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校本課程培訓心得

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心中有不少心得體會時,可以尋思將其寫進心得體會中,這樣我們就可以提高對思維的訓練。怎樣寫好心得體會呢?下面是小編幫大家整理的校本課程培訓心得,僅供參考,歡迎大家閲讀。

校本課程培訓心得

校本課程培訓心得1

立冬剛過,小雪正來。我校有幸分享了“如何開設校本課程”的專家經驗,猶如收穫了一縷冬日暖陽。校本課程開發是我國基礎教育三級課程管理的重要內容,是國家課程計劃中不可缺少的一部分,它對於進一步挖掘利用教育資源,促進學生、教師、學校三者共同發展具有深遠的意義。我校響應號召,大膽實踐,探索校本課程開發之路,取得一定的成效。

一、強化校本課程開設意識

通過培訓,我們認識到,校本課程的開發,充分尊重和滿足學生的差異性特點和多樣化需求,為學生提供更多的課程選擇權力,有助於學生的個性得到更充分、更主動地發展。它改變了教師作為既定課程執行者的角色,使教師成為課程開發的主體,擁有更多自主、創新的權利,為專業成長提供更廣闊的空間。

二、整合資源,結合學校的特色建設

我校的校本課程開發,整合了各科教育教學資源,開展了綜合性學習實踐活動。在我們看來,校本課程是學校根據自己的辦學理念,適應學生多樣化發展的需要,以本校教師為主,充分利用所在學校的課程資源所開發的校本課程《走進名人世界》。

(一)我校在學校大門牆壁上創設了與學生名人教育課程相匹配的多位名人畫像及內容的.文化牆。在教學樓的一層開闢了名人、偉人教育專區,以及每週每班的名人名言集。

(二)學校利用假期組織領導和語文教師收集、整理、編寫名人教育校本課程。另外,本學期名人教育進課堂,讓學生有書看,教師有書上,並將其列入學校的考核當中。以此來培養學生的興趣、愛好、特長,使學生學有所長。

(三)開學前,本校編寫了《行為習慣養成手冊》校本課程,制定了實施方案,並納入考核之中。

1、要求各班認真識記相應年級的學習內容。在十月底,所有班級參加知識考核,並進行一條龍排隊。

2、要求學生人人制定自己的小目標,以班公示,每個學期末要通過生評、師評、家長評,對學生目標的完成情況進行落實。從而,讓學生在實現一個個小目標的過程中不斷完善自己。

三、校本課程開設的展望

通過培訓,我們瞭解到校本課程的開設要與課題研究相結合,更要與國家課程互補。任何課程在學校教育中都不是孤立存在的。因此,校本課程取得一定成效後,要不斷完善、充實、提高,使之持續生長,形成特色課程,一路走下去。

校本課程培訓心得2

本學期,我校繼續做到有組織、有計劃的開展教師繼續教育校本培訓工作,追求有效性,基本上能完成了,計劃制訂中的各項任務,教師在培訓中也學到了不少東西。此刻就將我校本學期的校本培訓工作作如下總結:

1、制訂有序和有效的計劃。

為了便於開展校本培訓工作,我們在學期初就制訂了詳細可行的校本培訓計劃和教研組計劃。在計劃基本上明確了各項工作的負責人和資料,在實施計劃的時候因去年學校在做四項規範達標,所以實施計劃有些滯後

2、培訓資料針對性強了,可實施性也強了。

本學期我們開展了不少的活動,這些活動我都圍繞教師的平時工作,或者是教師急須提高的潛力。如説課教學技能的培訓;另一個是幫忙老師提高資源共享的潛力的培訓。兩個培訓都取得了很好的效果。

在教師專業化成長方面我們主要針對教師怎樣上好一節課開展了針對性的培訓。培訓的資料很好,對年輕的老師的成長會有不少的幫忙。

在學校特色方面,因為本校在人才方面的確缺乏,所以不能搞得個性有聲有色,也只能利用學校自身的資源,勉強搞個三筆字培訓,以書法擅長的徐少龍老師為負責人,但是老師興趣很濃,每次的作業都能用心上交,作品也很好。

3、建立配套的規章制度。

健全並完善了包嶴國小校本培訓的實施方案、實施細則、考核、考勤、獎懲與管理制度。着重解決了校本培訓的動力機制、運行機制、激勵機制,使校本培訓走上制度化、規範化的軌道。使學校的校本培訓工作順利開展,取得了很好的效果。

4、加強對培訓過程的管理。

在校本培訓實施過程中,做到學年、學期、校本培訓和各種專題培訓有計劃、有總結,學校培訓領導小組對全體參訓教師完成培訓狀況進行評價,對教師的進步狀況及時通報,並在評優樹先中優先思考、年度考核中給予加分,同時進行表彰獎勵;建立健全教師培訓的業務檔案,及時總結經驗,發現和研究問題,確保培訓目標和任務的完成。

最重要的是各項活動開展後,基本上都能上傳到博客上,都及時展示學校校本培訓活動,讓更多的人看到我們的.活動,也期望更多的同行能有機會對我們提出意見。

5、外出考察學習培訓。

它山之石,能夠攻玉。充分學習、借鑑他人的辦學經驗,學習兄弟學校先進的教育教學理念,促進我校教師隊伍素質的全面提高是我們堅持多年的做法。一學期來,我校共有60餘人次參加各級培訓和外出參觀學習。開闊了老師們的眼界,更新了教育教學理念,轉變了教育教學思路,推動了學校課改工作的進行。在去年11月下旬更是大面積地組織老師參加千課萬人培訓活動,老師們在這次培訓活動中獲益很多。

6、培訓碩果累累,精彩紛呈

自培訓實施以來,師德養成和教師禮儀得到加強,廣大教師的教育理念和教學策略發生了深刻變化,許多現代教育思想和先進經驗已經轉變為教師的教育教學實際行動,教師整體素質大大提高。表現為:愛心育人,教風端正,班級管理科學、規範,師生關係和諧;課堂上學生自主合作交流,實踐、創新潛力大大提高,民主、寬鬆的課堂氣氛已初步構成。教師的校本培訓學分基本上都合格。

這一年參加縣級論文評比活動有了6位教師獲獎。在學期説課評比活動,有4名老師獲獎,分別是學區一等一。其中徐麗曼老師在獲學區一等獎的狀況下又榮獲縣一等獎,真是可喜可賀。另外陳媛媛和陳盈盈兩位老師還參加了學區骨幹教師的評比,分別獲得縣學科骨幹和縣骨幹班主任。今後,我們將進一步加強校本培訓工作的力度,繼續以全面提高我校教師的整體素質為核心,以年輕教師為培訓重點,着眼於教師適應現代教育的綜合素質的提高,不斷開發校本培訓資料、建立校本培訓的新形式,把校本培訓真正落到實處,促教師的專業化發展。

校本課程培訓心得3

每次上課的時候我都把自己當成一個“演員”,扮演的就是和學生一樣大的孩子,希望更貼近他們的思維,從而用一些他們感興趣的方式教他們一些知識,下課時我也總在反思,學生到底喜歡什麼、需要什麼。

校本課程的最大好處就是,教師可以發揮一些主觀能動性在一定範圍內去選擇一些知識,也可以根據學生接受能力和興趣時而改變一些授課方向,所以,在領同學們讀了一些繪本之後,我決定用一節課的時間去了解學生,我佈置下去小任務,下一節校本閲讀課可以自己帶喜歡的書來,介紹給大家,然後自己閲讀。

我充滿期待和擔心,期待着孩子們的表現,通過一節課去更瞭解現在孩子們的喜好,但又擔心孩子們會在一週後把這個小任務忘掉,但結果還是好的。

一週後,剛走進教室,孩子們就開始揮舞手中的書,臉上滿是驕傲和開心,他們迫不及待的想讓我知道他們的喜好,我也充滿期待的一一瞭解,走過半個班,我看到的幾乎都是漫畫説,不得不承認現在孩子們的選擇確實很多,比我們小時候的書精美,我們小時候流行的也就那麼幾款,現在卻在一個班找不出相同的兩本書來,我先是感歎,後是擔心。

我轉過全班,只有一本科學類的書、一本介紹恐龍的書、還有一本忘記帶書的`同學拿出來了一本三字經,這樣的結果我不知該怎麼收拾自己的心情,我以為會出現名著,我以為孩子們會很驕傲的跟我説“老師,我知道四大名著”,我以為孩子們會喜歡一些可能難住我的外國作者,但都沒有,我設想了很多種可能,我沒有規定題材就是想看看孩子們到底平時都在看什麼,結果卻真的讓我意外了。

回想一次課上,我給同學們放《夏洛特煩惱》夏洛回到學生時代1997年的片段,班裏竟有同學脱口而出“我的天,穿越到古代了”。雖然是句玩笑話,但説的也是事實,香港迴歸離他們都那麼遠了,更何況那些名著出世的時代。他們對於歷史、地理、政治的理解都侷限與熱點,熱點問題也許會有同學聽説或者瞭解,但排除掉熱點,很少同學會因為興趣愛好而去探索、研究和發現。

也許是因為課外班太多,有限的課餘時間也被眼花繚亂的漫畫吸引,也許是因為考試並沒有涉及那麼廣泛,不在備考範圍內的遙遠的、過去的事不想去了解,也許就是引導不到位。

名著在大部分孩子眼裏就不是課外書,因為圖片少,內容不搞笑,我小時候也這麼認為,可是真的讀了,讀進去了,會發現另一個世界,我很急切的把這個規律告訴孩子們。

在課上剩餘的十幾分鍾裏,我帶着同學們一起看了西遊記,大部分都被吸引,我告訴同學們這就是四大名著之一,由此看來名著也並不是枯燥無味的,我們可以從中看到當時作者想象力的豐富,也可以學到遇到困難不輕言放棄,更可以知道只要有信心、有毅力終會達到目標。我的目的不是給孩子們灌輸心靈雞湯,而是想讓孩子們對名著感興趣,從而主動的去閲讀名著,之後引發自己的思考,思考的內容和方向與我相同也好,不同更好,重要的是讀過這些經典,有了自己的思考,那本書才真正變成了“自己的”。

在發揚經典國學的今天,不僅是把經典加進課本,更是讓孩子們愛上國學,向經典致敬!

校本課程培訓心得4

有幸參加了這次的國小校本課程開發培訓,聆聽着專家的講解,觀看着一張張展示校本課程活動的圖片,真是讓我耳目一新,大開眼界。

通過培訓,使我對校本課程有了進一步的認識。

校本課程就在我們身邊。就如胡所長所説,其實許多學校已開設的選修課、活動課就具有校本課程的性質,只是學校和教師對校本課程開發還處於無意識狀態罷了。也就是説,許多學校往往有校本課程之“實”,無校本課程之“名”。校本課程是開放的、多種多樣的。它並不具有侷限性,就像施教授説的那樣,只要哪個老師有興趣愛好,他的興趣愛好就可以開設一門校本課程。我們可以圍繞學校的辦學理念進行校本課程的開發,也可以對國家課程進行校本的開發。只要我們具有正確的課程價值觀,一定的鑽研精神,校本課程就可以實施。

我們既要充分認識到校本課程對於學生個人發展所起到的重要作用,又要讓校本課程滿足學校所有學生的個性品質。為學生提供更多的課程選擇權力,讓學生的個性得到更充分、更主動地發展。

校本課程的開發,其實是對我們教師提出了更高的要求。

我們首先要轉變觀念,轉變角色。不能再僅僅滿足於知識的傳授,要從教材的使用者轉變為課程的開發者和研究者。成為課程開發的主體,擁有更多自主、創新的權利,為專業成長提供更廣闊的空間。

其次,我們要轉變教學方式,更新教學方法,開展課程改革的理論學習和實踐研究。由關注知識向關注人的發展轉變,告別僅僅靠教科書教學,充分利用和廣泛開發新的課程資源。

我們討論認為:發展性、生活化、選擇性是課程資源建構的新平台。

1、發展性是建構校本課程資源的基本目標

豐富多彩的結構化的校本課程資源的開發,使學生的學校生活也多姿多彩起來,也激發學生積極參與與校園各項活動的熱情,使學生的自主發展成為現實。全面發展德育為先。品德是一個人素質的基礎,德育是促進學生全面發展的奠礎性工程。據我瞭解徐鮑中心國小《關愛生命熱愛生活》校本課程,康和實驗國小的`《國學》校本課程都獲得了市二等獎。

2、生活化是建構校本課程資源的基本形式

學校繼承和完善已有的傳統教育活動內容和形式,更充分地發揮學生的主體作用,創造更多的機會讓學生參與校園生活的課程化建構,將校本課程資源開發與學生的學習生活、社會生活和日常生活緊密聯繫。為了提升學生校園生活品味,我們可以積極開展主題教育系列活動。每月一主題。如校園感動人物評選、憑弔烈士、五月校園藝術節等等。

3、選擇性是建構校本課程資源的基本要求

學校要有課程計劃,在整合已有的校本課程的基礎上,系統建構多層次、多類型的校本課程,以進一步提高課程的選擇性,給學生更多自主發展空間。課程規劃從學生的實際出發,構建“展現生命活力、迴歸生活世界、營造生態和諧”的課程體系。國家課程有必修模塊、必選模塊、任選模塊;校本課程有項目課程、社團活動、興趣課程、德育課程、活動課程;校本課程的開發有利於激發學生興趣,開闊學生視野,在潛移默化中強化學生開放、合作、探究的意識和能力,能引導學生學會學習、學會生存、學會做人,學會主動發現。

積累課程資源,開設滿足學生需要,激發學生興趣,提高學生素養、培養完美人格的課程。

我們行走在校本課程研究之路上,任重道遠,需要不斷學習,豐富經歷,用我們的智慧去努力探究、思索、開發,使之不斷完善。

以上是我參加這次培訓的一點心得,不到之處還請各位專家、領導批評指正!

校本課程培訓心得5

20xx學年第二學期國小校本培訓工作總結本學期是特殊的一個學期,由於疫情的原因,推遲開學,無法根據學年初校本培訓項目安排的進度進行,開學初我校根據實際情況安排了教科研計劃。改變進程後,我校的工作安排依然盡然有序,教師們獲得的成長有很多,下面將會具體列出。一直以來,我校都非常重視教師的教科研素質培養,我校多維老師選修了90學時培訓,雖然學習方式變成了線上學習,但是老師們依然認真參學習,做聽課記錄,以及書寫學習心得,獲益良多。這一個學期以來,我校教科研工作開展得有聲有色。現將一學期的教科研工作進行總結。

一、領導重視,使教科研工作順利開展。

一個學期以來,由於我校領導對校本培訓工作的開展比較重視,經常過問,親自督導,儘管學校的經費緊張,學校都能對教科研工作一如既往的支持。在開展教科研工作的過程中,學校領導還親自對教科研工作做階段性的小結。

二、建立學習體制,改變教師的教育理念

學校的教育事業要發展,決定因素是教師的教育思想和教學理念。一個學期以來,我校要求教師樹立終身學習的思想,要求一線教師每年認真閲讀一本教育理論專著,及時將值得關注的好文章,好的理論專著。學校還定製了許多有關教育理論的刊物和報紙,供大家閲讀學習。邵奕涵、程躍微老師在全縣中國小教師詩詞知識比賽,均獲縣三等獎。同時要求全體教師認真學習國家關於教育改革和發展的方針政策,尤其是温州市發行的《温州市國小各學科教學常規》,及時瞭解我國教育改革的新動向,改變了教師落後的教育思想和教育理念,提高了全校教師教科研業務水平和教師的教學水平,使大家深刻認識到了學習的好處,教科研對我們教學的幫助,瞭解了我們日常的教育教學工作、學校的發展和個人的提高都必須要有教科研來支撐。學校鼓勵每位教師每年至少要交一篇論文或者案例,其中邵奕涵老師的語文學科教育教學論文取得了温州市三等獎的好成績,她的語文學科案例獲得了縣二等獎的`好成績,一躍成為年輕教師中的翹楚。全穎穎老師的語文學科教育教學論文獲得了縣一等獎的好成績,程躍微老師的兩篇教育教學論文、課例、案例都獲得了縣二等獎,李丹丹老師的一篇論文和一篇課例均獲縣數學學科二等獎。李丹丹、全穎穎、邵奕涵老師的教育教學案例斬獲學科案例縣級二等的好成績,剛剛入職的科學新教師葉甜娟老師獲得科學學科案例三等獎。李丹丹、程躍微、潘瑩瑩老師榮獲新常規新設計評比數學學科縣三等的好成績。觀念的轉變還體現在教師的工作實踐中,他們改變了以往的備課模式,關注了學生的起點知識,着眼於課堂教學質量的提高和學生的發展,並圍繞教育教學過程中的得與失,認真進行反思,及時撰寫教學隨筆。

三、採用多種方式對教師進行培訓

為了提高教師教科研的水平,我校對全體教師進行了多種形式的培訓,培訓的方式有:

1、組織教師教師參加各級培訓,學校安排進行學科培訓

一個學期來我校組織全體教師參加了各級培訓,學校也安排進行了學科培訓。邵奕涵、全穎穎兩位老師分別參加發展中心舉辦的新苗班的學習。我校的金盧濤、李丹丹兩位老師在疫情期間縣空中課堂分別開了一節英語公開課和一節數學公開課。各位老師碩果累累,年輕教師幹勁十足,教師的科研意識、科研能力也有了顯著提高。

2、語文數學學科教研組活動依舊,老師們獲益良多。

疫情期間,在繁重的網上教學工作任務中,老師們各自通過探索、學習、應用更多的教學教學技術,挖掘優質教育教學資源,與教學活動有機結合,完美的完成了網上教學任務。開學以來,組織了兩次線下學習,老師們分別介紹了自己的新技術新資源,金盧濤老師介紹了可以用scratch編程軟件編教學遊戲,他指導學生製作的編程作品《最美抗議者》榮獲縣三等獎。季靜靜老師介紹了視頻錄製剪輯軟件Camtasia,陳温舒老師也介紹了邊播邊錄視頻軟件。這些均是老師們疫情期間探索的成果。學期結束時,學校對收集到的老師們製作的原創作品做了評比活動,評出了一等獎6個,二等獎3個,希望這些能在永嘉縣教育教學軟件評比中繼續發光。

四、建立獎勵機制,促使教師向科研型轉化

回顧一學期的教科研工作,雖取得了一些成績,但還存在許多的缺點,很多地方需要改進。在今後的工作中,我們還需更加努力,使教科研工作穩步前進。

校本課程培訓心得6

“校本課程”這個概念,根據我們的理解,包含兩層含義:一是使國家課程和地方課程校本化、個性化,即學校和教師通過選擇、改編、整合、補充、拓展等方式,對國家課程和地方課程進行再加工、再創造,使之更符合學生、學校和社區的特點和需要;二是學校設計開發新的課程,即學校在對本校學生的需求進行科學的評估,並充分考慮當地社區和學校課程資源的基礎上,以學校和教師為主體,開發旨在發展學生個性特長的、多樣的、可供學生選擇的課程。通過我校校本課程開發的實踐探索、以及這段時間我們對全校教師開展的校本課程培訓,我們感到,校本課程就在我們身邊。

一、幾點思考

1、打破了校本課程的神祕感

不少教師把校本課程看得很神祕,其實,許多學校已開設的選修課、活動課就具有校本課程的性質,只是學校和教師對校本課程開發還處於無意識狀態罷了。也就是説,許多學校往往有校本課程之“實”,而無校本課程之“名”。校本課程是開放的、多種多樣的。如研究型課程、自願報名開設的體育課選修(乒乓球、籃球等)。可以説,學校裏的課程都有校本課程的成分。因此我們説,校本課程就在我們身邊,它並不神祕,也不是高不可攀的。

2、消除開發校本課程影響升學率的擔心

近年來,考試試題命題正在向能力化、素質化、個性化、綜合化的方向發展,各學科考試更體現了這一點,而校本課程開發的目標和方向正是發揮學生的個性和特長,提高學生的綜合素質。因此,開發校本課程不僅不會影響考試升學率,反而會促進升學率的提高。我們應樹立正確的育人觀,對待升學率,我們的策略是“不為考試,贏得成績”,滿意的升學率應是素質教育的結果,而不是片面追求的目標。

3、教師在校本課程開發中得到了培養、鍛鍊和提高

教師參與課程的目的是使學校課程更加適合學生的.需要,促進學生最大程度的發展,但就教師本身而言是確立教師即研究者的信念,在課程開發的實踐過程中促進自身的專業發展。所以教師參與課程開發不僅是編制出一系列的課程文本,更重要的是參與課程開發過程本身。

從校本課程開發角度而言,為了有效地推進新一輪的基礎教學課程改革,教師必須具備課程意識,形成相應的課程觀念。這些觀念包括:

⑴課程制度觀。三級課程政策的實施,打破了原有的大一統的課程體系,而建立了多元化的課程觀。國家只制訂各學科的課程標準,對課程進行宏觀控制。教材則趨向多樣化,學校可以選擇任何經國家認定準予發行的教科書,這樣就要求教師樹立統一性與多樣性相結合的課程制度觀。

⑵課程價值觀。在教育實踐中,我國的課程價值取向基本上有兩種情況:

一是以對升學是否有用來衡量課程的價值;

二是過早專門化與職業化,以是否滿足當前社會的需要來衡量課程的價值。這些是課程設計時必須考慮的,但課程的最重要的價值在於增進個人的幸福,也就是説要考慮課程是不是滿足了學生的需求。教育畢竟是一種造就人的事業,人是教育的出發點,所以課程的開發必須以人的發展為其邏輯起點。

⑶課程類型觀。建國以來基礎教育的課程基本上是單一的國家課程,三級課程的試行,意味着課程的形態發生了質的變化,學校中將是國家、地方、校本三種課程並存。教師和學生在一定程度上可以開設和選擇自己感興趣的課程。這樣就為學校特色的形成,學生不同興趣、個性和特長的發揮留下了空間。

⑷課程開發觀。三級課程政策把部分課時留給學校自己開發,這就要求教師在學校認可的前提下要自己確定開設什麼課,這門課的教學目標是什麼,具體的教學內容有哪些,如何呈現這些內容,教學效果如何評價等等。如此就必須改變自己的單一的教授者、課程的消費者的角色,而要把自己定位為既是教授者同時在一程度上又是課程的開發者。與此同時,教師的課程知識得到積累,課程開發能力得到提高,即將約束在單個學科中的教師的專業特性擴大到學校教育的主體;將與課程有關的決策重點從原先的“上意下達”的方式轉變為教師之間的“討論”方式;教師既是教學的實踐者同時又是課程的開發者和研究者,因而大大增強了行動研究的意識和能力。

二、幾點思考

1、課程觀念需更新

由於絕大多數教師原來所學的教育學是沒有課程論的教育學,加上“校本課程”這一概念在我國正式使用的時間並不長,因此,教師對校本課程的認識難免存在一些偏差。另外,學校、教師和學生過分依賴和迷信統編的教科書。這種傳統的思想上的習慣勢力與校本課程的現實需求之間存在的強大的反差和深刻矛盾,將對校本課程的開發帶來觀念、制度層面上的阻力。如何儘快改變這種狀況,將是一個急需解決的問題。

2、教師的知識和技能準備有待進一步加強

校本課程開發中系統的規劃、理論指導和實踐性研究十分缺乏,因此,校本課程的開發中如何不斷強化學校和教師的課程意識,提高學校教師、領導的課程開發技術,使之有課程改革的正確意識,有課程改革的願望和動力,有開發校本課程所必要的知識、技術和能力,這是校本課程開發的重要條件。

3、缺乏課程專家的指導,在一定程度上存在課程開發的盲目性和隨意性,這是課程開發走向科學、規範、完善、發展的瓶頸

4、需要強有力的校內、校外的大力支持。即良好的校內溝通,給教師足夠的自由時間和空間,良好的計劃組織,可用的教育資源方面的信息,外部參照系,課程理論與技術指導等方面。為教師儘快進行校本課程開發做好條件上的支持和準備

總之,校本課程的開發是教育迎接新世紀挑戰的一種迴應,是貫徹落實中央《決定》,實施素質教育對學校提出的必然要求,是學校充分發展辦學優勢和特色,積極參與國家創新工程,貫徹落實國家的教育方針,促使學生和諧發展繼而推動社會的發展,培養和造就“創造新世紀的人”的一項基本建設。目標指向明確、內容多樣、課程設置靈活的校本課程能使學生在掌握國家課程規定的基礎知識、基本技能的同時,引導學生在眾多的課程的選擇中得到個性發展的及時補償,在選擇中發現潛在能力的火花,在選擇中培養學生的信息採集和加工的能力,學會學習,使學生在課程的自主選擇和個性化知識的掌握過程中形成更多更廣泛的能力,更好地認識學習的價值,塑造健全的人格,學會生存。這些,正是校本課程開發的意義所在。

校本課程培訓心得7

聽了汪主任的講座,自己恍然大悟,原來校本研修與培訓課程建設自己也曾做過多次,只不過是沒有按照這樣嚴格的格式和高質量罷了。但是,自己已經有了這種意識,只是不知道叫這個聽起來覺得很高難的名字。為了使自己和同事們更加深刻地理解本次的培訓的內容,現將培訓過程中記錄下的極少的內容整理如下:

一、校本研修與培訓課程建設的行動計劃的目的意義

(一)首先理解什麼是校本研修與培訓課程建設。

1、我們所要建設或者説開發的是教師培訓課程。不是學生學的課程,而是用於在職教師提高的培訓課程,不能一般的理解為校本課程。

2、開發的人員:中國小教師、教師進修院校人員和其他培訓者。其中,中國小教師是校本研修與培訓課程建設的主體。

3、是在校本研修的過程中完成課程開發。要圍繞教育教學中遇到的問題進行培訓課程開發。

4、我們開發的培訓課程是可以在網絡上運行的。

(二)校本研修與培訓課程建設的行動計劃的目的

1、探索中國小教師的成長途徑,使教師在培訓課程進程中成長為研究型教師,促進教師的專業成長是校本研修與培訓課程建設的行動計劃的目的。

實際上是用任務驅動法來激發教師研究問題的積極性。教師們在開發培訓課程的過程中,要對自己教育教學過程進行深刻的反思,對其中散在的`實踐智慧進行總結。

2、挖掘教師中藴藏的巨大培訓資源,形成分學段,分學科的教師培訓原則課程,實現全員學科培訓,提高培訓的針對性。

二、校本研修與培訓課程建設的行動計劃的內容與規範

(一)教師培訓課程的基本要求

1、要選好課程內容。講什麼,講哪個領域,講什麼問題。

依據教育教學需要研究的實際問題確定講什麼,越具體越好,越微觀越好,具體到課最好。拓展、教學方法、教學策略、教學評價、實驗操作、教學設計、教學技能、課標理解與實踐等方面;選擇的課程內容要有價值。細化到每個單元每課的具體問題題目,但要注意不能把給學生講的原封不動的搬出來。要説清:整體地位?大部分人都是怎麼上的?存在什麼問題?所以,我着重解決什麼問題?操作之後獲得哪些效果?還有哪些沒解決的問題?等。總之,選題越細越好。

2、要確定自己的課程名稱。課程題目要平鋪直敍,簡明扼要。

有些課程名稱具有文采飛揚的特點,沒有必要,有的是“淺談...”、“試論”等都不可以;還有的是帶有副標題。如果把正標題去掉,副標題可能會好一些。總之,給大學生講課,沒有文采飛揚的課程,沒有説“淺談...”、“試論”的,更沒有帶有副標題的。另外,經驗體會累的題目也不可以。比較好的題目比如“兒童詩欣賞與創作”、“國小生作文技巧指導 ”等。

3、要明確培訓的對象。

4、明確培訓目標,讓培訓對象學完後能達到培訓目標。

5、明確課程長度。以4學時為基本單位,所以叫微型課。如果4學時講不完,可以4學時為基數。

(二)教師培訓課程的基本框架

1、課程概述(講稿、講座錄像)

講稿主要包括下列內容:概念界定或問題提出(背景、研究狀況等)目的意義、實施策略、實施過程、實施效果或預期效果及尚未解決的問題等。

要注意文體,用課程文體,我們應該怎麼做,允許有探討,但是引導大家思考。注意千萬不要念或背講稿。儘量找一個號得環境。注意藝術性。時電子文本和錄像光盤。

2、課例或案例(講座本人或合作者的實施過程錄像及評點等)

3、相關資料(閲讀材料、課件)

4、作業與討論(設計研討題目、作業,組織互動探究,學習效果簡評等)

汪主任在講課過程中,講了很多案例,我想,能養成收集細節的火花和智慧的習慣多麼重要,我們往往會在細節中發現更為有價值的案例,為我們的校本研修及培訓課程建設提供了更有研究價值的信息。

校本課程培訓心得8

匆匆一年過去了,本學年的校本培訓也結束了,回顧整個培訓過程,無論從教育理念方面,還是教學實踐方面,本人自覺收穫很多,主要有以下幾點:

一、更新了教育理念。

長期以來,我們的教育觀念受傳統社會思想觀念的影響,更與知識觀、科學觀以及人才觀等密切相關。曾經在以前的教育中存在很多不合適宜的地方,甚至是誤區,把學科教育教條化、知識化,導致音樂教育的專業化傾向。

在校本培訓中,聽了專家們的講座,更新了教育理念,新的教育理念要求不應把學生看作貯存知識的“容器”,而應視為亟待被點燃的“火把”,真正向着“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”努力。與此相應,在學習之後的課堂教學實踐中,我在音樂教學中,使每個人都能享受到音樂的樂趣,讓每個學生都有機會參與音樂活動,使音樂不是屬於天才與專家的權利。在“做中學”中,使他們學習到美妙的音樂,掌握表現手段,把演奏樂器的技巧降到最基本的要求,使每個學生都能很快的學會,領會到音樂的美妙。培養孩子們的自信心與表達能力,探討音樂深奧的一面。

二、提高了業務水平。

有了新的教育理念,但如何才能真正在教學實際中發揮作用呢?我們還要不斷地提高教師的教學水平。高素質的教師是學生能力形成的關鍵。教育科研講座,教育教學熱點問題以及工作中實際問題的討論,無不為提高教師的素質注入了催化劑,因此,我在學習中參加並積極參與討論,認真記錄針對一些常見教學問題的不同解決方法,取長補短。

在認真觀摩了優秀教師的教學後,我思考自己、反思自己的教學,認真完成了觀摩課後的評課心得,這個活動使我有很大的收穫。

三、鞏固與增強了計算機水平。

信息時代的教育教學工作是離不開計算機的。在本學年的.計算機培訓中,我認真對待,主動向一些這方面技術精深的教師請教。通過學習、進一步熟悉了文字處理軟件、幻燈片製作軟件的使用,讓它在平時的工作中更好地為我服務。並參加了全國教師信息技術考核。

總之,新的教育理念、高素質的教學指導者、清晰的教學改革思路使我在本期的校本培訓學習中受益匪淺,在今後的教育教學工作中,還要不斷學習,爭取不斷的進步。

校本課程培訓心得9

20xx年11月23號至25號三天,參加了西安市教育局組織的普通高中校本課程研修培訓,此次培訓很重要,組織單位有:市教育局、市教科所、基教二處、蓮湖進校等一起承辦,在11月我還參加了由西安市組織的20xx年校本研修在線培訓——《互聯網+背景下如何利用新媒體手段促進校本研修研修與校本研修整合培訓》,每次培訓意義重大,我都有足足的收穫。通過本次培訓,我深深感到了一名教師終生學習的重要性。這次培訓內容豐富,包括了陝西省西安國小校長、書記兼省中國小校本研修項目辦執行負責人吳積軍老師為我們講解了《校本研修與教師職業幸福感》,市教科所賈玲老師的《校本研修與校本課程開發》,西安市慶安高級中學校長馬衞東的《尊重生命 個性成長 全面發展 ——以校為本,打造特色課程,提升辦學品位》,咸陽師範學院基礎教育研究中心馬瑩老師的《教師如何在課程改革中成長》等內容,專家的新理念新視野就像一扇窗,為我帶來外面廣闊天地的一束燦爛的陽光。這些內容都是一個一線教育工作者必須要學習的,與時俱進,才能不斷提升自己的教育教學水平。我至始至終以為在一生的教師生涯中,應該不斷地追求尊崇師道,鍛鍊師能,提升師品。教育的終極目標是達到學生有能力創造幸福生活,從而享受生活,所以教師要點燃學生的智慧火花,必然得重法於課內,才能使學生得益於課外。

教師的不斷學習就顯得尤為重要,各種培訓,如集中培訓、遠程培訓、校本培訓等的確是學習的一種好方式,有專業的師資團隊,有的快捷,有時靈活,複習資料豐富翔實,對於忙碌在一線教學崗位的教師們來説,有選擇餘地,幫助很大。

此次培訓,我更加深刻地理解了校本研修的`意義和作用,懂得了校本研修的內容含義,校本研修是在教育行政部門領導下,在教科研部門、教師培訓機構指導下,以教師任職學校為基地,充分發揮教師專業發展自主性,由學校和教師自主確立學習目標、內容、方式,以解決教育教學實際問題、全面提高教師專業水平為目標的一種教師學習方式。校本研修是在校本培訓、校本教研的基礎上發展起來的。“研修”整合了培訓和教研兩個方面的因素,同時包含了學習、研究、進修等含義。研修一方面強調以研究教育教學問題為主要載體,以實現教師專業發展為主要目標;另一方面,強調解決教育教學問題必須以教師專業發展為前提,通過專業發展去實現教育教學問題的最終解決。因此,校本研修的主旨是讓教師成為教學、研究和學習的真正主人,使教師的教學質量與生命質量得到共同提高。

吳積軍老師講到,校本研修是改變我們的生活方式重要途徑:

1、工作學習化—通過工作經歷獲得成長與進步。

2、學習工作化—把學習視作每天一項必要的工作。

3、生活學習化——生活就是成長、生活就是進步、生活需要學習、生活的質量靠學習、向生活學習、在生活中學習。

4、學習生活化——學習是生活的基本方式,學習可以改變生存狀態和生存方式,學習可以促進更好地生活、提高生活質量。

一位快樂幸福的老師,既能幹好自己的工作,也能照顧好自己及家人的生活,還能處理好與領導、同事、朋友間的關係,這一切都與老師處理事情的方法有關,更與積極的心態有關,一個人的態度決定一切。有一句名言説到:態度決定高度,高度決定視野,視野決定行動,行動決定結果,作為為國家培養建設者的人民教師,積極的人生態度,會給學生帶來無限的收穫,教會學生學以致用,教師能夠通過整合教材、環境(隱性課程、校外社會文化生活)中的資源,刺激並滿足(通過科學的教學方式)學生的認知與精神成長需求,使其獲得更為豐富的知識經驗和積極的情感體驗(不排斥苦、累等生理體驗) ,綜合素養(學科素養與人格修養)獲得最大限度的發展。聚焦教與學的成就感。教師教得更成功,學生學得更有效。

今天我們更多的提到素質教育,其核心理念是“以人為本,促進學生的可持續發展”,立足於為學生的終身發展服務,讓學生通過親身實踐獲得知識,掌握技能,增強交往及生存能力,讓學生在自我實踐中自我教育、增強才幹、和諧發展。

通過本次培訓,認真學習,真正意識到,校本課程作為實現課程改革意義的關鍵性因素,它的開發是學校課程文化的一束炫爛的花朵,必將引領學校文化建設的縱深推進。為了更好的迴歸教育本真,踐行素質教育,落實高中新課程改革方案,培養全面發展人才,我們應該從以學生為中心的課堂教學改革轉變為進一步促進學生全面發展的課程設置改革。