當前位置:才華齋>範例>工作總結>

下半年度工作總結集錦15篇

工作總結 閲讀(1.93W)

總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,為此要我們寫一份總結。我們該怎麼寫總結呢?下面是小編幫大家整理的下半年度工作總結,僅供參考,歡迎大家閲讀。

下半年度工作總結集錦15篇

下半年度工作總結1

北城醫院具有歷史意義的一年。經過一年多的精心準備,我院與20xx年x月順利搬遷新院區。在新的歷史形式下,護理部緊緊圍繞在院領導周圍,結合本院實際情況,不斷調整工作思路,參考上級醫院老師的指導建議,制定了一些切實可行的方案。經過大家的共同努力,取得了一定的成績。當然,也有工作中的不足。現將下半年工作內容總結如下:

一、 規範護士行為,提高服務意識

護士着裝整潔,端莊大方。佩帶胸牌和髮網、淡裝上崗。開展了一元錢活動、感動式服務和微笑服務活動,提高了大家的服務意識和主人翁意識,使病人滿意度得到不同程度的提高。

二、 全面提高護士素質

針對我們護理隊伍年輕化問題,狠抓護士素質教育。全體人員從零做起,對基礎護理知識進行了全方位學習和考核。每位護士自購《基礎護理學》書一本。分別在五月份進行護理基礎知識摸底考試一次。七月考試前五章,九月考試六—十一章,十一月考試最後幾章。每次考試優秀人員進行了獎勵,對不及格人員都進行了補考。

使大家系統的對基礎護理知識進行了掌握,並取得了很好的成績。在技術操作方面分別對吸氧、吸痰、密閉式靜脈輸液、心電監護使用、簡易呼吸氣囊使用進行了培訓和考核。通過大家操作技術的提高,大大提高了臨牀護士的搶救技能。護士搶救病人從不敢參與到主動參與,從不會使用儀器到能夠有條不紊的按搶救程序進行。

三、 規範護理文書

進一步規範了護理文書的書寫,根據衞生廳《山東省護理文書書寫要求及格式》的`要求,組織護士長進行學習和討論,對書寫的細節進行了規範,每月對環節病歷和終末病歷護理部進行抽查,每月組織護士長對本科室終末病歷進行全面檢查一次,發現問題及時糾正,使護士的書寫水平不斷提高,以確保病案資料科學、完整、真實。

新開展了危重病人護理記錄單、新入院病人護理評估單、手術患者交接單,轉科病人交接單、手術患者安全核查表、一級護理牀旁觀察單,心電監護記錄單等新的護理文書,增加了護理書寫內容,提高了大家的法律意識,使病歷質量得到提升。

四、 提高護士長管理水平

針對我院護士長都是今年新上任的護士長,管理經驗缺乏問題。邀請濟寧市人民醫院護理部主任為我們進行了護理管理技能培訓,並帶領護士長到濟寧市人民醫院進行參觀學習。我們醫院也對護士長管理作了培訓。護理部每週五召開護士長會議,總結本週工作內容落實情況,發現問題及時解決,並佈置下週工作內容。護理部根據護士長需求下到科室,瞭解科室內容,根據科室實際情況,給護士長出謀獻策,做好護士長參謀。

五、 做好護理人力資源管理

針對我院實際情況,護理隊伍人員嚴重缺乏,新進護士多,結婚,生育請假多的問題,為確保臨牀工作的順利進行,護理部多次和人事科、院長聯繫,在5月、6月、8月、12月進行了5次護士招聘,共招收新護士35名。並對新入職護士進行了嚴格的考核和崗前培訓。並多次進行了人員調整。各科室工作有條不紊。

六、完善各項制度,規範科室資料夾

護理部陸續修訂了護理核心制度,護士崗位職責、護理管理工作制度、臨牀護理管理工作制度、手術室管理工作制度、護理工作流程、各科室應急預案及流程。充實各科室文件夾內容,為申請二級醫院做準備。

七、加強質量管理,體現護理質量持續改進

護理部對全院護理質量每月有計劃的進行檢查,並對各項檢查結果進行總結分析。每月選出優秀科室兩名,並對優秀科室進行了100元獎勵。針對檢查發現的問題在護士長會上進行原因分析,並提出整改措施。上週的問題作為下週的重點監督內容。

下半年度工作總結2

一、健康扶貧工作情況

(一)持續保持脱貧攻堅工作政治站位思想認識。

局領導高度重視健康扶貧工作,專班人員深刻認識到脱貧攻堅工作的重要性,自覺提高思想認識,積極進行健康扶貧政策學習,強化對扶貧政策的掌握能力,做到精準把握,人人具備健康扶貧政策現場解答能力,為政策制定和工作開展提供有力依據。

(二)始終堅持脱貧攻堅工作全面貫徹落實。

為保障健康扶貧工作全面落實,扶貧專班牢固樹立“五個強化一個堅持”意識貫徹工作始終:

1、強化大局意識,深化“牽頭”職責。定期與人社局、民政局、扶貧辦協調,確保貧困人口數據底數清楚,醫保住院報銷數據、醫療救助數據等信息更新及時,同時加強與醫政、基層、醫改等局機關內部科室協作,科室之間實施數據共享,及時掌握各類數據變化,保證各類工作數據統一。

2、一是強化政策保障,深化“專班”職責。依據各級健康扶貧工作要求,結合我縣實際,研究制定健康扶貧政策,制定健康扶貧政策9個,為健康扶貧工作開展提供指導性依據。二是定期組織縣鄉村醫務人員培訓學習,上半年共組織培訓學習3次,培訓人員156人次。

3、強化貫徹落實,深化“縣級村一體”。專班時刻把握“既要全面,也要細緻”的宗旨,不忘政策落實“既要到位,不能越位”的根本,層層推進,在政策制定、組織開展、巡查督導、醫療救治多方面嚴格把關,把“精準”兩字貫穿工作始終,避免出現幫扶不到位或越位的`現象發生。及時發放健康扶貧手冊和各類宣傳資料。

4、強化巡查督導,深化“最後一公里”實效。按季度組織開展巡查督導。

5、強化數據統計,深化工作流程。扶貧專班及時將各類數據下發各醫療機構,作為填報依據,逐户核查,對貧困患者住院、救治、醫療費用報銷、簽約履約等信息進行錄入,專班人員每2周統計各醫療填報進度,對填報不及時的單位進行督促,數據填報既實事求事,又詳實全面,目前我縣系統填報工作全部達到考核要求。

6、堅持問題導向,深化“巡視整改”成效。結合國家考核、省委、督導組巡視整改反饋意見,紮紮實實的開展舉一反三、自查自糾工作,堅持問題導向,開展健康扶貧政策落實整改工作,按時完成整改工作。

二、下半年工作重點

一是持續強化扶貧專班人員學習,提高工作能力。以過硬理論指導各項工作開展有理有據。

二是及時按健康扶貧政策變動調整工作方向。

三是及時做好總結提高。重點是根據省、市對全國健康扶貧動態管理系統的管理要求,糾正填報工作中存在的問題,進一步提高鄉鎮系統操作員對動態管理系統的填報和操作能力,切實做好健康扶貧工作,充分發揮動態管理系統在健康扶貧工作中的獨特作用。

下半年度工作總結3

半年來,在連隊黨支部的關懷下,在戰友同志們的支持和幫助下,自己注重政治學習,加強世界觀的改造,強化業務學習,不斷提高業務能力,嚴格落實各項規章制度,工作取得了一定的成績,基本_圓滿完成了_級交給的各項工作任務。現就一年來的思想、學習、工作、生活情況做總結如下:

一、政治思想覺悟高,能自覺參加各項學習活動。

在學習各種先進事蹟時,以他們為榜樣,努力修煉自身素養,以高標準嚴要求對待各項事情,並堅決以四個教育精神磨練人生。

二、工作踏實,注重總結經驗。

新訓工作期間,擔任_務,對新訓工作做到粗中有細,抓好每一個環節,培養新戰士的每一項能力,提高他們每一項技能,努力使他們從一名社會青年轉化為一名合格的武警戰士,四家中的掌中寶轉變成為能獨立生活自理能力強的人。

具體做法,首先從一日生活制度嚴格要求,培養他們在學習訓練中遵守紀律,做到令行禁止,注重培養養成,生活中關心照顧戰友,個人也在新訓工作台中不斷學習,如軍事素質,工作能力,管理經驗,對存在的問題及時糾正總結,中隊工作期間,主要負責一排的工作,在工作台中對自身所負責的工作面,道德從學習中並進。

俗話説沒有經驗就沒有發言權,所以本人也努力跟老戰友們學習各種經驗,因此本人必須注重各個環節的情況,包括人員的思想,責任心問題等等,個人本職時,除了進度還特別注重安全問題,以做到預防為主,思想工作跟XX,增強全體人員的責任心,自身做到不無故缺勤,盡職盡責幹好每一項工作,並抓好五個重點問題。

三、生活作風嚴謹,堅持以身作則。

作為一名最基層的戰士,應該做到的`是以身作則,嚴格一日生活制度及行政管理XX的自身養成,以自己的實際行向黨員學習,嚴格要求自己的形象,嚴謹生活作風,也時時提醒自己注重形象,嚴格遵守一日生活制度的養成。認真落實《條例》、《條令》和部裏規章制度。在集體利益與個人利益發生矛盾時,做到以集體利益為重。在與地方人員交往中嚴格遵守軍隊紀律,維護軍人形象。

回顧一年來的工作,雖然取得了一定成績,但是也仍然存在一些問題和薄弱環節,主要體現在以下幾個方面:

一是學習積極性不夠,滿足於現有的理論水平,缺乏向理論探索的意識,事業心、責任感需要進一步培養和加強。

二是工作標準不夠高,習慣於已有的經驗、熟悉的套路辦事,工作一般化,只求過得去,不求過得硬,由於工作頭緒多、任務重,個人工作的壓力大,往往存在顧此失彼的現象。

下半年工作打算:

加強學習,努力提高自身素質;注重團結協作,從嚴要求自己,始終堅持工作的高標準;堅持和發揚良好的工作作風,努力培養時間觀念和快、準、細、嚴、實的工作作風;實事求是、紮紮實實做好自己的本職工作。

下半年度工作總結4

在過去的半年裏,xxxx村在上級相關部門的關心支持下,在鎮黨委、政府的正確領導下,村兩委成員團結一致,深入貫徹,以村級收入持續增長,xxxx年度確保突破xxxx萬,力爭達到xxx萬為目標,以服務鎮中心工作為重點,以增進民生福祉為根本,以加強黨風廉政建設為宗旨,齊頭並進,認真完成各項工作,現將半年度工作總結如下:

一、上半年工作總結:

(一)村級經濟建設。眾所周知,我村的經濟一直比較薄弱,主要是存量建設用地貧瘠,無法建設廠房出租來增加村級收入。為增加村級收入,村“兩委”班子成員動足了腦筋。去年我村在上級領導及相關部門的支持下,申請建立了160畝聯動大棚,平均每年可為村級增加10萬元收入。而去年老村委改造的廠房出租後,全年收入達到了16萬多,又比去年增加了10萬元的村級收入。現又將東華制管廠旁邊的庫房和臨時村委的活動板房一併租出去,又可為村裏增加近7萬元的收入。使得年初制定的年收入目標更進一步。

(二)基礎設施建設:1、上半年共完成了20條河道、7614米廠,15.4萬方土的清理疏浚工作。2、鎮下達的150畝綠化項目全面實施完成。3、社區順利喬遷,完成新老社區過渡,新社區外圍的村民建設設施基本配備完成。4、村19組.36組道路拓寬工程結束,17.18組道路已實施過半。

(二)計生工作:在上半年度的上級計生部門下達的目標任務中上,我村的各項指標均完成的較為出色,外出人員和上半年常規隨訪工作均達98%以上;孕前優生優育檢查也在任務比較艱鉅的`情況下後來趕上;0-3歲科學育兒、流進人員管理工作也均在有條不紊的開展中。

(三)民政工作:按照鎮民政部門的相關要求,結合本村實際,認真排摸困難羣眾,給予特殊關注,上半年共臨時救助 人,嚴格把好審議關,確保低保工作規範化管理,全村現共有低保户18户;邊緣户3人。

(四)文化工作:我村按照鎮相關部門的指示,積極開展、組織參加鎮上舉辦的各項文化活動,1月份開展了黨員冬訓活動;2月份志願參加了鎮舉辦的鬧元宵活動、開展了慰問困難黨員、困難羣眾活動;3-5月份,排出了交通志願者,每週六、週日參加鎮轄區內主要路口交通值勤活動;6月份開展了第三屆包粽子比賽,包好的粽子煮熟後送到了南山公寓慰問本村的幾位孤寡老人。

(五)徵地安置工作:23組的安置工作已基本結束,還有31、33、37組3個組的工作也已在社保局核對打卡階段,7月底之前有望能夠結束。

(六)其他工作:徵兵工作中村4-5月份對全村18週歲至23週歲的一百多名適齡青年進行了排摸,近10人進入了體檢階段;建房工作中,已對全村14户符合條件的申請對象進行了立卷申報,4户申請預拆遷的對象等待鎮相關領導會辦審批;農業工作中秸稈還田、夏收夏種均已落實;衞生、信訪、綜治等條線常規工作,在相關主抓人員的協調配合下,在村“兩委”幹部和村組幹部的辛勤工作下,在黨員羣眾的全力支持下,均取得了進步,較為出色的完成了上半年度各項工作指標。

二、存在問題:

一是工作力度不夠,幾樣工作沒能在上半年度及時完成;三是村民問題多樣化,處理方式亟待加強。

三、下半年工作打算:

(一)增進創收新渠道,使後繼有力,提高村級收入。為多渠道創收,為下年度的村級收入添磚加瓦,下半年我們有意向再申請建設240畝高效設施聯動大棚,現已向政府打了申請報告。

(二)抓牢基礎不放鬆,做好日常工作,確保年度目標圓滿完成。“基礎不牢,地動山搖”,我們要時刻牢記此項準則,抓好基礎工作落實不放鬆,以保證全年度工作目標圓滿完成。

(三)關愛民眾疾苦,為民謀利,着力解決羣眾熱點、難點問題。平時注重重點人、事、物的收集和處理,在廣泛徵求民情民意的情況下開展工作,着力解決羣眾關心的熱點和難點問題;注意隱患的預防和排摸,防患於未然,杜絕重大事件的發生。

下半年度工作總結5

20xx年下半年的工作已經結束,在公司良好的環境下,我認真努力的做好自己的本職工作,個人取得了很大的進步,這首先要感謝公司給我這個平台能夠接納我這樣一個剛畢業的大學生並培養我,我相信,這將是在我人生的歷程中重要的一站。

今年下半年,在領導及同事的督導協助下,比較順利的完成了自己所擔負的.各項工作,同時也暴露出了自己許多不足,現將下半年的工作情況總結如下:

1、辦公室工作比較繁瑣,在保證工作質量的前提下,工作效率亟待提高。在今後工作中,我會分清事情主次,努力做到不拖沓,讓工作盡善盡美。

2、作為一名辦公室文員,我感到需要的綜合素質相當高,在待人接物上,還需要不斷磨礪,主要是在對領導思想的貫徹及超前思考方面還比較欠缺,在下半年工作中,我會努力彌補這兩點不足,同時,在對外界領導時,儘量放開,做到熱情接待,不卑不亢,張弛有度。

3、不管在什麼崗位,學習是不能停止的。在提高自身協調組織能力前提同時,提高個人業務素質,用知識武裝自己。

在新的一年,我將更加明確需要努力的方向,並且朝着這個方向不斷激勵自己:我希望在職場中逐漸轉變角色,從辦公文員逐漸向工程前期轉變。文員是我現在的工作,我會繼續認真負責的做好我的本職工作。但是,作為一個男孩子,對於我個人發展的走向,文員註定只是一個跳板,我也希望領導在今後的工作中能夠多帶動多指導多培養我,我也會盡我所能,為公司盡我一份力。明年我的主要努力方向在行政辦公及工作前期手續,慢慢掌握房地產前期手續流程及各個環節需要注意的東西,同時不斷學習,提高業務素質,學習為人處世,不斷鞭策自己,力求把今後的工作做的更好!

身在長青這樣一個大家庭裏,我感到非常自豪,我會在20xx年以一個嶄新的面貌投入到今後工作中,同時,也希望能同公司一起成長,共同進步!

下半年度工作總結6

上半年,區文體局在區委區政府的正確領導下,嚴格按照區委區政府重點工作要求,圍繞打造蘇浙滬地區“創新、興業、宜居、樂活”優選理想地目標,以服務羣眾為根本,以改革創新為動力,不斷完善公共文體服務體系,推動我區文體事業創新發展。

一、各項重點工作推進有序

1、研究確定文體設施建設三年規劃。根據區委區政府主要領導工作要求,半年來,我局牽頭會同相關單位經過多次現場踏勘、反覆研究、確定,最終形成了《xx區文體設施建設三年規劃(20xx-2020)》,並通過了區政府常務會議和區委常委會議的審定。該規劃共排定了建設項目44個,其中有41個項目將於20xx年底前建成投用或基本建成,將有效滿足羣眾日益增長的文體活動需求,進一步提升xx的招商環境和城市品質。

2、積極推進馬拉松賽事籌備工作。為充分展示我區優美的自然風光和城市化建設成果,提高我區知名度和影響力,同時最大限度降低對交通出行和羣眾生活帶來的影響,確保本次賽事圓滿成功,半年來,我局會同公安、交警、財政等部門開展了大量的籌備工作,僅賽道線路方案就經過了近20次實地勘察和8次修改優化。截至目前,本次馬拉松賽事的賽事名稱、舉辦時間和賽道線路等已經確定,並通過了區政府常務會議和區委常委會的審議,賽事運營公司也已確定並簽約,賽事組委會方案、醫療方案、安保方案和工作進度安排等也已基本定案,賽事籌備工作取得了實質性進展。

3、成功舉辦第七屆羣眾文藝會演(展)。通過近半年的精心組織和編排,成功舉辦了器樂、小戲小品、新故事、廣場舞蹈、舞蹈、聲樂和書法攝影展等7個專場的比賽,共有30個動態類原創作品和500餘幅靜態類原創作品參加了評比,湧現出了一批歌頌新時代、展現新生活的優秀藝術作品,充分顯示了我區基層文藝創作的繁榮景象。在這些優秀作品中,我區擇優選擇了14個動態類節目和62件美術、書法作品參加了無錫市第四屆“羣芳獎”的評比,目前正在等待最終的比賽結果。

4、啟動xx區第四屆運動會各項工作。目前,區第四屆運動會總體方案、總規程已經正式下發,各參賽隊第一次報名基本完成,老年部的廣場舞、健身氣功、乒乓球比賽和學生部的跳繩踢毽、棒壘球、足球比賽已經先期成功開展。

二、公共文體服務進一步提升

1、創新推進公共文體服務機制。今年以來,我局針對基層廣大羣眾對“錫劇”、“書場”等傳統民俗文化需求量大、歡迎度高的特點,以政府購買公共文體服務的方式,大力推進“xx書場”和“錫劇進村”項目,以政府出錢,羣眾看戲的模式,積極推動公共文化服務供給與人民羣眾文化需求有效對接。截至6月底,共組織開展 “xx書場”演出4場(60回)、“錫劇進村”演出8場,得到了廣大羣眾的熱烈歡迎和一直好評。

2、廣泛開展羣眾文體活動。積極開展“走進新xx”、“激情週末”系列廣場文藝,先後舉辦了“新時代 新思想 新徵程”廣場文藝演出、慶祝建黨97週年文藝演出等34場大型廣場文藝演出;突出民俗特色,積極開展“九里有戲”安鎮街道民俗文化節、雲林街道民俗文化節和春節“送春聯”、元宵“猜燈謎”等民俗活動;大力開展全民健身系列活動,先後舉辦了“20xx鵝湖搖滾炫跑”、“南青蕩步道萬人徒步活動”等多項大型羣眾體育活動,取得了較好的羣眾口碑和社會效益。大力開展好“全民健身節”系列活動,舉辦xx區第二屆“慈雲杯”中國象棋聯賽、 “偉波杯”乒乓球團體邀請賽等比賽60餘場次,羣眾文體活動參與度和滿意率不斷提升。

3、積極做好文博圖工作。大力推進全民閲讀,半年來共採購新書1萬餘冊,訂購期刊報紙700餘種,接待讀者達4萬餘人(次),文獻外借量 7.8萬餘冊(次),首家軍營分館——武警裝甲部隊分館揭牌成立。積極舉辦“21天燈光下的閲讀”、“xx區少兒詩詞大會”等閲讀推廣活動30餘次,參與讀者2萬餘人次;充分發揮鄉博館陣地作用,積極舉辦“我是小小講解員”志願講解活動、“不忘初心牢記使命”主題團日活動等青少年主題教育活動,半年來共接待參觀團隊30餘個,參觀人次3000餘人次;不斷加強文物保護力度,完成華氏襄義莊、華蘅芳故居兩處省級文保單位修繕工程,並順利通過省文物局竣工驗收。省保單位鴻模國小舊址保養維護工程獲無錫市文化遺產保護基20萬元專項資金扶持。大力弘揚非遺文化,積極開展“20xx文化和自然遺產日主題活動”。優選部分傳統吳歌,編成教本排進傳承學校課程,打造了良好的吳歌學習氛圍。

4、大力扶持羣眾文體社團。積極引導優秀團隊申報市級扶持資金,共組織鳳凰音樂沙龍等84支特色文化團隊申報無錫市小額資助扶持資金工作,共獲資金31萬元;不斷加強基層團隊業務指導,相繼舉辦了戲曲身韻培訓班、廣場舞培訓班、聲樂培訓班、新故事改稿會、故事員培訓班等羣眾文化培訓班和三級社會體育指導員培訓班共7期,參訓人數300餘人次。

三、文化產業和文化市場發展健康

半年來我局不斷強化同工業園區和全區重點文化企業的調研溝通,對開發區、商務區和4個鎮(街道)的工業園區以及30餘家規模以上文化企業或相關企業進行走訪。組織引導新廣聯、利特爾和易傑印刷三家企業的三個項目申報20xx年度省級現代服務業(新聞出版廣播影視)發展專項資金,共計510萬元。組織引導新廣聯、傑夫電聲、廣新影視利特爾等4家企業6個項目項目申報20xx年度無錫市文化產業發展扶持資金,共計277.8萬元;繼續強化市場監管和執法,半年來會同相關部門開展聯合執法行動12次,出動檢查人員20xx人次,檢查文化、體育、新聞出版生產經營單位837家次,查辦各類行政處罰案件13起;進一步加強體彩銷售管理,拓展營銷手段,半年來全區體彩銷量共計XXX億元。

下半年度主要工作計劃

下半年,我局將圍繞年初制定的工作計劃和目標,重點抓好以下幾方面工作:

1、繼續抓好年度重點工作推進。一是對照《xx區文體設施建設三年規劃(20xx-2020)》,進一步加強同各板塊的溝通,做好項目跟進,及時掌握規劃或建設進度。特別是在項目規劃設計階段,將主動對接,積極爭取,對項目內的文體設施佈局提出科學、專業、合理的意見;二是全力做好xx宛山湖國際馬拉松的相關籌備工作,及時跟進賽事運營公司的各項進度,做好運營公司和相關部門的溝通銜接工作,確保各項準備工作萬無一失。三是舉辦好xx區第四屆運動會,加快推進四運會開幕式方案策劃,並按進度做好相關編排訓練工作,同時按序推進各分項目的比賽,確保本屆區運會圓滿成功。四是舉辦好xx區第七屆羣眾文藝會演(展)閉幕式,並進一步優選優編優秀節目參加省“五星工程獎”,力爭佳績。

2、繼續抓好特色羣眾文體活動開展。圍繞紀念改革開放40週年,積極開展文藝演出、書畫攝影展、讀書演講比賽等各類文化系列活動,回顧改革開放40週年來波瀾壯闊的`改革歷程和令人矚目的發展成就,激發全區人民開拓創新的熱情;繼續組織好“xx書場”和“錫劇進村”的巡演工作,把這兩項惠民工程做實、做好、做優;積極舉辦好xx區象棋聯賽、xx區乒乓球聯賽等羣眾體育比賽,承辦好全國少年壘球比賽和全國青少年棒球比賽。積極組隊參加江蘇省第十九屆運動會,力爭完成市級下達的奪金任務。

3、繼續提升文體事業服務水平。加快研究《xx區政府向社會力量購買公共文體服務實施意見》和《設立文物保護專項資金的意見》等政策,進一步加強對基層文體團隊和文保單位的扶持力度;推進基層文體輔導工作,舉辦好各類專業培訓班,不斷夯實文體活動的羣眾基礎;繼續開展好青少年暑期閲讀活動、公益講座進學校活動等閲讀推廣活動,推進全民閲讀點建設,大力推進全民閲讀;積極利用好中國藝術研究院無錫研創基地這一平台,大力開展書畫藝術交流活動,舉辦好“中國藝術研究院中國畫院20xx年度院展”等各類書畫攝影展覽;進一步提升文物保護工作,加快推進華氏襄義莊、鴻模國小舊址、寨門嚴子陵先生祠等文保單位的修繕布展工程。做好全區8處省級文保單位保護規劃編制;進一步壯大非遺傳承隊伍,創新非遺傳播方式,繼續舉辦好非遺展示活動等具有一定影響力的系列主題活動。

4、繼續促進文化產業健康發展。進一步加強與各文化產業企業、相關單位的溝通協調,確保完成各類數據統計。督促相關企業完成中央、省、市文化產業發展資金的項目績效跟蹤及審計工作。進一步加大文化產業招商引資力度,擴展項目信息源,加強對接聯絡,做好相關項目的跟蹤服務工作;進一步抓好公共娛樂場所安全生產經營管理工作,深入開展“掃黃打非”和打擊無證“黑網吧”、電子遊戲室、無證出版物攤點活動,規範印刷複製企業經營行為,不斷強化行業管理,淨化全區社會文化環境;進一步加強體彩宣傳力度,加強基層站點建設,確保完成年度目標任務。

下半年度工作總結7

20xx年過去了,這一年是我重要轉變的一年。對這一年我深深感恩。

5月底,正式開始我的第一份外貿工作,感謝老大劉總給了我嘗試的機會,讓我能如願接觸外貿,翻開我工作生涯的新篇章,更感謝老大在後期如朋友般給以我們引導和鋪路,從心態――行動――總結,找到自己的優點弱點,讓我們有更多機會發揮自己的潛質。

半年的外貿工作,準確地説,應該是7個月,是我學習成長最快最多的一年。一切都是新的,新人,新市場,新產品,新模式,新平台,新網站,新客户,新渠道,新同事。我們手把手地從一塊空地建起我們的網站;一磚一瓦地把我們的外貿平台壘建起來;我們一點一滴吸取着前輩們的經驗,一筆一劃地記下我們的工作心得;我們一封不落地回覆着每一封詢盤,一心一意地備份好客户的郵件;我們不厭其煩地更新着我們的產品,及時認真地整理每份報價。我們得到了鍛鍊,得到了啟發,得到了陶冶,更可以説我們得到了收穫,“付出不一定有回報,但是你不付出就一定沒有回報!”通過不斷地分析,行動,總結,我們才會前進,有錯不可怕,不行動的人永遠不會有錯。

我的能力提升:

1.能獨立管理網站和外貿平台的操作。

平台和產品是大眾化是平凡的,唯有通過我們的思想,表達形式把它轉變,加以詮釋,才能賦予它靈動,特色和亮點,突出自己的個性。這也是做好每一件事情的關鍵,關注細節,細節決定成敗。

2.能通過郵件與客户進行良好地溝通。

能熟練運用網絡工具與客户進行確認和合作,能通過良好地分析,引導,言辭和洞察力,有效地辨別客户,並最後達成合作。方法重在摸索,以不變應萬變為宗旨,具體客户具體分析,特別案例特別處理,才能與客户達成默契,融合,最終贏得客户的青睞。

3.熟悉外貿的一般流程,能獨立完成貨前貨後的跟進工作。

通過親自處理一些樣品的操作,自己對外貿流程有了更深的認識,從一個新手到現在的學習者,只是略知外貿的皮毛而已,還有很多風險和緊急預案沒有遇到,需要我不斷去提升自己,最後能做到獨當一面。

4.初涉美洲和非洲市場。

基本瞭解各國的商業習慣和做事風格。也開發了四五個客户,接着要不斷順藤摸瓜,把我們品牌打入市場。

有待提升的地方:

1.增加自己的魄力,提高自信心。

產品有品牌效應,我們個人也要有自己的品牌效應。在談判能力和魄力上要加強,很多時候,個人的人格魅力會給在合作上給自己加分,商場上更多的就是能力的比拼,談判的較量。我會在這方面多鍛鍊,讓它成為自己的無形資本。

2.自覺能力還不夠,沒有時刻嚴格要求自己

每天的.工作節奏還不是控制得很好,時間還沒能充分利用。所以以後要有意識地告訴自己,一定要形成適合自己的工作節奏,不斷找到適合自己的工作步調。

3.明年的重中之重。

為了更好的勝任後期的外貿工作,在瞄準主要的市場,主打主要產品,加強自己的薄弱點方面要加大功夫,除了做好以上兩點,平常要多學習專業知識,給自己充電,多向前輩學習,嚴格執行計劃,行動,總結三個環節,保持良好的心態面對一切問題,有效地統籌自己的時間,保持好的習慣,別人的意見多多聽取,有則改之無則加勉,積極配合公司的發展步調,發揮自己的能量,做到最好。

我時常這樣安慰自己,告訴自己在路上不要膽怯,要有信心,鼓足勇氣,放膽去做,沒有什麼好怕的!現在回頭看看,還能知道自己是怎樣走過來的,怎樣一步步慢慢摸索過來的。持續成長的工作才有長久的激情,能學到東西的工作才值得為之繼續努力,能從中讓自己人生價值得到體現的公司必定值得我去擁護,去貢獻。正處在初級階段的我們,沒有後路可以退,也不會退,絕不退,唯有踏踏實實走好每一步,一路披荊斬棘,一定能鋪開一條陽光大道。一個企業的文化理念和管理模式很重要,我跟很多朋友説,我喜歡五舟公司創造的氛圍,喜歡劉總營造的優秀的管理模式,做事風格,處事態度,這些都是我內心真正想追求和企望的,這裏有很多我能學習的地方,它影響着我,鼓勵着我。所以,我願意緊緊圍繞在五舟這艘正在全球五洲四海航行中的風帆周圍,為它貢獻我自己的一份力,我要讓它因我變得更好,我們因它而更精彩!

20xx年,我來了!

Jane,

Jan.25,20xx

下半年度工作總結8

上半年以來,我縣環境保護工作在縣委、縣政府的正確領導下,以改善環境質量為核心,以實施生態環境提升工程為抓手,污染防治與生態保護並重,全面落實大氣、水污染防治行動計劃,嚴格控制主要污染物排放總量,強化環境監管,推進生態創建,確保生態環境質量穩中趨好,環境治理能力得到顯著提升。

一、 主要工作和成效

上半年,長興縣環保局做到四個“紮實”,全面推進生態環保建設,生態環境質量進一步改善。1-6月,我縣空氣優良率72.9%,較去年同期下降8.8個百分點,PM2.5平均濃度47微克/立方米,較去年同期下降2.1%(全省均值36μg/m3,同比下降5.3%), 在全省58個縣(市、區)中暫排第57名;市控及市控以上監測斷面I~III類水質斷面保持在100%,功能區達標率為100%,集中式飲用水源水質達標率100%。

(一)格局紮實,穩步推進重點亮點工作

1.有力推進美麗長興建設。一是全力推進生態文明示範縣創建。開展了省級生態文明建設示範縣創建自查審核,預計近期可以通過命名;開展了國家生態文明建設示範縣創建自查審核,38項指標已基本達標。二是提前謀劃美麗湖州建設工作。根據湖州市《20xx年度長興縣美麗湖州建設工作任務書考核評分標準》,下發徵求各有關部門和鄉鎮意見,並提前謀劃今年的美麗建設工作。三是推進“兩山”實踐創新系列示範創建和綠色系列細胞創建。上報“兩山”實踐創新系列示範創建培育項目15個、“美麗浙江特色體驗地”9個,配合相關部門選好3個省級綠色家庭和2個省級綠色學校。四是制定20xx年生態文明體制改革實施方案,明確“區域環評+環境標準”改革、建立健全環境保護公益訴訟制度等6項縣改革任務,分解落實9項市改革任務。

2.全面推進污染減排。一是明確減排目標。緊緊圍繞“十三五”期間減排規劃和總量控制要求,明確20xx年度減排目標:四項指標中化學需氧量(COD)削減3%以上,氨氮淨削減3%以上、二氧化硫4%以上、氮氧化物4%以上。二是推進工程減排。繼續做好污水廠生活污水負荷提升工作,新建污水管網11.92公里;啟動第三污水處理廠一期項目工程。三是推進管理減排。實施排污權有償使用和交易項目86個,到位資金14167萬元,完成了對水泥、印染、平板玻璃等重點行業的全覆蓋;完成常用有色金屬冶煉、屠宰及肉類加工等6個今年需核發排污許可證的行業企業排查工作,共排查出企業17家。

3.重點推進中央環保督查整改。今年以來,按照上級部署起草了本縣中央環保督察反饋問題整改方案及舉一反三整改清單,並報縣委縣政府行文下發,同時,積極參與推進反饋問題整改及信訪件整改工作。會同各責任單位及屬地環保所積極推進我縣49件信訪件問題整改落實。目前,正在有序組織對各信訪件台帳資料補充完善,推進落實中央環保督察信訪件“回頭看”各項準備工作。

4.快速推進污染源普查。一是組織機構健全到位。成立縣普查辦,同時成立鄉鎮(街道、園區)普查領導小組和辦公室,落實普查工作人員和聯絡員10人,已選聘普查員65名,普查指導員35名,完成清查階段培訓、考核培訓,核發清查員證。二是清查工作圓滿完成。截至目前,我縣普查第一階段清查錄入國家系統的工作全部完成,其中錄入集中式污染治理設施434家、生活源鍋爐9家、入河排污口16個、工業企業和產業活動單位5509家。

5.配合推進飲用水源地督察。一是全力做好充足準備。印發《長興縣集中式飲用水水源地環境保護專項行動方案》《長興縣合溪水庫、包漾河飲用水水源地環境問題專項整治方案》,計劃在20xx年12月底前將我縣飲用水水源地環境突出問題整改到位。二是及時落實督查整改措施。根據督察組對合溪水庫水源地和包漾河水源地現場督查發現的問題和反饋意見,立即採取應對措施,截至目前,合溪水庫水源地存在問題已初步落實方案,整改工作同步啟動;包漾河有關問題已立行立改,成效顯著。

6.強力推進長江經濟帶生態環保審計整改。一是高度重視,全力配合協調審計。第一時間成立協調工作小組,並牽頭配合和對接有關審計工作。審計徵求意見稿形成後,針對提及我縣的12個問題進行對接和情況説明,刪除了7處提及長興的內容,並修改了有關問題的表述。二是快速反應,強力落實整改措施。審計結束後,我縣立即着手落實審計問題整改。截至目前,涉及到我縣的5條6個問題中,有4個已整改到位,其餘2個正在整改中。

7.廣泛推進環保宣傳。一是充分發揮黨校培訓陣地作用,5月中旬在黨校開展《踐行“兩山”理念建設生態文明專題研討班》,組織鄉鎮和部門分管領導參加培訓。二是多形式開展環保宣傳活動。開展“六·五”環境日主題宣傳活動,圍繞垃圾分類公益行動、千人簽名倡導、環境法治宣傳、飲用水源地保護行動等四個系列活動開展,發放各類宣傳資料共計1000餘份。

(二)措施紮實,穩步推進環境污染治理

1.緊抓治水攻堅,有效落實提升水質治理措施。一是統籌污水治理。統籌推進治水十大行動55個項目建設, 累計完成投資7.9億元,推進4個工業園區、4個餐飲集聚區、8個居民小區和4個鄉鎮“污水零直排區”創建工作,完成省級示範點“一點一策”方案編制工作。二是強抓水質提升。以交接斷面水質提升為重點,推進流域水環境綜合治理,有序推進《長興港水質提升整治工作方案》各項工程。上半年,全縣3個國控斷面水質均達到功能區要求,縣級以上集中式飲用水源地水質達標率為100%。三是推進行業整治。完成26家加油站地下油罐防滲改造,完成4家金屬表面處理企業整治工作,建成王浜頭3000噸/日中水回用站,完成61家企業整治淘汰,淘汰落後設備1449台套,騰出標煤7.5萬噸。四是建成“河長制”展示館。建成集探索起源、歷史演變、特色做法和亮點特色為一體的長興縣“河長制”展示館,全面展示我縣“河長制”的發展歷程和取得的成效,展示館於6月7日正式開館。

2.緊抓治氣攻堅,有效落實大氣污染治理措施。一是牽頭開展治氣工作。實施“1861”治氣攻堅行動,摸排出1700個涉氣點源清單。每週開展不少於1次的監督檢查,重點對建築工地揚塵、道路揚塵、惡臭異味等進專項檢查,共下發督辦單13起。二是全面推進涉氣“散亂污”綜合治理。牽頭開展廢塑料加工行業專項整治工作,全縣47家廢塑料加工企業中,完成關停企業36家,實施原地整治11家企業。同時,配合開展廢絲造粒、琉璃瓦、大理石行業整治。三是持續深化工業VOCs治理。完成4家VOCs治理示範企業的治理設施安裝。深化VOCs治理與減排,進一步深化對40家VOCs整治企業的治理,建設1家化纖企業在線監測,8月底前完成設施安裝運行。

3.緊抓治土攻堅,有效落實土壤綜合治理措施。一是綜合舉措抓治土。上半年,下發《20xx年長興縣土壤污染防治工作實施方案》,完成了農用地土壤狀況詳查樣品採集工作和重點行業企業用地詳查企業名單核實、增補工作;初步應用全國污染地塊土壤環境管理信息系統,目前已填報2個地塊;加強與縣國土資源局、縣建設局信息共享,各鄉鎮環保所配合初步摸清我縣關停退役企業原址地塊基礎信息。二是推進重金屬污染防治項目建設。成立長興縣重金屬污染防治及風險防控示範區領導小組,確保項目實施及整改工作順利進行,編制《長興縣重金屬污染防治實施方案(20xx年度)》,投入4632萬元用於企業廢水深度治理項目;投入1800萬元開展企業廢氣治理設施在線監控及園區大氣重金屬在線監測工程,啟動招投標工作;投入330萬開展和平鉛蓄電池園區污水廠排放河道生態保護工程,投入315萬開展小浦鉛蓄電池園區污水廠排放河道生態保護工程;投入2100萬元開展危廢全過程監管項目,在試點完成的基礎上向鉛蓄電池企業全面鋪開工作。

4.緊抓固廢管理,有效落實固廢危廢整治措施。一是抓好危險廢物規範化管理工作。確保危險廢物貯存場所管理規範到位、危險廢物管理台賬完善到位、危險廢物轉移聯單制度執行到位、危險廢物管理計劃制定到位、危險廢物申報登記制度落實到位。上半年,我縣危廢產生單位在湖州市固體廢物動態管理系統註冊235家,管理計劃上報並通過審核136家。二是完成長江經濟帶固體廢物大排查工作。按照國家和省廳部署要求,按時完成危險廢物及一般工業固體廢物的產生、貯存、流向情況的`基礎數據統計,同時完成處置能力排查工作。

(三)監管紮實,穩步推進環境風險防控

1.加強監測監控,強化監管能力。一是加強日常監測。出具各類環境監測報告400餘份,完成重點污染源監督性監測143家次,其中比對監測35家次。按時完成地表水、農村環境等環境質量考核監測,按要求開展好農村生活污水抽測等配合工作。二是推進自動站建設。完成4個清新空氣站的站房建設,做好2座省控空氣站和16座鄉鎮小型氣站的運維工作;水站建設方面,基本完成東村橋水站建設,完成包漾河和下莘橋水站點位勘察,正常開展合溪新港、長興港、楊家浦港三個國控水站的上收改造工作。三是加強在線監測。上半年,共辦理各級自動監控監測數據超標督辦單共188件,辦理嚴重超標督辦件共9件,按時反饋率100%。17家印染、化工企業總氮等在線設備安裝已完成,督促8家水泥、垃圾焚燒企業完成新增在線設備的驗收準備工作,其中7家水泥企業已完成,完成2家門禁系統改造試點工作。同時,推進重點企業自行監測及環境信息公開,組織已申領的42家持證企業開展業務培訓,督促、指導50家原省控以上重點企業自行監測信息公開,1-6月省廳自行監測信息公開平台上企業自行監測信息公開率達99.82%。

2.強化監察執法,提升應急能力。一是加強現場檢查。上半年,共組織出動執法人員8337人次,檢查企業3808家次。其中,開展“藍天保衞”1號專項執法行動、春夏季涉揮發性有機物污染企業專項執法檢查、“護衞藍天碧水淨土”專項執法行動等專項行動5次,共組織出動執法人員2122人次,檢查企業932家次,立案處罰企業12家。實施隨機抽查,組織13個隨機抽查檢查組26名執法人員,隨機檢查企業204家,責令整改企業18家。採取“5+2”、“白加黑”錯時執法模式,夜間和節假日共出動檢查29次,出動執法人員436人次,檢查企業263家次。二是加大執法力度。上半年,共立案89件,罰款417.1515萬元,移交公安追究刑事責任5件,刑事拘留16人,移交公安行政拘留4件,有力打擊了各類環境違法犯罪行為。三是加強信訪維穩。上半年共受理各類環境信訪704件,處理率達到100%。四是及時完成排污費徵收及移交,全面完成20xx年及以前的排污費清繳工作。按要求向地税部門移交全部177家排污企業的數據信息,指導企業完成20xx年一季度環境税的核準申報。五是加強環境應急及環境安全管理,完成企業應急預案備案43家,其中備案計劃企業21家,完成計劃數的70%。有序開展環境安全大檢查,檢查共出動人員1790人次、檢查企業791家次,排查問題80個,發放現場監察記錄表155份,責令限期整改指令書2份。

3.嚴格項目准入,堅守環境紅線。一是加強項目管理。上半年,共審批項目環評158個(其中報告書9個,報告表148個),行使環保“一票否決權”,否決項目2個,完成驗收項目22個(報告書9個,報告表13個)。二是推進預審聯審工作。上半年,共審議26個項目及審批驗收相關議題,預審76個擬簽約項目,科技型中小微企業項目66個,“一門受理”中小項目聯審170餘個。三是嚴格項目准入。委託浙江大學編制了《長興縣生態保護紅線劃定文本》,目前已通過省廳專家評審會。根據省廳《關於提交保護地矢量圖的緊急通知》,會同縣農業、林業、國土等部門進行對接分析,對長興南太湖翹嘴紅鮊省級水產種質資源保護區、浙江長興地質遺蹟國家級自然保護區、長興太湖圖影濕地的保護邊界進行了分析和明確。四是規劃環評修編。全力規劃環評修編工作,南太湖產業集聚區長興分區、湖州省際轉移示範平台長興分區、長興畫溪新能源小鎮已由縣政府批覆同意實施“區域環評+環境標準”改革。長興經濟技術開發區規劃環評已於3月報給國家生態環境部評估中心;長興新能源裝備製造產業園區規環評已通過專家評審。

(四)作風紮實,穩步推進隊伍能力建設

1. 明確責任,確保鄉鎮環保所發揮職能。一是明確管理模式,進一步理順與鄉鎮(街道、園區)的關係,落實環境保護屬地管理責任,明確鄉鎮環保所的監管職責,並將其納入鄉鎮綜合執法平台統一管理調配。二是發揮環保職能,各環保所根據屬地實際制定全年工作計劃,配合鄉鎮(街道、園區)開展專項執法和整治工作,全力配合推進中央環保督查、專項環境執法行動等重點工作順利完成。三是優化資源配置,強化鄉鎮環保所人員和裝備配備,資源重點向一線傾斜,及時調整人員配置,確保基層環保所46名人員業務能力過硬,配備移動執法終端,並逐步探索使用暗管探測儀、無人機等儀器設備開展重點領域執法,破解監管難點,提高執法效率。

2.優化服務,確保“最多跑一次”及各項環評改革不斷推進。一是推進“最多跑一次”改革,動態調整“最多跑一次”事項目錄,目前共有14個主項,17個子項,事項全部實現“零上門”,全部進駐中心,實施受辦分離。二是推進企業投資項目承諾報備制改革,在4個“區域環評+環境標準”改革區域,率先實施承諾報備制改革,截至6月底已有2個項目,完成報告表簡化至登記表備案。三是推進“標準地”機制建設,設置環保標準地條件,目前已出具25塊標準地的土地手續。四是完善一窗服務機制,縣行政服務中心窗口環保事項可由企業投資項目綜合窗口受理,延伸至鄉鎮市民服務中心事項可有鄉鎮便民服務中心綜合窗口受理。

3.嚴格作風,確保黨風廉政建設全面深入。一是突出“一崗雙責”,強化黨風廉政建設責任體系建設。修改制定《20xx年長興縣環境保護局黨風廉政建設工作實施方案》和《20xx年長興縣環境保護局反腐倡廉建設和作風建設重點任務組織領導和責任分工》,分層次簽訂廉政建設責任書,建立了領導幹部廉政檔案,根據崗位分工,梳理查找風險點448個,制定了456個防控措施。二是規範工作制度,強化黨風廉政建設落到實處。在年度考核辦法中增加“紀律規矩”內容,並設置較大分值,細化扣分款項,將黨風廉政建設和科室單位考核、個人考核緊密結合,具體落實到科室、個人。同時將黨風廉政建設落實情況納入黨建工作考核重要內容,實行黨風廉政建設季報制度,建立重要會議、“三重一大”事項派駐紀檢組列席制度,健全“三重一大”等事項報備制度,實行掛牌上崗,落實節假日期間值班坐班制度。三是加強督查力度,嚴格追責問效。建立局紀檢小組每月督查和邀請派駐紀檢組每季度督查的模式,定期對各科室、各單位的制度執行落實情況開展專項檢查,上半年局紀檢小組督查6次,聯合紀檢組開展督查2次。

二、 存在問題與不足

(一)治氣工作形式嚴峻。目前我縣空氣質量還超過去年同期水平,要實現市局下達的40微克的目標壓力非常大,此外,雖然臭氧整體濃度下降,但是夏季臭氧超標的問題仍然十分突出。

(二)污水零直排區創建進度不夠。污水零直排區創建是今年治水的重點工作,需通過實施管網改造、陽台水改造等工程項目才能達到創建任務,受項目審批影響,鄉鎮部分急需實施項目短期內無法落實,影響創建工作。

(三)治土工作量大人手緊缺。雖成立了治土辦,但人手不夠力不從心,在工作開展過程中影響面上進度,此外,目前,我縣土壤環境調查地塊基數大、調查週期長,土壤污染治理修復技術含量高、投入資金多,工作量相對較大。

(四)危廢固廢處置能力不足。固廢涉及種類多,涉及行業範圍廣,部分企業主體責任意識不強,在固體廢物申報登記過程中存在瞞報、漏報、錯報行為,同時,企業危廢及污泥處置能力不穩定,存在潛在環境安全隱患。

三、 下半年工作計劃

(一)統籌落實,全力攻堅水、氣、土三大戰役。加強部門聯動,加快推進各項工程建設,聚力重點工作和項目,確保按時間節點順利實施,完成年度預定目標。全力完成大氣污染防治“1+3”百日攻堅行動,實施縣級核心區治氣方案,確保城區省控空氣質量自動監測站周邊空氣環境質量改善,重點對“建築工地揚塵、交通運輸揚塵、廢氣異味等三方面大氣污染突出問題開展集中整治。加快污水零直排區、美麗生態河道建設、水產養殖尾水治理等重點項目建設,確保各項任務有序推進,開展每月進度通報。加緊完成新塘斷面自動監測站上下1公里水生態修復建設,確保自動監測站考核數據穩定達標。圍繞排污口整治、小微水體防反彈等督查重點,開展專項督查。基本完成我縣農用地土壤污染詳查工作,正式啟動重點行業企業用地詳查,實現對重點行業企業的基礎信息調查、地塊環境風險篩查,基本確定採樣調查清單和布點方案,啟動“關閉蓄電池場地原址調查、評估及治理修復項目”的招投標,開展關閉蓄電池場地原址調查、評估工作。

(二)重點落實,加快打造重金屬污染防治示範區。加快推進重金屬監察執法、危險廢物全過程監管、地下水監測井以及縣域大氣重金屬在線監測等工程項目,促進鉛蓄電池產業優化協調發展,努力建成“十三五”全國重金屬污染防治與風險防控示範區。合理分配中央土壤污染防治專項資金,落實實施項目清單,完成鉛蓄電池企業廢水在線監測和廢氣在線監控工程,完成鉛蓄電池企業危廢全過程監管工程項目。加快推進危險廢物和污泥處置項目建設,消除環境污染隱患。

(三)加快落實,確保第二次全國污染源普查順利完成。在保質保量完成前期清查建庫的基礎上,加強與鄉鎮部門的聯動合作,全面開展入户調查與數據採集、數據審核、數據彙總、質量核查與評估、建立數據庫等工作。摸清全縣各類污染源基本信息,瞭解污染源數量、結構和分佈狀況,掌握區域、流域、行業污染物產生、排放和處理情況。同時,充分動員和組織社會各方面力量積極參與普查工作,利用廣播、電視、報刊等各種媒體,廣泛深入地宣傳普查工作。

(四)加強組織,全力推進生態文明建設示範縣創建。以美麗湖州建設目標責任制考核為抓手,細化任務分解,把各項工作落到實處,推進國家生態文明建設示範縣創建工作。制定生態文明示範創建行動計劃,推進兩山實踐創新示範、綠色系列、“美麗浙江十大特色體驗地”等創建活動,提升全縣生態文明建設水平。推進“區域環評+環境標準”改革等9項改革任務,提煉工作亮點。

下半年度工作總結9

半年來,我們礦業公司黨支部在村黨委的正確領導下,認真貫徹村黨委工作會議和職工代表大會精神,緊緊圍繞集團公司以黃金生產為主線的總體工作思路,以安全生產為中心,深化思想工作,轉變工作作風,加強黨建工作,保持良性發展勢頭,為礦業公司各項工作順利開展提供了強有力的思想保證,現將半年來的情況彙報如下:

一、與黨中央及各級黨委保持高度一致,嚴格落實各級黨委的工作部署和安排,積極參加村黨委組織的各種會議、學習和活動。並且做到積極參與,講究效果。在村黨委各支部中起到模範帶頭作用。

二、深入開展理論學習,全面提高幹部職工隊伍素質。在村黨委的領導下,以及礦業公司黨支年度工作計劃的精心指導下,遵照村黨委的安排,結合工作實際,對黨員和入黨積極分子開展了集中學習和自學。重點學習了十七大會議精神、公司各階段文件精神及學習實踐科學發展觀資料。通過政治思想學習,促使礦業公司全體黨員認識統

一、言行一致、團結協作、奮勇拼搏、忠於職守不怕困難、做到了用自身人格力量身先士卒帶動員工。在資源匱乏、人員不足連續4個月沒完成生產任務的情況下的情況下,

5、6月份圓滿地完成了總公司下達的生產任務計劃指標;並保證了6月份的全國安全月的順利渡過、18000安全認證工作也在有條不紊的進行中。

三、落實精細化管理,狠抓領導幹部作風建設。為貫徹落實公司黨委“管理創效”工作重心,改進領導幹部作風,切實提高管理水平,支部組織討論學習充分認識到實施精細化管理的`必要性、重要性。牢固樹立向管理要效益的觀念,嚴格控制成本和費用,提高資源利用率。一是:”順應企業形勢,提高工作效率,維護工作大局,規範管理行為,嚴格工作紀律”為主要內容的機關整頓作風活動,切實解決了機關在作風方面存在的對工作責任心差、好人主義、不作為等突出問題,營造了幹事業、謀發展、思進取、爭一流的良好氛圍,有力地推動了各項工作的順利開展;二是加大了考核工作力度。通過簽訂安全責任狀、制定黨員責任制及考核辦法等方式。提高了黨員幹部及職工的工作責任心。

四、貫徹落實總公司黨委各階段工作指導精神,堅持以人為本,尊重人、理解人、關心人,注重人文關懷和心理疏導。加強和改進思想政治工作、企業文化和精神文明建設。

結合總村黨委的工作任務安排,為了鞏固已有的工作成果,完善下一階段的工作任務目標,我們做了大量的工作:在黨員隊伍的管理上項目支部一貫堅持從嚴要求。支部三會一課堅持按時、定期召開,黨員管理各項制度規範。目前共有正式黨員32人,預備黨員2人。全體黨員始終保持着旺盛的戰鬥力,他們在各自的工作崗位帶領着周圍的員工圓滿完成了各項工作。起到了黨員的先鋒、模範、橋樑帶頭作用。

四、存在的不足和存在問題及改進措施:

1、在創建學習型支部工作上氛圍不濃厚,有待進一步的加強和完善;班子成員要帶頭學,思想觀念、業務素質要帶頭提高。

2、與員工和協作隊伍日常溝通不足,要加強支部班子成員日常工作與員工交流,不能因為工作忙而忽視了與員工的溝通交流,要充分調動全體員工的工作熱情和積極性。

3、要加強員工節約意識,單位效益的好壞,員工的成本和節約意識亦是一個控制成本的關鍵,在今後的工作中要倡導節約光榮,浪費可恥,倡導新文明,完善各項成本費計劃制度,堵塞漏洞,降低消耗,提高效益。

20xx年下半年工作計劃

1、認真貫徹黨的十七大精神,充分認識構建和諧企業的重大意義,進一步發揮基層黨組織在構建和諧企業中的作用,努力把領導班子和員工隊伍建設成為構建和諧企業的組織者,把基層黨組織建設成為構建和諧企業的推動者。

2、認真貫徹村黨委的各項精神指示,進一步完善職工民主管理、公開制度,保障廣大職工的政治、經濟、文化權益。

3、按照村黨委、總公司領導的要求,把握好每一個關鍵環節,各項工作要按照公司領導提出的“管理創效”的要求,按程序操作執行、嚴格把控、穩步推進,認真做好各項工作。

4、結合6月份開展的全國安全月活動和18000安全體系認證,發揚成績克服過去的不足,使安全管理工作更上一個台階,確保全年安全無傷亡事故。

總之,半年來的工作成績顯著,但存在的問題也較突出,下半年我們有決心、有信心、有能力、有義務把礦業公司黨支部建設成一支思想作風過硬,團結和諧,清政廉潔,高效務實,具有堅強戰鬥堡壘作用的,能帶動全體黨員完成好各項工作的模範黨支部,為春雨集團的經濟發展及各項工作順利開展打下堅實的基礎。

下半年度工作總結10

上半年的物業服務行業面臨很多嚴峻的挑戰,經濟效益也不如往年景氣,市場競爭也比較激烈,因此物業維修也有了更高的要求。為了適應市場要求,我們在集團公司領導的帶領下不斷提高工程維修技能,使xx市xx物業維修在整體工作績效,專業技能,服務態度,制度規章及外圍單位管理等方面有了逐步明顯提升。

因此,為了總結經驗,尋找差距,規劃前景,促成下半年工作再上一個新的台階,現將上半年工作總結如下:

一、主要工作彙報

1、完成xx樓宇門整修、換鎖,消防管道止回閥維修、逛到漏水維修。

2、xx大廈、商務樓東井蓋焊制安裝了、商務樓下水道疏通。

3、安裝了xx19#、24#、25#、7#及小高層電錶集抄表管線。

4、安裝了xx小區1#商場5户商户供水管道。

5、xx東牆欄杆修補。

6、安裝了xx公寓太陽能管道。

7、xx小區南牆欄杆更換。

8、c4#樓井蓋更換。

9、安裝了xx花園減速帶。

10、xx小區路燈杆加固。

11、xx辦公室東欄杆加固、安裝了圍擋鐵皮。

12、焊制垃圾車三輛。

13、xx7#樓排水管修理。

14、機械組團樓頂欄杆焊接修理。

15、積極參加公司組織的集體活動,認真完成了xx水系、xxx、xx、xx的衞生清理工作。

二、日常設備維護保養情況

目前各小區設備保養情況總體還是比較到位的,所有的設備按照設備保養説明書進行保養,目前都處於良好的工作狀態

三、目前存在的問題

1、專業技術水平還比較欠缺,一專都能的水平還達不到

2、工作流程中,規範操作的統一性不強,對外圍單位監督檢查工作做得不夠細緻

3、養護單寫的不是很規範,字跡不夠工整,

4、倉庫材料擺放不夠規範,東西擺放比較亂,沒有貼明顯標籤

5、個別工作進度均比計劃拖延滯後,維修工作的效率和維修質量有待提高

6、和各部門工作銜接還不是很完美

四、下半年物業公司維修工作重點設想

針對以上提到的問題和薄弱環節,下半年對我們xx市xx物業公司維修工作初步設想主要圍繞“計劃,完善,規範,落實”等幾個方面開展

1、計劃:主要對下半年工作做一個計劃,月月有進展,週週有活忙,天天有落實。根據小區實踐工作需要進行合理分配人員,把工作落實到人,責任到人。

2、完善:根據公司“精細化服務標準”的方針,對xx市xx物業公司維修部的'工作進一步細化,將精細化服務落實到日常工作的所有階段和環節,形成一套完整的從工程維修養護單看為業主服務的滿意程度

3、規範:結合標準要求,對上述工作存在的問題以及其它方面的工作環節進一步規範,一切以標準為規範,一切以業主滿意為目標,(包括對外圍單位的管理,一切以行業標準為規範)做到各個工作環節有計劃,有制度,有實施,有檢查,有改進,並形成相關記錄

4、落實;對計劃工作一定落實到位,責任到人,提高我們維修人員的責任心,督查外圍單位一定做到定時與不定時相結合,發現問題,及時解決,促使各項規章制度落實到實處。

以上就是我上半年工作總結,有不足之處還請領導和同事們批評指正!

最後真誠的期望以後的物業維修工作中,在領導的帶領下,在同事的幫助中,齊心協力把xx市xx物業公司維修工作做到更完美,爭取更上一個台階。

下半年度工作總結11

尊敬的各位領導、同事大家好:

時光如梭,轉眼大半年的時光已悄然過去,在這半年裏,由於新任的工作流程生疏,所以在工作中有煩惱、有淚水,但也有完成工作後的歡樂,更多的是領導和同事們對我的熱情幫助和耐心指導,讓我在短暫的時間裏熟悉工作內容,使我逐漸成熟,讓我受益匪淺。

在公司,我的工作是最繁雜的,同時也是最不能粗心大意的,所以我沒有轟轟烈烈的成果,但也算經歷過一段時間的磨練,現就這半年來的工作情況向領導及同事作簡要的彙報。

一、目前我的主要工作包括每月月底核算各店面盤點情況。每月盤存前通知各廠家送商品自採單,核算出各店面自採商品的'進貨數據,然後把店面上交台賬與廠家賬目相核對,對有問題的地方及時改進,最後根據核算無誤的盤點賬目統計出各店面的銷售、庫存、及長短款。

二、每月初核算各店面員工工資表。店面工資表是根據當月盤點結果及當月員工考勤進行核算的,在進行核算時,嚴格按照工資制度執行,確保在每月6號前做好工資表,8號左右時工資發到超市店員手中。

三、負責公司員工的考勤及月底交通費用報銷工作。在執行的過程中,嚴格按照公司的規定執行,做到實事求是地統計考勤,次月初統計數據將員工交通費用予以報銷,報交總部並製作工資表。

四、為了便於全面掌握設備資產的分佈情況,最大限度地發揮設備資產的使用效益,於今年6月份對每個部門、超市、宿舍進行資產登記,對每一項設備資產進行編號,分別製作成紙板和電子檔的檔案,並附有超市店長及分管主管的簽名認可。

五、行政人事方面的統計和上報工作。在完成日常工作後,建立行政檔案信息庫,根據區域進行分類存檔,包括各部門及店面的會議記錄、月考勤記錄等,每年6月30號前辦理好各超市的證照年檢、變更、註銷工作等,根據總部要求,每天19:00上報公司主要領導次日工作流程及具體工作情況,每月月底將本月工作總結及下月計劃上報總公司領導。

六、每天根據上班打考勤的情況統計當日中餐的訂餐人數,儘可能的避免浪費,細節決定成敗,也體現了公司“精細化”管理的原則。

在這半年工作中取得一些成績,但也存在一些不足之處,在今後的工作中還需要進一步做好以下幾個方面的工作:

一、每月核算店面盤存情況發現問題時如實記錄下來,並及時與主管溝通,瞭解問題發生的原因所在,在合適的情況下協助主管做好協調工作;

二、每月核算店面工資表時,必須仔細的檢查核實,儘量把錯誤減少到最小,讓主管下店發工資時,不會為我的一時疏忽而備受店員的責備;

三、學會公司文件檔案的管理,每份文件材料分別做紙板和電子檔備份,有效地把公司各類文件歸類和保管,為公司積累資料;

四、做好辦公室內務工作,保持辦公室內的清潔衞生,維護公司的各項辦公設備,確保它們的正常運行,讓領導和同事們在一個舒適的環境下工作。

成功的企業源於卓越的管理,卓越的管理源於完善的制度,隨着公司不斷的發展,我相信公司推行的“精細化”管理,必將讓我們公司今後越做越大,越做越強。今後我決心以主人翁的姿態發揮所長,為公司分擔更多力所能及的事情。

最後感謝公司領導及同事在這半年內對我的工作給予的熱情支持,雖然我還有很多的不足和能力上的欠缺,但我相信,把工作做得更加細緻一點、與領導及同事的溝通多一點、對待工作的責任心強一點,藉助杜經理7月19日例會上面講的,各人努力、盡心把手上的工作做好,隨着公司的發展與不斷壯大,我們的明天也會更好。謝謝大家!

下半年度工作總結12

x半年即將告一段落,在公司領導的指導下,在各領導及各同事的共同努力下,我們認真完成了公司的各項工作任務,並取得了一定的成績,總結如下:

一、完成工作方面:

1、完善採購制度,降低成本:根據材料採購計劃,按時、按需對公司主要產品及輔材進行申購。在請購材料的同時,並把材料的價格信息及時提供給相關技術部門,為產品設計選材提供圖紙和成本估價。提高採購員的自身知識及業務水平,保證貨比三家,質優價廉的購買到材料,減少工程成本,提高採購效率,提高企業利潤。

為降低成本,通過尋找多方供方,做到詢價、比價、議價,從中選擇物美價廉的供方

2、與各供應商建設立並保持良好的關係,下半年進一步加強對供應商的管理,對每家來訪的供應商進行分析瞭解,確保每一個合適的供應商的資料不流失,同時也利於採購對供應商信息的掌握,從而進一步擴大市場信息空間。建立合格供應商名錄,對供應商進行評價和分板,合格者才具備供商資格。

3、工作中團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關係,保持良好的溝通,充分發揮崗位職責,認真完成各項工作任務,協助相關部門的工作需要,能按照技術部的要求及時與各供應商進行溝通協調,盡努力按照我司的標準供應產品。

4、x半年的工程訂單所需設備均可按時交貨,未能及時到貨設備也及時向x級反映,並做出相應的處理。供應商供貨時也要求其提供必要的資料。

二、採購工作的幾點體會:

1、公開透明的按採購制度程序辦事,在採購前、採購中、採購後的各個環節都主動按受財務及其他部門的監督,有問題將會在第一時間反饋給x級領導。

2、圍繞控制成本、採購性價比的產品等方面進行開展工作,採購員在充分了解市場信息的基礎進行詢價、比價,注重溝通技巧和談判策略。

3、加強對供應商的管理協調,合作過程中,採購員必須公正嚴明,最終為公司選擇且具有戰略伙伴的供應商。

4、逐步加強對設備及材料的價格信息管理,提高部門採購員的工責任感覺,下半年採購部將特別注重採購人員的工作分配,保證採購設備及材料信息的有效追蹤。在專業知道得到提高的同時,業務素質及責任感非常重要,做一個有責任感的採購員,把好公司的進口關。

三、採購工作x的小要求:

對各部門的請購問題x,希望請購部門給採購部一定的採購時間,請購材料時做好請購計劃,儘量避免當天請購要求當天要貨,或是第二天馬x要貨。為此將打亂採購員的工作計劃,急需的物料有可能會造成價格方面或運費偏高,不利於控制成本。請各部門做好請購物料的計劃。

四、工作x的缺點和不足:

1、關於鳳崗深聯設備新裝s11—250kva臨時變壓器工程,由於採購及施工過程中沒有及時發現並提供相關的證書和報告,導致在工程驗收通電時,出現了低壓計量櫃不符合標準的`問題,給公司造成了極壞的影響,和很大的損失。此類低級錯誤是完全可以避免的,但是由於採購部的疏忽,給公司帶來不必要的影響與麻煩,公司作出任何的處罰都願意承擔。通過這次的教訓,今後的採購部工作要求更加完善,在設備進廠前,各種相關資料必須全部到位,後續並要求供應商設備如有任何的變更必須把資料補全。並瞭解市場的變化,要求各採購對設備要充分了解,避免此類問題再次發生。

2、供應商體系沒有完善,對重要的材料/設備沒有建立健全的資料庫。工作的計劃性不強,沒有充分了解市場的行情,有關於東莞市變壓器方面的變化情況沒有掌握到位。部門與部門之間的溝通也未能達到理想的效果。

以x都是採購部現所存在的問題,自身所清楚的問題,我們會一一的克服,有什麼做得不對或不到位的,也希望領導及各部門同事多提出你們寶貴的意見和建議,你們都是我們身邊的良師益友,有你們支持,我們才可以進步得更快。

五、下半年的工作計劃:

1、完善供應商體系,對重要材料/設備的供應商要求達到2—3家,確保材料/設備能夠了及時供應。隨時關注市場變化,儘量利用多渠道來降低成本、控制質量。穩定現有供應商,開發有潛力的供應商,不斷優化供應商體系,在工本中不斷改進工作方法,不斷積累經驗。

2、隨着市場的因素影響,各種原材料的價格都在不同程度x漲或是下調,採購員要做好價格的比對,做好比價、議價,瞭解市場價格,從中選擇優秀的供應商,避免供應商以各種理由對公司提出漲價的要求。

3、繼續配合項目部完成工程x所需求的設備及輔材的購買及設備進場,以及工程所需的設備的各種質資。

4、採購物資進行分類,制定分類物資採購制度,如工程設備和設備零部件的採購無法在短期內完成,所以在採購的過程中要做好採購計劃;如日常所需文具等常用物資,做好相應的存貨,購買量大則可以降低成本。

5、配合倉庫,掌握好倉庫庫存,瞭解銷售的情況,使採購工作不處於被動狀態,及時清查庫存呆滯品,並x報x級處理。

6、採購員的產品知識及業務素質通過培訓和相互學習,使專業知識及業務水平得到提高,同時培養新進人員,使之儘快熟悉工作。

在下半年的工作中,我部門人員仍會認真工作,不斷提高自身素質、管理水平及專業的產品知識,增強責任意識,提高完成工作的效率,同時我們也會選擇性採納公司其他部門提出關於下降成本和提高效率的方法,並不斷的大膽嘗試,取其精華去其糟粕。為公司明天的發展能更x一層樓貢獻出微薄力量。

下半年度工作總結13

新年的鐘聲即將敲響,時光的年輪又留下一道深深的印痕。伴隨着冬日裏温暖的陽光,這一學期又即將結束。首先,向商貿學院的領導、學生會表示衷心的感謝,向實踐部的幹事和支持本部門,關心本部門的同學致以誠摯的謝意。感謝大家一直以來對實踐部工作的關心與支持,我們的工作才能進展的很順利。

較上半年度,下半年度新生命的注入,使得實踐部更加活力四射。學員們勤奮的幹勁,飽滿的智慧,在活動中都得以發揮,整體情況良好,順利完成了學期初擬定的各項工作計劃,基本上達到了預期效果。但與此同時也不得不意識到我們工作中因經驗不足而暴露的一些缺陷與問題,需要在以後的工作中改正。

具體工作如下:

(一)跳蚤市場

為了豐富大一新生的課外活動,加強同學的實踐能力與經濟意識,實踐部仍堅持“理論打基石,實踐出真知”這一宗旨再一次開展了跳蚤市場。琳琅滿目的商品吸引了不少同學前來選購。這次的跳蚤市場增加了個人攤位,增強了市場的氣氛和競爭力,加之有趣的抽獎活動,使得這次的跳蚤活動進行的更加順利。這次的跳蚤市場不僅使同學在活動中鍛鍊

了自己的社會交往能力和社會實踐能力,也讓他們體驗了角色,獲得了豐富的生活積累。增強了他們的表達能力、組織能力、應變能力及理財能力等。使他們在交易中感受理財、溝通、誠信創造價值的樂趣。

在跳蚤市場上,同學們積極的參與,密切配合。為了使自己班級的商品賣的更好、更多、更快,大家大聲叫賣,吸引了許多學生前來參觀。學長、學姐和學院的部門老師也前來指導和參觀。場面好不熱鬧,大家的熱情漸漸高漲。此次跳蚤市場場面較大,使整個弧形樓下都圍滿了。全商貿學院共有二十七個班參加了此次活動。許多同學提議,希望多舉辦幾次像這樣的跳蚤市場,給同學們提供一個鍛鍊自己的舞台。

(二)學生就業供需見面會

為了鍛鍊大家的實踐與理論相結合的能力,學校舉辦了大型的學生就業供需見面會,使大家能夠更加的瞭解用人單位的擇人標準,從而使自己更加的完善,同時在今後的學習中,更加註重自己的技能學習。

在就業供需見面會上,各公司耐心的講解,公司良好的待遇,吸引了不少同學的興趣,紛紛報名。同時,贏得了多家公司的好評。隨着我們不斷的努力,我校將與更多公司達成長久的合作。實踐部成員各方面應變能力都得以提高。

實踐部在李老師的指導下本着為服務學生,鍛鍊大家能力的精神成功舉辦了學生就業供需見面會,豐富並充實了學生的課餘生活,更讓學生明確自己今後發展的目標,也一定程度上為今後專業課的學習打下堅實的`基礎。

(三)勤工儉學

今年,我校大力發展北區建設,超市、餐館都成為勤工儉學的好地方。經過初試、複試,讓學生初步瞭解應聘的環節,為以後工作積累了經驗。同時,勤工儉學大多針對貧困生,不僅讓貧困生的實踐能力得到提高,而且減輕了經濟上的負擔。

(四)提供兼職

這一學期,在我們實踐部共同努力下,為大家提供了多次兼職,許多學生學會了主動出去找兼職,聯繫公司。為以後出去工作打下了基礎,同時也磨鍊了意志,提高了實踐能力和適應社會的能力。 存在的問題

一:個別活動貯備工作不充分,人員分配工作不到位,以至於在工作中出現秩序混亂的現象。

二:各項工作的宣傳工作不到位,以至於活動的受知面比較狹窄,也就調動不起同學的積極性,最終也淡化了部門的服務職能。

工作展望

一:吸收前期工作的精華,針對存在的不足之處有針對性的進行解決,爭取保質保量的完成學校分配的各項任務,同時也要抓住機會承辦各種大型的實踐活動。

二:優化內部結構,加強人員的分工合作。更積極主動地配合好兄弟部門的活動及招聘工作,以更好的工作態度及精神風貌服務學院的同學。

三:舉辦有特色的活動,做好“樹品立精”工作。一個組織的發展必須要有自己的品牌,無品牌意味着無生命力,所以後期着重以勤工儉學為基礎加強實踐部的服務職能。

綜合上半年的工作,實踐部取得了可喜得成績。為了使實踐部的工作更好的進行,需要我們更加的努力,同時,繼續發揚優點,保持昂揚的鬥志和激情。但是,也要看到我們工作中的一些不足,在今後的工作中努力改正,揚長避短。

下半年度工作總結14

在市農委的正確領導下,XX市第二動物防疫站緊緊圍繞重大動物疫病防控和畜產品質量安全監管兩條主線開展各項工作,確保轄區內無重大動物疫病和畜產品質量安全事故發生,現將XX市第二動物防疫站20xx年上半年度工作總結及下半年度工作計劃彙報如下:

一、畜牧生產情況

截止20xx年6月底,轄區內家禽存欄4885羽,其中雞4190羽,鴨165羽,鵝530羽,山羊80頭;1―6月份共出欄山羊153頭,家禽6865羽,其中雞出欄6612羽,鴨出欄72羽,鵝出欄291羽。

二、重大動物疫病防控情況

1、春季重大動物疫病防疫行動:20xx年3月10日-4月25日開展重大動物疫病春季集中防疫行動。共免疫羊口蹄疫63頭;高致病性禽流感4413羽,其中雞3498羽、鴨415羽,鵝500羽;雞新城疫3498羽;羊小反芻獸疫58頭。

2、犬防工作:20xx年上半年度,我站積極開展轄區內狂犬病疫苗的免疫注射工作,共計免疫犬隻1538頭。

三、畜產品質量安全監管情況

1、簽訂責任狀:加強調查摸底,掌握監管對象數量動態,落實監管責任人,做到一對一監管,防止出現監管缺失。與監管對象簽訂責任狀和畜產品安全承諾書,明確監管對象應履行的職責和義務以及違反的後果。

2、每月度定期開展畜產品安全監管行動:一是對養殖場的投入品(飼料、獸藥及添加劑)進行清理和檢查,規範抗生素的使用,杜絕“瘦肉精”等違規違禁藥物和添加劑的使用,確保轄區存欄畜禽的健康安全。二是對養殖場進行養殖環節“瘦肉精”的採樣監測工作,根據我站轄區內養豬户的飼養情況,開展養殖環節“瘦肉精”抽樣送檢,共抽檢養殖户1户次(華東生態羊場)尿樣2份,檢測結果均為陰性。

3、做好畜禽產地檢疫和市場監管工作:每月2次定期對通過“四分開”驗收的`13家活禽交易市場進行巡查監督,加強對轄區內通過“四分開”驗收的活禽交易市場日常監管,做好消毒及休市工作。

4、免疫效果監測:1-6月共採集畜禽血樣35份,其中檢測結果抗體有效保護率均超上級規定的80%。

四、“兩減六治三提升”項目工作情況

針對轄區面積大、保護強度高等特點,我站在年初積極認真做好摸底排查工作,對轄區內禁養區、居民生活區等不適合養殖的區域及養殖不規範養殖户進行調研排查工作。20xx年3月底已完成星期九蛋雞場拆除整治工作,順利完成“兩減六治三提升”項目工作任務。

五、加強農村環境整治,特別“三沿”巡查

為進一步改善農村人居環境,建設美麗宜居鄉村,提升廣大農民羣眾的滿意度和獲得感。XX市第二動物防疫站認真做好“美麗XX”農業環境提升行動問題排查工作,特別“三沿”巡查,對轄區內養殖場認真做好日常環境整治清查工作。主要監管包括:

(1)幹糞收集工作:巡查養殖場是否有幹糞堆糞棚,堆糞棚是否防雨、防滲、防漏,不得污染周圍環境;

(2)糞污收集工作:巡查養殖場是否糞污統一收集,防雨、防滲漏收集池嚴禁向河道排放;

(3)環境衞生整改工作:檢測場容場貌,環境面貌是否髒亂差,是否存在衞生死角;

(4)不得使用餐廚廢棄物:巡查養殖場是否使用餐廚廢棄物餵養畜禽。

六、安全生產監管工作

按照市農委指示,積極開展20xx年安全生產監管工作。我站對轄區內養殖場所實施定點監管,對生產過程中不規範操作及時下發安全生產隱患整改通知書,並指導督促其整改。另外,做好安全生產監管記錄,定時上報市農委安全生產大排查大整治百日行動檢查記錄表。

七、20xx年下半年度工作計劃

1、常規防疫工作:按照免疫程序做好畜禽疫病的防疫工作,完善各類免疫台帳記錄,確保高致病性豬藍耳病、豬瘟、W病、禽D病、雞新城疫免疫密度達100%,抗體有效保護率達80%以上。組織實施好“20xx年度秋季重大動物疫病集中防疫工作”、“夏季高温消毒滅源”等行動,確保轄區內無重大動物疫病發生。

2、規範做好產地檢疫工作:按要求規範做好畜禽產地檢疫,確保生豬產地檢疫率達100%,家禽產地檢疫率90%以上。加強對13家農貿市場內通過“四分開”驗收的活禽交易市場的日常監管,做好日常消毒及休市制度工作。

3、進一步規範病死畜禽無害化處理工作:病死畜禽及產品必須全部進行無害化處理,並進行拍照留檔備查,防止畜禽疾病傳播,阻止病害肉產品進入流通。

4、進一步開展養殖環節肉食品安全監管,確保出欄畜禽安全健康。監督檢查畜牧投入品(飼料、飼料添加劑和獸藥)有無違規違禁使用。開展畜禽生產調查,加強平時畜禽安全生產監督,確保轄區內無重大動物疫病和畜產品質量安全事故發生。

5、積極推進供給側改革,發展新型養殖業。瞄準服務現代畜禽養殖業產業體系、生產體系、經營體系構建,推進畜禽養殖業生產模式轉變,為產出高效、產品安全、資源節約、環境友好的畜禽養殖業現代化打下堅實基礎。巴城鎮有較多園地、林地,探索優質肉雞林下生態養殖技術,既能為市民消費者提供生態綠色優質禽肉,滿足市場消費需要,又能合理利用果園、林地等資源,促進發展生態養殖、種養結合的循環農業。

6、做好日常巡查工作,嚴防畜禽污染養殖反彈。認真做好農業環境提升行動問題排查工作,對轄區內已經關停的養殖場認真做好日常環境清查工作,制定專人負責定期巡查,一旦發現污染畜禽養殖現象反彈,立即上報上級主管部門並採取有效措施。

下半年度工作總結15

20xx年上半年,林業站在縣林業局和鎮黨委政府的正確領導下,全站人員以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以一流為目標,以改革為動力,緊抓機遇,開拓奮進,不辭辛苦按照年初制定的工作計劃,團結一致,共同奮進,有力地推動了我鎮林業事業的發展。

一、上半年完成的各項工作:

1、生態林補償工作:

20xx年是山區生態林補償工作進入正軌的一年,我們將本着“按期上崗、加強培訓、嚴格規範、正常運轉”的指導思想開展工作,包括管護人員的選拔、上崗培訓、組織的建立、工資兑現、規範管護人員行為,以及生態林管護檢查驗收、考核和生態林檔案管理等工作。上半年為了確保山區生態林管護成效,加強我鎮生態林管護人員的組織和管理,確保管護人員按時上崗履責,保證我鎮無火情,無火災、無濫砍濫伐等現象的發生,結合我鎮實際情況,從村中挑選了3名巡查員進行全天巡護,從實際情況來看,起到了一定效果,有效保護了我鎮造林綠化成果。20xx年第一季度兑現生態林管護隊員工資845386.69元。

2、啟動封山育林補植補造工程:

封山育林補植補造工程開始啟動,總計8600畝。地點黑漢嶺北坡到大勝嶺北坡,該工程承包給工程隊具體施工,林業站進行指導、監督、檢查,保證質量,不夠質量的及時返工,此項工程計劃20xx年8月竣工。

3、林木病蟲害防治工作:

在林木病蟲害防治工作中,我們召開多次專門會議,設立兼職蟲性預報人員,以便能把危害情況及時準確上報到領導小組辦公室,以做到防止有的放矢。今年自5月開始,由縣林保站組織防火消防中隊的全體消防員,對我鎮兩鬆進行了人工防治,防治面積達20000畝。在防治期間,我站積極配合,對防治區域進行了廣泛的監測,及時將情況上報有關單位,從總體調查表明,人工防治是控制病蟲害蔓延的最直接最有效的辦法,確保了我鎮綠色景觀和生態環境改善。

在鎮“以綠興鎮,以綠富民”的指導思想下,今年各村在林業站指導下春季四旁植樹20000株,硬化路綠化,王順溝—樓樑補植刺槐480株。

二、下半年工作安排:

1、好山區生態林補償機制的.後期管理工作,主要有:

(1)、嚴格執行“四落實”人員、地塊、責任、報酬要一一對應,責任區要明確。

(2)、細化考核管理,嚴格執行管護人員“八不準”,加大培訓力度。進一步將考核細化、量化、便於管理。

(3)、轉移工作重點,做好中幼林撫育工作。

(4)、向上級有關部門爭取對生態林補償工作的支持,爭取管理經費。

(5)、認真做好管護隊員下季度的工資兑現工作。

(6)、做好20xx年底人員到期輪換工作。

2、退耕還林工作,做好檢查驗收及完善後期管理等工作,20xx年我們本着一次性驗收的原則,不再進行二次驗收,以改變有些農户矇騙過關,不為養樹只想得到國家補貼的思想,做好退耕户的錢糧兑現,最大限度地解決遺留問題。

3、果樹由營造型向經營型轉變,準備舉辦果樹培訓班,增加技術含量,科學防蟲防病,增加農民收入。

4、做好封山育林補植補造工作,嚴格按照技術規程進行施工,做好檢查、監督、驗收工作,加大對封山育林的管護力度,做好禁牧、割草、打柴等人為活動。

5、森林資源管理工作:

20xx年計劃完成200立方的散生木採伐,堅持積極保護、合理利用及嚴格審批的原則,嚴格執行採伐手續,與採伐單位法人代表簽定採伐責任書、保證書,並設專人對採伐申請到次年更新全部過程進行監督以保證不出現超量、超時、超界採伐等違法現象。

6、護林防火工作:

護林防火工作是林業站工作的重點,也是難點,下半年年要繼續強化領導責任制,加大宣傳力度,加大巡護與執法力度,充分利用生態林管護人員,監督管護人員到崗到位情況,落實獎懲措施,杜絕火情、火警和兩伐案件的發生。

7、除了以上工作,還要盡心盡責做好黨委、政府交給的其他工作任務。

總之,我們將克服種種困難,以奮發有為的精神狀態和求真務實的工作作風,繼續提高造林質量,保障森林資源安全,提高林分質量,為建設空氣清新,環境優美,生態良好,人居和諧的生態環境而努力奮鬥。