總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。但是總結有什麼要求呢？以下是小編為大家整理的鄉鎮年度工作總結7篇，歡迎閲讀與收藏。
自20xx年開展消防工作以來，在XX縣人民政府各級領導的關心支持下，消防工作得到了順利開展。20xx是奧運會消防安全保衞的重要時期，各項消防安全保衞任務繁重，但是在當縣委政府各級領導的大力關心支持下，經過柯街鎮各相關單位的不懈努力，各項消防安全保衞工作取得突破，並取得了一定的成績，現將20xx年工作情況總結如下：
一、全面開展消防監督檢查工作
柯街鎮黨委、政府高度重視消防安全工作，成立了由鎮長輝仕安任組長,武裝部部長禹金山任副組長，林業站、派出所等單位負責人為成員的消防安全領導小組在柯街鎮開展消防安全檢查，共開展消防安全檢查20xx餘次，涉及柯街鎮企事業單位、賓館、公共娛樂場所、易燃易爆場、九小場所、廢舊金屬收購業、礦山等100餘家單位。在縣消防大隊將合同制專職消防員下派到柯街鎮期間，合同制專職消防員及派出所民警對柯街轄區內100餘家（次）單位進行了消防監督檢查，其中賓館8家，ktv 4家，加油站3家，中國小2家，幼兒園1家，遊戲室1家，網吧1家，超市2家，企事業單位14家。填寫《消防監督檢查記錄》79餘份，其中合格29份，《責令限期改正通知書》25份，《複查意見書》25份。在奧運會期間，鎮政府還組織，由工商、治安、消防組成工作組，對柯街轄區內易燃易爆場所進行了一次地毯式監督檢查。
二、轄區火災隱患的主要特徵
一年內柯街轄區共發生2起火警。發生火情的基本原因：一是部份單位、行業場所消防設施配備不齊，適應不了當前的消防工作；二是行政事業單位和部分農户對消防安全認識不到位，措施與實際需要存在差距。
在監督檢查過程中，普遍存在的問題：配置滅火器數量不足或未配置。
(一) 賓館6家沒有按規定製作滅火疏散應急預案，8家未按要求配置滅火器；
(二) 賓館6家未按規範配置疏散指示標誌；
(三) 賓館5家未規範配置火災事故應急照明燈；
(四) ktv4家未按要求制定滅火疏散應急預案；
(五) ktv2家未按規範設置疏散指示標誌；
(六) ktv2家未按規範配置滅火器；
(七) 遊戲室未按要求制定消防應急預案，未按規範配置疏散指示標誌；
(八) 農貿市場消火栓被圈佔;
(九) 企事業單位25家未按要求配置滅火器；
(十) 加油站2兩部分滅火器損壞及防爆燈罩未安裝；
(十一) 幼兒園未按要求配置滅火器、疏散指示標誌；
(十二) 中國小部分滅火器失效；
(十三) 廢舊金屬收購業廢品擺放雜亂。
在監督檢查過程中執法人員詳細跟各個單位的負責人説明為什麼要配置消防器材，配置消防器材的重要性，並按要求下發《責令限期改正通知書》，各個單位都能在限期內及時整改火災隱患，為柯街轄區內創造了良好的消防安全環境。
三、充實志願消防隊伍及加強隊伍的培訓教育
根據消防工作繁重，消防專業隊伍力量不足等情況，派出所將轄區分為六個責任區抽出警力，分組分片到各村、單位重新明確了消防安全力量及責任，與此同時，按消防安全管理要求及《公安派出所社區民警考核辦法》，派出所注重加強隊伍的培訓學習，做到每季度一培訓一學習。在日常工作，結合其它治安防範宣傳對隊伍進行培訓學習6次。通過培訓學習，所有的志願消防隊員掌握了基本的防火、防盜、救火等常識。鎮人民政府將消防業務經費和防火安全委員會活動經費列入財政預算。鎮政府成立了由政法副書記楊定文為隊長，武裝部部長禹金山和派出所所長劉恆興為副隊長，以預備役部隊為骨幹的志願消防隊，13個村委會都相應地成立了由村主任為隊長，駐村人員和村民小組長為隊員的志願消防隊，消防隊伍駐紮到村村寨寨，經常組織不同規模的學習培訓和訓練。在合同制消防員下派到派出所期間，派出所民警及合同制消防員還對柯街鎮的糖廠和煙站的志願消防隊進行了業務技能培訓，把消防隊伍建設成為了一支召之即來，來之能戰的隊伍。
四、拓展消防宣傳渠道，加大消防安全宣傳力度
按照廣播有聲音，電視有節目，報紙有文章，網絡有陣地、街道有標語、社區有專欄、農村有板報、學校有課堂的基本要求，黨委政府結合柯街轄區實際認真組織開展深入持久的防火宣傳，一年以來，在各級領導的領導下，派出所民警及合同制消防員出謀劃策，有效結合派出所的工作特點和轄區實際情況，組織消防宣傳“五進”活動：一是組織ktv負責人及員工進行了消防基礎知識，用火、用電、用氣一般要求，乾粉滅火器的使用方法，如何撥打火警電話等消防知識；二是對 XX縣柯街鎮客運站、XX縣柯街鎮供電所、XX縣柯街鎮利源開發公司、柯街糖廠、香料煙站及煙草工作站等幾3家企業進行宣傳教育；三是在XX縣柯街鎮柯街集鎮設置兩塊消防宣傳標語，永興加油站設置“人人防火，處處安全”，香料煙站設置“人人蔘與消防，家家幸福安康”。四是由派出所民警及合同制消防員開展 “119宣傳日”主題宣傳活動，以發放宣傳材料及設置諮詢點的方式進行宣傳，共發放宣傳資料200餘份，涉及人員達500餘人。
五、明確責任，簽訂責任書
20xx年，鎮政府與各村委員會簽訂了《*****》*份，與單位簽訂《*****》*份。派出所與柯街鎮行業場所、出租房屋、內部單位簽訂《消防安全責任書》190餘份。
在奧運期間，派出所組織與各個商鋪負責人簽訂《消防安全責任書》100餘份，與賓館、公共娛樂場所、煙站、電信及郵政簽訂《奧運消防安全承諾書》28份，提高了娛樂場所及其他人員密集場所負責人消防安全意識，保證了奧運期間的消防安全。
按照縣委、縣政府開展安全消防大排查整治工作安排，我局堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，按照“預防為主、防治結合、加強教育、羣防羣治”的原則，牢固樹立安全發展的理念，集中開展安全消防排查整治，根據XX縣人民政府辦公室關於印發《XX縣深入開展消防安全大排查大整治活動工作方案》的通知精神，我局立即行動，紮實推進消防安全大排查大整治。現將階段性開展情況報告如下：
一、加強組織領導。
我局於8月5日製定了《XX縣安全生產監督管理局關於繼續深入開展消防安全大排查大整治工作方案》，成立了由分管副局長為組長、以股室長為成員的工作小組，6月中旬在第三季度安全工作專題會議上，對火患排查進行了部署；積極配合全縣“安全月”活動，舉行了一期消防安全生產知識培訓班，教育參訓幹部職工時刻保持警醒意識，確保安全第一；我局進行了部署和再動員，對全縣勞動密集型生產企業和易燃易爆危險化學品生產、經營、儲存單位進行了火災隱患自查整改工作，採取多種手段，切實夯實火災防控基礎。
二、強化安全責任。
我局的消防安全工作始終堅持貫徹“管生產必須管安全”、“誰主管，誰負責”的原則，進一步落實安全生產管理“一崗雙責”，並層層簽訂安全責任書，形成了縣政府、縣局、企事業單位各負其責、密切配合的良好局面。同時明確實行安全目標管理責任制，推進安全生產工作“一票否決”制度，並規範了考核和獎懲辦法，從而進一步明確了責任、強化了責任、落實了責任。強調各單位要居安思危，重申各單位主要領導是安全生產的第一責任人，要時刻繃緊消防安全這條弦。
三、認真組織排查。
為實實在在消除各類安全隱患，7月中旬，我局局充分運用各種手段，最大限度的消除一切火災隱患，對可能存在火災隱患和安全弊端的危險化學品生產、經營企業、煙花爆竹生產、零售企業進行了全面、細緻的排查。8月19日我局結合開展安全生產大檢查工作，在各鄉（鎮）安監站檢查的基礎上，組織四個檢查組，進行消防安全大排查，以消防安全、日常維護管理為重點，採取“聽、看、問、查”等辦法，對重點場所是否落實消防措施、消防通道是否暢通、安全設施是否完善、應急預案是否健全等方面進行了重點檢查。
我局將這次安全大檢查“百日行動”與深入開展消防安全大排查大整治、與深化“打非治違”專項整治有機結合起來，同時部署，同時檢查、同時督查、同時整治；對全縣各行各業全面落實“安全自查，隱患自改，責任自負”的安全自主管理機制，認真開展了拉網式的安全隱患大排查、大整治；各鄉（鎮）安監站堅持屬地為主與行業督導相結合，企業自查自糾與政府督查相結合，全面排查與重點整治相結合，有序推進了企業自查自糾、縣級普查治理、市級複查督促、全面整治提高四個階段，切實樹立“安全生產無小事，時時都是零起點”的觀念，實而又實，細而又細地抓好隱患清查，並在第一時間消除隱患，堅決做到徹底整治，確保專項行動的各項任務落到實處。
鄉鎮年度工作總結 篇2一、農業方面
1、落實好各項支農惠農政策。通過廣播等方式使政策做到家喻户曉。發放小麥“一噴三防”農藥1次，共計12噸，為糧食生產安全奠定了基礎；辦理玉米良種補貼65459.85畝，補貼資金654598.5元，辦理小麥良種補貼65459.85畝，補貼資金654598.5元；進行鍋爐改造工作，對鄉政府機關和大韓莊學校的鍋爐進行環保改造，對73户農户進行了取暖爐更換。
2、加強農業機械購置補貼的政策宣傳，嚴格審查購機者資格，協助羣眾辦理補貼的相關手續，本次共計審核54户農機户。
3、農情信息的調查與發佈。一是制定出小麥各個生育期的生產管理措施，指導農民進行分類管理；二是隨時調查掌握農業生產現狀，發現存在問題，提出相應對策，截至目前，已在政府無線廣播上對各村發佈農業生產類信息12餘條。
二、水利方面
1、制定全鄉南排河流域水利建設整體規劃，積極協調上級部門資金，全面加強農田水利建設。
2、協調縣水務局對武莊子、曹莊子危橋進行修復,明年即可開工建設。
3、大流口節水灌溉工程，現已鋪設管道1000餘畝，新建揚水站一座.
4、積極推進大白頭、小白頭修建排澇灌溉工程，目前已爭取縣水務局投資20萬元，預計近期開工建設。
5、積極推進農村管網改造工程，全年共完成後棗園、馬台子、小官莊、大張莊、小張莊、小流口6個村，目前有7個村實現了集中供水。
6、積極配合縣水務局完成南水北調土地徵遷工作，目前該項工作正在進行中。
三、畜牧方面
認真落實各項上級政策，做好20xx年春季防疫工作，保證畜牧業的健康發展。在防疫中做到村不漏户、户不漏畜。免疫檔案、免疫證的填寫和發放規範化。耳標佩戴率、防疫密度達到100%，圓滿完成了上級交辦的任務並順利通過驗收，保證了我鄉疫情不發生、不擴散。重點扶持養殖大户，位於大白冢的XX縣渤興農民專業合作社，投資3000萬元，佔地3000畝，現羊存欄7000只，驢1*0頭，牛1*0頭。
四、林業方面
高度重視、認真謀劃廊滄高速出口綠廊工程建設，春季在達子店、大白頭等2個村與52户農户簽訂綠化用地協議，植樹面積83.3畝，種植了白蠟和速生楊兩個品種，該項工作目前都已完成。利用冬季造林的有利時機，繼續實施滄東工業園區南北主幹道綠色廊道工程，在通道兩側各建設59米寬的綠化帶，涉及望海寺、大白冢2個村，與1060户農户簽訂綠化協議，植樹面積980 畝，挖隔離溝10800 米。為做好美國白蛾防治工作，我們提前動手，對誘蛾器材進行維修，向各村發放防治白蛾藥品，落實了各村監測員，隨時監測疫情的發展，做到早發現、早防治。並組織防治專業隊，對各公路沿線和重點村莊進行重點防治，堅決控制好第一代美國白蛾。
五、提高農業產業化發展程度，認真做好龍頭企業建設、基地建設和農民專業合作經濟組織建設。現在我鄉望海食品有限公司和滄州添望飼料有限公司為省級龍頭企業，並獲得河北省著名商標稱號。加強了小六口和小白塚肉雞養殖基地、望海寺肉鴨養殖基地建設，對全鄉農民專業合作社進行了一次全面的摸底調查，共計調查了37個合作社，並對合作社的非法集資情況進行了6次檢查。
20xx年工作計劃：
1、繼續做好各種農業補貼，包括玉米良種補貼、小麥良種補貼、農機補貼等。
2、認真做好“七下八上”關鍵期間防汛工作，本着對黨和人民負責的精神，立足於防大汛，紮實做好防汛工作。
3、是協調上級部門,解決武莊子,曹莊子危橋問題,繼續爭取上級資金，強化南排河流域農用水利建設，協調縣水務局幫助大韓莊、望海寺2個村進行溝渠清淤，改善農業生產條件.
4、繼續做好動物防疫工作，確保我鄉無重大疫情發生。
鄉鎮年度工作總結 篇3一年來，在鎮黨委、鎮的支持和培養下，我在工作方法上都的進步，在對待和問題上也趨向化。一年來的狀況，現將我本年度的思想、工作總結如下：
一、學習，政治理論和崗位知識。
我理論和知識學習，在工作中，一邊工作一邊學習，自身綜合素質。學習了黨的指導思想；學習了十六屆四、五中全會精神，弄清工作的方向和任務，緊跟時代潮流，在行動上和黨組織一致。努力學習與工作的知識，在工作中不掉隊、不落伍，能夠地勝任本職工作。
二、服從安排，努力工作
1、在辦公室工作期間，我牢固了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力工作。是熟悉本職，主角。我工作的不長，對**鎮的方面還應，而辦公室工作又涉及整個**鎮工作的方面，我有性地了對鎮情的認識，能夠找到的一切資料，逐漸增進對鑼圩鎮的，使能夠工作。是對待本職工作和交辦的每一件事。辦公室是鎮黨政機關上情下達、下情上報的橋樑，辦公室工作，對全鎮工作的運轉起着的作用，為此，是文書檔案工作後勤管理工作，都盡力給滿意。對交辦的，對待，辦理，不拖延、不誤事、不敷衍；對職工要辦的事，只要是原則範圍內的，不做樣貌、不耍滑頭、不出難題。是注意形象。辦公室是鎮機關的窗口，是接個電話迎來送往，我時刻注意的言談舉止，不的過失而到整個機關的形象。在辦公室的日常工作中，和同事們了我的幫忙，對我言傳身教，使我受益匪淺，得以迅速地成長起來。
2、協助統計站工作，在分管和統計站同事的支持和幫忙下學習到不少統計的知識，填寫**市價格表；整理並xx至20xx年台帳統計；勞動狀況統計報表；區市統計台帳迎檢工作；與統計站的同志下到田間地頭早、中、晚稻經濟作物的抽樣驗收
3、服從安排，基層鍛鍊，片抓好**村掛點工作，的黨委下達的中心任務：
①**村生態禮貌村建設。
②新農合徵收任務。
③國債沼氣池建設任務。
④綜治迎檢工作。
⑤區市計生迎檢工作等。
**村掛點幹部，我尊重每一位村幹部和，和大家了的關係，之中工作。跟前幾任掛點幹部和村幹部村裏狀況，到中，和計生、穩定生產等的狀況。**村二隊建設生態禮貌村的項目，我多次該隊，動員和督促們生態禮貌村的建設。當物資補助時，把狀況彙報鎮，多方，建設物資在短內到位，禮貌村建設。新型農村醫療合作徵收工作時，我能鎮**片的要求，行動，與村幹部一齊走到到**片的各家各户，宣傳和參加20xx年的新農合，在大家的團結協作下，掛點的**村參合率85%，按時按量佈置的任務。掛點村的工作了和同事們的幫忙和支持，讓我學到了基層農村工作的方法和經驗，今後我將虛心的向周圍的同志學習。
三、問題
一年來的工作，在學習和工作中成長、成熟，但我清楚自身還有，政治（教學案例，試卷，言小言小頻道，教案）理論修養，工作性還，工作預見性有待；對突發事件的應變潛力需要。在今後的工作中，我還要學習，戒驕戒躁，努力工作，為**鎮的社會經濟建設奉獻的一份綿薄之力。
總之，在今後的工作和學習中，要更要求，虛心向老同志們學習，注意克服的缺點和，在思想、工作、學習上有更大的進步。
鄉鎮年度工作總結 篇4xx年，我鎮綜治工作在市綜治部門的領導下，在鎮黨委、政府的大力支持下，緊緊圍繞創建“平安xx”為主題，加強社會治安綜合治理基層基礎建設，堅持打防並舉，狠抓隊伍建設，為我鎮社會安定和經濟發展提供了有力的保障。現就全年工作總結如下：
一、領導重視，責任落實，目標明確
鎮黨委、政府領導始終將綜治工作納入黨委、政府的重要工作日程，將綜治工作納入年終目標考核，鬥硬考核獎懲機制。把黨政領導幹部抓穩定、綜治、平安建設的能力和實績與獎懲直接掛鈎，年初與7個村、1個社區、xx學校、xx衞生院等企事業單位簽訂了《xx鎮xx年度社會治安綜合治理和維護穩定工作目標責任書》，將綜治工作目標、工作責任落實到了實處。
二、繼續完善平安建設長效機制，強化基層基礎工作
1、全面實施“1221”工程，細化目標任務，加大督查考核，完善以村“兩委”為支撐、警務室和調解室為骨幹、治安巡邏隊為基礎的農村平安建設工作體系。
2、健全輿論宣傳機制。堅持集中宣傳與經常性宣傳、媒體宣傳與社會宣傳相結合（使羣眾知曉率達95%以上），以深化平安建設為重點，廣泛的開展了平安村（社區）和平安醫院、學校、企業、單位、家庭等基層創建活動。深入宣傳發動人民羣眾參與平安創建活動，進一步健全見義勇為保護和獎勵機制，見義勇為行為得到及時宣傳和表彰獎勵。
3、狠抓矛盾糾紛排查調處。進一步深入開展社會矛盾“大排查”、“大化解”，完善人民調解、行政調解、司法調解三位一體的“大調解”工作體系，把矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態，確保“小糾紛不出組（社區）、大糾紛不出村、疑難糾紛不出鎮”。
三、抓排查，強防控，狠抓“準”心，全力維護社會穩定
1、認真摸排，落實防控責任。結合我鎮實際情況，全年多次對影響全鎮社會穩定的因素進行排查，對摸排出的問題進行全面研判分析，落實責任，最大限度地做到了早發現、早化解、早處置。
2、夯實基礎，完善綜治防控體系。鎮對我鎮實際情況，進一步健全完善以社會面、重點部位、社區、單位內部、農村、行政區域邊際等為重點的整體聯動防控體系，管好用好專職治安巡邏隊（公益性崗位治安義務巡護隊）和各村組義務巡邏隊，加強對羣防羣治隊伍的教育、管理和培訓，進一步提高了我鎮防控的水平和實效，
3、滾動排查整治突出治安問題，堅持嚴打不放鬆的原則，加大對盜竊、破壞電力、電信、廣播電視設施、輸氣管道，盜竊自行車等突出治安問題的專項整治，有效地減少了各類治安案件的發生，維護了羣眾的利益。
四、構建大調解格局，建設和諧鄉鎮
自“大調解”工作開展以來，我鎮堅持圍繞經濟抓穩定，圍繞穩定促發展，積極開展矛盾糾紛排查調處工作，妥善處置化解社會矛盾糾紛，不斷鞏固人民調解基層地位，主動與相關職能部門銜接，有效地促進了人民調解工作地發展，樹立了大調解保障大穩定，大穩定促進大發展的意識。
五、強化情報信息工作
繼續完善以鎮綜治辦、派生所為主渠道，各級信息員聯動，各村（居）、企事業單位排查，綜治辦、維穩辦綜合協調的情報信息網絡。通過覆蓋全鎮的綜治信息員隊伍，密切關注社會面動態，做到信息提前掌握，措施提前研究，工作提前介入，做到了早發現、早處置、早解決。
除以上工作外，我鎮還認真做了下列工作：一是在3月份開展了為期一個月的社會治安綜合治理和平安建設月活動；二是組織開展了校園周邊環境專項整治行動，從加強領導、組織排查、嚴厲打擊、加強防控、送法進校園五個方面不斷深入校園安保意識，落實校園安保措施，切實提高了師生的法制意識、增強了師生的自我保護能力，強化了源頭防範；三是在8月防洪搶險期間，組織發動羣防羣治力量3000餘人次，對各村（社區）、各集中居住點、各院落進行巡邏守護，防險防盜，調處各類矛盾糾紛；
六、存在的主要問題
一是社會治安綜合治理工作形勢不容樂觀，工作壓力加大。二是綜治基層基礎建設需進一步加強，羣防羣治基礎性工作需加強。三是對矛盾糾紛的排查需進一步深入。
七、xx年度工作打算
在今後工作中，我們將嚴格按照年初工作計劃和簽定的.責任書，一項一項抓落實。針對存在的問題差缺補漏，制定措施。重視“打防控”體系建設，做好矛盾糾紛排查、調處工作，全力維護社會穩定，使我鎮社會治安綜合治理工作取得更大的成績。
鄉鎮年度工作總結 篇5按照區政府印發的《關於創建XX市依法行政示範區工作方案的通知》（寶金政發[20xx]19號）精神，為了落實好區政府創建XX市依法行政示範區工作任務，進一步提高依法行政工作水平，我鎮及時成立領導小組，開專題會議研究貫徹落實辦法，嚴格落實區政府分解的各項任務，較好的完成了各項創建目標任務。現把工作情況總結如下：
一、加強組織領導，落實工作責任
1、成立領導小組，紮實推進工作。為了切實落實區政府創建依法行政示範區工作任務，鎮上成立了創建工作領導小組，由鎮長趙建林任組長，副鎮長劉曉利任副組長，各站辦所負責人和法制工作幹部為成員，加強了對創建工作的組織領導。鎮創建工作領導小組每季度召開工作進度通報會，由各站辦所負責人向組長彙報工作進展情況，提出工作中的困難，領導小組研究解決辦法，確保創建任務紮實落實，常抓不懈。
2、制定各項制度，加強工作考核。結合我鎮實際，制定了《蟠龍鎮貫徹落實區政府創建依法行政示範區實施方案》，制定了蟠龍鎮推進依法行政工作相關制度，對各項工作任務進行分解。把落實創建工作任務納入目標責任考核，對各站辦所和各責任人完成任務情況進行量化考核，作為年終個人考核的重要依據。
二、加強教育培訓，提高幹部羣眾法律意識和水平
加強法律知識的學習普及，制定了《蟠龍鎮領導幹部集體學法制度》和《蟠龍鎮機關幹部學法制度》，鎮領導每季度進行一次集體學法，學習內容為《土地法》、《行政法》、《農村集體資產管理條例》、徵地拆遷補償相關法律法規等，以便更好的指導工作。一般幹部的學法普法採取自學加集中輔導的方式開展，自學由個人根據工作實際自選學法內容，並做好學習筆記。集中輔導採取自己講和請人講相結合的方式進行。鎮領導每人都要給機關幹部上一堂法律課；司法所邀請司法局有關人員對司法辦人員進行人民調解、社區矯正等知識進行培訓；計生辦組織各村支部書記、委會主任和計生專幹重點學習《人口和計劃生育法》、《社會撫養費徵收管理辦法》、《流動人口計劃生育工作條例》等計生法律法規；土地所利用6.25土地宣傳日，在街道開展《土地法》、《關於加強農村宅基地管理的意見》等法律法規宣傳活動。自創建工作開展以來，全鎮共開展法律培訓30餘次，累計培訓1000人次以上，進一步提高了幹部依法行政能力，增強了羣眾的法律意識。
三、轉變職能，提高依法行政能力
1、按照程序制定規範性文件。根據蟠龍新區建設需要，按照相關法律法規，多方徵求意見，反覆醖釀，經鎮黨委會多次研究，堅持既維護羣眾合法權益又不給以後的開發建設帶來矛盾的原則，制定出台了《蟠龍鎮户籍管理引發矛盾責任追究制度》和《蟠龍鎮嚴格土地管理辦法》兩個規範性文件，在土地管理和户籍管理方面為新區建設提供了依據，
2、嚴格依法行政。鎮上在依法行政方面涉及土地管理、宅基地審批、社會撫養費徵收、準生證辦理、檔案的管理使用、社會治安綜合治理、司法調解、社會事務管理等方面，我們都能夠遵照相關法律規定依法行政，沒有出現違法行為或以政代法現象，做到了有法必依，依法辦事。對因徵地拆遷補償問題引發的羣眾集體到鎮反映問題，鎮上本着解決問題的原則，由領導出面接待，認真傾聽羣眾反映的問題，對不合理訴求耐心解釋，合理訴求按照徵地拆遷政策提出解決辦法，確保羣眾滿意。
3、提高行政效率。在服務窗口建立完善了崗位責任制、首問負責制、限時辦結制等管理制度，明確崗位職責，首次接待的業務工作人員負責羣眾辦完所有業務，對所有政策內的事項，如果沒有特殊情況，均要在時限內辦結。規範辦事流程，對羣眾辦事做到“一次性告知”，不在法律法規規定外增加辦事程序和條件，不讓羣眾多跑路。制定《行政執法過錯責任追究制度》，在提高行政效率的前提下，避免和減少行政執法過錯，提高行政執法水平。
四、規範工作程序，不斷推進依法行政規範化
1、民主科學決策。健全制定重大行政決策的規則和程序，所有重大行政決策均由相關人員廣泛徵求社會各方面的意見，提前醖釀，提出初步意見，交鎮黨委會集體研究決定，確保重大行政決策能夠依照法定權限和程序作出。對決策執行情況進行檢查督導，確保落實到位。
2、及時化解社會矛盾。充分發揮調解在化解社會矛盾中的積極作用，以司法所為主，包片領導和包村幹部為輔，對羣眾來信來訪反映的問題和上級部門交辦的羣眾信訪事件，通過跟村幹部瞭解、進村調查、跟當事人談話交流等形式，按照法律規定予以答覆或辦理。自創建活動開展以來化解各類矛盾糾紛120餘件次，信訪案件辦結率達95%。
3、加大信息公開力度。健全了政府信息公開工作制度，採取多種形式及時公開政府信息。通過政府信息網、文件、廣播、宣傳欄、發放宣傳資料、告全體村民書等多種媒介形式公開近期工作、辦事程序、徵地拆遷、環境衞生整治、平安建設等方面的信息計550餘條次。讓羣眾充分了解鎮政府工作開展情況，支持政府工作，監督依法行政工作。
五、存在問題和改進措施
在貫徹落實區政府創建依法行政示範區工作中，我鎮做了大量工作，取得了一定的成績，但也存在一些問題，主要表現在：工作主動性還不夠，培訓教育和普法宣傳的形式還比較單一，依法行政的氛圍還不是很濃厚，個別鎮村幹部的法律意識還比較淡薄等。在以後的工作中要加強法律培訓的實用性和針對性，切實增強幹部法律觀念，提高依法行政意識，採用多種方式進行宣傳，讓創建依法行政示範區深入人心，形成人人支持依法行政工作的局面，開創我鎮依法行政工作的良好局面，為全區創建市級依法行政示範區做出貢獻。
需要更多資料請瀏覽[自查報告]市規劃局20xx年依法行政工作自查報告（20xx年11月21日）[建設房管總結]住建委依法行政工作總結（20xx年11月21日）[工商監管總結]工商局依法行政示範區創建工作總結（20xx年11月21日）[自查報告]市審計局關於年度依法行政工作自查報告（20xx年11月21日）[衞生工作總結]食藥監依法行政工作總結（20xx年11月20日）[工作要點思路]教育局年度依法行政工作要點（20xx年11月20日）[工作總結範文]審計局年度依法行政工作總結（20xx年11月20日）[部門工作總結]執法局年度依法行政工作總結（20xx年11月20日）
鄉鎮年度工作總結 篇6今年以來，我局政風行風建設工作緊緊圍繞上級主管部門XX縣委縣政府的工作部署與要求，在縣糾風辦的精心指導下，堅持黨的羣眾路線，以解決損害羣眾利益的熱點難點問題為目的，以關注民生、傾聽民意、服務羣眾為主線，以認真履行職責為核心，以加強隊伍建設為關鍵，以抓好服務為重點，以農民滿意為標準，廣泛深入開展羣眾路線 教育實踐活動，進一步提高為民辦實事水平和能力。深入整治作風建設和效能建設方面存在的突出問題，努力打造誠信廉潔、熱情服務的幹部職工隊伍。縣農業局精心組織，紮實推進，認真按方案實施。通過開展上下聯動，人人蔘與的民主評議政風行風工作，切實改進了行風，轉變了作風，推動了工作。“敬業為農、優質服務、文明執法、廉潔高效”的行業新風已蔚然成風，取得良好的效果。
一、主要做法
(一)高度重視，精心組織，抓好農業政風行風評議工作的每個環節。
1、成立機構，加強組織領導
為了確保全局民主評議政風行風工作取得實實在在的成果，局領導高度重視民主評議政風行風工作，召開了局務會，傳達了全縣民主評議政風行風工作會議精神，研究部署了我局民主評議政風行風工作。我局成立了民主評議政風行風工作領導小組及其辦公室，由局長任組長，局屬各中心、所負責人、監察室主任為成員，領導小組下設辦公室，由各相關業務站負責人組成，負責組織、安排、落實縣農業局行風評議的具體工作，做到機構到位、人員到位，建立了“一級抓一級，層層抓落實”的行評責任機制。並聘請了4名監督員，為下一階段農業局民評工作的監督、促進和提高做好了準備。
2、制定方案，召開動員大會
我局根據縣糾風辦《關於20xx年全縣民主評議政風行風工作實施意見》要求，結合農業部門實際，制定了針對性較強、行之有效的《縣農業局20xx年政風行風民主評議工作實施方案》，明確了指導思想評議對象、評議內容、方法步驟和工作要求。為了把全體幹部職工的思想統一到省、市和本局的民主評議政風行風工作的部署和要求上來，我局於5月18日召開了全局民主評議政風行風工作動員大會，我局全體幹部職工參加了動員大會，會議傳達了全縣評議工作會議精神，安排部署了我局民主評議政風行風工作。局長餘鵬英同志深入分析了我局在政風行風方面還存在的一些問題和不足，並就我局開展民主評議政風行風工作提出了明確要求：一要加強領導，落實工作責任；二要針對羣眾反映的熱點、難點問題認真整改；三要結合黨風廉政建設、機關效能建設和深化“兩項機制”，繼續做好20xx年民主評議政風行風工作；四要將行風評議結果與年度考核、創優評先等工作相結合，真正做到以評促建、以評促糾、以評促改，樹立廉潔、務實、高效的農業部門新形象。
3、宣傳發動，營造良好氛圍
引導廣大農業幹部職工積極參與，自覺接受社會評議和監督，不失時機地進行深入動員，幫助幹部職工提高認識。首先，我們通過召開局領導班子、幹部學習座談會等形式統一思想，深入分析農業幹部隊伍中存在的苗頭性、個別性問題，廣泛宣傳開展行評工作的重要意義，要求幹部職工轉變思想，端正態度，正確對待行評工作。其次，及時召開行評動員大會，並對行評工作進行責任分解，增強幹部職工參加行評的緊迫感、責任感。再次，我們以全縣開展的羣眾路線教育實踐活動和深化“兩項機制”開展為契機，利用多種宣傳形式，營造全體幹部職工參與的行評氛圍。
（二）認真查擺，多形式多渠道查找政風行風存在問題。
1、領導重視，當好表率。在查擺問題階段，局領導注重發揮模範帶頭作用，多次深入基層所站檢查、督促、落實和指導行評工作，貫徹執行上級的各項規定，着力解決好農民反映的熱點難點問題。
2、精心佈置，認真查擺。為了保證民主評議政風行風工作的有序進行，在領導體制上，確定了“一把手”負總責，分管領導各負其責，各部門分工協作，紀檢監察部門負責計劃、協調、檢查、監督的體制；在工作方法上，採取統一部署，政風、作風、行風評議相結合的方法進行；在工作體系上，由民主評議政風行風工作領導小組負責具體實施，形成全局一盤棋的工作格局。向有關部門發放了《XX縣農業局政風行風評議徵求意見表》，收集了寶貴意見和建議。
3、狠抓整改，務求實效，確保政風行風取得明顯成效。在整改工作中，局長負總責，抓重點，重在個案整改，經常深入現場解決羣眾切身利益問題自查問題，一一進行整改，整改率百分百。
以行評促工作，以工作促行評，做到“兩不誤，兩促進”。“三農”服務力度得到加強。
二、存在問題
民主評議政風行風啟動後，我們按照糾風辦的工作部署和要求，結合農業系統實際，緊緊圍繞羣眾路線教育實踐活動，對照內容進行自查，同時走訪服務對象，召開座談會等形式，廣泛徵求意見，初步查找了一些問題，經梳理，主要表現為：
1、農業信息的普及和更新不及時；
2、惠農政策宣傳有待於加強；
3、加大對農資市場的執法力度；
4、農業技術推廣體系建設有待於進一步完善等問題。
三、下階段的工作
縣農業系統民主評議政風行風工作，將按照縣委的工作部署和要求，嚴格按照既定工作方案，狠抓落實到位。堅持做到“四個不放過”：對發現的問題不查清原因不放過，整改措施不落實不放過，糾正處理不到位不放過，羣眾對整改效果不滿意不放過，以整改的實際成效取信於民。
一是突出重點，抓好問題的查找和原因剖析。進一步深化查找問題的方式和途徑，廣泛徵求服務對象、代表、委員和政風行風監督員的意見和建議，深入查找本單位在政風行風方面存在的突出問題，找準問題、剖析原因，切實做到力戒形式主義，防止走過場。
二是嚴格要求，紮實完成規定動作。嚴格工作方案，督促各單位按照方案，抓好問題的梳理，對重點突出的問題和事項，依據部門職能，修訂完善具體承諾和整改措施，並在信息網向社會公開承諾和舉報電話，接受各界監督。
三是抓好宣傳報道。要充分利用媒體和農業信息網，加強對農業系統行評工作的宣傳報道工作，宣傳農業部門的職能、工作動態和惠農政策，讓社會各界瞭解本部門的工作和履行職能的情況，同時要加強行風熱線的組織協調，認真做好羣眾諮詢投訴問題的辦理，切實做到事事有迴音，件件有着落。
四是加強督辦檢查。局行評辦要加強對局屬單位工作情況的督辦檢查，實行一週瞭解、半月一檢查，發現問題，立即督辦整改，確保工作平衡、協調、穩步推進。
五是加強聯絡和溝通，確保活動順利開展。加強與縣糾風辦以及與各級農業系統的上下聯繫，業務溝通，實行定期聯繫制度和彙報制度，確保行評工作順利開展。
鄉鎮年度工作總結 篇720xx年以來，永寧動檢站在鎮黨委、政府的正確領導下，在縣畜牧水產局的具體指導下，在全鎮養殖户的密切配合下，以創建“羣眾滿意基層站所”為目標，按照羣眾滿意、服務規範的要求，不斷提升服務水平，促進了全鎮畜牧業穩定發展。現將一年來的工作情況總結如下：
一、二0xx年養殖業生產完成情況
生豬生產數11040頭，其中出欄7780，存欄3260頭（包括能繁母豬1900頭）。
家禽飼養量182000羽，其中出籠120000羽，存籠62000羽。
山羊飼養量10000頭，其中出欄7100頭，存欄2900頭。
水產品產量980/噸（其中特種水產品350噸）。
二、認真做好重大動物疫病防控工作
一是成立了重大動物疫情工作領導小組，制定全年防疫工作計劃和突發重大動物疫情應急預案，實行春秋兩季普防與平時補防相結合，確保防疫率達100％；二是與各行政村簽定了動物防疫目標責任書，明確村委會在防疫工作中的職責；三是在春、秋集中防疫過程中，嚴格按照“一畜一標一證一針一帳”五個一的要求，堅持做到鎮不漏村、村不漏户、户不漏畜、畜不漏針。確保了全年口蹄疫病、豬瘟、禽流感的防疫密度達到規定要求，全鎮無重大疫病發生，促進了全鎮畜牧業的健康發展。
三、繼續推進畜禽標識可溯系統建設
加大產、檢、監三個環節的監管力度，推進我鎮動物源性食品監控，全面提高動物防疫、檢疫的工作效率和工作質量，切實保障畜產品質量和食品安全。
四、工作中存在的問題
1、畜牧業生產規模小，生產水平低，對市場和價格信息反應滯後，承擔市場風險能力較弱。
2、重大動物疫病防控形勢嚴峻，羣眾防疫意識淡溥，集中防疫時，部分羣眾和養殖户配合不積極
3、村防檢人員補貼較低，任務重、壓力大。在很大程度上難以調動主觀積極性。
五、今後工作打算
1、進一步加大疫病防控力度，確保全鎮畜牧業健康持續發展。
2、加強養殖技術的宣傳和培訓，逐步實現畜牧業的規範化和科學養殖。
3、大力引進優良畜種，提高畜產品質量，增強市場競爭力。
4、抓好規模養殖示範户帶頭作用，引導發展養殖示範户，充分發揮示範優勢，促使我鎮畜牧業發展邁上新的台階。
一年來，我們雖然作出了一些成績，但離總體目標還有一些差距，時間緊，任務重。所以在下一年工作中我們將更加努力，克服困難，紮實工作，在縣畜牧水產局和鎮黨委、政府的正確領導下，力爭完成上級下達的畜牧業各項工作任務。
