中佔有最主要的地位。

上海的外灘建築設計彙集了世界多種設計風格,是建築設計的大雜燴,從一側面反映了歐陸大都市正在行成。

實習總結範文9

為期兩個月的教學實習在不知不覺中結束了,在這兩個月裡,讓我見識了很多,也學到了很多、同時也發現了自己許多不足的地方。

在這段時間裡,我不僅學到了很多在書本中學不到的營銷知識,也讓我個人更加的成熟和堅強;在實習工作中,當我遇到工作中的困難時,曾夜不能寐的思考解決方法,因為我始終相信方法總比困難多;在具體的市場上,曾受到無數次的拒絕和嘲諷,有多少次在深夜裡獨自一個人難過,有多少次已經決定捲鋪蓋離開;可是第二天又早早的投入到了新的工作當中,因為我始終相信:生命在於堅持,我可以接受失敗,但我卻拒絕放棄!

就這樣,我堅持了下來;如今的我已經變的老練和成熟了,在工作中積極向上,善於發現問題,並及時的解決,曾多次受到指導老師和領導的表揚;在具體的市場上,能很好的處理同客戶的關係,同時維護好同終端的客情關係,從而讓我感受到了營銷給我帶來的樂趣!

實習是每一個大學畢業生必須擁有的一段經歷,他使我們在實踐中瞭解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野,長了見識,為我們以後進一步走向社會打下堅實的基礎,實習是我們把學到的理論知識應用在實踐中的一次嘗試

圍繞公司的工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務,通過這次實習,我總結出以下幾點工作經驗:

1、吃苦耐勞、認真負責,積極帶動員工做好產品銷售,提高公司食品的銷量;

2、熱情服務、真誠對待每一位顧客,爭取獲得更多顧客對公司品牌的認可;

3、認真負責:不管什麼行業,什麼職位,我認為做事做人都要認真負責;

4、團結協作:公司工作的正常執行和公司的各位員工是緊密聯絡在一起的,不管遇到什麼問題,不管出現了什麼問題,都要實事求是及時反應,多方合作、靈活處理;不要不理不睬、置之不理。

5、溝通交流:員工與員工要加強溝通,因為員工不是一個人在工作,而是一個團隊在工作,一個人工作不到位會影響整個團隊情緒;員工與顧客也要加強交流,不要理解錯誤、不要自以為是,一定要問清楚對方要什麼、要多少,以免產生不必要的麻煩和損失;

6、不斷的學習:中國處於一個變革的年代,改革就意味著變革,就像哲學家阿里斯多德說的:每天的太陽都是新的。這就要求我們必須不斷地學習,不斷的增加新知識,跟上時代的步伐;

7、原則性和靈活性:每個人做事都有自己的原則性,但有時原則性解決不了問題,我們要學會變通,根據規章制度的靈活性解決問題,這樣才會讓公司更好的發展。

經過這兩個月教學實習發現自己的不足要加強和改進的地方:

1、"經驗不足"和"實踐動手能力差",在校期間接受系統的理論知識,社會實踐的機會和時間較少,因此不利於實際工作的開展。其次,"缺乏專業技能"、"責任心較差"、"不能吃苦耐勞"、"知識面狹窄"、"專業理論不紮實"。在以後的學習儘量的紮實專業知識,多閱讀和一些和專業以外的書籍,增加自己的知識面,同時利用課餘時間,多參加一些社會實踐,增強自己的動手能力。

2、缺乏吃苦耐勞的精神,遇到比較累工作做幾下就會累,沒有耐心做下去,這樣使許多事情難以堅持下去,出現半途而廢的現象,這樣和沒有做一樣,什麼成果已沒有,還浪費時間和體力,所以以後我要多參加一些社會實踐,磨練自己的意志和吃苦耐勞的精神。

3、溝通能力欠缺,在工作中經常會遇到一些顧客,由於對公司的產品介紹的能夠吸引主顧客,導致顧客的訂單跑掉。在畢業後工作要從基礎層做起,學會推銷口才與客戶溝通非常重要。在以後的學習和工作中要經常的和別人溝通,鍛鍊自己的口才。

這次教學實習讓我學到了許多課本和校園裡根本無法學到的知識,見識了許多沒有經歷過的場合和事物。同時也讓我真正的認識了自己、瞭解自己。發現自己許多的不足,都需要不斷的改進,不僅要加強自己的專業知識,還要增加自己的社會實踐提高自己的工作經驗。

實習總結範文10

為進一步接觸社會,瞭解社會,努力將理論知識應用於實踐工作,從而在實習中檢驗自我,找尋不足,提升自我,我在***有限公司參加了假期實習,實習期間,我跟隨師傅從事跟單員工作。通過這次實習,我受益匪淺,也得到了很多鍛鍊,讓我對今後的學習、工作乃至自己的人生態度都有了一定的認識:

一、在社會上要善於與別人溝通,與人溝通要真誠。

初出茅廬的我,剛到實習單位,其實是很忐忑的,因為我像我這樣一直待在象牙塔裡的毛頭小夥沒有過多的社會經驗,工作經驗更是少之又少,對跟單員的工作又比較陌生,擔心不能勝任。剛開始幾天跟著大家一會兒下車間,一會兒跑客戶,折騰得一頭霧水。但單位裡的老師傅都非常熱心,在他們的鼓勵和幫助下,我漸漸地融入了團隊,經過一段時間的歷練,我慢慢也熟悉了工作的性質和流程。在這期間,我認識到與別人的溝通是門非常精妙的技術,既要真誠,又要隨機應變,這需要長期的練習和反覆的體會。以前工作的機會不多,使我與別人對話時不會應變,會使談話時有冷場,這是很尷尬的。師傅說,溝通是一種重要的技巧和能力,時時都要巧妙運用。認識一個人,首先要記住對方的名字。瞭解一個人,則需要深入的交流。而這些,都要自己主動去做。此外,師傅還教導我,與客戶的交談要“不卑不亢”,做生意誠信為本,在維護自己公司利益的前提下,也要同時維護好服務物件的利益,只有秉承這種職業道德和精神,才能使顧客信任你,接受你的意見和建議。與同事的溝通也同等重要。人在社會中都會融入社會這個團體中,人與人之間合力去做事,使其做事的過程中更加融洽,更事半功倍。別人給你的意見,你要聽取、耐心、虛心地接受。僅僅幾天的時間,我就和同事們打成一片,我一直擔心會變成“透明人”的事情根本沒有發生。我想,應該是我的真誠,換取了同事的信任。他們把我當朋友,也願意把工作分配給我。

二、在社會中要有自信。自信不是麻木的自誇,而是對自己的能力做出肯定。

沒有社會工作經驗沒有關係,重要的是你的能力不比別人差。社會工作經驗也是積累出來的,沒有第一次又何來第二、第三次呢?有自信使你更有活力更有精神。當然,自信不是自己說說的,而是要通過真才實學散發出來,沒有紮實的功底,沒有過人之處,有時候自然會覺得自信不足。就像師傅時常告誡我的,我們對自己的工作要有把握,在向他人宣傳自己公司的技術和產品時,必須首先自己做好功課,自己對自己的業務都不瞭解,又如何去說服他人?“書到用時方恨少”,在實踐工作中,我深知自己在這方面有所欠缺,需要用更多的勤奮和努力去彌補。不僅是工作本身,對我今後的學習和今後真正從事的工作也一樣,這是一種做人的態度。

三、在社會中要克服自己膽怯的心態。

開始實習的時候,自己覺得困難挺多的,自己的社會經驗缺乏,學歷不足等種種原因使自己覺得很渺小,自己懦弱就這樣表露出來。幾次的嘗試就是為克服自己內心的恐懼。如師傅所說的“在社會中你要學會厚臉皮,不怕別人的態度如何的惡劣,也要輕鬆應付,大膽與人對話,工作時間長了你自然就不怕了。”其實有誰一生下來就什麼都會的,小時候天不怕地不怕,嘗試過吃了虧就害怕,當你克服心理的障礙,那一切都變得容易解決了。戰勝自我,只有征服自己才能征服世界。有勇氣面對是關鍵,如某個名人所說:“勇氣通往天堂,怯懦通往地獄。”

四、工作中不斷地豐富知識。

知識猶如人體血液。人缺少了血液,身體就會衰弱,人缺少了知識,頭腦就要枯竭。在今後我要進行正式工作,磨練自己的同時讓自己認識得更多,不要以單純的想法去理解和認識社會。而是要深入地探索,為自己的打好基礎。

五、要有熱情和耐心。

其實,不管在哪個行業,從事何種工作,熱情和耐心都是不可或缺的。熱情讓我們對工作充滿激情,願意為共同的目標奮鬥;耐心又讓我們細緻的對待工作,力求做好每個細節,精益求精。激情與耐心互補促進,才能碰撞出最美麗的火花,工作才一能做到最好。

六、工作要積極主動,不要不屑於從小事做起。

當你可以選擇的時候,把主動權握在自己手中。我想很多人和我一樣,剛進實習單位的時候,都做過類似影印打字的“雜活”。或許同事們認為你是小字輩,要從小事做起,但有些時候,是因為他們心中沒底,不知道你能做什麼。做“雜活”是工作的必需,卻無法讓我學到什麼。我決定改變自己的命運。有些東西不能選擇,有些東西卻可以選擇。份內的工作當然要認真完成,但勇敢的“主動請纓”卻能為你贏得更多的機會。只要勤問、勤學、勤做,就會有意想不到的收穫。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。社會實踐使同學們找到了理論與實踐的最佳結合點。尤其是我們學生,只重視理論學習,忽視實踐環節,往往在實際

工作崗位上發揮的不很理想。在這次實習中,我要特別感謝我的直接領導和帶我的師傅,使他們不嫌棄我的生澀和笨拙,手把手地教我熟悉各類工作流程,師傅沒有讀過大學,但他對工作的熱情和執著,他待人處事的親和與真誠,是我學習的榜樣。

短期的實習讓我從中領悟到了很多的東西,而這些東西將讓我終生受用。實習加深了我與社會各階層人的感情,拉近了我與社會的距離,也讓自己在實習中開拓了視野,增長了才幹。社會才是學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地裡,我們的人生價值得到了體現,為將來更加激烈的競爭打下了更為堅實的基礎。

實習總結範文11

19號的面試,20號得到正式上班,就這樣,我成為了晏銘諮詢管理有限公司的一名實習生,也就這樣,我暑假的社會實踐之旅就啟程了,懷著希望,憧憬,期待的心情加入公司,希望自己能順利完成這次的實踐,憧憬著社會實踐的工作內容,環境,場所,文化氛圍,同事間的人際關係……期待著我付出點點滴滴的之後的滴滴點點的收穫。

再次進入附小,給我一種既熟悉又陌生的感覺,一種親切的貼心。幾年的時間,附小創造了飛躍性的發展。短短一個多月的實習,這裡熱心的老師、熱情的同學,都讓我體驗了許多、感受了許多、成長了許多。 實習第一天,帶著期待,帶著不安,在主任的帶領下,我見到了我的實習指導老師榮老師,一位年輕、有魄力的女老師,在以後的實習中,她身上所表現出來的認真與魄力,確實深深地觸動了我、影響了我。在她的指引下,我很快認識了我的實習班級四年級二班,認識了62個聰明、天真,活潑,可愛的孩子,他們充滿了活力,充滿了生機,一張張稚氣的小臉龐給予人一種充滿希望的感動。很簡短甚至有些倉促的自我介紹,也讓他們認識我這位新來的實習老師。在實習的最初,榮老師總是提醒孩子我的存在,我也是他們的老師。在我仍未正式站上講臺之前,在平時的課堂練習講解與批改中,讓我參與到課堂中,參與到孩子中,讓我少了幾分侷促、少了幾分隔閡,很快地融入到這個班級。實習第一天,跟班、聽課、批改作業,開始了我的實習之旅。

實習的第一天的時候,我抄了一份班級名單,因為我知道,記不住學生的名字,看似小事,其實它在學生眼中是很重要的,如果記不住學生的名字,學生就會覺得自己在老師心中沒有地位,覺得老師不關心自己,甚至會產生隔閡。隨後,每到課間的時候,我就到班上去,同學們都圍著我唧唧喳喳地問這問那的,我也借這個機會去認識他們的名字,瞭解他們的性格,結果不過三天我就能叫出每個學生的名字了。以後每當學生來問我問題,我叫出他們名字的時候,他們竟是那麼的興奮開心,看著他們天真無邪的笑臉,我心裡也感到很安慰。這件小事也是我明白了:溝通是一種重要的技巧和能力,時時都要巧妙運用。認識一個人,首先要記住對方的名字。瞭解一個人,則需要深入的交流。而這些,都要自己主動去做。

一個班級就像一個大家庭,班主任工作的好壞直接關涉到這個班級的優劣,直接影響到這個班級的課堂教學質量,是保證教學質量的基礎,牽涉到方方面面,是教育實習的重要組成部分。初期的學習工作,很機械、很重複,只是簡單地看作業,聽課,記筆記,跟值日,以旁觀者的身份觀察班級的活動,以及老師的工作分配與工作計劃。從看的角度去學習,感悟其中的微妙之處,注意其中的細節問題,努力地記憶,努力地模仿。在看的過程中體會教師工作的瑣碎,同時也感受到了作為一名老師的責任,對教師工作有了一個更直觀的認識。通過看、通過做、通過想,通過問,對教師工作我有了以下幾點的領悟與體會:

該公司給每位員工配置了一個賬號和密碼,用來登入自己電腦的介面。自己辦公內容的所有檔案都和這個賬號有關。任何時候在公司任何一部電腦都可以登入自己的賬號,取得自己辦公地資料。這給員工帶來很大便利。公司對於內部資料的保密程度也很高。每兩週系統會提示更換一次密碼。公司內部電腦系統都是統一英文系統,而且不能私自安裝其他軟體。因為是英文系統,剛開始接觸時真的很不習慣,因此工作時效率很低。公司電腦的usb介面都不能用,一切可以與外部聯絡的東西都會受到嚴格的限制。學生最喜歡用的qq聊天軟體和外部郵箱在本公司都禁止使用。

實習總結範文12

車工 第一次金工實習,對我們來說感覺很新鮮,一大早,我們迎著朝陽,興致勃勃地走向向實習基地,金工實習報告格式。老師給我們講解了金工實習的意義,課程的安排,以及實習過程中的安全問題。總體而言,我們上的實習課明顯偏少,這可能由於場地的原因,不過相信以後學生的實習時間會逐漸增加。接下來,老師為我們詳細的介紹各種刀具,工件,車床的相關知識,雖然這些知識對我們很陌生,但老師的耐心講解,讓我們開始產生了興趣,聽的也比較認真,因為這些知識是最基本也是最最重要的,接下來我們按照分組,由不同的老師帶領參加各自的工種。首先接觸的工種是車工。車工是在車床上利用工件的旋轉和刀具的移動來加工各種迴轉體的表面,包括:內外圓錐面、內外螺紋、端面、溝槽等,車工所用的刀具有:車刀、鏜刀、鑽頭等,車銷加工時,工件的旋轉運動為主的運動,刀具相對工件的橫向或縱向移動為進給運動。

面對著龐大的車床,我除了好奇外,對它十分的陌生。老師給我們細心的講解車床的各個部件的名稱和操作細則,我們逐漸熟悉車頭,進給箱,走刀箱,托盤等主要部件的控制,老師要求我們先不開動車床,重點進行縱橫向手動進給練習。要求達到進退動作準確、自如,且要做到進給動作緩慢、均勻、連續。到一定程度後可開車練習,每項操作都進行到我們熟悉為止,接下來,老師要求我們做自動走刀車外圓,每次車的直徑為20 mm,那麼刀具只能前進10mm,並要熟練掌握操作順序:先將托盤對準工件調零,退刀調節刀具要前進10mm,開車,待走刀前進到3/4時,改為手動走刀到精確位置,退刀停車。經過幾次的訓練,我們已經熟悉了本項操作。由於時間的原因,我們只能給這個任務,不過我們做的很認真,也第一次看到自己在如此龐大的機床上的勞動成果,心裡真的很高興。

鑄造成型

鑄工 聽做完的同學說,這是個不輕鬆的活兒!要讓那些沒有形狀的沙子和泥巴變成我們想要的東西是要我們好好的動一動腦筋的,它需要的不僅是我們的體力,還要我們的耐心,來不得半點馬虎!

鑄造成型,可以說完全是對小時侯玩泥沙的回味。不過這次除了那份衝動的心外,更需要的要算是細心加耐心了。看起來就這麼簡單的四步1造下沙型2造上沙型3打通氣孔4開箱起模與合型。但是要想做出讓大家歎為觀止的模子來,不通過反反覆覆的修整是不可能得到的。有時候妙筆能生花但有時候也就是因為你的一點點修補讓你前功盡棄!一上午儘管我們都給累得腰痠背疼,但是看到我們的辛苦換來的成果,心裡就想其實那也不算什麼!只是連我們自己都會不相信自己的眼睛,那麼一堆東西在我們的精心加工下竟可以變成如此漂亮 。

電焊 曾無數次看到建築工地裡閃爍的電火花,我知道那就是焊接,這節課,我們也要接觸到令很多同學畏懼的焊接,本想著操作起來很容易,然而事實卻並非那樣,比我想象的要難的多了。

首先主要介紹焊接的相關操作和一些注意事項,焊接所產生的氣味和刺眼的光對人體都是有害的,我們在操作時要懂得保護自己,穿上工作服,帶上面罩。從老師的講解中我瞭解到:焊條的角度一般在七十到八十之間,運條的速度,要求當然是勻速,然而在實際操作中,我們往往是不快則慢,很難保持勻速,因此焊出來的結果是很不流暢的,有的地方停留時間短則當然沒有焊好,還有裂紋,停留時間長的地方,則經常會出現被焊透的毛病,出現了漏洞;焊條的高度要求保持在二至四毫米,然而在自己剛開始的時候也是漏洞百出,因為在運條的同時,焊條在不斷的減短,因此要不斷的改變焊條的原有高度,這控制起來就有些困難了,高了則容易脫弧,而低了則容易粘住,實習報告《金工實習報告格式》。每個同學都嘗試3根焊條,看者自己焊出來的千奇百怪的形狀,心裡那個著急啊,還好在自己多次焊接後,開始慢慢地找到手感,在最後的考試中以良的成績通過。通過此次焊接,我們已經掌握了點焊接的知識,但要想作到職業工人那樣標準,需要我們反覆的練習,熟能生巧。焊接雖然很累,也很危險,但我們親手焊接過,體驗過,以後有機會再好好實踐。

鉗工 聽說鉗工是最累一項工種,老師告訴我們,鉗工是一項完全靠手工來製作出各種零件,是最能鍛鍊一個人動手能力的,一些偉大的工程師,他們都很重視自己在鉗工方面的鍛鍊,而且都能很好的掌握鉗工。聽了老師的話,我們頓時覺得鉗工是一項很了不起的工種,實習期間應該好好去體驗。

鉗工是在一間單獨的實習車間進行,我們面對的是3個龐大的工作臺,上面安裝了許多臺虎鉗,用來夾各種工件。左面上擺放著各種各樣的工具,包括:手錘、手鋸、各種銼刀、絲錐、板牙、以及劃線工具等。老師給我們介紹了金工實習各種知識,由於工作時間的原因,老師今天只要求我們做最基本的鋸和磨,我對這些還是比較感興趣的,不過真正能夠掌握它,還是要付出自己長久的努力。從最基本的開始,我們自己選了些鋼板,設計自己想要的圖形,我先在鋼板上用粉筆畫上五角星,把它夾在虎鉗上,用手鋸對準畫好的線有節奏地來回運動,這是一項比較類的體力活,沒掌握好姿勢和技巧還真是費勁,在老師的指導下,我們開始體驗到“繩鋸木斷”的感覺,先在起始線上鋸出一個小口,然後右手握住鋸柄,左手虎口壓住鋸前端,勻速拉動鋸條,看著自己心目中的模型逐漸清晰起來,內心的喜悅驅除了手臂的痠痛。接下來是要對鋸過的端面進行銼工,先用粗銼,再用細銼,把自己設計的五角心弄得光亮。雖然鉗工很累,不過看著自己辛苦努力的成果,一種成就感油然而生,當自己奮鬥過、努力過,不管遇到什麼困難,自己都會樂觀地去面對,相信自己,一定能行!

數控實習 主要學習了:數控機床的結構;數控機床的機理;數控機床的程式語言;數控機床的程式設計原則;數控機床程式的修改;

雖然說在實習的過程中充滿了苦和累,並且在有的工種中還充滿著相當的危險,但是正是在這種心與力的考驗之中我猜得到了更高的鍛鍊和有了更好的體位和提高。我還記得初碰機床時的激動和無所適從,在很長的時間裡不敢下手或者說沒有去做出實質性有意義的動作。事後你會體味到這是一個自信心的問題,當你對新事物有了充分的瞭解,我們就沒有必要畏首畏尾,膽怯行事了。在加工的機件飛出的那一刻,我還記得我的我是怎樣從心涼到手的,如果這是在真正的機械加工的過程中這會是多麼大的一次事故阿!所以我覺得:做事切忌毛毛躁躁,急於求成,要按部就班,穩中求進,尤其是在做技術這方面,我覺得技術求得不是速度,而是技巧和精度,速度只是在熟練程度上的一種獎賞!如果沒有熟練度而去講什麼速度,那只是一種本末倒置的行為!記得做鉗工時,給料鋸歪了,本來一般來說鋸完之後只要再銼一兩毫米就行了,沒辦法我就只好愣是銼了將近一釐米。當時那叫一痛苦啊。鋸了半小時,又銼了半小時,雖說想死的心都有了吧,但對意志品質也不失為一種考驗。後來我也常拿這個來自勉,這都挺過來了,還有什麼事情能戰勝我的毅力呢。記得鑄造時,每次起模都會把砂給多多少少弄壞一些,雖然可以靠修型彌補一下,但總覺不夠完美,於是就重做了五六遍才滿意。

雖然說金工實習只有兩個周,恍惚之間,悠然而過,讓我十分留戀,久久不願忘懷,但是常言道天下沒有不行散的宴席,更何況,在這短短的兩週裡能有這麼多的收穫,就應該知足了,剩下的時間我們應該更多的花在體會著些收穫的成果上,講求在有限的時間裡有更大的提高。在這兩週的時間裡,我要特別的感謝四位老師給予我的幫助和指導,使我學到了許多書本上學不到的東西,尤其是老師那和藹可親、循循善誘,態度給我留下了很深的印象,使我們無論是在今後的學習甚至到將來走向工作崗位他們給我帶來的匪淺的受益,都會給我予很大的幫助!

實習總結範文13

實習目的:

“物流”作為國民經濟發展的動脈和基礎產業,是一種新的生產力,是新的經濟增長點。針對對那一物流形式學校利用浙科物流管理軟體給我們一個更廣泛的瞭解機會,軟體中分公司總經理、排程中心、倉庫中心、運輸中心、四個角色來模擬現實的物流公司在一個模擬的市場環境中的實際操作。學生成立物流單位,各單位在同一市場下競爭來完成訂單。通過路線優化、運輸陪送、倉儲規劃、危險處理,加強實際業務操作能力。由教師控制和調整市場環境的各種因素來增加各物流公司操作難易度來增強學生實驗興趣,使學生增強市場應變能力,同時也使學生能更好的在實驗的過程中與實際所學的物流知識相結合。

實習過程:

1、系統基礎知識瞭解:

通過對機房裡計算機中物流實訓上機手冊的閱讀,基本瞭解上機模擬實訓的步驟,流程,各個只能部門的業務範圍與操作。

2、業務流程:

公司總經理:合同管理、總經理通過系統中合同的招標進行報價,若中標可對合同簽訂。訂單的受理;針對系統發放的訂單(託運單,發運單)進行接受或拒絕處理,並把資訊發給排程中心,由排程中心對訂單進行處理。物流裝置管理;首先要租借,自建,購買倉庫將資訊發於倉庫中心進行倉庫分配,購買或租借卡車,招聘司機,搬運工等。還要開通各種運輸路線。進行財務管理。

排程中心:對總經理髮送過來的貨運單,託運單進行處理,對貨運單進行補貨將貨源資訊釋出於倉庫中心進行補貨,對託運單進行暫存入庫或直接生成運輸單將資訊傳送至運輸中心,另外排程中心還擔有資訊查詢、風險管理、報表、財務結算等職能。

倉庫中心:首先對總經理髮送來的倉庫資訊進行倉庫設定、對排程中心傳送過來的資訊進行入庫操作(入庫通知—運輸單確認—入庫卸貨—開具入庫單)、出庫操作(出庫通知—出庫備貨—運輸單確認—出庫裝貨—開具出庫單—發貨)、另外還但當那貨物存放、揀貨裝配、貨物移庫、庫存查詢、倉庫盤點、增值業務、財務結算、報表統計等工作。

運輸中心:對排程中心傳送的運輸單處理、車輛管理(是否要採用其他公司的回程車)、當所用的車源不足時向總經理請求購買或改變運輸方式。對司機管理的要認清是否有相匹配的司機,車輛提醒、風險管理、報表等。

實習小結:

經過那幾天對物流管理上機模擬軟體的學習,我們瞭解到物流工作的複雜性,但在在此實習中充分了解物流企業相關的運營操作程式,增強感性認識,並可從中進一步瞭解、鞏固與深化已經學過的理論知識瞭解運作方式,將我們所學到的專業知識和具體實踐相結合,以提高我們的專業綜合素質和能力,當然也為了讓我們對物流公司的運營狀況有一個整體的瞭解,對中國物流行業的發展狀況有一個比較全面的認識,增強我們對所學專業的認識,提高學習專業知識的興趣,切身體會到工作中不同當事人面臨的具體工作與他們之間的互動關係,對針對那些操作每天都有不同的心得體會,而且發現了不同的問題,使我們在實習中充分發揮主觀能動性,真正理解並吸收課堂中所學到的知識,為將來走上工作崗位打下良好基礎。

最後想補充的是,我會繼續努力,再學好專業知識的基礎上,充分利用資源,爭取把實踐做好。

實習總結範文14

本人是資訊科技系20xx級3班網路系統管理專業的學生,20xx年6月11號以一名實習生的身份來到上海常州麗華快餐有限公司,該公司是中國最大規模專業的中式快餐送餐公司。

在這實習的半年裡,自己對工作,對生活都有了更深的認識。麗華的面試官,正是麗華的總監,她曾經說句話給我印象很深:所謂的工作就是反覆地做同樣的事情,所謂的專家就是反覆,再反覆地做同樣的工作,時間長了就成了專家了。因為這句話,單一重複的工作變得不那麼枯燥,繁瑣。開始有了它新的生命和意義。

6月11號正式來到上海,13號正式投入工作。我被分到了大渡河分公司,沒有特別的培訓就直接上崗了,因為沒有任何的經驗,到公司,就看著同事做什麼,就跟跟著做什麼,不懂的,不怎麼會的也在自己一看一問的基礎上慢慢掌握了。每天的工作主要分兩個階段:第一階段主要是後勤菜品原料的洗,撿,切以及後勤的保潔工作。第二階段主要是成品快餐成樣的階段,開始我的工作主要是後勤切撿菜及負責菜品的裝盒。食品公司是很注重食品衛生及食品安全的,所以生產快餐的每個流程都是很注重的。進入公司必須帶上一次性帽子,以防止頭髮掉進快餐裡。快餐的生產流程主要是:後勤(原料菜品處理)廚房(菜品加工)熟食間(快餐的裝盒)扎飯間(快餐的打包,分發外送)。在第二階段,我被分到熟食間,進熟食間前需要對手消毒,穿白大褂,戴口罩和一次性手套。小小的熟食間,還是有很多的學問的,開始的我根本不知道這些,只是看同事怎麼做,我就怎麼跟著,等到主管說我打的菜需要換格子的時候,才知道每週都有現成的菜品裝置圖,需要依照它。熟食間菜沒有了,就需要我們在廚房的視窗處去叫菜。此時才發現這個有點難度,講不出菜名來,即使交出也是錯的,經常是我叫這個同事端這個,有些是不同地方菜名叫法不同引起的,有的則是地方口音太重。也正因為這樣,我不得不多問幾次,在問與答的過程中,和同事也漸漸熟悉了。

在大渡河工作一週後,公司搬到吳中路,我開始接手熟食間的工作,因為之前不知道自己的工作內容是什麼,所以看別人做什麼自己就跟著做什麼,工作內容都很雜散,對熟食間的工作內容瞭解不多。因此第一週出現了很多的問題。不會打樣不同規格的快餐,對菜品名的不熟悉等。才知工作需要多看多問多動手,多向同事學習。每一位資深的員工都是值得我好好學習的。

一個月後,工作有所調整,開始進入扎飯間,成為公司發貨員,發貨員是外送快餐公司中不可或缺的人員,公司送出的每一份飯都要經過發貨員的手發出。發飯主要強調:見提貨聯發貨,發飯速度要快,頭腦清晰。工作內容主要是成品快餐的扎袋,裝箱,快餐的發放及退訂回收的統計。在10:30到12:30時間段是很關鍵的,此階段正是送餐員領取快餐的階段。剛開始對工作還不是很熟悉,只感覺工作是很緊張的,因為快餐快餐就是講究的一個“快”字,送餐員催我給他們發飯,打菜的阿姨催我扎袋子,排程(負責管理訂餐情況)則在報數需要多少不同規格的快餐。剛開始還真的是忙得不可開交。除了以上這些,我開始接觸到公司財務賬目,因為發貨員要將每個送餐員的送餐清單記錄下來,錄入到公司的財務系統中,方便內勤與送餐員結帳的核實、存檔等。前任發貨員帶我一週後,我就正式留扎飯間開始做發貨員,在前任發貨員的帶領下,自己也似乎感覺這份工作好像很輕鬆,等到自己正式到崗,不再有人在旁邊指點幫忙的情況下,才知道這份工作並沒有想象中這樣的簡單,開始一個月裡,有時給送餐員發少飯,有時候缺物品等,都給送餐員帶來了不小的麻煩,而在開發貨清單時,有時又回漏開或多開,這又給內勤結賬時核對帶來困擾,自己真的感到很慚愧。為了改善這樣的情形,減少像這樣可以通過平日仔細認真就能避免的失誤,對發貨,開單,自己都是自己都很是仔細,在發完和開完後還要細細地檢查一次,最後才將其錄入財務系統,經內勤過賬,核對。慢慢地對這份工作開始熟悉,工作上的失誤也漸漸少了。

時間一晃,11月就到了,自己被調到江場分公司,做內勤,在前任內勤的帶領下,慢慢地熟悉了內勤的工作流程,開始自己還滿懷信心地認為內勤的工作其實很簡單,也沒什麼需要多大的注意。就是給送餐員結賬而已,很簡單的,可是等到自己獨立操作時,才發現,事情並非自己想象中這樣簡單。開始出現了很多平日裡感覺很簡單,根本不會出現的錯誤。以為內勤的工作其實就是結賬,其實遠非這些,過去自己做發貨員時,完全不能理解內勤為什麼每次出點小錯就就緊張的叫我改正,自己那時感覺也沒什麼大事,就是貨少開了或多開了,改正就是了,當我想要試圖去塗改時,內勤卻反覆告誡自己不能夠這個樣子,做財務人員一定要仔細,不可以馬虎,不可以隨意塗改。現在自己做了內勤才領會到一個小小的錯誤就會引出一個更加複雜而且繁瑣工作的繼續。在財務這方面我很清楚,任何一個小錯都是跟金錢即利益掛鉤的。至少不能按著自己的性子來,高興就仔細點,不高興就忘乎所以。也許這就是我們在實習中必須懂得的道理吧,學生終究是要進入社會的,終究是要學會用謹慎的態度來對待生活的,不能忘乎所以,不能自大忘形,要謙虛謹慎,用學習的態度融入社會融入人群。

半年就這樣過去了,值得自己驕傲的是自己更加獨立了,做事情會三思了,對事對人不那麼任性了,開始學會體諒他人了,開始知道個人的力量的確有限,社會中的我們是一個共同體,我們必須要學會團結合作。只有這樣,我們的工作、生活才會更加順利、協調。儘管自己已經明白了這些道理,但理論與實踐終究有一段距離,我想這將是我今後不斷奮鬥的目標。我相信在不久的將來我的目標終究會實現。

實習總結範文15

隨著大四畢業生不斷地離開學校,大學四年的時光開始進入倒計時,我一個多星期的實習生活也畫上了句號。實習的時間過得也飛快,在這段時間裡,我學到了很多在學校裡面學不到的東西,也認識到了自己很多的不足,讓我受益匪淺!

在這為期一週的《營銷渠道管理》專業技能訓練中,劉老師安排我們觀看了尚陽的《銷售渠道有效管理與創新》。雖然我們白天在前景光電實習,但回到學校後,我們也觀看了視訊。

尚陽是著名營銷實戰專家,浙江大學創新與發展研究中心研究員,曾任娃哈哈集團市場總督導,榮獲第三屆中國傑出營銷人金鼎獎,中國十大企業培訓師,WBSA(世界商務策劃師),中國生產力學會策劃專家委員會專家,中國發明家協會會員,尚陽企業管理諮詢公司董事長。他曾為娃哈哈、釣魚撲克、紅獅水泥、佳隆食品、漢武酒業、恆順醋業、中策朝陽輪胎等多家企業做過成功的諮詢輔導。聽了對他的簡單介紹,我的敬佩之情油然而生。

在這個視訊中,尚陽這個專家更是為我們列舉了很多中國企業的渠道例項,分析了目前中國企業分銷渠道的管理體系中存在的諸多問題,例如製造商缺乏對分銷渠道的統籌設計和調整把握能力、缺乏對分銷渠道的理論指導和管理控制體系,導致渠道中市場出現竄貨的現象,成熟產品渠道各環節利潤空間少、積極性不高等問題困擾著製造商也困擾著各級經銷商。

從尚陽的講座中,我認識到現代銷售渠道有效管理的五大趨勢:

一,系統與規範;中國未來渠道建設的基礎,規範建設是渠道有效管理的根本方法,可以有對竄貨進行綜合整治,加強銷售隊伍基礎建設和經銷商管理;

二,個性化與創新;中國未來渠道的主旋律,通過鼓勵經銷商個性化發展,增加銷售效益,滿足經銷商的胃口,更激發更多的創新;

三,整合與細分;中國未來渠道的主要形式,有效的繫結經銷商和零售商,使其長期為公司效力,實現雙贏;

四,渠道扁平、垂直化與企業自營渠道的程序將會加速,實現多元化渠道共同發展的局勢;五,渠道注意力將從關注終端逐步轉移到關注消費者;經銷商及零售商將逐步在渠道中佔有主導地位。

隨著現代技術的提高,市場的變化,這些變化趨勢已成必然,要想在市場上始終立於不敗之位,企業就要不斷向現代銷售渠道有效管理的五大趨勢靠攏,以其為指導思想,這便要求企業在渠道方面不斷創新。渠道創新要在兩個方面進行創新,第一方面,改造傳統渠道,推進經銷商進步;第二方面,調整渠道策略,推進渠道多元化,建立多元化流通渠道。渠道創新可以通過拓寬通路創新渠道、逆向渠道創新、職能分解組合創新法、產品分解組合創新法等,

創新的五個方向為:

一,逆向批發商(超級終端供應商)將替代傳統批發商成為新型主流經銷商。

二,通路終端擴充套件,通路空間橫向拓寬將是未來通路創新的重點。

三,細分通路,專業通路的開發將是通路創新的主攻方向。

四,經銷商職能創新由可能替代經銷商心態創新,成為通路創新主流。

五,通路將持續下沉至鄉鎮街道、社群的二批。

從尚陽的課程中,我瞭解到了很多。例如,哇哈哈的產品暢銷於各個地區,可以算是在分銷渠道上有很大的成就,娃哈哈公司時刻調整渠道策略,推進渠道多元化,建立多元化流通渠道,它如今擁有多種渠道,但公司渠道也有一些不盡人意的地方,況且隨著時代的進步,公司也要隨時更改戰略,由傳統的分銷模式向現代的分銷模式不斷靠攏,渠道注意力也從關注終端逐步轉移到關注消費者,以適應市場的需求。

我們小組主要研究的是農夫山泉的渠道策略。通過在網上及圖書館蒐集的關於農夫山泉渠道的資料,我大概瞭解了農夫山泉的渠道模式,農夫山泉的渠道可謂先天不足,農夫山泉採用與哇哈哈相同的經銷商制度,但是無論在規模、知名度和信譽度上,農夫山泉都無法和娃哈哈相比。據一位農夫山泉內部人士透露,當時農夫急於在全國鋪設一級經銷商,無暇顧及更深入、細分的市場,為後來農夫渠道廣而不深留下後患。娃哈哈經銷商拿貨必須提前付款,娃哈哈先付利息,銷售結束後,娃哈哈返還抵押款,並給經銷商返利。而當時農夫山泉“先拿到貨款幾乎是不可能的事情”。農夫各地經銷商的進貨數量和娃哈哈經銷商的進貨數量無法同日而語。

但是,農夫也有其銷售強勢的地區。“上海、北京、深圳,這三個城市是農夫做得最好的地方。”一位長期觀察農夫山泉的資深人士這樣對記者說,“因為農夫的產品比市場上同類產品高階,以天然為賣點,更符合大城市消費者的需求。” 另一個不能忽視的事實是,農夫山泉出道的1997年,正是家樂福這樣的大賣場在中國一線城市跑馬圈地的時段,農夫抓住了這個機會。至今在上海等主要城市的超市裡,農夫依然是其他水產品的勁敵。

  經過以上優劣勢的分析,結合課上老師所講內容以及對尚陽視訊的理解,針對農夫山泉的具體實際情況,我們提出了一下五點建議:

1、將銷售體系制度化、規範化

2、促進渠道的扁平化發展

3、進一步完善產品配送體系

4、加大市場開發力度

5、借鑑先進經驗

在這一週的分銷渠道課程實習中,我們一邊進行劉老師安排的實習任務,一邊在前景光電工作,可以說一直都是緊張與忙碌中度過,但我們覺得很充實。紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行,在這裡我要感謝劉老師對我們的寬容與理解以及對我們的認真負責,在課上讓我們學到了更多關於渠道的東西,課下又同我們進行溝通交流。在短暫到實習過程中,我深深的感覺到了自己所學知識在實際運用中的不足,通過此次農夫山泉營銷渠道的實習,不僅豐富了課上的理論知識,在實際運用中又將知識掌握的更加牢固。