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關於學生會工作總結模板10篇

工作總結 閱讀(4.16K)

時光如流水般匆匆流動,一段時間的工作已經結束了,回顧堅強走過的這段時間,取得的成績實則來之不易,這也意味著,又要準備開始寫工作總結了。那麼你有了解過工作總結嗎?下面是小編整理的學生會工作總結10篇,希望能夠幫助到大家。

關於學生會工作總結模板10篇

學生會工作總結 篇1

一、在本月份我們在13成員中選出了副部長。此次評選我們是採取部門內部民主推舉兩至四位候選人,再由指導老師,主席團,部門部長組成的五人評委,借鑑企業招聘模式,制定了評選流程,並按流程進行了評眩評選結果很樂觀,選出的副部長在接手工作後都都能正常地運轉部門的所有工作,並且有所提升。同時我們又對13成員進行了一次人事調整,也就是人事裁員。將一些無心在學生會工作無起色,無責任心,無積極性的人員通過人事複選給予了裁決。由於多次的試用企業單一面試工作都呈現出一套可行的流程方案。這為我們以後的人事選聘提供了很寶貴的經驗,並更好地保證了人事方面的質量。

二、針對即將到來的十大歌手大賽,我們做好了各項籌備工作.包括主持人的選聘,主持人的臺詞,主持人演練,節目的編排等。併到各班進行了全面宣傳。為十大歌手大賽的順利進行做好了充分的準備。

三、在四月份,我們對所有成員進行了儀容儀表大抽查,抽查的結果良好。同時我們嚴抓了會風會貌,工作質量。進一步的提高了成員的工作積極性和工作熱情及人文素質。

四、開展了對12學員的第二次慰問工作,由於此次慰問工作吸取了上次慰問的的經驗,改良了不足,同時制定了工作流程方案。因此慰問工作順利地完成了,收集了大量的有用資訊。積極地促進了我們學生會的發展,以及提升了學生會在學生群體中的良好形象。

五、在原積分考評每月之星的基礎上加進了部長評分、民主評分這兩項後評出了本月的每月之星,通過一次次的改良,我們的考評工作及評優評先的工作有了很大的進展。

學生會工作總結 篇2

自從20xx年9月份接手組織部以來,在保持上一屆組織部成員熱情、積極、樂於奉獻、高度負責的基礎上,我們這一屆大膽創新,不斷嘗試能夠促進學生會發展的新活動,力爭使組織部在學生會中起到協調各部門關係的紐帶作用。

在半年的時間裡,組織部認真聽從團總支的指揮,積極與其他各部門配合,大膽發揮本部門的積極能動性。這學期主要是負責我係內部工作,促使學生會各項活動達到穩定的狀態。

為了更好的加強學生會的組織制度,增加學生會的凝聚力,20xx年9月份,組織部納新面試工作開始,在主席團與其他各部門的配合下,首次面試招到25名成員,經過一個月的稽核,最後確定15名正式成員,他們的到來給組織部注入了新的血液和活力。

為了促進成員與成員,成員與幹部之間的交流,充實成員的生活,給成員提供展現自我的平臺。由於我們幹部在新校區,而新成員在舊校區,難免造成會議不定期舉行。基本定在每週三下午3點開會。由於地區問題,所以並不是每週都開會,但是為了讓部門成員相互認識,有機會見面,溝通部門剛納入新成員時就進行一次聚餐,讓部員間相互認識便於以後工作。

20xx年9月份,組織部和學生會其他部門,組織了我係“國慶遊園”活動,我們部門以“小李飛鏢”活動取得了良好的成績,同月,還舉辦了新老生交流會,讓新來的學弟學妹有什麼在學習生活上還不懂的問題能夠有機會請教學長學姐們。10月,我係用了一個月的時間籌備了“宿舍風采大賽”,此次活動有好有壞,畢竟花了一個月時間籌備,總體還是令人滿意的。11月,我們系以志願者的身份與湖內村聯合舉辦了一場文藝會演出,12月,我們系再次以志願者的身份參加的晉江懇親志願服務活動,組織部的3位成員被安排志願者並積極的參與了活動的工作,最終順利的完成了任務。經過將近半年的努力,我們團總支·學生會取得了一定的成績,但是也看到了不足的地方,主要表現在:

1、組織動員力度不大,導致每次活動參加的人員多為學生會內部成員。

2、沒有及時想好應急預案,出現意外不能及時處理。

最後希望下學期組織部能更好的為我係團總支·學生會的發展貢獻自己的力量。我相信,只要組織部堅定步伐,跟著我係團總支·學生會的方向一起努力,一起前進,積極與其他部門溝通協調,在工作中及時總結經驗教訓,一定會給我係團總支·學生會帶來更多的生機與活力!

學生會工作總結 篇3

時間如風般的飛過,沒有留下印記卻留下了珍貴的記憶。時光荏苒,我學會了腳踏實地,學會了真誠。想想現在自己,我的感謝你,我們的好部長。沒有你,就沒有現在自信的我。

在過去的一年裡,對於自己的工作,我認為還是比較合格的。在過去的一年裡我重新認識了自己,更加進一步瞭解了我們的工作。在我們學生會的辦公室裡,有這麼兩個牌子,一個上面寫的是:想學習的留下,混日子的走,琢磨事的留下,琢磨人的走 ,勤勞能幹得留下,好吃懶做的走。另外的寫的是:一顆蔽日遮蔭的樹,一朵芬芳四溢的花,一個團結溫馨的家。咱們學生會生活部的職責:

(1)溝通後勤集團,成為同學跟後勤集團之間的紐帶;

(2)對各院系生活部的工作進行監督及例行的生活檢查工作幫助同學養成良好的生活習慣;

(3)協助學生會其他兄弟部門做好一系列的特色文以及其他活動。

有自願者,我們的很多的工作都可以完成,但是工作的效率會變低;沒有自願者,我們可能有的工作會遇到阻力,比如說院裡的不配合,或者其他跟院系學生會的小摩擦,可能導致我們的工作不好做。一路從幹事到了現在的副部,聽到很多人抱怨說又做了一年的幹事,沒有自願者(幹事)是給我們的工作帶來了不少的麻煩。但是,我覺得沒有自願者(幹事)的我們,會使我們成為一支更加有戰鬥力的團隊。在學生會沒有自願者(幹事)的這一年裡,我們所有的工作都很有秩序的,而且高質量的完成了。我覺得沒有自願者在我們這團隊會

比有自願者的效率會更高。而且,人員過多會產生部門的過度臃腫,導致同學之間的心裡不平衡。

監督院系衛生的工作,可以說在目前為止是我們最難搞定的工作。從院系調人上來檢查衛生幾次了,結果可以用慘不忍睹來形容。院系之間為了在院系的評比中取得好的成績,給別的院系抹黑的事不斷。我覺得我們做出一些措施禁止一下,比如說:我們自己學生會的副部可以在院裡的幹事中聘任;我們可以在一些院系中抽出一定的人數作為我們學生會的預備隊,這些同學可以成為我們的強大支柱。

我們的衛生檢查條例已經很多年沒有改革了。我覺的它已經不再適合我們的工作環境,而且就以前的檢查來說很多都僅僅是在定期的檢查中才會想到打掃,在一個星期中很多時候都是髒亂的狀態。所以,為了讓同學真正養成一個良好的生活習慣,我們必須對目前的檢查條例進行改革;至於包乾區的衛生,我們學生會一個學期也就檢查兩三次,重視程度不夠高,包乾區的衛生狀況影響的是我們學校的形象。報告區直接的說是我們學校的臉,我們應該加以重視。

在我們的生活部職責中有一條是協助其他兄弟部門完成他們的特色活動,對於我們生活部來說我們沒有自己的特色活動是一個不小的遺憾。我認為生活部作為學生會一個重要的組成部分也應該有自己的特色活動。對於活動,既然我們是生活部,就應該不需要有太多的物質投入,但是會有一個不一樣的效果,比如改善校園環境。

如果我留下來主持生活部的工作,在傳承上一屆的基礎之上繼續

努力的工作比如例行的針對各院系衛生情況進行監督,繼續堅定不一的為學生會各部門的工作提供幫助之外,開展一些改革。所以我想開展一些有意義的活動來作為我們的特色活動,比如我們可以在三月份跟十月份的第二個星期六針對全校的小廣告進行一次大的清理,美化我們的校園。具體我們可以在兩個不同的時間段裡分別安排七個院系來工作,對於這次活動,可以將活動的情況列入先進院系的考評裡。這樣的不僅可以團結校學生會與院裡學生會,而且會讓我們知道哪個院系對我們的工作比較支援。與此同時我們也可以關心留意各院系的幹事的工作,以此判斷是否可以將其選入我們的學生會,從而給學生會注入優秀的血液。

或者在南區籃球場舉行一場宿舍文化節,時間在每年學生會換屆後的第三個星期日,我們可以從全校的宿舍裡挑選出裝飾最好,宿舍的寢室文化突出的宿舍做成一張張的展板來展示,讓同學明白宿舍這“家”的溫暖。具體如下:

(1)讓各學院把自己最好的一兩個宿舍進行申報;

(2)我們派人員進行反覆的核查;

(3)我們把這些的宿舍進行拍照然後做成一張張的展板;

(4)對於展示的宿舍,請校團委給予豐厚的獎勵;

鑑於學生會的工作沒有幹事,我們可以從自己信任的院系裡抽兩名幹事作為自己的幹事,而且我們可以從他的工作可以作為我們換屆選擇副部的一個參考。

對於換屆這個給學生會注入新鮮血液的大事,我認為要做學生會

的副部,他們應該是勤勞能幹,認真負責的才可以。體制的改革,告訴我們:沒有了幹事,很多事情必須副部來做,所以選擇什麼樣的副部是學生會高效工作的保證;是決定學生會能否繼續把自己的優良作風繼續傳承的保證;是決定學生會能否加強戰鬥力跟凝聚力的保障。

在學生會工作了兩年,我覺得選擇副部應該有以下的幾個標準 :

(1)最好是在生活部工作過的同學;

(2)有強烈的責任心,有一定的組織跟領導能力;

(3)學習成績應該過半,最好是成績優秀者;

(4)有很好的交際溝通能力;

(5)有奉獻的精神,有很好的執行能力;

(6)懂得奉獻,願意付出。

我們可以在全校進行招募,但與此同時我們也同樣應留意院系生活部的優秀同學。優秀的同學是我們學生會的財富。“服務同學,鍛鍊自我”,這樣的口號除了在我們的嘴裡,它也應該在我們的心裡。在這裡,讓我們用自己的方式來為學生會做自己的努力。對太多的捨不得,如同畢業的離開。太多的感情,如同濃烈的血與酒。請敬愛的團委組織再給我一個為同學服務,為同學奉獻的機會,我會做的更好。我願意-----願意為服務同學而做出自己努力。我願意繼續留在生活部工作,請相信我是一個留心細節的人。我會把自己的工作做得更加的好。

學生會工作總結 篇4

帶著激情和希望,肩負著責任和使命,我們中文系學生會就業服務部與科技創新部於XX年年4月正式成立,這是兩個年輕而有朝氣的團隊,在團委任老師的正確指導下,在部長的辛勤帶領下,我們這些新的學生會成員積極融入學生會大家庭,與其他部門攜手合作,共同為中文系全體學子服務,在辛苦的同時更充分的感受到了學生會的團結和諧奮進的精神與魅力所在,更堅定了我們在學生會幹下去多做貢獻的決心。

作為學生會就業服務部的一名部員,雖然在學生會只工作3個多月的時間,但這3個月是讓我鍛鍊讓位重新塑造自我的3個月,讓我學會了很多。部門成立之初,部長王帥在第一次例會便給我們就業服務部定位:為廣大中文學子乃至全校學子提供最新的而準確的英語四、六級資訊和就業服務資訊,積極配合我係學生會其他部門工作,團結奮進,樹立就業服務部的良好形象,協力打造中文系學生會的強勢品牌。

隨著七月的來臨,這一個學期又到了尾聲,我們的工作也將告一段落。通過一個學期的工作,我們取得了一些成績,但也發現了不少問題:

一、完善部門例會制度

作為一個新生部門,為了更好的開展工作,將工作進行量化考核,我部部長和部員都在課餘時間到206辦公室值班,每個部員只要沒有特殊情況等都應準時積極的到學生會辦公室值班,主動配合負責人的安排,並與部門其他成員討論每日的工作,使成員之間每日都得到了良好的溝通,有效的提高了工作效率。而在每週的例會中,對各系部長實行簽到制,及時有效地與各系部更好的溝通與交流,從而保證了每週的工作更有序的開展。

二、活動開展及協助其他部門工作

(一)四月:

1、設計製作我部展板,並貼上最新英語四、六級資訊和就業服務資訊,積極為同學們提供全方位求職資訊

2、與科技創新部合作,建立中文系網頁,搜尋相關網頁,全體部員加入系學生會qq群

3、接手體育部任務,選拔我係羽毛球賽選手,統計大一各班選手名單並對班級選拔賽進行監督,對各班選出來的選手再次進行比賽和培訓,以選出優秀選手參加院羽毛球賽。

4、院畢業生簡歷設計大賽,我部參與設計面試問題。

(二)五月:

1、五一長假結束後,我部積極投入工作,展出了新一期英語考級和就業服務資訊,再度受到同學與老師們的一致好評

2、陪同我係選手參加東校區的院羽毛球賽,並積極維持比賽秩序取的較好成績

3、院籃球賽,負責場物維持

(三)六月:

1、面對大四畢業生即將全部離校的現狀,我部在宣傳展板上及時展出最新就業資訊和其他相關事項,盡最大努力為大四畢業生提供服務

2、“與學生會一起成長”演講徵文比賽。

3、學習部舉辦考研講座,我部積極配合。

4、“鳳凰花開”中文系送老生大型文藝晚會,學生會各部協力合作,積極佈置會場和通知、場物維持等。正是由於全體學生會成員同心同德的努力,本次晚會取得了圓滿成功。

三、學生會下學期工作展望

金無足赤,不足之處我們認真總結。鑑於此,我們理清思路,初步確立下學期的任務:繼續鞏固基礎,走出學生會。

(1)堅決擁護我院的方針政策,貫徹黨委、團委的指導思想。

(2)加強學生會管理力度,充分發揮學生會的作用。

(3)加強財務管理力度,認真貫徹各項規章制度。

(4)加強與外界聯絡,加大與各兄弟學生會以及我院社團管理委員會的合作。

(5)加快學生幹部隊伍建設,破格提拔德才兼備的成員。

(6)以“經營品牌”的理念全面建設學生會,括寬資訊渠道,力爭實現本學年的任務。

成績屬於過去,奮鬥成就未來。我們深知我們距離成功還有很長的路,我們就業服務部會做好本職工作,自強不息,奮鬥不止,開拓創新,穩中求進,與其他各部一道為實現建立一流學生會的目標奮進!

學生會工作總結 篇5

不知不覺,一年又過去了,在衛生部工作的日日夜夜,不免對自己的改變感到驚喜,也曾試著追憶過這些變化是在何時發生的,卻無從得到答案。這些都已成為了習慣,習慣了讓工作變為生活中有意義的一部分,這大概就是成長吧!當然,還伴有收穫的喜悅。

衛生部的工作比較忙碌,壓力比較大,我們深感這份工作的的重擔,但我們把壓力變成了動力,在實踐中尋找經驗,在過去學生會成員那兒仔細尋求經驗,然後認真落實到實踐活動中,積極在活動的內容和形式上創新,不斷迎合同學們的口味,使同學們在緊張的學習之餘能夠使精神生活得到充實,使學習環境得到美化,增強自己的精神力量,一年來我們衛生部始終堅持

  一、按時細緻公平、公正的完成每天的日常工作

1、每週三定期為德育處打水,做到每天七點三十五到校,不耽誤上課的時間,在打水的同時要及時檢查各班衛生委到崗的情況,對於不到崗的同學週四例會給予批評和警告,還會在每週的量化考核里扣除該班的相應的分數,對於站崗時和其他同學聊天或看書等諸如此類的情況,也會給該班扣除相應的分數,我們對日常的每一件小事都做到公平、公正,沒有出現任何一次失誤。

2、每週四衛生部要開例會,上午大課間衛生委開會,對於下午大掃除的種種情況和每天的日查情況作周總結。下午大掃除,巡視每班掃除的情況,看到不合理的地方,要給予提醒。下午三節課後,要組織各班的衛生委員檢查各班的衛生。

3、週五上午的大課間要收各班的流動紅旗。

  二、積極配合學生會的其他各部搞好學生會的各項工作。

今年以來我們學校成功的舉辦了文藝匯演,合唱比賽和大型卡拉ok比賽等大型活動,衛生部負責為各項活動進行統籌安排,例如演講比文藝演出的初選、卡拉ok的預賽等工作,在各項活動中衛生部起到了舉足輕重的作用,保障了各項比賽的順利進行,讓同學們進一步認識衛生部的作用,也使衛生部成員深感自己肩負的重擔,更加嚴格要求自己的日常行為舉止,在同學們的心中樹立了良好的形象。

這一年,這種真實的實踐給我們帶來如此豐富的經歷,感受著進步的快樂,體驗著步步成長的樂趣。多些勇敢,少些膽怯;多些穩重,少些輕浮;多些實際行動,少些誇誇其談;多些合作交流,少些孤立偏見;多些服務精神,少些自私自利;多些寬容體諒,少些斤斤計較……這就是我們的收穫。

回首一年的工作歷程,我們在一次次的堅持不懈中培養出了吃苦耐勞的精神,學會了團結合作的力量,在一次次的探索實踐中,從羞於啟齒,膽小怕事的國小生成長為大膽成熟的青年,從不計較後果行事到懂得責任與義務,這些成長的足跡讓我們歷歷在目。不管改變或多或少,這一年的收穫總是讓人欣喜,但工作中還有需要改進的地方:

1、有時處理事情時有急躁情緒不夠冷靜。

2、工作中創新意識不強。

3、馬虎老好人的思想嚴重。

在以後的工作中我們會克服缺點揚長避短,把衛生部的工作提高到一個新的臺階為學校和同學們服務好。

學生會工作總結 篇6

  (一) 個人總結報告

在大一期間,我擔任的是宣傳部的幹事,熟悉了整個部門的基本運作和工作內容,首先說說我對宣傳部的幾點總結

宣傳部是學生會中具有綜合性質的一個重要部門,主要負責學院中的宣傳工作。我覺得宣傳部是本院對外展示的一個平臺,也是外界瞭解我院學生工作的一個視窗,與學院的各個活動都息息相關。但是現實中,宣傳部已經是變成了一個附屬部門,缺乏主動性和積極性。

在接下來的一年中,我要求宣傳部做到以下幾點:

1. 提高宣傳工作的質量,主要是板子和噴繪的質量。

2. 增強宣傳部參加學院工作的積極性

3. 協助好各個部門完成學院中的工作

4. 加強對未來幹事的培養

5. 在部門工作中不斷融入新的創意,提升工作的創新力

在上一年的工作與學習中,我發現我自身也還有很多需要改進的部分。作為部長,我會在學習上多下功夫,起好表率作用,做到工作學習兩不誤。

在能力上,我覺得自己的領導能力還需要加強,以前習慣自己去認真做事,今後要努力完成角色的轉變,把握整個部門。

今後的工作中還是要和別的部門加強聯絡,積極主動。學生會應該是上下一線,每個部門互相幫忙,而不是互相推讓。

  ( 二 ) 部門企劃

下面我將這一學年的工作做如下安排:

所先,即將到來招新。

1.宣傳部人員固定在1~2人,但是在今年,我希望大一的各個班的組宣也納入宣傳部之中。

2.人員要求:有強烈責任心,思想道德好;有一定的書畫功底或排版設計能力;熟悉網上的宣傳製作。

在以後的工作中,宣傳部的每個成員要本著節約的原則,愛惜紙張和顏料,每次結束工作,要將工具清洗乾淨,將顏料蓋好,擺放整齊,並將工作地點打掃乾淨,宣傳板後要及時擺放整齊。做每一次宣傳都要精心設計,合理計劃的工作。

對於財務方面,成員們買的紙,材料所用的錢,都要打好收據,並且作好記錄,在這一塊,以前我們宣傳部做的很混亂,今後必須要有記錄。

對於現場佈置和現場記錄(拍照),現場佈置,我們的成員在事先就要構思好,把握時間,現場記錄,拍照後,及時上傳,或是發給辦公室,好寫新聞稿。

其次,協助好各個部門的各個活動做好準備和宣傳工作。

主要有運動會,旅遊文化節,畢業生晚會等

運動會包括 運動會的出場設計和現場的照相等。

旅遊文化節(如果今年舉行)。各種活動的請帖,噴繪,板子的設計,舞臺的設計,現場照相等

畢業生晚會,噴繪,板子的設計,提高到場的人數,舞臺設計等

在今年的宣傳部的工作中,不僅要和學生會的各個部門相結合,還要與各個班相溝通。提高了同學們的熱情,和競爭意識。我會把宣傳部的各種工作按計劃分配給幹事,和各班的組宣。希望在大家的共同努力下,做好宣傳部的各種工作。

學生會工作總結 篇7

我院於6月中旬為畢業生舉辦“送畢業生晚會”,在晚會舉辦之際,我部門為我院晚會相關需要籌集贊助和提供後勤保障。

達成協議的贊助商:

(1)“合肥黑牛飲料有限公司”為我院送別晚會提供XX元現金贊助,以及20箱飲料

(2)“合肥健力寶公司”為我院送別晚會提供1000元現金贊助,以及10箱飲料,50個水杯,60個水壺,10把遮陽傘

(3)“安徽在路上校園文化傳媒有限公司”為我院送別晚會提供800元現金贊助

(4)“合肥嫉妒攝影”為我院送別晚會提供主持人禮服4套

(5)“新名剪造型連鎖”為我院送別晚會提供演員髮型100個,化妝25個

(6)“美潔化妝品公司”為我院送別晚會提供800元禮品贊助

暑期實踐報告評比活動

我院舉行全院學生暑期實踐調查活動,我部門幫助學院進行實踐活動動員、相關檔案發放以及實踐報告收集並參與評比工作。

開學兩週內,全院各專業負責人收集齊各專業的實踐報告統一交至院團總支,由我部門對所有報告進行初評,經過2天的認真評比我部門篩選出優秀的實踐報告並交至學院領導再次稽核,最終評選出獲獎的選手,並選派其中最優秀的作品送至校團委參選。

校運動會贊助活動

安徽農業大學於 20xx年10月29日至31日舉行安徽農業大學第四十四屆田徑運動會 ,我院田徑隊參加比賽。在我院田徑隊參加比賽之際,我部門為我院田徑隊籌集贊助和後勤保障。

達成協議的贊助商:

(1)“百匯數碼城”為我院參加運動會提供400元現金贊助

(2)“雲南白藥集團股份有限公司”為我院參加運動會提供15套雲南白藥噴霧套裝,30支水杯,30支圓珠筆

(3)“音樂之聲”為我院參加運動會提供500元現金贊助

院迎新晚會贊助活動

我院於12月3日舉辦“迎新晚會”,在晚會舉辦之際,我部門為我院晚會相關需要籌集贊助和提供後勤保障。

達成協議的贊助商:

(1)“華紗精緻婚紗禮服”為我院迎新晚會提供主持人禮服

(2)“玫琳凱大中國區域合肥361工作室”為我院迎新晚會提供16位演員精妝

(3)“煩惱絲美容美髮”為我院迎新晚會提供25位演員造型

(4)“歐洲花園女子生活館”為我院迎新晚會提供400元現金贊助

(5)“卓越兼職”為我院迎新晚會提供門票製作,30張會員卡,20名貧困生兼職崗位

(6)“四季青服裝城”為我院迎新晚會提供4000元現金贊助,所有演員演出服裝

學生會工作總結 篇8

由於看到朋友寫了年度工作總結的刺激,本來準備直接竊取我們部門可愛部員年度總結的我,覺得這樣做不符合我一貫的作風,所以破天荒的決定利用我寶貴的看電視、睡覺、長胖的時間來完成這篇年度總結。

在過去的一年裡,我抱著以提高自己各方面綜合能力的態度來完成協會內的各項任務,但是這一年,讓我看到的不是我的能力有多麼大的提高,而是讓我親身體會到了團隊的重要性,不管是協會管理層內部,還是各部門部員與部長之間的團結協作,都或多或少的讓我們認識許多,明白了許多。

在管理層內部,響應會長的號召,讓創聯成為學校最優秀的社團之一,同時學校在對社團管理程式方面做了各種調整,這無疑為創聯的進一步發展提供的良好的契機,而我們,也在共同努力,從十月中旬的社團招新開始,我們便開始迎接一次又一次的挑戰,十一月份,我們成功舉辦了歷屆沿襲下來的“創意才藝大比拼”活動,儘管活動沒有預期舉辦的那麼成功,但大家都在排練節目的過程中體會到了團結協作的`重要性,這其中的樂趣和感受是千金難求的,最讓我感受深刻的是,當這個活動遇到突發狀況時,管理層能及時總結出問題出現的原因,並以最快的速度控制事件的惡化面,處理善後事宜,在管理層召開緊急會議的時候,大家都出謀劃策,推陳出新,使這個活動的策劃更加周全,通過這個活動,我看到了我們管理層組織開展活動的能力還有待提高,但更多的是把它當做一次有意義的挑戰,不管結果如何,至少我們都努力過。十二月中旬,協會決定走出校園,與其他高校同性質的協會進行交流,由於種種原因,參加人數遠遠沒有預期的那麼多,但活動依然要如期進行,就這次活動而言,它的利益出發點和所帶來的效果都是不言而喻的,我參加了,但效果不好,主要是我主觀意志不堅定,對類似這樣的活動有一定的牴觸情緒,這些都是我要克服的缺點,不敢對外交流這是外聯部的大忌,不應該是身為部長的我所能容忍的,所以,在今後的工作中,不管是我,還是部門的部員們,我們都要努力克服這些顯而易見的缺點,然後共同努力,不斷完善自己。緊接著是“第三屆創業金點子”活動,原本定為十二月十六號舉行的“創業金點子”活動也由於某些原因而不得不延期。這半年來,我們的工作效果很不理想,也折射出許多問題,管理層考慮問題還不成熟,辦事效率還不高,各方面都需要改進,但值得肯定的是,我們一點一點在進步,創聯在不斷的成長。

再說到外聯部,從十月份的招新開始,我就對你們傾注了很大的希望,因為你們其中的大多數都是我選出來的,我經過了深思熟慮,反覆考量,我覺得你們都是可塑之才,即使能力不強,但態度端正,在“創意才藝大比拼”活動中,我深有體會,不管是之前的訓練,還是最後的上場,不管結果怎樣,我看到了大家一心一意付出的態度,我很欣慰,同時也很難過,因為我自己並不是一個合格的領導者,從一開始,我就知道,所以當你們付出了努力卻沒有得到相對等的結果時,我覺得這或多或少都與我自身的能力有關,這也是我一直對你們很愧疚的地方。在部門不斷成長的過程中,我們也遇到了許許多多的問題,首先是黃大川部長因為考慮到學習方面的相關問題,所以邀請了他的好友陳攀來擔任部長助理,與我合作,共同管理外聯部,這對我,對外聯部都是一個挑戰,因為與新管理者、新成員之間磨合的好壞都直接關係到部門的運作效率,但我至始至終都抱著積極的態度,相信我們的合作會讓外聯部的發展達到更高的頂峰。其次是部員積極性減弱的問題,歷年來到協會發展到中期,很多部員的積極性會減弱,甚至會退會,每年我們都會面臨這樣的問題,我們要解決的不是怎樣讓部員不退會,而是怎樣減少部員退會,要解決這一問題,就必須讓協會的活動符合協會的性質和宗旨,且具有實踐性,一直以來,我們也極其缺乏這方面的資源,因此,在部門活動的進行中,弊端也逐漸顯現出來。最後是部門內部團隊協作的問題,起初我很有自信可以帶好這個部門,即使不是最出色的,但至少是最有凝聚力的,因為我們部門的孩子都很感性,都會珍惜我們能聚到一起的緣分,但很多事情都並非我想的那麼簡單,凝聚力不是那麼輕而易舉就能培養出來的,這需要靠大家的相互信任,而這種信任需要長期的接觸與積累,可是,現在的狀況不容許我們再有多餘的時間來解決這個問題,因為很多部員已經對協會失去了積極性。這一系列問題,都是我們急需解決的,但始終找不到好的解決方法,希望在以後的工作中,能儘早發掘出我們部門的人才,讓外聯部更上一層樓。

最後還要跟我們部門的孩子們道個歉,本來說好在放假之前帶你們去別人的公司參觀的,因為和公司經理在參觀時間上沒有達成統一,所以一直拖到現在,謝謝你們一直以來能夠容忍我身為部長不應該有的任性和壞脾氣,我是一個貪玩的部長,但是我又不會玩,需要別人帶著我玩,我的工作能力不強,所以帶著你們也沒學到什麼東西,我希望你們凡是參加了會長組織的實踐小組的部員們,能夠跟著會長學到一些實用的東西,不會後悔自己選擇了創聯,如果你們其中有人想繼續呆在創聯的話可以私下告訴我,我會跟你們提供必要的幫助,這樣我就可以安心的下崗了,我是一個不合格的部長,所以,我希望有人可以把外聯部管理好,為外聯部,為創聯貢獻自己的力量。

洋洋灑灑寫了這麼多廢話,終於要收筆了,最後希望創聯一年更比一年好,我們部門的男孩子越長越帥,女孩子越來越靚,然後我們都財源滾滾發大財,20xx,我們共同努力。

學生會工作總結 篇9

光陰荏苒,時光易逝,轉眼間一個學期馬上就要過去了,作為院裡的一個重要部門——生活部,各項工作也已經接近尾聲。在這半年當中,我們生活部在黃老師和各位主席的帶領,各位新老成員的緊密配合下,本著“學生活,愛生活,讓針院學生會像家一樣”的宗旨,圓滿地完成了本學期我們部門應盡的職責,下面我對過去一個學期生活部的工作做一下回顧與小結

一、部門建設方面

1、為了使學生會實力更加強大,生活部應時宜,在開學初,我們生活部進行了新成員的招募,經過兩位副部長的努力之下我們招募了7名幹事。

2、我們部的所有成員確定之後,為了讓新成員瞭解這個部門及學生會的重要性,為讓部員之間排除隔閡與生疏感,為了讓這個集體內部的氣氛變輕鬆,生活部及時開展了一個小型見面會,讓大家彼此瞭解,進一步增進感情。

二、部門工作方面

本學期我們部門的主要任務是配合其他部門完成學生會的各項活動。主席的口頭禪是“有事找生活部”所以大家以為我們部很閒,其實不然,我們部參加了所有活動,並且每個成員都毫不怠惰。

1、配合學習部:完成“金點子創意演講大賽”“英語技能大賽”“鍼灸技能大賽”“鍼灸技法演示大會”“學術節”等的佈置會場,買獎品,還有提供志願者等等。

2、配合文藝部:幫他們尋找了兩名針寶灸貝的候選人,所有成員都出來幫他們完成元旦晚會的宣傳工作,佈置會場,整個過程的各項工作。

3、配合宣傳部:我們幫他們準備筆墨紙。

4、配合辦公室:我們共同每週檢查辦公室的衛生,整理辦公室。

5、配合外聯部:配合他們發傳單。

三、工作中的不足

由於成員大部分集中在08屆生,導致工作時間安排和成員面的廣度上面很不足。

從總體上看,本學期我們生活部的工作完成較好,取得了一定的效果。在這學期的工作過程中,我們生活部為了給同學們創造一個良好的學習空間和生活環境、保障各部門、各項工作的順利發展,做到工作規範化、有序化,生活部本著服務於同學的宗旨,努力奮鬥、大力協作。下學期加強同其他部門的聯絡,協調各部門組織的活動,配合完成各項任務,做好各部門的後勤保障。盡力辦好我們部所承擔的寢室文化節!我在總結當中沒有寫很多細節的東西,其實我們部做出了很多貢獻,肯定是最累,最忙的部門之一!

學生會工作總結 篇10

時光飛逝,日月如梭,轉眼間這一學期已接近尾聲了。這學期中我部在院團委和主席團的正確領導與指導下成功地完成了各項任務並取得了優異的成績。我們每個人在這學期中也得到了很好的鍛鍊,個人的能力得有了很大的提升。

一、鑑賢納才。

在新學期開學後,我部配合主席團在新生中進行招新,為學生會納入有才能的人出了自己應有的一份力。同時我部並在第一次學生幹部大會上宣讀了《xx職業技術學院院學生會成員管理辦法》,將每次考核後的成果都公示在學生會辦公室內,真正做到公開、公平、公正。在招新後,我部就xx學生幹部擬定了一份《學生幹部考核》,在每次大會上考核結果進行宣讀。

二、晚自習考勤。

每星期的晚自習時,我部都安排人員對晚自習的紀律情況的及學生幹部在班級中的表現進行定期或不定期的抽查。

三、努力為評建做貢獻

為了在評建專家組面前展現出只屬於我們xx職業技術學院的魅力與風貌,我們在院團委、主席團的帶領下開展了一系列的宣傳活動,積極參加迎評學生動員大會,在校園的任何一角都能看到我們的身影。看,我們有人在食堂裡親切、禮貌的提醒同學們自覺排隊打飯,自覺送餐盤;我們不曾怨言,不曾言哭,我們甘於奉獻——為我們這美麗的學院,為我們這溫暖並充滿熱情的“家”而獻上自己的一份心!

四、配合其他部門開展一系列大型活動。

1、校園主持人大賽。

2、元旦晚會。

3、演講比賽。

回首過去,我們收穫頗多,但是我們並不能滿足現狀而停滯不前。我們應該及時總結,精益求精,以取得更好的成績,先更高的目標衝刺。