在學院第四次教學工作會議上，XX院長做了題為“創新思路、彰顯特色、打造一流、努力開創我院教育教學工作新局面”的報告，王院長提出，我們要充分發揮民辦高校的體制的和機制的優勢，緊緊抓住“特色”、“一流”的目標來思考、定位我們的工作，做到“四個主動適應”，形成和確立“四種質量觀”。堅持以科學發展觀為統領，以創新為動力，以教學質量與教學改革“六項工程”為抓手，以打造“一流”為目標，加強教學基本建設，改革應用型人才培養模式，推進內涵建設，提高人才培養質量，推進教學工作再上新臺階。
會後，我係組織了全體教工進行了深入的學習，並就如何貫徹第四屆教學工作會議精神進行了討論，大家積極發言，氣氛熱烈，紛紛提出了自己的建議。現就我係擬在2017年落實教學工作會議的思路做如下總結：
一、進一步深入教學改革
1、打造自考特色專業
我係共設有物流管理、會計、旅遊管理三個專業，其中，物流管理專業為熱門專業，市場需求大，學生考試通過率高，物流職業經理人的取證率高，基於上述特點，我係擬將物流管理專業打造成我係的特色自考專業。
2、重點改革實踐教學
按照培養我院培養職業型、應用型人才培養目標的要求，我係在
今後的教學中重點改革實踐教學。充分利用學院現有的實踐場所，如新校區的物流實驗室、會計模擬實驗室和旅遊實驗室。同時，不斷拓展校外實訓基地，擬建立物流校外實訓基地2個，旅遊校外實訓基地1個，以縮短學生所學與用人單位所需的差距。
二、進一步推進綜合試點改革工作
08年7月，我院經全國考辦、省考辦批准，成為全省首個自考綜合改革試點單位，我係旅遊管理專業被列為綜合試點改革專業。經過一年多的實踐，已初見成效。
1、擴大試點改革的範圍
目前我係僅對旅遊管理專科專業進行試點，試點課程考試通過率得到了極大的提高，學生的動手實踐能力也有了明顯改善。擬在今後擴大試點改革的範圍，將會計專業專科與本科都納入到改革的範疇中去。
2、調整課程體系
根據全國考辦劉軍誼副主任提出的“五個轉變”及王院長提出的“四個主動適應”，擬對旅遊管理專業專科的課程體系進行再一次的調整，使其更能體現市場需求及綜合試點改革的宗旨。
3、加強實踐環節教學與考核
按照理論“適度、夠用”，注重實踐能力培養的原則，重點加強實踐課程的管理，擬申報旅遊管理綜合實訓室一個，以更好開展實踐教學與考核。同時，不斷提高授課教師的實踐能力，“走出去，請進來”，力求讓所有教師達到雙師型要求。
三、進一步加強教學管理
教學質量是學院發展的生命線，尤其是自考教學，學生自考畢業證的取證率至關重要。
1、完善我係教學管理制度
在原有教學管理制度的基礎上，繼續修訂商貿系專職老師管理制度、科研管理制度、教研室教研活動制度、聽課管理制度、下班輔導管理制度等，以規範我係的教學管理。
2、加強教學過程管理
繼續完善“四位一體”的教學質量監督體系，加強對老師授課質量的監督，提高任課教師的責任心；嚴抓學生到課率，向課堂要質量，並將學生到課率與專職教師績效效、職稱評定掛鉤，併力求建立一套科學的專職教師評價體系及專職教師任班導的評價體系。
3、探索專職教師任班導的考核體系
我係現有專職教師任班導人數4人，達到了學院規定的10%的比例。這幾位教師在班主任崗位上也能充分利用自己的優勢積極做好班級的各項工作，但由於目前缺乏統一的評價標準，現有的教師還只是用專職教師的評價標準進行，對其班級管理這塊缺乏考核體系，本學期我係將對這這方面進行探討，以求更科學地進行評價。
四、進一步完善師資隊伍結構
高水平的教師是培養高素質學生的關鍵，打造一支結構合理、與創一流品牌相適應的教師隊伍，是非常必要的。
1、加大高職稱教師的引進力度
我係現有專職教師29人，中級職稱比例達到34.5%，初級職稱比例為65.5%，缺乏高階職稱教師，缺乏學科帶頭人，非常不利於我係的學科建設。
2、加快教師職稱晉升的速度
比照江西省高校副教授、講師職稱評審條件，要求中級、初級職稱的教師對照自己的條件，缺什麼，補什麼，不斷提高自身的科研水平，力爭早日晉升自己的職稱。
3、加強教師實踐能力的培養
根據董事長新思路中的講話，學院為培養教師的實踐能力，在統招本科中選拔部分教師到大型企業進修，以適應學校培養職業型、應用型人才培養的目標。建議學院能結合綜合改革的實際，在京東校區也能選拔部分教師下企業鍛鍊，並將教師假期進修或學習計劃常態化，以提高教師的實踐能力；也可將進修或學習當做是對優秀教師的獎勵，以提高教師的積極性。
教學工作會議落實情況總結 [篇2]
4月19日，縣教育工作會議在活動中心隆重召開，會議分為兩個部分，即縣委縣政府對全縣教育工作的會議與教育系統表彰會議。
會議中心回顧了2012年至2017學年教育工作的輝煌歷程，表彰了優勝單位和先進單位及榮譽個人，檢查了工作中的不足之處，安排部署了下一階段的教育工作安排，此次會議，極大鼓舞了教育工作者的工作熱情，明確了今後我縣教育工作的`方向，具有指導性、方向性和創新性，尤其是局長的工作總結和今後教育工作的創新型定位，很有時代性和先進性。從教育系統領導到每一位與會教師都能體會到新鮮的知識血液。特別是四個重點落實：即“外抓校車、內抓演練、食抓陪餐、教抓課改”。系統概括了當前教育亟待完善的形式內容，打造安全平臺，建立和諧教育的美好願望。
會後，學校召開了領導班子會議，對學校以往工作做了回顧總結，查詢工作中的不足，修補短板，注重教育教學成績的提高工作。繼續加強學校安全穩定工作的實施力度，努力提高師生的思想道德建設水平，以“真真正正抓安全，踏踏實實搞教學”為主題，深化學校教育教學管理目標。
新學期我校將繼續深入踐行省委“三自”“六不”的要求，強力推進執行力亮-劍行動，提效上水平，緊緊圍繞教育局一個工作思路：“打造安全平臺，實施課程改革，建立特色學校”；突出四個重點：“外抓校車，內抓演練，食抓陪餐，教抓課改”；“全面推進教育事業安穩和諧、內涵特色發展”的總體要求，要求全體教職工緊緊圍繞“安穩和諧、內涵發展、特色創新、優質均衡”的發展定位，改革創新，銳意進取，紮實工作，把心放在教育上，把學生放在心上，全面推進素質教育。具體安排：
1、嚴格道路交通安全管理
安全是最大的民生。我校根據實際情況，始終把道路交通安全教育作為工作中的重點，做好道路交通安全的宣傳教育，安排教師監管，確保本校學生道路安全工作落到實處。
2、努力打造平安校園
積極抓好應急疏散演練。按照教育的總體要求，將應急疏散演練進一步推向深入，著力抓好師生課間、課外活動等時段，無準備狀態下的應急演練。進一步加大師生安全教育、值班巡查、夜間巡邏，矛盾糾紛排查，安全檢查的力度，將安全隱患消滅的萌芽狀態，確保校園平安
3、營養餐工作
營養餐工程是國家的一項惠民工程，我們一定會按照營養餐管理程式和管理辦法嚴格流程、認真操作，讓學生滿意，家長放心，把好事辦好。
4、抓好新課改
紮實常規與教研，加強過程性管理，努力提高教育教學質量。以“我最滿意的一節課”活動為契機，抓好《義務教育新課程標準》的解讀與培訓，深化課改的培訓，大力開展課改公開課活動，努力培養一批素質高，業務強，具有創新意識和改革精神的骨幹教師。
5、特色建設工作
在教育局的正確領導，我校特色建立工作努力提升，紮實抓好特色建設的各項具體工作，即：試點年級的建立。
