總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，寫總結有利於我們學習和工作能力的提高，讓我們來為自己寫一份總結吧。但是總結有什麼要求呢？下面是小編收集整理的安全員安全工作總結，歡迎閱讀與收藏。
安全員安全工作總結 篇1
我來到xx集團已經有兩年半的時間了，在這段時間裡有勞動的艱辛，也有付出得到的收穫。
我從20xx年9月份開始擔任xx工程安全員，主管現場的安全和安全資料，在這段時間內我學會了不少東西，從開始的懵懂到現在的有些眉目，已經逐漸可以勝任現在的工作，經過這一年半的鍛鍊，我受益匪淺。
一、學無止境，三人行必有我師焉。
在剛加入xx專案部這個集體前，我只整理過現場的安全資料，對現場的安全管理知之甚少，在xx開始工作期間走了不少的彎路，許多事情還是搞不明白，但我從監理工程師那裡學習安全技術規範，從土建安全員那學習現場安全管理經驗和安全規範，從學習中，我學會不少東西，積累了一定的現場安全管理經驗，掌握了一些安全技術規範，在整理安全資料方面有了不少心得，正所謂三人行必有我師焉，現場的安全員和監理工程師從事工作的時間長，有很好的經驗，熟悉現場的基本情況，向他們學習很有必要。儘管在xx專案工作一年半多，現場有了一定的經驗，水平有了一定的提高，但存在許多明顯不足，掌握的知識不夠紮實，還需要不斷的學習，加強業務學習，學習現場安全管理經驗，不斷的提高自己。
二、付出一定會有收穫。
在xx專案工作期間，我走了不少彎路，付出了辛勤的勞動，甚至在評“青島市標準化示範工地”、“山東省安全文明優良工地”前一週內，我們專案部全體人員加班加點，付出了艱辛的勞動，但在這兩個獎項順利通過後，我們專案部全體人員都非常興奮，這是全專案部人員努力的`結果，付出一定會有收穫的。
三、準確定位，在工作中不斷的學習，不斷的積累經驗，不斷提高自己。
經過兩年半的鍛鍊，從學習中知道，要在以後的工作中不斷的發展自己，首先要認清自己，明確自己的方向，知道自己到底想做什麼，能做什麼，給自己一個合理的定位；其次是要知彼，即工作的具體內容，瞭解和掌握自己工作崗位上都需要的知識、業務水平和能力，及該崗位的職業發展方向。通過“知己知彼”來準確尋找適合自己的職業發展方向；再次在明確自己的方向和工作後，為自己的奮鬥目標不斷學習，不斷的積累經驗，已求得到最大的發展。每個人都有自己的優勢和劣勢，只有找到適合自己的職業和發展方向，並在此方向中不斷學習和不斷的積累經驗，才容易將自己的劣勢轉化為優勢，才能將自己的優勢發揮出來，才能在現代社會裡處於不敗之地。
安全員安全工作總結 篇2
本人以“建築安全員”身份參加工作以來，一直以“做一名合格的安全員”做為現行本職工作的追求目標。自肩負這個重任以來，我始終保持清醒的頭腦，勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作。現將個人今年的工作情況進行總結如下。
一、思想方面的學習
以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力，協助分管領導認真落實安全生產責任制，加強有關安全生產法規法規宣傳及傳達，紮實作好安全培訓工作。在管理中敬業愛崗，嚴謹安全意識和職業道德，對安全意識淡薄、經驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭，通過安全日活動、安全例會進行分析並扼殺在萌芽狀態。同項目部職工一起學習安全方面技能知識，吸取分析事故案例，總結事故教訓，不斷增進業務水平的提高，只要利於專案部發展利於安全生產的，自己身先立足。
二、安全職能監督
在分管領導的正確領導下，認真對施工轄區的裝置和人員進行安全職能監督，在計劃、佈置、檢查、總結、考核安全生產工作中，杜絕習慣性違章行為，堅決狠抓無證作業，堅決懲治其他安全違規行為，使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。通過每日安全巡視及時瞭解安全生產情況。天天能到施工現場檢查安全生產、每月分四次對專案部所有轄區進行全面檢查，組織相關人員對特種裝置及車輛進行檢查，落實督促相關部門、作業隊進行維修和保養，使所有裝置能健康穩定執行。
三、安全性評價工作
積極主動牽頭做好“安全性評價工作”，做好應急預案編制及演練工作，做好每年的安全月活動等，在這些活動中以嚴、細、實的要求認真紮實開展，取得良好的效果，受到上級的表揚。認真履行職責，在落實“安評”工作中嚴把安全關，組織相關人員切實做好查評工作，不徇私情、嚴格執行制度，進一步提高了安全管理水平，大大改善了專案部的安全局面。
圍繞“安全標準化”這一管理體系，主要從職業健康、安全、環保三大方面開展。剛開始從事安全工作時，工作經驗還不是很豐富，在工作中總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業務，我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己，並通過“安全標準化”工作鍛鍊自己逐漸稱為一名合格的安全員。
四、紮根於生產一線
多多紮根生產一線，廣泛吸取各方經驗。在工作中，我希望自己能有更多機會投身到生產一線，因為那裡能給與我成長的充足養分。只有真正紮根於生產一線，才能對於職業健康、安全與環保有更深入地瞭解，促進我更好的工作；與生產一線的職工多多溝通，廣泛吸取各方經驗，才能及時發現問題，拓展我的'工作思路，真正實現職業健康、安全與環境的協調發展。
五、協助審查工作
做好外協隊伍資質審查和監管工作。外協隊伍是我單位施工過程中不可或缺的協作單位，其作業人員普遍存在學歷偏低、安全意識淡薄、不服從管理等諸多問題，所以做好外協人員的三級安全教育是監管工作的重點。在工作中，我積極組織新進人員進行三級安全教育培訓，切實將安全知識帶給每位施工人員，以“以人為本”的態度認真完成培訓課程，杜絕存在流於表面的現象發生；嚴格審查外協單位資質，對農民工工資發放及人身保險購買進行過程監控，確保每位施工人員的利益。
六、工作中的不足
在肯定成績的同時，我也清醒地認識到安全生產治理工作仍存在一些不足：少數負責人安全生產意識不強，安全生產觀念還比較淡薄，存有僥倖心理；極少數作業隊安全隱患整改不及時、不到位，並呈動態變數，一般小事故偶有發生；外協隊伍很多特殊工種沒有特殊工種上崗證，存在無證上崗問題；安全生產宣傳教育需要持久深入開展；這些問題的存在，要求我不能盲目樂觀，務必時刻保持清醒的頭腦，進一步增強憂患意識和責任意識，工作中不能麻痺大意，要盡最大力量，爭取有效措施，提高監管和綜合治理水平。
我將在總結成績的基礎上，繼續尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向，力爭把我的安全工作推上更高水平。
安全員安全工作總結 篇3
“安全問題高於天，安全工作重於山”安全工作是我們常抓不懈的任務，我在本學期的工作中始終牢記這一點。在校領的'正確帶領下，落實安全措施，現將安全工作總結如下。
一、 開學初，制定了安全工作計劃，落實了本學期的安全工作計劃，使學生在校園中不僅學習好，而且還要鍛鍊好課下活動好，做到有條不紊。
二、 堅持每週上一節安全教育課，在課堂中向學生穿受一些簡單的自救自護的知識，及簡單的安全標誌，使他們在遇到緊急情況時不至於手忙腳亂，而要有應付處理的能力。
三、 課下堅持和學生活動在一起，組織學生做一些有意義的遊戲，發現問題及時解決，將不安全因素降低到最低點，課上發現不安全因素及時提出，告訴學生今後應怎樣去做
四、 組織好學生的放學路隊，在回家前囑咐學生靠右走，不在路上打鬧玩耍，不和陌生人說話，不到偏僻危險處玩耍，不到坑河洗澡，到在家門離隊，不扒車尾。
以上是本學期安全工作總結，在學生的努力，我班發生不安全事故，在今後的工作中，我會更加努沒有力將安全工作做的更細，將不安全因素降低到最低點.
安全員安全工作總結 篇4
一、配合安全組長擬定工區11月份安全生產施工組織措施。
及11月份安全生產教育活動培訓計劃；
二、組織了10月份全礦通風防塵業務保安檢查工作。
查出的隱患下發整改通知書；對下發的通風隱患進行跟蹤落實；組織實施了風機安裝拆除工作：
1、拆除500水平B34線30Kw風機；
2、拆除500水平B62線55Kw風機；
3、拆除508水平B38線迴風井腳30Kw風機；
4、在508水平B38線迴風井腳安裝了一臺55Kw風機；組織完成了從米底莫到420水平的12堵密閉牆封閉，4道風門的安裝；組織完成10月份9次大爆破炮煙檢測、資料整理存檔、評估上報工作；結合系統通風，每班對檢查落實長距離獨頭掘進及盤區區域性通風，認真做好區域性通風的服務、指導及管理工作；組織4次對全區的工作區域作業點及13個監督站進行綜合性安全檢查，查出安全隱患6項，對查出的隱患百分之百進行了處理，確保了作業人員的安全健康。
三、結合第十一個安全月主題活動。
以“安全發展、科學發展”為核心，組織全區管理人員及職工學習國家刑法、職業病防治法等法律法規，勞動紀律；員工“三違”行為；“六類”事故預知範防知識，技術技能的培訓。增強工區全員安全生產水平及操作技能水平，提高職工的`安全防範意識，讓員工能真正將學習到的知識消化、吸收，並且能夠應用到安全生工作中去，創新全員安全教育形式，轉變員工思想，從要我安全轉化為我要安全，我管安全，安全人人抓的新型理念，全新提高每個員工安全素質。有效結合生產現場實際情況，重點落實現場作業人員的安全防範措施和標準化作業程式，定期和定期對作業人員的進行操作規程和安全知識應知應會的抽查，其實提升了員工對現場危險、有害因素的辨識和處理能力，控制事故發生率。
四、積極配合安全組長做好工區安全生產各種類臺帳統計管理和安全生產臺帳整理上報工作。
加強隊組臺帳建立管理，實行現場安全工作與安全生產臺帳管理，對工區隊組綜合量化考核檢查4次，考核4次，對查出的問題及時交待隊組進行整改。落實三班現場安全標準化檢查、完善問責制度、規範三班問責和問責方法，強調現場問責落實力度，進一步提升現場標準化程度，指導工區隊（班）組，做好各類《安全生產管理臺帳》《隊組安全生產管理檢查臺帳》和《五型班組臺帳》進行檢查評估，做好月底對工區、隊組進行安全生產綜合量化評估、統計上報工作。
五、主要存在的問題：通風防塵工作經過工區的不斷改善，大大提高通風質量，減少粉塵汙染。
1、部分生產工區對防塵工作處理不夠完善，主要表現在供礦盤區部分降塵裝置損害沒有及時修復，部分容易產生粉塵的地方還未完善降塵裝置，一些長距離掘進迎頭區域性通風不到位，風筒損壞等；
2、一些生產工區對貫通下發布及時或不下發到通風工區，給安全管理帶來一定的難度；
3、供運礦物流變化較大，550中段東部監督站的進入，385中段監督站的進入，實施了二次對鬥放礦，對一些振機放礦還存在問題；
4、由於大爆破頻繁，一氧化碳檢測超標點線多，給工作組織帶來難度；
5、近期停電較頻繁，給工區巡檢人員工作壓力較大；
本月度在工區領導班子的正確領導下，通過全方面多層次的安全生產教育培訓，增強工區全員安全意識，實現了工區全員安全生產工作穩步發展，完成工區本月度各項安全指標任務，實現本月安全事故零目標。
安全員安全工作總結 篇5
光陰似箭，日月如梭，20xx年轉眼即逝，回顧舊年，在公司領導親切關懷和領導下，車隊狠抓隊伍思想教育，強化愛崗敬業精神，自上而下統一思想，果斷貫徹安全第一，服務至上的原則，加強駕駛員的的安全意識和服務意識教育，在車隊全體職工共同努力下，車隊秉承著“安全發展，節約發展和優質服務”的理念，我們順利完成了領導賦予的各項工作。
（一）、交通安全指標完成情況及分析
20xx年，錦程車隊三條線路完成行駛里程389.5萬公里，其中615線行駛里程167.5萬公里，639線行駛里程116.5萬公里，M351線發生一宗死亡事故，2宗車損事故，615線9宗車損事故。
分析：事故主要原因是我方駕駛員麻痺大意，缺少安全意識、對危險情況預知不夠，車隊將加強駕駛員的安全行車意識，組織一全面的'安全大排查，同時將事故案例認真分析總結，並組織全部生產人員進行一次安全教育。
（二）交通違章指標情況及分析
1、不按站停靠，危險駕駛，有個別駕駛員由心急和僥的心理，和對逢站必靠的意識不強，在有些乘客對在站臺候車意識不強情況下還有發生。車隊將加大力度對駕乘人員業務水平、和心理輔導的工作。加大路面路況，上路查車、跟車時糾正·，多跟蹤。本月出現文明服務投訴，經車隊核實由於乘客誤會導致投訴，但乘務員在服務有語言和服務技巧存在不足。在車隊將對司乘人員的服務規範、各工作操作細節流程、職業道德的加強培訓，特別是服務用語、服務態度還有技巧方面。
2、制定事故預防措施
1、針對615線投訴對屢高不降車隊做了深入調查，發現主要人多，行李多，做成上車慢，下車慢。所以做成一些不便乘客帶來投訴。加上車輛維修問題，停運時間長所帶來投訴。駕駛員的約束意識不強，且營運力不足，等車時間長。對司乘人員只要溝通談話及家訪放式，有了新的認識。要做到檔案宣傳，會議宣傳對安全的理解與認識，規範營運操作。車隊管對個別思想情緒不穩定的駕駛員進行了有效的溝通。其中也有個別司機在行駛當中操作不規範所做成危險駕駛，加大乘務員培訓力度，只要以服務用語的方法為培訓內容，對駕駛員運營投訴和規範行駛加大查處力度。車隊以對違規的駕駛人員按崗位責任書處理，對違規者進行批評教育工作。
2、車隊管人員到車站和客流量比較密集的路段進行有效的疏導，並嚴查快點、早到、甩站、不按站停靠和違章變線等違章違規，發現問題及時糾正。
（ 三 ）採取的主要工作措施
1、召開安全會議
召開車隊安全例會，對本月安全工作做了通報分析，傳達上級檔案以及進行消防演講。組織駕駛員觀看交通事故視訊分析事故。
2、落實安全預前工作措施
根據車隊線路的實際情況，日常工作中加強危險路段和事故多發點路查控，加大對駕駛員的培訓力度。教育和引導駕駛員從安全形度出發。
3、安全大檢查工作
本月車隊對車輛、場站、宿舍進行了安全工作全面檢查，重點查處安全隱患。
安全員安全工作總結 篇6
一、安全事故情況
1、一般責任事故8起
2、輕微事故2起
二、主要工作情況
1、落實安全生產責任制。20xx年以來，一公司對崗位安全生產責任進行了進一步細化和完善，制定了從經理到各生產崗位的崗位職責，人人崗位職責明確，發生安全事故時實行層層追究制度。安全工作是一切工作的保證，為促使各路隊進一步強化安全工作，著力增強安全生產的緊迫感、責任感，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，按照目標責任的要求，採取確實有效的辦法措施，重視做好安全防範，堅持從源頭控制認真開展好以防範為主的各項安全工作。加大宣傳教育力度，通過堅持安全例會制度和經常性地組織安全學習培訓，使駕駛員不斷豐富安全知識，提高預防事故的意識。認真落實過去行之有效的安全防範措施，定期或不定期地開展安全檢查活動，有重點地做好控制違法違章行為工作。
2、“6.5”xx公交燃燒事件發生後，一公司迅速開展了一系列的安全防範工作，成立了安全應急救援領導小組，並制訂了安全應急預案。車輛途中發生事故，分公司接到報案後，及時組織人員趕赴事故現場進行處置。對損失嚴重的，立即啟動突發事件應急處置預案，迅速組織人力、物力進行緊急搶救救援，同時由領導小組組織人員到醫院進行救護，處理事故善後工作。事後組織全體職工、駕駛員，召開事故現場分析會，查詢原因，吸取經驗教訓，對事故責任人追究責任並按規定進行處罰。堅持四不放過原則，即事故原因未查清不放過，事故責任人未處理不放過，未召開事故現場分析會議不放過，達不到教育職工目的及整改要求不放過。
3、為抓好新學員的安全工作，分公司班子跟蹤到位、目標責任到位、安全學習到位。建立了安全目標管理責任制，層層簽訂定期考核，不定期檢查、落實，採取從嚴抓，從嚴管決不放過任何一個對安全構成威脅的環節，加大對違章行駛和責任事故的稽查處罰力度。堅持做好安全防範，從源頭控制，認真落實安全管理制度，決不放鬆安全管理，每月堅持安全學習，違章駕駛員“現身說法”講肇事經過，警鐘常鳴，每月堅持安全例保檢查，防範於未然。
4、認真開展日常檢查工作。在“元旦”、“春節”、“五·一”、“六月安全生產月”等節假日，分公司專門成立安全領導小組，開展有針對性的安全檢查和整改活動，進一步築牢了安全防範體系。
5、定期對排程及路隊長、線路和車組的安全服務工作進行檢查考核，每月考核路隊長，嚴格執行“四不放過”的原則，強化了領導者和管理者的.責任。重視做好安全防範，堅持從源頭控制，落實駕駛員崗前培訓、在崗培訓考評制度，認真組織開展安全技能培訓和安全行車競賽活動，並每月評比“安全星”以促進駕駛員的安全行車意識的增強。
6、面對安全工作的不可預見性，一公司班子擰成一股繩，勁往一處使，主動到工作一線進行現場動態管理。採用集中檢查、重點抽查、突擊檢查、節假日及晚上密集檢查，站點檢查、跟車巡查、全方位立體式的安全檢查模式，把安全工作作為重點來抓。
三、存在的問題
1、23路換新車後，在短期內不能較快的適應車輛的操作和效能，23路延伸到職教中心後由於週五、週六、週日出行學生較多，都是滿載，存在較大的安全隱患。
2、61路由於老年人乘車較多，加上車小提速較快，剎車靈敏，存有安全隱患。
3、新學員上車時間較短，遇到突發情況不能正確處理，存在較大的安全隱患。
四、整改措施及意見
1、加大路檢路查和例保檢查力度，全面調動路隊長、排程的積極性，充分發揮路隊管理作用，積極向駕駛員宣傳安全工作的重要性，出現安全隱患苗頭要及時找到駕駛員談心，把安全事故隱患降到最低點。
2、“十次肇事九次快”要求駕駛員嚴格控制車速，在稽查科、安全科查處的同時分公司加大查處力度，一經發現超速行駛和嚴重違反道路交通法的駕駛員將作出嚴厲的批評教育和處罰。
3、分公司班子成員要積極主動的幫扶新學員，對新學員遇到的困難和問題要積極的解決和開導，同時做好新學員的安全教育工作，經常性的開展事故分析會議和安全知識學習，讓新學員認識安全生產工作的重要性。
五、明年工作打算
我們將緊緊圍繞著總公司安全管理制度和安全目標責任書繼續抓好安全工作，對事故實行逐級追究制，對事故責任進行倒查，並嚴格執行事故發生後“四不放過”的原則，採取積極跟蹤督導，協調指揮。落實好“獎優罰劣”制度，創造一個競爭氛圍。同時對一些事故發生較多的駕駛員採用下車培訓或下車待崗處理，增加全體駕駛員的危機感。
安全員安全工作總結 篇7
在20xx年我們小組始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，深入貫徹《電力安全事故應急處置和調查處理條例》，落實國家電網公司《關於認真做好當前安全生產工作的緊急通知》精神，相比去年在外力破壞防治工作和反違章工作上都取得了很大的進步，現將20xx年安全工作總結如下：
反違章工作：
20xx年小組共自查違章16起，其中一般行為違章13次；一般管理違章3次；一般裝置違章0次，車間查處違章8起，其中一般行為違章5次；一般管理違章3次；一般裝置違章0次，未發生嚴重及以上性質的違章。
外力破壞防治：
在20xx年的外力破壞防治工作上，堅持與政府和有關部門打交道，結合群眾護線員及時掌握外力隱患點的現場情況，重要的外力破壞安排人員現場值守。在500kV板陳線大學城公租房施工，和500kV洪板線高鐵施工兩處外力破壞上，巡線一組加大人力物力，安排人員在施工期間進行24小時值守，在每月的巡視過程中增加特巡次數，另外小組組長和車間領導積極和當地政府進行交涉，有效地遏制了隱患的擴大。
安全教育培訓：
今年共進行了4次重要的安全教育培訓，其他培訓結合技術培訓開展，培訓專案為1、工作票管理規定，填寫規定；2、防暑降溫，防蛇蟲知識培訓；3、防山火，防覆冰，防雷雨，防颱風應急預案學習；4、觸電急救培訓。培訓過程中大家集思廣益，提出了自己對安全知識和各項應急預案學習的好的途徑。
安全日活動開展：
今年認真完成了每月檔案和事故案例的學習，全年對安全會議錄影錄音，並且按照公司規定時間保留。對《電力安全事故應急處置和調查處理條例》（國務院第599號令）；《關於認真做好當前安全生產工作的緊急通知》等重要下發檔案反覆學習，領會其中的精神。在每次安全學習會議上，每位組員都結合自己對安全檔案、事故案例精神的領會和自身巡視工作重點發表意見。
20xx年安全工作的總體思路：
加強安全知識的考試學習，通過安全學習會議提高組員安全意識；反違章工作如期開展，杜絕嚴重及以上違章的發生；加強外力破壞的防治，保證線路安全經濟執行。
20xx年安全工作實際開展情況：
在安全會議上個別組員對安全學習認識不明確，草草發言，在安全會議的錄影質量上有一定的'欠缺，會議時間和公司的要求有一定的偏差；反違章查處只侷限於班組資料收集和領導現場特巡所發現的違章；安全培訓著重於相關資料的學習，實際的安全注意事項學習較少；外力破壞的個別點還在施工，重要的群眾護線員落實不到位。
20xx年安全工作開展情況的反思：
平時由於工作任務的原因，每月只有在月底或者月初開展安全學習會議，時間較倉促，從而使安全學習質量不是很好；安全教育培訓多半在室內進行，室外沒有專門的培訓地點，執行線路帶電，一般不在上面進行各項培訓；外力破壞在與政府交涉的時候力度不夠，政府對我們愛搭不理；個別員工在工作中習慣地犯一些違章。
20xx年安全工作開展整體措施：
20xx年的安全工作取得了好的成績也暴露出了很多問題，在20xx年安全工作“行動後反思”的基礎上，20xx年的安全工作更不能落下腳步，為保證20xx年全年安全工作順利開展，初步整改措施和計劃如下：
1、安全學習會議“嚴格打表”，即保證每次安全學習的時間和公司的規定差距不大，個人發言實際記錄，不新增多餘辭藻。對安全學習發言的組員進行積分管理，如果多次不發言的要納入違章考核，安全員在學習前要多收集相關安全資料，不只是侷限於每月下發安全學習資料。
2、每月定期收集車輛出車檢查照片，保證每次出車的安全，計劃性地開展駕駛員在小組的安全學習。
3、反違章工作要注意抓重點，排除為了實現查處違章數量而捏造違章，公司的嚴重違章和特別嚴重違章典型的幾十條要在小組的違章分析會上加強學習，在違章分析會上，違章者要對自身違章經過和當時違章者的想法做比較詳細的說明和違章者在以後應怎樣杜絕類似的違章，違章分析會可結合安全學習會議進行。
4、外力破壞要“對人對事”，嚴格按照公司的隱患排查治理工作手冊進行外力破壞的防治，對沒有認真做好責任區段外力破壞防治工作造成影響線路安全的視情況予以考核。
5、安全教育培訓每月進行一次，技術講課和實際安全防護的培訓要間插開展，由於工作特殊，全年開展4次室外培訓和8次室內培訓，特殊的培訓在當月根據規定學習。
在公司良好的安全前景下，我將深記“安全是企業的生存之本，發展之基，形象之源”。時刻不忘安全在企業中的重要地位，努力做好安全員的本職工作，為保證20xx年安全每一天而努力奮鬥。
安全員安全工作總結 篇8
為不斷提高建設、建築施工企業管理人員的業務素質，保證工程質量和安全，根據市建築工程管理局《關於20xx年開展建設、建築專業管理人員統一考試的通知》建教辦（20xx）31號）檔案精神，今年繼續對全市建設、建築行業施工員（工長）、質檢員、安全員、材料員等六大員進行統一上崗培訓和考試。
建築施工員崗位職責如下：
1、認真貫徹執行國家及上級有關安全生產方針、政策、法規。堅決按技術規範施工，以搞好安全生產管理工作為首要職責。
2、認真細緻地做好施工組織計劃，在組織計劃中必須認真考慮施工安全防範工作，用制度、規章來明確安全責任，促使工程按計劃有組織進行。
3、在施工中要注意檢查、督促和技術交底，不搞盲目和無準備地施工。發現隱患要及時糾正。
4、重視工人的安全生產教育，定期或不定期的進行安全學習。
5、認真接受上級有關部門的檢查和指導，以及提出的整改意見。做到事事注意安全，時時抓安全。發現問題要及時彙報，及時處理。
6、協助專案經理及技術負責人對本工程的安全管理，對施工現場出現的安全問題負主要責任。
7、參加對工傷事故的調查，分析處理總結、上報等工作。
8、對進入施工現場的新工人進行安全教育及日常生產的安全教育工作。
9、參加施工中安全生產技術措施的條款擬定工作，檢查督促條款的.實施，負責安全措施標識的管理和使用，及時記錄好安全臺帳。
10、負責本工程的常規安全檢查活動，並做好檢查記錄，協助落實獎懲措施，對違章現象進行制止，對一般事故做出處理和記錄。
自去年從事安全工作以來，我在各級領導的關懷和同事的幫忙下，認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的安全生產工作方針，履行自我的安全生產職責，認真做好每一項工作，積累了必須的工作經驗，取得了必須的成績。以下是我的工作總結。
一、按照要求開展各項安全工作
近一年的安全工作圍繞“安全標準化”這一管理體系，主要從職業健康、安全、環保三大方面開展。剛開始從事安全工作時，工作經驗還不是很豐富，在工作中存總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業務，我不斷地經過各種渠道學習安全知識來充實自我，並經過“安全標準化”工作鍛鍊自我逐漸稱為一個合格的安全員。編制了詳細的“安全標準化實施方案”，並按照這些要素逐步開展工作，以使規範資料真正貫穿於生產活動中，發揮其應有的作用，促進我廠的安全生產。
二、多多紮根生產一線，廣泛吸取各方經驗
在新的一年裡，我期望自我能有更多機會投身到生產一線，因為那裡能給與我成長的充足養分。僅有真正紮根於生產一線，才能對於職業健康、安全與環保有更深入地瞭解，促進我更好的工作；與生產一線的職工多多溝通，廣泛吸取各方經驗，才能及時發現問題，拓展我的工作思路，真正實現職業健康、安全與環境的協調發展。
三、正確處理好人際關係
在日常的工作中，同上級、機關同事、車間人員的交流比較多，在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題，難免出現摩擦。這就要求我擺正態度，進取避免此類問題的發生。年輕人很容易在工作中表現得心浮氣躁，在處理問題的時候就很可能研究不夠周全，頭腦一衝動做出不理智的事情，在今後的工作中我會努力避免。正確處理好與其他同事的關係，進取樂觀的幫忙有困難的同事。
四、對化工廠今後工作的提議
期望安全管理更加人性化，在對車間的檢查中，不僅僅要發現不足，還要更多地發現優點，鼓勵員工提出對安全工作有幫忙的提議，並適時對其進行獎勵。不斷對職工進行安全方面的宣傳教育，增強職工的安全意識，真正使其從“要我安全”向“我要安全”轉變。
安全員安全工作總結 篇9
時光似箭，轉眼間20xx年已過去了，在這一年裡，在這一年的時間裡，在部門領導的正確領導下和車間員工的共同努力奮鬥下，安全工作一直放在車間工作、員工心理的首位，硫化車間安全工作取得較大的進步。
1、20xx年全年安全事故發生0起，火災0起，實現了安全生產。發現整改安全隱患103項，其中7項因備件未到或技術能力不成熟未完成。硫化車間安全隱患形式多樣，大體分為：
（1）傳動轉動部位：傳動轉動部位是近年公司出現工傷最多的位置，也是開放性看似安全的部位。在公司“習慣性違章糾正”活動中，C區積極響應公司、部門號召，發現問題糾正問題，改正問題，各跨運輸帶安裝保護罩，其他部位因技術問題未得到好的整改辦法。
（2）特種作業：電焊、氣焊、換囊作業、登高維修、電力搶修等其中每一樣都有很多不穩定因素可導致工傷意外的發生，所以對保全維修人員安全培訓，安全隱患的消除是至關重要大事。年初C區以主任任組長成立安全小組，組成健全的安全保障小組。
（3）工種、人員複雜較多。今年公司實施“寒洋計劃”為節約能源，提高效率，近大半年來，C區外來施工人員頻頻不斷，為現場管理帶來不便，主要對區域裝置設施不熟悉，已出現傷及自己和他人的意外。
（4）硫化機平臺、護欄開焊。C區共有84臺硫化機，每臺硫化機兩側各有一個平臺，都有相應護欄保護，一旦硫化機出現異常情況時，便於操作人、維修人員處理異常，維修裝置的。平臺或護欄一旦開焊，將為我們的員工帶來嚴重後果。
（5）地溝衛生：火災是最具有殺傷力的.“武器”。地溝是硫化機的的心臟，各主管道、電源線全匿藏與地溝內，維修焊接裝置時，如果餘火一旦與地溝垃圾點著，將會帶來不堪設想的後果。
（6）胎胚車、托盤定位擺放：胎胚車、托盤屬於輔助性工具，運輸、輔助胎胚硫化，但是就因這些輔助已損壞工具，也是我們員工人身安全最大的威脅。6月份車間花費大量人力、物力，解決消除胎胚車、托盤為員工帶來的不安全因素。
（7）特殊的環境: 硫化在春、秋、冬季節工作環境還比較適宜，但一到夏天就如同火爐，氣溫高達40~50攝氏度，員工經常形象的比喻著是“免費的洗浴桑拿”區域。這樣的環境下人的大腦就會出現煩躁、焦慮的狀態和違章誤操作，就大大的提高了出工傷的概率。同時，這種因素也造成了人員流動性加大，新人增多也是一種潛在的隱患。
2、現場檢查管理。
（1）安全保護裝置的點檢與整改：
1、硫化機前安全檔杆（共有86個，檢查發現6個檔杆出現異常不靈敏，已整改。）
2、硫化機急停按鈕（共有90個，有2個失靈或破損都已完成整改）。
3、傳送帶急停繩（共有18段，有2段破損，復位開關24個，有兩個復位開關壞，已完成整改）
（2）消防器材的盤查與檢修：
1、C區內共有消防栓26個，其中有1個護欄損壞嚴重，起不到保護作用，保全已整改修復完成，兩扇消防栓櫃門破損。
2、C區現共有滅火器34臺，其中乾粉27臺、二氧化碳7臺。共檢修2次（6月份一次，11月份檢修一次），定置擺放到位（其中現場28臺，培訓教室2臺，保全室2臺，膠囊庫2臺）
3、車間級安全培訓：
（1）20xx年新員工三級培訓27人，均考試合格安全上崗。
（2）車間級安全培訓：
4月份事故案例培訓--《全鋼製造二部無證駕駛叉車事故案例》、《保稅區密煉4.17安全事故》
5月份事故案例培訓--《半鋼質保5.10安全事故》、《熱源廠保全管接道壓手安全事故》
6月份事故案例培訓--《大窯海山倉儲著火事故》、《半剛C區換模具壓腳安全事故》
7月份事故案例培訓--《全鋼製造二部T15機扒車安全事故》、《換一個角度看安全 》
8月份事故案例培訓--《半剛A區看板壓人安全事故》、《半剛壓延捲曲安全事故》
9月份事故案例培訓--《全鋼製造一部A區撿取安全事故》、《交通安全事例 》
10月份事故案例培訓--《半剛B區成型機夾人安全事故 》、《部門習慣性違章開展與總結》
11月份事故案例培訓--《半剛B區成型機夾手安全事故 》、《電瓶車撞人安全事例 》
4、通過近期工作發現自身不足之處：
由於以前沒有接觸過安全工作，感到自身缺乏安全管理經驗，在現場與操作人或班長有時溝通方式不正確，時常會發生一些小摩擦，有時工作方法有點力不從心，處理問題不全面，看到的只是表面的，有些問題處理方式不對或考慮不全面。現場考核整改有時會心慈手軟，放寬期限，通過近一年的的安全管理經驗和領導教育指導，發現對待現場安全工作要做到“殺一儆百”的效果，考核批評個別人，獎勵表揚少數人。
區域工序多樣，對與自己來說專業知識知道的不全面。很多裝置構造、效能、工藝不清楚，這樣檢查、處理起來安全隱患做的不全面，對待操作人違反規定說服力不強。通過日常檢查和員工談心工作中，不斷加強區域裝置專業知識，以教育為基礎，培訓員工杜絕習慣性違章，預防安全事故發生。
5、根據今天工作經驗，制定明年計劃。
（1）對區域內的每臺裝置進行深入瞭解，制定相應的檢查方法和計劃，並對可能出現的隱患的位置及時落實整改，確保員工人身和裝置的安全，使生產順利進行，員工安全工作，平安回家。
（2）增強自身專業知識水平。通過各部門交流學習和公司培訓不斷提高自身的安全知識水平。加強責任心，從從小事開始、細節著手、明確目標、不斷學習、善於發現、及時處理。從實踐中開始，加強員工安全培訓，經過培訓讓每個人認識到安全的重要性，加強員工安全責任感，積極主動的處理一些安全隱患。為生產製造一個人人懂安全、人人抓安全的生產氛圍。
（3）與員工交心、談心、交朋友。作為一名合格的管理人員，首先要對員工如同家人，用心交流，態度和藹，語氣親切，幫助員工，讓員工也把你當做自己的知心好友，這樣你的工作就會得心應手。
（4）提高現場專業水平。車間現場是一個企業的前沿陣地，要想提高企業整體安全水平，加強車間生產現場安全管理，在車間落實各種保護職工安全健康的措施至關重在，因此，抓好車間生產現場安全管理是企業安全管理的中心。
安全員安全工作總結 篇10
“做一名合格的安全員”是我現行本職工作的追求目標，自肩負安全員這個重任以來，我始終保持清醒的頭腦，勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作，在現行崗位上任職一年來，嚴格按照年初制定的工作目標，全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針，強化安全生產管理，20xx年在所長的'正確領導下，農電公司有關領導的信任與支援下，從事我非常珍惜這個安全形色，以積極的態度投入工作，今年的工作我感到非常充實的一年。現將一年來工作總結
1.以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力，思想上圍繞愛國愛黨，行動上處處想著局利益積極上進，協助所長認真落實安全生產責任制，加強有關安全生產法規、決定、條例，紮實作好安全培訓工作，堅定地履行《安全責任書》承諾，努力實現公司三級安全生產目標。在管理中敬業愛崗，嚴謹安全意識和職業道德，對安全意識淡薄、經驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭通過安全日活動、生產執行分析會一起學習安全方面技能知識，吸取分析事故教訓，總結事故教訓，不斷增進業務水平的提高，只要利於企業發展利於安全生產的自己身先立足。
2.在所長的正確領導下，認真對轄區的裝置和人員進行職能監督，在計劃、佈置、檢查、總結、考核生產工作中，杜絕習慣性違章行為，堅決狠殺無票工作，堅決懲治保護器退出執行行為，使自己能掌握分管的裝置執行情況以及威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。
3.在農電裝置組的親自指導和工作佈置下，及時瞭解安全生產情況。月月能深入村檢查安全生產、每月分四次對裝置進行夜巡和特巡，對裝置的缺陷進行分類，落實督促裝置組進行完善。使裝置能健康穩定執行。能及時完成上級領導交給的工作任務。
4.積極主動牽頭做好“安全性評價工作”、“創一流供電企業”和做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動，在這些活動中以嚴、細、實的要求認真紮實開展，取得良好的效果，受到上級的表揚。
5.認真履行職責，在落實“安評”工作中嚴把安全關，督促電工切實做好查評工作，共查出缺陷一萬餘條，目前已完成整改1452條缺陷的整改工作，進一步提高了裝置的健康水平，大大改善了全鎮安全用電局面。
20xx年在安全管理工作中雖然取得了一定成績，但於領導要求還存有一定差距，新的一年裡，我將嚴格按照上級領導的要求和指示精神，進一步狠抓安全管理，為實現全年安全用電無事故，保障人民群眾生命財產安全和正常用電作出更大貢獻。
安全員安全工作總結 篇11
第一部分、本考核期工作計劃及完成情況
1.本考核週期重點工作任務完成情況（需部門/科室提供支撐資料及材料）
1)xxxx年5月獲得雲南省xxxx年度保山市建築安全質量標準化工地；
2)xxxx年10月獲得雲南省xxxx年度雲南省建築施工安全生產標準化工地；
3)xxxx年全年無安全生產事故發生；
4)xxxx年疫情防控工作落實到位，無異常情況。
2.本考核週期常規工作完成情況（需在報告中提供相關支撐材料，）
1)xxxx年6月安全生產月舉辦消防應急演練及高處墜落應急演練；
2)工人入場體檢，積極開展三級安全教育，加強工人的安全意識；
3)通過現場安全宣傳標語、疫情防控標識牌來提高現場施工人員的安全意識；
4)資訊化工作按規定時間錄入完成；
5)日常巡檢常態化；
6)完善安全內頁資料。
3.崗位工作重點、亮點介紹（或經驗分享等）
1)施工現場“六個百分百”；
2)施工現場樓層的“四口五臨邊”安全防護到位；
3)施工現場臨時用電；
4)對施工現場存在的安全隱患及時下發隱患整改，並落實整改完成情況；
5)認真執行安全生產規章制度，嚴格杜絕違章作業。
4.個人工作的不足
1)存在的不足:
①未能及時發現隱藏的安全問題；
②未考取安全員證；
2)原因分析:
①在現場安全檢查中不夠細化；
②對安全管理的理論知識鑽研不夠，有待進一步的提高和完善。
3)改進的設想:
①還需廣泛吸取各方面經驗，加大巡檢力度，日常巡檢要做到精細化巡檢；
②加強對安全管理理論知識的.學習，通過xxxx年第四季度三類人員培訓考試進一步提高自己的綜合素質；
第二部分、與領導、員工間配合情況
1.本考核週期工作中與領導、員工的配合情況（主要列舉完成領導工作安排、配合其他員工完成工作的情況）
本考核週期工作中與領導、員工的配合情況良好。如：
①本職工作完成較好；
②領導安排我負責1#、2#住宅樓的銷項工作；
③配合施工員完成室外雨汙管網的施工。
2.配合需要改進的地方
與領導跟同事的配合仍需過溝通交流，共享技術與經驗，做到齊心協力、互幫互助、共同進步。
第三部分、下個考核週期工作計劃及設想
1.下個考核週期的主要工作計劃、設想
xxxx年繼續以“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針為指導思想，切實抓好安全生產管理工作，確保實現公司下達的安全生產管理目標。
①加強對公司安全管理規章制度的學習；
②加強安全生產、職業衛生、消防安全、安全常識、安全法律、疫情防控等方面知識的宣傳；
③加強對安全工作資料的臺賬化管理，做到精細化；
④加強對新入職工人的安全知識培訓，以及各種特種作業等相關知識教育，加強工人安全意識；
⑤加強施工現場安全生產環境與機械裝置狀態的監督，以及作業人員的違規作業管理；
⑥加強對安全設施裝置、安全防護用品的管理工作；
⑦加強與公司部門間的交流。
2.個人提升計劃
①工作上：提高思想認識，加強理論知識學習，多考證，與公司各部門同事多溝通交流，及時完成領導交辦的各項工作任務；
②生活上：加強身體鍛鍊，嚴於律己、嚴格把控時間觀念，與同事團結互助、相互協作，保持良好的心態、懂得知足者常樂。
在新的一年裡，我還需要在工作上更加積極主動，態度上更加認真負責；我一定更加嚴格地要求自己，積極參加公司的各項活動和學習，從去年的工作中認真吸取經驗，縮小在工作上的差距，讓自己今後的工作更加嚴謹有序。
第四部分、其他需要說明的內容
附件：提供的資料清單（提供的材料能支撐自己的述職內容，務必確保真實性）
安全員安全工作總結 篇12
歲末臨近，新春將至，不知不覺，20xx年轉眼間已經過去了。近一年來我在站領導的正確領導和關懷下，在值長的帶領下，在各班組成員的幫助下已從當七年級個參加變電執行工作的新人，成為如今執行工作中的一名正值班員，並緊緊圍繞公司中心任務，堅持“安全第一，預防為主”的方針，奮力拼搏，在各個方面都取得較好的成績，全面優質地完成了上級領導下達的各項任務。
回顧一年來的工作，我主要做了以下幾個方面：
1、安全生產是所有工作的重中之重，一年中我加強對《電業安全工作規程》的學習；及時學習安全簡報、督查通報和事故快報，吸取事故教訓，舉一反三；嚴格“兩票三制”，規範操作，杜絕習慣性違章，夯實了安全生產的基礎。在今年各項倒閘操作，特別是綜合性檢修的送電過程中，我能嚴格按照倒閘操作規範化流程進行，順利的完成了本年度的倒閘操作。
我還積極參加日常安全活動和上級部署的各項專題安全活動。通過日常安全活動的參加，認真學習安全生產的方針政策、上級的規定指示和要求，認真學習上級下發的各種安全檔案安全簡報和事故通報，認真學習相關規程和制度，我找到了許多工作中的不足，安全意識也得到了很大的提高。另外根據季節特點以及上級要求我還積極參與春季安全大檢查、秋（冬）季安全大檢查和“安全月”活動等工作，按照上級的部署和要求，以實事求是的工作態度進行認真學習排查，和同事們找出安全生產中的薄弱環節和裝置缺陷。
2、過硬的業務技能是安全生產的前提，所以在安全生產的同時我還積極開展對自身的業務技能培訓。通過一年多的學習和工作經驗的積累，雖然在業務水平上有了一定的提高。但是目前，隨著本所裝置的不斷更新，必須加強崗位技能的培訓。為此，要加強自身業務學習，刻苦鑽研技術水平，提高自身的業務技能和對事故的應急處理能力，在作好每月的技術問答、現場考問和事故預想、以及每季的反事故演習同時，主動參與到變電站檢修試驗工作，向現場除錯檢修的師傅討教，把書本上的知識同具體裝置有機結合起來學習。
3、在完成自身本職工作的.同時，還積極參與班組佈置的各項工作。
今年我們班組於年初成立了x小組，我在小組中負責x的製作工作。我們x小組的課題於x月在站釋出，成果得到了站領導評委的一致認可。本次x活動使我的工作能力和解決問題的能力都得到了很好的鍛鍊。
4、自身的專業業務水平不高，事故應急處理能力不強。雖然通過x年多的學習和工作經驗的積累，在業務水平上有了一定的提高，也成為了一名正值班員。但由於我在變電執行這個工作崗位上時間還不長，所以業務水平和工作經驗與其它老同志比還是比較低，離一名合格的正值班員還有一段距離。
5、安全意識還不夠強。有時的安全活動沒有能夠認真的投入，在平時對於安全在思想上有時還有點鬆懈。具體表現是在平時工作中還有一些習慣性違章現象沒有完全杜絕，例如：操作時監護不到位，巡視時不按規定的巡視路線巡視和沒有按規定時間巡視等現象。
人身事故的發生，以確保全公司的安全生產；第三，加強自身的技術業務水平培訓，特別對於新運規和提高事故處理的能力是近階段我學習的重點；第四，加強自身思想政治學習，在思想上認識到安全活動的重要性，通過安全活動不斷地提高自身的安全意識。
回顧歷史，展望未來，我們正面臨著一個繼往開來的新的發展時期，歷史賦予了我們機遇，同時也賦予我們責任。隨著超高壓發展的不斷深入，我將以積極的姿態來調整自己，使自己能一直緊跟公司發展的步伐。
安全員安全工作總結 篇13
尊敬的各位領導，各位同事：
上午好！安全資產部負責公司安全和資產管理工作，為進一步履行好職責，現就20xx年履職情況誠懇地向各位做述職報告。 回顧一年的工作歷程，部門工作的順利開展得益於領導的支援和各部門的大力配合，主要從以下幾個方面較好地完成了崗位職責和各項工作任務，並總結了經驗做法。
首先，加強部門作風建設。部門員工能夠從嚴要求，認真履行職責，並注重成員之間協作關係，保持團結，不搞各自為政，相互監督，相互促進，做到按章理事、依歸辦事。同時部門全力積極配合生產一線搞好安全生產工作。
其次，深入排查治理隱患。結合安全顏色管理活動，共計安全檢查69餘次，對於發現的安全隱患能夠做到整改內容、標準、措施、時間進度和責任人“五落實”，徹底將“蜻蜓點水”變為“下網捕魚”，把整改責任落實到個人，按期複查，一抓到底，確保查出一條，整改一條。然而我們往往忽略：任何一件事情，如果客觀存在著發生某種事故的可能性，不管這個可能性有多小，如果重複去做，事故總會在某一時刻發生，因為行為決定了結果。所以在解決日常安全隱患的同時，突出強調把風險隱患當成事故來對待，要深度挖掘隱患視覺盲區，各類安全會議上也積極推行了生產現場行為安全觀察。
第三，拓寬渠道作宣傳。安全宣傳以集中安全培訓、安全月活動宣傳單、案例分析、安全演講、應急演練、編印法律單行本、彩色掛圖上牆等多種形式開展。今年藉助公司微信公眾號，員工隨時通過手機、網路點選查閱安全新動態，共計推送安全知識要點、宣傳視訊、法律法規條文等各類資訊40餘篇，點閱人數約合2800餘人次，全面提高了員工對安全工作的關注度。
第四，集體研擬對策，引導正確觀念。月度安全工作例會定時召開，會議期間參會人員敞開思想、暢所欲言、集思廣益、群策群力抓安全。在把握安全工作與生產並行的不同階段的特點和難點，靈活組織開展安全現場交流會，在各專案和裝置分公司的`配合下，從施工工藝、機械管理等更專業的角度對風險進行節點分析、切片診斷，找出存在的問題、隱患及重點監控部位、查證潛在的危險因素，形成診斷意見，明確先後次第，對症下藥，掌握方式方法，辯證施治。
第五，專案安全生產管理水平穩步提高，執行常態化。近幾年國省道、高速養護的施工環境和交通環境對安全提出了更高的要求，粗放式管理無法保障安全生產，沒有規範化、科學化的管理，就不能滿足新形式下的發展需要。分公司、專案、道材中心等按照平安工地建設標準和要求，展現出四個轉變：一是迴避矛盾變為直面問題，由遮掩隱患變為亮相隱患，發揮集體智慧，真心解決安全問題；二是由僥倖碰運氣、擔心追責變為提前介入、主動履職，在部門主要負責人的帶領下，全員參與的積極性大幅提高；三是由單幹、盲幹變為“要求抱團”作戰，部門之間安全經驗的互通有無形成聯合履職的新氣象。
第六，保持證書滿足經營要求及有效性。根據上級主管部門對證件調整要求，共計完成174人次三類人員新取證及繼續教育，同時完成部證換省證任務；完成48人次市安監局安全員培訓；完成特種作業證新取證、延期共計27人次。
第七、資產管理水平有條不紊逐步提高。進一步規範了資產增加、使用、處置手續,通過固定資產全面清查，清晰掌握了固定資產存量、分佈、結構及使用情況，並及時登記更新，進行動態管理。
安全資產管理工作取得的成績，深深感謝各位領導、同事對部門工作的理解和支援。特別是安全工作，不僅是責任、是情感，更是個人和部門的榮耀。
安全管理是一道主觀題，只要答不了滿分，安全的小船說翻就翻。20xx年安全的小船還有幾處短板需要加強：第一、缺乏長效的機制建立方法：如何將成熟經驗轉化為公司檔案，如:運輸車輛必須安裝倒車語音器。如何將有效舉措轉化為公司操作規程一部分，如：跨出封閉區域內轉場，要教育到每位員工回頭觀察來車情況的規則。第二，深化安全管理缺乏“有意注意”思想。特別是在現場，安全員忙於和民工一起賣力幹活，沒有更加專注於發現和解決問題。到了施工現場，我們要用眼睛去凝視，用耳朵去傾聽，用身體去貼近。比如，外租機械裝置的驗收浮於應付，沒有倒車鏡、沒有倒車影像、沒有倒車語音，駕駛員倒車不巡視，不後視，諸如此類問題未得到徹底解決。第三、某些安全做法缺乏正確思想引導。如意外保險，一線施工人員對保險的認識太膚淺，一方面看到了槓桿的另一頭的利益，思想起了波動；另一方面幹活膽子更大了，感覺有了意外保險，就成了“金剛之身”。 常懷敬畏生命之心，把住關口、盯住漏洞、守住陣地， 20xx年按照“提升——精細化——全面控制”思路，以最堅決的態度、最細緻的工作，全力保持公司的安全穩定形勢。
一是提升。包括兩層含義：個人和安全隊伍專業素養提升。第一、注重學習，從提高自身政治素質和業務入手，增加專業知識儲備，保持自身知識的優化，向懂技術、懂質量安全管理、懂專案管理邁進，並將知識轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領導和組織協調工作的能力。第二、安全隊伍專業化。隨著施工專案越來越多，要打破固有思維，摒棄安全“保姆”式管理方式，使安全員走出疲於奔波，力不從心的境地，充分發揮施工班組安全隊伍作用。
二是工作精細化。精是精藝、精確、精益求精；細是細緻、細小、細節，以精細管理代替粗放管理，以細緻工作強化風險管控。做到四全：即：全員精細，嚴禁任何人疏於防範、粗枝大葉；全過程精細，將精細管理貫穿到安全生產全過程，嚴防任何環節存在漏洞和盲區；全方位精細，在建章立制、監督檢查、風險防控、危險作業、異常活動、安全行為、教育培訓、現場管理、施工工藝管理、物業管理、資產管理等方面，都注重細節控制，為大於其細；全天候精細，無論白天黑夜、晴天雨天、日常假期、都必須堅持精細管理原則，嚴防事故“出在風雨後”。
三是全面控制。包括人機料法環五個方面：第一，制定目標、明確責任，強化一切為工程專案服務人員的安全意識，建章立制，規範安全生產行為，並傳達落實到崗位。第二，保持施工中所使用的裝置、機械、工具等輔助生產用具正常運作。對現場施工裝置、場站設施定期管理、保養、維護、檢修，確保裝置、設施的安全、有序運轉，消除機械在施工環節中的不安全狀態。第三、是砂石料、聲屏障、鋼材、路緣石等原材料、半成品、成品等，材料的運輸、進場、加工、存放、覆蓋等都需要進行安全控制管理，消除物在施工環節中的不安全形態。第四、跟蹤檢查專項方案申報、施組及交組專家論證、安全施工計劃程式是否完善，督查施工相關方落實施工方法、工藝、技術等安全措施情況，嚴格按照方案、規範執行。第五、施工環境的複雜性，增加了內外因素相互作用和影響的程度。定期開展隱患排查和事故預想活動，充分發揮各級人員的思考能力，將隱患治理和預想事故進行彙總分析，結合實際，梳理危險因素清單，指導應急救援預案的編制、修訂、演練,做到安全管理環環相扣。
安全工作要務實，“思想重視絕不是一句空話”，帶著對生命負責的這份榮耀，把以人為本、安全發展的理念深入落實到施工、生產、經營、管理的全過程，建立安全生產的新常態，以更大的力度、更強的措施強基治本，為持續保持公司安全發展的良好局面貢獻力量！
安全員安全工作總結 篇14
本人20xx年參加工作，於20xx年開始從事水電安裝建築行業，已有初級水平的工作經驗。今年來，我緊緊圍繞專案部領導安排的工作思路和本職崗位工作，進一步發揚嚴謹、務實、團結、奉獻的優良傳統，順利地完成了工作計劃和各項工作任務。工作期間自己的專業知識得到了加強，實踐經驗得到了積累。為了能提高自己的專業知識水平，還參加了安全員培訓，材料員培訓，並拿到了相關的崗位資格證書。在擔任專職安全員時，不僅及時完整的做好了安全資料，而且還跟蹤施工作業，對勞務隊進行安全技術交底。經常性的深入到工人中去，成為他們中的一員，謙虛謹慎的向工人們學習實踐經驗，請教老工人安全施工與保證質量之間發生矛盾時怎麼處理，在與老工人積極交流勾通中，達到了共識，得到理解並支援安全管理工作，施工中起到了積極帶頭做好安全防範作用。同時增進了與工友們的友好關係，更加有利於安全工作的動態管理與情感式管理的結合。每次在施工前認真做好安全教育工作，時刻安全警鐘常鳴，防患於未然，發現問題當即要求整改，杜絕各種機具操作傷害及觸電傷人，防止安全事故的`發生。
除了做好本職工作以外，我不願意落後於人，一有時間就鑽研施工工法和技術知識，用熱情主動、積極務實、認真負責做我的工作原則，以吃苦耐勞為工作精神，我覺得只有認認真真，腳踏實地的工作才會換來應得的報酬，要求自己做事要盡職盡責，不推委扯皮。在工作中有幸與x經理一同去吳起縣工地向領導學到了過硬的施工知識及現場豐富的經驗，使所學所看所做的更好的結合在一起。
由於專案領導x經理的培養提拔，同事們熱情的幫助下，我擔任了臨潼科技大學3—A階梯教學樓的專案負責人，主管全部現場管理工作。接任工作後由我制定了現場管理制度，職工宿舍制度，辦公室管理規定。負責開展施工組織協調，安全管理，建立好與甲方，監理，土建的友好介面。
此教學樓高三層，建築面積6000多平方米，工程造價1000多萬元，框架結構，是樹立xx公司在學校建設方形象的好機會，所以自上而下一致認真抓好工程質量，用科學的管理，專業的知識，一流的施工技術，來保證工程質量的優良。
在工作當中，讓我認識到作為一個不是很專業的工作人員的艱辛和不易，所以我求知若喝，向技術人員請教，學習圖紙，周密佈置組織施工，認真全面抓好安全管理。平日裡，帶著管理人員跟蹤作業，現場認真檢查施工質量，安排好施工進度，嚴格要求按規範配置水電管、盒，達到驗收合格，未發生重大質量和安全事故。
到目前為止，進度已經到一層頂板開始配強弱電線焊管，及水，暖預留洞的施工。現場更需要科學的管理，達到低耗材料，在保證質量前提下，提高施工進度，做好成本管理，節約出來的就是專案部的經營利潤。
在工作中尊敬領導，熱情飽滿，虛心學習，團結同事，創新務實，努力學習專業知識，今後到任何部門我仍會繼續發揚我的優秀工作態度，提高自身的工作能力，及時糾正工作中的錯誤，為將來創造更好的工作成績打好基礎，才能自信的擔當好職務，出色的盡職盡責完成領導交辦的各項工作任務。
