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關於紐西蘭留學的就業環境調查

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一、推薦人

關於紐西蘭留學的就業環境調查

沒有紐西蘭工作經驗是新移民找工作時被拒絕的主要原因之一,在這種情況下,怎樣讓僱主相信你會很快適應工作環境並且完全能夠勝任工作呢找推薦人會是很有效的一種方法。推薦人可以是以前工作上的同事,也可以是做相類似工作的朋友.這個推薦人本身必須在工作,已經在本地生活了一段時間,而且最好能在你的專業上肯定你的資歷,幫助介紹你的強項弱項,以前的工作成績,確定你可以勝任未來的工作,等等。留學專家表示,其實新移民都具備較高的學歷,良好的專業素質,只要得到第一次工作機會,有了紐西蘭經驗,以後就順利多了。所以,要善於獲得周圍的`朋友幫助,為你的就業拓展道路。

二、義工

在紐西蘭會有一些做義工的機會,選擇在有外國人的義務機構裡工作,不但可以提高英語水平,而且有助於擴大社交圈,融入社會,適應紐西蘭的環境。這樣也等於獲得紐西蘭經驗,便於找到工作。

三、通過ColdCall找工作

ColdCall是直接掛電話到一些公司裡,問他們是否需要員工。打電話之前先要做好思想準備,ColdCall的失敗概率非常高,容易打擊自信心。不過,這也是一種積累經驗的方法,學會推銷自己是找到好工作的一個關鍵。