一、單項選擇題
第 1 題 甲公司投標中標承包了某開發商的寫字樓工程施工任務，下列做法中合法的是( )o
A.甲公司將部分勞務作業任務分包給乙公司
B.開發方指定丙公司為安裝工程的分包人
C.甲公司將該工程施工任務切塊分包給了不同承包商
D.丙公司與開發方簽訂工程承包合同
正確答案：A,
第 2 題 建築工程質量的缺陷責任期從實際通過竣(交)工驗收之日起計。如果由於發包人 原因導致工程無法按規定期限進行竣(交)工驗收的，在承包人提交竣(交)工驗收報告 ()天后，工程自動進入缺陷責任期。
A. 30 B. 90
C. 120 D. 150
正確答案：B,
第 3 題 合同條款空缺時，可以採用：(1)交易習慣、(2)補充協議和(3)按照《合同法》約 定三種方式來處理，但是這三種方式是有先後順序的，其正確的先後順序是()。
A. (1)(2)(3) B. (3)(2)(1)
C. (1)(3)(2) D. (2)(1)(3)
正確答案：D,
第 4 題 註冊建造師有權( )。
A.在建造師執業範圍內超出聘用單位業務範圍從事職業活動
B.在兩個或者兩個以上施工單位受聘或執業
C.允許信得過的人以自己的名義從事執業活動
D.對本人執業活動進行解釋和辯解
正確答案：D,
第 5 題 多專業註冊的註冊建造師，其中一個專業註冊期滿仍需以該專業繼續執業和以其 他專業執業的，應及時辦理( )。
A.變更註冊 B.延續註冊
C.增項註冊 D.重新註冊
正確答案：B,
第 6 題 關於共同投標協議，下列説法錯誤的是()。
A.共同投標協議為將來在聯合體內部為所承攬的各自的責任發生糾紛提供瞭解 決的必要依據
B.沒有附聯合體各方共同投標協議的聯合體投標確定為廢標
C.共同協議應當在提交投標文件前十天提交招標人
D.聯合體內部各方通過共同投標協議，明確約定各方在中標後要承擔的工作範圍 和責任
正確答案：C,
第 7 題 王某因被拖欠工資而將所有施工單位訴訟至人民法院，在一審法院開庭審理過程 中，王某生病住院急需用錢，則關於本案中先予執行的適用，下列説法中正確的是 ( )?
A.人民法院可直接裁定先予執行
B.王某可請求一審法院裁定先予執行
C.因尚未審理完畢，當事人不能申請先予執行
D.如王某敗訴，不需賠償先予執行給施工單位的損失
正確答案：B,
第 8 題 > 當事人申請仲裁，應當符合的條件不包括()。
A.存在有效的仲裁協議
B.有具體的仲裁請求和事實、理由
C.屬於仲裁委員會的受理範圍
D.屬於仲裁委員會的管轄
正確答案：D,
第 9 題 企業的安全生產許可證有效期滿前，應向原發證機關辦理延期手續。該手續的辦 理期限是其安全生產許可證期滿前( )。
A. 1個月 B. 3個月
C. 6個月 D. 12個月
正確答案：B,
第 10 題 某施工單位向水泥廠訂購水泥100噸，每噸價格300元，總貨款為3萬元，約定 12月10日前交貨，逾期交貨的，水泥廠應支付違約金3000元，後水泥廠未能如期交貨。 關於本案正確的表述應是( )。
A.水泥廠支付違約金後，不必再承擔其他民事責任
B.水泥廠支付違約金後，仍應當繼續履行合同
C.水泥廠繼續履行合同後，可不必支付違約金
D.水泥廠如無過錯，可不必支付違約金
正確答案：B,
第 11 題 下列關於仲裁調解書、裁決書效力的敍述中，正確的是( )。
A.因為實行一裁終局原則，所以勞動仲裁裁決書一經作出即刻生效
B.仲裁庭製作的調解書自送達之日起具有法律效力
C.當事人對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起十日內，可以向人民法院起訴
D.裁決書作出後，一方當事人逾期不履行，另一方當事人可以申請勞動仲裁機構 強制執行
正確答案：B,
第 12 題
甲企業與乙運輸公司簽訂了貨物運輸合同，在合同履行過程中，甲企業未按合同 內容履行合同，乙運輸公司將其貨物留置，則債務人應當在不少於( )個月的期限內履 行債務。否則債權人可依法拍賣、變賣該批貨物。
A. 1 B. 2
C. 3 D. 4
正確答案：B,
第 13 題
某工程未經竣工驗收，建設單位(業主)便提前動用一層臨街的門面房開始營業， 不久便發現局部地基下沉，承重牆裂縫。對此質量問題承擔法律責任的主體是( )。
A.建設單位 B.施工單位
C.承包人 D.勘察、設計單位
正確答案：C,
第 14 題
由於經濟上面臨困難，甲建築公司通知其項目部王經理解除勞動合同。王經理之 前的年平均工資為8000元近一個月的工資為9000元，當地職工平均工資為2500元。依 據《勞動合同法》甲建築公司額外支付王經理一個月工資的應當是( )。
A. 2500 元 B. 5000 元
C. 8000 元 D. 9000 元
正確答案：D,
第 15 題
依據《勞動爭議調解仲裁法》的規定，下列選項中，可擔任企業勞動爭議調解委 員會主任的是()。
A.企業職工 B.用人單位代表
C.工會成員 D.勞動行政主管部門代表
正確答案：C,
第 16 題
下列關於勞動關係和勞動合同的表述中，正確的是( )。
A.勞動關係從轉為正式用工之日起建立
B.用人單位至遲應當在試用期滿前與勞動者訂立書面勞動合同
C.用人單位不得解除無固定期限勞動合同
D.用人單位無法定理由不得在試用期內解除勞動合同
正確答案：D,
第 17 題
下列情形中屬於效力待定合同的是()。
A.出租車司機借搶救重病人急需租車之機將車價提高10倍
B. 10週歲的兒童因發明創造而接受獎金
C.成年人甲誤將本為複製品的油畫當成真品購買
D. 10週歲的少年將自家的電腦賣給40歲的張某
正確答案：D,
第 18 題
按照《建設工程質量管理條例》的規定，施工圖設計未經( )審査不得使用。
A.建設單位
B.監理工程師
C.建設行政主管部門
D.設計單位總工程師
正確答案：C,
第 19 題
合同的成立意味着( )。
A.合同已經具有法律效力 B.當事人雙方對合同內容達成一致
C.合同符合法律規定 D.合同受到法律保護
正確答案：B,
第 20 題
某公司與應聘的大學畢業生小李沒有約定勞動期限，只約定了試用期為6個月。 關於小李的勞動期限，下列選項中表述正確的是( )。
A.由於沒有約定勞動期限，則小李的勞動合同屬於無固定期限合同
B.小李的勞動期限應為三個月
C.小李的勞動期限應為六個月
D.小李的勞動期限應為一年
正確答案：C,
