為了培養團隊建設的凝聚力,下面由小編為大家推薦打擊團隊之魔鬼拓展遊戲,望對大家有所幫助。
凝聚力建設拓展培訓遊戲:打擊團隊之魔鬼
1拓展拓展訓練遊戲編排目的
本遊戲可以幫助我們找出不利於團隊發展的諸多不利因素,打擊團隊中有礙團隊協作的心理和行為表現的“魔鬼”,從而使學員不誤入團隊的陷阱。
(1)及時發現影響團隊進步的.負面情緒。
(2)激勵參與者
2.參加人數
集體
3.時間
30分鐘
4.道具
魔鬼信函,魔鬼面具
5.拓展遊戲規則
選擇N位成員扮演魔鬼(根據學員人數確定),並帶上魔鬼面具,在面具裏藏一封或幾封培訓師準備好的關於團隊的魔鬼信函。
魔鬼在成員中出沒(來回走動),儘量抓住其中1/N的成員,使全體成員分成N組。
小組成員去摘下魔鬼面具,取出魔鬼信函。
各小組成員分別將魔鬼信函所示情境分析解剖。
小組成員説明魔鬼信函的內容.並共同將團隊中非理性想法改成團隊中的理性想法:
各小組將魔鬼信函的解析與轉換,與全體學員分享,成員是否瞭解什麼是團隊中非理性的想法及其影響。
例一:魔鬼信函1
我希望我的人際關係很好,我很想得到別人的喜愛,我應該得到每個人的喜愛和讚美。但昨天總經理説我的桌子太亂,我覺得一功都白費了,我根本就不受重視,他一定不喜歡我。
解析與轉換
昨天,總經理説我桌子太亂
我應該得到每個人的喜愛和讚美
我沒有受到重視,我覺得好失望(自卑的)
一切努力都白費了(沒有信心)
他一定不喜歡我,我沒有價值(否定自己)
RB:我喜歡得到每個人的喜愛和讚美
我能有時得到別人的喜愛和讚美,當……(以事實為基礎)
依次,有時我無法得到別人的喜愛和讚美(防止困擾情緒產生)