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員工轉正簡潔述職報告(通用10篇)

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光陰如水,忙碌而又充實的工作又將告一段落了,回顧這段時間中有什麼值得分享的成績呢?需要認真地為此寫一份述職報告。來參考自己需要的述職報告吧!下面是小編收集整理的員工轉正簡潔述職報告,希望對大家有所幫助。

員工轉正簡潔述職報告(通用10篇)

員工轉正簡潔述職報告 1

我於20xx年xx月xx日到貴公司工作,從來公司的第一天,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經二個月。始終以來,我努力實踐着自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優。下面,我就這二個月的工作狀況向各位領導與同事作個簡要彙報,以承受大家評議。

一、技術培訓和作風紀律方面

作為一名剛剛畢業的大學生,四年的專業學問學習,養成了對於實踐的東西接觸的少,對於很多實際應用問題不瞭解。面對這種狀況,依靠自己的仔細的學習,對現實工作由理論快速過渡到實際工作中。在實踐中學習,不斷提高工作力量。在接觸到新的生疏的領域時,缺少閲歷,對於專業技術學問需要一個重新洗耳恭聽牌的過程,自己在領導同事的幫忙下,能夠很快剋制這種狀態融入到嶄新的.工作生活中。在日常生活中,我仔細聽從領導安排,遵守公司各項規章制度和各項要求,留意自己的形象,養成良好的工作作風。

二、學習生活方面

技術效勞工作是一個特別的崗位,它要求永無止境地更新學問和提高技能,並且要有足夠的急躁。為到達這一要求,我非常注意學習提高:

一是向書本學。工作之餘,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了仔細閲讀公司所發的新產品技術文件外,我還自費購置幾本塗料學參考書。

二是向領導學。這段時間以來,我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風範和工作藝術,使我受益匪淺,收穫甚豐。

三是向同事學。古人説,三人行必有我師。我覺得,我們公司的每位同事都是我的教師,正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素養和力量才得以不斷提高,工作才能根本勝任。我認為大家的力量都提高了,我們的公司才會整體的提高。

進入貴公司以來,由於離家較遠,而且加之對生活習慣一時很難不適應,造成工作學習的耽擱。通過二個月的體驗以及在領導同事們的關心與培育下,仔細學習、努力工作,積極投身到工作中,已經漸漸適應了這裏的工作環境。對於領導與同事們的關懷和關心,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以後的工作生活中以更加努力的優秀成績來回報,不僅能夠彌補自己耽擱的工作學習而且能夠有所成就,不辜負大夥的期望。對金錢、對名譽、對權力,我都沒有什麼奢求,努力工作是我的追求。説句實在話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領導和同志們的方式,也是一個人實現人生價值的選擇。

員工轉正簡潔述職報告 2

尊敬的各位領導、同事們:

您們好!加入xx這個大家庭,已將近一年。在這段時間裏,在公司級各位領導同事的幫助支持下,我不斷努力,不斷成長。現在我主要從對公司的認識、主要工作、工作感悟以及成長與改進這四方面想大家闡述我的情況。對公司的認識

xx公司是讓人感到温馨舒適的大家庭。我很榮幸能夠成為這個大家庭的一員,通過這段時間,我已經完全融入了這個大家庭。

公司制度完善,注重人才培養:對於剛步入社會的`新員工,成長是最關鍵的一步。在八局鐵軍精神的指導下,我摒棄以往的壞習慣,嚴格要求自己;公司針對新員工制定了職業生涯規劃,為新員工的職業生涯指明瞭方向;為了讓新員工更快適應崗位,公司還舉辦了“導師帶徒活動”,這對剛剛加入公司的員工有了莫大的幫助。

工作氛圍好,員工業餘生活豐富:在項目上,老員工對待新員工都非常友好,新員工存在不懂的問題,大家都非常熱心的幫助;公司在每個項目都成立了工會,在工會這個大平台上,大家盡情發揮自己的才華,這不僅鍛鍊了員工,也豐富了員工的業餘生活。

主要工作

1、負責項目每天安全巡查:糾正和查處違章指揮,違章操作、違反勞動紀律的行為和人員;填寫安全日誌;對各類檢查中發現的事故隱患敦促落實整改。

2、參加工人安全教育培訓活動及安全技術交底工作。

3、負責項目安全資料歸檔。

工作感悟

1、學習無止境,無處不學習:所謂“三人行,必有我師”,工地就像一個充滿知識的圖書館,有許多值得我們去學習的知識。

2、溝通往往是解決問題的關鍵:在工作上的溝通,目的就是為了做好工作,沒有良好的溝通,就達不到工作上的準確與效率,要努力提高自身溝通能力。

3、以德服人,以能力服人:古人云:“以力服人者,非心服也,力不瞻也;以德服人,心悦誠服也要管理好工人,自身應該有過硬的本領,只有讓工人心服口服,才能在下一次更好的開展工作。

成長與改進

優點:工作踏實,做事主動,勤于思考

不足:經驗不足,理論知識運用不夠。

完善自我

針對自己的不足,我要努力改正。主要從以下三方面進行完善:對理論知識不斷學習強化,用知識武裝自己;勤下現場,在現場中鍛鍊自己;定期對自己的工作進行階段小結,反思改進。同時,我也要繼續堅持自己好的一面,爭取為公司創造更大的價值。

我的彙報完畢,謝謝大家!

員工轉正簡潔述職報告 3

尊敬的領導:

一、基本情況介紹:

我叫李xx,山西大學外國語學院英語專業,先後從事國小數學教師、國中英語教師、新聞記者,於3月5日加入公司,目前擔任武鄉辦事處辦公室文祕一職,主要負責會場佈置工作、車輛管理工作、後勤服務工作、來訪人員接待工作、對外聯絡服務工作及項目在前期施工過程中對外有關單位協調處理工作。

二、主要工作彙報:

三個月以來,在領導及同事的關懷、指導和幫助下,開始逐步瞭解公司各項運作,不斷加深企業文化的理解和認同,總體上能夠按照要求完成各項任務

1、協調項目組開展工作,參加公司工程項目推進會議,並撰寫會議簡要和收集影像資料;

2、接待工作以“服務”為中心。先後接待來訪客人、應聘求職者、視察領導的接待、引導工作,併為他們的食宿提供了極大的便利;

3、協調其他部門的輔助性工作,如打印、複印、傳真、掃描的及時完成、送達工作;

4、辦公室的環境衞生工作,堅持每天上班前拖地、辦公用品的除塵工作,為大家創造一個良好舒適的工作環境;

5、紮實推進非煤工程、轉型項目,積極響應集團“轉型跨越發展”的號召。

三、工作存在的問題:

1、文祕工作比較繁瑣,由於專業知識及經驗的不足,工作條理性有所欠缺,希望在日後的工作中,加強對祕書學、行政學、管理學、法學等專業知識的學習,並能有更多機會到各部門去熟悉公司管理流程,在實際工作中加深對公司的認識,不斷提高工作條理性和管理水平。

2、對工作的預見性和創造性有待提高,希望在領導的指導下,更好地融入本職工作,及時進行工作總結,並學會在總結過程中培養創新思維,不斷提高工作的預見性及創造性。

四、下一步工作思路:

下一步工作思想主要是以跟進集團總部和磚壁八路村游擊戰體驗園及影視文化創意園區項目建設為中心,同時配合部門年度工作計劃,按照領導要求,有步驟地做好各項工作。

五、個人能力分析:

1、責任感強,能切實按照領導的要求去完成各項工作任務,並勇於承擔相應責任;

2、性格樂羣,樂於與同事溝通、配合,具有良好地團隊合作精神及溝通協調能力;

3、由於工作經驗不足,工作中有時會出現做事不夠細心,慮事不夠全面的缺點。

六、入職以來個人進步情況

1、職業修養有一定的'提高。在這三個月的工作生活中,本人真實體會到公司是一個注重學習、注重人文、注重創新的公司,並深刻認識到只有以更加專注、負責、主動的心態,才能將工作做到更加精細和到位,因為有了這種氛圍,我在職業修養上將更加嚴格要求;

2、工作能力有一定進步。在祕書這個崗位上,每天接觸到得人、事、物比較多,通過領導的教育及在自身的學習,本人的文字表達,綜合分析及溝通能力有了一定的進步。在以後的工作中,我應該以更加積極進取的心態投入工作,並加強學習專業知識,增強對工作的預見性和創造性,保持提升工作能力。

以上是本人試用期轉正述職報告,在此,懇請公司領導批准我成為公司正式一員

員工轉正簡潔述職報告 4

本人xx,於20XX年X月X日入職工資,在所辦公室任人事專員一職,至今已經兩個多月。時光飛逝,在緊張、忙碌而又充實的工作中,在公司領導和同事額關心及幫助下,我深刻體會到公司“卓越、創新、和諧、共贏”的企業宗旨,熟悉了公司的組織架構並逐步掌握辦公室工作流程及人事工作程序,使我的工作在各方面都有了很大的進步。下面我將入職後的工作,作出以下述職報告:

一、負責公司人員檔案的整理、完善。

  人事檔案是的重要組成部分,它記述和反映個人經歷和德才表現,我的工作是以個人為單位並整理完善檔案相關資料,集中進行保存以備查考。人員檔案是公司合理用人、選人的重要基礎。

二、人員招聘工作。

  公司目前的招聘方式主要以網絡招聘,現場招聘以及在市內媒體報刊上刊登招聘。我的工作是於用人公司(部門)溝通,瞭解招聘需求,選擇合適的招聘渠道,對應聘人員進行簡歷初篩,並配合各公司(部門)進行、複試、,最終選拔合適的人才。

三、建立有效的人才庫。

  對應聘過程中有用的人才及時儲備,便於臨時招聘用工時選用,目前人才庫中儲備有效的簡歷共計份,其中研究生以上學歷人,本科學歷人,大專學歷人。

四、職稱評定工作。

  公司示範中心的建設及多種項目的不斷開發,要求我們的人員必須達到一定的職稱水平,為配合公司更好的完成項目相關工作,我的工作是協調高新區人事局,及時報送符合職稱評定條件的員工,完成職稱晉升。

五、配合各公司(部室)完成員工的培訓工作。

  員工培訓是提升技術、能力水平,形成企業價值觀,增強凝聚力的關鍵工作,也是激勵員工工作積極性的重要。本年公司領導對培訓工作非常重視,我的工作是配合各(部室)針對本年度培訓工作,做出初步的培訓計劃,並精心組織、配合監督完成。根據培訓內容及相關,出題庫三套供考核用。

六、員工入職、離職手續的辦理。

  員工入職後,指導新入職員工辦理入職相關手續,收集其個人相關資料,並掃描做以備份。在入職培訓過程中,能做到熱心、細緻,讓新員工在第一時間體會到公司人性化的管理模式。員工離職時,指導員工辦理離職交接手續,交接完畢後經直屬領導簽字確認,予以辦理其他相關手續,並出具離職證明。

七、公司員工考勤。

  公司的考勤系統,是每位員工績效考核的重要指標,我的工作是及時的對新入職員工進行指紋的錄入,每月準確的'核對並導出當月打卡情況,交由各公司(部室)進行核對。

八、員工福利。

  得人心者得,公司為體現人性化管理,出台了每位員工生日的當天,由公司送出生日和美好的祝福。我的工作是記錄每月生日員工,及時送出公司領導及各位員工的美好祝願。

九、庫房的管理。

  本月公司庫房由我交接管理。我們首先對庫房重新盤點及記錄更新,在日後的採購和領用過程中,及時的記錄出入庫時間、領用、領用事由。建立出入庫台賬,讓每件物品都清晰明瞭,便於我們掌握辦公用品等耗材的採購計劃,減少浪費、節約成本。

十、辦公室日常工作。

  配合辦公室領導完成日常工作,如會議安排、來訪接待等工作。人力資源工作是一個“潤物細無聲”的工作。如何更好地服務於公司各個部門,需要有較強的抗壓力,靈活度,如何把各種瑣事處理的妥當是一門學問。在這兩個月裏,我能夠勝任公司交予我的各項任務,這與領導的指導和同事們的幫助是分不開的,在未來的工作中,我將以更加飽滿的熱情為公司做出的貢獻。

員工轉正簡潔述職報告 5

尊敬的領導:

您好!

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的述職報告,也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個月了,這幾個月裏,在領導和同事的幫助下,我對工作流程瞭解許多,後來又經過公司的專業培訓,又使我瞭解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。

1、以情服務、用心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待,保持着熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向主任、老同事請教後,給予解答,工作中時刻想着自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,於他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

2、遵守制度、敢抓敢管。

施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對於那些安全措施不到位的,比如:“進入施工區域沒戴安全帽,高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施”等之類的現象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

3、任勞任怨、孜孜不倦。

對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行,以堅持到“最後一分鐘”的`心態去工作,一如既往地做好每天的職責,生活中我也常常關心同事,經常於他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格xx人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的xx人,能在xx這個大舞台上展示自己,能為xx的輝煌奉獻自己的一份力量。

員工轉正簡潔述職報告 6

尊敬的領導:

我從來公司的第一天開始,我就把本身融入到我們的這個團隊中,不知不覺三個月的試用期已經結束了,我也轉正為正式員工。一直以來,我努力實踐着本身的諾言,力爭做到更高、更強、更優。下面,我就這三個月的工作情況向各位領導與同事作個簡要彙報。

一、技術培訓和作風紀律方面

作為一名剛剛畢業的大同學,四年的專業學問學習,養成了對於實踐的東西接觸的少,對於很多實際應用問題不瞭解。面對這種情況,依靠本身的認真的學習,對現實工作由理論快速過渡到實際工作中。在實踐中學習,不絕提高工作本領。在接觸到新的陌生的領域時,缺少閲歷,對於專業技術學問需要一個重新洗耳恭聽牌的過程,本身在領導同事的幫忙下,能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中,我認真服從領導佈置,遵守公司各項規章制度和各項要求,注意本身的形象,養成良好的工作作風。

二、學習生活方面

技術服務工作是一個特別的崗位,它要求永無止境地更新學問和提高技能,而且要有充分的耐性。為達到這一要求,我特別重視學習提高:一是向書本學。工作之餘,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了認真閲讀公司所發的新產品技術文件外,我還自費購買幾本塗料學參考書。二是向領導學。這段時間以來,我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風範和工作藝術,使我受益匪淺,收穫甚豐。三是向同事學。古人説,三人行必有我師。我覺得,我們公司的每位同事都是我的老師,正是不絕地虛心向他們求教,我自身的素養和本領才得以不絕提高,工作才能基本勝任。我認為大家的本領都提高了,我們的公司才會整體的提高。

進入貴公司以來,由於離家較遠,而且加之對生活習慣一時很難不適應,造成工作學習的耽擱。通過三個月的體驗以及在領導同事們的關懷與培育下,認真學習、努力工作,積極投身到工作中,已經漸漸適應了這裏的工作環境。對於領導與同事們的掛念和關懷,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以後的工作生活中以更加努力的優秀成績來回報,不僅能夠彌補本身耽擱的工作學習而且能夠有所成就,不辜負大夥的期望。對金錢、對名譽、對權力,我都沒有什麼奢求,努力工作是我最大的努力探求。説句實在話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領導和同志們的最好方式,也是一個人實現人生價值的

三、工作體會

在三個月的工作學習中,我在學習、工作和思想上都有了新的進步,個人綜合素養也有了新的提高,回顧這段時間來的工作歷程,緊要有以下幾點體會:

(一)要在思想上與集體保持高度一致

在工作、學習過程中,我深深體會到,公司是一個團結奮鬥的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進,才能融入到這個集體之中。所以我必需更加深入提高個人綜合素養,用理論學問武裝本身的頭腦,引導實踐,科學地討論、思考和解決工作中碰到的問題,使本身能夠與集體共同進步。

(二)要認真學習專業技能學問,在工作上爭創佳績

要成為一名公司優秀的一員,首要條件就是成為行業上的骨幹。對於剛剛走出大學校門參加工作的我來説,當前的`首要任務就是要努力學習、嫻熟把握專業學問,始終以積極的工作態度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中;要在加強專業學問學習的同時,踏踏實實地做好本職工作,戒驕戒躁,爭取在本身的工作崗位上做出優異的成績。只有這樣才能使本身成為工作上的能手和內行。

(三)要揚長避短,不絕完善本身

在這段時間裏,我雖然在工作與學習上每天都有了新的進步,但與其他同事相比還存在着很大差距,且與系統內的領導和同志們思想和工作業務交流不夠;因此,我在今後的工作中,不僅要發揚本身的優點,還要客觀地面對本身的不足之處,漸漸改掉馬虎、焦躁、考慮事情不全面的缺點,重視磨練本身的口才交際本領、應變本領、協調本領、組織本領以及製造本領,不絕在工作中學習、進取、完善本身。

總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、自動、嫻熟的完成本身的工作,在工作中能夠發覺問題,並積極全面的搭配公司的要求來打開工作,與同事能夠很好的搭配和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不絕的提升本身的專業水平及綜合素養,以期為公司的進展盡本身的一份氣力。

員工轉正簡潔述職報告 7

尊敬的各位領導:

我於20xx年3月參加工作,至今已4月有餘。在局領導的正確領導和親切關懷下,在同志們的熱情幫助和支持下,嚴格要求自己,不斷增強責任意識、大局意識、時效意識,較為圓滿地完成了各項工作任務。現彙報近期的工作、學習情況。

一、刻苦鑽研業務,努力提高自己的工作能力。

只有具備良好的業務素質,才可以很好的勝任本職工作。作為一名工作上的新兵,面對各種不同特點的,我在局領導的正確領導、科室領導的精心指導及同事們的幫助下,刻苦鑽研、認真學習,虛心向老同志請教,較好的完成了各項工作任務。

3月底至6月新進單位,領導安排在大辦公室工作,在領導和同事的幫助下適應了新環境。向領導和同事學習做好統計工作的方式方法。完成了信息3篇,效能和“三送”彙報2篇。

6月份分工後負責規下企業、統計自動化、網站建設、金統工程、公共機構能耗、協助黃股長做好固定資金投資與房地產建築業,上報了5、6月的公共機構能耗報表,向xx學習了網站建設與上傳,向xx學習了規下企業報表的上報,協助xx做好固定資產投資。

在工作上,參加了全縣辦公系統業務培訓學習了攝影技術、辦文辦會、信息的撰寫。參加了全縣機關事業單位新選招調工作人員培訓班,系統學習了機關工作中日常工作處理和應具備的思想道德修養,參加了公共機構能耗新軟件的學習使用。報名參加了統計從業資格考試,初級統計師考試。在思想上向黨組織遞交了入黨申請書,積極向黨靠攏。

二、存在的`不足及今後努力的方向

上半年的工作即將結束,回顧過去既是為了尋找差距,也是為了取長補短,改進工作。雖然努力地在幹好工作,但由於經驗欠缺,水平所限,在工作中還有一些做的不好或者不到位的地方:

一是由於剛參加工作,説話做事不夠嚴謹、不夠細緻,今後自己要努力改正,也請領導及同志們及時地給予批評指正。

二是剛剛接觸統計工作,在工作方法、業務知識方面還有差距,工作中有疏忽、缺乏工作思路、顧及不到的地方,今後努力改進提高。 在今後的工作中,我將再接再厲,以做好本職工作為出發點,以統計事業的發展為己任,改正工作中的不足,進一步加強學習,加強溝通交流,顧全大局,樹立新形象,取得新進步。

員工轉正簡潔述職報告 8

尊敬的公司領導:

我於6月成為公司的一名見習員工,作為一名剛從大學畢業的應屆生,初到公司時,曾經很擔心不知該如何與人相處,該如何做好自己的工作,但是,公司寬鬆融洽的工作氛圍以及積極向上的企業文化,加之部門領導和同事的悉心指導和幫助,使我在短時間內適應了公司的工作環境,讓我很快完成了從一名學生到職員的轉變。

在工作中,我一直嚴格要求自己,具有較強的責任心和進取心,認真地做好領導要求的各項任務,不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望儘自己的努力為公司創造更大的貢獻。當然,對於一名初入職場的大學生而言,難免出現一些小差小錯需要領導指正;但前車之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更加全面,杜絕類似失誤的再次發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的悉心指導和幫助,感謝你們對我在工作中出現的失誤及時提醒和指正。 下面,我將這一年的工作情況簡要總結如下:

在擔任xx恢復重建工程以及xx工程甲方現場代表過程中,兢兢業業,盡責盡職,遇到不懂的問題及時請教,虛心向xx以及工程技術人員學習,通過自己的不懈努力和刻苦鑽研,現對工作已經有的較強的獨立處理能力。目前,在協助xx整理工程相關資料以及參與工程造價科日常工作的過程中,學到了很多與自己以前所學專業之外的很多知識。但是,僅僅這些是不夠的,畢竟我們還年輕,精力還如此充沛,我們要不斷充實自己,注重自身的發展和進步,通過不斷的鑽研、學習來提高自己的綜合素質。

在這一年的時間裏,在公司領導和同事的熱心幫助及悉心指導下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的'缺點和不足:

一、有時候辦事不夠成熟,言行舉止沒注重約束自己:

二、工作主動性發揮的還不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求相差甚遠:

三、工程項目方面特別是相關法律法規瞭解的還不夠等等。

在今後的工作計劃中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領導和同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司的規章制度,到今年6月一年的見習期已滿,現申請轉為公司的正式職工,懇請領導予以批准。

員工轉正簡潔述職報告 9

時間匆忙,轉瞬已回顧過去的3個多月,真是百感交集。要總結的實在太多了,現簡潔述職如下:

偶然的機會我幹了淘寶客服這個工作。不知不覺已有小半年了,感覺時間挺快的,但又感覺太枯燥了。但學的東西還真是不少的,遇到的人也是非常好玩的,由於買家來自五湖四海的。每天都會遇到各種各樣的客户,禮貌的,粗魯的,感謝的,生氣的,講理的,不講理的……

剛開頭的時候,每天的心情也會隨着遇到的事情,遇到的顧客而轉變。被顧客罵了兩句,心情變得沉重,笑不出來;被顧客表揚了,立刻輕快起來,熱忱而周到。想想這是很不成熟的.表現。所幸我得到四周許多同事們的關心,使我漸漸成熟起來。

顧客真誠的道謝和滿足的笑聲使我體會到了自己的價值。在初接顧客詢問時,對顧客所提出的問題,我不敢輕易做出迴應。但很快,我便意識到除了有熱忱的態度之外更應當有豐富而紮實的業務學問,才不致以使自己沒有足夠信念來正確回答顧客的問題。

在上一階段的工作過程中,我總結了一下,給自己定了一個工作目標來提高自己的工作效率和工作質量:

(一)首先要確定工作目標,有了方向才能更好地努力。

把目標分為4個階段,一年為大目標,3個月為一季度,一個月分為4個星期。同樣需要細化,包括銷售目標,客户維護,新客户開發,公司產品的認知度,解決客户任何問題的力量。

1、銷售業績的提高前提必需要加強產品學問和自身銷售技巧相結合,奇妙運用。

2、對於客户的維護是特別重要的,對於老客户需要定期保持聯繫,做到伴侶一樣。對於新客户要專心去打動對方,在節假日送去問候等等。

3、每天都需要加強公司推廣的新產品的學習,真正的瞭解這些產品,這樣才可以更好地去給顧客介紹,要做到細緻化。在以後的工作中,遇到客户不滿足,要做到不急不躁,仔細聽顧客的不滿,奇妙地運用自己的親和力去和顧客解決問題,不宜過多的解釋。

(二)需要提高自己的心理素養,要樂觀、自信、佈滿熱忱。

(三)勤快、細心、養成做好筆記的習慣。

把自身的工作習慣熬煉好。同時,發覺問題,準時去解決問題。這也是重要的一點。這樣才能不斷地提高。所以不管以後的工作將會發生什麼樣的變化,我都不敢有絲毫的鬆懈,並且將更加的仔細地做好自己份內的事,努力克服工作中所遇到困難。在接下來的工作中,我會做好20xx年下工作方案,爭取將各項工作做得更好。

員工轉正簡潔述職報告 10

回顧近一年的工作,對照德能勤績四項標準,能盡心極力做好各項工作,較好地履行了自己的職責。現將主要環境小結如下:

一、20xx年工作小結

我所在的部門是物流部,起首在20xx年這個及其不普通的一年裏,我們物流部全體員工在公司領導的領導下可以或許順利的圓滿的完成我們公司制定的營業任務,我作為物流部的一員感到很是的開心以及自豪,我們部門的工作職責是需要比較好的專業營業能力,同時更需要很強的與客户寒暄溝通能力。在專業方面,因為之前我所從事的工作都是和物流有關的工作,也進行了系統性的學習,小我在這方面亦是很感樂趣,碰到棘手問題,通過查閲資料(material)、扣問同事可以或許獨立解決,所以這方面很有自信的;在過去的一年裏自身仍是存在一些問題以及工作上的不足,在工作上還不夠沉穩,不夠老練,在看待新老客户的各種要求有的時候不夠及時的做到位,自己感覺仍是有點欠缺,這個方面我想在以後的.工作裏更應該進行多多鍛鍊,多多改進。

二、20xx年的工作計劃

不斷加強小我涵養,自覺加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發奮工作,克難攻堅,力圖把工作做得更好,積極的共同好各部門的工作鏈接,在適應新的工作崗位之餘,希望學習些其他部門的營業知識,提高自己的營業能力,樹立辦公室的良好形象。

三、對公司的意見和建議以及各種訴求

1、希望公司能為我繳納上海社會保險。220xx年7月、12月都有相關文件證明我可以繳納上海社保,希望公司能予我如許的福利。

2、請公司連繫現實考量我們物流部門的工作性質,每一位人員都是希望自己所付出的努力與回報的結果可以或許相等,如許也會提高每一位人員的工作積極性,更好的為公司工作,如許也有助於公司的發展。

3、希望20xx年公司連繫現實環境重新制定我們物流部的考核軌制。