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有關學期計劃八篇

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學期計劃 篇1

為了讓每一個孩子健康、愉快地生活,全面發展成為會學習、會思考、會交往、有創造性的新一代兒童而努力。以“尊敬幼兒、尊敬家長、一切以幼兒利益為優先的原則”開展各項工作。

有關學期計劃八篇

現以園務計劃為依據,制定出以下的班級工作計劃:

  一、班級情況分析及工作重點:

本學期幼兒人數 22人,通過入園後的觀察,部分幼兒生活自理能力、語言交往能力及其它能力都有一定的基礎,但也有一些幼兒在常規習慣、自理能力、適應性、語言發展等方面存在一定差距。因為幼兒的年紀小,個別幼兒還不適應幼兒園的集體生活,有哭鬧的現象、還有不少幼兒不會自己進餐,再加上大多數的幼兒是家中的獨子,倍受家人的寵愛,比較任性,嬌氣、霸道,依賴性強,同伴之間不知道謙讓,團結友愛。針對以上情況,本學期我們將重點培養幼兒良好的常規習慣,提高幼兒的自我保護意識。增強幼兒的語言能力、生活自理能力及培養幼兒的社會交往能力和音樂素質的培養。在工作中加強個別幼兒的指導,將主題探究活動與結構性領域教學有機結合起來,讓幼兒得到全方位的發展。

  二、主要工作任務:

(一)保教工作

1 、做好新生入園的情緒安撫工作。由於孩子第一次入園,因此他們會產生哭鬧、不願來園的情緒,我們做好以下幾方面的工作:

( 1 )給孩子提供一個溫馨、舒適、有趣的教室環境,使幼兒高高興興地上幼兒園,愉快地參加各種教育教學活動。

( 2 )教師以親切、溫和的態度對待孩子,消除他們的陌生感。

2 、培養幼兒良好的生活常規,提高生活自理能力,做到生活有序。

( 1 )認識自己的標記。

( 2 )學會正確的洗手、漱口方法。

( 3 )能安靜午睡,不吵醒別人。

( 4 )培養良好的進餐習慣,能自己吃飯等。

( 5 )會自己穿脫衣褲、自己入廁。

具體的做法:

( 1 )進餐、盥洗、穿脫衣物等能力在日常生活中滲透,儘量多的提供幼兒自我服務的機會,營造充滿歡樂、和諧的班級氛圍。

( 2 )以孩子喜歡的方式組織相應的小競賽,在鍛鍊幼兒自我服務的同時激發自信心。

3 、培養良好的學習常規。

( 1 )願意參加各項集體活動,注意力集中。

( 2 )愛護幼兒園的玩具,不與人爭搶。

( 3 )學會用語言表達自己的意願,能用語言和同伴、老師進行交流。

( 4 )注重感情教育和語言表達能力的初步培養,培養幼兒愛老師、愛幼兒園的情感,初步使用 “ 早、好、再見 ” 等禮貌用語。

( 5 )將玩具歸類收好。

4 、開展豐富多彩的節日活動

利用節日開展形式多樣豐富多彩的活動,充分調動孩子們學習的積極性。本學期裡,除了開展主題活動、教師節、中秋節、國慶節、聖誕,元旦,春節等習俗活動外,還將配合幼兒園開展一些親子活動。

5 、在保健老師的指導下,嚴格按園裡的要求認真實施各項衛生保健工作,定期消毒、滅蚊等。給幼兒提供一個清潔舒適的活動環境,在工作中加強對幼兒的生活照顧,將幼兒的身心健康放在首位。

具體的做法:

( 1 )教師要細心觀察孩子,發現身體不適及時通知家長,請醫生檢視、診治。

( 2 )照顧好生病的孩子,定時定量給幼兒喂藥,儘量保證班級幼兒的出勤率。堅持每天的戶外活動,併為汗溼衣服的幼兒更換衣服。

( 3 )氣候多變時,請給幼兒帶一件小外衣,以防著涼感冒。

(二)教育教學工作

1 、樹立 “ 一日活動皆課程 ” 的觀點,精心設計幼兒的一日活動,並充分利用一日活動中各個環節來培養幼兒的語言表達能力。在活動中注意增強幼兒的學習興趣和信心,讓每個孩子都有表現自己、展現自己的機會。

2 、本學期重點是培養幼兒良好的常規,要堅持正面教育的原則,輔以遊戲、集體、自定規矩等方法,促進幼兒在活動中、遊戲中的良好行為習慣的養成,並不斷加以鞏固。

3 、精心設計佈置教室的環境及區域活動角,利用身邊的自然物、廢氣物品自制教玩具,豐富幼兒的生活、遊戲內容,根據幼兒的年齡特點及不同能力層次兒童發展的需需要投放材料,促進幼兒的發展。

4 、利用圖片、故事等形式,對幼兒進行友愛同伴等思想品德教育,通過中國傳統文化節日教育,培養幼兒初步的愛國情感,熱愛集體,懂得不能為了自己而影響別人。

5 、積極參加教研組活動,吸收和借鑑有關課改新觀念。實施教研計劃,進行階段記錄,反饋,期末做出專題總結及交流。

(三)家長工作:

本學期的家長工作,我班重點以 “ 尊重家長” 為原則,提高教師的 “ 服務意識 ” ,加強與家長的溝通。我班將努力做好以下工作:

( 1 )期初召開家長會,向家長介紹班級主要工作。

( 2 )加強與家長的交流與溝通,以電話、接送時的交談、幼兒成長檔案等形式,瞭解每位孩子的興趣和愛好,以及家長的需求和是否願意參加班上的活動。

( 3 )按時更換家長園地內容,讓家長了解本班教學大綱不斷向家長提供新的幼教資訊。

( 4 )鼓勵家長積極參加親子活動,參與助教,發揮家長的作用。

( 5 )做好接送工作。來園和離園時,請家長注意幼兒的安全。

  三、每月工作安排:

九月份:

1、做好開學報名收費工作,更換家長園地。

2、穩定幼兒的情緒,加強常規管理和良好習慣的培養。

3、制定班級學期工作計劃、安全工作計劃、體鍛計劃等。

4、學習韻律操、早操。

5、完成接送卡的製作,並下發到家長手中。

十月份:

1、繼續做好環境創設等有關工作。

2、做好準備迎接中心安全、衛生督察。

3、第六週小班一日常規調研。

十一月份:

1、小班自理能力比賽:疊被子。

2、迎接一日活動隨機調研。(重點:區域遊戲)。

3、組織幼兒秋遊活動。

4、家長開放半日活動。

十二月份:

1、迎接中心隨機抽查保育員一日工作流程。

2、加強冬季鍛鍊。

一月份:

1、做好各類總結、資料整理上交等期末各項結束工作。

2、寫好幼兒彙報單,對幼兒進行寒假安全教育。

4、評選好孩子。

學期計劃 篇2

一、指導思想

為了落實我校"聚人心,樹形象,強管理,創特色,鑄品牌"的治校方針,全面推進素質教育,實施好高中新課程,營造書香校園,提升我校教師的讀書意識、教研意識、科研意識、科研能力和辦學水平,體現辦學特色,培養學習型、研究型教師隊伍,造就一批骨幹教師和名師,爭創一流名校,是我校長期奮鬥的目標。本期教科室緊緊圍繞學校加快學校發展,建立一流名校為目標,加強教研組、備課組的管理與建設,充分發揮教研組、備課組的職能作用,開展有力度、有深度、有特色、有影響的校本教研活動和教育科研活動,著力練內功、塑形象、強管理,進一步展現我校是市"校本教研示範校"和市"教育科研示範校"的帶頭作用,昇華職業精神,提高教師素質,為實現學校快速發展作出新的貢獻。

二、工作思路

1.轉變教育教學觀念,推進課堂教學改革。

2.提升教研工作平臺,起好教研示範作用。

3."推門聽課"進課堂,規範上課提升效益。

4.畢業班教師課展評,向實戰課堂要質量。

5.新進教師競教賽課,練就課堂精湛技藝。

6.營造書香和諧校園,強化教育科研意識。

7.加強教師隊伍建設,認真落實名師工程。

三、主要事項

1.召開二次教研組長、備課組長會議,明確教研組長、備課組長職責,提高教學研究工作的重要性和必要性認識,開展數量足、質量高、實效好的教學研究工作。教科室每月檢查一次教研組長、備課組工作。

2.邀請有關專家、名師對我校教師進行教育觀念、教育教學思想和行為的引領,進一步理會新課程標準,領會新課改精神,開展對新課程教和學的方式以及有效課堂進行各種形式的交流研討。

3.重點抓好名教師、骨幹教師以及新進教師、青年教師的培養、培訓、使用工作,召開骨幹教師、研究生學歷教師工作會議,開展骨幹教師、研究生學歷教師系列活動,將我校"名師工程"落在實處。

4.開展一次新進教師的獻課展示活動。

5.期會考試後召開第二次教研組長、備課組長工作會,督促落實好本期教學研究工作。

6.開展畢業班教師課堂展評活動。

7.修改"嘉陵一中讀書研究會"章程,召開一次教師的讀書交流活動。

8.辦好《紫徽星》文學校刊,擴大校文學社在區內外的影響。本期語文組舉辦兩次文學講座。物理組辦好《物理學習報》。數學組辦好《中學生數學報》。

9.採取走出去請進來方式開拓我校教師的教研視野,增強教研意識,同時加強教研與實際教學的有機結合的研究。

10.學校實行"推門聽課"制度。要求教研組長、備課組長、青年教師每月聽課不少於4節,其他教師不得少於2節。教科室每月將檢查教師的聽課筆記。

12.進一步開展好英語興趣小組活動。開展校內英語角活動。

13.推薦好的論文向《嘉陵教苑》等刊物上發表。期末每位教師交一篇教研論文

14.深入開展省市區校級課題研究,按期完成各級課題相關的研究並達到課題的質量要求。

四、工作措施

1.強管理,樹形象,增強教師主人翁精神,提升敬業的境界。

2.加強教研組積分考核及重點學科組建設,形成更加和諧團結集體和團隊。

3.我校是西華師大實習基地校,藉助西華師大的智力資源,我校可在教育觀念的引領、教育教學的引導、教育科研課題研究等方面得到幫助,使我校教育教學,教育科研、新課改工作更上臺階。

學期計劃 篇3

一、指導思想

以課改精神為指導,堅持“共同發展,共享成功快樂。”的辦學思想為核心,促進教師和學生的發展,深化課程改革,推進課堂教學水平,提高教學質量。

二、具體工作任務及措施

(一)提升教師隊伍內涵。

1、本學期繼續打造學習型組織。通過讀書、校內教師互幫互學、請進來走出去等多種學習方式,提升教師內涵。在專業學習中,進一步明確課程改革的目標和任務;在教學研究中,把新課程的新理念、新視野、新方法和新要求逐步內化為教師的教學價值觀和行為觀。除教學方面外,鼓勵老師們大量閱讀有益書籍,即豐富個人生活,也可在閱讀中修養身心,提高素養。

2、充分發揮年級組、教研組團隊作用。以年級組長和教研組長為核心,增強學校凝聚力,萬眾一心,立足於學生,成就教師,實現學校教育教學工作科學穩步地提升,辦人民滿意教育。

(二)常規工作重實效,教學質量再提高。

1、強化教學常規管理,要求教師認真做好教學常規的五個環節,重視過程管理及總結交流,堅持做好課後小結。

2、嚴格執行青山國小的教學常規管理制度,並在實施的過程中不斷完善,使其更人性化更符合管理實際。

3、加強學生課外閱讀的養成教育,發揮圖書室的功能作用。從本學期開始,以班級為單位,輪換進入圖書室借閱圖書。也可以在班級建立圖書角,以確保孩子們在身邊就能找到好書、讀到好書,豐富他們的課外生活,快樂地學習。

4、注重寫字課的實效。語文教師不僅要進寫字課堂,更要對學生進行適當的指導。當然僅靠這十五分鐘的時間,學生很難掌握好寫字的方法,因此,每一位科任老師都有責任嚴格要求學生寫好作業本上的字。學期結束,學校將用書法競賽和作業本展覽、新舊作業本的對比等方式檢查寫字課的效果。

5、遵循“以學生為本”的教育理念,我們要關注每一個學生。根據我校的實際情況,每個班都有不同程度的後進生,我們教師要善於抓住每個後進生的特點,鼓勵他們發展。教務處將對班級的1—2名後進生建立關注卡,關心他們的成長過程。在期末結束時,我們將請在這方面取得了明顯成果的老師介紹先進經驗以分享。

6、本學期時間緊、任務重,需要老師們踏踏實實、不折不扣地完成各項工作,特別是教學任務,要以提高教學質量為重點,堅定不移地再提高我校的素質教育質量。在畢業班的教學工作中,老師們要注意合理運用時間,系統地進行復習,爭取畢業考試中再創佳績。

(三)科研領先,引領潮流求發展。

1、落實教研組織,樹立科研興校意識,除學校確立的課題外,鼓勵教師從小處著手,成立自己的小課題,對確有實際研究意義的課題,還可以提升到學校的高度,向上級申報立項。

2、《卡通英語》這個課題在我校已研究數年了,她的成長是令我們驕傲的。但是,我們還要認識到“沒有最好,只有更好”,因此我們在這個課題上還要尋求新的突破,力爭將這個課題完善化。

3、“雙百工程”常抓不懈。在三——五年級學生中開展自編自創名言警句小故事創編活動。當然也可以是連環畫,也可以是童話,以此為“雙百工程”注入活力。

4、為豐富學生課外生活,快樂學習,健康發展。本學期還將在四月份舉行運動會,以培養全面發展的學生。

三、時間安排

三月份各項工作計劃的完成

教學常規檢查

四月份舉辦運動會

名言警句小故事創編活動

五月份教學常規檢查月

寫字課的作業評比及書法競賽活動

六月份期末複習與考評

整理各種資料上交各類總結

學期計劃 篇4

一、班級情況分析

隨著春天的臨近,咱們迎來了中班的第二學期。如今,咱們班幼兒的情緒基本穩定。大部分的孩子們經過了一學期在園的生活和學習之後,有了非常大進步,每位幼兒都願意上幼兒園,同時能積極參與教師組織的各項活動;在生活自理方面養成了良好的習慣,會自己動手吃飯,並注意將餐具輕輕放,午睡時能夠自己穿脫衣服;在學習遊戲方面也形成了一定的常規。

上課時,能安靜坐下來,舉手回答問題,積極動腦;遊戲時能聽教師的指示進行遊戲,主動參與活動;在語言表達方面,孩子們都會用普通話與同伴交流。應該說,上學期經過咱們的努力,取得了一定的成績,但是,還有不足之處需要咱們不斷完善。如孩子們的午餐習慣還需要加強;在生活自理方面,還要給孩子們機會,讓他們多鍛鍊,同時注意提高他們的動手能力與語言表達能力等。

二、教育教學目標及措施

認真學習新《綱要》,領會綱要精神,針對本班的具體情況及存在的問題,本學期的主要目標是:在上學期的基礎上,繼續抓好幼兒的一日常規,培養幼兒養成良好的生活行為習慣,能尊敬父母、長輩,能為集體服務,形成集體觀念,使幼兒以此為基礎,促進全面發展。在思想品德方面培養幼兒養成有禮貌,講衛生的好習慣。同伴之間能團結友愛,互相謙讓,形成一定的集體觀念。並教育幼兒尊敬長輩,在園在家一個樣。鞏固加深幼兒在生活自理方面的.內容,學習自己獨立穿脫衣服、疊衣服等,在平時注意讓幼兒學做力所能及的事。

開發幼兒的智力,在日常生活中,要求幼兒用普通話與教師、同伴交流,說話完整,培養幼兒的口語表達能力。豐富創造遊戲內容,組織幼兒進行各種創造遊戲。利用散步,遊戲的時間,啟發幼兒觀察周圍的變化,發展幼兒的觀察力與思維能力。並逐步豐富幼兒的詞彙,通過講故事,學兒歌的形式,幫助幼兒掌握新的詞彙及含義。利用音樂遊戲,及課間休息,播放音樂或進行遊戲,培養幼兒感受藝術的美。

增強幼兒體質,在日常生活中,每天進行一定量的運動,以發展體質。根據天氣變化,及時為幼兒穿脫衣服,午睡時,注意增減被子,養成幼兒良好的午睡習慣。抓好進餐習慣,鼓勵幼兒不挑食,提高午餐速度,形成較好的午餐習慣。日常生活中,時刻提醒幼兒要端正的坐、立、行的姿勢,並教育幼兒要愛護自己的五官。教育幼兒早睡早起,在家少看電視,多運動,養成一定的作息習慣。

美育方面通過語言故事中的不同形象,體驗善與惡,讓幼兒做個心靈美的人。讓幼兒通過美術活動,創造美的作品,讓幼兒體驗其中的樂趣。通過身邊的各種好人好事,讓幼兒瞭解及時表揚鼓勵,以達到教育的效果。

三、衛生保健

由於幼兒年齡較小,各方面都需要老師的幫助、示範與督促。因而咱們需要給孩子制定較好的常規工作。

首先,咱們要保證幼兒在最佳的生活和心理狀態下進餐。進餐前,教師以親切的口吻,熱情的態度向幼兒介紹飯菜,讓幼兒看一看顏色、聞一聞香味,嘗一嘗味道,、使孩子進餐時感到愉悅,促使唾液分泌,激發幼兒的食慾。 其次,培養良好的飲食習慣及進餐衛生也是非常重要的。良好的飲食習慣能增進幼兒食慾,促進人體對食物的消化和吸收,從而增進健康。我要求幼兒養成飯前洗手,飯後漱口、擦嘴,保持桌面及衣服清潔的習慣;養成吃飯時要安靜、愉快地進餐,細嚼慢嚥,學會用湯匙、不挑食、不剩飯菜的習慣;養成不喝生水,少吃零食,不吃零食,不吃不潔食物的習慣。

有些本質上的工作還需要老師來做,如在飯前、擦拭門把,清洗地面咱們要用消毒液清洗。認真做好大掃除工作,清除衛生死角。配合保健醫生做好晨檢記錄與家長聯絡簿。定期向家長宣傳衛生保健知識。

四、安全工作

將安全工作滲透於幼兒一日生活、活動當中、時刻關注每一位幼兒;認真做好晨檢工作,做到一看、二問、三檢查;嚴格使用接送制度;當天常清點人數,注意幼兒上廁所,拿毛巾、茶杯的安全,防止意外發生;老師經常反覆叮囑幼兒注意安全,加強幼兒的常規及安全意識教育,強化幼兒自我保護的意識和能力;班上使用電器要有專人看管,注意納涼裝置的安全使用;及時發現班上的不安全隱患,班上的消毒、洗滌用品應放置在幼兒夠不著的地方;玩具用品等要經常清洗、消毒;隨時注意幼兒的情緒及精神狀態,發現情況及時報告醫務所。

學期計劃 篇5

一、指導思想

以學校工作計劃和三年發展規劃為綱領,以xx市教研室計劃為指導,堅持“青藍相融,陽光互鑑,辦一所充滿陽光的學校”總目標,本著“發展教師、提高質量”的宗旨,著力做好“課程、課堂、質量、隊伍”等方面改革,切實履行“研究引領、指導培訓、服務管理”職能,助推學校教育教學質量進一步提升,彰顯辦學特色。

二、具體工作措施和要求

1、豐富研訓平臺,深化課程改革

深化學校課程改革是提升學校課程建設和教育教學質量的重要抓手。要著力做好三件事:課程建設、課堂改革和教學管理。

在課程建設方面:樹立“無處不課程、無事不課程、無人不課程、無時不課程”的課程理念,開發建設由“國家核心課程和校本延伸課程”組成的、浸潤“七色陽光”文化特色的“陽光課程”體系,形成一批指向六小陽光少年核心素養和少年領袖品質的、能滿足學生成長需要的校本優質課程和精品課程,讓每個學生享受適合自己的教育,讓每個孩子都能找到適合自己的生命色彩。

教導處上學期對學校課程建設已經做了初步的規劃,從辦學理念、育人目標、育人目標在課程中的體現、課程體系和內容等方面進行闡述。但是具體如何實施、落地開花還需經過學校領導、專家進一步指導,形成定稿。

在課堂改革方面:踐行“學為中心、先學後教、教為學服務”的課堂理念,建設“陽光課堂”。陽光課堂是自主的課堂、自信的課堂、快樂的課堂、智慧的課堂。教師是支援學生學習的幫助者和組織者,要善於激發、幫助學生在自主、合作、探究性學習中,養成良好的學習習慣,獲得學習的方法和技能;陽光課堂要讓每一位學生做到“我參與、我思考、我成長、我快樂”,讓學生渴望學習、熱愛學習,師生共同分享學習過程及生命成長的喜悅。讓課堂真正成為學生主動表達、充分交流、自由生長的生命場,提高思維力、表達力、生成力等學習能力。

鑑於以上的理念把握,本學期要以《基於20xx版新課程的課堂問題診斷與策略研究》為引領,著力指向課堂問題,開展深度學習與主題式研究活動,構建陽光課堂。

主題式教研目標:

通過將教師教學中(或課題研究中)遇到的問題當作教研活動的主題,讓教師帶著研究者的角色參與學習、研討、體驗與感悟,實施課例研究,實現三個轉變,即教研活動目標從“個性化展示”向“解決共性化課堂真實問題”的轉變;教研活動主體實現“個人單兵作戰”向“集體團隊合作”的轉變;教研活動方式實現從單一、靜態呈現向多元、可持續性發展的轉變,從而整體提升課堂教學質量,促進教師專業發展。

主題式教研路徑:

遵循“確立主題——明確目標——有序研究——總結深化”的研究路徑,重點把握三個環節:

一是確立主題,研讀研討(基礎)。

活動之前,各學科要根據教師、學生以及本學科普遍存在的需要解決的,或者本學科值得研究的一些問題進行調查、分析和梳理,合理分解成一個個板塊,再根據每個板塊涉及的重點、難點確立一個個研究的主題,形成主題序列,使得每次研訓活動板塊清晰,主題明確。確立主題後,在集體活動開展前,請全體老師圍繞主題學習相關的理論,並在該主題的統領下研讀教材,確立該主題在教材中的立足點,並尋求如何在教學中予以突破的方式。

二是課堂驗證,交流碰撞(關鍵)。

學科組內開展集體備課,確定一位教師依據前期研討及分析學情後,設計教學方案,組內教師一起通過網路研修和集體備課探討如何解決教學實際中的問題,在交流碰撞中,得出最優化的教學設計進入課堂進行驗證。除執教老師外,其餘老師均需帶著對如何解決該主題教學的重點和難點的思考進入課堂,並通過觀察獲取有效解決問題的方法或存在的問題。就這樣,主題的研究隨著組內的交流,課堂驗證,教與教,教與學的反覆碰撞中步步深入,也將主題研究隨之推向縱深。

三是總結反思,有效提煉(宗旨)。

在課堂驗證後,教研組根據課堂呈現的情況進行反思、彙總、分析,對活動中所有的材料進行整合、提煉,並聯系相關的理論,形成該主題教學的策略,以觀點報告、小型講座的方式引導組內教師再次學習。與此同時,一方面從校級層面總結本次主題深入校本研訓活動是如何開展的,提煉有益啟示,從而提煉本學科主題深入校本研訓的模式,追求更有價值的研究。促進課題成果的進一步推廣和更深層次的延續研究。另一方面從教師個人層面進行論文案例撰寫。

(一)醞釀階段

確定怎樣的主題進行研修,決定著主題式教研活動能否有效展開。學期結束階段,校長室、教導處主持召開學科組會議,回顧、總結本學期教學情況,整理、歸納日常教學中的問題,通過智慧碰撞,篩選出具有典型意義和普遍意義的問題,提煉轉化成下學期實施並開展校本教研活動的主題。研究主題源於教學實際存在,是大家感到困惑的問題,也是急於解決的問題。我們先後確立讀寫結合提高學生語文素養、用好數學素材培養思維品質、優化教師提問提升學生英語聽課專注度等多個主題,結合無錫市立項課題《基於20xx版課程標準課堂教學診斷對策的研究》進行主題研究。

主題明確後,接下來是制訂出詳細活動計劃,計劃制訂時關注到每位老師的發展成長,根據老師們特點安排任務,讓每個老師積極參與,有時間思考,有事情操作;計劃制訂密切關注到新課程研究主題,關注新理念的課例設計,確定主題理論主講人,課例主承人,預設案例研究達成效果。

(二)準備階段

1、專業引領,理論先行。學習理論提升專業知識水平是開展校本教研的有效支援。這一階段,學校提供相關理論的支援。一方面教師自身圍繞主題通過文字與網路自主學習,另一方面發揮校內外名師作用,以講座、論壇、頭腦風暴等形式集體學習或教研組選單式學習。

2、精選課例,撰寫設計。針對確定的主題,積澱的理論,教研組老師精心選擇研究課例,通過高質量的集體備課,共同參與案例文字設計,既要充分考慮課例實施中課堂的高效性,又要考慮研究主題的有效操作性,明確研究的點;既要保證全員共同參與做到同課異構,又要明確主備人,提供研究的範例。

(三)實施階段

1、案例交流。本環節是案例研討的診斷環節與成果呈現,是一個共同參與、共同研究的過程。根據計劃,各分管教導負責,教研組長組織。我們組織課例觀摩,思考案例中教師的行為和對策的合理性,在聽課本上做好記錄;評課互動環節,要求每位老師表達自己的理解、感悟,勇於提出新的思考、思路。

2、反思提高。通過課例觀摩、思維碰撞後,老師們把自己的認識、收穫,甚至是糾誤通過文字成果形式呈現。既要修改完善課例設計、教學課件,又要撰寫課堂評析、案例分析、教研心得。教師通過案例教研把形成的共識和見解進行概括、總結、提煉,組織開展講座,撰寫主題論文,加深了對教育教學規律的認識,指導教學實踐,提升學術水平和研究能力。

在教學管理方面:

一要強化行政聽評課,加強對課堂教學的監控和管理。安排表中的課必須聽、薄弱學科的課選擇聽、需提升老師的課指導聽;聽必認真記錄,聽必認真指導,真正提升教師課堂教學水平,提升課堂教學效率。

二要強化教研活動的組織,加強對常態下教研活動的監控與管理,做到計劃先行、行政引領、過程記錄、效果反饋。教導處各分管教導在期初指導教研組圍繞主題制訂好研究計劃,明確研究目標,明晰研究方式,能夠展望到最後的研究成果。各教研組將教學設計、教學課件、試題編制及時高質上傳學校網站以及xx市網路檢驗平臺。xx市網路教研平臺每季度檢查,每位老師至少上傳優質的教學設計、教學課件、試卷編制、教後反思。

三要強化教學六認真檢查,加強對日常教學的監控與管理,特別是要注重學生作業、學生書寫的評價,特別是在學生寫字上做時間保障、階段評價,促使全校教師共同重視學生書寫水平的提升。

上課:要認真執行好學校《教學常規要求》,遵循“教為主導,學為主體,訓練為主線”的教學原則,應把學生放在主體地位,教師是學習的組織者、引導者和合作者。不僅關注學生學習的結果,更要關注學習過程,要關注各層次學生,特別是班內學困生。教師要注重課堂教學細節,以優良的教風培養學生良好的學風。教師要提前候課,準時下課,杜絕私自調課、曠課、中途離堂、接打手機等現象。如果是到專用教室上課,任課老師要提前到班,將孩子帶到專用室,連續在專用室上課的,更要準時下課,帶好學生,協調好學生課間紀律、安全問題。

聽課、評課:

聽課評課既是教研活動,又是科研活動。在聽評課中可以學習吸收大量的教學理論、經驗和先進的教改資訊,在教學中運用。更可通過其他老師的聽課意見總結概括形成理論。如此迴圈反覆,教師的教學業務素質必然會有很大的提高。聽課,每位老師每學期聽課數量不少於20節,聽課記錄完整,針對“課堂問題診斷及對策”及時寫上聽課心得、改進意見。本學期選擇部分“向日葵聯盟”成員作為課題攻關小組,立足課堂問題診斷,有針對性的進行聽評課,紮實開展課題研究。

校本研修:根據xx市教育科學研究室“關於進一步加強我市中國小校本教研工作的指導意見”,本著遵循“聚焦課堂教學,關懷師生成長,基於問題解決,致力創新智慧”的原則,根據教學需要和教研重點,突出主題,深化研究,實行精益化管理。遵循教師專業成長的科學規律,立足培訓物件的專業的程度和工作能力等實際情況,倡導三維學習模式,即理論學習、行動學習、體驗學習,走“以訓帶研,以研促訓,研訓結合”的校本研訓路子,要做到“學有所用、用有所思、思有所得”。

四是要強化試題研究與學業競賽,加強對學習質量的監控與管理。教導處在三月份進行試卷編制的專題講座,要求老師人人出好一份卷,每個單元都有老師根據學生情況自主編制的試卷,提高教師命題能力,提高檢測效率。

五要提升教師專業水平發展,促進學校骨幹教師的專業成長。以學校主題式教研活動、研究課、xx市全員比武課、xx市教學新秀、無錫市教學新秀、無錫市教學能手評比等工作為抓手,以評比促進教師發展。

2、致力教學改革,轉變育人模式

搶抓我校作為xx市唯一一所“學生素質實驗學校”的機遇,傾情引進頂級導師團隊,著力打造卓越的教師集體,“親其師信其道”,培育陽光的“少年領袖”,輻射全校、家長和社會。

基礎教育要注重每個個體的不同特性,從人的生命本質特徵出發,強調生命的持續發展,使教育煥發出人性化的光輝。卓越領導力的實質是生命動力,我們要緊緊圍繞“卓越領導力五項修煉”,關懷、探索、珍視生命存在的意義,喚醒學生的價值;尊重、珍視、挖掘生命主體地位,激發學生的夢想;理解、尊重、遵循生命本性的發展,促進學生健康成長。著力做好“價值觀確立、夢想演講、入流圖”等主題活動的開展,引導學生通過其自主、能動的生活實踐和學習實踐,使其知、情、意、行互為表裡,雙向推動,促使其生命持續不斷地成長。重點做好課程設計和5月份專案總結活動。

確立“陽光六年、潤澤一生”的發展理念,除了推進陽光課程之外,圍繞六小陽光少年六大素養,推出校園多彩主題月活動:4月閱讀·書香節、5月運動·健身節、9月禮儀·道德節、10月探究·實踐節、11月藝術·創享節、12月生命·感恩節,為每位學生提供適合的教育,使他們發現自己,想做最好的自己,爭做最好的自己,做成最好的自己!讓學校成為學生上學時嚮往,畢業時留戀,一輩子難忘的地方。

3、創新機制,強化教研職能

1、建立課題引領的教學研究機制。實施“教研主題研討統領下的教學診斷、交流與評價”,學科組、教研組採用“集中與分散相結合”的形式,開展多層次、多形式、多渠道的教學觀摩、交流、展示和評比,提高不同發展層次教師的教學實踐與研究能力。

第一,強化科研引領,教學研究主題化。圍繞學校新三年發展重點課題《基於20xx版新課標的課堂問題診斷與策略研究》,對課題要分解研究重難點,基於課堂教學存在的問題,確定教研主題序列,圍繞主題確定教研方向與重點,制定學期計劃,落實研究內容。

第二,倡導案例敘事,教學反思沙龍化。在以科研為引領的教學研究中積極倡導教學實錄、課堂場景、個例輔導的案例寫作和敘事性文字記錄,教研中提倡教師的全員參與、全身心投入,既要有理性的反思,更需要頭腦風暴式的交流,形成沙龍交流“知無不言、言無不盡”的教研文化,提高教研及反思的有效性。

2、完善合作互動的工作學習機制。要堅持發揮教師團隊的作用,積極倡導團隊合作的精神,在學校教育教學工作成效上堅持面向團隊實施評價,鼓勵團隊冒尖,樹立團隊榜樣,以形成合作共贏的人際文化。引導教師以建立教育教學夥伴關係與團隊關係,促進教師工作的互生共長。

在學校建立以下幾類成長共同體,一類是以學科、年級備課組之間的互動協商成長團隊;一類是以課題組成員組成的課題研究團隊;一類是以專案推進達成為目標的聯盟團隊。要重視朝陽計劃、向日葵計劃和彩虹計劃,加強三個梯隊培育的目標明確、措施落實和發展評價。本學期結合無錫市科研課題《基於20xx版課堂問題診斷及策略研究》,把課題研究團隊和向日葵團隊有機結合,針對性聽課,挖掘課堂問題,為解決問題奠定基礎。

4、強化體藝教育,落實2+1工程

“校園足球”計劃的實施和《關於全面加強和改進學校美育工作的意見》、《中國小生藝術素質測評辦法》、《中國小校藝術教育工作自評辦法》《中國小校藝術教育發展年度報告辦法》四個美育檔案的釋出,標誌著國家對體育和藝術的重視程度達到了空前。也標誌著藝術體育教育新時代的到來,體育藝術課從此不能純粹玩玩了,“2+1”的要求真正成為考核和衡量學生體育鍛煉技能和體質健康水平、藝術特長和審美情趣的標誌。20xx年學校要著力擬定體育美育學校發展規劃,著力優化體育美育教育教學和科研工作,著力加強對體育美育工作和教師的評價考核,確保學校體育藝術教育的制度化和規範化。

一要以落實“2+1工程”和“體質達標”為目標,高效課堂教學。各年級體育課嚴禁放羊式,每堂課必須將體育達標測試專案有序納入課堂教學內容。同時把足球納入學校體育課程體系,作為體育課必修內容,並建立聯賽制,大力開展多層次、多樣化的校園足球競賽。

二是以大課間體育活動和社團活動為輻射,滿足學生個性化需求。各校要以學生眼睛保健操、廣播體操、校本操和體育藝術趣味活動為主要內容,積極開展大課間體育活動;加強眼保健操、廣播體操和集體跑操、體育活動的指導、監督與評價。各校要以體育訓練、社團活動為引領,有組織、有計劃地開展各種面向全體學生的體育、才藝展示等課外活動,積極參加各級教育、體育、文化等部門舉辦的各種比賽和演出活動;全校上下既要全力支援活動的開展,確保訓練活動人員和時間,更要重視學生體質健康和藝術素養提升與監測,特別是對於學生的體質健康優秀標準要了然於胸,切實加強日常鍛鍊的督促與指導。教導處指導體育組切實制訂活動計劃,確保時間、場地合理、教師到位、訓練有方、增強素質,提高能力。

三是嚴格落實體育藝術課程計劃和期末考試。要把體育藝術課程計劃的實施和主科一樣嚴格對待,加強課堂教學監控。期末統一組織全校性素質測評,並將學校綜合合格率與優秀率和學校體育綜合排名成績作為教師教育質量考核依據。

行事曆:

2月:

1、學生學籍統計與管理。

2、正常教學秩序,規範教學行為。

3、制訂主題式教研計劃,正常教研活動。

4、常規檢查:教學計劃(第二週)

5、梳理、明確各年級體育達標專案及相關要求。

3月:

1、語文學科全員比武——“口語交際”,校級選拔。

2、xx片資訊科技學科骨幹教師展示課。(3月30日)

3、教師命題能力培訓,命題比賽。

4、組建學校各培優組,並正常活動。

5、江蘇省第八屆“小小數學家”推薦評選活動。(3月27日)

6、教師書法比賽。

7、英語學科“希望之星”比賽。

8、教研組網路教研培訓

9、“卓越領導力”培訓。(3月3日,課堂觀摩)

4月:(悅讀·書香節)

1、一本部三分校閱讀節活動。

2、語文學科全員比武——“口語交際”,片級選拔。(4月12日)

3、數學學科全員比武——“實驗教學”。

4、xx市國小英語青年教師教學大比武。——複習課

5、xx市綜合實踐活動課程課型大比武

6、xx市國小音樂學科青年教師匯課活動

7、xx市中國小生書法現場比賽、xx市中國小生現場繪畫比賽

8、“卓越領導力”培訓。(4月6日,初步形成課程)

5月:(運動·健身月)

1、xx片英語骨幹教師展示課活動。(5月10日)

2、xx鎮級教學能手展示課。

3、一本部三分校師生同運動活動。

4、xx市五年級學生即興演講比賽。(5月上旬,片選拔;5月27日市級比賽)

5、六年級當堂作文競賽(5月27日)。

6、xx市國小英語學科俱樂部競賽。

7、xx市國小生紙工製作比賽

8、xx市國小生勞動與技術基本技能大賽

9、“卓越領導力”培訓。(5月10日,成果展示)

6月:

1、xx市國小生畢業考試。(6月25日)

2、xx市《無錫市特殊兒童受教育檔案》檢查評比活動暨“隨班就讀學生個案研究”評比活動(6月底)。

6、網路教研資源上傳檢查。

3、各項論文選送評比。

4、各項資料歸檔。

學期計劃 篇6

為全面實施素質教育,全力推進新課改,確保20xx年度我校教科處工作更上一個新的臺階,本學期將以全面實施新課程改革為契機,紮實推進新課程改革,努力提高教師專業化發展水平,同時,為使學校的“申示”工作能夠順利進行,為使我校的教科研工作能夠順利有序進行,根據上級主管部門的具體目標和工作要點,結合我校教育發展實際,特制定20xx-20xx學年度第一學期教研工作計劃。

一、指導思想

本年度教科處將以課程改革為抓手,以申示課堂教學達標為目標。堅持“以研促教、教研興校”的工作方針,在教研組、教師的積極參與下,在相關科室的協同配合下,把提高修中課堂教學的有效性作為工作重心,以教研組、課題組研究活動為保障,注重學校實際,關注教師與學生的發展,把校本教研作為提高教育教學質量、實現教師發展、學生髮展和學校發展的關鍵,進一步強化“科研興校”、“科研興教”、“科研強師”、“科研育人”的意識,進一步加強教學工作的研究、管理與指導,堅持教研科研一體化,切實落實教學工作的精細化管理,真正構建有效課堂,努力開創我校教研科研工作的新局面,為我校創辦示範高中、活力高中、特色高中做好充分的準備工作,促進學校可持續發展。

二、工作任務及目標

1、教研工作:以課程改革為抓手,以申示課堂教學達標為目的,紮實推進本學期教研工作。通過教研工作的深入開展,使教師積極轉變觀念,適應新課程改革的要求,提高課堂教學和教研水平,切實促進教師專業化發展。根據縣市教研活動的安排,及時派遣教師參加市級教研活動。加強對教研工作的管理,召開教研組長會,督促各組認真擬定教研工作計劃,並按計劃開展教研活動,教科處將加強檢查,檢查結果作為評選優秀教研組和優秀教研組長的依據。積極組織教師參加教具製作、課件製作、教學設計等。積極組織教師撰寫論文,發表論文(教科處提供相應的幫助)。認真組織好“送課下鄉”工作,以送課下鄉為契機,檢閱課改執行情況,找出差距,以達到相互取長補短,共同提高的目的。

2、組建**中學教學資源庫:**中學擁有功能強大的校園區域網,教室內有多媒體教學裝置。本期也即將為各教研組配備一定數量的電腦,方便教師獲取網路教學資源。教學資源庫是教師們共享學習、共同進步、相互交流、取長補短的平臺。所以,按學科特點,動全校之力,建設**中學教學資源庫,這是**中學20xx年申示評估中的需要,也是**中學教學現代化的特色之一(建設方案待定)。

3、打造**中學閱卷服務隊:**中學多年來,因教學的需要,實行月考制,大量的試卷需要教師們花很多時間來批改,繁重高強度的勞動嚴重損害了教師們的身體健康。所以如何運用好本系統來解放老師的勞動,是本期工作的一大重點。

4、教師培訓:培訓是教師最好的福利。培訓是一種高質量的學習快速充電,是專業學術的交流平臺,是人才培養的催化劑,是藉助別人的臂膀成就你輝煌的未來基石。根據學校長遠目標的規劃,組織各級骨幹教師、優秀教師和教育名師及年輕上進的教師,採取外出考察培訓學習,校園內開展“結對幫扶”工作,用教育發達地方的視線審視我們的教學科研工作,找出問題,排解問題。所以有計劃地派遣骨幹教師外出培訓學習。加大對青年教師的培養力度,要求年青教師制訂《個人發展計劃》,教科處將根據《個人發展計劃》進行不定期檢查。

5、教學科研管理:加強科研管理,加強對研學組工作的領導,督促研學組的教師重視本學科的教學,有目的地培養學生選擇課題的能力,並順利完成對已申報的學生課題的資料收集及整理。制定校本教材的開發及管理實施方案,啟動校本教材的編輯工作。及時跟蹤今年上報的四個省級課題的申報情況。作好《利用當地人文資源,拓寬語文教學渠道》和《新課程理念下的角色的轉變研究》兩個省級課題的推廣運用工作。

學期計劃 篇7

為了更好地加強我校常規管理,以促進學校各項工作不斷提高為目標,切實搞好學校紀律工作,進一步培養學生形成良好紀律習慣;從而構建有活力的校園環境。現結合我校實際情況,制訂本學期學校紀律工作計劃如下:

(一) 每週不定期檢查守則規範落實情況,每週兩天抽查背誦情況,每天檢查紅領巾標誌佩戴、校服和桌凳套。

(二) 學生按時到校,不遲到,有事有病要請假。

(三) 學校進校後,自覺靠右行走,進入教室做與學習有關的事,不在樓道、教室追逐打鬧,不隨意出教室,桌凳擺放整齊並離牆一拳頭,認真做好課前準備。

(四) 課間不亂竄班級和辦公室,不在樓道追逐跑跳,不大聲喧譁,不滑樓梯,靠右行走,文明舉止,遇到老師主動避讓,問好,嚴禁走廊、樓梯擁擠。

(五) 上課遵守紀律,不影響他人;參加活動積極不任性;班級管理和學校工作不推諉,要主動,任課教師可將瞭解的情況反映大隊部,給予批評教育和違紀處理。

(六) 打架、欺負同學、偷拿校內外財物,經常違紀違規不悔改,或做出有損班級、學校聲譽的事情,不隊部詳細做出處理備案並上報學校。第五、六條制度與優選先掛鉤,一票否決。

(七) 兩操要做到快靜齊,班內可留二到三人做保潔,病假有手續。

(八) 班主任要給與積極配合,對大隊部工作不按要求組織,有意阻撓任務實施和學生執勤,對檢查和核實工作弄虛作假和虛報情況的班級和學生幹部,大隊部有權作出處理並備案上報學校,取消集體和個人當年的評優選先資格。

學期計劃 篇8

一、指導思想

以《學校衛生工作條例》為指導,以健康教育為基礎,以常見病傳染病防治為重點,全面提高學校衛生工作水平,促進師生身體健康,增強學生的保健意識,使學校衛生工作向科學化、系統化、規範化和常態化邁進。

二、工作目標

切實抓好學校的環境衛生和個人衛生,努力提高學生的健康水平,促進學生養成良好的衛生習慣,積極開展常見病的宣傳教育和預防工作,重點做好六項工作:

(一)認真做好學生常規體檢工作,對體檢資料進行統計、分析、反饋,保障學生健康成長。

(二)對保健教師進行業務培訓,提高保健教師專業水平,增強學校師生疾病防控意識和能力。

(三)建立學校飲食飲水衛生安全管理制度,開展學校飲食飲水衛生安全專項整治活動,監測和控制學校公共衛生突發事件。

(四)加強學校晨午檢和學生因病缺課跟蹤統計,預防和控制易發傳染病在學校的發生和傳播。

(五)建立健全學生“六病”等常見病防治體系,完善防預措施,有效控制新發率。

(六)加強學校環境衛生工作的管理,努力培養學生的衛生習慣,增強學生的自我保健意識,建立優美整潔的學習工作環境。

三、具體措施

(一)樹立理念,增強做好學校衛生工作的責任感。

學校衛生工作關係到廣大師生的身心健康,直接影響學校教育教學秩序和社會的和諧穩定。各學校要樹立“健康第一”的指導思想,從構建和諧社會和平安學校的高度出發,充分認識做好學校衛生工作的長期性、重要性和緊迫性,增強做好學校衛生工作的責任感,以認真負責的態度,落實各項工作措施,嚴防學校傳染病的暴發流行和集體食物中毒等突發公共衛生事件的發生,促進學校衛生工作持續健康發展。

(二)健全制度,紮實做好中國小生健康體檢工作。

組織學生參加一年一度的學生健康體檢工作,把學生常規體檢與體質監測工作進行有機結合。

一是健全和完善學生的健康體檢制度,組織學生進行體檢;

二是建立學生健康檔案,做好健康卡的登記工作;

三是根據《學生體質健康標準》及體檢資料,做好統計分析、資訊反饋工作;

四是針對各學校體檢結果的實際情況,採取必要措施進行防治

(三)開展培訓,提高校醫、保健教師業務素質和能力。

為了使學校衛生工作科學有效的開展,保健所負責制定培訓方案和執行培訓計劃。

一是舉辦全市學校衛生人員基礎理論和基本技能培訓班。對學校專兼職保健教師開展以傳染病預防、食品衛生管理、學校藥品管理、健康教育等為主題的培訓,拓展他們的專業知識和技能,切實提高衛生保健教師正確執行學校衛生的各項法律法規、預防公共衛生事件和指導教育學生養成良好衛生習慣等的能力。

二是定期召開校醫工作例會(每月一次),進行校醫職責教育,醫德、師德教育,以提高學校衛生工作水平。

(四)齊抓共管,切實做好飲食、飲水安全排查和整治工作飲食、飲水存在的隱患,嚴重威脅著學生的健康成長,因此,排查和整治勢在必行。

一是要明確任務,細化分工。要在“一把手”負總責的情況下,按照“誰主管、誰負責”的原則,完善和明確飲食、飲水安全的日常監管、案件查處、應急處置等管理責任,逐級建設責任制,落實領導責任,保障學校飲食、飲水安全;

二是夯實基礎,協調配合。加強與工商、質檢、城管、食品監管等部門間的協調與配合,把監督範圍從學校向周邊擴延,從表面向實質深化,加大監管力度,把學校食品和飲用水安全工作做的更實、更細。

(五)強化防治,有效控制學生常見病患病率及新發率。全面開展學生近視、齲齒、沙眼、肥胖、貧血、營養不良等六種常見病的預防控制工作,提高廣大師生疾病預防知識水平和自我保健技能,建立健全學校防控工作的長效機制。

一是把常見病預防控制工作列入學校工作計劃,有專人負責,並列入工作考核;

二是以防近為重點,深入開展防近宣傳月活動,每學期開學第一個月為預防近視宣傳月,學校要舉辦各種形式的預防近視宣傳教育活動。

三是開展對學生常見病防病知識教育,開設健康教育課,使學生掌握常見病防病知識,培養學生良好的衛生習慣;

四是開展愛國衛生、愛眼日、愛牙日等活動,以活動的開展提高學生對常見病的認識,提高防病能力。

(六)嚴格檢查,預防和控制學生傳染病在學校的發生和傳播。

為了預防和控制易發傳染病,維護正常的教育教學秩序,保護廣大學生和教師的身心健康。

一是建立規範學生晨檢制度的報告制度。認真詢問、觀察、檢測(測體溫)學生的健康狀況,發現異常,督促就診並嚴格居家隔離。並落實疫情上報制度。

二是利用各種資料和途徑,對全體師生進行防病知識的宣傳,提高預防意識。

三是學校要對傳染病病人所在班級教室或辦公室及所涉及的公共場所進行消毒,對與傳染病人密切接觸的學生、教職工進行隔離觀察。防治疫情擴散,迅速切斷傳染源。

(七)加強監督,搞好環境衛生,美化淨化育人環境。

為增強學生的衛生意識,促進學生素質全面、健康發展,一是強調學校環境衛生工作的重要性,強化師生的衛生保健意識,提高師生對環境衛生工作的重視,促進師生良好衛生習慣的養成;二是建立衛生監督、檢查、評比制度,在學校間開展環境衛生評比活動,促進學校環境衛生工作的管理,美化淨化育人環境。