導語：文明禮儀教育，是一種養成教育，禮儀隊心得。心理學研究表明：某些技能通過訓練，可以順利地進行遷移。通過教育訓練，使學生逐步形成文明識禮的好習慣。下面由小編為您整理出的學校禮儀隊面試注意事項內容，一起來看看吧。
（一）學校禮儀隊面試注意事項
一、面試前
(1)接聽好面試通知電話。許多應屆畢業生都會忽視這一環節，其實單位對面試者的第一印象往往來自第一次的通話，因為從電話的接聽中就可以反映一個人的基本素質。一般接電話首先說“你好！”，是面試單位則更要語氣熱情，接著問對方貴姓，對單位的面試通知表示感謝。最後要確認面試的時間、地點及其它要求，並讓對方先結束通話電話。 (2)做好面試前的準備。應屆畢業生一般會投出很多簡歷，為了避免忘記和混淆，可準備一個小本子記錄下已投遞簡歷單位的情況。面試前再翻看求職記錄本，充分了解這次面試崗位的情況。面試前集齊如身份證、畢業證、獲獎證書等所有可能用到的資料。 (3)根據不同的職位選擇服飾。不少應屆畢業生認為找工作穿著職業套裝才顯得正式。實則不然，不同專業、不同職位應配以不同的打扮。例如藝術類的職位，面試官會考察面試者的藝術氣質，這時一身休閒、隨意的打扮恰恰能起到意想不到的效果。
二、面試中
(1)保持微笑，注意聆聽。應屆畢業生面試時常因緊張而面部表情僵硬。殊不知，微笑是表情中最能賦予人好感，增加友善和溝通，愉悅心情的表現方式。除了保持微笑外，面試中還應注意聆聽面試官的每一句話，千萬別與面試官搶話，傾聽是瞭解對方的最好機會。
(2)端正坐姿。應屆畢業生在學校裡習慣了隨意舒適的坐姿，在面試時切忌坐得太過隨意。男生：入座時要輕，至少要坐滿椅子的2/3，後背輕靠椅背，雙膝自然併攏，可略分開，身體可稍向前傾。表示尊重和謙虛。女生：入座前應用手背扶裙，坐下同時向左或向右放，兩手疊放於腿上。如長時間端坐可將兩腿交叉疊放，但要注意上面的腿向回收，腳尖向下。
(3)傳遞檔案時雙手接送。在面試中，無論是遞給面試官簡歷、證書，還是接受面試官的名片、公司宣傳單、個人資料表格等檔案時，都必須雙手接送，以表示對面試官的尊重。
三、面試後 重視結束語。
面試結束臨走前，要禮貌地向面試官表示感謝，同時也可以強調自己對這份工作的渴望及能夠勝任的信心。不要急於打聽面試結果。在一般情況下，面試結束後，面試官都要進行討論和麵試情況記錄，然後送人事部門彙總，最後確定錄用人選，這可能要需要3—5天的時間。在這段時間內一定要耐心等候訊息，不要過早打聽面試結果。
（二）學校禮儀隊培訓內容
禮儀展現出一個人的精神風貌，也是一個隊伍整體素質的表現。
禮儀隊是校組成部分之一，為學校和社會各界的許多重大會議和活動提供了禮儀服務，受到了一致好評。隨著校園文化的不斷加強，學校禮儀隊在各項活動中起到重要作用。
禮儀隊組建、訓練及管理辦法如下：
一、禮儀隊隊員的要求：
1.禮儀隊員要思想品德好，學習優良。須嚴格遵守學校的有關規定，遵守學校的各項制度、紀律。
2.禮儀隊員要儀態端莊，舉止文雅，有一定的語言表達能力，身高一般在1.62米以上。
二、禮儀隊人員的訓練：
禮儀隊決定於每週四次進行禮儀培訓，培訓課程安排如下：
1、培訓時間：星期一、星期二、星期三、星期四19:20-20:50
2、培訓地點：形體室
3、指導人員：女生部全體成員，負責禮儀隊的全面運作。隊長兩名：負責本組隊員的召集和訓練工作。
4、培訓內容：
第一期：服務人員的.基本儀態規範之一：站立姿勢
第二期：服務人員的基本儀態規範之二：行進姿勢
第三期：服務人員的基本儀態規範之三：鞠躬禮儀
第四期：服務人員的基本儀態規範之四：蹲坐和指引姿勢
第五期：服務人員的基本儀態規範之五：表情神態與行進中指引姿勢
第六期：隊員自行訓練，分組表演
第七期：禮儀中的語言規範和儀容規範
第八期：知識擴充套件，化妝知識
⑴基礎底妝
⑵眉毛的畫法
⑶眼影的畫法，色彩的選擇搭配
第九期：觀看禮儀光碟(多媒體教室)
第十期：組織隊員拍照，開討論會，關於培訓課程的意見和徵求好的建議，並作總結。
備註：每次培訓開始的五分鐘和結束的五分鐘都要練習站姿。
本著從實際出發的選擇，著力培養學校禮儀隊禮儀小姐懂禮儀，高素質的好形象，使禮儀隊始終保持昂揚向上的精神風貌!
