當前位置:才華齋>範例>工作報告>

在旅行社實習報告集合15篇

工作報告 閱讀(1.32W)

隨著個人素質的提升,報告的使用成為日常生活的常態,報告具有語言陳述性的特點。一起來參考報告是怎麼寫的吧,以下是小編精心整理的在旅行社實習報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

在旅行社實習報告集合15篇

在旅行社實習報告1

20xx年暑假的旅行社實習,對我來說受益匪淺,因此這次實習對旅行社的具體營運與操作.管理等方面有了瞭解,這次實習也讓我發現書本上的知識與實際問題的差距,對旅行社這一行業有了更深的體會.

在實習期間我體會到旅遊這個行業中旅行社.社與社之間的競爭人與人競爭的 激烈程度.在旅行社業這樣的服務性行業所需要的人才不僅是要有一定的專業知識,還需要你懂得如何為人處事和接人帶物,以及對旅行社顧客的耐心以及責任心.著實更為重要的在實際的過程中我才真正發現自己學識的淺薄,經驗的缺乏真是學到用時方恨少,我感覺在學校學到的理論知識和自己在工作中實踐其實並不是一個概念,我想這也是學校之所以暑假讓我們學習的原因,讓我們進一步的鞏固和理解課堂所學知識,培養和提高學生的能力,理論聯絡實際,我認為旅遊管理專業中實踐環節重要的是理論聯絡實際,提高了我們調查研究,觀察問題,分析問題和解決問題的能力和方法,培養在校大學生在社會中的生存及能力,在實習期間所學習到的'社會經驗團隊精神將會使我終身受益.

實習期間我瞭解到以.下幾點.

1. 瞭解旅遊地的內外交通.旅遊地的環境保護等.

2. 瞭解旅行社的服務規程及管理要領

3. 瞭解旅行社的性質,經營業務與管理模式

旅行社是為人們旅行提供服務的專門機構.旅遊活動的發展是旅行社得以生產和發展的前提條件,從行業性質來看,旅行社屬於服務業.為旅遊者提供食.住.行.遊.阻.娛的六方面服務.從20世紀20年代我國第一家旅行社創立,隨著我國國民經濟的發展.國家政策的開放與完善,旅遊景點的不斷開發.我國的旅行社的數量快速增長,並且服務質量也不斷提升.我國的旅行社按照經營業務範圍劃分為,國際旅行社和國內旅行社.國際旅行社經營入境旅遊業務.出境旅遊業務和國內旅遊業務;國內旅行社專門經營國內旅遊業務.

旅遊資源環境的好壞直接影響旅行社的經營.生態旅遊地收入障礙可以是下幾種:

1. 經濟與環境的矛盾,這集中體現在門票收入與可容納遊客量的矛盾上.大量旅遊者的介入必然對旅遊地的生態環境造成威脅,控制遊人數量又使經濟收益受限.

2. 經濟水平和產業結構的向限.即在經濟發達地區,旅遊業促動其他行業部門而產出的間接經濟效益遠遠大於旅遊直接收入,而生態旅遊地通常位於生態條件優越,人工干擾程度低的地方,這些地區大多經濟落後,交通不便,生態旅遊地由於受經濟發展水平和地區產業結構的侷限,對於旅遊的強拉動力的反饋水平低,最終間接收入低.

3. 旅遊收入漏損,由於旅遊地經濟體系和產業結構不完善,對旅遊經營所需要產品的數量.質量供給能力不足,需要大量向外購買產品和服務,致使旅遊供給市場為區外經濟實體控制.世界上優秀的生態旅遊地多位於發展中國家和地區,而發展中國家和地區由於自身的侷限,旅遊收入的漏損現象尤其普通.

4. 生態旅遊環境汙染,旅遊地亂收費等現象阻礙著旅遊業的發展,有一資料上寫著,就水資源保護問題,記者一行對西泉眼水庫進行踏訪.在庫區兩個出入口均有管理人員把守.並設卡收費.一名管理人員稱,這裡是風景旅遊區,要進入每人必須交10元門票錢,記者一路交了40元門票,給了兩張20元的正規票據,另一路交了180元,沒有得到正規票據.

據悉<<哈市西泉眼水庫保護區條例>>於1997年實施,主要是保護該地的水資源和森林資源.可是不知什麼時候起,這裡成了旅遊勝地不但市民經常駕車前來度假,各種旅行社也將其開發為旅遊線路,水庫雖然沒有掛起風景旅遊區的標誌,管理者卻大力發展起這項”事業”.

西泉眼水庫是阿什河上游的第一座控制性水利工程,具有防洪.灌溉.除澇.養魚等功能,總面積達40.86平方公里,總庫容4.78立方米.記者瞭解到,該水庫魚類資源相當豐富.但濫捕也頗為嚴重,在幾個賓館的廚房,很多從被唄頭的花鰱魚頭長寬都在20釐米以上.

庫區一類和二類保護區內還修建了大量度假建築,距離閘區不遠有一排小紅樓,據當地人介紹,小紅樓在水庫開放不久就建了,來此度假者非常多,生活垃圾和汙水都排到了水庫及庫區地下.記者在此看到,岸邊還漂著飲料盒和縮料袋.林邊也有未熄滅的菸頭,一個偏僻處還堆著糞便.

生態旅遊地的諸多收入障礙必然導致分配障礙,造成各利益主體間的矛盾.任何一方利益得不到保障都會帶來負面影響,對經營者服務者分配不足會導致決策不合規範,服務質量下降,欺詐宰客行為增加,敗壞旅遊地的形象等,對景區分配不足會造成資源環境保護得不到物質保障,進一步的開發建設無法實施,社群居民參與分配不足,旅遊地達不到預期的經濟發展的目標,而旅遊者進入旅遊地對自然人文生態的干擾,造成居民與旅遊者之間的矛盾糾紛增加。

在旅行社實習報告2

一、 實習單位基本情況

(一)、公司簡介

山西xx國際旅行社有限公司,成立於1992年12月28日;1997年晉升為國際旅行社;1999年加入中國旅行社協會;20xx年成為中國旅行社協會理事單位;20xx年榮升為中國公民出境旅遊組團社;20xx年至20xx年連續六年被山西省旅遊局評為“最佳國際旅行社”。

xx國旅旗下加盟店現有6個,員工人數為78人,每日接待人數為70人,主要業務是港澳等出境產品,產品定位為面對中高檔客戶,以旅遊質量為第一要素。

(二)、企業文化

1、東方十二要要改成

我是自然界最偉大的奇蹟。

我要用全身心的愛來迎接今天。

我始終相信東方是最棒的我是最優秀的。

我要珍惜現在的工作,永遠心存感激

我要將嬰兒般的微笑送達每一位客人,並記住他們的名字。

我要按東方的程式做事,專心專業,至臻完美。

我要學會控制自己的情緒,勇於承擔責任和壓力。

我要欣賞他人的優點,讓自身的財富增值。

我始終相信:沙漠盡頭必是綠洲。

我要做一個積極的人,將快樂分享給所有的朋友。

我要珍惜今天的一分一秒,讓生命變的更有價值。

我現在就付諸行動。

2、口號

跟東方,看世界

3、理念

專心專業,至臻完美

專心:實現旅遊服務全過程的合理和完善。

專業:高效率的服務為遊客提供方便,省去麻煩。

至臻完美:完美是一種境界,讓我們對完美的追求努力不懈。

二、實習崗位及崗位職責

(一)、實習崗位

xx年1月14日開始在XX國旅實習。前期,公司的各個部門經理對我們進行了系統培訓,讓我們瞭解了東方企業的精神理念、管理制度、企業文化,清楚了每一個職位的職責和如何能夠做好,剖析自己身邊的案例,讓我們從中學到經驗,少走彎路。用親身經歷給我們上了一堂堂生動課程。

我被分在了銷售部,銷售的主要職責是創造、溝通與傳送有用資訊給顧客。就是介紹商品提供的利益,以滿足客戶特定需求,實現產品的價值及使用價值。

通過培訓及親身實踐學習熟悉業務,為公司帶來利潤。銷售部經理在初期為我們做了基本的銷售培訓,讓我們首先知道旅遊的銷售是什麼,之後為我們講述了銷售技巧,讓我們明白每個人的需求。告訴我們如何去尋找一個行程的賣點,抓住消費者的心理。

經理也為我們講了銷售技巧有五條金律:

第一:在不能瞭解客戶的真實問題時,儘量讓客戶說話,多打聽一些問題,帶著一種好奇的心態,發揮刨根問底的精神,讓客戶多發發牢騷,多提提問題,瞭解客戶的真實需求。

第二:同意客戶的感受 當客戶說完後,不要直接回答問題,要感性迴避,比如說我感到您這樣可以降低客戶的戒備心理,讓客戶感覺到你是和他站在同一個起跑線上。

第三:把握關鍵問題,讓客戶具體闡述一下客戶的具體異議,詳細瞭解客戶需求,讓客戶在關鍵問題處儘量詳細的說明原因。

第四:確認客戶問題,並且重複回答客戶疑問。你要做的是重複你所聽到的話,這個叫做先跟,瞭解並且跟從客戶和自己相互認同的部分,這個是最終成交的通道,因為這樣做可以瞭解你的客戶是否知道你的產品的益處,這為你引導客戶走向最後的成功奠定基礎。第五:讓客戶瞭解自己異議背後的真正動機當客戶看到了背後的動機,銷售就可以從此處入手,想到並且說出客戶需要的價值,那麼彼此之間的隔閡就會消除,只有這樣才能和客戶建立起真正的相互信任的關係。

(二)、實習職責

初期,我的職責是與實習同事一起在太原的繁華街道做“xx年市場調研資訊彙總表”,蒐集客戶的姓名、電話、出遊意向、人數、時間等資訊,對市場做出分析,初步瞭解客戶需求,進行市場定位。

中期,我的職責是:

1.拜訪太原社群和村委會,介紹東方國旅、公司特色線路及近期的特價線路;

2.留下主要負責人姓名及聯絡方式;

3.登記該地區的出遊意向及時間。

後期,我的主要職責是負責太原杏花嶺區銷售:

1.拜訪杏花嶺區的社群及村委會,介紹東方國旅、公司特色線路及近期的特價線路;

2.瞭解對方出遊意向,定期聯絡;

3.作自我介紹,加深對方對自己的印象。

銷售的工作流程為:聯絡客人,將客人旅遊的目的地、時間、人數告知公司計調,將計調給出的價格告知客人,客人滿意後與他簽訂合同。

操作要求:講話反應要靈活,報價過程要迅速,時間要求要準確。

三、實習體會

非常感謝學校和山西xx國旅給了我這次寶貴的實習機會。讓我能夠在正式步入社會前有一個緩衝期,也給了我一個調解心態的機會。也非常感謝公司同事在我實習期間對我的幫助,讓我能快速掌握工作要領。

xx年1月14號至xx年7月15號為實習期,在實習期間的每一段經驗,都是一筆寶貴的財富。它是每一個大學畢業生必須擁有的一段經歷,它使我在實踐中瞭解社會、在實踐中鞏固知識;實習又是對每一位大學畢業生專業知識的一種檢驗,它讓我學到了很多在課堂上根本學不到的知識,既開闊了視野,又增長了見識,為以後的工作打下了堅實的基礎。也讓我認識到了自己不足之處還有很多,更加認識到了知識應當隨時更新,隨時學習,為自己充電。

實習體會有很多,總結有以下幾點:

(1)心態的改變。實習初期,最重要的就是心態的改變。在校期間,時間自由度比較大,而公司每天上下班都需要打卡,覺得很不適應,身邊的老師變成了領導,同學變成了同事,相處的方法也發生了巨大的改變,做每一件事都要有始有終,講話要嚴謹、負責任,讓我認識到了,只有端正心態才能才能發展,才能成長起來。

在公司裡即使是再小的員工,只要他比我們早到那也是我們的前輩,要以一種尊重的態度來對待。對於領導要尊敬但不能表現的卑微。對待每一位新的`同事要謙和,對待比自己晚來的要為其樹立榜樣,不能傲慢,不可一世。

對於客人要以高尚的職業操守來接待,要尊重客人,為其提供最好的服務,但不可失去自我,不卑不亢。無論是抱怨自己受到的委屈也好,抱怨命運不公也好,抱怨他人的錯過也好。抱怨就像自己給自己設定的陷阱,會越陷越深,就像搬石頭砸自己的腳,於人無益,於己不利,處處不順,處處不滿。

互相的猜疑是抱怨的最大禍根,同事之間,相互信任,才是最重要的。世界上沒有絕對的壞人也沒有絕對的好人,我們要以一顆寬廣的胸懷對待每個人,我是這樣認為的。缺點是每個人都會有的,別人的自己的,只不過把它當成人生的一道風景線不同的人會有不同的看法。善待每一個人,每一個人也會同樣的方式對待你。

(2)堅持。在銷售期初期,面對了很多挫折,無數次被人拒絕,但第二天,又精神飽滿的投入工作中去,我始終堅信:生命在於堅持。我可以接受失敗,但我拒絕放棄。有位同事這樣跟我們說:銷售,就是要膽大,心細,臉皮厚。它說出了銷售的精華,照著這樣做,我一步一步的走在銷售的路上。

(3)學習。實習期間,發現自己現有的知識難以滿足工作的需求,需要學習的東西還有很多。一方面,自己多查資料,豐富自己,另一方面,公司邀請多家旅行社的負責人講解東南亞、歐洲等線路的特點及賣點,詳細講解了辦理簽證所需資料。不斷讓我們吸收專業知識,武裝自己,提升自己。

(4)激情。只有對工作抱有著激情,才能每天精神飽滿的面對工作。

(5)應變能力強。做銷售要有很強的應變能力,面對客人尖銳的問題時,要懂得靈活面對。要既不損失公司利益,又不流失客戶。

(6)溝通。銷售作為公司和客人之間溝通的橋樑,要將雙方資訊準確無誤的傳達到位。也要與公司的計調做好溝通。只有做好溝通,才能消除失誤。

(7)團隊合作。一進入公司,前輩們反覆提起的就是團隊合作,只有員工共同貢獻,才能夠得到實實在在的集體成果,集體協作幹出的成果往往能超過成員個人業績的總和。

(8)自信。無論做什麼事,都要自信,自信是成功的一半,有了它,就邁出了成功的第一步

(9)禮貌。無論何時都要微笑,這樣就保證了員工的基本素質,同時也是給顧客留下一個良好的印象。這也讓我深刻的瞭解到,無論在何處工作,細節都是必須要注意的,因為細節決定成敗。

在旅行社實習報告3

一、實習概況

(一)實習時間:20xx年7月——20xx年1月

(二)實習地點:xx旅行社

(三)實習目的:旅遊業是一個新興的朝陽產業,旅遊專業也是一個實踐性很強的專業,不僅僅需要過硬的專業知識,旅遊時以娛樂為目的的,包括食住行遊購娛六個大方面,每一個方面的安排和操作都是很繁雜的,所以參加旅行社崗位的實習主要是培養我們的自學和動手能力、理解能力以及思維能力。通過旅行社實習讓我們進一步的鞏固和理解課堂所學知識,培養和提高理論聯絡實際能力,更好的掌握課本知識和實際操作能力。

二、實習內容

(一)接待實習內容

眾所周知,旅遊業是一個服務性的產業,有的時候一個旅行社的接待質量要比服務質量還要重要,不管是遊客還是業務客戶,對一個旅行社的第一印象都是很重要的,直接影響到他們對旅行社的信任程度,所以對於旅行社的員工來說要努力使自己成為公司的“形象大使”。這也是我進入旅行社後的第一課。

當遊客主動上門諮詢旅遊產品的時候首先要做到微笑服務,這是服務業最基本的要求,要針對顧客的需求介紹相對應的旅遊產品,對於遊客的疑問要細心的給予解釋不要表現出不耐煩,在介紹過程中要有誠懇的態度,讓遊客覺得你是真的設身處地為他們考慮;當客戶前來拜訪時要主動的熱情招待,有針對性的用簡潔明瞭的語言向客戶介紹旅遊產品,在剛到一個旅行社時應對公司的主要客戶有大致的瞭解。

在服務業中最忌諱讓客戶感到自己被冷落,所以旅行社員工要有敬業精神,不要將個人情緒帶到工作中。

(二)產品線路安排實習

作為一個剛到旅行社的新人剛開始是不會直接參與旅遊線路的設計的,只是做一些零散的工作,在旁邊多接觸多學習,旅遊產品的設計和線路的安排是一個旅行社得以生存和發展的基礎,也是旅行社不斷注入活力的源泉,在旅遊產品的設計中要注意幾個問題,首先是旅遊產品的設計要迎合旅遊者的需求,要在充分的市場調查的基礎上開展真正跟上時代的步伐,要推陳出新,避免雷同產品的出現;其次在設計旅遊產品時要注意行程的安排要鬆緊有致,不要讓 遊客覺得行程太鬆散,時間上要緊湊,爭取在有限的時間內讓遊客看到自己想要看到的景觀,達到自己的要求;再次是設計旅遊產品的工作人員要有豐富的地理歷史等方面的專業知識,設計線路時要合理一有吸引力,並且在設計完成之後會用優美的語言向遊客描述,讓遊客心嚮往之。

(三)導遊員職責實習

作為一個導遊人員,他的責任是很大的,不但要保證遊客的人身和財產安全還要保證遊客的遊覽質量。

1。擔任全陪工作的導遊人員的主要職責是:(1)實施旅行社的接待計劃,監督各地接待單位的執行情況和接待質量;(2)協調領隊、地陪、司機等各方面接待人員加強合作,做好旅行各站的銜接工作;(3)配合、督促地方接待單位安排好旅遊者的食、宿、交通和參觀、遊覽活動,照顧好客人的生活起居;(4)維護旅遊者的人身和財物安全,處理好各類突發事件,並能提供與之相關的延伸服務;(5)耐心解答旅遊者提出的問題;(6)反映旅遊者的意見和要求,開展市場調研工作,協助開發 、設計新的旅遊產品

2。擔任地陪工作的導遊人員的主要職責是;(1)認真做好旅遊者在本站的接送服務;(2)嚴格按照接待計劃確定遊覽日程,安排好旅遊者的食宿、遊覽、購物、文娛等活動;(3)熱情做好導遊講解工作,積極向旅遊者介紹和傳播中國文化;(4)妥善處理好旅遊相關服務各方面的協作關係,認真處理旅遊者發生的各類問題;(5)維護旅遊者的人身和財物安全,做好事故防範和安全提示工作。

三、實習體會

雖然我在旅行社的實習時間不是很長但是感觸還是很深的,實習的這段時間讓我改變了對旅遊業的看法,真正的旅遊業遠遠沒有我們在學校裡想像的那麼簡單,食住行遊購娛每個方面都有很大的學問,作為一個導遊員不僅要有耐心還要細心,培養良好的職業道德,還要多瞭解時事變化不斷的豐富自己的專業知識瞭解客源地的相關情況,對自己要有更高的要求。在旅行社實習的這段時間我發現旅遊者對旅行社大多存在著不信任的心理,在對旅行社的選擇上也很謹慎,經過我的總結我發現旅遊者在選擇旅行社時主要考慮一下幾種因素:

(一)旅行社的規範性

旅行社的規範性有兩個層次的含義,一是指該旅行社是否為根據我國《旅行社管理條例》相關規定設立的合法旅行社,二是指該旅行社在經營過程中是否存在欺騙旅遊者、不正當競爭和超範圍經營等違規行為。旅行社的規範性是旅遊者在選擇旅行社時首先要考慮的因素,因為這直接關係到遊客的切身利益,關係到遊客的旅行質量和遊客的合法權益是否能得到保護。

(二)旅行社產品的價格

旅遊者之所以選擇旅行社組織的旅遊線路,一個很重要的原因就是希望節省旅遊費用。因為每個遊客的經濟狀況是不同的,他們會根據自己的經濟狀況選擇適當的旅遊線路。因此,旅行社能不能在向旅遊者推介旅遊線路時提供誘人的旅遊價格,在很大程度上決定著旅遊者的購買決策。作為旅行社的線路設計人員來說應該儘量的減少成本為自己的公司爭取價格優勢,但是要在保證旅遊服務質量的基礎上。

(三)旅行社的服務質量

隨著我國旅遊消費者漸趨理性,越來越多的旅遊者在選擇旅行社的時候,已不僅僅著眼於旅行社的報價,而是綜合平衡旅行社所提供旅遊產品的“價效比”,從而權衡其所作出的購買決定是否“物有所值”。因而,旅行社的服務質量在旅遊者心目中所佔的分量越來越重。 (四)旅行社產品的豐富度和個性化程度

進入新世紀以來,人們的旅遊消費觀念正在發生多方面的變化,其中之一就是旅遊消費需求的多樣化和個性化。傳統的“團體標準等全包價旅遊產品”對旅遊者的吸引力越來越小,相反,那些能夠為旅遊者提供多種包價形式和旅遊服務,尤其是能夠提供根據旅遊者特殊需要“度身定製”旅遊產品的旅行社越來越多地受到旅遊者的青睞。

(五)旅行社的誠信度

誠信是旅行社企業立足於社會和長期盈利的基石,也是旅遊者選擇旅行社的關鍵因素。旅行社的誠信主要體現在是否能夠切實履行其出行前向旅遊者所作的服務承諾。

(六)旅行社的品牌形象

旅行社產品的無形性特徵增大了旅遊消費者的“購買覺察風險”,而購買名牌產品是降低該風險的有效方法。所以,旅行社在旅遊者心目中形成的品牌形象,直接影響到旅遊者的購買選擇。

四、實習思考

旅遊業是朝陽企業,相對於其他型別的企業而言,旅遊企業的可進入性高,門檻低。現階段我國各地方旅行社相繼建立,旅遊企業的發展趨勢如下所示:

(一)旅遊中介分工越來越細分,旅行社從過去的傳統的做國內業務和國際業務之分外,現在更加分工細緻,不同的旅行社開發不同的旅遊專線,同一品牌的旅行社也分別開發出不同的主體旅遊和專題旅遊。

(二)旅遊中介的附加服務越來越突出。隨著顧客越來越挑剔,競爭越來越激烈,各旅遊中介機構為爭奪顧客,提升品牌的競爭力,在為顧客服務的過程中,越來越注重服務的附加作用。如為顧客提供票務預訂服務、租車接送服務等,提供金融服務、保險保障服務,還與許多其他餐飲娛樂等消費單位合作等等。

(三)旅遊向郊區化、短期化發展,一日遊、兩日遊越來越多。人們對雙休日逐漸習慣和開發,旅遊逐步從長線向郊區短線延伸,因此一日遊、兩日遊這種短期的旅遊活動越來越突出,因此各種各樣的度假村越來越多,人們開始在雙休日、節假日期間,拋下一週的緊張和都市的浮華,來到郊區吃農家飯,參加田園勞動,欣賞山水風光,追求自然、清醇和土樸。這從國內旅遊相關增長指標遠遠高於出境旅遊增長指標可以得到印證。

(四)自助旅遊漸成時尚。傳統的旅行社服務,給人們留下了許多負面的印象(主要是吃不好、睡不好、玩不好),使旅遊變成了只有旅沒有遊,但隨著交通的越來越便利、私家車越來越普及、酒店預訂公司繁榮以及飛速的發展,自助旅遊的人越來越多,並漸成時尚。尤其大型節假日期間,三五個家庭結伴出行,驅車數千公里,跑遍大江南北已不是稀奇事,他們通過酒店預訂公司預訂酒解決住宿問題。餘下的就是自己自由的安排遊玩,彌補了傳統旅行社的不足店。

(五)商務旅遊越來越突出。隨著經濟貿易的發展,國內及國際性的商務考察旅遊也越來越突出,據統計我國各類商務大軍有4000萬人,每年平均每人出行3次計,全國全年的商務旅遊人次在1。2億人次左右。而且商務旅遊大軍的隊伍每年都在以數百萬人次的速度在遞增。商務旅遊也呈現出規模化的發展趨勢,尤其是大型的商務活動(包括傳統的和新興的商務活動)是導致商務旅遊增長的主要因素。而且商務旅遊的構成者中,從入境旅遊人數的構成比例中可以看出,其中參加會議商務的人數佔到17。7%,而從25-44歲佔整個旅遊人數的48。6%的比重也可以看出。所以,無論是旅行社或是其他旅遊新興的`中介都會非常重視商務旅遊市場。

(六)期貨式旅遊也已萌芽。儘管分時度假這種旅遊形式在我國還是新鮮事物,還很不規範,但越來越多的城市的白領們選擇了長達10年、20年、30年的分時度假的旅遊服務專案,目前許多旅遊中介已不同程度地介入期貨式旅遊服務中來,並有幾家知名的品牌旅行社聯手在全國範圍內興見度假村,開展分時度假業務。

(七)旅遊管理趨於有序和規範。旅遊中介的規範化工作近年來取得了突破性的進展,包括景點收費、旅遊購物消費、導遊索要小費等。

通過這次實習,我深切的瞭解到,獨立和好學是一個實習生首先應該具備的。只有培養自身的獨立能力,不過分的依賴,自己主動的去發現問題解決問題,這樣我們才能真正的提高自己處理問題的能力,才能在工作上得到進步。另外,在工作上,有問題,有不懂應該大膽請教,而不是不懂裝懂。“三人行,必有我師”,我們該學該問的不僅僅限於我們的同事,前輩,各種形形色色的人,每個領域,都有我們要學該懂的東西。通過學習,才能獨立工作,積累經驗,最後得到的才是最適合自己的東西。

導遊的工作是重複的、也是不斷變化的,它時刻挑戰著我的耐心和忍耐力。有時候,心生厭煩的並不是外界的環境,而是自己的心態。往往在開始的時候我們都滿懷激情,而慢慢地,這種熱情卻冷淡了下來,其實環境依舊如此,變化的只是我們的心態。每一天,我們可以選擇好心情好心態,也可以選擇壞心情消極的心態,因此我們可以選擇好心情好態度!

如何與人和睦相處,良好的進行溝通,是一名實習生必須要學會的。在與人相處方面,我一直堅信,誠實加真心,自尊與尊重他人,肯定不會被拒於千里之外的。首先和同事相處,我只是一個實習生,很多事情要多看多學,我所有的同事都是我的老師,前輩,工作過程中,怎麼發揮團隊的作用,協調內部關係,我學會的是尊重和禮貌。做為一名旅遊人,直接面對的是顧客,你的一句話可以影響客人對旅行社甚至整個旅遊的整體印象,甚至影響客人整天的心情狀態。如何讓自己說出的語言讓客人聽得舒服,聽得開心,進而選擇和你合作,是作為一名實習生所必須要學習的課程。人不免會有情緒上的波動,然而這種情緒上的波動往往會影響他人的心情。如何調整好自身的心態,用最好的心態去面對客人,面對同事甚至上級,如何帶給別人一個最好的笑容,是我每一天都要認真思考的問題。在這次實習中,我不但在溝通能力上得到了提高,還學會了如何調整自我的心態。

在幾個月的實習過程中,我對整個旅行社行業的運作模式和日常操作程式都有了一定得了解。在此過程中,我學習到了許多在學校學不到的知識,接觸了形形色色的人,同時還結識了很多很好的同事和朋友,他們讓我更深刻地瞭解了社會,他們拓寬了我的視野,也教會了我如何去適應社會融入社會。

在旅行社實習報告4

我叫LJ,是四川外語專修學院旅遊英語的學優。在畢業的前夕我到自貢陽光旅行社私企進行了實習,以下是我的實習報告。

正所謂“初生牛犢不怕虎”,當我抱著巨大的熱情把學校得來的知識作為試金石,來投入到工作中時,卻發現處處事與願違。一些小小的生活細節,一些平平常常的瑣碎小事,都可以把我整得“鼻青眼腫”。我發現,實踐中的事實都不是學校中可以學到的。有些事情儘管教授們講到過,但是要做到活學活用,卻非一日之功。

後來,通過不斷地探索和體會,使我慢慢地領會到,要想成為一名合格的導遊員,必須首先成為一名生活服務員。在國內旅遊“吃、住、行、遊、購、娛”的六大要素,首先應該滿足“吃”、“住”、“行”這三項。因為它們是旅行生活的三根支柱,而這些在學校中是涉及不到太多的知識點的,學校中的知識主要是在“遊”的方面篇。

於是,通過細緻地觀察,不斷摸索和實踐,更要不斷地學習。學習交通知識、機型、車型、火車車次,學習星級賓館、涉外賓館的知識,學習各地菜餚的特色和口味,再與四川的菜餚進行比較,這樣,就可以向遊客進行解說,回答遊客提出的相關問題。

通過帶團,在鍛鍊帶團技能的同時,也可以豐富感性知識,對各旅遊目的地有所瞭解。再用學校中學得知識加以論證。可以充分領悟旅遊的樂趣。祖國的大好河山和悠久的歷史、燦爛的文化。起先,客戶對我的工作不瞭解或是不感興趣,而我對這一現狀的認識不夠,認為通過不斷地接觸,可以建立起良好的.合作關係。但一段時間下來,感到效果甚微。於是,我調整了工作方向,對客戶進行分類。分成“重點客戶”、“普通客戶”、“潛在客戶”。針對他們的不同特點,和我與他們的不同的關係進行促銷。

我在實習的過程中,既有收穫的喜悅,也有一些遺憾。也許是實習日子短和我並非導遊專業的關係,對導遊有些工作的認識僅僅停留在表面,只是在看人做,聽人講如何做,未能夠親身感受、具體處理一些工作,所以未能領會其精髓。

但是通過實習,加深了我對導遊基本知識的理解,豐富了我的旅遊學概論知識,使我對旅遊學導遊有了一定的感性和理性認識。認識到要做好日常企業導遊工作,既要注重導遊理論知識的學習,更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合。

通過這一階段的實習,我認識到了自己的不足,我將會在以後的工作學習中更加努力,取長補短,需心求教。我相信自己以後在工作上的表現會更加出色!不管將來是在什麼地方任職,都會全力以赴,活出真我的風采!

在旅行社實習報告5

在20xx年x月至x月,我們在東莞市xx國際旅行社有限公司進行了為期四個月的實習。針對我們旅遊管理專業,畢業前的專業實習是學校教學計劃的重要組成部分,是我們學習專業基礎課和部分專業課以後,親身參加旅遊企業和有關部門的工作,在實踐中瞭解旅遊服務生產過程和鍛鍊實際工作能力的教學環節。這是我們第一次的社會實習,通過實習,我們可以鞏固和加深對旅遊管理專業有關基本知識、基本理論的理解,並直接面對旅遊企業的員工和管理人員,進一步學習旅遊服務的基本技能、瞭解經營管理的實踐經驗,培養分析問題和解決問題的能力,同時鍛鍊與人相處和獨立工作的基本能力,為以後的學習和將來參加工作打下紮實的基礎,真正做到理論與實際相結合,培養好工作能力,提高自身素質。

實習單位及崗位介紹

實習單位:東莞市xx國際旅行社有限公司。東莞青旅成立於1997年1月,其前身隸屬於東莞市團委。經過19年來的發展,東莞青旅已經發展成為承接國內旅遊、出境旅遊、東莞地接旅遊、機票、酒店、簽證、租車等業務的專業旅遊服務機構。東莞青旅本土優勢強大,以旅行社為龍頭,發展成立了東莞城市候機樓、MTC東莞汽車旅遊中心,入股東莞首家五銀城酒店。2011年東莞青旅及各分公司營業規模突破5億,組團人數達100萬人次。組團人數東莞第一,成為名符其實的廣東旅遊總評榜歡迎旅行社,廣東省十大組團社、五大地接社。

總社營業部於1999年獲"廣東省青年文明號"稱號,2000年被評為市"文明單位"和市直機關工委"文明單位",2001年分別與東莞軍分割槽、武警支隊結成"軍民共建單位",2003年榮獲"2002-2003年度東莞市消費者滿意單位",2005年成為井岡山旅遊局、廬山旅遊局東莞地區組團協議單位;2003年,東莞青旅創東莞旅遊經營模式之先河,推出ANYTRAVEL系統,全面實現網上銷售,突破網上支付難關,成為東莞第一家真正的網路旅行社。公司經營範圍包括專業國內遊、商務自助遊、全接觸東莞遊、會議接待中心、企業文化活動策劃中心、禮儀服務中心、廣東省青少年素質訓練(東莞)基地、黃埔青少年軍校東莞辦事處、票務、租車等。

實習崗位:導遊部。主要是作為導遊進行工作,接受部門分配的導遊任務,按接待計劃安排組織遊客參觀、遊覽,負責向遊客導遊、講解、介紹目的地的地方文化和旅遊資源。同時按照旅遊接待行程,安排好遊客的交通、餐飲、住宿,保護遊客的人身和財產安全。過程中需要耐心解答遊客的問詢,妥善處理旅遊相關服務方面的協作關係以及旅途中發生的各類問題。

實習內容及案例分析

實習內容:旅行社業務、導遊技能

案例一:陽江海陵島兩天遊

當天我作為導遊帶著30多位遊客來到陽江旅遊,吃完午飯來到大角灣,根據行程安排,大角灣是自由活動兩小時後客人自行到附近的美食街解決晚餐後再一起返回酒店。在大角灣自由活動前我已經給遊客介紹了美食街的位置及集合時間地點,並說明不清楚美食街位置的'可以找我帶路。客人在大角灣自由活動時間到後,我再一次在門口給他們指引美食街位置並強調最後的集合時間。但是由於部分客人在大角灣活動過久,出來時離最後集合時間只差半小時。最後集合時間到了,很不湊巧,下起了大雨,部分客人遲遲不見人影,電話接通後被告知正準備吃飯,但按時回來的客人餓著肚子已經等了很長時間,不耐煩的開始催促導遊。

事情的發生是部分客人不守時導致的,但作為導遊,我應該多強調幾遍行程安排及集合時間,在天氣不好時可以提前打電話告知客人,讓他們抓緊時間按時回來。當時的情況安撫著急的客人是第一位,請他們諒解並耐心等待,幸好客人都表示理解,同時繼續打電話給未歸的客人說明情況,讓他們儘快歸隊。集合人齊後在返回酒店過程中,我再次強調守時的重要性並感謝客人的理解與支援,同時,在問過酒店工作人員之後,給客人介紹了酒店附近的大排檔,讓他們在入住之後可以先解決晚餐。

案例二:清遠黃騰峽漂流一天

清遠是漂流之鄉,夏季的熱門線路,也是很多喜歡刺激的年輕人必玩的專案。當天來到黃騰峽漂流景區,在我與地接導遊的安排下,客人跟著景區擺渡車到達漂流起點開始漂流,遊玩時間大概是兩個小時,結束回來發現有一位客人膝蓋擦傷出血。我們知道,漂流具有一定的危險性,也是因為這種刺激才受到眾多年輕人的喜愛。在漂流之前,導遊要跟客人強調注意安全,做好預防措施,穿戴好防護裝備,要全程帶好安全帽,雙手不能伸出橡皮艇外,不能站立,遇到危險時要及時向岸邊的工作人員求救,對同伴也不能盲目施救,避免自己遇到危險。當時看到客人受傷,我第一時間上前詢問傷情,並將客人帶到景區的醫務室進行治療,請醫生開具傷情證明,過程中安撫客人,同時向公司有關部門報備。

案例三:珠海長隆兩天遊

當時是珠海旅遊的第二天早上,在我給客人辦理酒店的退房手續時,司機告訴我停在酒店門外的大巴車電池被盜,導致大巴車無法啟動。當時離集合出發的時間只剩下十幾分鍾。聽到訊息後,我跟司機確認了大巴車的情況,並找來酒店經理進行商討。當時的關鍵是不能耽誤接下來的行程,要把客人送到景區進行遊玩,好在第二天的行程是圓明新園和其旁邊的夢幻水城,客人全程自由活動。因此我先向公司報備,得到同意後,讓酒店聯絡就近的車隊,緊急調車,先把客人送到景區,我再回來酒店處理相關事宜。過程大約等待了二十分鐘,同時我也跟客人解釋了這次事件並得到了客人的諒解。安頓好客人後,我獨自返回酒店與酒店工作人員協商。當務之急是修理大巴車,之前已經拜託酒店聯絡了修理廠。

後面就是相關費用的分攤問題。酒店經理開始不願意承擔這筆費用,後來經過協商,租車費用由酒店承擔,另外還需承擔修理大巴車一半的修理費用。此次事件的發生,首先酒店的安保問題值得商榷,在入住酒店前,應瞭解酒店周邊環境的安全,做好預防工作。事情發生了,要把客人的安全放在第一位,儘量保證行程的順利進行。

實習總結

四個月,曾經以為是很漫長的一段時間,轉眼間卻到了實習結束的時候。一個陌生到熟悉的城市,一群陌生到熟悉的小夥伴。回想這段時間的點點滴滴,感觸良多。常說人生有兩場衝動,奮不顧身的愛情和說走就走的旅行,這是我當初選擇這個專業的原因,我想,如果不是因為實習這段經歷,我也許不會走過那麼多地方,看過那麼多風景,遇見那麼多的人。導遊是一門特殊的職業,有人開玩笑說如果導遊不做導遊,也能勝任社會上的大部分職業。是的,導遊的職業素養很多,人們常認為導遊是上知天文下知地理,能說會道,多才多藝。而這些,正是我在努力學習的,以期待看到越來越好的自己。對我來說,做導遊更多的是責任的體現,風裡來雨裡去卻無怨無悔,為了行程的順利和客人滿意而起早貪黑。這是我的改變,也是我的鍛鍊。

我們知道,人外有人,天外有天,學習是永無止境的。東莞青旅有著一群青春活力的夥伴,他們熱情認真,他們身上的發光點值得我們去學習。青旅講求相互合作,共同進步,這是一個強有力的集體。實習的這段經歷對我而言是一筆寶貴的財富,學會了從容不迫,掌握分寸,也學會了更好的維持人際關係,從青春的幼稚走向了善解人意的成熟。導遊實習,這是一段讓我轉變的經歷,所有的磨礪都是為了讓我成為更好的人,越來越堅定,越來越成熟。

在旅行社實習報告6

實習單位

深圳國旅新景界

實習部門

新景界澳紐簽證部門

實習崗位

實習生助理

實習目的

為了更好地貫徹理論聯絡實際原理,做到學以致用,學習根據教學要求特意安排了這為期六個月的實習,意在培養和鍛鍊我們的專業綜合素養以及能力!

實習內容及過程

簽證這份工作看著容易,實則十分考驗細心和耐心。

因為你每天對著的是一份又一份的簽證資料,有些客人的資料其實提供是有誤的又或者客人提供的資料其實是不詳細的,如果我們一旦不注意的話就會很容易出錯,因此細心是我們這個部門所必須具備。

同時你還必須要有耐心,因為在實習期間的大多時候,我們每天都是做著重複的工作,而且我們相對於其他的工作來說我們的工作會較為枯燥,每天對著的是一臺電腦和一沓又一沓的資料,所以耐心是必不可少的。

當我們拿到一份資料的時候,我們首先需要做的第一件事情是檢查資料是否齊全,如果一旦發現資料不齊全的話,我們需要去問到銷售補一份完整的資料,為什麼在做資料之前需要進行資料的稽核呢?一方面,是為了減少出錯率提高效率,另一方面則是在你做簽證的時候資料就可以在補了,這樣當你需要弄好的時候資料就已經補過來了。

除了查漏補缺,我們還需要做的是辨真假,資料有些是不符合要求的,比如身份證影印模糊以及出生證上沒有出生編號或者上面有不同的字跡進行標註的,這些都是不合格的,一旦進入到領館,那這個客人被拒的可能性達到98%,稽核完資料的時候我們就開始進入到簽證系統上進行簽證表格的填寫,因為事關客人資訊的真實性,所以我們填表的時候務必做到百分百的資訊填寫準確!

填完後至少要檢查三遍才能交出去!做完後等到簽證組的員工對該簽證填寫的檢查後然後付款提交到簽證中心就可以完成了一個簽證!

實習總結及體會

1、主動學習,善於學習。

在學習的時候要去琢磨琢磨,不能一昧地去聽信,要自己去根據資料自己總結一些規律!

前輩在教你的時候要記得做好筆記,以免下次遇到的時候再去問的.時候帶給別人更多的困擾!

主動學西其他崗位的東西,不要僅僅只是覺得學好自己部門的工作就萬事大吉了!

2、設身處地為他人著想,時刻保持一顆責任心。

我們無論何時何地都要想著的是在其位謀其職,做好自己的工作,同時為客人著想,秉承著一顆真誠的服務之心,這樣,你出色地完成工作同時還為公司取得榮譽。

3、時刻保持謙卑的態度。

不管是什麼時候,都應該對長輩對領導該有的尊重,在因為自己的問題而導致出錯的時候,一定要記得第一時間去認錯,再去想辦法解決問題,單憑你一個人的力量解決不了的時候記得要主動向部門領導討教!

4、低頭做事的同時記得抬頭做人。

認真做事是必須的,但是在工作中我們少不了與部門的其他成員接觸,同時也可能會因為簽證的問題會與其他部門的人員接觸,所以我們要學會與他人相處,大家和睦共處對自己的工作也是有很大幫助的!

5、時刻保持激情和耐心。

生活應該像詩一般美好,也要擁有像巨人一般的強大心理!

我非常感謝學校提供的這次實習,這是我真正踏進社會前的一次“預演”,一方面,它讓我掌握了一些專業方面的知識,另一方面,它可以讓我去真實地感受著職場上的生活以及學習到一些工作經驗和社會經驗,這對我以後畢業以後踏進社會工作有著極大的幫助!

在旅行社實習報告7

一、實習目的

我很榮幸能在莆田九華旅行社社參加教學實習,我此次在旅行社實習的崗位是業務員兼導遊。經過旅行社實習使我進一步的鞏固和理解課堂所學知識,培養和提高理論聯絡實際的本事,更好的掌握課本的知識和實際的操作本事。同時經過實習真正意義上接觸社會以此來增加生活閱歷,更加深入的瞭解社會,為即將步入社會的自我打下良好的基矗經過在旅行社的實習更加具體深切的瞭解旅行社業的整個工作流程,鍛鍊自我對所學理論知識的消化應用。向旅行社的管理人員多學習一下管理經驗。

二、實習單位簡介

本公司位於莆田市涵江區涵江東路282號是經福建省旅遊局批准,具有獨立法人資格並足額繳納質量保證金,充滿蓬勃朝氣的團體。我們能夠為您供給旅遊觀光、商務考察、會議商展、交通票務等諸多服務。我們管理規範,擁有一支品德優、素質高、業務精、本事強的員工隊伍,我們還擁有強大的旅遊服務協作網路,與旅行社、酒店、交通、餐飲、票務、景區等相關部門建立了良好的合作關係,為您供給強有力的質量保證。我們秉承“真心、用心、細心、熱心、耐心”的“五心”服務宗旨,為您供給最合理的旅遊線路、最實惠的價格定位,最優質的旅遊服務,不斷滿足您的需求。我們的夢想就是為您創造夢想的生活。“歡樂地工作、貼心地服務”是我們的企業理念。我們將以用心至深、用情至真的優質服務為您帶來完美而舒適的享受!

三、實習資料

暑假期間,我十分榮幸地在莆田九華旅行社涵江分社展開我的三個月的實習工作。我的職位是業務員兼導遊,剛到時是幫忙做一些其他瑣碎的工作。聽學姐們講過剛到旅行社就是這樣貌,大家忙起來了往往把新人當做空氣,有事的時候才會去關注你。於是最為基本的打掃地板,整理報紙、拖地、傳真、影印等成了我每一天必要的工作。其後是負責前臺接待和諮詢的工作,在這項工作中我首先是要充分了解我們旅行社推出的`線路,如線路的行程如何安排、住宿情景、交通工具、景點和注意的事項等等。之後慢慢熟練了解業務資料及帶團。作為新人,實習期中,我接觸到很多新鮮事並多中學會了學會摸索客人的心裡,對此也總結了一些經驗,這些工作經驗對我畢業後真正踏進社會工作將有著更大的影響和幫忙。

四、實習心得

(一)自身專長的發揮與實習收穫

實習後我收穫甚多,不僅僅將我在課堂上學習到的知識和工作實踐相結合,還使我在工作中獲得了寶貴的工作經驗。

在當業務員期間:在與客人交談旅遊線路時的談話、舉止等要適當其分,以及掌握了接電話時的藝術和籤合同時要注意的事項。

在當導遊期間:作為一名導遊人員,我不僅僅要對景點熟悉介紹,還要學會如何與客人相處,在做地接導遊的工作中,在帶團過程中要不僅僅照顧好小的也要看好年紀大的遊客,處處關心遊客。

(二)自身存在的不足

在真正的實踐過程中我才發現自我學識和經驗的欠缺,知識面還太窄,應對遊客是還過於拘謹等等。真是應了那句老話“學到用時方恨少”埃在今後的學習工作中,要不斷完善自我。要學會多從感情上與遊客溝通。導遊可謂是一名“雜家”,各個方面都要懂一點,倘若不好好擴充自我的知識,那麼就很難有多突破。要進一步的鞏固和理解課堂所學知識,培養和提高我們的本事,理論聯絡實際。在實習過程中,我漸漸瞭解了旅行社各個部門的工作和整個旅行社的管理和執行,讓我把所學的東西轉化為實踐。總結經驗教訓,努力學習,不斷提升自我,為以後的工作打下牢固的根基,讓以後的工作能過更加能如魚得水,簡便自在。

(三)所學知識和技能的實際應用情景

在這三個多月的實習期間,學習到了許多課堂上學習不到的東西。這段時間並把學校所學習到得理論知識運用於實踐中。要適應這樣的環境,就得讓自我適應它,讓自我融入這個多元而複雜的社會,學會怎樣與別人溝通交流,學會怎樣與別人相處,怎樣處理人與人之間的各種關係及產生的問題,要學習的東西還很多很多,有的東西是我們在學校裡學習不到的,有的只是學習了理論知識,卻不懂得如何運用,所以實踐是非重要的,對於導遊來說更是重要。

(四)其他方面的心得體會

實習期間,讓我接觸了各類形形色色的人,也讓我更深刻地瞭解了社會,他們拓寬了我的視野,也教會了我如何去適應社會,融入社會。這次長時間的實習使我進一步的增強我的為人處事和與人交談的本事;學到從書本中沒有的知識;鍛鍊了自我初步踏入社會的部分經驗和一些應當明白的社會問題,做事要懂得變通不要過於固執和呆板。

五、實習單位在經營管理方面存在的問題及解決對策

(一)存在問題

1、旅行社內部管理不規範

由於旅行社經營規模比較小,受到必須的限制,沒有實行和深入推廣科學的企業管理制度,企業的資源沒有得到有效的利用。對於旅行社內部經營管理沒有約束力,也沒有建立合理的激勵機制,也沒有進行科學、合理地規劃,而只是注重短期的目標利益,沒有投入足夠的精力去建設旅行社企業文化和提高服務質量,還不能構成良好的口碑和信譽。

2、目標市場不清晰,旅遊產品缺乏特色及服務質量低下

經營規模比較小,資金有限,不捨得或者不夠本事投資開發新產品。其推出的旅遊產品大多數都是模仿其它大旅行社效益較好的旅遊專案。在競爭激烈的旅遊市場上,旅行社之間存在著許多惡性競爭。旅行社大多走的是模仿路線,沒有自我的特色產品,競爭力太弱,只能經過削價競爭爭奪客源,從而降低了產品質量,勢必會造成或強化了公眾對旅行社的不良印象,在必須程度上阻礙了旅遊者參團的慾望,使客源減少。再者,旅行社的從業人員沒有構成良好的服務意識,旅行社管理人員缺乏“以顧客為本”的服務文化的建設,旅行社的服務質量缺乏長期性和穩定性。

3、電子商務網站重視程度不夠

建立電子商務網站後,把這一任務交待給個別人,而高階管理層不聞不問,沒有及時更新差價及回覆網上客戶評價。缺乏對網路營銷應用的掌握,重視程度不夠。

(二)解決對策

1、完善旅行社經營管理制度

旅行社員工要實施現代化企業經營管理,完善經營管理的制度和體系。首先要建立和健全現代化企業制度,使其適應市場經濟的發展,按照分工明確、指揮靈活、資訊靈敏、相互制約的要求,合理設定旅行社管理機構;其次,要建立和健全以職責製為核心的各項規章制度,保證企業各項管理經營活動高質量、高效率地進行;再來,要建立和健全旅行社服務質量等級標準,確立企業服務等級形象,並依照服務質量標準建立相應的質量管理、質量評價和質量監控體系,讓企業員工在工作的過程中參照的標準,使其能夠更優質地完成工作任務。

2、圍繞顧客需求進行產品的開發與創新及提高旅遊服務質量

目前,市場需求從過去被動理解旅行社供給的“套餐”向追求多樣性、個性化得主動懸著性轉變,旅行社必須圍繞顧客需求來進行產品的開發與創新。優化旅遊路線,提高旅遊服務質量;做好客戶服務,讓顧客開心地來,滿意地走;開發新的旅遊資源,創造競爭優勢。

3、建立完善的網站運營體制

建立旅遊行業資訊化服務,要有實際的旅遊網站運營經驗,對網站資料的修改和維護,對網路旅遊消費者的需求、旅遊業務的實際運作乃至整個旅遊行業的發展要有較深刻的認識。

六、對所學專業在教學安排和課程設定方面的意見和提議

(一)課程設定方面

既要強調基礎知識和專業知識的紮實性,同時又要將理論與實踐相結合,並突出實踐操作技能培養的重要性。還要聽取旅遊企業的負責人及本校往屆畢業生的意見和反饋,他們在實際工作中的經驗能夠讓他們對該專業未來的需求方向有更清晰的認識,

(二)教材選用方面

管理學、經濟學和旅遊學等基礎理論學科要加大教學。

(三)教學方法方面

突出實踐環節,培養職業本事。在教學安排上,教學時數應向專業課、實作課傾斜。多開設有關急救知識講座。

(四)實習安排方面

大三下半年的實習應由學生自主選擇自我所喜歡的工作崗位及所要去的發展城市,畢竟進入社會後,想要什麼樣的人生是由我們學生自我抉擇

七、對學弟妹的提議

認真對待實習。當今社會,企業都是需要招徠有工作經驗和實踐經驗的人。實習能夠說是提前讓你接觸社會,同時給你供給工作經驗和實踐經驗。作為一個新人,難免會遇到一些挫折,這個時候就不要輕易的放棄,要是你輕易的就放棄了,你也就放棄了一個能夠進入到你想要的好工作崗位的機會,所以說不要輕言放棄!因為僅有你理解了重重考驗才能進入到你想要的一個環境裡。所以各位必須要重視實習,還有就是多和你的領導進行溝通,這對你的未來也是有幫忙的!

八、結論

三個月實習結束了,收穫頗多,實習中體驗到了書本知識和實踐經驗的區別和聯絡。讓我認識到了巨大成功的獲得不僅僅需要我們不斷豐富我們的主觀世界,不斷加強我們的科學文化知識,同時也需要我們勇於用所學知識正確的指導實踐,在實踐中檢驗知識。這段實習經歷僅僅是萬里長城的第一步,接下來我想我應當好好回憶實習當中的點點滴滴,總結實習過程中的經驗與教訓,這將是我未來從業的寶貴財富。

在旅行社實習報告8

根據我院旅遊管理專業的教學計劃,我於20xx年x月x日—20xx年x月x日,在吉林省康輝國際旅行社進行了為期一個月的專業實習,實習崗位主要為導遊。通過本次實習,鞏固了所學的旅x業知識,尤其對導遊有了更加貼身和深切的感受,同時也對旅行社的基本職責和各崗位的工作流程有了瞭解,掌握了導遊服務工作的一些基本技能,在實踐中找到了理論知識與實際操作的結合點。在實習過程中,也找到了自己的缺點與不足,查漏補缺,總結了一些經驗和教訓,為自己日後彌補不足指明瞭方向,使自己不斷的提高自身的價值,為以後自己就業奠定良好的基礎。

一、實習概況。

(一)實習地點。

吉林省康輝國際旅行社總部,主要在公民旅遊中心實習。

(二)實習目的。

主要是培養我們的自學和動手能力、理解能力以及思維能力。通過旅行社實習讓我們進一步的鞏固和理解課堂所學知識,培養和提高理論聯絡實際能力,更好的掌握課本知識和實際操作能力。

(三)實習單位概況。

吉林省康輝國際旅行社有限公司創建於XX年,隸屬於全國大型旅行社集團並在全國垂直管理104家直屬分公司的————中國康輝旅行社集團,是國家旅遊局正式批准成立的國際旅行社。公司註冊資本金150萬元人民幣,質量保證金160萬元人民幣。吉林省康輝國際旅行社有限公司是吉林省首家中央直屬的國際旅行社,也是國家旅遊局特許批准經營出國旅遊業務的國際旅行社。

二、實習內容。

(一)接待實習內容。

由於慷輝國際旅行社總部設在二樓,且下設很多部門,每當客人來公司時,一般都直接到各部門。客人對公司一印象非常重要,怎樣給客人美好的第一印象呢?

首先必須面帶微笑,讓客人覺得有一種親切的感覺。

其次是在做介紹線路時要時刻以客人的立場上出發,投其所好。

最後是對於外出遊玩的介紹上,要及時向客人說明當地的消費情況、風俗情況、注意事項等。

其實接待的物件不僅僅指出遊的客人,也包括同業的工作人員。我們部門經理姓王,有一天我按經理要求把她的qq以及msn掛在了電腦上,大概9點時候,王經理的qq閃了下,吉林省華僑國際旅行社的海之緣的李璐璐給王經理髮了條資訊,我開啟一看原來是問好,我一看,不答理人家的做法是不對的,我就回了個笑臉,慢慢的我和她有一句沒一句的聊了起來。還有一天,有個中年女人挎個包來到了我們部門,恰巧王經理不在,我熱情的向她打招呼,然後給她倒了杯水。然後我問明來意,原來她是某學校的李會計,由於學校要出遊,她是來交團款的。我馬上給經理打了電話。然後告訴李姐,說經理馬上來。可沒有想到,經理很久沒來,屋子裡實在太安靜了,我鼓足勇氣,開口說話。首先,說了下天氣,然後又轉到出遊,然後又是化妝品,在我覺得快沒什麼話的時候,經理終於回來了。晚上回學校,我仔細想了下,覺得和別人溝通原來並不困難。

(二)產品線路安排實習。

我是個剛到人家部門的學生,開始,對線路的安排工作,部門經理並不讓我參與,只是讓我慢慢看別人怎麼做的,在經過兩天的學習後,我對產品線路安排工作已經瞭解的幾乎差不多了。產品對於一個公司的存活起關鍵性作用。旅遊線路就是一種旅遊產品,由於旅遊產品容易被別人抄襲。我發現旅遊企業一般不把線路安排透露給同業競爭對手。對於線路安排要注意的問題有下面幾點:首先,要遵從客人要求,按照客人要求安排線路,諸如一些忌口忌諱的事情要提前向客人詢問。其次要注意時間緊湊,讓客人在合理的'時間以及金錢內遊覽完他們想遊覽的地方。再次是線路安排人員要對地理知識相當瞭解,並用合適、優美的語言把線路向遊客描述出來。最後,也是最重要的一點,那就是合理。在這裡合理的含義是指合情合理。

(三)導遊員職責實習。

我只考下來導遊資格證,所以在旅遊企業出去帶團的機會並不大。但我還是進行了導遊員的職責實習。

1、擔任全陪工作的導遊人員的主要職責。

實施旅行社的接待計劃,監督各地接待單位的執行情況和接待質量;協調領隊、地陪、司機等各方面接待人員加強合作,做好旅行各站的銜接工作;配合、督促地方接待單位安排好旅遊者的食、宿、交通和參觀、遊覽活動,照顧好客人的生活起居;維護旅遊者的人身和財物安全,處理好各類突發事件,並能提供與之相關的延伸服務;耐心解答旅遊者提出的問題;反映旅遊者的意見和要求,開展市場調研工作,協助開發、設計新的旅遊產品。

2、擔任地陪工作的導遊人員的主要職責。

認真做好旅遊者在本站的接送服務;嚴格按照接待計劃確定遊覽日程,安排好旅遊者的食宿、遊覽、購物、文娛等活動;熱情做好導遊講解工作,積極向旅遊者介紹和傳播中國文化;妥善處理好旅遊相關服務各方面的協作關係,認真處理旅遊者發生的各類問題;維護旅遊者的人身和財物安全,做好事故防範和安全提示工作。

三、實習體會。

雖然實習時間不長,但是感觸頗深。首先讓我們看一下,哪些因素影響著旅遊者在出遊時是否會選擇旅行社、又會選擇哪家旅行社:

(一)旅行社的規範性。

旅行社的規範性有兩個層次的含義。

一是指該旅行社是否為根據我國《旅行社管理條例》相關規定設立的合法旅行社。

二是指該旅行社在經營過程中是否存在欺騙旅遊者、不正當競爭和超範圍經營等違規行為。旅行社的規範性是旅遊者在選擇旅行社時首先要考慮的因素。

(二)旅行社產品的價格。

旅遊者之所以選擇旅行社組織的旅遊線路,一個很重要的原因就是希望節省旅遊費用。因此,旅行社能不能在向旅遊者推介旅遊線路時提供誘人的旅遊價格,在很大程度上決定著旅遊者的購買決策。

(三)旅行社的服務質量。

隨著我國旅遊消費者漸趨理性,越來越多的旅遊者在選擇旅行社的時候,已不僅僅著眼於旅行社的報價,而是綜合平衡旅行社所提供旅遊產品的“價效比”,從而權衡其所作出的購買決定是否“物有所值”。因而,旅行社的服務質量在旅遊者心目中所佔的分量越來越重。

(四)旅行社產品的豐富度和個性化程度。

進入新世紀以來,人們的旅遊消費觀念正在發生多方面的變化,其中之一就是旅遊消費需求的多樣化和個性化。傳統的“團體標準等全包價旅遊產品”對旅遊者的吸引力越來越小,相反,那些能夠為旅遊者提供多種包價形式和旅遊服務,尤其是能夠提供根據旅遊者特殊需要“度身定製”旅遊產品的旅行社越來越多地受到旅遊者的青睞。

(五)旅行社的誠信度。

誠信是旅行社企業立足於社會和長期盈利的基石,也是旅遊者選擇旅行社的關鍵因素。旅行社的誠信主要體現在是否能夠切實履行其出行前向旅遊者所作的服務承諾。

(六)旅行社的品牌形象。

旅行社產品的無形性特徵增大了旅遊消費者的“購買覺察風險”,而購買產品是降低該風險的有效方法。所以,旅行社在旅遊者心目中形成的品牌形象,直接影響到旅遊者的購買選擇。

四、實習思考。

旅遊業是朝陽企業,相對於其他型別的企業而言,旅遊企業的可進入性高,門檻低。現階段我國各地方旅行社相繼建立,旅遊企業的發展趨勢如下所示:

(一)旅遊中介分工越來越細分。

旅行社從過去的傳統的做國內業務和國際業務之分外,現在更加分工細緻,不同的旅行社開發不同的旅遊專線,同一品牌的旅行社也分別開發出不同的主體旅遊和專題旅遊。康輝國際旅行社辦理國內旅遊、出入境旅遊業務。

(二)旅遊中介的附加服務越來越突出。

隨著顧客越來越挑剔,競爭越來越激烈,各旅遊中介機構為爭奪顧客,提升品牌的競爭力,在為顧客服務的過程中,越來越注重服務的附加作用。如為顧客提供票務預訂服務、租車接送服務等,提供金融服務、保險保障服務,還與許多其他餐飲娛樂等消費單位合作等等。

(三)旅遊向郊區化、短期化發展,一日遊、兩日遊越來越多。

人們對雙休日逐漸習慣和開發,旅遊逐步從長線向郊區短線延伸,因此一日遊、兩日遊這種短期的旅遊活動越來越突出,因此各種各樣的度假村越來越多,人們開始在雙休日、節假日期間,拋下一週的緊張和都市的浮華,來到郊區吃農家飯,參加田園勞動,欣賞山水風光,追求自然、清醇和土樸。這從國內旅遊相關增長指標遠遠高於出境旅遊增長指標可以得到印證。

(四)自助旅遊漸成時尚。

傳統的旅行社服務,給人們留下了許多負面的印象,使旅遊變成了只有旅沒有遊,但隨著交通的越來越便利、私家車越來越普及、酒店預訂公司繁榮以及飛速的發展,自助旅遊的人越來越多,並漸成時尚。尤其大型節假日期間,三五個家庭結伴出行,驅車數千公里,跑遍大江南北已不是稀奇事,他們通過酒店預訂公司預訂酒店解決住宿問題。餘下的就是自己自由的安排遊玩,彌補了傳統旅行社的不足。從XX年度用汽車作為旅遊交通工具佔%的人數構成中可以證明。

(五)商務旅遊越來越突出。

隨著經濟貿易的發展,國內及國際性的商務考察旅遊也越來越突出,據統計我國各類商務大軍有4000萬人,每年平均每人出行3次計,全國全年的商務旅遊人次在億人次左右。而且商務旅遊大軍的隊伍每年都在以數百萬人次的速度在遞增。商務旅遊也呈現出規模化的發展趨勢,尤其是大型的商務活動是導致商務旅遊增長的主要因素。而且商務旅遊的構成者中,從入境旅遊人數的構成比例中可以看出,其中參加會議商務的人數佔到%,而從25—44歲佔整個旅遊人數的%的比重也可以看出。所以,無論是旅行社或是其他旅遊新興的中介都會非常重視商務旅遊市場。

(六)期貨式旅遊也已萌芽。

儘管分時度假這種旅遊形式在我國還是新鮮事物,還很不規範,但越來越多的城市的白領們選擇了長達10年、20年、30年的分時度假的旅遊服務專案,XX年選擇分時度假的人數同比上升了數倍,預計全國XX年度購買分時度假者達萬餘人。目前許多旅遊中介已不同程度地介入期貨式旅遊服務中來,並有幾家知名的品牌旅行社聯手在全國範圍內興見度假村,開展分時度假業務。

(七)旅遊管理趨於有序和規範。

旅遊中介的規範化工作近年來取得了突破性的進展,包括景點收費、旅遊購物消費、導遊索要小費等都進行了大力的整頓和規範,出臺了一系列的旅遊政策和法規,並推行了導遊持證上崗,並推行了兩卡(胸卡和計分卡)合一的工作,使導遊證實行了全國聯網的新的計分辦法,從而有效約束了規範了導x為,這使旅遊中介向規範化管理工作邁出了一大步。

五、致謝。

學生單純從書本上學習到的東西是有限的,學生腦袋裡空有理論知識,沒有實踐經驗,這種缺陷往往成為我們找工作的絆腳石。感謝學校為我們提供了課外實習的機會,雖然本次實習時間不長,但是這短短的20多天卻讓我受益不淺。在實習過程中實習單位領導劉總,以及部門經理王姐對我十分照顧,雖然在有些事情上我處理的不對,給實習單位帶來不少麻煩,但是,實習單位即康輝國際旅行社的前輩們還是耐心教導我。而實習指導教師王老師在百忙之來我們的實習單位,來看我們的實習學習情況,有時候我受到什麼委屈,我總是想到王老師,在老師的支援下,我才會走完這段實習時間,感謝幫助我成長的你們,謝謝!

在旅行社實習報告9

專業班級: 海南大學旅遊學院XX級旅遊管理專業(導遊與旅行社管理)

姓名:孫xx

學號:XX923xx6

個人聯絡電話:13976xx3772

實習所在單位:三亞熱島假日旅行社

實習單位地點:海南省三亞市通港大酒店七樓

實習單位電話

傳真:**

實習崗位:計調

實習單位指導教師:翁總/潘經理

實習起始時間:XX。10。25

實習結束時間:XX。04。25

實際得分:

評分依據:

學院指導教師簽名確認:

實習日誌(第一篇)

XX年11月15日 在工作中,經常會出現旅行社有部分錢留在酒店。原因主要四種:一是算錯帳多匯款了;二是因為原本確認打款的房,客人臨時有事提前退房;三是要求酒店前臺代收,保留差價的;四是節假日酒店給予旅行社的返傭。無論是什麼原因導致的,總之一句話,這些留在酒店的錢必須及時地衝抵掉,因為過了酒店所規定的時間,那麼這些錢將永遠屬於酒店。

那麼,如何才能衝抵這些餘款呢 當然最直接最有效的方式就是用來衝抵房費了。當我想衝抵房費的時候,我直覺地就在酒店回傳的訂房單上註明這筆房費衝抵上筆餘多少的房費。然後還打電話到預訂部告知。結果預訂部告訴我,我這樣的操作是錯誤的。整個完整的程式應該是:

1。把原有的涉及有餘款留在酒店的預訂單附上當時的匯款憑證然後寫上完整的衝抵明細,告知衝的是上次餘下來的哪筆款,然後發給酒店財務。

2。酒店財務收到衝抵單後要先核對當時的帳目,確認有這筆餘款未衝就會簽名回傳,告知有這筆款的存在,可以衝抵。

3。旅行社再將酒店財務發回來的有其簽名的確認單發回給酒店預訂部,這樣預訂部就會給予我們衝抵房費。

由此可以看到,在涉及帳目或者說涉及雙方利益的情況下,並不是說單方面怎麼想就怎麼做的,而是要經過雙方協商一致,按照一個嚴謹的程式去操作和執行,這樣才能知道企業的贏利與虧損究竟在哪些方面。因為這不是個人的利益,而是整個集體的利益,為了杜絕私人的相互庇護,所以靈活性相對較小,硬性規定為先。

實習日誌(第二篇)

XX年12月05日 開發票乍看之下,似乎不怎麼重要,但它卻是旅行社與客人之間,旅行社與酒店之間來往的一大專案。幾乎每次客人開會,訂房,餐飲,娛樂或是購物都會要求開出發票,以便回單位證明或報銷。作為旅行社,理所當然地要盡力做好這一環節的工作,因為這也是完美服務的一個反映面。一般情況下,如果客人直接在酒店消費,那他(她)就可以直接到前臺收銀處要求酒店開出消費那部分數額的發票。如果要開的發票比收據上的數額要多,那就要扣6%的稅。

原則上,酒店要求旅行社人員拿收據(原件)換髮票,因為這樣能更好地方便酒店作帳,而且也不容易出現以收據影印件重複開發票的情況。但是如果旅行社與酒店之間已經達成一致,那麼旅行社就可以直接發傳真件(附上匯款憑證,蓋上財務章,指定開票日期)去告知酒店財務,指定開出多少數額的發票並要求寄存前臺或財務,然後讓客人或司機直接報名字去取。這樣就節省了很多人力資源。當然,這並不是說旅行社想開多少發票就可以讓酒店開出多少發票。

酒店會根據旅行社與之來往的密切情況與實際消費情況做出調整。因為並不是每一位消費的客人都會要求開出發票,這樣就讓旅行社開發票有了可以活動的空間。而酒店和旅行社雙方也會同時記錄,以便日後核對帳目一目瞭然,使合作能更加順利。由此可見,企業的合作無間與持久需要建立在一種互信互利的基礎上,在一個良好的`合作氛圍中才能讓彼此的工作實效更上一層樓。

實習日誌(第三篇)

XX年2月13日 客人在酒店所享受到的服務是多樣性的。它需要多個部門共同合作,無論是從細節還是整體都需要做到讓客人舒心滿意。

單就從大的部門而分,就有前臺,預訂部,銷售部,客房部,餐飲部,財務部,公關部,禮賓部,工程部,採購部,車隊等等。它們所分管的區域不同,職能也大不一樣。但它們都密切相連,缺一不可。在日常生活中,旅行社接觸到最多的就是預訂/銷售部(房或餐)與財務部。

因為這些直接與酒店的利益息息相關,酒店贏利與否主要看的是住房率及維持酒店開銷最低成本所剩的利潤。有一回,客人打來電話詢問,想要在喜來登酒店內攝影,想知道是否有什麼條件。當時接到電話,直接就做出反應,認為拍照應該不會對酒店造成困擾,並相信酒店應該也會樂於接受,畢竟這也是客人對其的一種肯定。

但考慮到自己不是酒店人,為了更好地為客人服務,還是打了電話去詢問酒店有關人員。結果電話就轉到了公關部。經過公關部人員的專業解說,才明白在酒店攝影有兩種情況:

1。如果是入住酒店的客人自帶攝像器具私人家用,把有關的酒店景緻拍下來作為日後的一種娛樂留念是被允許的,也是合理的。

2。如果是客人邀請專業的攝影人員進入酒店為其進行拍攝(如婚紗照),就必須與酒店有關方面(如公關部)進行預約,在不涉及任何廣告效益,宣傳等性質的條件下,酒店會安排特定時間在一些特定區域進行拍攝。而且要有隨行人員監督。由此可知,酒店對其自身的形象及名譽非常重視並且在這一方面有非常嚴格的制度。酒店有權保護自身的利益不受侵犯,同時也為客人的需要提供了一定的便利。

實習日誌(第四篇)

XX年3月26日 現在外來觀光旅遊度假的客人有很大一部分是因高爾夫而來。三亞不但具有浪漫的熱帶風情,而且還是休閒娛樂的天堂。僅是高爾夫球場就有好幾處,其中最有名的就是亞龍灣高爾夫球場與紅峽谷球場。

亞龍灣是三亞的度假勝地,很多一流的酒店都座落在亞龍灣畔,所以亞龍灣高爾夫球場自然就受到很多愛好高爾夫球球迷的青睞。大部分訂高爾夫球的客人多數是入住酒店的客人,因為不單路程近,而且還可以根據自己的行程安排時間。高爾夫預訂很精確。首先旅行社要弄清楚到底有幾個人參與打球,具體是哪一天哪個時間段哪個時間點,要打幾場,幾洞。確認後才可以給球會發預訂單訂球位等待回傳確認。

高爾夫收費一般包括果嶺費,球車,球童,陪走等,如需要還有球杆,球鞋,傘的租用費與更衣櫃的費用,外加保險。大部分打高爾夫球的客人都會自行準備一些打球時的必要裝備。並且根據自己的需要,喜好任意選擇打9洞,18洞或36洞。高爾球位的預訂與酒店的客房預訂大同小異。它的價格也可以是很靈活的,隨時跟著市場漲跌。如果不確定可以先留位,但是一經確認發到訪制到球場便不可更改。

如果客人未到或旅行社未支付費用給球場,那麼球場便會照收旅行社費用或直接跟客人討要費用。這樣勢必對旅行社帶來不好的影響,也對彼此的合作產生障礙。因此,合作伙伴間建立誠信是不可忽視的環節,它關係著彼此的健康發展。

在旅行社實習報告10

經過大學前三年對於旅遊管理專業的理論學習以及在校期間眾多的社會實踐經歷後,於20xx年2月14日,本人有幸得到進入天津中國國際旅行社實習的機會。本次實習是本著學習工作方法,累計工作經驗,實現把理論轉化為實踐,把知識轉化為能力的初衷來進行的。

在接近一個半月的實習過程中,我以學習的專業知識作為指導工作的基礎,在工作的進行當中把實際與知識之間的關係轉換,從而達到鍛鍊自我,提升能力的目的。通過學習同事的工作方法和自身思考創新出屬於自己的工作方法以及技巧,讓實習得到不少收穫。

實習讓我有機會真正體現到真實商業世界,也通過實踐,使我對旅遊管理這一領域的相關知識有了一定程度的深入理解和掌握。

在實習中,我主要負責,人員統籌,前期接待、支票結算以及檔案歸檔的工作。我十分認真地向其他有經驗的同事學習,瞭解真正的操作程式,真正實現了從課本中走進現實,把理論聯絡實際。認識旅行社工作的全過程以及上下級工作的各個環節,並從中觀摩其他部門的工作過程,使我掌握更多的工作技巧,獲得不少的`工作經驗。

天津中國國際旅行社南開部分為若干個部門,共同維持著旅行社的日常運作。從高到低分別為:總經辦、財務部、國際部、國內長線遊部、國內短線遊部、團隊遊部。如此細緻的分工,可以充分運用人力資源,發揮團體的效能,讓各個部門的人能夠各司其職,各謀其位。

部門內部在具體的操作過程中,部門本身的業務很多,包括票務、酒店訂房、簽註、散客和團體操作。因此,在如此的繁複的工作中,必須要按照部門自身的特點制定出一份屬於本部門工作的細則。

例如,我接觸的第一個團隊,在和經理一起完成的一項團隊接待工作中,我在經理身上學到了很多經驗。我們的團隊是天津福馬縫紉機械有限公司日方代表及中方團隊,主要是會議及旅遊活動。我負責前期出行客人統計工作,以便為後面的操作做準備。名單準備很複雜,包括會員名單、乘火車客人名單、乘飛機客人名單、自理客人名單,保險名單、先遣人員名單、VIP客人名單等。先期準備完成之後就是安排行程,按照客人出行情況完成行程安排,同時要為導遊準備詳細資料,例如,住房及退房名單,飯店用餐選單,客人名單明細單,行程按排等資料。為導遊準備的資料越下詳細,在活動過程中才能萬無一失。在名單完成之後,就是出票工作,這與名單的製作要緊密配合,否則就會出現意想不到的後果!

由我負責的第二個團隊活動就是天津河西人才獎勵旅遊活動,首先由我陪同經理與團隊相關組織人員接觸洽談,主要是行程安排,洽談過程中要講究技巧。一方面要滿足客人要求,儘量達到客人滿意。另一方面也要為自己留有餘地,不切實際及有損我社利益的的要求要婉言拒絕,同時為客戶講解理由,已得到客戶滿意。通過這次與客戶的洽談,使我意識到談般的技巧,對以後的各項工作打好了基礎。

我接觸的第三個團隊是染化八廠的接待工作,先期計調工作準備得十分全面,由於行程是十一黃金週期間,地接的能力較差,需要導遊在當地有較強的現場組織能力,為此通過這次帶團經歷,使我培養出了較強的應變能力。

我接觸的第四個團隊活動是為了促進外國留學生漢語言的學習,由我社與南開大學合作組織抱犢寨、隆興寺參觀學習二日遊。行程沒有安排之前,經歷委派我與計調進行踩線工作。我們乘火車經過長途跋涉終於在下午到達目的地參觀抱犢寨,並乘纜車考察抱犢寨賓館,接著於晚七點鐘到達河北正定縣城,參觀華陽假日酒店併入住體驗。轉天前往隆興寺參觀,瞭解地形及遊覽路線等相關事宜,同時瞭解當地酒店及飯店。於當日下午返回天津完成踩線任務。同時我還參與了該團的接待工作,帶領團隊再次遊覽此地,經過踩線使我對當地有很深的瞭解,致使接待任務順利完成。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”在歷時三個多月的實習過程中,我深深感受到了“書到用時方恨少”。儘管工作的過程十分順利,工作的適應也很好,但是在工作當中還是讓我希望能夠學習更多的實際操作知識。管理學是一們實踐性很強的學科,在需要理論指導的同時還需要在實踐中不斷加深認識。

自從20xx年進入大學學習以後,三年以來,本人都在學習好理論知識,目的是為了能在未來的職業生涯中打下堅實的理論基礎。在校期間,我主要學習的是以管理學為起點的有關原理以及專業旅遊管理的外延科目,但是一切都只是停留在一個理論階段,一直都不能得到最為充分的實踐。如何更好得把所學的書本上的知識轉化成為真正屬於自己的技能是本次實習的最主要收穫。當然,收穫絕對不止是知識的轉化,還有一些關於待人處事的方法和態度。

我是幸運的,獲得在天津中國國際旅行社的實習機會。一個半月的時間是轉瞬即逝的,然而當我在一個完全陌生的環境中體驗一段全新的生活的時候,期間的所見、所聞、所感、所為會在記憶中顯得格外特別,甚至對以後的人生產生影響。也正是因為意識到這點,我在這裡的一個半月努力讓自己各方面都過得充實,可以說,這段經歷確確實實地成了我人生非常寶貴的體驗和財富。

在旅行社實習報告11

一、實習時間:

20xx年x月x日——20xx年x月x日

二、實習單位:

河南中國青年旅行社

三、河南中國青年旅行社簡介:

河南省中國青年旅行社(簡稱河南青旅)成立於19xx年,是共青團河南省委直屬單位,是中國青旅集團成員單位,是經國家局、國家局批准成立的旅行社、出境遊組團社。主要開展入境旅遊、出境旅遊、國內旅遊三大主營業務,從事招徠和接待外國旅遊者、華僑、港澳臺同胞來中國大陸境內觀光旅遊、探親訪友業務;組織省內外各界人士赴境外、港澳地區觀光旅遊,聯絡代辦商務考察;承接遊客赴省內外旅遊、考察,開展“河南人遊河南”活動。本著“人本旅遊、悉心服務”的原則,還開展有會議旅遊、自駕旅遊、旅遊、專項旅遊、商務旅遊等多姿多彩的特色旅遊服務。承接國內會議,辦理國內機票、車票、車輛住宿預訂等單項委託專案,並可根據遊客的需要,在中國境內安排精彩的旅遊活動及特色旅遊專案。

四、實習目的:

透過這次實習以使我們瞭解旅行社經營管理的過程,掌握操作業務。主要是培養我們的和動手潛力、理解潛力以及思維潛力。透過旅行社實習讓我們進一步的鞏固和理解課堂所學知識,培養和提高理論聯絡實際潛力,更好的掌握課本知識和實際操作潛力,理論與實踐相互促進以提高自己。

五、實踐的資料:

(一)接待實習。

剛進入旅行社,首先接觸的是接待。接待工作就是接待一些前來進行旅遊諮詢的顧客。我們都明白第一印象的重要性,客人對旅行社的第一印象也十分重要,怎樣給客人完美的第一印象呢?首先務必面帶微笑,真誠的微笑是交往間的橋樑;然後,在做介紹線路時要時刻以客人的立場上出發,設身處地為客戶著想服務;最後是對於外出遊玩的介紹上,要及時向客人說明當地的消費狀況、風俗狀況、等。

其實接待的物件不僅僅僅指出遊的客人,也包括同業的工作人員。也不僅僅僅是現場諮詢接待,電話接待等等。一些顧客能夠透過我們的網上聯絡方式或者電話訂購方式就能夠購買旅遊產品了。這樣既能夠節約時間,還方便快捷。

(二)產品線路安排實習。

旅遊線路安排直接影響遊客遊玩的滿意度和旅行社計劃安排的合理性。作為實習生,我很重視對線路的安排工作,就經常看別人怎樣做的,在經過兩天的學習後,我對產品線路安排工作已經瞭解的幾乎差不多了。產品對於一個公司的存活起關鍵性作用。旅遊線路就是一種旅遊產品,由於旅遊產品容易被別人抄襲。我發現旅遊企業一般不把線路安排透露給同業競爭對手。對於線路安排要注意的問題有下面幾點:首先,要遵從客人要求,按照客人要求安排線路,諸如一些忌口忌諱的事情要提前向客人詢問。其次要注意時間緊湊,讓客人在合理的時間以及金錢內遊覽完他們想遊覽的地方。再次是線路安排人員要對知識相當瞭解,並用適宜、優美的語言把線路向遊客描述出來。最後,也是最重要的一點,那就是合理。在那裡合理的含義是指合情合理。

(三)導遊員職責實習

我在實習前拿到導遊資格證,這次到旅行社最期盼的就是帶團。所以我很認真學習了導遊員的職責實習。在熟悉了導遊相關業務知識後,我開始逐漸接觸接手導遊這個崗位。我們已瞭解到有氛圍全陪和地接,而各個崗位的職責並不相同。

擔任全陪工作的導遊人員的主要職責是:

(1)實施旅行社的接待計劃,監督各地接待單位的執行狀況和接待質量;

(2)協調領隊、地陪、司機等各方面接待人員加強合作,做好旅行各站的銜接工作;

(3)配合、督促地方接待單位安排好旅遊者的食、宿、交通和參觀、遊覽活動,照顧好客人的生活起居;

(4)維護旅遊者的人身和財物安全,處理好各類突發事件,並能帶給與之相關的延伸服務;

(5)耐心解答旅遊者提出的問題;

(6)反映旅遊者的和要求,開展市場調研工作,協助開發、設計新的旅遊產品。

擔任地陪工作的導遊人員的主要職責是:

(1)認真做好旅遊者在本站的接送服務;

(2)嚴格按照接待計劃確定遊覽日程,安排好旅遊者的食宿、遊覽、、文娛等活動;

(3)熱情做好導遊講解工作,用心向旅遊者介紹和傳播中國;

(4)妥善處理好旅遊相關服務各方面的協作關係,認真處理旅遊者發生的各類問題;

(5)維護旅遊者的人身和財物安全,做好事故防範和安全提示工作。

我們要負起自己崗位應有的職責,並切實做好自身工作。

六、收穫與體會:

這段時間的旅行社實習,對我來說受益匪淺,這次實習也讓我發現書本上的理論知識與實際問題的差距,對旅行社這一行業有了更深的認識、

在實際的工作中,我認識到旅遊業對地區乃至國家的重要性,隨著社會的發展,旅遊業已成為全球經濟中發展勢頭最強勁和規模最大的產業之一。旅遊業在城市經濟發展中的產業地位、經濟作用逐步增強,旅遊業對城市經濟的拉動性、社會就業的帶動力、以及對文化與環境的促進作用日益顯現。隨著我國國民經濟的發展,國家政策的開放與完善,旅遊景點的不斷開發,我國的旅行社的數量快

速增長,並且服務質量也不斷提升。同時,全國導遊人數也與日俱增。

但從20xx年起中國導遊主體已經從旅行社導遊向社會導遊轉變,據有關部門調查顯示導遊隊伍的整體素質與導遊生存環境日益惡化,導遊的不良事件的爆發引起人們對旅遊業的深思,一些潛在矛盾及深層問題,已嚴重阻礙了中國旅遊業的發展。

導遊身份及歸屬的改變,帶來了導遊職業性質及行為的改變,但社會並沒有相應地給導遊職業一個明確的說法。當前,更多導遊是以自由職業者的身份從事旅遊服務工作的。一方面是旅遊活動離不開導遊的參與,另一方面是導遊身份與旅遊市場主體——企業相脫離,正是這種脫離將旅遊業中的一個重要的組成部分——導遊被置於一種十分尷尬的境地,成了被邊緣化的群體。

既然是自由職業者,就要承擔沒有任何收入保障的風險;旅行社既然不再承擔為導遊帶給各類保障的壓力,就要為導遊帶給生存的可能,留出利益空間,於是導遊能夠收取各類回扣這一個行業潛規則就此構成,但問題是這種潛規則並不合法。上至國家旅遊局,下至各地旅遊行政主管機構都三令五申,嚴禁導遊私收回扣。旅行社與導遊之間的默契,同行業法規之間存在衝突,主要表現就是導遊主要薪酬即各類佣金都發生於檯面之下,帶有灰色陰影。獲得“自由身”的導遊,其生存狀態相當於個體戶,但不如個體戶,因為導遊不具備合法的經營資格,然而導遊又無時無刻不在經營“自己的事業”。行業法規明令禁止導遊“私收”回扣,但“私收”回扣卻大行其道,是行業法規脫離現實?還是行政執法軟弱無力?抑或是導遊真的無法無天視法規如兒戲?其實問題最終還是歸結在中國導遊的職業性質該如何定位上。合法的職業,卻公開拿著不合法的收入,在層層灰幕下生存的中國導遊,也許是當前中國360行中最耐人琢磨的一行。

客觀地說,現目前導遊多以負面形象出此刻媒體和公眾面前,所以提到導遊人們想到的首先是欺客、宰客等不法勾當。但有多少人關心過導遊的處境以及工作的艱苦,又有多少人真正瞭解隱藏在導遊背後的種種現實問題呢?

中國導遊,到底是旅遊市場秩序的維護者?還是旅遊市場秩序的破壞者?這是一個在現行行業法規與市場運作模式下很難回答的.問題。導遊是行業潛規則構成過程中的參與者、制定者,又是被動理解者,在理解了現行規則所帶來利益的同時,也務必承受這一規則帶來的痛苦。但這絕不是某個導遊的個人問題,社會須要給導遊一個合理合法的生存環境,讓導遊職業像其他職業一樣生活在陽光下,只有這樣,中國導遊才能真正成為旅遊業發展的良性組織,才能成為旅遊業的生力軍。

正所謂“初生牛犢不怕虎”,當我抱著巨大的熱情投入到工作中時,卻發現處處事與願違。一些小小的生活細節,一些平平常常的瑣碎小事,都能夠讓我變得捉襟見肘。我發現,實踐中的事實都不是學校中能夠學到的。

但是在這之後,透過不斷地摸索和領悟,我慢慢地領會到,要想成為一名合格的導遊員,務必首先成為一名合格的生活服務員。在國內旅遊,“吃、住、行、遊、購、娛”這六大要素之中,首先就應滿足“吃”、“住”、“行”這三項。因為它們是旅行生活的三根支柱。於是,細緻地觀察和分析,不斷的摸索和實踐,這些在我工作的由始至終都必不可少。最重要的我更要不斷地學習:在工作至中,我不但要學習交識、機型、車型、火車車次,學習星級賓館、涉外賓館的知

識,學習各地菜餚的特色和口味,還要與本地的菜餚進行比較,這樣,才能夠向外地遊客進行解說,回答遊客提出的相關問題,使遊客朋友們乘興而來,盡興而歸。

在實習期間我看到了旅遊這個行業中旅行社與旅行社之間、人與人競爭的激烈程度。同時也體會到在旅行社業這樣的服務性行業所需要的人才不僅僅是要有必須的專業知識,還需要你懂得如何為人處事和接人待物,以及對遊客的耐心以及職責心。我在切身的實踐操作中也學到不少東西,以下是我的幾點。

(一)時刻提高安全警惕

不管是在旅途中還在景點,在任何時候任何狀況下安全都是第一位的,作為一個導遊,我們有義務和職責去保護遊客的生命和財產安全,沒有安全一切都是空談,同時我們還要注意保護自身安全,要有應對突發狀況的預案和潛力。

(二)謹記旅遊路線安排

出團之前必須要做好充分的準備,個性是跑有些長線旅遊團時,對於線路必須要熟記於心,多向豐富的老導遊請教一些特殊線路,如有些交通路段的的管制時間等等。如果導遊對線路不熟悉那後果將不堪設想,就像有一次我陪峨嵋山—樂山的團的時候,因為對峨嵋山全山遊覽的路線不熟悉,因此我在給客人安排遊覽順序的時候出現了一些不當,差點引起客人的投訴,並且導致一些旅遊加點專案沒能夠推,給自己跟旅行社都造成不小損失。

(三)注意做好準備和講解技巧

導遊的職責就是在帶領遊客外出遊覽的時候帶給相應的講解服務等工作。因此,對於講解的資料,導遊務必是熟記於心,張口就來。俗話說景點美不美,全靠導遊一張嘴。因此導遊詞是十分重要的,而且導遊詞還就應充分的融入自己的感情,這樣說出來的東西才有血有肉,客人才不會感覺的乾癟癟的像在背課文。但如果對講解資料不熟悉的話,無論如何都是出不了感情的,也吸引不了遊客。

(四)要有強烈的職責感和服務熱情。

導遊工作是一項腦體高度結合的服務工作,態度行動,擁有強烈的職責心,學會換位思考,從遊客的角度出發,急遊客之所急,想遊客之所需才會在實際工作中投入滿腔的工作熱情,為客人帶給高質量的服務。

(五)充實自己的知識儲備,擴充套件視野

導遊接觸的遊客中,各種社會背景、文化層次不盡相同,導遊就就應做一個雜家“,上知天文下知地理,這樣在進行講解中,就可運用所掌握的知識和智慧來應對。

(六)培養組織協調應變潛力。

導遊的服務物件是不斷變化的複雜群體,同時導遊工作還離不開旅遊接待服務中氣體相關部門的配合和支援,任何一個環節出現偏差,都會令導遊服務黯然失色,因此要頭腦清晰,有交情組織協調應變潛力,保證遊客的旅遊活動順利進行。

(七)具有自信心

要有自信,這樣才能給遊客一個良好的用心地形象,有了自信才能更好的把自己展現給遊客,帶給遊客更好的旅遊體驗。

(八)語言清晰準確,講解生動活潑並要富有感情。

人們常說看景不如聽景。給遊客講解就是要像在和朋友聊天。你把遊客看作朋友眉飛色舞地給講遊客不明白的事情,才能抓住他們的注意力。注意,自身修養,在一些細節上注意自身素質。

同時我在這個暑假的實習中也收穫了很多東西。當導遊,就跟大家平常所想到的那樣,能夠帶著“免費通行證”到處遊山玩水,品嚐各地的美食和體現各地的風情。但是,我認為,收穫的又何止是這些,人際關係拓寬了,收穫了友情;膽子大了,收穫了信心和勇氣;在車上漂泊久了,收穫了平淡的心。也能夠這麼說,上述所提到的挫折都能夠算是我的收穫。因為在出團的過程中,師傅會教予你的不僅僅僅只是帶團時該如何做,很多時候會告訴你他們的人生閱歷。客人也一樣,有的是較少旅遊的,而有些是經常旅遊的,在他們身上能夠很輕易地捕捉到不同遊客的不同心態,那會成為“經驗”。當然,也因為是實踐了,親自經歷過才明白自己肚子裡的墨水真的需要好好地補充一下,片面地強調理論或者實踐其實真的是錯誤的,而這也是此刻很多大學生常犯的一個錯誤!

七、實習感想

這幾個月的實習有辛酸,有苦累,有的更多的是收穫,有專業性很強的旅遊方面的知識,還有專業之外的為人處世得方法。透過實習,我懂得了什麼是職責,什麼是職業道德,什麼是正確的職業態度,怎樣去獨當一面,怎樣去與人溝通。歷練的過程雖然是艱苦的,但歷練的結果同樣是欣喜的。正所謂:“沒有風雨哪能見彩虹”。這次的歷練真的使我長大了許多,讓我不再是飛不高的小鳥,它使我的羽翼豐滿,讓我敢於向未來道路上的風浪搏擊。

同時,這次實習也能教會了我如何應對和處理挫折和困難。在成長的道路上,沒有誰是一帆風順,而困難和挫折是磨礪我們激勵我們的伴奏曲,在它們面前,我們要勇敢、堅強應對,勇於突破並戰勝之,之後我們會發現自己收穫了許多,且進步了許多。

透過這一階段的實習,我認識到了自己的不足,這將是我的動力和指南,我將會在以後的工作學習中更加努力,取長補短,需心求教,不斷完善自己,提高自己,以一個更加良好的狀態的狀態在旅遊這個行業實現自己的夢想!

在旅行社實習報告12

20xx年暑期實習期中,我非常榮幸的到xxxx旅行社進行實習工作,期間的工作從前臺的服務員到導遊中各項不同工作中積累了不少的經驗以及收穫甚多。對於這次實習,是我繼去年三個月酒店實習後的又一個長時間的實習工作,我的實習目的在於從實習會考察自己對專業知識所掌握的情況,將知識與實踐相結合,在實踐中提高自己的整體素質,為日後的工作打下基礎,期間主要乾的工作是導遊,平常的時候去銷售一下旅遊線路,在實習的過程當中不斷找到自己的不足,增加自己的帶團經驗和導遊服務技能,提高自己的交流能力,在真實的工作環境下,認識自我,磨鍊意志,鍛鍊心態,克服實習過程中出現的困難和挫折,真正做到理論與實際相結合。

一、實習目的

1.完成學校統一要求的參與社會實踐活動的任務

2.提高自己的導遊服務技能,處理好與同事的人際關係,做一個優秀的導遊和團隊人員。

3.通過實習真正意義上接觸社會以此來增加生活閱歷,更加深入的瞭解社會,為即將步入社會的自己打下良好的基礎

4.旅遊業近幾年得到了高速的發展,在高速發展的同時也出現了一系列的問題,有問題就有機會,通過對旅遊行業的不斷了解,找到創業的機會。

5.通過在旅行社的實習更加具體深切的瞭解旅行社業的整個工作流程,鍛鍊自己對所學理論知識的消化應用。

6.向旅行社的管理人員多學習一下管理經驗。

二、實習單位介紹

xx旅行社是xx店最早的旅行社之一。一直充分注重對社會的回報與人才的培養。本社多年以來一直以“服務創品牌,滿意在燕趙”為立社之本,以“誠譽、守信、兌諾、前瞻、安全”為服務宗旨,熱心為新老客戶服務。有著先進的管理理念和管理系統,擁有一批業務熟練、知識廣博、經驗豐富的管理、銷售隊伍和訓練有素、服務優質。主要經營業務有:中國公民國內旅遊、出境旅遊、港澳旅遊、入境旅遊、會務旅遊、休閒旅遊,民俗旅遊、太極旅遊等;旅行社自成立以來,始終注重信譽和服務質量,贏得了海內外客戶和旅遊行政管理部門的好評。

旅行社始終秉承卓越的企業精神與專業的經營態度,紮根於對旅遊目的地歷史、地理及風土人情的瞭解,用心規劃每一個旅遊行程,推廣深度旅遊概念;配合全面的質量管理體系,從根本上保證顧客對旅程有自由的選擇,有幸福的感受。

三、實習過程

因為主要是做實習導遊的,前幾周的主要事情就是熟悉旅行社的各條線路和新導遊可能會去帶的一些一日遊旅遊團,這樣我不僅將自己以前的導遊知識溫習了一遍,還積累了一些經驗。在此過程中重點就是去熟悉導遊業務知識。背導遊詞,背到滾瓜爛熟,爛記於心是很重要的,而且還不能像背課文一樣死記硬背,還必須要有趣味性,要拓展知識鏈,能夠將各種相關知識融會貫通。接下來幾週週的時間就是自己獨立的帶一些去西柏坡,天桂山,蒼巖山等旅遊團。一個月下來得到了領導和同事的一致好評。閒暇時除了給自己充電外,平時也會幫計調們去給客戶送些票據之類的東西。當導遊帶團不是一件容易的事,不僅要有熟練的導遊知識、豐富有趣的話題、多樣的娛樂專案,還要掌握吃、住、行、遊、購、娛整個活動的操作流程。要具備靈活處理突發事件的.能力和良好的心理素質。

四、實習感受及體會

通過在旅行社實習,我瞭解到服務性行業所需要的人才不僅是要有一定的專業知識,更重要的是懂得如何為人處事和接人帶物,以及對旅行社顧客的耐心以及責任心,期間我感覺在學校學到的理論知識和自己在工作中實踐其實並不是一個概念,我想這也是學校之所以暑假讓我們學習的原因,讓我們進一步的鞏固和理解課堂所學知識,培養和提高我們的能力,理論聯絡實際,我認為旅遊管理專業中實踐環節重要的是理論聯絡實際,提高了我們調查研究,觀察問題,分析問題和解決問題的能力和方法,培養在校大學生在社會中的生存及能力。

實習的兩個多月帶了多個旅遊團,這不僅使自己的專業技能得到了提高,增加了旅遊帶團的經驗,也使自己更加真切的體會到了工作的酸甜苦辣。當我實習期滿離開旅行社前,老闆對我工作的認可和對我認真工作的表揚讓我感到了極大的快樂!

在旅行社實習報告13

前言:根據我院專業的,我於20xx年年6月30日——20xx年年7月25日,在吉林省康輝國際旅行社進行了為期一個月的專業實習,實習崗位主要為導遊。透過本次實習,鞏固了所學的旅遊行業知識,尤其對導遊有了更加貼身和深切的感受,同時也對旅行社的基本職責和各崗位的工作流程有了瞭解,掌握了導遊服務工作的一些基本技能,在實踐中找到了理論知識與實際操作的結合點。在實習過程中,也找到了自己的缺點與不足,查漏補缺,總結了一些經驗和教訓,為自己日後彌補不足指明瞭方向,使自己不斷的提高自身的價值,為以後自己就業奠定良好的基礎。

一、實習概況

(一)實習時間:20xx年年6月30日——20xx年年7月25日

(二)實習地點:吉林省康輝國際旅行社總部,筆者主要在公民旅遊中心實習。

(三)實習目的:主要是培養我們的

自學和動手潛力、理解潛力以及思維潛力。透過旅行社實習讓我們進一步的鞏固和理解課堂所學知識,培養和提高理論聯絡實際潛力,更好的掌握課本知識和實際操作潛力。

(四)實習單位概況:吉林省康輝國際旅行社有限公司建立於20xx年,隸屬於全國大型旅行社集團並在全國垂直管理104家直屬的——中國康輝旅行社集團,是國家旅遊局正式批准成立的國際旅行社。公司註冊資本金150萬元人民幣,質量保證金160萬元人民幣。吉林省康輝國際旅行社有限公司是吉林省首家中央直屬的國際旅行社,也是國家旅遊局特許批准經營旅遊業務的國際旅行社。

二、實習資料

(一)接待實習資料

由於慷輝國際旅行社總部設在二樓,且下設很多部門,每當客人來公司時,一般都直接到各部門。客人對公司一印象十分重要,怎樣給客人完美的第一印象呢首先務必面帶微笑,讓客人覺得有一種親切的感覺;其次是在做介紹線路時要時刻以客人的立場上出發,投其所好;最後是對於外出遊玩的介紹上,要及時向客人說明當地的消費狀況、風俗狀況、注意事項等。

其實接待的物件不僅僅僅指出遊的客人,也包括同業的工作人員。我們部門經理姓王,有一天我按經理要求把她的qq以及msn掛在了上,大概9點時候,王經理的qq閃了下,吉林省華僑國際旅行社的海之緣的李璐璐給王經理髮了條資訊,我開啟一看原先是問好,我一看,不答理人家的做法是不對的,我就回了個笑臉,慢慢的我和她有一句沒一句的聊了起來。

還有一天,有個中年女人挎個包來到了我們部門(公民旅遊中心),恰巧王經理不在,我熱情的向她打招呼,然後給她倒了杯水。然後我問明來意,原先她是某學校的李,由於學校要出遊,她是來交團款的。我立刻給經理打了電話。然後告訴李姐,說經理立刻來。可沒有想到,經理很久沒來,屋子裡實在太安靜了,我鼓足勇氣,開口說話。首先,說了下天氣,然後又轉到出遊,然後又是品,在我覺得快沒什麼話的時候,經理最後回來了。晚上回學校,我仔細想了下,覺得和別人溝通原先並不困難。

(二)產品線路安排實習

我是個剛到人家部門的學生,開始,對線路的安排工作,部門經理並不讓我參與,只是讓我慢慢看別人怎樣做的,在經過兩天的學習後,我對產品線路安排工作已經瞭解的幾乎差不多了。產品對於一個公司的存活起關鍵性作用。旅遊線路就是一種旅遊產品,由於旅遊產品容易被別人抄襲。我發現旅遊企業一般不把線路安排透露給同業競爭對手。對於線路安排要注意的問題有下面幾點:首先,要遵從客人要求,按照客人要求安排線路,諸如一些忌口忌諱的事情要提前向客人詢問。其次要注意時間緊湊,讓客人在合理的時間以及金錢內遊覽完他們想遊覽的地方。再次是線路安排人員要對地理知識相當瞭解,並用適宜、優美的語言把線路向遊客描述出來。最後,也是最重要的一點,那就是合理。在那裡合理的含義是指合情合理。

(三)導遊員職責實習

我只考下來導遊資格證,所以在旅遊企業出去帶團的機會並不大。但我還是進行了導遊員的'職責實習。

1、擔任全陪工作的導遊人員的主要職責是:實施旅行社的接待計劃,監督各地接待單位的執行狀況和接待質量;協調領隊、地陪、司機等各方面接待人員加強合作,做好旅行各站的銜接工作;配合、督促地方接待單位安排好旅遊者的食、宿、交通和參觀、遊覽活動,照顧好客人的生活起居;維護旅遊者的人身和財物安全,處理好各類突發事件,並能帶給與之相關的延伸服務;耐心解答旅遊者提出的問題;反映旅遊者的意見和要求,開展市場調研工作,協助開發、設計新的旅遊產品。

2、擔任地陪工作的導遊人員的主要職責是;認真做好旅遊者在本站的接送服務;嚴格按照接待計劃確定遊覽日程,安排好旅遊者的食宿、遊覽、購物、文娛等活動;熱情做好導遊講解工作,用心向旅遊者介紹和傳播中國文化;妥善處理好旅遊相關服務各方面的協作關係,認真處理旅遊者發生的各類問題;維護旅遊者的人身和財物安全,做好事故防範和安全提示工作。

三、旅行社的選擇

雖然實習時間不長,但是感觸頗深。首先讓我們看一下,哪些因素影響著旅遊者在出遊時是否會選取旅行社、又會選取哪家旅行社。

(一)旅行社的規範性

旅行社的規範性有兩個層次的含義,一是指該旅行社是否為根據我國《旅行社管理》相關規定設立的合法旅行社,二是指該旅行社在經營過程中是否存在欺騙旅遊者、不正當競爭和超範圍經營等違規行為。旅行社的規範性是旅遊者在選取旅行社時首先要思考的因素。

(二)旅行社產品的價格

旅遊者之所以選取旅行社組織的旅遊線路,一個很重要的原因就是期望節省旅遊費用。因此,旅行社能不能在向旅遊者推介旅遊線路時帶給誘人的旅遊價格,在很大程度上決定著旅遊者的購買決策。

(三)旅行社的服務質量

隨著我國旅遊消費者漸趨理性,越來越多的旅遊者在選取旅行社的時候,已不僅僅僅著眼於旅行社的報價,而是綜合平衡旅行社所帶給旅遊產品的“價效比”,從而權衡其所作出的購買決定是否“物有所值”。因而,旅行社的服務質量在旅遊者心目中所佔的分量越來越重。

(四)旅行社產品的豐富度和個性化程度

進入新世紀以來,人們的旅遊消費觀念正在發生多方面的變化,其中之一就是旅遊消費需求的多樣化和個性化。傳統的“團體標準等全包價旅遊產品”對旅遊者的吸引力越來越小,相反,那些能夠為旅遊者帶給多種包價形式和旅遊服務,尤其是能夠帶給根據旅遊者特殊需要“度身定製”旅遊產品的旅行社越來越多地受到旅遊者的青睞。

(五)旅行社的誠信度

誠信是旅行社企業立足於社會和長期盈利的基石,也是旅遊者選取旅行社的關鍵因素。旅行社的誠信主要體此刻是否能夠切實履行其出行前向旅遊者所作的服務承諾。

(六)旅行社的品牌形象

旅行社產品的無形性特徵增大了旅遊消費者的“購買覺察風險”,而購買名牌產品是降低該風險的有效方法。所以,旅行社在旅遊者心目中構成的品牌形象,直接影響到旅遊者的購買選取。

四、實習思考

旅遊業是朝陽企業,相對於其他型別的企業而言,旅遊企業的可進入性高,門檻低。現階段我國各地方旅行社相繼建立,旅遊企業的發展趨勢如下所示:

(一)旅遊中介分工越來越細分,旅行社從過去的傳統的做國內業務和國際業務之分外,此刻更加分工細緻,不同的旅行社開發不同的旅遊專線,同一品牌的旅行社也分別開發出不同的主體旅遊和專題旅遊。康輝國際旅行社辦理國內旅遊、出入境旅遊業務。

(二)旅遊中介的附加服務越來越突出。隨著顧客越來越挑剔,競爭越來越激烈,各旅遊中介機構為爭奪顧客,提升品牌的競爭力,在為顧客服務的過程中,越來越注重服務的附加作用。如為顧客帶給票務預訂服務、租車接送服務等,帶給金融服務、保障服務,還與許多其他餐飲等消費單位合作等等。

(三)旅遊向郊區化、短期化發展,一日遊、兩日遊越來越多。人們對雙休日逐漸習慣和開發,旅遊逐步從長線向郊區短線延伸,因此一日遊、兩日遊這種短期的旅遊活動越來越突出,因此各種各樣的度假村越來越多,人們開始在雙休日、節假日期間,拋下一週的緊張和都市的浮華,來到郊區吃農家飯,參加田園勞動,欣賞山水風光,追求、清醇和土樸。這從國內旅遊相關增長指標遠遠高於出境旅遊增長指標能夠得到印證。

(四)自助旅遊漸成。傳統的旅行社服務,給人們留下了許多負面的印象(主要是吃不好、睡不好、玩不好),使旅遊變成了只有旅沒有遊,但隨著交通的越來越便利、私家車越來越普及、酒店預訂公司繁榮以及飛速的發展,自助旅遊的人越來越多,並漸成時尚。尤其大型節假日期間,三五個家庭結伴出行,驅車數千公里,跑遍大江南北已不是稀奇事,他們透過酒店預訂公司預訂酒店解決住宿問題。餘下的就是自己自由的安排遊玩,彌補了傳統旅行社的不足。從20xx年度用作為旅遊交通工具佔xx%的人數構成中能夠證明。

(五)商務旅遊越來越突出。隨著經濟貿易的發展,國內及國際性的商務考察旅遊也越來越突出,據統計我國各類商務大軍有4000萬人,每年平均每人出行3次計,全國全年的商務旅遊人次在億人次左右。而且商務旅遊大軍的隊伍每年都在以數百萬人次的速度在遞增。商務旅遊也呈現出規模化的發展趨勢,尤其是大型的商務活動(包括傳統的和新興的商務活動)是導致商務旅遊增長的主要因素。而且商務旅遊的構成者中,從入境旅遊人數的構成比例中能夠看出,其中參加會議商務的人數佔到xx%,而從25—44歲佔整個旅遊人數的%的比重也能夠看出。所以,無論是旅行社或是其他旅遊新興的中介都會十分重視商務旅遊市場。

(六)式旅遊也已萌芽。儘管分時度假這種旅遊形式在我國還是新鮮事物,還很不規範,但越來越多的城市的白領們選取了長達10年、20年、30年的分時度假的旅遊服務專案,20xx年選取分時度假的人數同比上升了數倍,預計全國xx年度購買分時度假者達萬餘人。目前許多旅遊中介已不同程度地介入期貨式旅遊服務中來,並有幾家知名的品牌旅行社聯手在全國範圍內興見度假村,開展分時度假業務。

(七)旅遊管理趨於有序和規範。旅遊中介的規範化工作近年來取得了突破性的進展,包括景點收費、旅遊購物消費、導遊索要小費等都進行了大力的整頓和規範,出臺了一系列的旅遊政策和法規,並推行了導遊持證上崗,並推行了兩卡(胸卡和計分卡)合一的工作,使導遊證實行了全國聯網的新的計分,從而有效約束了規範了導遊行為,這使旅遊中介向規範化管理工作邁出了一大步。

五、致謝

學生單純從書本上學習到的東西是有限的,學生腦袋裡空有理論知識,沒有實踐經驗,這種缺陷往往成為我們找工作的絆腳石。感謝學校為我們帶給了課外實習的機會,雖然本次實習時間不長,但是這短短的20多天卻讓我受益不淺。在實習過程中實習單位領導劉總,以及部門經理王姐對我十分照顧,雖然在有些事情上我處理的不對,給實習單位帶來不少麻煩,但是,實習單位即康輝國際旅行社的前輩們還是耐心教導我。而實習指導教師王老師在百忙之來我們的實習單位,來看我們的實習學習狀況,有時候我受到什麼委屈,我第一時間總是想到王老師,在老師的支援下,我才會走完這段實習時間,感謝幫忙我成長的你們,謝謝!

在旅行社實習報告14

一、實習目的

畢業實習是旅遊管理專業學生在完成課程之後進行最後的綜合實習,是貫徹理論聯絡實際的原則,實現院校培養目標不可缺少的教學模組,其目的是讓學生學習瞭解旅遊企業常規操作模式,熟悉一般的業務手段和方法;瞭解旅遊業現狀,應用所學理論知識,提出改進建議;在真實的工作環境下,認識自我,磨鍊意志,鍛鍊心態,考慮就業方向的選擇。實習生應端正態度,克服實習過程中出現的困難和挫折,真正做到理論與實際相結合。

二、實習內容

這次我實習的地方是江西省盛大旅行社旅行社。這家旅行社成立於2002年,註冊資金 150萬元人民幣。是經國家旅遊局批准,由江西省旅遊局核准,南昌市工商行政管理局登記註冊具有法人資格的國內旅行社。業務範圍包括進行國內組團旅遊和省內旅遊接待服務,兼營會議接待和機票代售等業務。經營江西境內的各大精品線路,開通了多條國內旅遊線路,雲南遊線路是該旅行社的招牌線路。

旅行社行業是旅遊業的基本組成部分,是聯結旅遊飯店、交通、景區等各個環節的橋樑式行業,是整個旅遊業的中心環節。所以,選擇在旅行社實習,有利於瞭解整個旅遊行業的執行狀況和發展趨勢。可以同時瞭解飯店業的經營模式,旅遊交通在旅遊中發揮的作用,更能進一步的瞭解旅遊景區的經營發展狀況。

這次到旅行社實習,是以實習導遊的身份進去的。因此主要的工作就是熟悉導遊業務,能都獨立承擔帶團的任務。此外再學習旅行社其他方面的業務知識。

上班第一天,沒什麼工作,老闆和其他的工作人員都很忙,也就簡單的和大家打了個招呼,然後就到了老闆指定的地方呆著。以前在旅行社做過兼職導遊,知道剛到旅行社就是這樣子,大家忙起來了往往把新人當做空氣,有事的時候才會去關注你。我也就知趣的找個地方呆著,隨便翻閱著手頭可以看到的資料,提高一下自己對自己將要實習一個多月的旅行社。剛來旅行社,自己就要機靈些,要謙虛好學,多去了解,不要以為有人會去主動的交你。你要去觀察去傾聽,看忙著的人是怎樣做事的,他們是如何和人打交道的。

中午大家忙著也只有用快餐填飽肚子了,知道大家都要叫快餐,我也就自告奮勇的幫大家了這個忙。吃飯是閒聊,大家除了對我說了些客氣的話外,有兩個看似資歷很老的同事還說我很好學,還知道我看了什麼,薑還是老的辣,就這樣悄無聲息的去觀察你。所以,有的時候你不要懷疑自己做的無法得到認可,其實有人已經看在眼裡了。下午也

就是自己看資料了,一天很快就過去了。

我主要是做實習到有的,所以重點就是去熟悉導遊業務知識。背導遊詞,背到滾瓜爛熟,爛記於心是很重要的,而且還不能像背課文一樣死記硬背,還必須要有趣味性,要拓展知識鏈,能夠將各種相關知識融會貫通。第一週的主要事情就是熟悉旅行社的各條線路和新導遊可能會去帶的一些一日遊的景點知識,我不緊將自己以前的導遊知識溫習了一遍,開始一週的時間也是自己的導遊知識豐富了許多。除了給自己充電外,平時也會幫計調們去給客戶送些票據之類的東西。

因為我以前在學校帶過學生團也在其他的旅行社帶過兩個團,有一點帶團的經驗,因此,老闆也沒為我安排什麼培訓,只是讓我多掌握些導遊知識和本旅行社的景點線路。

帶團不是一件容易的事,你不僅要有熟練的導遊知識、豐富有趣的話題、多樣的娛樂專案,還要掌握吃、住、行、遊、購、娛整個活動的操作流程。要具備靈活處理突發事件的能力和良好的心理素質。

我帶的第一個團是到石門澗一日遊的散客團。散客團相對團隊遊客簡單一些,散客團基本上都是由幾個小團體組成,這些小團體的組成主要有家庭成員組成、單位同事、親戚朋友等幾種形式。其實我們只用關注這些小團體中的具有領頭作用的一個人就行,這些小團體基本上是以領導、老人或者小孩子為中心的。搞定了這些中心人物,也就算是和這些小團體搞好了關係。個小團體有時又可以相互牽制,所以整體來說帶起來並不難。上車之後就是致歡迎詞,景點的簡單介紹,玩點小小的遊戲,一趟下來,也沒出什麼紕漏。

自從較好的帶了第一個團後,我就陸陸續續的帶了五六個團。這些團雖然都帶下來了也沒出現什麼大問題,但是整個過程也是一個不斷髮現問題解決問題的過程。開始時以為背熟了導遊詞,掌握了一些避免麻煩的技巧就能把團帶好,但是每次帶的遊客都不不一樣,所會面臨的問題也會各不相同,如果還是生硬的根據套路去做,往往達不到良好的效果。所以自己要學的還很多,因此,每次帶團之後我都會將遇到的問題進行總結,然後通過各種方式尋求解決對策,可以看書、上旅遊論壇或者向有經驗的'導遊求教。雖然所帶團很累,遇到的問題很麻煩,但是不斷地去學習,去解決問題也會從中獲得巨大的收穫和樂趣。

在旅行社實習的一個多月帶了多個旅遊團,這不僅使自己的專業技能得到了提高,增加了旅遊帶團的經驗,也使自己更加真切的體會到了工作的酸甜苦辣。當我實習期滿離開旅行社前,老闆對我工作的認可和對我認真工作的表揚讓我感到了極大的快樂!

三、實習總結

在一個多月的實習過程中,我對整個旅行社行業的運作模式和日常操作程式都有了一定得了解。在此過程中,我不僅在我的專業知識領域有了新的突破和進展,同時,也在我的人生經歷中增添了非常重要的一節,這將是我一生中珍貴的財富。

畢業實習,是學生從學校步入社會的過渡階段,是讓學生在真正出社會之前,對社

會的提前適應階段。四年的大學生活雖然不能說是完全的與社會脫節,畢竟還是離現實有一段距離。通過畢業實習,讓我切實的體會到了工作的艱難與不易。它教會了我運用所學知識去解決現實問題,更教會了我怎麼去與人溝通交流,怎麼樣做一個合格的旅遊從業人員。這次實習不僅使我更加了解了旅遊這一行業,從中學到的知識也將使我在從事其他行業工作中也非常受用。

1、通過這次實習,我深切的瞭解到,獨立和好學是一個實習生首先應該具備的。只有培養自身的獨立能力,不過分的依賴,自己主動的去發現問題解決問題,這樣我們才能真正的提高自己處理問題的能力,才能在工作上得到進步。另外,在工作上,有問題,有不懂應該大膽請教,而不是不懂裝懂。“三人行,必有我師”,我們該學該問的不僅僅限於我們的同事,前輩,各種形形色色的人,每個領域,都有我們要學該懂的東西。通過學習,才能獨立工作,積累經驗,最後得到的才是最適合自己的東西。

導遊的工作是重複的、也是不斷變化的,它時刻挑戰著我的耐心和忍耐力。有時候,心生厭煩的並不是外界的環境,而是自己的心態。往往在開始的時候我們都滿懷激情,而慢慢地,這種熱情卻冷淡了下來,其實環境依舊如此,變化的只是我們的心態。每一天,我們可以選擇好心情好心態,也可以選擇壞心情消極的心態,因此我們可以選擇好心情好態度!

實習期間,遭遇冷遇挫折是常有的事,如果意氣用事將自己的委屈和壞心情帶到工作中,往往會讓事情變的更糟。面對困難和挫折我沒有退縮,而是勇敢的去面對,對客人我始終抱著積極包容的態度去對待,努力為自己減壓,營造良好融洽的工作氛圍。

2、如何與人和睦相處,良好的進行溝通,是一名實習生必須要學會的。在與人相處方面,我一直堅信,誠實加真心,自尊與尊重他人,肯定不會被拒於千里之外的。首先和同事相處,我只是一個實習生,很多事情要多看多學,我所有的同事都是我的老師,前輩,工作過程中,怎麼發揮團隊的作用,協調內部關係,我學會的是尊重和禮貌。做為一名旅遊人,直接面對的是顧客,你的一句話可以影響客人對旅行社甚至整個旅遊的整體印象,甚至影響客人整天的心情狀態。如何讓自己說出的語言讓客人聽得舒服,聽得開心,進而選擇和你合作,是作為一名實習生所必須要學習的課程。人不免會有情緒上的波動,然而這種情緒上的波動往往會影響他人的心情。如何調整好自身的心態,用最好的心態去面對客人,面對同事甚至上級,如何帶給別人一個最好的笑容,是我每一天都要認真思考的問題。在這次實習中,我不但在溝通能力上得到了提高,還學會了如何調整自我的心態。

3、經過了1個多月的旅行社實習,使我們對旅行社的基本業務和操作有了一定的瞭解,禮貌是一個人綜合素質的集中反映,做旅遊更加如此,要敢於開口向人問好,在向人問好的過程中還要做到三到:口到,眼到,神到,一項都不能少。對於客人的要求,要盡全力去滿足,儘管有些不是我們職責範圍的事情,也要盡力幫其轉達;儘管有些要求不合理的不能辦到,都要用委婉的語氣拒絕,幫助他尋求其他解決方法。

4、這次實習對我撰寫畢業論文有很大的幫助。此次我的畢業論文是《後金融危機背景下我國旅遊景區的發展對策》,需要對旅遊景區的發展現狀和目前的旅遊供需關係有所瞭解,實習的過程正好可以親身的去了解,這位我的論文撰寫提供了不少素材和靈感。

實習是一個接觸社會的過程。通過這次實習,是我學習到了許多在學校學不到的知識,接觸了形形色色的人,同時還結識了很多很好的同事和朋友,他們讓我更深刻地瞭解了社會,他們拓寬了我的視野,也教會了我如何去適應社會融入社會。

旅行社實習報告

一、實習的目的:

鞏固旅行社管理的專業知識,把理論知識與社會實踐活動相結合,提高實際操作和運用理論知識的技能,熟練掌握和靈活運用各種知識與技能,以豐富實際工作和社會實踐經驗,從而來提高自身的專業知識。

二、實習時間:7月20日至8月20日。

三、實習地點:南漳水鏡旅行社

四、實習內容:

首先了解旅行社裡的相關資料,最近的旅遊線路安排,各自的出發時間和報價,行程的安排和各景區的基本狀況及近期的旅遊動態,旅遊熱點,客戶的資料,旅行社作為旅遊接待社和組團社的相關規定和要求,服務的標準,程式。旅行社的管理制度和規則。還要了解當地的歷史文化,背景,風俗習慣,民俗民情,地域,物產,熟悉當地的風景名勝區的詳細狀況。在瞭解了旅行社的各個環節後做好旅遊接待工作,新線路的宣傳工作和導遊服務工作,計調工作。

1、旅遊接待工作:客人來詢問時,熱情禮貌的接待,認真回答客人的詢問,遇到不明白的問題應該積極的快速查詢,再向客人準確解答。準備好各種旅遊線路的宣傳單頁及各種行程的報價,最新的旅遊動態及各著名景點的票價,景點的特色和吸引人的地方,以便及時回答客人的各種問題,對客人的情況和要求,姓名,聯絡方式及要去的旅遊地,人數等要做好詳細的記錄,以便更好的為客人服務,滿足客人的要求。

2、旅遊宣傳工作:對於新推出的旅遊線路通過發宣傳單頁或者宣傳海報,在報紙,網路,電臺上做廣告,製作宣傳欄的形式大力對外宣傳。同時用這些方式去宣傳旅行社,增強其知名度。還可以在人員密集的地方設立諮詢點向消費者做面對面宣傳,介紹所要宣傳的旅遊線路,同時大量發放宣傳單頁,把消費者拉向本旅行社去消費。

3、導遊服務工作:接送客人。安排好車輛,確認客人出發或到達的時間,客人所乘的交通工具型別,客人的聯絡方式及姓名,旅行社的標誌牌。提前做好各項工作的準備工作,準備好客人的車票或機票。無論是做地方陪同導遊還是全程陪同導遊都應安排好客人的吃住行遊購娛各個方面的工作,盡心盡力的為客人服務。在作景點講解工作時,運用自己對景點的瞭解情況和自己所掌握的知識,做到講解生動有趣,讓客人玩的開心愉快,對待客人熱情友好,尊重每一位客人,在帶團的過程中遇到情況要隨機應變,靈

活處理各種事情和各種關係。

4、計調工作:當客人來詢問要到某一旅遊地去旅遊時,記錄好客人的各種情況:如客人的聯絡方式和姓名,住址,要去的旅遊地,出發的時間,人數,所要求的交通工具的型別以及客人的特殊要求,都要做好詳細的記錄,根據客人的情況去聯絡地接社,做好行程,計算報價,安排車輛或預定好車票,機票,確保客人按時出發。當客人詢問時熱情友好的向客人解答,或把最近的旅遊熱點線路或其他線路介紹給客人,給客人提供選擇的機會。遇到不清楚的問題及時在網上查詢,以及時回答客人的詢問,並做好記錄,以便隨時聯絡客人。對於旅行社網站上的客人的詢問也是如此。有時還要根據客人報名的情況去大力宣傳,爭取聯絡到更多人蔘加此旅遊線路,增加團隊的人數,從而獲得更多的利潤。

總結:

我體會到旅遊這個行業中旅行社。社與社之間的競爭,人與人競爭的 激烈程度。在旅行社業這樣的服務性行業所需要的人才不僅是要有一定的專業知識,還需要你懂得如何為人處事和接人帶物,以及對旅行社顧客的耐心以及責任心。更為重要的在實際的過程中我才真正發現自己學識的淺薄,經驗的缺乏真是學到用時方恨少,我感覺在學校學到的理論知識和自己在工作中實踐其實並不是一個概念,我想這也是學校之所以暑假讓我們學習的原因,讓我們進一步的鞏固和理解課堂所學知識,培養和提高我們的能力,理論聯絡實際,我認為旅遊管理專業中實踐環節重要的是理論聯絡實際,提高了我們調查研究,觀察問題,分析問題和解決問題的能力和方法,培養在校大學生在社會中的生存及能力,在實習期間所學習到的社會經驗團隊精神將會使我終身受益 。

在旅行社實習報告15

時光荏苒,瞬間即逝。轉眼間大學生活已剩最後半年。然而一切如夢初醒,揉揉眼就面臨著要離開生活學習了四年的母校,踏入社會接受社會考驗的時候了。為增加實踐經驗,我利用學校安排的課程實習時間,再根據自身的優勢及專業能力,找到了相關於本專業的實習單位及崗位。並在規定的時間內在企業完成相關的實習任務。

經朋友的幫助,我有幸在海口通達假日旅行社進行為期兩個月的實習生活。我很感謝朋友以及公司給我這樣的難得機會,同時由衷地感謝公司同事在此期間對我無微無至的照顧以及幫助。

20xx年9月1日-11月1日,我在海南省海口市通達假日旅行社進行了為期兩個月的實習活動,在實習期間,我主要以旅遊市場調研和辦公室文祕類工作為主。在這兩個月的實習工作中,我得以親身體驗社會,學到了很多在課堂上學不到的知識,並獲得把課堂教學的理論知識與社會實際實踐相結合的機會.通過這次實習,我對旅行社的經營、管理及組織結構有了初步的瞭解,在實踐中使我認識到旅遊業的一些基本情況,以及其對地區乃至國家經濟發展的重要性,並補充了自己有限的理論知識,提高了實際的操作能力。

一、實習單位簡介

海南通達假日旅行社有限公司位於海南省海口市大英路69號嘉茂大廈3樓,是經過國家旅遊局、海南省旅遊局批准,省工商局註冊的具有法人資格的私營專業旅遊企業,是足額交納旅遊質量保證金的單位,註冊資金50萬元。被評為“海口市十佳國內先進旅行社”,在XX年年3月全國旅遊業消費者滿意度調查活動中被中國旅遊監督管理委員會評為“全國旅遊業十佳信譽單位”。

公司擁有一支職業道德良好、業務水平高的業務策劃人員及訓練有素、熟練各種語言、服務水平高的專業帶有隊伍,數名導遊歷年來被評為“海口十佳導遊”稱號。公司秉承“賓客至上,信譽第一、優質服務”為宗旨,竭誠為旅客提供“食、住、行、遊、購、娛”等一條龍最佳服務。

我從9月初應聘進入公司至離開,員工穩定在80人左右,公司主要業務為專業海南地接,計劃團隊,常規純玩散客,會議自由人,高爾夫,自駕車等。

二、實習主要目的

在海南學習生活了四年,對海南省也有個一個大概的瞭解。海南省作為一個島嶼,四面環海,氣候怡人,具有得天獨厚的旅遊資源,海南省的旅遊業發展前景非常的美好。我學的是市場營銷專業,平日裡上課很少涉及旅遊方面的知識,出於對海南旅遊發展前景的看好,我平時經常看些有關旅遊方面的書。旅行社作為旅遊業的承載者,具有極其重要的戰略意義。所以,這次畢業實習單位我選擇旅行社,希望通過社會實踐,能對海南旅遊業有更進一步實質性的瞭解。同時,在實習過程中注意培養自己的自學能力、動手能力、理解能力、為人處事能力以及思維能力等。進一步鞏固和理解在課堂及書本上所學的知識,培養和提高理論聯絡實際的能力,更好的為建設社會主義偉大事業而奮鬥。

三、實習內容及收穫

(一)辦公室文祕類工作

由於第一次較正式的步入社會,走進公司上班,加上領導對自己的具體工作能力等方面不是很確定,所以在通達假日旅行社實習的第一個月裡,公司並沒有分配什麼重要的任務給我,僅僅是一些辦公室裡雜亂的`工作,比如:取檔案,送檔案,列印,接電話,打掃衛生,整理辦公室,倒開水等。雖然這些只是雜亂的小事,但我並沒有抱著隨意的態度,而是對每件事都很認真的去處理,我個人覺得連小事都不能做好的人,就別提做什麼大事了!

經過一個月基礎性的工作後,我與公司同事和領導進行了相互瞭解,彼此間建立了一定的信任感和親近感,並且使我學會了一定的社會交際,提高了自己為人處事的能力。

(二)旅遊市場調研

隨著市場經濟的不斷髮展,市場營銷學正不斷地向旅遊行業滲入,現已形成了旅遊市場營銷學,並逐漸地完善.市場調研作為市場營銷的一部分,有著最為基礎和重要的意義.

在公司實習期間,我有幸得到了一次實踐性地市場調研活動,真是興奮之極。在學校裡,經常聽老師講些有關市場營銷和市場調研的理論知識,偶爾有些實驗性地模擬調研,但從沒有過如此正式地社會調研。對我來說,這次絕對是一個把四年來所學的理論知識與社會實踐相結合的絕佳機會,所以我本人非常的慎重與認真。在做市場調研的整個過程中,我表現得相當活躍與積極。調研前期進行了調查問卷設計,以及調研物件分析,很多觀點還得到了上級和同事的認可與讚許。市場調研中期,也就是正式有物件性的社會調查,我和同事們以小組的形式進行,按區域分配,我所在的小組負責海甸島一塊。我們接到任務後,我提議以街區為單位,每人負責一部分,分頭行事,完成後到kfc集合,這樣可以有效利用人員,在最短的時間內完成任務,同事們都表示同意。於是,充滿激情、汗水、勞累與期望的一天就這樣的開始了。回到公司,我們進行問卷統計與分析後,把結果交給了負責人。領導看了市場分析後對我們讚揚了一翻,晚上還請大家去happy。

經過此次調研活動,我對海南旅遊市場有了更進一步的認識瞭解,特別是顧客這一塊,也對自己有了更深的認識,發現了許多不足之處,需要更努力地不斷學習提高。

四、對海南旅行社發展的一些想法及建議

雖然第一次進旅行社工作,並且僅有短短的兩個月,但通過近期的觀察與思考,以及平日在學校里老師悉心的教育,我對海南旅行社的發展也有一些粗淺的想法與建議。

目前,海南旅行社主要面臨著三大問題:

第一,同行業激烈的競爭。從海南建省並確定旅遊業為海南經濟支柱性產業之一到現在,包括大大小小,國內國際的旅行社不下160家,特別是90年代,海南省經批准註冊的國內、國際旅行社達1千多家。面對一個海南,在有限的旅遊資源開發下,共同存在著如此多的競爭者。所以,海南旅行社面臨著極為激烈地競爭。

第二,優秀員工流失問題。現在很多企業都面臨著一個共同的問題,那就是優秀員工的流失,旅行社作為服務性企業,人員具有高流動性。我在公司實習的短短二個月中,就有一位優秀的導遊想離開,但不知道經理用了什麼方法留住了她。這不是一個小問題,人才的流失將帶來一系列問題,如企業機密洩露,客戶流失,成本上長升等。所以,旅行社應該重視這一問題。