總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，寫總結有利於我們學習和工作能力的提高，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。但是總結有什麼要求呢？以下是小編收集整理的關於節水辦個人工作總結，希望能夠幫助到大家。
關於節水辦個人工作總結1
水是生命之源，是城市的命脈，直接關係到人民群眾的生活，關係到社會的穩定，關係到城市的可持續發展。在水資源供應日趨緊張的今天，如何有效的保護和節約有限的水資源，已成為企事業單位加強內部管理、節能降耗的工作重點，我單位也把這項工作作為控制生產成本，提高經濟效益的主要途徑。近幾年來，特別是xxxx年以來，我單位領導十分重視節水工作，把節約用水用電工作列入單位工作的議事日程，還專門成立節約用水用電領導小組，在各級領導的指導下，積極採取措施，深挖節水潛力，科學用水，合理用水，定期分析，查漏堵漏，加強內部用水節水管理，提高水的利用率，減少水的浪費，取得了一定成績。現總結如下:
一、領導重視，健全機構
xxxx年我公司加大了節水工作的管理力度，把節水工作作為工作的重中之重，各級領導高度重視，為了爭創節水型單位，專門成立了節水管理領導小組，由物業公司總經理擔任小組副組長，主管日常節水工作，各相關部門經理任組員，並明確專職節水員監督節水管理工作，自上而下形成管理網路，分工明確，各負其責。對節水辦下達的節水任務，認真謀劃，精心安排，狠抓落實，保障了節水工作的順利實施。
二、加強宣傳教育，普及節水知識
節水工作除了取決於裝置管理人員對各種裝置的維修保養，還取決於全體職工對節水工作的重視。為了提高我公司全體員工的節水意識，我們定期利用集團公司網路辦公系統，釋出節水倡議書，在員工浴室張貼宣傳標牌。同時利用板報、區域網等多種形式宣傳節能知識、節能法規，使節水工作深入人心，使廣大職工的節水意識普遍提高，自覺規範用水行為，在實際工作中養成了良好的節水習慣，為深入開展節水工作奠定基礎。
三、加強基礎管理，健全各項節水管理制度
為了更好地節約水資源，我們還定期組織碰頭會，總結當月用水情況，對於辦公區內用水裝置採取定期巡檢制度，發現跑冒滴漏及浪費現象及時予以糾正，並採取書面通知的方式告知該部門的負責人員給予重視。我公司一貫堅持節約經營的方針，節能、節水、節約開支是我公司領導對實際工作的指示與倡導，在日常工作中也一直在大力宣傳節約用水的重要性，並採取實際措施改進原有設施，不斷提高管理水平，加強節水意識教育，增強節水觀念。根據實際情況，我們不斷健全各項規章制度，制定了爭創節水型單位的實施辦法，對節約用水工作起到了積極作用。在開展建立節水型單位過程中，修訂和完善了巡迴檢查制度、裝置維修制度、用水超罰制度、節水獎勵制度、用水計量制度等規章制度，並建立用水臺帳，及時記錄用水資訊，定期分析用水情況，使我公司節水工作有章可循。
日常工作中，要求值班人員加強現場“跑、冒、滴、漏”管理，嚴格遵守檢查制度，根據我司特點,保潔人員打掃公共衛生區時,同時檢查用水裝置設施,發現問題立即報維修人員到現場修理,維修工每日進行巡檢,做到小修不過時，中修不過夜，需要大修不能立刻解決的問題，要及時向有關領導彙報，以求及時解決，確保裝置完好。我們還從源頭做起，採取措施把所有龍頭的水流都調整到合適的位置,避免水流過大造成浪費。
四、加大資金投入，改造節水裝置
為了更好地貫徹節水精神，挖掘節水潛力。從xxxx年至今物業大量的投入人力物力對辦公區域的裝置設施進行節能改造。領導親自帶隊，對裝置、設施逐一進行了檢查，並對檢查中發現的問題邀請專家進行會商，制定了切實可行的改造計劃。
五、做好水平衡測試，完善三級計量
為保證《建立節水型單位》工作的順利開展，今年我們在節水辦的領導下與具有專業技術的水平衡測試隊伍合作，對所轄內進行了水平衡測試工作。在測試期間，測試中心的工程師與我司有關部門一起勘察了地形圖、對地下水管網進行了尋管、測漏，從而確定了管線的位置、埋深和走向等。通過測試，我們對所轄內的用水情況有了進一步瞭解，對各用水單元、部門提出了節約用水的建議和要求，弄清了單位用水的基本情況，為今後用水指標考核提供了可靠的`依據。經過我公司測試工作小組和測試機構成員的共同努力，測試工作順利完成。
六、結合本單位實際情況，制定、實施節水措施
1、要求職工節約用水，提倡使用回收剩餘開水進行保潔，清潔時定量用水。
2、加強用水管理，嚴禁用自來水沖洗車輛。
3、為防止用水器具跑、冒、滴、漏現象，堅持定期巡查用水設施，及時維修損壞的器具。
4、隨裝修改造，逐步更新老舊管道、設施，細劃用水節點，合理分解水指標，定期分析用水區域用水情況，發現問題及時整改。
5、加強對租戶的節水宣傳及用水監控，做好服務的同時將節水工作落到實處。
我公司近幾年來在節水管理上有了很大進步，按照節水分工職責每月完成本職工作，每月抄表記錄，有異常情況及時分析處理，避免了大量浪費水的現象，但我們深知:北京近幾年嚴重缺水，節約用水是我們每個公民的職責，作為企業單位，節水管理工作是艱鉅的、任重而道遠的;我們希望在北京市豐臺區節約用水辦公室的指導幫助下，不斷改造用水設施，改進節水方法，提高管理水平;通過開展建立節水型單位，我們希望公司樸實細緻的管理措施對節水工作做出一點貢獻，為社會盡到責任。
關於節水辦個人工作總結2
為推進全市水資源統籌和開發利用，全面提高城鄉飲用水水源地水資源利用水平，根據市水務局關於印發《河南省水資源管理條例》及我市水資源管理實施細則，結合我區實際，我區於今年xx月xx日在我市召開了以“保障水資源、節約水資源”為主題的水資源管理暨水資源保護工作動員暨節水管理暨節水管理暨節水管理暨環境保護會議，現將會議精神報告如下：
一、成立組織領導機構
成員單位：市水務局局長：石家莊區水務局長：石家莊區水務局局長：石家莊區水務局局長：石家莊區水務局局長：石家莊區水務局局長、石家莊區水務局局長：石家莊區水務局局長：石家莊區水務局局長
二、工作開展情況
我區水資源管理和開發利用工作以河南省水利廳下發檔案為依據，按照市水務局的統一安排部署和區水務局的總體安排，在各級領導的關心和支援下，我區水資源管理工作取得了較大的進展，全區水資源管理工作取得了較為明顯的成效：
一)城鄉飲用水水源地水質得到了保障
1、水質穩定性得到了保證
2、水質達標率得到了明顯提高
3、水質達標率為21.45%
二)水資源費用得到了規範
水資源管理的主要內容是保障水資源利用和水環境效果，是保障我區群眾生命財產安全和社會主義現代化建設有著積極作用的`重要基礎工作。
4、水質達標率400%。
5、水質達標率100%。
6、人口分散、城市規劃管理工作取得了新進展
7、水資源保護工作得到了加強
三、存在的問題
一是水資源利用工作開展的還不夠紮實，部分水源地水資源管理和利用水資源意識淡薄，對水資源的保護認識不足，缺乏管理的技術支撐和監督機制，管理人員工作積極性不高;二是我區水環境建設還不盡完善，部分水土流失嚴重;三是我區城鄉水資源管理的水平與水利工程建設的要求還不高，需要我們進一步的努力提高。
四、下步工作打算
我們將按照市水務局的要求進一步加強水資源管理工作，加大監督力度，確保水資源管理工作全面、紮實、有效的開展下去;
五、下步工作打算
一是加強水資源管理工作的宣傳教育和宣傳。
二是加大水資源管理力度，加大水資源保護的投入，爭取在xx年底水資源管理工作取得明顯成效。
三是加大水資源監管力度，加大水環境監察和水源保護工作的監察力度，確保水資源管理的水平不斷提高。
