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學生的實習報告錦集10篇

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在經濟發展迅速的今天,報告有著舉足輕重的地位,報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。一聽到寫報告就拖延症懶癌齊復發?下面是小編精心整理的學生的實習報告10篇,希望對大家有所幫助。

學生的實習報告錦集10篇

學生的實習報告 篇1

xx年學期第十六週星期一,懷著一顆興奮與不怕艱苦的心迎接金工實習,經過四個星期的實習,即使還沒達到預期的效果,但自我感覺在一定程度上自己的技能是有所提升的,而且對每個工種都有深刻的印象。

技能長進篇

被動接受

可能是習慣於中國式的教育方式,做許多事情之前都希望有個人來給我指導或作示範,實習前期也是這樣。開工前都在聽老師講解並儘可能地去接受,沒有想過其具體原理,由於是被動的,效果也不好,並且覺得內容過於繁雜,而導致無法吸收,特別是汽車知識那部分。本來對汽車就一竅不通,老師講完後不到一會就會忘個清光。對一些機器的操作也不麻利,有時比較猶豫,得徵得同學的認可後才敢動手去操作。

自我學習

畢竟意識到自己已長大了,不久就得到社會去實習,說得偉大一點,祖國的未來由我們去創造,我豈能只停留在被動接受的程度,因此會去思考。例如鉗工裡對鋸子、銼刀、鏨子的使用。鋸鐵前得先在加工件裡開個鋸口,然後在鋸時思考鋸削的力度和頻率,鋸的過程中如果鋸斜了考慮到可以將鋸子往另一邊斜以不致破壞加工件。由於還不是十分掌握鋸子的使用,在鋸的時候最好不要太靠近劃線以免超限。使用銼刀時,懂得銼不同的部位,銼刀的進給方式要有所改變,而且要用合適的銼刀,並適時地去檢查是否達到規定範圍。鏨子可方便我們鏨斷鋸子鋸不到的地方,把加工件置於虎口鉗時最好讓虎口鉗剛好壓住劃線,然後把需要鏨的地方鏨斷,如果是比較厚的加工件從一個面鏨後可能還沒鏨斷,那就要從另一個方向用鏨子將其翻轉,這樣就差不多把不必要的那部分折斷。鍛壓和線切割的工種,看了別人操作後想到,砥鐵或切線是否到達加工件不是看指標的,應該是看著真正起作用那部分是否到達加工件。

經過金工實習,深切地體會到實際生活與我們平時學習考試相差太遠了。考試時,錯了一點還允許,可是金工實習是就不允許。例如加工零件,如果一不小心偏小了,零件就報廢,偏大了就得重做,哪怕是那麼的一點點。因此意識到看圖、畫圖尤為關鍵,加工時要謹慎,把握好加工工件的尺寸。

創新微顯

在車工中,當車一個球面是要手動,雙手分別控制刀架縱橫方向的進給量,由於是新手上路,雙手一點都不協調,難以達到要求,因此想到用自動來控制縱向刀架,手動控制橫向刀架,效果比兩個都用手動要好得多。刨工中加工六個側面時,並沒按照老師那種方法放置工件,而是將其扭轉90度,加快加工速度。

團隊精神

由於機器的短缺或是有些工種確也需要團隊,因此在金工實習中也要有團隊精神。操縱機器是件嚴肅的事情,容不得團隊裡每個人同時隨意去開啟任何一個操控制元件,因此懂得寬容、禮讓。同時在團隊裡無論是主角還是配角都發揮著重要作用,所以也懂得了合作,做好自己的本分工作,認真對待,並對團隊裡的成員負責。

心理適應篇

恐懼

觸電、失火、爆炸、手腳被絞、人身被撞、喪命……在安全教育課上老師給我們闡述的這種種安全事故,看到那一幕幕慘不忍睹的歷史現實,頓時感到前方充滿隱患,心生恐懼。上完安全教育課後個工種就是磨床,聽磨床老師說,磨床是最危險的,因此更對其望而卻步,沒有老師的指令,根本就不敢走過去觀摩機器,擔心一不小心就會按錯某個按鈕而導致事故發生。

興趣激起

工業生產中雖然存在種種隱患,但只要操作得當,按規章辦事,很多不利因素都會被排除。加之金工實習本來就是一門實習課,從中可以動手去操作很多機器,例如銑床,、車床、刨床還有電腦的操控,從而製造出自己的產品,因此對其充滿好奇。在老師的指導下,熟悉並操作機器,自己動手去練,去試,去做,還有同學之間一起討論,學習,即使有時候會很累但很充實,開心。而且漸漸地將一些機器的相同處聯絡起來,如車工、銑工、刨工在加工前都要對刀,哪些轉盤是控制進給量,精度的講究。還有設計,雖設計不大好,但在工業控制這工種裡,從別人的設計中找靈感開發自己的智力去設計自己的產品,線切割也一樣,這一切都令我對金工實習越來越感興趣。

意志漸強

也許由於本人對電腦不大精通,因此每到金工實習要去學軟體時,如Pro/E,Solidworks,Powermill,都感到很吃力,即使老師有詳解,還有ppt,課程,每一點都那麼清晰,但我就是做不好。看到同學們都在得意自己做出的結果時,更是慚愧,雖然到後來請教同學後對軟體有所掌握,但還是不滿意這種做法,每次都會提醒自己要獨立思考,相信自己,只要認真做下去,我也會的。終於在加工中心學習那套軟體裡能定下心來去研究,而獲得較好的效果。

鉗工算是金工實習裡最苦的那一塊,三天都得站著用人力去跟鐵打交道,即使自己是女生,在體力方面我承認會輸於男生,但我相信只要有恆心,鐵柱磨成針,況且我還有鋸子、銼刀和鏨子。全副武裝上陣,再加上我的毅力,不輕易依賴別人,不達目標不罷休的精神,終於在三天內完成任務,意志也得到了提升。

學生的實習報告 篇2

同時實踐也是我們大學生學習知識,鍛鍊才幹的有效途徑,更是我們大學生服務社群,回報社會的一種良好形式。所以為了同一個目標,同一種信念,我加入了寒假社會實踐活動。

由於寒假的假期短,對於寒假要做什麼社會實踐活動的問題我思考了很久,最後在姐姐的帶領下我來到她們的公司進行此次的實踐活動——星宇服飾有限公司。在進去之前就聽姐姐給我講過,在星宇製衣廠區參觀學習地兩天時間裡,讓我對製衣行業有了更細緻地瞭解,製衣業作為製造業地其中一員,濃縮了製造業地普遍特點:以產品為中心來組織運作,而且更兼具了勞動密集型工業地生產運作方式:工人地勞動是價值地來源。也由於星宇製衣有限公司是以製作軍用制服為主的,我也學會了做事須謹慎嚴謹。

一進他們的生產車間環境就特別的舒適,每道工序都分工有序,共分為裁斷車間、縫紉車間、整理打包車間三個大車間。每個車間都有一個主任,便於管理和分配,當然製衣產業少不了縫紉機,電動縫紉機早已經替代了老式腳踩的縫紉機,縫紉車間每天都是最忙碌的!

該廠的生產運作流程,成一個環形狀,首先從裁斷車間開始,然後縫紉車間進行生產,最後到整理打包車間進行整理打包。當然,這只是正常情況下,大致而言地。

具體地介紹一下生產流程:首先是接訂單。然後技術科的師傅會根據客戶帶來地衣服樣版,用電腦排版(考慮該如何製衣樣,用料才最少),試製一件,根據試製過程中得出地方法結論,製出工藝技術圖,以該圖與客人商量、協商修改,當客人滿意後,這份工藝技術圖就定下來,不許再變動。

接著就根據要求採購材料,材料五花八門,大至布匹,小至小配飾(如釘狀地鈕釦).布匹運來後就要驗布,然後合格布匹送到裁斷車間用機械進行牽布,一般都是幾百層,然後再把從技術科送來的樣板讓畫皮的師傅畫出來鋪在弄好的幾百層布上,接著用電動剪刀根據衣樣剪裁成衣服不同部分,再對這些“細塊“打號進行對色,每件衣服到時候誒小片上的號一樣。這樣就可以送到縫紉車間進行縫製了,縫製車間還有一個班的人是專門進行剪線、整燙。最後送到整理打包車間進行包裝工,合格地就進倉庫,等待客戶派人到廠進行最後驗貨。驗貨合格地,就可以籤放行條,運輸,交貨。

學生的實習報告 篇3

一.實習目的

生產實習是教學與生產實際相結合的重要實踐性教學環節。在生產實習過程中,學校也以培養學生觀察問題、解決問題和向生產實際學習的能力和方法為目標。培養我們的團結合作精神,牢固樹立我們的群體意識,即個人智慧只有在融入集體之中才能最大限度地發揮作用。

通過這次生產實習,使我在生產實際中學習到了電氣裝置執行的技術管理知識、電氣裝置的製造過程知識及在學校無法學到的實踐知識。在向工人學習時,培養了我們艱苦樸素的優良作風。在生產實踐中體會到了嚴格地遵守紀律、統一組織及協調一致是現代化大生產的需要,也是我們當代大學生所必須的,從而近一步的提高了我們的組織觀念。

我們在實習中瞭解到了工廠供配電系統,尤其是瞭解到了工廠變電所的組成及執行過程,為小區電力網設計、建築供配電系統課程設計奠定基礎。通過參觀四川第一化工集團自動化系統,使我開闊了眼界、拓寬了知識面,為學好專業課積累必要的感性知識,為我們以後在質的變化上奠定了有力的基礎。

通過生產實習,對我們鞏固和加深所學理論知識,培養我們的獨立工作能力和加強勞動觀點起了重要作用。

二.實習內容

(一)安全教育

一.安全教育學習的目的

二.事故的發生及其預防:

1.事故發生的因素 人為因素——不安全行為 物的因素——不安全因素

2.發生事故的認為因素 1).管理層因素; 2)、違章: a.錯誤操作 b.違章操作 c、蠻幹 3).安全責任(素質)差。

三.入廠主要安全注意事項 1.防火防爆 2、防塵防毒 3、防止灼燙傷 4.防止觸電 5.防止機械傷害 6.防止高處墜落 7.防止車輛傷害 8.防止起重機械傷害 9.防止物體打擊 10、班前班中不得飲酒。四.裝置內作業須知: 1.在各種儲罐,槽車,塔等裝置以及地下室,陰井,地坑,下水道或是其他密閉場所內部進行工作均屬於裝置內作業 2.裝置上與外界連通的管道,孔等均應與外界有效的隔離 3.進入裝置內作業前,必須對裝置內進行清洗和置換 4.應採取措施,保持裝置內空氣良好 5.作業前30分鐘內,必須對裝置內氣體採取取樣分析,取樣應 有代表性 6.進入不能達到清洗和置換要求的裝置內作業時,必須採取相應的防護措施 7.在容器內工作時因照明良好,照明用電應小於等於36V的防 爆型燈具 8.多工種,多層次交叉作業應採取互相之間避免傷害的措施,並且搭設安全梯或是安全平臺,比要時由監護人用安全繩栓作業人員進行施工 9.裝置內作業必須有專人監護,並應有入搶救的措施及有效保 護手段10.《裝置內安全作業證》由施工單位負責辦理,該專案的負責人或是技術員填寫作業證,上檢修作業單位應填寫的各項內容

(二)化工生產特點的簡要介紹: 化工生產的特點是以天然氣作原料,用直接催化法分式合成胺。

1、原料,半成品,成品多分為易燃易爆或是有毒物

2、生產工藝多為高溫,高壓或是底溫高壓

3、生產的連續性強,自動化程度高

4、工業三廢多,影響環境

(三)學習和了解變電所的主要結構型式,結構種類和特點。

(四)學習和了解變電所的主要部件的生產技術資料,包 括:各種技術標準,圖紙,專用裝置說明書等。

(五)瞭解變電所的主要技術要求以及有關標準。

(六)瞭解工廠的生產組織管理情況,勞動定額和成本核 算的方法。

(七)瞭解工廠開展的新材料、新工藝、新技術的研究情況。

(八)實習期間進行了社會主義、愛國主義教育、進行愛勞動、守紀律教育,進行安全、保密教育。

三.常規型變電所裝置選型

(a)、裝置的選擇配置應力求小型化,要保證技術先進、工作效能穩定可靠,質量有保證且售後服務跟得上。

(b)、所內應採用兩臺主變,要求節能且有載調壓型,一般採用S10或SZ10型變壓器,S11型也在發展之列,變壓器容量要根據電力負荷情況而定,但兩臺主變容量比不應超過1∶3,阻抗電壓、變比、接線組別應相同,誤差不超過 5%,為以後變壓器並列執行提供條件。

(c)、所用變採用1~2臺S10-50kVA/35/0.4kV直配變,裝在35kV進線外側或35kV母線上,所用變採用跌落熔斷器控制。

(d)、高壓斷路器應採用SF6斷路器,35kV斷路器採用LW8-35型,10kV斷路器採用LW3-10型。

(e)、35kV進線採用雙回,為環網工程做好準備。35kV母線使用LGJX-120鋁絞線,採用單母線不分段接線,10kV母線採用分段接線,出線4~6回為好。

(f)、無功補償容量按主變容量的10%~15%而定,採用BWF-200-1W型電容器,電壓為星形接線。

(g)、避雷措施:35kV線路採用避雷線,所內採用避雷針和避雷器兩種。避雷針使用鍍鋅圓鋼焊接,裝設在所區的4個角;避雷器採用金屬氧化物避雷器,35kV側裝在母線上,10kV側裝在出線處。

(h)、所內隔離開關操作機構上應設"五防"閉鎖,由人工或由計算機綜合自動化系統實現"五防"。

(i)控制、保護、測量部分採用計算機綜合自動化管理系統。

學生的實習報告 篇4

我知道同學們學弟學妹們已經聽過類似的報告、講座、學會太多太多了,有些是心甘情願來的,有些則是逼不得已來的,所以在此謝謝大家的捧場!我們的經驗告訴我們報告會是非常枯燥的,所以讓同學們在這段時間不至於那麼難捱,我選擇的是報告會的形勢,交流會的實質。希望對同學們有所受益吧!

我要講的只有兩大方面:

一:在實習中我們的收穫與遇到的問題和擁有的樂趣與痛苦。

二:如要勝任實習工作,學弟學妹們應該注意的有哪些問題。

(一)我們的收穫與所遇到的問題。

我不清楚分散實習的情況,但我料想選擇集中實習的同學基本上有這樣三種情況:

(1)已經下定決心準備走進教育職業的同學。

(2)還在猶豫自己是否當老師,想借此機會看看自己適不適合當老師的同學。

(3)沒找著其他實習單位,自己又不想無所事事度日的同學。經過實習,我想收穫基本也有這樣三種情況:①已下定決心當老師的同學進一步知道該如何當一名好老師;

②當初猶豫是否當老師的同學,在自己的職業規劃選擇上也更清晰明瞭了;

③打心眼裡不想當老師的同學,在以後的職場中無可路走時,他知道至少還可以靠當老師養活自己,而實習的經驗便給了他一個能當好老師的基礎。

前面這些都是很籠統的收穫,具體的來講,我想首先至少我們知道了該怎樣去備好一節課,備好一節課的前提是:不僅僅把教材讀懂,而且還要結合課後練習題與練習冊上的題,更重要的是要對課件進行試講,在試講中要自己當一回學生,看自己提的問題是否恰當並且以學生的角度給自己提出比較刁鑽的問題,這樣做好應急方案,讓自己在課堂上免於出現尷尬而不知所措。而不應該僅僅是翻來覆去拿著國小教科書漫無目的地空想。其次我們知道要做好一個班主任,很大程度上要會講大道理,在學生情緒失控的情況自己能非常理智的來理清事情的來龍去脈,這時候的的老師像一個調解員,而不是一個法官。除此之外還得教會學生識善惡、斷美醜、辨是非,讓其養成一個良好的學習行為習慣。然後,在瞭解學生方面也不會再像當初那樣高估或低估學生的能力,因為兒童和我們一樣,不同的班級不同的人將有所差異,也深刻的懂得兒童的幼稚也並不代表著思維的貧乏。最後我們知道要想讓自己儘快的成長,除了自我刻苦外,還得虛心讓指導老師直言不諱地指出自己的問題所在,而不只是聽著指導老師含糊其詞地說著“還不錯”的話語。

有這麼多的收穫,當然也遇到了些許的難題,至少在我看來,作為一個實習老師,因為職權範圍所限,很多時候我們在課堂上所說的話會有點言行不一(例如:說好抄課文但只限於說,卻沒能付諸行動。說好放學後留下來補作業,也沒能實現)。但凡有一兩次的這樣言行不一,那麼實習老師的威信力難以建立起來,也就增加了管理學生的難度。再者該如何去保持師生間的距離也是一個難題,和他們走近一點,就容易陷進作為他們大哥哥大姐姐的行列,難以建立起威信力;和他們走遠一點呢?他們又會覺得你這個老師缺乏親和力這樣又不利於上課(因為很多孩子喜不喜歡聽課,很大程度上取決於他喜不喜歡你這個老師)。據我瞭解,學生最反感的老師是那種一遇事兒就怒罵相加的老師,而一旦學生反感你這個老師了,那不管你怎樣備好課都是多餘的。所以我認為拿捏好與孩子們的關係也是一個難題。

(二)實習時所擁有的樂趣和痛苦

我想樂趣的源頭主要來自於學生吧!大清早當他們碰到你就會死死地拉著你的衣袖問你許多奇怪且好笑的問題;會偷偷地告訴你他或他人很多不為人知的祕密;在吃中午飯時會主動遞一張餐巾紙給你,還會把從家裡帶來的香腸、冷盤等食物興致勃勃且毫不吝惜的分你幾塊,不管你要與不要,容不得你有絲毫的推辭;他們會在你講課的時候冷不丁的冒出一句讓你哭笑不停的話語;會因為你臨時帶管他們一節課,而課後塞給你許多紙條寫著“老師我喜歡你,老師我愛你”青澀且直白的言詞;會因為你請假一天沒去學校,他很著急地打來電話問你為啥沒去學校的懷疑;當你問學生冷不冷的時候,他們會反過來說老師不冷他們也就不冷;當他們已經喜歡上你,課間的時候會西張西望的四處找你,不為什麼,只為能看到你和你在一起。有關實習期的樂趣還有很多很多,但這種樂趣的都有一個大前提,那就是你喜歡和孩子們在一起。除此之外的樂趣更多的還是於你備好課,站在講臺上,學生興們興致勃勃地聽著你的話語,並在作業中達到你要的目的。這樣一種樂趣是作為老師的一種權威感、責任感、意義感的主觀表現形勢的一種快感。

實習痛苦的事情,我想有以下幾項吧!大冬天兒的要想不遲到不得不起大早、擠公交;重重複復的備課、上課、評講,但還是有些孩子不懂你在講什麼;在規範孩子的行為習慣方面,也得重重複復地講,但孩子還是屢教屢犯,這樣費唾沫星子的事還是非常痛苦的,因為讓你感覺到自己在做無意義的事兒。最後我想是那些想抽菸的同學但在國小裡邊兒找不到地兒抽菸,這也是非常痛苦的事兒。

(三)如要勝任實習工作,學弟學妹們應該注意的有哪些問題?

1:在去實習之前,我想學弟學妹們應該想清楚的是自己去集中實習還是分散實習,自己在實習中想要達到什麼樣的目的。如果去了又隨時打醬油、睡大覺、整天無所事事,那我還是勸您別去了,因為整天在國小裡邊兒瞎逛悠是最痛苦的事兒了,也是一種浪費時間的表現,還不如去找份兼職做呢?

2:如果到了學校,準備去和孩子們建立關係的時候,要非常慎重地考慮建立關係的方式,如果以博感情的方式,那孩子們很快就能和你打成一片,但你非常容易淪為一個孩子王,而不是他們的老師,那麼之後你想要去管理他們就難上加難了,因為你的威信很難再建立起來。在我看來,要想當好一個老師,首先你得是一個好的管理者,如果你連管都管不了他們就甭提教他們了。我覺得先嚴肅後慢慢放鬆的這種方式會更好一些,並且要跟他們講清楚,該嚴肅的地方就得嚴肅,在私下的時候也可以像朋友一樣談心聊天。從師生關係到朋友關係的順利轉換是至關重要的。

3:在備課的時候,一定要試講,要多站在學生的角度想想自己的教案有哪些問題,並以小孩子豐富的想象力提出刁鑽的問題。在教案中的每一句話,都要考慮是不是在學生的能力接受範圍之內,是不是他們都能懂你所說的每一句話。其中有一個例證:在學折線統計圖時,他們能懂圖形的變化程度,卻不懂變化“趨勢”,他們不懂“內斂”、“焦慮”、還有“理性和感性”,所以在教案的遣詞造句也要十分的注意他們的理解能力。

4:在情感方面孩子比我們成年人更敏感,對於他們付出的純粹情感,你也必將以同樣純粹的情感回饋給他們,如果你摻假似的敷衍他們,那麼你很快就會看到他們一張張對你冷漠的臉了。再者你付出的感情除了要真實,還要比較直白,因為他們喜歡的方式是真心換真心,真情報真情。

5:到了學校一定要多笑,這樣不僅能很輕易的拉近與學生之間的距離,更重要的是不至使自己在學校煩鎖的工作中感到枯燥無味,而笑的作用正是平衡調節自己的心態往積極方位靠近。

總的來說,就是要多站在學生的角度想問題,這有點像我們現在所說的“學生主體論”,如果你讓學生深刻地體悟到學習是為了他自己而不是其他任何人,那麼你以後上課就會非常輕鬆了。

時光易逝,實習已止,在此講了同學們這麼多缺點,但我覺得我們需要認識到自己的不足在哪裡,就像我們需要知道前方的路通往哪裡,那我們才能走向那裡。我也歡迎學弟學妹們實習的快樂是建立在我們的痛苦與不足之上的。最後希望成都大學師範學院日新月異、蒸蒸日上、紅紅火火、欣欣向榮、越辦越好,希望同學們開開心心過大年,順順利利找工作,踏踏實實過日子。

學生的實習報告 篇5

從一名打工青年成長為一家汽車銷售代理商,海馬汽車新鄉飛越銷售服務店的楊學林先生只用了8年時間。20xx年8月6日在新鄉市新飛大道南環汽車廣場A區辦公室內,我聆聽了他創業的一路艱辛,並有幸成為他的.助理在此學習,而後的幾個月裡我就是在這裡學習到了汽車4s店的管理、運營、公司管理、人事管理,汽車銷售與服務以及做人、做事的方式方法等一系列知識。

隨著我國經濟的飛速發展和人民生活水平的不段提高,人們的消費觀念和消費需求也在不斷髮生變化,汽車不再只是作為高檔消費的奢侈品,而是越來越快的駛入了尋常百姓家。

海馬汽車新鄉飛越銷售服務店,位於新鄉市新飛大道南環汽車廣場內西北角,是由新鄉市飛越汽車貿易服務有限公司投資建立的一傢俬人合資企業,註冊資金600萬元,固定資產800萬元,現有員工60餘人,下設銷售部、財務部、人事部、維修部、採購庫管部及售後服務部六個職能部門,是經一汽海馬汽車批准授權設在新鄉的一汽海馬汽車唯一專營服務標準4S店,負責新鄉地區一汽海馬汽車福美來、普力馬、海馬2、海馬3、海福星、丘位元、歡動、海馬騎士等在新鄉市的銷售、資訊反饋、配件供應、維修一體化等業務。

該公司不但擁有一批高素質、高技能的汽車維修技工,而且從國內外購進一批先進的汽車維修檢測裝置。例如:油道清洗儀器、四輪定位儀、單生機、輪胎動平衡機、1551電腦檢測儀、5051檢測儀、1552電腦檢測儀、修車王等。寬敞整潔的業務接待大廳、展車大廳和服務周到的客戶休息室以及客戶售後服務接待處為客戶提供舒適的詢問接待環境,寬敞的維修車間設定18個標準工位,充分滿足維修作業的需要,規格齊全、優質純正的配件是一汽海馬系列車輛的安全保證。

一. 實習目的:

1.通過實際的銷售參與,增強自身的素質從而學習掌握更多的銷售技巧,學會與顧客接觸,交流,把握顧客心理;

2.通過工作學習汽車4s店的管理、運營、公司管理、人事管理,汽車銷售與服務等一系列的管理知識,進一步加深對理論知識的理解,進一步熟悉理論和技能在實踐中的應用;

3.通過平時工作的細心察看以及與領導的交談從而學習他們身上所具備的領導能力,以及做人、做事的方式方法,從而查正自身的不足與欠缺;

4.瞭解一汽海馬汽車的各種品牌,價格,效能等專業知識;

5.通過實習加深對汽車行業的認識,以及反思自己所學在此領域的應用。

二. 實習時間:20xx年8月6日——20xx年1月28日

三. 實習地點:新鄉市飛越汽車貿易服務有限公司

四. 公司組成:銷售部、財務部、人事部、維修部、採購庫管部、售後服務部

總經理:楊學林

銷售經理:郭紅雲

財務經理:郭紅菊

五. 實習內容:

1.作為總經理助理參與公司管理及公司會議,起草公司會議檔案以及做會議記錄;

2.學習掌握汽車4s店的管理、運營、公司管理、人事管理,汽車銷售與服務等一系列的管理知識;

3.通過實際銷售學習掌握的銷售流程、維修流程以及售後服務流程;

4.與公司人員搞好關係,學習為人處事的方式方法並從他們那裡學習更多的經驗;

5.通過與銷售人員交流學習學會如何運用相應的銷售技巧,以及學會與顧客接觸,交流,把握顧客心理;

6.通過查閱資料更好的瞭解汽車各方面的資訊,對各種車型進行比較,分析;

7.綜合提高學習如何做好一個公司管理者,培養自身領導能力與素質。

六. 工作流程(以銷售為例):

1.接待:接待環節最重要的是主動與禮貌。銷售人員在看到有客戶來訪時,應立刻面帶微笑主動上前問好。如果還有其他客戶隨行時,應用目光與隨行客戶交流。

目光交流的同時,銷售人員應作簡單的自我介紹,並禮節性的與客戶分別握手,之後再詢問客戶需要提供什麼幫助,語氣盡量熱情誠懇。

2.諮詢:諮詢的目的是為了收集客戶需求的資訊。銷售人員需要儘可能多的收集來自客戶的所有資訊,以便充分挖掘和理解客戶購車的準確需求。

銷售人員的詢問必須耐心並友好,這一階段很重要的一點是適度與信任。銷售人員在回答客戶的諮詢時服務的適度性要有很好的把握,既不要服務不足,更不要服務過度。

這一階段應讓客戶隨意發表意見,並認真傾聽,以瞭解客戶的需求和願望,從而在後續階段做到更有效地銷售。並且銷售人員應在接待開始便拿上相應的宣傳資料,供客戶查閱。

3.車輛介紹:在車輛介紹階段最重要的是有針對性和專業性。銷售人員應具備所銷售產品的專業知識,同時亦需要充分了解競爭車型的情況,以便在對自己產品進行介紹的過程中,不斷進行比較,以突出自己產品的賣點和優勢,從而提高客戶對自己產品的認同度。

4.試乘試駕:在試車過程中,應讓客戶集中精神對車進行體驗,避免多說話,讓客戶集中精神獲得對車輛的第一體驗和感受。

5.報價協商:通常就是價格協商,銷售人員應注意在價格協商開始之前保證客戶對於價格、產品、優惠、服務等各方面的資訊已充分了解。

6.簽約成交:在成交階段不應有任何催促的傾向,而應讓客戶有更充分的時間考慮和做出決定,但銷售人員應巧妙地加強客戶對於所購產品的信心。在辦理相關檔案時,銷售人員應努力營造輕鬆的簽約氣氛並對客戶進行資訊備案進入公司客戶檔案以便售後跟蹤。

7.交車:要確保車輛毫髮無損,在交車前銷售員要對車進行清洗,車身要保持乾淨。

8.售後跟蹤:一旦汽車出售以後,要經常回訪一下顧客,及時瞭解顧客對我們汽車的評價及其使用狀況,定期要提醒顧客做保養並進行詢問備案。

七. 公司主要負責銷售品牌:

福美來、新普力馬、海馬2、海馬3、海福星、丘位元、歡動、海馬騎士

八. 車型主要配置(以一汽海馬騎士都市精英版為例):

九. 發現問題及合理化建議:

作為一名電子商務專業的學生,我當然很看重企業管理過程中電子裝置的應用。現在企業各個部門都配備了電腦,但是利用率卻是很低,有的幾乎就成了員工娛樂的工具根本沒有發揮其應有的價值,這樣勢必會對企業的經營造成一定的影響造成資源的浪費。另外由於人們的消費觀念的原因,人們在網上購車還是很少,大多數人還是在網上進行資訊的檢索檢視及對比,顯然目前而言網上銷售汽車不太現實,所以公司網站還是以宣傳為主。但是公司網站資訊更新速度較慢,資訊陳舊等問題還是大量存在。對此,我提出了以下意見:

1.進行公司整頓,規定員工工作期間不能利用公司電腦玩電腦遊戲;

2.對員工進行相關培訓從而發展電腦辦公,企業無紙化辦公,節約資源,減少企業開支;

3.建立企業內部區域網絡,從而達到資源共享,加強各部門之間的聯絡,從而方便公司管理與決策;

4.公司應出一個專門的人員負責公司網站的維護及資訊的更新,解答網路上客戶的問題,以及為公司做好網路宣傳提升公司形象。

十. 實習總結:

(此部分略去 請大家將自己的感受 與想法 寫出來 500字左右)

學生的實習報告 篇6

畢業季,除了要寫畢業論文之外,還要準備實習總結,一般實習是由學校安排崗位,但是也有一些學生選擇自己找實習單位。想當年,也就是去年,我也是自己找實習崗位,比學校推薦的崗位有更大的挑戰性,另外自己找的崗位一般都有工資,和學校的義工性質的崗位比有很大的優勢。當然,不管你的崗位是什麼性質的,這個實習總結都有一個大概的寫作方法,下面我們就來看看實習總結該怎麼寫。

步驟/方法

實習報告由哪些結構組成: 一般實習報告對內容的要求並不嚴格,各個學校、各個學院也有不同的要求,所以我們要從大體上看的話,實習報告由三個部分構成:工作內容(你的崗位主要做什麼)、實習的目的(你為什麼選擇了這個崗位)、實習的體會(你有什麼感想)、實習的收穫(在知識能力上有什麼提高的地方)。這幾個部分都要在你的總結中涉及到。

採用哪種形式去組織上述內容: 一般總結都是總分結構,也就是在開頭綜述一下大概內容,然後再詳細的分條目的去寫。這樣可以使你的總結看上去主次清晰,結構明確,一目瞭然。

寫好你的前言部分: 說實話,並不是每個老師都會認真的看完實習總結,大部分學校的大部分老師只是根據總結的第一印象給分,為了獲得更好的分數,我們要非常注意前言部分,因為有時候只有前言部分才能決定你的得分。前言部分,主要介紹實習者本人在哪些時間進行的實習,對企業的哪些情況進行了瞭解,通過這次實習使自己在哪些方面得到了提高和鍛鍊,取得了哪些認識等等。你可以看到這些部分在下面要詳細的介紹,這裡只是簡要的概括,你要達到的目的是前言部分看完就能瞭解你的整個文章。

參考工作日誌: 要寫好一篇實習總結,你最好在實習的時候有什麼感想就及時的記錄下來,這樣在寫總結的時候就能參考工作日誌,輕易的回憶起工作時候的細節,在總結中插入細節的技巧可以使你的總結顯得更加真實真誠。

注意總結中各部分的比例: 為了把握好各部分的比例,你要首先想好自己寫的總結的重點是什麼,一般總結中的重點可以有以下幾種:自己的體會,自己的收穫,對實習單位的意見建議。對於你要寫的重點部分,可以列出次級列表進行更加詳細的敘述。

切記的注意事項:

可以參考不可抄襲他人的實習總結: 參考和抄襲之間的區別是,參考看的是別人的文章的形式,按照人家的形式來組織自己的內容,而抄襲就比較簡單了,就是複製貼上。一般實習報告都會得到及格以上的成績,但是抄襲的總結一般都會不及格。

態度端正: 實習報告雖然不重要,但最能看出一個人對待工作的態度。把實習看作是對未來工作的預演,不要吊兒郎當,更不要在實習總結中表現出自己不端正的態度。

不要有過多的錯別字: 現在大部分人都是使用拼音輸入法,這種輸入法容易上手,但是也容易打錯別字。我曾經就因為錯別字過多被髮回重寫,最後的得分就不會很高了。

學生的實習報告 篇7

20xx年6月12日起,為了解了解採暖系統的原理、組成及各裝置的功能,瞭解空調系統的原理、組成及各裝置的功能,瞭解通風、防排煙的構造與原理,瞭解冷卻塔系統的原理、組成及各裝置的功能,本人所在的09屆建築裝置與環境工程專業開展了為期兩週的生產實施,分別對廈門港某建築的中央空調系統、國際會展中心2期大樓中央空調系統、金龍客車空調系統及美的中央空調系統實驗室進行了現場實現與瞭解。

一、中央空調系統的原理

中央空調系統主要由冷卻水迴圈系統、冷凍水迴圈系統、主機組成。 冷卻水迴圈系統是由冷卻泵、冷卻水管道、冷卻塔及冷凝器組成。冷凍水迴圈系統進行室內熱交換同時,必將帶走室內大量的熱能。該熱能經冷凍水回水管道輸送到主機;冷卻水系統通過主機內的冷媒在蒸發器中對冷凍水系統輸送回來的熱能進行熱交換,是冷卻水溫度升高,冷卻泵將升溫後的冷卻水壓入冷卻塔(出水),使其與大氣進行熱交換,從而使冷卻水溫度降低後,再送回主機冷凝器中(回水)。

冷凍水迴圈系統是由冷凍泵、室內機以及冷凍水管道組成。從主機蒸發器中流出的低溫冷凍水由冷凍泵加壓送入冷凍水管道(出水),進入室內進行熱交換,並帶走房間內的熱量,最後回到主機蒸發器中(回水)。室內機用於冷凍水與室內空氣的熱交換,從而降低室內空氣溫度。 主機是由壓縮機、蒸發器、冷凝器及冷媒(製冷劑)等組成,其工作原理是:首先低壓氣態冷媒被壓縮機加壓成高壓蒸汽,再進入冷凝器冷凝成高壓液體。在冷凝器中冷凝過程冷媒會釋放出大量的熱能,這部分熱能被冷凝器中的冷卻水吸收並送到室外的冷卻塔中,最終被釋放的大氣中去。隨後冷凝器中的高壓液態冷媒在流經蒸發器前的節流裝置時,因降壓節流作用,使得液態冷媒容易蒸發,再進入蒸發器中不斷氣化,同時不斷吸收冷凍水中的熱量使其達到低於室內溫度的預期效果。最後,蒸發器氣化後的冷媒形成低壓蒸汽,重新進入壓縮機內進行壓縮。

二、實習內容

6月12日,我們前往廈門島東渡的廈門港某一建築工地,參觀該工地的現場中央空調系統的安裝除錯情況。

當是,該工地中央空調系統主機已經大致安裝完成,該建築使用的是110冷噸的氟利昂冷水機組。主機包括壓縮機、冷凝器、蒸發器、節流閥,另外還包括毛細管、熱力膨脹閥、電磁膨脹閥、貯液器,以及Y型過濾器、溫度計等,過濾器安裝在蒸發器入口前。蒸發器出口與管道的連線採用金屬軟接,出水管道還接有蝶閥、電動閥門和手動閥門,用以實現空調系統的自動控制以及檢修等目的。管道管徑大,採用了焊接鋼管,並且塗有防鏽層。整個出水管道必須包有保溫材料,現場未包保溫材料,是為了方便除錯驗收。冷卻水迴圈系統使用冷卻水泵作為動力,採取壓入式,使得冷

卻水在主機的冷凝器和室外冷卻塔之間迴圈。

在冷凍水迴圈系統中,同樣採用水泵作為動力。該冷凍水泵採用的是立式離心泵,冷凍水下進上出。冷凍水迴圈管道供水管相對於回水管道管徑要小。回水管道有一段設有旁通管,旁通管連線至供水管道。設定旁通管的目的是為了實現冬季空調系統的可靠執行,防止冬季壓縮機無法啟動,同時可以實現節約能源。冷凍水必要時需經過淨化處理,現場的進化裝置採用過濾式。由於空調系統相對較小,故淨化裝置的容量也相對較小。分水器對各個樓層輸送冷凍水。供水、回水溫度分別為7℃和12℃。

瞭解了主機安裝情況後,我們隨後參觀了整個送風、迴風系統。室外空氣(新風)經空氣處理裝置處理後,由送風乾管送往各個風機盤管,再由各個風機盤管分流送往各個空調房間。各個空調房間設定吊頂,因此各個風口的安裝高度可以較低。

6月14日,我們前往廈門島國際會展中心,參觀會展大樓第2期工程的中央空調系統,以及排煙系統。

會展大樓的空調系統比起12日參觀的空調系統要大很多,首先是主機的冷量為1100冷噸,並採用4臺主機並行。其次,各個管道及管道配件尺寸也相對大很多。另外該系統縮採用的冷凍水淨化處理裝置為化學式的,可以處理跟多的冷凍水量。

該主機同樣採用氟利昂作為製冷劑(冷媒),整個主機已初步安裝完成,並且初步除錯完成。主機的整體構造與12日所參觀的空調系統的主機基本一致。主機由壓縮機、冷凝器、蒸發器及節流閥組成,冷卻水進出口管件同樣包含毛細管、熱力膨脹閥、電磁膨脹閥、貯液器,以及Y型過濾器、溫度計等,過濾器同樣安裝在蒸發器入口處。冷卻水進出口與冷凝器的連線也採用金屬軟接。為實現自動控制,安裝有電動閥、手動閥等。管道採用焊接鋼管,並在冷凝器進水管以及冷凍水出水管採取保溫措施。冷卻水迴圈系統和冷凍水迴圈系統的動力都採用水泵方式。冷卻水泵採取壓人式,有利於處理較大的冷量;冷凍水泵為立式離心泵,冷凍水下進上出。冷凍水迴圈系統的供、回水幹管之間設有旁通管,其目的同樣是確保壓縮機冬季工況的正常執行,同時節約冷量。冷凍水迴圈系統中分水器將低溫冷凍水送往各個展廳,並且在分水器出口設有電動閥門,以便實現各個展廳的分割槽調節。供水、回水溫度分別為7℃和12℃。

會展大樓的中央空調系統中,為了實現冬季的小範圍、小冷量的空氣調節,在屋頂並聯著空氣-水空調機組。該主機使用空氣代替冷卻水進行冷媒的冷凝。這樣安裝的有利條件,是避免冬季工況時,使用水冷式機組的冷量浪費,大大節約的執行成本。

會展大樓的送風、迴風系統的空氣處理裝置及風機統一設定在二樓的空調機房。在這裡進行這新風的引入、新風的處理、新風和迴風的混合(二次迴風)、迴風的排出等,同時排煙系統也設定在該機房。在空調系統中,送風管道要比迴風管道管徑大,這是綜合考慮了風速、風量及主力等原因的結果。在排煙系統的各個排放口對應的位置設定有報警器,報警器的感應溫度為200℃,一旦感應器觸發警報,排風系統立即進行排煙,排煙天窗設之在屋頂,並設有排煙罩,防止雨水等進入以及保證排煙口的處於負壓,從而順利排煙。

6月18日,我們參觀了位於集大機械工程學院的美的空調裝置實驗室,系統地瞭解了中央空調系統的組成及工作原理。

實驗室使用的主機為單聯機,冷凝器、蒸發器、壓縮機等裝置集中於一個箱體內,可作為室外機。箱體內還包有必要的再冷器和回熱器,保證冷凝器出口一定的過冷度和蒸發器出口一定的過熱度,同時還有除溼過濾器、節流閥、熱力膨脹閥、電子閥及毛細管等節流管件,以及貯液器、集油器等裝置,保證空調系統的正常執行。室內機與室外機的連線通過風管,並保證供水和回水的溫度分別為7℃和12℃。室內機主要由換熱器和盤管組成。室內機包含有冷凍水進口和出口以及室外空氣的引入口和送風口。冷凍水經過換熱器,與換熱器導熱體換熱;室外空氣經引入口流經換熱器表面,與換熱器對流換熱,再送往室內。整個過程實現了冷凍水與空氣的熱交換,達到調節空氣溫度的目的。室外機將冷凍水回水的熱與低溫冷媒進行熱交換形成低溫冷凍水和高溫冷媒後,高溫冷媒再在冷凝器中與冷卻水進行熱交換,形成低溫冷媒和高溫冷卻水,高溫冷卻水再與室外空氣熱交換,從而實現將冷凍水的熱排到室外。兩個過程即為整個空調系統的熱交換過程。為實現自動控制,還要在室外機和室內機之間設有必要的電路和感應電子裝置。

6月21日,我們參觀了金龍客車空調生產車間,瞭解了客車空調的生產工藝流程及原理。

客車空調系統原理上是採用空冷式。蒸發器和冷凝器都是採取翅片式,製冷劑為R134a。蒸發器和冷凝器設定在車頂,冷凝器上設有風扇用以車外空氣與冷凝器的對流換熱,從而帶走冷媒的熱量。蒸發器則是同過軸流風扇實現車內空氣與蒸發器表面之間的換熱。軸流風扇還起到送風的作用,通常一個換熱器兩邊對稱分佈2個或3個軸流風扇,軸流風扇軸動式,擁有兩個渦輪,實現雙向送風。客車空調系統的冷凝器設有儲液器,用來貯存冷凝器出來的低溫製冷劑液體。

客車空調系統的壓縮機設定在車廂下,壓縮機的通常為往復式活塞壓縮機,採用電力或者燃料作為動力來源。壓縮機通過銅管與蒸發器和冷凝器連線。為實現製冷效果,還需要在冷媒迴圈環路添天家相應的管件,如節流閥、熱力膨脹閥、電子膨脹閥、毛細管等,為實現空調系統的自動控制,還必須有相應的感應電子裝置和配套的電路,並且能由設在客車駕駛位置的總電路控制板控制。

蒸發器和冷凝器的翅片直接有鋁薄片衝壓而成。翅片與銅管之間的緊密連線通過高壓吹脹實現,並保證一定的垂直度和翅片之間的間隙。個管件的連線,如分液管、集液管等,由氣焊連線而成,一次成型而且還要保證氣密性。

三、實習總結

為期兩週的生產實習很快就結束了,雖然對現實生活中的中央空調系統的認識比較片面,只是大體上對中央空調系統原理和組成在腦中留下了初步模型,但是相信在以後的工作中能接觸到跟多的內容,相信大學期間的

理論知識將能廣泛的應用的實際工作中。同時,實際工作將會使我對本專業有更加深刻的認識。這次的實習,讓我深刻體會到了建環專業在社會生活中的重要地位,在國家建設、城市發展不可或缺的作用。在以後的工作、學習中,我會更加努力學習專業知識,切實的將知識應用於實際。

學生的實習報告 篇8

一、實踐目的:

今年暑假在燕源礦物纖維銷售有限公司進行了階段性的實習。淶源縣燕源礦物纖維銷售有限職責公司主要從事石棉、海泡石、玻璃纖維等礦物纖維加工和銷售的工作,其中包括貨物管理、定價、營銷策劃、售後服務等。公司員工100餘人,主要工作是加工、出售礦物纖維原料和製品。公司設有總經理室、財務部、人力資源部、銷售部、加工車間和倉庫。該公司是一家比較正規的民營企業,企業雖然不大,但是有很好的團隊精神,工作環境良好,員工不會有太大的壓迫感,也沒有那麼緊張的工作氛圍,我感覺在這個公司的人們每一天都很開心。

這次實習就是在這個公司。第二校園社會實踐給我們帶給了一個平臺,讓我們首次邁出校園,在真正的公司裡面學習、工作,旨在讓我們能夠提前接觸到社會的點點滴滴,讓我們在真實的社會工作中實踐自我學到的理論知識,把知識融入實踐,在實踐中檢驗真理。今年的暑假實習,讓我們真正的瞭解到一個營銷職工的點滴辛苦,一個公司整體執行的規律,也讓我們感受到現實的殘酷,工作並不是我們想象的那麼簡單。實踐就是一面鏡子,用來照清我們的知識欠缺,我們的人際交往潛力,我們與社會的融合程度,我們就應努力的方向。實踐就是讓我們更好的看清自我。

二、實踐資料:

在公司裡,我被分配到銷售部進行業務實習。在銷售部,我師父指導我完成各種工作。在工作中,主要是先讓我們觀察工作的完成方法,讓我們先從中學習經驗,然後再實際操作。

按照這個原則,我在銷售部的七週時光裡,首先,進入了倉庫,熟悉了產品的規格、效能、用途等。比如石棉種類中按等級劃分,分為三級、四級、五級,每一級又有不一樣的規格,比如5-65、5-70等。不一樣種產品有細小的差別,用在不一樣的方面,效能也是不一樣的。同種產品,根據商家的不一樣要求,又有很多不一樣的規格,規格不一樣包裝自然不一樣,透過包裝上方的標識就能夠比較清晰的分辨出來產品的種類和規格。熟悉公司的產品是每個業務員的基礎。

然後,我在銷售部做了諮詢業務。主要是透過接打電話,來向有意向的公司來解答產品的問題,報價的問題,還有就是收集公司的資訊,這個工作是在基礎工作上展開的。工作要做好一點之後,才能繼續做下一個工作。

最後,我和我師父一齊外出跑業務,也是照顧我師父,業務員外出跑業務是家常便飯,一連出差好幾天都不見面。跑業務的工作主要有發展新客戶、鞏固老客戶和做自我的渠道。公司裡的業務員最看重的就是做自我的渠道,渠道的利潤要比直接的客戶的利潤來的要多。

以前明白,鞏固一個老客戶的成本要比發展一個新客戶的成本要低得多,所以銷售人員先要鞏固自我的老客戶。但是,每個公司的策略不一樣,所產生的結果也不一樣,這個公司的業務員更看重自我所做的渠道,因為渠道里面的銷售工作是分環節進行的,下方的代理人員會主動處理客戶關係,甚至有的和客戶有很緊密的多重關係,使得老客戶能夠很鞏固,當然大多利潤也是從這些老客戶中來的,公司業務員主要負責貨物的配給,回款和監督檢查渠道工作,能夠比較簡單的完成工作。渠道的作用真的很強大。

三、實踐結果:

這次短暫的企業實習,讓我們在學校之外,透過自我的身體力行的運用自我的知識,在真正的崗位上觀察各種事情,看待各種狀況。正如所說的實習就是一面鏡子,能夠讓我們真正的審視自我,讓我們更加全面的瞭解自我的潛力。這次實習圓滿的劃上了一個句號。

我師父和辦公室的同事們對我的工作也都真誠的給出了推薦,他們都認為我挺年輕,潛力很大,頭腦機靈,待人親和力強,這一點適合做銷售人員,銷售人員總是在和不一樣的人打交道,自身表現出來的親和力能夠較快的拉近人與人的距離,能夠更快的接近,能夠更高效的溝通,對工作的完成也有很大的幫忙。銷售潛力是知識和實踐相結合的產物,所以在以後的工作中,同事們都告誡我,要在不落下學習的狀況下,多參加企業社會活動,試著用自我的思維,解答生活和工作中的問題,理論和實踐相結合才能做好銷售,才能積累經驗。

在實習中,我主要是協助我師父和同事們完成各項工作,在這段實習當中,我感覺工作環境能夠變得很好,工作能夠變得既認真又有樂趣,我的實習讓我看清了自我的優勢和劣勢,給了我有一個目標,讓我能夠更加完善自我,這就是實踐給我的最大的收穫。

四、實踐總結和體會:

第二校園暑期實習,讓我們能夠真正的走到企業中去,讓我們從想象走到現實,真切的體會工作的繁重和複雜,也讓我們重新認知了價值觀和努力的方向,這次實習給我的體會很大。

第一,理論是基礎,實踐是潛力。我們上大學所學的知識大部分都是工作中切實需要的,我們沒有這樣的理論就不能理解工作中的原因,就沒有切實可行的方法,就不能高效的處理問題,理論是我們工作中的基礎支撐,沒有他們就沒法往前走,它就相當於走路中的鞋。但是,單單有鞋是不行的,只有理論也是紙上談兵。能夠運用自我的理論知識,真正的處理工作中出現的問題,用自我的方法解決問題,是我們從實踐中的到的潛力,潛力才是我們在以後的就業、工作中真正需要,真正重要的東西。我們的潛力要在實踐中不斷積累,正所謂讀萬卷書,行萬里路,能夠得到不一樣的知識,相互補充,到達完整。做銷售更是這樣。銷售中的變數個性大,所以要有靈活的頭腦,和理智的分析,在真正的工作中應變自如。在學校的學習中,要多多參加這樣的活動,逐漸走出校門,在實踐中看到自我的不足,在實踐中鍛鍊自我的潛力。

第二,思維也是一個不斷成長的過程。當我們在校園中的時候,我們的一些想法,一些看法,一些談論的東西讓人聽起來是很天真的,年輕的我們總是把問題想象的很簡單,我們能夠透過自我的一些努力就能夠得到同等的回報,然後我們畢業後的生活能夠如何紅紅火火,自我的工作能夠如何蒸蒸日上,等等。但是,當我親身接觸到這些在奮鬥的人們的時候,我才發現,事情並不是我們想象的那麼簡單,我們的思維也是一個成長的過程,我的心理年齡是很年輕的,我們不明白世界的紛繁複雜,我們不懂的人情世故,我們不能猜透人心,我們的思維也在和經歷一同成長,當我們經歷了以後,才發現事情原先是這樣的,社會原先是這樣的,世界原先並不平靜,天空不是一成不變的。在經歷之後,我們重新認識了世界,重新調整自我,讓我們以後的工作和生活能夠很好的進行下去。

第三,經歷就是一種財富。想起這句話,人們越來越看重幸福感,談論幸福也很多,我一向認為幸福是一個過程,不是結果。勇敢的往前走,不忘欣賞道旁的風景。我們看到的,我們聽到的,我們體會到的,我們回憶的,都是我們的財富人生財富。人生要活的精彩,公司裡面的工作氛圍很好,我感覺人們的工作態度都很熱情,工作也不忘快樂。我們的生活就應是這樣。痛苦一分鐘,就失去六十秒的幸福。以後,我們的工作也就應有快樂,不需要太繁忙,不需要太過緊張,不需要一向向前奔跑,我們不忘向前走,然後欣賞道旁的風景。和辦公室的同事們交談,這是他們告訴我的。我們的幸福掌握在我們手中,我們想要什麼樣的幸福,就就應想方設法去追求這樣的幸福。

最後,在適宜的年齡做適宜的事情。我師父告訴我的,也像畢淑敏說過的話,人生在二十歲的時候就要體會二十歲的時光,四十歲就四十歲的事情,等到八十歲了也不會羨慕年輕的你們,因為以前我也年輕過。我們此刻是二十多歲的青年人,就就應給自我一個清晰的定位,儘管我們走進了企業,我們掙錢了,但是我們還是要走進校園來完成接下來的學業,要認認真真的學習知識,努力實踐,不要為了錢而活,事情做好了,自然有回報。為錢太累,青年人有無限的熱情和闖勁,但是要在適宜的年齡做適宜的事情。大學很短暫,轉瞬即逝,我們的大學只有一次,好好享受這樣的大學時光,等我們走出校園了,在社會上開始經歷真正的社會人的生活,又是不一樣的風景和感悟。

這次的實習,我很感謝我身邊的人,他們讓我不僅僅僅實踐,不僅僅僅學習,讓我重新認識我們的生活,我的方向。這次實習有好多意外的收穫,我以後找機會還會參加這樣的實踐活動。

學生的實習報告 篇9

——大衛劍橋英語培訓中心

5班吳冬馳

實踐時間:XX.7.20—XX.8.20

實踐內容:對個別學生進行“一對一”輔導,嘗試上pest1和國小劍橋英語課程,聽各位老師及喜校長講課,批改作業,接待家長,帶領他們參觀課室,提供招生諮詢服務,辦理交學費手續,接聽電話,列印資料,整理相關收據資料。

實踐單位:大衛劍橋英語培訓中心

實踐目的:通過社會實踐,能夠鍛鍊我自己與人交往的能力,擴大交際範圍,進一步加深對教學瞭解,培養對教學的興趣,增加教學經驗與收穫,也從中發現自己從未發現的方面,或許需要改正的習慣,更或許是某個被掩蓋的亮點,給自己一個正確的定位,確立相對現實的目標。結合平時在校學習的教學技能,再加上實踐,使之更加完善。另外,我還實踐了其他領域的工作,擴充套件自己的知識面,鍛鍊提高自己的能力,見識不同的人,不同的家庭,不同的工作,學會怎麼做人,與人相處,如何上好一堂課,提早適應社會,為今後成為一名優秀的人民教師打下紮實基礎。

實踐過程

轉眼間,一個炎熱的假期就要過去了。驀然回首,不能不感慨光陰似箭般穿梭中的那份無奈。當準備收拾心情,重整出發時,發現原來匆匆的及假期裡多了一份沉甸甸的充實……

最熟悉的陌生稱謂,經過了將近一個月的實踐生涯,現在的我對於“老師”這個稱謂不再陌生了,當別人稱呼我“老師”時,已沒有昔日的逃避與羞澀……雖然我的工作只是沾了“教師”的丁點邊,可我分明感到這兩個字帶給我的豪邁感。我,不枉此行!

放假回家後,我bianco按如期的計劃找工作。儘管上了很多次網,但都沒有找到合適的。於是我往外跑,從東門走到西門,從西門走到南門,再垂頭喪氣地回到東門(我家住在東門)。一路上,我記下很多輔導中心的聯絡方式,回家後一一打電話與他們聯絡,但結果都是一樣。我知道,如果讓我媽媽幫我介紹,那肯定是有的,但我要憑藉自己的力量,不再依賴熟人,去幹一份屬於自己找的工作。

日子一天一天過去了,就在我快絕望的時候,奇蹟出現了。在我家廚房望下去,便是東門橋,橋上過了一條橫幅:大衛英語培訓中心暑假招生,我眼前一亮,趕緊與他們聯絡,聽說他們需要老師,我急忙準備簡歷去面試。那晚的面試讓我刻苦銘心,頗有體會。首先是自我介紹,用英語與考官交流相關教學問題,接著做閱讀題(那題是給八年級學生做的,但對與我來說已經很難了,詞彙量特別多),通過後,考官給我一本九年級課本,三分鐘準備後試教,之後喜校長再倆面試一回,讓我才藝表演,唱歌,畫動物,“一波未平,一波又起”,毫無準備的我折騰得幾乎“魂飛魄散”,自己感覺壓力很大,但我很慶幸在校有學過簡筆畫與粉筆字,這些對於一個教師都是至關重要的。經過重重考核,我更加深刻的瞭解到自己存在的不足,校長也指出我的弱點。但他知道我們學校在培養教師方面很出色,是個很不錯的學校(這讓我不油然增加對母校的自豪感),所以校長破例允許我在這裡試教、聽課,向其他老師學習,但無報酬!一段時間再來考核,若通過,即可教學生拿工資。雖然沒有報酬,但我很高興,因為這是一個難得讓我實踐與學習的機會,賺錢不是最主要的,作為學生,能賺多少錢,等你畢業後有的是賺錢的機會。“機不可失,時不再來”,我爽快地答應了。那晚我媽媽陪我面試到11:00多才回家!

第二天早上8點我準時到中心報到,喜校長為我安排了工作,我專心瞭解中心各項職能,包括報名程式,如何開收據,使用印表機列印資料,宣傳本中心……很快,便有家長帶著孩子前來諮詢報名,剛接任務的我十分生疏,幸好在我身邊的楊曉玲老師,馬老師一直幫我解圍,我也從中更加了解情況。大概10:00左右,我接到一位六年級的學生,在這十天,我要對這位學生進行“一對一”輔導,幫助他順利通過恩益學校的招生考試去讀國中。

他叫鄭澤,有點胖,我感覺是個蠻滑稽的小男孩。首先我向他爸爸瞭解一些情況,且翻閱他帶過來的試卷,我對學生的基本情況有了初步掌握:基礎不紮實,單詞、音標不過關,語法掌握不牢固。

頭一次我不想上課,我面帶笑容與他交流起來,談談學習方面的,詢問他對英語是否有興趣?自己覺得在哪方面還存在不足,我該怎麼配合他……看我始終不翻課本,他有點奇怪,我告訴他儘早不上課,下午才開始正式上課。聽到我說不用上課,他很高興,於是我們輕輕鬆鬆地談起來,他很喜歡看《龍珠》,恰好我有看過,於是我們很投機地聊了起來。我之所以這麼做是想培養他來這上課的興趣,讓他感到在這裡上課不是一種負擔,也增進我與他的感情,“用心和學生溝通,做他們的朋友”。

中午回家後,我便匆忙地看了看課本,粗略地備課、做教學計劃、安排習題。下午正式上課,或許我們談得來,所以一上課也不緊張,向在教我弟弟一樣。針對鄭澤的情況,我為他制定一個“紮實基礎—逐步提高—適當難度”的方針。我跟他講了一下我的教學計劃,讓他心裡有個底。

學生的實習報告 篇10

一、實習目的:

它不僅可以讓我們獲得了機械製造的基礎知識,瞭解了機械製造的一般操作,提高了自己的操作技能和動手能力,而且加強了理論聯絡實際的鍛鍊,提高了工程實踐能力,培養了工程素質。這是一次我們學習,鍛鍊的好機會!通過這次雖短而充實的實習我懂得了很多。

在實習期間,我先後參加了車工,數控機床,鉗工,焊工,刨工的實習,從中我學到了很多寶貴的東西,它讓我學到了書本上學不到的東西,增強自己的動手能力。

二、公司介紹

xxx機械有限公司(原青島輕工機械廠、黃海鍋爐廠)於一九六五年建廠,是國家原輕工業部定點生產食品機械和啤酒機械的重點企業,也是國家勞動部和機械部首批頒發b級鍋爐製造許可證和br1級壓力容器設計、製造許可證的廠家。企業佔地面積3.6萬平方米,廠房面積約1萬平方米,各種機加工裝置200餘臺。

(一)主要產品:

工業用燃煤、燃油(氣)熱水、蒸汽鍋爐、導熱油鍋爐、煤氣發生爐;氟利昂儲罐、罐頭殺菌鍋、食品機械;造紙高頻疏機;高濃度啤酒稀釋裝置;酵母新增裝置;冰啤裝置;臥、立式食品包裝機械及各種一、二類壓力容器裝置等。

(二)人員狀況:

企業在冊員工360人,工程技術人員50餘人,其中高階工程師9人,工程師14人。專業分佈為機械製造、鍋爐製造、焊接、電子、自動化儀表、生物化學、無損檢測及理化試驗等大學生金工實習報告3000字工作報告。企業技術力量雄厚,並具有一套完整的質量保證體系。