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企業員工年終工作總結匯編五篇

工作總結 閱讀(2.85W)

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們好好寫一份總結吧。總結怎麼寫才是正確的呢?以下是小編收集整理的企業員工年終工作總結5篇,希望對大家有所幫助。

企業員工年終工作總結匯編五篇
企業員工年終工作總結 篇1

20xx年已經過去,在這一年裡伴隨著企業的發展,我的工作在諸多方面也有了新的認識,年終工作總結模板。公司上半年經濟效益較好,諸多工作也做得比較紮實,下半年受金融危機影響雖然企業效益下滑,但我們的工作在處室領導有力督促下,我們堅定信心將公司各方面的工作緊抓不鬆懈也做得比較到位。感謝公司給我這個成長的平臺,感謝同事和領導在平常工作和生活上對我的支援和幫助,令我在不同環境工作中不斷的學習,不斷的進步,逐步提升自身的技術與知識。以下是本年度個人工作總結報告:

在工作上,圍繞著我們計量的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成計量衡器管理維修的各項工作任務,衡器校準與故障處理時刻趕在工作第一位,保證廠區物資計量準確。

在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風,勤勤懇懇,塌實努力,平時少休假多在工作崗位上,堅持把工作作好。

衡器計量是公司物資供銷的命脈,直接影響公司的生產效益,我們計量工作重要一項就是對公司所有進出廠物資衡器進行維護與管理,近這三年裡先後購進安裝七臺100/150噸數字汽車衡,並對原有的計量準確度低、故障率高的舊模擬衡器大膽進行技術更新改造,(包括土建施工、感測器墊墩抬高,模擬衡器改造數字衡器,衡器接地和穿線進屋等)提高衡器計量準確度和穩定性。平時在我們趙師傅督促領導下我們注重對衡器的點檢,分析衡器計量誤差的原因,瞭解衡器儀表、感測器和配電電源的使用特性,將衡器故障及時處理在萌芽狀態,並對衡器的的防雷、防作弊等做了有效的保護措施。對於衡器計量校準,我們嚴格按照衡器檢定規程對公司每一臺衡器進行使用前檢定和使用中週期檢定,不麻痺大意、不弄虛作弊,嚴守我們計量工作人員的職責。並對每次計量除錯校準和維修有詳細記錄,便於日後衡器維修做參考。對於各分廠內檢斤裝置我們實行監督管理、技術支援,定期有我們牽頭分廠配合對各自使用的計量裝置進行檢查和校準,並告知或傳達操作人員計量各項規章制度,瞭解計量操作各個環節和一些常見計量故障,知道計量裝置儀表出了問題,如何與我們協調。

電子汽車衡雖是靜態稱量,卻是在動態中使用。許多外來因素都能造成電子汽車衡的計量誤差,從我公司使用的電子汽車衡管理維修來看主要有以下原因:

1、零點漂移。電子汽車衡在使用過程中受到大小不同且多次往復衝擊載荷的影響,感測器受力情況不等,導致感測器的觸點發生改變,使用中零點狀態發生變化,造成零點漂移。

2、基礎變形。由於冬夏溫差變化大,裝置膨脹係數不同,土建基礎也隨時用過程中變形,造成感測器受力不等,稱量不同

3、感測器稱量線性變化。由於受衝擊,電源干擾周圍環境等影響,使得傳在使用過程中稱量線性發生變化,計量誤差發生大的變化,年終總結《年終工作總結模板》。

針對汽車衡故障我們通常將汽車衡檢修和鑑定同步進行,平日在每週按時點檢檢查對汽車衡進行全面保養,找水平、校變形、調間隙、感測器位置擺正、清磅底,查線路、量接地,對有問題衡器在檢定過程中進行細微調整。

為了更好地監控汽車衡的計量準確性,我們結合物資對公司所有汽車衡每週進行一次計量資料比對,並及時分析結果,找出誤差較大的衡器,並及時進行相應處理。

除此外高爐軌道衡、熱軋吊鉤秤、冷軋單卷秤、大庫檯秤都屬於我們維修管理範圍內。在這一年中新安裝一臺150噸軌道衡,熱軋吊鉤秤返廠維修兩次,大庫安裝一臺10噸吊鉤秤,冷軋重卷後單卷秤進行改造。

今後努力的方向:隨著公司各項制度的實行,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識也更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為公司做出應有的貢獻。過去的這一年,在處室領導及各部門的協助下,我的工作著重於公司計量衡器檢定和故障處理,緊緊圍繞重點展開工作,對計量工作能源資料平衡和計量儀表校準平日裡沒有太多放在工作日程上,缺乏這兩方面的知識與技術操作,現在企業的競爭也人才的競爭都是管理與技術的競爭,所以作為一個計量工作人員需全方面掌握公司計量各項工作,下定決心今後將工作放在全方面計量技術目標上。還需在座領導和同事給予多多支援和幫助。

在緊張的工作之餘,協調同事間團結,注重我們計量室團隊建設,作為一個普通職員,爭取對同事間做到“相互團結、互求上進、工作實幹,認真嚴謹,” 充分發揮我們的主觀能動性及工作積極性。將我們計量室融合成一個技能全面,工作熱情高漲的團隊,提高我們團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。通過這一年的學習與認識,我充分認識到自己既是一個計量技術管理者,更是一個執行者,要想作好自己的本職工作,除了熟悉廠區裝置操作技術外,還需要負責具體的工作及管理,全方面掌握計量儀表、計算機、自動化的知識,我越加感覺自己知識方面的缺乏和廠區實際工作基礎的不足,工作需努力,知識需加緊,日後定虛心學習全面掌握計量儀表知識技術經驗。首先做到

一、嚴於律已,做好個人工作計劃,自覺加強工作熱情、工作積極性和認真學習,思想覺悟進一步提高

認真執行公司各種規章制度,學習中鋼管理模式,認真點檢,做好本職工作。認真學習公司下發的各種檔案,擬訂一套自己的工作方案,找出工作重點、難點,認真解決工作矛盾,工作積極主動,勤奮努力,不怕髒、不怕累,不畏艱難,認真作好每日早會工作彙報及工作計劃安排,盡職盡責,月底作好工作總結,反思工作方法,提高工作經驗,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、強化理論和計量專業學習,不斷提高自身綜合素質

雖然參加工作已經四年多,但理論知識和專業技能還有很大的缺陷,所以我在作好本職工作同時,更需重視加強理論和技術知識的學習,特別是相關計算機和自動化的知識。在工作中,堅持一邊工作一邊學習,把工作現場每一個點,每一套計量系統,每一塊儀表,從工作原理到內設引數到故障排查,認真細緻研究,不斷提高自身綜合素質水平。

三、努力工作,按時完成工作任務

一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記公司制度,全心全意保證公司衡器計量準確的宗旨,努力實踐公司各專案標的重要思想,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在具體工作中,為計量準確和企業良好的聲譽當好管家:今後工作保證做到 《1》《2》《3》

(1)認真收集各項計量資訊資料,全面、準確地瞭解和掌握計量工作的開展情況,分析計量工作存在的主要問題,總結工作經驗,及時向領導彙報,讓領導儘量能全面、準確地瞭解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策

(2)領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質、按量完成任務

(3)在處理計量衡器檢定校準工作中,堅持按照工作要求,認真檢定,細緻工作,使計量誤差處理在最小值,確保工作人員和使用者的滿意。同時,對分廠要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好使用者提出的計量異議,虛心向其他公司技術人員學習,適宜計量技術的發展,確保計量準確。

企業員工年終工作總結 篇2

一、工作密度上

20xx年整一年的時間都比較的緊湊,所以在時間的利用率上我需要花費很大的功夫。所以這一年的每一天,我的工作密度都是比較大的,基本留不出太多的時間給予自己。在這一點上我從未抱怨過,我也從未因為工作密度太大而放棄這份工作,有一些別的想法。雖然這樣的工作會比較讓人疲倦,但是我能夠在其中收穫很多,雖然我現在的崗位還只是一個小小的助理,但是能夠跟著大家一起學習,我認為是一件很幸運的事情。我現在還只能算是這個社會中的一個新人,再很多的方面都是有嚴重的不足的。所以首先吃些苦,我認為也沒有太大的問題。所以不管今後怎樣,我都會好好的抓緊時間,努力工作,努力創造。

二、工作態度上

一份工作,有時候考驗的不僅是我們的決心,更是我們形象上直面的表達。而他人能夠從我們的形象上直接感受到的也就是我們每個人的工作態度了。所以不管是對工作本身還是對我們個人的一個工作熱情來說,態度都是一件非常重要的事情。在工作本身,我們本身是要付出一定態度的,如果態度不好又怎麼能做好一件事情呢。其次,對於我們對待工作的方式和態度,領導們也是看在眼裡的,如果一個員工對待工作連態度都沒有,領導又怎麼會重視你呢?所以態度對一名員工來說是非常重要的,也是非常需要繼承和發展的。

三、工作中不足

自從我進入這個崗位,走上正軌之後,我就發現時間過得越來越快。以前覺得一個月很漫長,現在一看,一個月也就不過四個星期,而每個星期也在飛速的流逝。所以不管怎麼說,時間這個東西,我們每個人都是要把握的。這一年也有一些不足,主要表現在我對工作的細緻度上,這一點雖然看起來不大,但是如果不進行改正的話,會給今後帶來更大的麻煩,因此我一定會改正這樣的缺點。在以後的路上好好的樹立自己的標準,堅守自己的初心,徑直走下去。

企業員工年終工作總結 篇3

嗖……嗖……嗖,好快。來龍邦已經快2個月啦,我完成了從學生到企業員工的轉變,記得剛邁入龍邦大門的時候,心情是那麼那麼的激動,可經過幾天時間的洗禮,留在我心中的是茫然,是茫然還是茫然,我不知道這陌生的一切將帶給我怎樣的人生,這時是我的同事,勝似親人一樣的你們安慰了我,是你們告訴我每個人從學校步入社會都有一個過渡期,都需要不斷的去適應,去轉變,是你們讓我相信一切都會好起來的,我感受到了溫暖和關懷。讓我堅定的走到了現在,對此我向大家表示深深的謝意。

文祕工作是我從事的第一份工作,是我職業生涯的一個起點,我對此也十分珍惜,那麼怎樣才能將自己的工作做好做精呢?首先是熟悉本職業務,進入角色。盡心盡責,以踏實的工作態度適應這個崗位。其次,在工作上對於領導交代的事情及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍。最後,工作中做到不懂就問,不會就學,不好就練。相信本著這樣的工作態度我們會成為工作中的佼佼者,大家一起GOGO加油。

雖然來公司不到倆月,但無論在思想上還是工作能力上都自認為有了較大的進步,但差距和不足還是存在的,比如獨立處理事情的能力,對自己的工作不夠鑽,腦子懂的不夠快,沒有想再前,做在先,造成了工作上的.被動。通過在職的這一個月裡,我深感自己的不足,我會在以後的工作學習中更加努力,取長補短,虛心求教。

新的一年有新的氣象,面對新的任務新的壓力,我也應該以新的面貌,更加積極主動的態度去迎接新的挑戰,在崗位上發揮更大的作用,取得更大的進步。

提前祝大家新年快樂哦!

企業員工年終工作總結 篇4

二0XX年要過去了,回首一年來,把個人工作做一簡單總結,為明年做好工作做好思想準備。

經濟危機最困難的時期已過去,經濟形勢正逐步抬頭。在集團號召下,在Xx講話精神感召下,在我廠領導正確指導下,堅定信心,與企業同風雨,共患難,為企業發展做出了個人應做的努力。年初,廠領導重新規劃了成品驗收、轉庫程式,並加強了生產過程中巡檢力度,在這基礎上,我本著認真、負責的態度,在同事們的配合和幫助下,仔細把關,不放過一件不合格產品,不為使用單位留下隱患,做到全年無漏檢、錯檢,杜絕批量事故發生,較好的完成了領導委託的任務。

隨經濟危機的發生,更加認清了創新的重要性。創新,是企業的靈魂,是企業發展的核心競爭力!XX年,就工作中的實際困難和問題,做了一些改進和創新,其中檢測多用模板的研發成功和使用,大大提高了檢測效率,保證了產品質量,是XX年工作的一大進步。

XX年所付出的努力,所取得的成績,永遠只是腳下堅實的第一步,萬里長城砌下的第一塊磚,要在這基礎上,以積極向上的態度,迎接20xx年對我們的挑戰,幹好明年的每一項工作!

企業員工年終工作總結 篇5

尊敬的各位領導您們好:

首先,我先說說我在倉庫的一些感受吧!

回想以前的一些人一些事情感覺時間過得還真快,不知不覺已經在這裡工作了兩年多了,在這兩年多裡有送老同事離去有歡迎新同事到來,一起共事,一起談論身邊的人和事,有開心,有煩悶,有快樂伴隨著我一起走過!回想起來不經莞爾,值得一提的是我們倉庫的一群哥們雖然談不上是多麼的鐵桿卻實實在在的把自己當成了兄弟當成了我們這個團隊的一份子尤其是在和別人吵架的時候特能體現,呵呵!

其次,我總結一下這一年來,工作上的心得體會。

在包材倉這些日子每天從上班忙到下班,說句實在話有時候真的挺累的,我這麼拼命幹有時候我在想我這樣做值得嗎?其目的是得到主管的認同和肯定,現在覺得在倉儲這一塊做久了其實就是在為自己以後的路做鋪墊,因為倉儲這一塊可以學到很多的東西,向周圍的人學習他們的長處,彌補自己的短處,多聽聽別人的意見,虛心請教,能更加的提高自己,向上看,看上一個個臺階,從而做的更好!

關於明年的展望:

我們目前的新產品K70,K72還在試做中聽說明年x月份正式量產,公司在明年做出的規劃,我們應該積極的行動起來,配合生產,生產計劃,希望公司明年有一個好的業績,大家有一個更好的發展!另外有一個小小的建議,希望我們C10能夠有一個叉車司機,能夠更好的配合大家作業

最後告訴大家一定要相信自己可以做的更好!

人生不因做錯一件事而一蹶不振,不因羞澀而不好意思問別人問題,最重要的是,要相信自己可以做到,做到更好,相信身邊的同事,學會信任首先要相信自己,在工作中建立信任,工作中建立友誼,共同努力,一起成長。