在不断进步的时代，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编帮大家整理的技术质量岗位职责，希望对大家有所帮助。
技术质量岗位职责1
技术质量经理 毓恬冠佳汽车零部件 上海毓恬冠佳汽车零部件有限公司,毓恬冠佳,毓恬冠佳汽车零部件,毓恬 职责描述:
1、主持技术中心前期质量管理的全面工作,并对质量管理的各项工作结果负责;
2、制定项目质量目标和质量计划,经技术中心制造总监批准后组织实施;
3、制定产品质量检验标准,对公司采购品和过程产品质量控制负责,对批量责任事故负责;
4、负责设计与开发活动的质量策划;
5、参与新产品开发的先期策划,参与评审产品设计、工艺的科学性、合理性;
6、组织实施前期开发质量统计,对统计数据的真实性、可靠性负责;
7、领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作;
8、有对各类产品质量事故进行调查、分析和提出处理意见权;
9、对质量问题行使否决权;
10、定期通报各有关部门质量检查结果,对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施;
11、有权制止不符合工艺规定和要求的生产行为;
12、对本部门员工的各项考核、奖惩有决定权;
13、定期各部门员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训。
任职要求:
1、质量管理、统计等相关专业专科以上学历。
2、受过质量管理、质量成本管理、管理能力开发等方面的培训。
3、五年以上质量管理工作经验, 具备质量管理理论知识,熟悉iso9001,iatf16949;熟悉apqp汽车行业开发流程;熟练使用pfmea、ppap、spc、msa等工具。
4、对现代质量管理模式有系统的了解和实践经验积累,对质量管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
5、具备现代质量管理理念和扎实的理论基础;
6、熟悉全面质量管理、质量成本管理等管理方法理论与实践;
7、熟悉办公软件及相关的质量管理软件运用;
8、较好的语言及书面表达能力。
9、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
10、具有解决复杂问题的能力;
11、很强的计划性和实施执行能力;
12、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心。
技术质量岗位职责2
1、负责对工艺文件、产品技术条件、工艺标准、工艺规程、ERP工艺BOM等工艺资料的正确性、合理性、完整性审查。
2、负责组织新材料、新工艺、新技术的应用和工艺技术的改进，负责组织生产中出现的工艺技术难题的处理、解决。
3、负责收集、学习相关资料和文献，组织学习和培训，开展技术研发和技术改进工作，不断提高工艺技术水平。
4、负责通过实验室测试手段，开展工艺数据的积累和分析，不断提高实验水平和测试水平;负责对工艺工程师实验方案的审核，并监督实验的落实、改进和分析工作。
5、做好生产基地生产过程质量的.监督、指导和检查工作，以及参与相关质量事故的处理和分析工作。
6、按时完成领导交办的其他任务。
技术质量岗位职责3
（1） 在总工程师的领导下负责公司建设项目（包括新建、改扩建、技术改造项目）的现场生产管理和安全管理工作，对生产过程实施控制，以确保工程的质量和进度；
（2） 负责公司建设项目的预验收、试生产和竣工验收组织工作；
（3） 负责建设项目的各种设计文件、施工管理资料和竣工验收报告的分类、整理等档案管理工作；
（4） 负责煤化工项目的全面质量管理工作，指导所属单位质量标准化工作；
（5） 负责煤化工项目的生产技术管理工作，组织重大技术措施的审定和实施；
（6） 负责组织编制、制定专业技术标准、技术规范、质量标准和生产技术、技术装备的管理制度，并组织贯彻实施；
（7） 完成上级领导交办的其他工作。
技术质量岗位职责4
1、在公司总工程师的直接领导下，对技术质量部各岗位的全部专业负全面责任，并接受公司总工程师的检查考核。
2、负责本部门日常各项专业管理工作，制定完善本专业各项规章制度，同时组织贯彻与实施，对上级下发的文件及时传达，并检查落实。
3、负责组织管理手册、程序文件的编制、修订、发放、换版管理工作。
4、定期组织公司内部审核，协助经理和管理者代表做好公司管理评审及外审工作及工程技术质量部贯标工作。
5、组织公司质量目标的制定与实施。
6、负责组织各项目开工前质量计划的编制和实施工作。
7、负责组织质量情报、信息收集工作。
8、协助组织质量、技术、资料专业人员培训。
9、负责开展与专业管理协会沟通工作。
10、参与重大质量事故的分析、处理；监督检查有关措施落实情况。
11、负责对公司各工程项目的工程质量监督检查及实测实量抽检工作。
12、负责公司年度创优规划审核工作，收集创优的申报资料。组织创优工程项目的申报、策管理工作。
13、负责检试验的归口管理工作，检试验合同及检试验费管理。
14、负责公司科技项目规划的审核工作。
15、推广应用新技术、新工艺、新材料、新设备。
16、技术指标“科技进步奖、工法、专利申报”。
17、贯彻执行国家颁发的质量标准和规程、规定及规程、规范管理；
18、负责组织公司参加集团每年度“好建议”、“最佳操作法”“首钢科技”论文投稿等资料的收集、整理、上报等管理工作。
19、负责组织公司技术标的编制工作。
20、负责组织审核项目部的工程交工资料；负责公司技术档案、单位工程竣工资料的归口管理工作。
21、负责公司级的施工组织设计、施工方案的编制及审核。
22、参加经营计划部组织的合同评审，并对合同的有关内容提出初审意见。
23、负责组织检查技术资料、质量、工程资料的信息化录入工作。
技术质量岗位职责5
职责描述:
1.参与it质量管理体系的建设、质量管理流程的设计以及质量检验标准的制定;
2.协调制定公司it项目建设质量管理规范,进行信息技术的质量管理和标准化管理,提升开发、运维等质量;
3.执行部门内工作的过程审计、内部审核、质量改进;及时发现问题并追踪解决;
4.提供组织标准过程的咨询,向项目组宣传、贯彻研发规范和质量要求;
5.负责配合第三方对质量体系进行审核,并编制相关质量文件;
6.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.第一学历为普通全日制本科及以上,金融、保险、法律、管理、审计、计算机等相关专业;
2.3年及以上金融及保险行业工作经验,1年及以上审计或质量管理岗位工作经验;
3.精通保险行业信息技术质量管理,有java开发、oracle数据库应用经验,熟悉标准的软件开发规范、流程;
4.有较强的学习能力、沟通协调能力、问题分析和解决能力;
5.身体健康。
技术质量岗位职责6
1、负责质量技术部的管理工作，根据公司年度质量目标，制定质量技术部工作计划并实施
2、负责生产全过程的质量监控
3、参与质量事故原因分析与技术鉴定
4、对产品质量控制中出现的问题提供技术性建议
5、负责检查生产前卫生状况和生产准备工作
6、监督包装标签批号的打印和残缺标签的销毁
7、核查生产车间所退物料是否污染、混杂、数量准确，是否可继续使用的物料
8、质量监控点的检查和文件执行情况
9、控制完善公司各产品检验标准，确保进厂原料合格
10、做好生产过程(工序)质量监测检查记录。
技术质量岗位职责7
职责描述:
1.负责生产质量现场规划与技术支持团队管理工作,包括年度目标制定、工作协调和改进、人员绩效评估;加强团队建设,提升部门核心能力;
2.负责新工厂初期质量功能的总体规划,包括工位布局、时间进度、设备投资与验收、人员配备和运营计划;
3.负责现场质保固定资产的管理;
4.根据国家法律法规及公司产品要求,负责现场生产质量工艺规划,包括制定检查项目、设定检查要求、协助现场工位准备和工艺文件准备;
5.根据工厂生产缺陷和市场抱怨缺陷,调整现场质保检查项目和检查要求;
6.负责现场质保各类文件的管理,确保各类文件的有效性;
7.负责精确追溯系统配置表接受、审核和汇总;
8.负责新项目车型导入,包括评估生产节拍、车型质量标准的设定、工具检具的购买与验收、检验要求的落实;
9.负责制定现场生产质量指标,包括各车型质量指标和各部门质量指标;
10.负责现场质保质量信息管理,定期统计分析编制反映现场质量状况的报告,如质量月报;
11.参与外包业务在sop前的方案制定、试运行的认可工作;
12.监督、协调和改进整个生产过程中的质量技术活动,以提高和改进产品质量和工序质量;
13.负责质量中心与现场质量信息对接,推动公司质量文化建设;
14.负责各项设计变更技术支持和制定强化检查项;
15.负责生产一致性实验;
16.协助各方对现场质保的审核;
17.完成上级交办的其它任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,汽车、机械类相关专业;
2.8年以上相关工作经验;
3.熟悉整车制造和装配工艺及质量控制方法,优秀的质量业务规划、实施能力,熟悉汽车产品构造和特性,熟练掌握iatf16949及有关标准;
4.良好的沟通,协调和组织能力;能够快速适应和学习。
技术质量岗位职责8
职责描述:
1、组织公司新产品的研究试制工作及现有产品的改进工作;
2、主持公司产品性能分析、技术可行性研究与评定工作;
3、组织制定产品工艺方案、编制工艺文件的技术标准;
4、建立健全公司的质量保证体系,组织落实公司产品质量认证准备工作;
5、组织制定并监督实施公司产品质量管理制度;
6、组织公司质量事故的分析及处理工作;
7、编制公司年、季、月度产品研究开发计划,并组织实施;
8、主持编制公司年度研究开发经费预算,并控制经费的总体支出;
任职要求:
1、具备技术管理经验,能对下属进行技术指导;
2、理工专业本科以上学历;
3、具备3年以上技术支持服务工作经验,1年以上技术管理工作经验;
5、具备扎实的技术理论基础与实际操作经验;
6、具备良好的沟通能力和团队合作精神;
7、能激发下属员工的工作热情,使其发挥潜力;
8、工作认真、负责、细致。
技术质量岗位职责9
岗位职责:
1、在车间主任领导下,负责本车间的生产技术质量管理工作;在业务上接受公司技术质量部的领导;
2、负责产品岗位技术安全操作法的编写修订工作,批准后组织落实贯彻执行,认真监督检查工艺规程及岗位操作法的执行情况。对车间工艺纪律的执行负责;
3、负责员工的工艺技术和gmp管理培训工作,组织员工学习工艺规程和各种标准操作程序并严格监督执行。
4、参加制订(或修订)中间产品、成品及原材料质量标准和成品等级标准,并贯彻执行,对车间的产品质量负责;
5、结合公司制定的经济技术指标计划,组织制定车间以及岗位收率、成品率、质量等指标计划,适时考核,对公司下达的经济技术指标计划的完成负责;
6、负责各种工艺记录的制定和修订工作,认真检查工艺记录的填写和保存情况,定时收集、整理、装订、归档,对记录的准确性负责;
7、对生产现场发生的工艺质量问题、技术问题应及时制定解决办法,并向领导、技术质量管理部门汇报备案;
任职要求:
1、药学、生物技术相关专业;大专及以上学历;
2、具有强烈的责任心、独立工作能力、沟通能力,较强的团队合作能力和学习能力。
3、具有良好的服务意识,工作认真负责;
技术质量岗位职责10
职责描述:
1、结合公司实际参与制订无缝钢管厂各工序的操作规程;
2、负责公司技术操作规程、质量管理标准的制订和管理;
3、负责无缝钢管质量问题检查、分析、解决;
4、负责与无缝钢管质量管理相关的其他工作。
任职要求:
1、本科以上学历,从事优特钢无缝钢管生产15年以上,熟练掌握89机组、159机组和273机组的生产工艺,熟悉无缝钢管的热处理和管加工工艺;
2、有良好的表达沟通协调组织能力。
技术质量岗位职责11
职责描述:
1、负责组织建立和健全中心质量管理体系，组织实施质量管理体系运行、监督、考评、内审和持续改进工作
2、负责参与组织各部门开展业务项目的质量体系外部审核、监督审核等工作
3、负责安排质量管理体系内部审核与管理评审工作
4、负责中心项目管理和技术工作成果的质量控制管理及日常事务办理
5、负责组织制订质量管理要求的表格、方案及工作流程等
6、负责成果技术审查和验收的组织管理工作
7、负责参与各项目的质量跟进和监督管理
8、向上级汇报工作，提出建议并为其决策提供支持
9、按时完成上级交办的其他工作
任职要求:
1、城市规划或相近专业本科10年/硕士8年;
2、工作年限8年及以上，具有高级职称或一级相关专业执(职)业资格;
3、作风正派、协调能力较强;
技术质量专员岗位
技术质量岗位职责12
2.配合生产部门隔离质量异常产品
3.隔离区域管理及数据更新
4.负责现场检验员的培训与每日管理
5.每日统计并报告Sorting数据
6.协助质量工程师处理现场质量问题
7.持续改善现场检验员团队工作绩效及士气
8.协助完成实验室测试及基础的测量工作
9.完成其它指派的工作
技术质量岗位职责13
职责描述:
1、负责制造中心质量技术管控体系建设
2、负责药厂的专业质量技术升级资源协同
3、质量风险的管控
4、技术项目的管理
5、医药政策法规的解读。
6、负责投融、研发产品的技术承接的相关沟通对接和落地。
任职要求:
1、40周岁及以下,全日制本科及以上学历,药学相关专业。
2、具备5年以上的外企或者大型制药企业质量技术管理经验,具备集团化企业质量技术全面管理经验
3、熟悉制药企业生产、质量技术管理及项目管理工作
4、精通国家对制药企业核心业务的相关政策法规(质量、技术、生产及ehs),熟悉fda/cgmp/gmp/gsp的管理要求
5、熟悉医药行业内产业技术的最新技术方法,普通制剂型的生产工艺流程。
技术质量岗位职责14
1. 负责车辆/保温箱及仓库验证、计量器具校验，数据收集，协助新品的研发等;
2. 测试计划执行;
3. 测试报告编写;
4. 测试数据统计分析;
5.负责公司的计量校验工作;
6.完成部门负责人交办的其它事项。
技术质量岗位职责15
1、 兼任受聘的专业技术职责，负责本专业的技术决策。
2、 就本部门以及公司的技术力量配置、技术管理组织结构提出方案或建议，挑选和配备公司各个技术岗位人员，培养、巩固技术骨干队伍，切实保障动力设备的安全运行以及房屋各方面设施的正常使用。尽最大的努力，以最低的费用开支保持公司各物业高格调水准。
3、 负责制定本部门人员岗位职责，考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见。
4、 根据公司的经营管理目标和任务统筹本部门的工作安排，制定工作计划，组织技术力量解决工程技术问题、技术管理问题，建立技术管理制度，就重大技术事项向公司领导提出决策建议。
5、 负责本部员工的职业道德教育和安全教育，带领本部全体员工努力完成各项任务，保持本部的上进风貌，提高本部的服务意识、管理效能和战斗力。
6、 负责本部不合格服务的处理及纠正、预防措施的实施和跟踪。
7、 对本部的开支情况和经济指标负责。
8、 对本部的整体服务质量和安全生产负责。
9、 协调本部内部以及与兄弟部门之间的工作关系。
