隨著個人的文明素養不斷提升，報告有著舉足輕重的地位，多數報告都是在事情做完或發生後撰寫的。一起來參考報告是怎麼寫的吧，以下是小編收集整理的工作整改報告，僅供參考，大家一起來看看吧。
根據貴廳《xx市優化營商環境推進全流程網際網路“不見面審批”政策落實情況專項審計調查報告》要求，我市根據省審計組在審計中指出的主要問題，一一對照自查，深刻剖析原因，認真制定整改措施，及時抓好整改。現將有關整改情況報告如下：
一、強化措施，迅速開展整改工作
（一）印發整改通知。根據xxxx年以來省印發的“不見面審批”檔案要求和省審計組整改要求，結合我市工作實際，我市認真研究“不見面審批”整改工作措施。結合“x+x”政務服務事項（行政許可、行政確認、行政給付、行政獎勵、行政裁決、其他權力和公共服務）梳理工作，印發《關於推進全流程網際網路“不見面審批（服務）”工作的通知》到市各部門和各鎮，要求積極開展整改，報送《“不見面審批（服務）”事項清單》和“依法不納入不見面範圍特殊情況說明”和整改情況報告等材料。
（二）強化業務指導和督導。針對未按時報送材料等情況，印發《關於推進全流程網際網路“不見面審批（服務）”工作的督辦函》到市各部門和各鎮，督促各有關部門完成整改任務。針對業務不熟悉等問題，組織市行政審批服務局和市政務服務中心採取現場指導、微信交流等多種方式對市各部門和各鎮使用審批網工作、不見面審批操作開展業務指導，並推廣x政務服務網和“不見面審批”，讓更多的單位熟悉此項工作，逐步習慣使用審批網和“不見面審批”方式開展相關工作。同時要求各單位加大宣傳推廣力度，引導企業和群眾通過x政務服務網申報辦件，不斷提高辦件量。指導市各部門和各鎮的後臺管理人員對本單位入網事項辦事指南等內容進行修改和完善，以及對本單位辦件進展進行管理和監督，將配置入x政務服務網的事項辦事指南各要素不斷進行完善。
二、整改成效
根據文審改辦xx號文，市各部門和各鎮均已開展自查整改，目前我市已梳理“不見面審批（服務）”事項xxxx項（其中市級xxx項、鎮級xxx項），佔全市政務服務事項總數的xx。x%（法律法規明確規定申請人必須到現場申請辦理的事項不列入事項總數內）。在市政府入口網站上公佈了新“不見面審批（服務）”事項清單。針對省審計組提出的存在以傳統模式辦理再補錄入審批網、網上預審環節未能完全實現一次性告知等問題，各有關部門已舉一反三，制定整改措施，長期抓好整改，盡力杜絕類似問題發生。
三、存在的主要問題
（一）體制機制還需進一步完善。部分部門之間的互聯互通還存在體制機制障礙，其上級對口部門業務系統之間未能實現資料對接共享，能與審批網對接的系統不多，不能做到“一網通辦”，造成不少事項需各部門做“二次錄入”，加上審批網經常執行不穩定，上傳大附件困難，影響不見面辦件效率。
（二）宣傳推廣“不見面審批”力度不強。不少群眾尤其是年齡偏大的群眾不習慣、不熟悉網上申報，習慣現場申報材料並與相關部門工作人員溝通辦事，導致“不見面審批”使用覆蓋面不廣。
四、下一步工作計劃
下一步，我市將按照審計報告的時限要求，及時完成整改任務。一是繼續加強業務指導，督促有關單位完成材料報送和完善材料的規範性。二是梳理完善事項，及時在市政府入口網站上公示最新的“不見面審批（服務）”事項清單。三是做好“不見面審批（服務）”事項清單動態管理，與“x+x”政務服務事項梳理工作結合起來，促進全市審批服務事項不斷規範化標準化，並在市政府入口網站上公佈最新的“不見面審批（服務）”事項清單。四是加大宣傳推廣力度，使市各相關部門和各鎮重視該項工作，將更多事項納入不見面審批範圍，逐步適應“不見面審批”，真正做到使用不見面模式辦件，不斷提高“不見面審批”覆蓋比例，讓更多的企業和群眾瞭解“不見面審批”的好處，逐步形成網上申報的習慣，力爭做到讓資料“多跑路”，讓群眾和企業“少跑腿”甚至“不跑腿”，不斷提高群眾和企業滿意度。
工作整改報告2一、基本情況
xx鎮xxxx年度危房改造xx戶，實際完成xx戶，其中建檔立卡xx戶。xxxx年x月xx日前以全部完工，根據xx號檔案指示精神，我鎮在x月xx~xx兩日組織城建、財政、民政、紀委等多個部門對我鎮xx戶危房改造逐戶排查（排查問題詳見工作臺帳），除一戶擬改造方式與實際改造不相符，其餘基本都是牆體和牆面未處理到位，已現場統計並指出問題所在。
1、xx社群：計劃x戶，實際完成x戶。（xx戶，房屋牆面未處理到位，已整改完成）。
2、xx村：計劃x戶實際完成x戶。（xx火牆體有裂縫、以整改完成。）
3、xx村：計劃x戶，實際完成x戶。
4、xx村：計劃x戶，實際完成x戶。
5、xx村：計劃xx戶，實際完成xx戶（xx牆體修補後未刷白，已整改完成）。
6、xx村：計劃x，實際完成x戶。
7、xx村：計劃x戶，實際完成x戶。
8、xx村：計劃x戶，實際完成x戶（XX，實際改造與申報不符，已把擬改造方式改為修繕申報，xx牆體修補後未刷白，已整改完成）。
9、xx村：計劃xx戶，實際完成xx戶。
10、xx村：計劃x戶，實際完成x戶。
11、xx村：計劃x戶，實際完成x戶。
12、xx村：計劃xx戶，完成xx戶。（XX戶前沿走廊未修復完整，韋春美戶牆體有裂縫未處理，以整改完成）。
二、存在的問題和不足
在xx鎮城建、民政、紀委等部門的聯合檢查驗收中，發現以下幾個問題：
1、一是少數村在申報危改計劃時，情況摸底不到位，導致後期施工進度緩慢。
2、二是村級對建設過程中相關資料、資訊收集不及時，存在重建設輕軟體的現象。
工作整改報告3根據教育局51號檔案的精神內容，我校立即排查，發現了一些安全隱患，並採取措施徹底根除了隱患，現將我校的排查，整改工作彙報如下：
一、學校食堂安全工作
我校食堂呈新建的高標準教工食堂，食堂在建造時，嚴格按照國家有關標準，設計建造，能滿足食品衛生的基本要求，符合陌生安全的標準，硬體設施方面，沒有安定隱患。
食堂安有防盜門，防護網，操作間非專職人員不準進入，灶具、餐具採用不鏽鋼系列、美觀、耐用。
在食堂原料的採購方面，嚴格按照上級檔案精神要求，採取定點，購的方式，肉類使用雙匯冷鮮肉，炒菜用油使用匯福色拉油，米、面採用五得利等產品。菜類，調味品也使用符合國家陌生標準的合格產品。食品原料安全有了根本保證。
在食品的加工環節上，要求加工熟透，不做涼拌菜，不使用豆角類，韭菜等因加工不夠容易引起食物中毒的原材料。因此，食品加工這個環節衛生也能得到保證。
餐具嚴格按要求進行消毒處理，採取高溫蒸汽消毒和紫外線消毒方式，有消毒記錄。
在整改排查中發現食品留樣制度沒按上級要求的保留72小時，而是隻保留了48小時。在發現問題後，我們立即採取了改正措施，現在食品留樣制度完全按規定辦理。
對於食品衛生工和要把它看成工作中的重中之重，是我們工和的重點，只有搞好食品陌生工作，才能保證廣大師生的安全和身體健康，保證正常的教學秩序。
對於食品衛生工作，我校要嚴格按照《教育系統後勤管理條例》《關於全市校內集體食堂的管理辦法》《關於全市校內商店的管理辦法》等檔案的規定，搞好從業人員的培訓工作，嚴把原料採購關、入庫關、儲存關、加工關、出售關、留樣關保證食品安全萬無一失。
二、其它安全工作
我校確定做好門衛安全工作，外來人員核實身份，查清事由，登記入校，嚴防破壞份子混入校園。
校園的其它安全問題，我校也進行了排查整改，由於是新建的校園，用電設施，用暖設施，用水設施、消防設施比較齊全，裝置運轉良好，不存在明顯的安全隱患。
我校在樓梯轉彎處，頂層樓梯欄杆處都貼上了警示語牌，提醒師生勿靠近，以免發生危險。另外在上下樓時間、上操、下操期間，在各樓層都安排有值日教師或深長值勤防止擁擠事故的發生。
總之，我校的安全工作目前做得很好，沒有發生過一起安全責任事故，今後還要做得更好避免發生安全責任事故。
工作整改報告4為了貫徹落實教育部新頒發的《幼兒園教育指導綱要（試行）》精神，完善幼兒教育管理機制，規範幼兒教育管理，遵照《廣東省幼兒園督導評估方案》、以及專訪時多位督學們對華育幼兒園的反饋意見，我園多次召開了全體教職工會議，認真傳達了上級領導的有關精神和督學專家提出的寶貴意見和建議，針對幼兒園工作中存在的突出問題，
制定整改措施：
1、提高認識，加強領導，成立整改工作領導小組。
組 長：
副組長：
成 員：
2、分工明確，責任到人，實行層級管理。
xxxx負責全園工作，xxxx負責財務核算，xxxx負責後勤總務包括安全、衛生保健工作，xxxx負責教育教學包括教師考核、人員考勤調配、家庭社群工作，xxxx負責幼兒園的環境創設及各班教師自制教玩具的指導和檢查，xxxx負責各班教學、保育工作的檢查指導及教科研資料的補充整理。各班班主任在業務園長、後勤主任及級組長的領導下負責本班的安全、教育和保育工作。
3、加強學習，強化責任，讓整改工作落實到位。
認真組織全體教職工學習《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》，深刻領會《規程》和《評估方案》的精神，對照《評估標準》逐條自查自糾。
急需整改的問題：
一、辦園條件整改建議：
1、 立即完善教職工社保購買工作、專職教師的資格認證、以及嚴格按照深圳市教育局、勞動局制定的合同，重新與每一位教職工簽訂有效、合理的合同；確保無一人遺漏！
2、 董事會向園長、副園長下達聘任書！
3、 填充多樣化體育器械、各功能室教學操作材料，使其充滿豐富性和層次性，並做好相關使用登記，將各功能室暫存幼兒床清除，消除安全隱患；填充各班級操作材料，開展教師自制教玩具；安裝日光燈管改善班級光線；將所有班級消毒櫃安裝在獨立的消毒間，以消除安全隱患。加強班級廁所衛生及強消毒衛生工作。
4、 購買不同種類教師專業書籍、幼兒書籍及多媒體音像資料，組織教師全面製作教學課件。
二、幼兒園管理：
1、制定符合本園實際的三年、五年發展規劃和階段性總結，併成立5人及以上的董事會，
2、晚上領導班子的配備 ，制定完善的健全的幼兒園各組織機構、明確各項職責，確保運作通暢、高效，充分發揮各職能作用。
3、檔案資料的管理：針對存在的問題，我們將從以下幾個方面整改到位
1、通過跟區督學、幼教科取得聯絡，在督學及xxx的幫助下，以及xxx的大力支援下，迅速組織人員到xx幼兒園參觀學習，
2、組織後勤人員對園舍、食堂、活動設施進行了全面的排查，對排查中發現的問題和存在的安全隱患，及時採取措施予以解決，盡最大努力把安全事故消除在萌芽狀態；
3、組織保教人員對衛生保健、教育教學、教科研等活動進行了分時段分類別的討論和彙總，對不完整、不合格的觀察和記錄，要求及時調整、補充完善；
4、組織檔案管理員對各類資料進行收集和整理，按照《評估資料目標》，對我園檔案資料進行分類整理。
5、加大行政領導下班聽課指導的力度。
6、提交相關材料在去教育局幼教科開取近一年無重大責任事故的證明。
7、幼兒園結合以往組織教職工參加各種有益身心活動的資料及照片，整理成冊，並繼續不定期開展相關活動，以便於增強教職工的歸屬感，留住人才，有效地促進幼兒園發展。
8、結合本園教師的實際，深入的有針對性的開展教研及教師培訓，促進教師的專業成長，組織教師反覆學習《綱要》及《指南》等
9、前往公安部門辦理近三年教職工無違法、犯罪證明。（已辦理完）
10、豐富教職工的個人檔案，通過以問卷、座談、觀摩等不同的方式瞭解不同教師的學習需求，並有計劃對不同需求層次的教師群體開展有針對性的培養。
11、完善每學期教師觀摩活動後的情況分析、反思等。
12、組織教師學習製作實用、精美的教學課件，並有效地利用其開展教學！
13、明確以英語、藝術為特色的辦園特色，並整理出豐富飽滿的結合特色教學的相關資料.
三、衛生保健
1、制定秋冬季節的作息時間表；常規培養中缺站、行、跑姿勢培養。
2、完善體能評價分析；開展水浴鍛鍊；細化體能教案；心裡個案及跟蹤觀察。
3、督促幼兒養成細嚼慢嚥的進食習慣；完善代量食譜營養的均衡，並定期進行膳食分析；體弱兒飲食記錄；更換已過期的索證。並制定廚房工作流程，對食物儲存採取墊高10cm以上處理。
4、完善及規範計劃免疫工作，制定大型玩具和室外環境消毒記錄；紫外燈測試記錄和累計時間；確保每次衛生檢查參入人員均簽名；對出勤、患病、傳染病幼兒健康狀況等進行分析和評價。
5、規範化缺點矯治，正確統計矯治率；做到貧血患兒未每月追蹤；監督視力底下兒童複查並收取複查檢驗單。
6、整理歷年來家長健康講座資料，並邀請婦幼保健院專家對家長進行新一期的健康講座，教師對幼兒開展健康教育教學等。
四、教育教學：
1、由副園長帶隊組織教師學習、理解《綱要》，並樹立正確的教育、兒童觀、質量觀； 結合本幼兒園的實際建立能夠指導本園教育教學的課程目標體系及實施方案。
2、引導幼兒學習自我服務、自我管理。
3、正確理解三維教育目標。
4、安排動靜結合的幼兒一日活動
5、在教學過程中要樹立師生合作探究式的教育觀念，注重隨機教育，有意識的培養幼兒初步的探索能力和合作意識。
6、正確理解評價的意義和目的，調整評價手段。
7、改善環境與材料功能單一，製作富含引導性、趣味性、藝術性，的教玩具，便於很好地支援幼兒的學習和探究。
8、整理及社群和家長工作資料、家長學校資料。
20xx年5月29日
工作整改報告5一、狠抓教學過程管理，落實教學常規，使教學過程管理規範化、精細化、實效化。
教學常規是維護學校教學工作正常運轉而制定的經常化的制度和規範，它既是學校及其職能部門管理教學的重要依據，又是教師履行職責的基本準則。學校將在現有教學常規基礎上結合學校實際予以優化、細化，明確在備課、上課、作業佈置和批改、輔導方面的具體工作要求並且配以具體可行的考評要求，出臺《中橋中學教學常規管理細則及考評辦法》，形成相應的規章制度，然後在組織上和操作上具體落實，重在落實的過程和實效，將教學常規管理抓實、抓細、抓出成效，使之內化成教師的教學品質，形成教師良好的教育教學習慣。
加強教案及作業檢查的力度，杜絕無教案上課和隨意佈置作業以及作業批改不及時，訂正不適時的情況。
二、落實集體備課制度，提高課堂教學效率。
將學校已經採用但仍需改善的“主講人集體備課制”予以有效落實，把個人備課和集體備課相結合，形成“個人自備→集體議課→個案形成→教後反思”的有效備課流程，既重視教師個人的自備更強調備課組集體智慧，使得備課真正為有效課堂形成和學生學習效率的提高打下良好的基礎。在備課過程中強調教學目標的把握，學生知識基礎的瞭解，合理的教學流程設計和反饋作業設計的有效性。在備課安排上要求備課組定主題、定主講人、定內容、定時間、定地點，由校長室和教科室予以跟蹤評議。
三、抓教師骨幹隊伍建設，為學校教學的可持續發展提供骨幹支援。
學校結合區“三名計劃”和“511工程”加強教師骨幹隊伍培養，創造機會使他們通過自我學習、校本教研、外出培訓、實踐培養等方式成長為學校學科教學骨幹，使得每個學科都有骨幹支撐。注重全體教師專業發展，把促進教師專業發展，把教育內化為終身事業，增加教育幸福感作為學校教學質量提升的突破口，使得學校的可持續發展有優良師資這一基礎。通過外請專家講座、參與區市級進修以及校內校本教研等途徑不斷更新教師的教學理念，教學方式和知識結構，使得教師能夠適應不斷變化的教育教學環境。
四、建設良好的學風，根據學生實際因材施教。
在學生中樹立良好的學習風氣，形成濃厚的學習氛圍。通過學校大會、班會等組織相關的活動，對學習優良、進步顯著的學生予以表揚、獎勵，樹立典型，鞭策後進，形成良好的學習氛圍。要求不僅班主任，任課教師也要關注學生的學習興趣的培養，良好學習習慣的養成。
繼續推進家庭作業家長簽字制度，聯絡家長參與到學生的學習中來，對學生課外的學習形成有效的激勵和監督。
教師要分析學情在教學中逐步進行分層教學，尤其作業的佈置要區分不同學習基礎的學生進行分層佈置，要做到不同學生作業量無區別但難易度要有區別，從而激發不同層次學生的學習興趣和學習成就感，有效提高學習成績。
五、關注、關心學困生群體，提升學困生幫扶效果。
建立任課教師學困生幫扶檔案制度，將學困生幫扶作為班主任和任課教師常規考核的一個組成部分，教師要關注學困生的心理，建立良好的師生感情，關心學困生的生活，幫助他們他們樹立學習的信心，培養學習興趣。對學困生針對不同情況給予差別化教學和培養，對學困生的進步學校要適時給予表彰，對學困生幫扶工作成效顯著的教師給予表彰並及時總結經驗予以推行，將學困生的數量有效降低。
工作整改報告6根據區衛生局轉發的《漯衛醫【20xx】88號檔案》的指示及關於做好醫院感染工作會議的有關要求，我院領導立即組織全體員工認真學習了河南省衛生廳《關於新安縣人民醫院血液透析患者感染丙肝事件的通報》（豫衛醫〔20xx〕176號，以下簡稱《通報》）精神，結合我院建立文明優質衛生院的現實，我院組織人員對本院的護理、感染、消毒等工作進行了認真的自查和整改，現總結報告如下：
一、組織領導
1、領導責任制落實情況良好，成立了由院長為組長的醫院感染整改工作領導小組，人員到位，健全各項規章制度健全。
2、有具體的辦公人員，工作人員職責明確。
二、健全制度、落實責任
1、制訂了《醫院感染管理制度》、《醫院感染控制方案》《醫院感染控制、隔離措施》《消毒隔離制度。《合理使用抗生素管理辦法》《消毒滅菌效果監測制度》《治療室消毒隔離管理制度》《供應室、手術室、產房消毒隔離制度》《產房保潔措施》《醫療廢物處理管理制度》等醫院感染預防、控制制度。
2、制訂了醫院消毒隔離登記制度，對消毒效果進行了檢測。3、全院醫務人員均參加了有關醫院感染知識的培訓。
三、發現的問題
1、消毒器械配置不到位，裝置落後，不能滿足醫院消毒工作的需要。手術室、護理辦需要配備相關裝置和器材。
2、感染制度落實不到位，消毒效果監測不夠及時，登記不全，未作監測分析。
3、部分醫務人員對醫院感染不夠重視，存在麻痺思想。
四、整改措施
1、立即上報需要配置的裝置清單，組織人員安裝好合格的裝置器械。
2、召開職工大會，對醫院感染制度、醫院感染有關知識進行再培訓，制訂考核制度，對違反有關醫院感染的科室和人員進行處罰，立即對全院的消毒情況進行檢測並作出分析，對消毒措施不規範的，進行改正。
3、以建立達標為契機，進一步完善各項管理制度，特別是預防和控制醫院感染有關制度，做到感染管理制度完善、感染管理組織健全、感染控制措施到位、感染管理人員職責明確，保證感染控制目標的實現。
工作整改報告7為了更好地貫徹落實仁和鎮中心學校關於切實《減輕義務教育階段中國小生過重課業負擔督查辦法》的`精神，全面實施素質教育，積極營造有利於學生身心健康、主動發展的良好教育環境，有效配合全市開展義務教育階段“減負”工作專項督查，切實減輕學生過重課業負擔，我校在9月月份對學校的減負工作進行了自查，現將我們的自查情況彙報如下：
一、領導重視，健全制度，保障“減負”工作有效落實
1.這學期，學校領導班子進行了調整，學期初，學校及時成立新的“減負”領導工作小組，為我校減負工作保駕護航。
2.學校領導班子始終把規範教學秩序、減輕過重課業負擔、提高教學質量的工作放在首位，根據上級有關檔案精神，結合學校實際，制定仁和中心學校“減負”工作方案》，做出規定和具體措施。
二、加強師德師風建設，提高自己的“減負”意識
1.加強自己的政治學習，學校組織教師學習了《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和雲南省《減輕義務教育階段中國小生過重課業負擔督查辦法》，明確“減負”工作的重要意義。
2.積極實施學困生幫扶計劃，要求自己熱情關愛和幫助家庭有困難、學習有困難的學生，不讓一個學生掉隊，做到減負不減效，保證學校的教育質量。開學初，每位教師確定了幫扶物件，並擬定了幫扶計劃。
3.嚴禁亂收費，有償家教或有償補課等，規範自己的行為。
三、對照督查八項內容，自查減負工作開展情況
（一）課程管理情況
全面實施國家課程計劃，嚴格按課程計劃開齊開足規定的課程。經自查，我沒有隨意加深課程難度、增減課程和課時、趕超教學進度和提前結
束課程等現象。並按規定，切實保障體育、音樂、美術、國小科學、國小英語和綜合類、實踐類課程的開設，切實保證學生自主學習、團隊活動和社會實踐的時間。
（二）在校學習時間
嚴格執行義務教育階段中國小生在校上課的規定，在校時間沒有超過6小時。嚴格實施大課間體育活動和課外集體體育鍛煉制度，確保學生每天有1小時以上的體育鍛煉時間。
（三）作業量情況
我校“減負”方案規定：一、二年級不留書面作業，三、四年級每天作業總量不超過30分，五、六年級每天作業總量不超過1小時。要求教師佈置作業必須堅持“精選、先做、全批、講評”原則。教師不準要求學生購買教輔資料和亂髮資料。提倡“五留五不留”：留適時適量的作業，留自主型作業，留分層型作業，留實踐型作業，留養成型作業；不留超時超量作業，不留節日作業，不留機械重複作業，不留隨意性作業，不留懲罰性作業。
（四）違規補課情況。
提高教師的減負意識，嚴格遵守雙休日、法定節假日、寒暑假放假的規定。經查，我校教師沒有在雙休日、法定節假日、寒暑假組織學生開展任何形式的教學活動，學校也沒有組織或者變相組織學生參加校外培訓機構舉辦的文化課補習班。教師沒有組織或者參與學生的有償家教、有償補課活動，沒有在“奧數班”等校外社會辦學機構兼職、兼課。
（五）考試管理情況。
我校每學期只在期末進行一次全校或全年級性記錄成績的學科考試；並要求教師不得以任何形式公佈學生成績，學校不以考試成績對班級、教師和學生進行排名。
（六）休息和鍛鍊時間。
科學安排學生在校作息時間，嚴格執行學生在校時間的規定，嚴格實施大課間體育活動和課外集體體育鍛煉制度，確保學生在校園內每天至少有一小時的體育活動時間，切實保證義務教育階段學生每日有９小時以上睡眠時間。
（七）教材和教輔材料管理。
學校嚴格按照規定程式和要求選用國小教材。沒有選用省教育廳頒佈的中國小教學用書目錄之外的教材；嚴格按照要求在學生自願選擇的基礎上，推薦使用省中國小教材審定委員會中國小教輔公告中的教輔材料。
總之，我校始終以素質教育為核心，以培養學生的能力為目標，把培養人放在比傳授知識更加重要的地位來抓。通過認真自查，我們認為我校採取有效措施，規範辦學行為，沒有出現違反“減負”規定的問題和情況。今後學校要堅持重視此項工作，把“減負”工作落到實處，期望通過我們的努力向上級部門、向社會、向我們的學生和家長交上滿意的答卷。
工作整改報告8一、提高認識，強化輿論氛圍建設
實現了語言文字“初步普及”、“基本普及”的目標，只是達到了新世紀語言文字工作的初步要求。語言觀念、用語用字水平等“軟環境”的“優”是江南名城題中之義，通過城市語言文字工作評估後,要避免“差不多”、“過得去”思想，對語言文字規範化工作提出更高的要求。
⒈抓住有利契機，融入文明城市建立洪流。為確保我市在20xx年之前建立成全國文明城市，市文明辦將語言文字規範化工作納入建立內容，並在《文明城市測評體系》和《建立全國文明城市工作責任分解表》中作出詳細規定。市語委將配合市文明辦做好規範用語用字的監測，把語言文字的規範化要求落到實處。
⒉採取有力措施，擴大法律法規的社會知曉度。繼續利用報紙、廣播、電視以及公交汽車等流動載體繼續做好《國家通用語言文字法》的宣傳，新聞部門在發揮好示範作用的同時，加強國家語言文字工作方針、政策的宣傳，擴大《國家通用語言文字法》的社會知曉度，提高群眾語言文字規範化的自覺性。要精心組織推普宣傳週活動，通過群眾喜聞樂見、形式多樣的推普活動，增強市民規範用語用字的意識。
⒊鞏固和完善現有的工作機制。強化政府領導、語委成員單位齊抓共管的工作格局，發揮語委辦公室的協調作用，做好工作規劃、教育培訓、科學研究、測試諮詢等項工作，積極探索和不斷完善適應時代要求和ＸＸ實際的依法監督和管理語言文字工作的長效機制，抓好達標後的鞏固、深化、拓展、提高工作。
二、提升水平，發揮學校的基礎作用
學校是語言文字工作的基礎。過去幾年，我市在“三納入一滲透”，即將語言文字規範化要求納入中國小生常規要求，納入教育督導的重要內容，納入培養目標、管理常規和基本功訓練之中，滲透到德、智、體、美及社會實踐等各項活動方面做了大量的工作,中國小語言文字規範化工作有了一定的基礎。通過城市語言文字工作評估後，我們將在以下幾方面提高應用水平：一是20xx年會考改革方案的配套檔案《國中學生綜合素質評價的實施意見》，把國中生“說普通話，寫規範字”列入其中。二是提倡有條件的職業學校，面向學生開展普通話培訓測試，逐步達到教育部、國家語委提出的“高中學生普通話水平達到二級以上標準”的要求。三是將語言文字規範化納入校園文化建設內容，真正實現普通話成為教學用語、交際用語、校園用語。按照省語委、省教育廳的部署，在中國小幼兒園全面開展語言文字規範化示範校的建立活動。四是尋求ＸＸ市語言學會、教育學會中語會等研究團體的支援，發動、團結專家學者，加強語言文字基礎理論和應用研究，為推進語言文字規範化提供理論、技術和人力支援。
三、齊抓共管，搞好語言文字整體環境建設
按照市委、市政府依法治市的要求，開展城市語言文字工作法制調研，對現有各行業語言文字管理的相關規定進行梳理，在此基礎上修改、補充和完善，形成ＸＸ市語言文字管理的一整套規範管理檔案。與此同時，進一步明確各部門的工作職責，探索有效的執法執行機制，依法管理城市語言文字工作，切實將語言文字管理納入依法治市的軌道。
抓好機關、視窗單位。要繼續做好國家通用語言文字的推廣和普及，提高漢語漢字應用的規範化水平。繼續採取各種形式對各行各業，尤其是機關公務員和視窗單位相關人員進行國家通用語言文字的專門培訓和考核，著手加強金融、保險、旅遊等有關部門、行業的制度建設，提高相關人員語言文字的規範意識和應用能力，繼續開展公共服務行業一線服務人員的普通話培訓，逐步擴大對社會各類人員的普通話培訓，滿足市民提高普通話水平的要求。
加強社會用字監管。修訂《ＸＸ市社會用字管理暫行規定》，進一步明確工商、城管、文化等部門的管理責任，建立定期的檢查制度，加大對不規範用字的查處力度，形成有效的監管機制；加強對廣告從業人員的社會用字規範化的宣傳、教育和培訓，增強規範用字意識；市語委仍將會同教育局、城管局定期開展“規範社會用字，維護城市形象”檢查執法活動，努力提高城市規範用字水平，提升城市形象和文化品位。
四、健全機構，強化語委辦的效能建設
⒈增設語委辦公室主任崗位。20xx年機構改革方案中，我市採取在市教育局辦公室增掛“ＸＸ市語言文字工作委員會辦公室”牌子，市語委辦公室主任由市教育局辦公室主任或副主任兼任的辦法。為了進一步加強語言文字工作，市語委擬向市編委申請，在市教育局現有機構編制框架內，增設1名正科級語委辦公室主任崗位，加強對語言文字工作的組織協調。
⒉加大對語言文字工作的投入。市政府將語言文字工作經費列入財政預算。從20xx年開始，財政考慮撥付語言文字工作專項經費 萬元，保證市語委工作的正常執行，加強對全社會語言文字的有效管理。
工作整改報告9根據市衛生局《南安市安全生產委員會關於下發全市立即開展全市安全生產大檢查方案的通知》現結合我院安全生產有關內容，我院組織人員對上述各項工作進行了認真的自查和整改，現總結報告如下：
一、檢查內容
(一)安全生產情況：院安全生產管理領導小組對全院進行了一次徹底檢查，包括各項安全生產規章制度制定及落實情況。用電及消防情況，易燃、易爆、麻毒藥品等危險品管理以及醫療安全管理等專案，具體情況如下：
1、組織領導
領導責任制落實情況良好，成立了由院長為組長的安全生產領導小組，值班人員到位，各項規章制度健全。
2、預防醫療事故方面
落實了醫療安全的各項核心制度，急危重症患者的搶救措施到位。醫療安全的各項硬體設施完善，供應室、手術室等科室設施建設規範。醫療廢物處理的各項規章制度健全，處理方式符合標準，做到了有專人管理並責任到人。
3、突發公共衛生事件應急處置和醫療衛生保障方面
針對可能發生的突發公共衛生事件和災害事故，制定有相關應急處理預案，成立了醫療衛生應急救援隊伍，保持通訊暢通，建立醫療救援、衛生防疫等應急物資儲備。
4、治安保衛和消防方面
建立了突發事件應急預案，完善了治安保衛和消防職責、工作制度，人員值班落實到位。重點要害科室的防護責任措施落實。
(二)醫院內感染及消毒安全
1、成立了醫院感染管理委員會和醫院感染管理辦公室，有具體的辦公人員，工作人員職責明確。
2、制訂了《醫院感染管理制度》、《醫院感染控制方案》《醫院感染控制、隔離措施》《消毒隔離制度.《合理使用抗生素管理辦法》《消毒滅菌效果監測制度》《治療室消毒隔離管理制度》《供應室、手術室、產房消毒隔離制度》《產房保潔措施》《醫療廢物處理管理制度》等醫院感染預防、控制制度。
3、制訂了醫院消毒隔離登記制度，對消毒效果進行了檢測。
4、全院醫務人員均參加了有關醫院感染知識的培訓。
二、發現的問題
1、消防器械未落實到位。
2、感染制度落實不到位，消毒效果監測不夠及時，登記不全，未作監測分析。
3、部分醫務人員對醫院安全生產不夠重視，存在麻痺思想。
三、整改措施
1、立即安裝好合格的消防器械。
2、召開職工大會，對醫院感染制度、醫院感染有關知識進行再培訓，制訂考核制度，對違反有關醫院感染的科室和人員進行處罰，立即對全院的消毒情況進行檢測並作出分析，對消毒措施不規範的，進行改正。
3、進一步完善各項管理制度，特別是預防和控制醫院感染有關制度，做到感染管理制度完善、感染管理組織健全、感染控制措施到位、感染管理人員職責明確，保證感染控制目標的實現。
工作整改報告10對照省《關於xx市語言文字工作的評估報告》提出的整改建議，現將我市整改情況報告如下：
一、提高認識，強化輿論氛圍建設
實現了語言文字“初步普及”、“基本普及”的目標，只是達到了新世紀語言文字工作的初步要求。語言觀念、用語用字水平等“軟環境”的“優”是江南名城題中之義，通過城市語言文字工作評估後，要避免“差不多”、“過得去”思想，對語言文字規範化工作提出更高的要求。
1、抓住有利契機，融入文明城市建立洪流。為確保我市在20xx年之前建立成全國文明城市，市文明辦將語言文字規範化工作納入建立內容，並在《文明城市測評體系》和《建立全國文明城市工作責任分解表》中作出詳細規定。市語委將配合市文明辦做好規範用語用字的監測，把語言文字的規範化要求落到實處。
2、採取有力措施，擴大法律法規的社會知曉度。繼續利用報紙、廣播、電視以及公交汽車等流動載體繼續做好《國家通用語言文字法》的宣傳，新聞部門在發揮好示範作用的同時，加強國家語言文字工作方針、政策的宣傳，擴大《國家通用語言文字法》的社會知曉度，提高群眾語言文字規範化的自覺性。要精心組織推普宣傳週活動，通過群眾喜聞樂見、形式多樣的推普活動，增強市民規範用語用字的意識。
2、鞏固和完善現有的工作機制。強化政府領導、語委成員單位齊抓共管的工作格局，發揮語委辦公室的協調作用，做好工作規劃、教育培訓、科學研究、測試諮詢等項工作，積極探索和不斷完善適應時代要求和xx實際的依法監督和管理語言文字工作的長效機制，抓好達標後的鞏固、深化、拓展、提高工作。
二、提升水平，發揮學校的基礎作用
學校是語言文字工作的基礎。過去幾年，我市在“三納入一滲透”，即將語言文字規範化要求納入中國小生常規要求，納入教育督導的重要內容，納入培養目標、管理常規和基本功訓練之中，滲透到德、智、體、美及社會實踐等各項活動方面做了大量的工作，中國小語言文字規範化工作有了一定的基礎。通過城市語言文字工作評估後，我們將在以下幾方面提高應用水平：一是xx年會考改革方案的配套檔案《國中學生綜合素質評價的實施意見》，把國中生“說普通話，寫規範字”列入其中。二是提倡有條件的職業學校，面向學生開展普通話培訓測試，逐步達到教育部、國家語委提出的“高中學生普通話水平達到二級以上標準”的要求。三是將語言文字規範化納入校園文化建設內容，真正實現普通話成為教學用語、交際用語、校園用語。按照省語委、省教育廳的部署，在中國小幼兒園全面開展語言文字規範化示範校的建立活動。四是尋求xx市語言學會、教育學會中語會等研究團體的支援，發動、團結專家學者，加強語言文字基礎理論和應用研究，為推進語言文字規範化提供理論、技術和人力支援。
三、齊抓共管，搞好語言文字整體環境建設
按照市委、市政府依法治市的要求，開展城市語言文字工作法制調研，對現有各行業語言文字管理的相關規定進行梳理，在此基礎上修改、補充和完善，形成xx市語言文字管理的一整套規範管理檔案。與此同時，進一步明確各部門的工作職責，探索有效的執法執行機制，依法管理城市語言文字工作，切實將語言文字管理納入依法治市的軌道。
抓好機關、視窗單位。要繼續做好國家通用語言文字的推廣和普及，提高漢語漢字應用的規範化水平。繼續採取各種形式對各行各業，尤其是機關公務員和視窗單位相關人員進行國家通用語言文字的專門培訓和考核，著手加強金融、保險、旅遊等有關部門、行業的制度建設，提高相關人員語言文字的規範意識和應用能力，繼續開展公共服務行業一線服務人員的普通話培訓，逐步擴大對社會各類人員的普通話培訓，滿足市民提高普通話水平的要求。
加強社會用字監管。修訂《xx市社會用字管理暫行規定》，進一步明確工商、城管、文化等部門的管理責任，建立定期的檢查制度，加大對不規範用字的查處力度，形成有效的監管機制；加強對廣告從業人員的社會用字規範化的宣傳、教育和培訓，增強規範用字意識；市語委仍將會同教育局、城管局定期開展“規範社會用字，維護城市形象”檢查執法活動，努力提高城市規範用字水平，提升城市形象和文化品位。
四、健全機構，強化語委辦的效能建設
1、增設語委辦公室主任崗位。xx年機構改革方案中，我市採取在市教育局辦公室增掛“xx市語言文字工作委員會辦公室”牌子，市語委辦公室主任由市教育局辦公室主任或副主任兼任的辦法。為了進一步加強語言文字工作，市語委擬向市編委申請，在市教育局現有機構編制框架內，增設1名正科級語委辦公室主任崗位，加強對語言文字工作的組織協調。
2、加大對語言文字工作的投入。市政府將語言文字工作經費列入財政預算。從xx年開始，財政考慮撥付語言文字工作專項經費萬元，保證市語委工作的正常執行，加強對全社會語言文字的有效管理。
工作整改報告11為深入貫徹落實國家、省、市統計執法大檢查會議精神，實施好《中華人民共和國統計法》和《統計違法違紀行為處分規定》，更好地營造我鎮有利於統計事業發展的氛圍，根據縣統計局4月28日統計執法大檢查工作會議精神，從4月29日起在全鎮範圍內開展統計執法檢查工作的組織領導。
一、建立組織機構，鎮黨委政府研究決定成立了以鎮長為組長，由紀委書記、司法所、派出所、統計站和各村書記組成的鎮統計執法大檢查工作領導小組，具體負責全鎮的統計執法大檢查自查自糾和整改工作。
二、利用廣播、有線電視站發放宣傳材料等方式廣泛宣傳《統計站》和《處分規定》，動員社會公眾參與和支援統計執法大檢查工作。通過多種形式的宣傳，在全鎮範圍內形成了各單位、各企業高度重視統計執法大檢查，認真開展自查自糾和整改工作的良好氛圍。
三對鎮政府、統計站、各有關部門和企事業單位廣泛開展自查自糾工作，切實查詢影響本鎮、本部門和本單位統計工作的突出矛盾和問題，及時進行整改。通過自查，發現了一系列問題，並及時進行了整改：一是對不完整的各類統計報表、檔案進行了健全和完善；二是對一些不重視統計執法工作的單位和企業提出了整改意見，限期整改，並跟蹤督導檢查落實情況；三是各單位和各企業確定了一名專職統計人員並集中到鎮政府統一進行了業務培訓，提高了全鎮的統計執法工作水平。四在做好自查自糾工作的基礎上，迎接好市、縣統計執法檢查組的抽查工作。
在自查自糾階段，縣督導組共來我鎮檢查指導工作三次，及時對在自查自糾工作中遇到的問題給予了指導和幫助，並充分肯定了我鎮在統計執法大檢查自查自糾和整改方面所做的工作。
工作整改報告12x月xx日，省政務公開辦公室下發了各市xxxx年度政務公開考評問題清單。其中涉及我縣的問題共三處，整改如下：
一、政府年度重點工作任務執行與落實情況釋出不全面
（一）責任單位：市政府辦公室、市政府各部門，各縣區政府
（二）整改要求：按月（季度）公開年度重點工作的階段性進展、落實情況。儘可能的細化重點工作分類（目錄），儘可能的保證落實情況具體連續性、週期性，多用數字及圖表展示工作，少用新聞稿件代替工作落實情況。
（三）整改情況：已整改。部分重點工作已按月進行公開。
二、部分文字解讀未說清楚政策亮點，圖片解讀效果有待進一步提升
（一）責任單位：市政府辦公室、市政府各部門，各縣區政府
（二）整改要求：重點體現決策背景和依據、制定意義和總體考慮、研判和起草過程、工作目標、主要任務、創新舉措、保障措施和下一步工作等實質性內容，政策解讀要講明講透政策內涵，杜絕簡單摘抄檔案、羅列小標題等形式化解讀。圖片解讀需圍繞政策的核心內容進行解讀，要以生動靈活的方式，讓老百姓看得懂。
（三）整改情況：已整改，對於解讀內容進行細化，起到解讀應有的效果。
三、部分重大建設專案未實現全生命週期展示
（一）責任單位：市政府辦公室、發改委、財政局、水利局、交通局、自然資源和規劃局、公管局、城鄉建設局、生態環境局、重點工程建設管理中心，各縣區政府
（二）整改要求：建立重大建設專案“全生命”週期資訊公開專題，集中公開重大建設專案批准服務資訊、批准結果資訊、招標投標資訊、徵收土地資訊、重大設計變更資訊、施工有關資訊、質量安全監督資訊、竣工有關資訊。
（三）整改情況：已整改，已梳理髮布建設專案全生命週期資訊。
工作整改報告13根據行署辦公室《轉發自治區人民政府辦公廳關於展開自治區各級人民政府機關軟體正版化督導檢查工作的通知的通知》檔案要求，我局結合工作的實際，及時組織檢查正版軟體使用情況，做到精心組織、周密部署，採取行之有效的措施，發動幹部職工，認真檢查整改我局計算機軟體使用中存在隱患。現將檢查整改情況總結如下：
一、高度重視，增強做好軟體正版化使用工作的認識
軟體正版化使用，是確保機關單位電腦保安正常執行的一項不容忽視的重要工作。近幾年來，局領導高度重視軟體正版化使用工作，把軟體正版化使用作為一項重要工作來抓，與保密工作同安排、同部署，認真組織本局全體職工學習軟體正版化使用方面的知識，增強了本局職工的軟體正版化使用意識和智慧財產權意識。同時，按照誰使用、誰負責的原則，要求每一位幹部職工管好用好自己使用的軟體資產，不得隨意下載、安裝、更換辦公軟體，確保了軟體正版化的使用範圍。
二、抓好監管，確保工作責任落到實處
在軟體正版化整改工作中，我局認真做好監督管理工作，確保責任落到實處。局長作為第一負責人，把責任分解落實到各個科室，層層分解工作指標，各科室負責人及時彙總彙報彙報軟體正版化使用情況，並按照單位人員及其變動情況及時梳理軟體使用需求。同時，為確保軟體正版化，我局專門指定了專門的科室負責軟體的統一採購，彙總各科室和各下屬部門的軟體需求情況，並按照有關規定集中採購正版通用軟體。
三、工作建議和意見
軟體正版化工作不容忽視，特別是對於保證機關單位保密工作來說，是一項非常重要的抓手。雖然，我局非常重視此方面的工作，取得了一定的成效，但是還存在很多不足，希望有關部門積極採取有力措施，加強對軟體正版化的檢查和整改力度，我局也將全力配合，以確保軟體正版化檢查整改工作的順利進行。
工作整改報告14根據貴局下發的《州安全生產會關於20xx年安全生產巡查工作情況的通報》問題整改清單中涉及，立即採取措施，進行整改，現將安全生產工作整改報告彙報如下：
一、整改情況：
1、整改措施：先後走訪檢查商貿流通企業150餘家次，認真開展安全生產"三項行動"。
一是進一步強化安全生產行政執法職能，繼續開展安全生產執法行動。
二是組織開展安全生產隱患排查治理行動。建立商貿流通領域隱患排查登記、治理銷號和掛牌督辦制度，強化了事前防範，提升了商貿流通領域安全生產保障能力。
三是深入開展了安全文化"五進"活動，依靠新聞媒體大力宣傳了安全生產相關法律法規，宣傳安全生產典型案例和常識，吸取事故教訓，樹立了"安全發展"理念，營造了"關愛生命，關注安全"的文化氛圍。
2、整改結果：今年積極履行職能，加強管理。我縣商貿流通領域未發生各類安全生產事故，安全生產工作總體進展順利。
二、存在主要問題
一是企業主體責任意識有待進一步提升，部分企業安全生產重視不夠。二是企業安全管理技術人員缺乏，企業安全監管技術力量薄弱，人員流動性強，管理難度大。三是管理行業多，管理缺乏監管技術力量，監管不全面存在漏洞。
工作整改報告15進入5月份後，店鋪的整體銷售業績不理想，加盟商心態比較浮躁，導致很多加盟商無心經營店鋪，普遍認為店鋪生意不好是公司不改變造成，將矛盾指向公司；進而公司和加盟商之間形成一道隔閡，如果不能早日化解這個隔閡，最後的結果就是撤店。為了緩解這類隔閡的發展，總部初步計劃在下半年進行如下幾個方面的業務完善：
1. 在各個口岸舉辦大商交流會（三個或四個以上店鋪的加盟商參加） 希望通過交流，瞭解目前加盟商的心態，對公司未來發展的看法及建議； 瞭解真維斯品牌在當地的競爭力和影響力，如何重樹加盟商開店的信心； 瞭解競爭對市場運作情況，找出新市場開發突破點；
增進公司與加盟商間的感情交流，弱化公司與加盟商之間的矛盾； 穩定現有客戶能持續經營真維斯。
2. 大店巡店（年銷售在300萬左右的大店）
通過巡店瞭解目前店鋪運作中存在的問題；
通過改善店鋪陳列或調整貨品機構，促進店鋪銷售業績提升；
3. 口岸加盟區長業務培訓
口岸加盟部同事心態培訓（主要在目前競爭壓力下，如何保持清醒頭腦應變各項工作）；
口岸區長銷售技巧及前臺系統應用管理培訓（主要通過資料應用及時把握店鋪貨品，及時處理清貨；通過串銷點的提升，帶動店鋪銷售）
4．口岸區長集體巡店及現場帶教培訓
針對店鋪存在的問題，大家給出合理改善意見；
通過大家的力量結及時解決存在的問題；
發揮團隊的配合意識；
5.口岸內部業務交流
協助口岸簡化業務流程；
6.跟進店鋪補貨
區長在巡店的過程中，將店前反映比較好的貨品通知加盟商補貨，穩定店前銷售。
希望通過總部與口岸的共同努力，改善加盟商的店前運作，穩定區長的工作心態，完善對店鋪的日常管理，促進銷售業績的提升。
