無論是在學校還是在社會中，大家都不可避免地會接觸到書信吧，藉助書信人們可以傳遞思想、交流信息。你知道書信怎樣才能寫的好嗎？下面是小編整理的崗前承諾書，僅供參考，大家一起來看看吧。
我叫 作為一名門衞、現被分配到 項目部；要做到以下幾點
1、按時交接-班，不遲到、不早退；
2、堅守工作崗位，不準擅離職守；
3、經常巡邏檢查，不準喝酒睡覺；
4、熟悉情況，發生案件要及時上報公安保衞部門不準擅自處理；
5、當班期間不準做與工作無關的是；
6、不準外來人員進入施工現場，做好交接-班記錄對出入貨物要嚴格查問，放行時必須有出門證並且必須有項目經理簽字，方可放行，放出貨物要進行登記；
7、熟悉消防知識，掌握滅火器使用方法和報警電話；
8、要敢於同違法犯罪行為作鬥爭。
獎懲辦法
1、 當班期間喝酒睡覺的給予警告或罰款，直至調離本崗位；
2、 不按時交接-班、空崗者給予警告或罰款；
3、 不堅守崗位，擅離職守者給予罰款或調離本崗位；
4、 工作不負責任或發生被盜案件和火災事故的按廠規長法處理，直至追究刑事責任。
崗前承諾書2為了提高員工基本素質及職業技能，美容院委託 對員工進行崗位職業培訓。
為確保員工圓滿完成培訓，並按時上崗工作，制定本承諾書：
培訓員工姓名： 身份證號碼： 培訓崗位： 現住地址：
一、參加美容院崗前培訓時間從20xx年 月 日至20xx年 月 日止。
二、培訓地點：上海市徐彙區肇嘉浜路807號五洲國際大廈2樓A座。
三、培訓形式：美容院預付培訓費用為員工提供崗前職業技能培訓
四、培訓項目與內容
1. 企業文化、規章制度
2. 美容美體基礎知識、基礎手法
3. 其它保健知識
五、培訓效果與要求員工在培訓結束時，要保證達到以下水平與要求：
1. 熟練掌握應用專業或相關理論知識；
2. 具備勝任崗位或職務實踐操作技能和關鍵任務能力。
六、培訓費用範圍及標準
1. 培訓期內美容院為員工出資費用項目包括：學雜費、教材費、學習產品使用費、生活津貼等。
2. 培訓費用支付標準
學雜費： 元 ；
教材資料費： 元 ；
學習期間產品使用費： 元；
以上費用美容院已為員工進行支付；
3、培訓期間生活津貼
支付員工生活津貼：700元/月 ；
支付員工車費津貼：100元/月；
支付員工餐費津貼：50元/月；
支付員工全勤獎金：50元/月；
以上津貼及獎金均以每月實際考勤天數進行發放及扣除，如員工培訓實習不滿一個月離職者或培訓達不到美容院要求的，不享受津貼、獎金待遇。
3. 具體發放津貼時間根據美容院規定的時間而定。
七、美容院責任與義務
1. 及時向員工支付約定範圍內的各培訓費用；
2. 向員工提供必要的服務和條件；
3. 在培訓期間，做好培訓指導、監督、協調和服務工作；
4. 在員工按照培訓機構規定及美容院要求完成培訓任務並符合美容院要求後，安排在適合的工作崗位或職務。
八、員工責任與義務
1. 保證完成培訓目標和學習任務，並通過美容院考核；
2. 保證在培訓期服從管理，不違反法律法規及美容院各項政策、制度與規定；
3. 保證在培訓期內服從美容院各項安排；
4. 保證在培訓期內定期向美容院溝通，彙報學習情況；
5. 保證在培訓期內維護自身安全和美容院一切利益；
6.. 保證不得將在培訓過程所學習的各類知識及所掌握的有關美容院的所有信息向任何第三方透漏或自行使用。
7. 如在培訓過程中造成任何第三方人身、財產損害的均由員工自行予以承擔。
8.. 保證在培訓期結束後，回到美容院參加工作，服從美容院分配，勝任工作崗位（或職務）；
九、違約責任
如員工違反本承諾書或出現以下情況之一的，員工應退還美容院所支付的全部費用，還應向美容院支付不低於 元的違約金，並賠償因此給美容院所造成全部經濟損失；
1. 在培訓期內違反了美容院管理和規定；
2. 在培訓期內損害美容院形象和利益；
3. 培訓中期自行提出中止培訓或培訓結束後不在美容院進行工作的；
4. 培訓期結束後因個人原因，不能勝任美容院安排的崗位或職務。
本協議解釋權歸美容院所有。
員工簽字： 年 月 日
崗前承諾書3本人於 年 月 日入職********************公司。公司免費提供前5 天崗前培訓，參加本公司的業務培訓、公司規章制度學習和實踐培訓共5天，免費提供食宿，培訓合格後方能上崗，上崗後產生工資。5天培訓期的工資在入職滿三個月後進行補發，不滿三個月離職的人員則不享受該5天雙向選擇期的`工資。
我承諾：上崗後認真學習、努力工作，履行一名員工應盡的義務。遵紀守法，按照公司及店內的各項規章制度執行，規範服務，安全操作，愛護店內的設備、設施，以自己的實際行動維護公司聲譽，保護公司利益，為公司的發展做出貢獻。如果在工作期間發生違法、違紀行為時，我願意接受法律、法規和公司相關規章制度的處罰。
承諾人： 年月
崗前承諾書4致：東莞生態園管理委員會
由我公司參與投標的東莞生態園大道（7標）及古村連接路路燈養護項目，如果我公司中標，為保障本班成員及他人的身體健康、生命和財產安全，防止和減少生產安全事故發生,對員工上崗前的工作規程及安全工作的培訓承諾如下：
一、針對本項目實際結合相關規範制定本項目工作規程和安全工作細則，作作為作業指導書，在崗前對所有員工實行崗前及定期培訓。
二、強化責任落實：強化落實本單位和轄區安全生產第一責任人的責任，落實本單位對轄區安全生產監管責任，建立健全安全責任制和各項規章制度，並嚴格執行。
三、加大安全投入：加大對安全生產的資金投入力度，配備滿足本單位安全工作所需的辦公設施、設備、器材，配備滿足單位安全專幹到轄區執法檢查時所需的設施、設備、器材，加大對安全生產宣傳、培訓資金投入。
四、加強安全檢查：每半月在轄區內開展一次安全檢查和安全隱患摸排，每季在轄區內開展兩次不定期抽查，認真查找各類安全隱患，建立並完善安全生產檢查台帳，對查出的安全隱患，落實整改內容、整改措施、整改時限、整改部門、整改人員，按時完成整改，並及時上報隱患排查整治情況。
五、提高安監人員素質。定期組織本單位安全專幹進行安全培訓和教育，積極參加市、區組織的各類安全生產專項學習和培訓，不斷提高單位安全專幹的執法能力和業務專業知識水平。
六、完善救援預案。制定具有針對性、實用性的事故應急救援預案並定期組織演練，配備必要的應急器材；發生事故果斷處置，防止事態擴大和蔓延，並按程序及時上報。對重大危險源和易發生事故的重點駐地單位和地段實施有效監測、監控；落實重點單位、重點地段的應急措施，建立定期巡迴檢查制度。
七、堅決“四不放過”。如發生安全生產事故，要堅決做到“四不放過”：事故原因未查清不放過，事故責任者和領導責任未追究不放過，廣大職工未得到教育不放過，防範措施未落實不放過。
八、做到嚴格自律：嚴格遵守《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《安全生產監管人員監管執法十條硬性規定》等有關廉政建設、反腐倡廉的法規、規定和相關要求；自覺改造世界觀、人生觀、價值觀，加強黨性修養與鍛鍊，培養高尚的道德情操和職業品格。
九、以上承諾接受本單位職工、轄區生產經營單位及社會監督。
單位（簽章）xxx程有限公司
日期： 20xx年9月26日
單位負責人： 袁斌
