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企業年會計劃方案(通用7篇)

工作方案 閱讀(1.5W)

時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收穫著,是時候靜下心來好好寫寫計劃了。計劃到底怎麼擬定才合適呢?下面是小編為大家整理的企業年會計劃方案(通用7篇),歡迎大家分享。

企業年會計劃方案(通用7篇)

企業年會計劃方案(通用7篇)1

為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定舉辦xxx年度總結表彰暨xxx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題

融合夢想 努力超越!

二、年會目的

1、對xx年公司發展成績總結,以及制定xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

三、年會時間

1、年會策劃及準備期(xx年xx月xx日至xx月xx日):

本階段主要完成年會策劃方案、通知釋出、會場選址、節目收集,節目報名截止日期xx月xx日。

2、年會協調及進展期(xx年xx月xx日至xx月xx日):

本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及採買。

3、年會倒計時期(xx年xx月xx日):

本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。

4、年會正式演出時間:xx年xx月xx日xx至xx。

四、年會概況

活動地點:X X X X 酒店,提前20天預定酒店並協商好年會場地等各項內容。

參會人員:公司股東和高管、公司研發全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工,約300人。

組織形式:由公司年會工作專案組統一組織、執行。

五、年會工作專案組成員及分工

組 長:xx

副組長:xx

副組長:xx

副組長:xx

主持人:xxxxxxxxxxxxxx

六、節目參與形式

以部門或以中心為單位選送節目,也可以跨部門合作選送,各部門選送的節目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要求氣氛活躍、有聲有色。節目內容可包括:各類遊藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

年會節目報名方式:郵件報名、電話報名、現場報名。

報名聯絡人:xx 聯絡方式:xx 郵箱:xx

七、年會籌備階段

節目編排:

為了使公司年會保質保量完成,節目選送之後要求進行定期彩排,以達到預期效果,在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

1、排練時間:xx年xx月xx日——xx年xx月xx日期間的下班後。整體彩排為xx年xx月xx日——xx年xx月xx日期間;

2、排練地點:xxxxxxxx;

3、年會節目確定後,年會工作專案組會分別跟蹤節目的排練效果同時進行稽核,並解決遇到的問題,若解決不了,及時上報;

4、歌曲舞蹈類節目所需背景音樂自備,並拷貝一份至年會工作專案組,在年會節目正式演出時使用,若如未能提供,耽誤演出和影響效果,專案組概不負責,請參演人員一定切記;

5、參演所需服裝或道具向年會工作專案組申請費用自行租賃;

6、主持人蔘與節目順序的編排,並組織串臺詞。

與會公司領導的安排:

1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排;

2、領導及其家屬座位的安排;

3、迎接及引匯入座。

與會嘉賓的邀請與安排

1、前期與領導確認是否有嘉賓參會,年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加;

2、嘉賓胸花的準備;

3、嘉賓的迎接與引匯入座。

會場佈置與酒店協調:

1、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協調會場佈置事項安排;

2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位;

3、年會舞臺背景搭建、現場裝飾佈置、橫幅懸掛,入口醒目地方張貼員工座次表;

4、請酒店配備一名專業音響師和多媒體操作員。

與會人員的安全返回:

1、領導和嘉賓,公司包車和自駕車。

2、員工,公司包車。

可能出現問題及解決方案:

1、路上堵車

可提前2-3個小時出發,避開高峰期。

2、公司領導或嘉賓遲到

儘量提前去接,若遲到可先開始節目。

3、音響裝置故障

提前除錯好裝置保證運轉正常,若出現故障及時聯絡酒店專業音響裝置維修人員排除故障。

4、出現醉酒

通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

企業年會計劃方案(通用7篇)2

一、年會策劃方案之年會的意義

年會是企業重大節日!

1、年會的綱領:為了父母的微笑,我在努力的路上!

2、年會的核心:讓員工明年在公司拼命做事!

3、企業的靈魂:經營好員工的動力,實現員工的夢想,順便實現老闆的夢想!

4、操辦原則:怎麼讓員工有感覺就怎麼來!

5、年會的目的:

①拉動員工

a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮採取行動,讓更多的員工看到跟我們公司乾的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支援自己在公司幹;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。

②拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神聖,感恩我們的客戶,並且向客戶展示我們的團隊及公司文化,藉此向客戶傳遞一個印象!

b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。

③拉動其他力量

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如:我們要成為x地區的納稅大戶等)。

二、年會策劃方案之會場的佈置

1、有好的音響和好的環境,能讓大家一起就餐。

2、地場兩邊掛著關於公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,產品,願景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現場,並通過員工展示體現)。

3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

4、會場後方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

三、年會策劃方案之擬邀嘉賓

1、員工:要求全員必須參加,不可請假。

2、優秀員工及主管父母:提倡孝文化。

3、公司各部門領導

4、客戶:儘量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。

5、重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等(可提前說為神祕嘉賓)

四、年會策劃方案之崗位安排

1、成立專門會務組:

年會最重要的參與者是員工而非領導,所以所有領導必須為員工服務,每上領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎麼辦!

1)會務總監:

2)場外:簽到組二人(同時負責茶歇)

3)場內:

4)主持人:

5)男女DJ:

6)負責在場後給所有前十名包括優秀員工頒獎時戴紅花的:

7)燈光攝影:

8)物資:

9)白板組:

10)迎賓組:

11)禮炮手:

2、圍繞流程進行採購。

所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環,獎盃,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅,水,茶點等!必先提前兩天配齊!

五、年會策劃方案之具體流程:

1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。

2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導,紅地毯兩側主管們熱烈歡迎夥伴們、嘉賓入場,由主持人引導進會場,會場門口宣佈客戶進場,聚光燈引導客戶座位上(注:大螢幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)

4、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓

5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領導上前領舞!)

6、放視訊(全年回顧)

7、頒發獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)

A、業績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領獎)

B、最佳狀態獎(公司裡狀態最好最持續的,並且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

C、無私奉獻獎(公司裡平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)

D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)

E、最上進員工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新員工,或是工齡一年以內的員工)

F、天使獎(此獎的人選應該是對公司員工關心最多,大家有什麼事都願意和她去說,像天使一樣關愛身邊的人)

G、最大貢獻獎(在過去的一年裡,對公司有著x一方面的巨大貢獻的)

H、最佳狀態獎(公司裡狀態最好最持續的,並且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

I、晉升任命書

J、給客戶頒獎

8、下半場入場兩場熱場舞

9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態,展示我們決心,展示我們的'優勢,勢氣,狀態,禮儀。

10、讓各部門定明年業績目標。

11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人一定要把領導塑造到位,讓領導高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是讓其樂。

12、行業內重量嘉賓(神祕嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業裡的精英學習,更利於員工的進步和對此行業的理解。

13、頒佈新一年裡公司的各項政策(可由副總頒佈,要有書面檔案,最好是紅標頭檔案)

14、頒佈去年的各項獎勵機制(要清晰要透明,要讓人一目瞭然,不可含糊不清)

15、老闆做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發展方向和發展前景,將現場所有的人點燃就可以了!)

16、主持人宣佈大會正式結束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)

這篇年會策劃方案主要以激勵員工明年努力工作為主要目的,讓大家在年會上放鬆自己,同時也可以培養員工與公司之間的感情,總的來說是一篇非常好的年會策劃方案。

企業年會計劃方案(通用7篇)3

一、年會內容

活動名稱:X有限公司年會

活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重

活動主題:X(年會的主題貫穿了整個活動及其亮點,創意年會的類別有激勵型年會,出遊型年會,創意型年會和主題型年會等,策劃者應根據公司的形象氣質、目標群體(員工還是客戶)來選擇年會型別,制定主題。)

活動目的:對公司的工作成績進行總結,展望公司20的發展願景;同時豐富員工企業文化生活,激發員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

活動日期:年X月X日

活動地點:xx酒店(場地選擇應該根據年會的人數、主題以及中間環節來作為參照值。如果中間環節有表演、頒獎或特邀嘉賓,那麼場地就需要大一些,對燈光、舞臺、音響的要求更高一些。所以一般年會會選擇在酒店的宴會廳進行。)

參會人數:X ,共計X人

參會人員:X員工、特邀嘉賓

活動內容:領導致辭、頒獎典禮、文藝匯演、晚宴

二、年會工作分工

(一)文案組(負責人)

負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、稽核

總經理講話稿起草、稽核

(二)會場佈置組(負責人)

負責設計、聯絡製作年會舞臺背景牆、橫幅、簽名板等

負責鮮花采購

現場攝影

開場PPT製作,年會期間除節目音樂外所有音樂蒐集

負責與酒店工作人員配合除錯音響、燈光、話筒、投影、電腦,年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂等

會場安全檢查(消防、電源、裝置等)

(三)年會節目組(負責人)

1、年會節目型別:唱歌、舞蹈、小品、樂器演奏、相聲、時裝秀等(為了增強年會的節目效果,有的公司會到外面找專業的表演團隊來表演1-2個節目)

2、選取年會節目規則:以抽籤的形式,每個部門可抽取2個節目籤,從中選取一個型別節目表演

3、年會活動抽獎: 大螢幕抽獎是現在多數網際網路公司的選擇,隨著頭像滾動,炫酷的彈幕飛個不停,讓員工都有強烈的參與感,臺上臺下歡笑不斷,保證年會不冷場。

4、年會節目彩排時間:每日選抽兩個部門彩排

年會節目組負責人具體工作如下

負責完成對所有年會節目的排練、設計、篩選及後期的彩排工作

負責年會節目的編排及演出的順序和流程銜接

負責聯絡租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝

負責安排年會節目評委及獎項設定

負責確定年會頒獎人員

(四)年會禮儀組(負責人:xx)

年會進場入口處迎接嘉賓,並引領入座

負責嘉賓、參會人員的簽到,併發放年會禮品(做好登記)

負責配合抽獎獎品的發放

(五)年會後勤組(負責人:xx)

負責活動所需的禮品、獎品、及其他年會所需物品的購買

負責與酒店工作人員的溝通、協調工作

三、年會活動費用預算(具體費用分配由各專案負責人自行安排)

年會場地:租金、機器等

年會會場佈置:簽名版、背景牆、鮮花等

年會服裝道具:年會節目服裝、遊戲道具、妝容造型等

年會禮品:每人的禮品、抽獎獎品等

四、年會相關注意事項

(一)年會活動前

年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程方案”

在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的裝置進行除錯、檢查

確保年會場地佈置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位

(二)年會活動中

對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人, 一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現場環節的控制及管理

(三)年會活動後

年會後期的紀念視訊製作、年會照片的收集及儲存

企業年會計劃方案(通用7篇)4

一、年會主題:

20xx年新春團拜會

二、年會時間

20xx年x月16日下午14點30分至18點00分

三、年會地點

xxx人家酒店

四、年會形式

採用晚宴與娛樂抽獎活動相合的形式

五、參會人員(詳見與會人員名單)

1、公司全體幹部、員工,總人數:44人

2、公司領導7人

3、各部員工37人

本公司參會人員根據人事部提供的名單如下:

企劃部10人

編輯部12人

產品部2人

媒介部3人

銷售部5人

人事行政部5人

六、人員準備

1、總協調:xxx

2、成員:人力行政部全體

1)主持人:各部門自行串詞(根據節目準備主持串詞)

2)酒店場地聯絡:xxx

3)獎品、道具購買:xxx

4)現場場景佈置:xxx

5)現場攝影攝像:xxx

6)現場電腦、音樂控制:xxx

7)獎券獎品保管發放:xxx

七、晚宴安排

共5桌,詳情見座次表,每席10人左右。

酒水安排:

白酒1瓶/桌120元/瓶(7瓶,牛欄山)

紅酒2瓶/桌40元/瓶(12瓶,長城)

啤酒1箱/桌70元/箱(6箱,雪花)

飲料2瓶/桌7元/瓶(10瓶,雪碧、可樂)

總預算:1800元

八、年會流程

1、14:30-15:00伴隨背景音樂全體入場,在入場口設定抽獎箱,期間為茶話會形式,餐桌擺放瓜子、花生等;

2、15:00領匯入席,餘總講話並宣佈年會開始。

3、15:00-15:10餘總致辭,李總致辭(各5分鐘)

4、15:會正式開始:

一、人力行政部:由胡總串場,引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。同時印出第一個節目。表演後,由胡總抽取出本場首位幸運獎的獲得者,併發放獎品。

二、企劃部:由陳總串場,引出節目。表演後,由陳總、謝總分別抽取二名幸運獎獲得者,併發放獎品。

三、媒介部:由負責人引出節目,後,由李總抽取五位幸運獎,併發放獎品。

四、遊戲環節:後,由雷總抽取五位四等獎,併發放獎品。

五、銷售部:由負責人引出節目,後由陳總(陳平)抽取一位三等獎,併發放獎品。

六、編輯部:由胡總引出節目,後抽取二位三等獎,併發放獎品。

七、產品部:由劉總串場,引出節目。後,劉總抽取二位二等獎,併發放獎品。

八、遊戲環節:後,由李總抽取一位一等獎,併發放獎品。

九、領導祝福語:七位領導分別送一句祝福語,餘總宣佈晚宴正式開始。

備註:參與遊戲的員工後可領取參與獎,具體遊戲的設定根據部門報的節目數量做增減調整。

5、16:00-18:00用餐時間。17:30左右由余總抽取本場特等獎得主,併發放獎品。

九、方案預算(控制在3萬元以內)

企業年會計劃方案(通用7篇)5

一、聯歡會目的:

為了加強xx員工的凝聚力,豐富xx企業文化生活;表達xx對員工節日的關懷與問候,同時給員工們一個展示自己才華的舞臺,讓領導員工齊聚一堂開心快樂的總結過去展望未來,共同度過20xx年春節。

二、聯歡會主題:

“xx鬧新春,瑜珠迎新年”聯歡晚會

“瑜珠迎新”晚會主題思想:以文藝節目表演為主,展現員工的才藝和精神風貌,同時穿插輕鬆活潑的遊戲節目,提高晚會的互動性和參與性,真正起到全員聯歡的效果,有助於同事關係、幹群關係的進一步融洽和團隊意識、集體榮譽感的培養。

三、聯歡會時間:

20xx年x月x日晚

四、聯歡會會場:

xxxxxx

1、會場四周用氣球、燈籠、綵帶等進行佈置,整個會場要體現融洽祥和而喜慶的氣氛,同時舞臺要考慮到互動環節的觀眾進入場的方便。

2、舞臺背景設定:“春節聯歡晚會”的字型。

3、多媒體裝置:投影儀×1、投影布×1、小電視×1、話筒4支。

4、晚會桌上擺放:糖果、水果、瓜子、花生等。

5、晚會互動準備小禮品。

五、聯歡會參與:

全體員工及各單位領導

六、聯歡會特色:

1、聯歡會的出彩點是――熱鬧。

2、主持人調動氣氛,臺上臺下呼應氣氛熱烈。

3、聯歡會的亮點是――關愛和鼓勵。

4、領導致辭以表鼓勵和關愛,節目內容圍繞歡樂及團結,鼓舞。

七、晚會節目任務:

每個部門的節目必須超過兩個。

備註:部門之間可以聯合準備演出節目。

八、籌備程序安排:

1、20xx年x月x日之前各部門將晚會節目單報總辦。

2、20xx年x.月x日完成晚會的串詞,由總辦協助主持人完成。

3、20xx年x月x日在17f進行晚會節目初排。

4、20xx年x月x日晚會所需物品採購到位。

企業年會計劃方案(通用7篇)6

一、總體策劃

活動目的:

1、增強公司內部凝聚力,加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識,豐富企業文化工作,提升公司綜合競爭優勢。

2、對xxx年公司的發展成績進行總結,並制定xx年公司的總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現。

年會主題:<<總結xxx,展望xx>>年會時間:xx年1月23日下午1點到5點

董事長致辭、總經理講話、各部門經理述職報告、表彰優秀員工、文藝節目、互動遊戲、員工生日、工作啟動儀式年會地點:公司行政會議室

參加人員:公司全體員工、公司領導、合作伙伴

年會組織形式:由公司年會工作專案小組統一組織、執行。

1、年會策劃負責:王××組員:孫xx、黃xx、魏xx

主要工作:年會策劃、資訊採集、會場流程、跟進年會工作組各項工作實施進度。

2、會場總負責:李××

主要工作:確定年會會場工作、後勤保障工作、會場安全紀律及舞臺器材、道具保障工作組員:張xx、朱xx

3、藝術工作負責:茅××

主要工作:年會視訊短片、道具等素材製作、會場佈置、現場音響燈光攝影組員:市場部部工作人員

4、保障稽核工作負責:高××、唐××

主要工作:統計和稽核年會各項開支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配組員:財務室、人事部工作人員

5、主持工作負責:魏××

主要工作:會場主持工作,把控會場流程

二、年會流程

1、年會短片

2、主持人開場白,介紹到會領導、嘉賓及年會流程

3、董事長致辭,做年度工作總結和下年度工作安排(目標、願景及寄語)

4、總經理講話,宣佈年會正式開始

5、公司各部門經理述職報告

6、優秀員工表彰頒獎

7、慶賀員工生日

8、文藝節目、互動遊戲、穿插抽獎

9、20工作啟動儀式

10、年會結束、合影部分、離場

三、流程說明

1、年會短片

內容說明:短片彙集公司20發展的重要事件和各項活動剪輯

操作步驟:會場人員全部到位、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啟、主持人入場

作用:年會正式開始預備工作、引導觀眾進入年會狀態和會場紀律,調動觀眾情緒,氛圍和諧。

2、優秀員工表彰

內容說明:表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進行,按表彰名稱不同分段進行。

操作步驟:主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓(高層領導)→頒獎嘉賓啟動表彰名單(PPT形式,大螢幕投影,內容涵蓋受表彰人員照片、簡介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領導頒獎

作用:提升受表彰人員榮譽感,樹立先進形象,和諧發展。

3、慶賀員工生日

內容說明:當月過生日員工在年會現場慶賀生日

操作步驟:會場音樂燈光關閉5秒鐘→生日音樂、追光開啟→生日蛋糕進場→會場燈光開啟→主持人上臺宣佈當月過生日員工名單→當月過生日員工上臺→會場燈光關閉、生日音樂開啟全場人員唱生日歌、員工許願吹蠟燭→人事經理頒發生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結束作用:適時新穎的宣導公司企業文化和公司的福利工作,感恩公司,感恩員工。

4、工作啟動儀式

內容說明:公司高層領導上臺,董事長啟動年幸福希望之球

操作步驟:主持人宣佈xx年工作啟動儀式開始→董事長及公司高層領導上臺→音樂響起,幸福希望之球進場→主持人引導全體起立,並領讀公司經營發展目標→全場倒數5個數,舞臺燈關調暗,董事長啟動幸福希望之球→xx年工作正式啟動,達到年會熱烈高潮。

四、計劃實施時間

1、策劃組:xx年1月11日起——年會正式開始前2天確定完成;

2、會場負責組:策劃方案定稿日起實施,年會正式開始時間前3天確定完成;

3、藝術工作組:年會短片、會場音樂、節目樂音、會場背景、舞臺佈置、道具,年會正式開始時間前3天確定完成;

4、保障稽核工作組:

1)xx年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱,人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和PPT內容;

2)受表彰員工獎品、獎金於年會正式開始時間前3天確定完成。

企業年會計劃方案(通用7篇)7

一、年會主題:

森加、博維建築景觀設計公司迎新春年會

二、年會時間

xx年1月13日下午17點30分至20點30分

晚宴時間:17:30——20:30

三、年會地點

浙江度豪大酒店二樓多功能宴會廳

四、年會參會人員

兩公司全體員工(30人)

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下:

17:30晚宴正式開始

全體員工上臺合影留念

1.準備零食,瓜子,花生,糖,砂糖橘等。

2.晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。(背景音樂)

18:00—20:30娛樂時段:

節目一:開場舞

表演者:劉嬌、徐無暇、虞君莉、蘇陳娟

節目二:相聲《吹牛》

表演者:侯小青、唐鳳麗

節目三:獨唱《死了都要改》

表演者:呂琦

節目四:小品《狼與三隻小豬的故事》

表演者:丁朕、劉雪、應紅兒、裘冰

遊戲1:超級模仿秀; 用具:膝上型電腦,投影儀

遊戲規則:三男三女上場,模仿qq表情,最到位的勝出。

幸運抽獎活動:遊戲獲勝者抽3等獎1個

遊戲2:你來模仿我來猜: 用具:紙牌、筆

遊戲規則:後面舉牌,一個人解釋,一個人猜,雖然簡單,但是效果不錯,關鍵是看你在後面牌子上寫的是什麼。

幸運抽獎活動:遊戲獲勝者抽3等獎2個

發紀念小獎品

節目五:大合唱《相親相愛》

表演者:森加全體員工

節目六:魔術表演

表演者:李文梅

節目七:脫口秀《閒聊》

表演者:黃信巨

節目八:獨唱《不再猶豫》

表演者:張強

遊戲3:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;

遊戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

幸運抽獎活動:唐鳳麗抽2等獎1個

遊戲4:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

遊戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴裡叼一隻筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,為贏。

幸運抽獎活動:沈雪峰抽2等獎1個

節目九:合唱《紅日》

表演者:裘冰、朱亮

節目十:手語表演《愛》

表演者:應紅兒、王芳芳

節目十一:獨唱《冰雨》

表演者:沈雪峰

節目十二:全國選美大賽

表演者:趙玉臣、黃信巨、汪和順、華允建、呂琦、吳曉剛

表演內容:才藝展示,智力問答 ,T臺走秀,方言拜年

評委:吳葉萍、唐鳳麗、候芳

遊戲5:數鈔票

1、 所需道具:159張1元的嶄新鈔票(總數只能主持人知道,可適當加減)

2、遊戲規則:

1)由員工用最快的方式數鈔票,在克服干擾的情況下,正確說出總數,則勝出,給予禮品獎勵;

2)在員工開始數鈔票時,主持人開始問問題,如:你在哪家公司上班?你是男的女的?你的上司是男的對嗎?等等

3)整個遊戲三個員工參加,一次一個。

幸運抽獎活動:張強、李文梅抽1等獎1個

老總親自頒獎

備選遊戲6:金雞獨立;用具:報紙

遊戲規則:每位參加遊戲的人腳下要放一張報紙(或者半張足矣),當在規定時間內接不上成語時要把腳下的報紙對摺,然後再站上去,主持人重新開頭出一個成語讓後面的人繼續接,到最後就會出現有人“金雞獨立”來接成語。直到最後,腳一直保持在報紙上的人勝出。

備選遊戲7:踩氣球;用具:36個氣球

遊戲規則:分為兩組,一組3個人,每個人身上綁6個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘後,看哪個組隊員總數氣球剩的多,就勝出。

備選遊戲8:坐氣球比賽;用具:3把椅子、各裝20只氣球的3個箱子;

遊戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘後,箱子內剩的球最少的勝出;

主持人

開場白:

男:尊敬的`各位領導、各位來賓

女:親愛的先生們、女士們

合:大家xx(晚上)好!

男:歲月如歌,華光如夢

女:流年似水,光陰荏苒

男:豐收的鑼鼓,敲醒嶄新的歲月

女:綻放的寒梅,書寫春天的資訊

男:xx年365個難以忘懷的日子,從飄舞的雪花裡,從人們的指縫間,悄然流走。

女:一年復始,永珍更新,我們即將跨入充滿期待和魅力的

男:在這繼往開來的日子,我們歡聚一堂,舉辦歡樂祥和的聯歡會,慶賀我們的業績,展望我們的未來,在這裡讓我們向全體員工緻以誠摯的問候,道一聲:

合:你們辛苦了!

女:並預祝各位同仁在新的一年裡:身體健康,萬事如意,工作舒心!人人幸福!

男:20xx年是公司發展史上具有深遠意義的一年

女:這一年我們搶抓機遇,乘勝而上,取得了驕人業績。

男:回眸我們的每一個成就,都凝聚著公司領導的辛勞和心血、以及全體員工的不懈努力和灑下的辛勤汗水

女:下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎xxx致新年賀詞。

節目開始 ,自由發揮。

結束語

男:親愛的朋友們,歡樂的時光總是短暫的。今天這裡的一切,一定會銘刻在我們記憶的河床裡。

女:光榮屬於過去,夢想還需付出。我們,又將踏上新的征程!

男:讓我們用熱忱與堅韌,

女:用真誠與執著,

男:用勤奮與質樸,

女:用真情與汗水,

合:書寫設計人自己的華章!

男:xx年迎新年聯歡會

合:到此結束!

再見!