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房地產銷售月工作總結(集錦15篇)

工作總結 閱讀(6.33K)

總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,為此要我們寫一份總結。你所見過的總結應該是什麼樣的?下面是小編整理的房地產銷售月工作總結,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

房地產銷售月工作總結(集錦15篇)

房地產銷售月工作總結1

不經意間,四月份已悄然離去。時間的步伐帶走了這一月的忙碌、煩惱、鬱悶、掙扎、沉澱在心底的那份執著令我依然堅守崗位。

一、四月份專案業績

接到公司新年度工作安排,做工作計劃並準備9號樓的交房工作;進行x號、x號樓的交房工作,並與策劃部x老師溝通專案尾房的銷售方案,針對[某專案名稱]的尾房及未售出的車庫、儲藏間我也提出過自己的一些想法,在取得開發商同意後,月份[某專案名稱]分別舉辦了“某某縣國小生書畫比賽”和“某某縣中學生作文大賽”,在縣教育局的協助下,希望通過開展各項活動提高某某房產的'美譽度,充實[某專案名稱]的文化內涵,當然最終目的還是為銷售起推波助瀾的作用,遺憾的是在銷售方面並沒有實現預想中的效果,但值得欣慰的是活動本身還是受到了業主及社會各界的肯定。

二、四月份工作中存在的問題

1、[某專案名稱]一期產權證辦理時間過長,延遲發放,致使業主不滿。

2、二期雖已提前交付,但部分業主因房屋質量問題一直拖延至今,與工程部的協調雖然很好,可就是接受反映不解決問題。

3、年底的代理費拖欠情況嚴重。

4、銷售人員培訓(專業知識、銷售技巧和現場應變)不夠到位。

5、銷售人員調動、更換過於頻繁,對公司和銷售人員雙方都不利。

在與開發商的溝通中存在不足,出現問題沒能及時找開發商協商解決,尤其是與李總溝通較少,以致造成一度關係緊張。

希望五月份我能有更好的發展,能為公司帶來更大的貢獻。

房地產銷售月工作總結2

加進我們公司也有一段時間了,在這段時間裡非常的興奮,在大家的幫助下,我不斷地成長,在業務上,各方面都得到的飛速的進步。在5月份的工作中,我認真完成了個人的銷售業績,通過大家的相互努力,我學習感遭到很多,希看在接下來的日子不斷地進步自己。

在5月的銷售任務中,由於剛剛過玩年,人們剛剛開始工作,前期我們的銷售工作碰到了瓶頸,應為很多樓盤都沒有開盤的計劃,相對來講是淡季,所以業務不是很理想,主要是通過對以往合作的客戶進行回訪,進行關係維護,為下一階段的工作打好基礎。

固然這個月的銷售單子還有一點缺口,但是也有幾個意向客戶,希看在接下來的時間,把這些單子捉住。

在5月份的工作總也反映出很多題目:

1,還沉寂在過年的喜悅中,沒有出來,對工作有影響,在接下來的'時間要端正學習目標。

2,制定好的工作計劃,沒有好的規劃,我們在跑業務的時候有一些迷茫,希看在接下來的日子更好的幫助到工作。

3,加強團隊建設,團隊的凝聚力是我們成功的重要因素。

最後希看在6月份的工作中,我們繼續努力,完全銷售任務,也希看我們這個團隊更加團結。

房地產銷售月工作總結3

xxxx年xx月x日,我作為一個房地產新人榮幸的加入了xx地產代理有限公司這個大家庭,並在公司的專案xx城街區做置業顧問。非常感謝公司領導給我的這個機會!

因之前從未接觸過房地產,初到專案時,對於新環境、新事物比較陌生。但在領導及同事的熱心幫助下對房地產的專業名詞及房地產市場有了大致瞭解,並很快熟悉了專案知識和工作流程,迅速進入了工作角色。非常感謝他們給我的幫助和指導!

他們讓我認識到作為銷售部中的一員,身肩重任。作為企業的門面、企業的視窗——銷售部的一員,自己的一言一行也同時代表了公司的形象。所以要不斷地提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能。此外,還要廣泛瞭解整個房地產市場的動態,走在市場的前沿。

經過一段時間的學習,xxxx年xx月xx日專案開盤了,我預約了xx個號,共x套,但最後僅成交了一套。

其中工作中存在的問題分析如下:

1、首次與房地產工作親密接觸,作為新人實踐經驗不足。

2、在引導客戶方面有所欠缺;

3、工作主動意識需進一步加強,特別是在回訪客戶方面總存在一定心裡障礙所以不夠積極主動;

4、缺少統一說辭,面對顧客時的口頭傳遞訊息的準確性打了折扣。

新的'一個月工作計劃及目標:

1、明年公司的任務是xx個億,我給自己的任務是x千萬,一步一個腳印踏實前進。

2、加強銷售技巧;努力創造出合適自己的銷售方法和技巧。

3、調整心態,建立自信心;

4、加強業務能力及溝通能力的學習,補充能量,為迎接下一個挑戰做好準備;

xxxx年這一個月是有意義的、有價值的、有收穫的。公司在每一名員工的努力下,在新的一個月中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,佔有一席之地。

xxxx年,公司還有更多的挑戰在等待著我。金融危機的陰影還沒有散去,房地產公司的前景不被看好,房價也是漲降中來回打轉,讓人摸不著頭腦,所以房地產行業是極難做的。不過相信只要我們全體員工一致努力,做好自己的本職工作,我們就會取得一個不錯的結局,相信我們一定能夠做好xxxx年的工作。

走過“動盪”的xxxx年,迎來“輝煌”的xxxx年。在未來的歲月裡,願我們與成功有約,與快樂有約。

房地產銷售月工作總結4

不經意間,11月份已悄然離去。時間的步伐帶走了這一年的忙碌、煩惱、鬱悶、掙扎、沉澱在心底的那份執著令我依然堅守崗位。

一、11月份專案業績

從元月至11月份末的11個月裡,銷售業績並不理想,[某專案名稱]共銷售住房80套,車庫及儲藏間57間,累計合同金額15637000元,已結代理費金額計僅218899元整。

元月份忙於年度總結、年度報表的核算工作;2月份接到公司新年度工作安排,做工作計劃並準備9號樓的交房工作;3、4、5月份進行9號、12號樓的交房工作,並與策劃部劉老師溝通專案尾房的銷售方案,針對[某專案名稱]的尾房及未售出的車庫、儲藏間我也提出過自己的一些想法,在取得開發商同意後,6、7月份[某專案名稱]分別舉辦了“某某縣國小生書畫比賽”和“某某縣中學生作文大賽”,在縣教育局的協助下,希望通過開展各項活動提高某某房產的美譽度,充實xx的文化內涵,當然最終目的還是為銷售起推波助瀾的作用,遺憾的是在銷售方面並沒有實現預想中的效果,但值得欣慰的是活動本身還是受到了業主及社會各界的肯定。

8、9月份接到公司的調令,在整理xx收盤資料的同時,將接xx的銷售工作。當我聽說這個訊息時真是欣喜若狂,初進公司就是xx招聘銷售人員,第一個接觸的專案也是xx,而在公司的整體考慮後我卻被分配到xx。沒能留在xx做銷售一直是我心中的遺憾,現在我終於能在xx的續篇——xx專案工作,我覺得公司給我一個圓夢的機會,那段時間我是心是飛揚的,多麼令人不愉快的人,在我眼中都會變得親切起來;為了能在規定時間內將xx的收盤賬目整理出來,我放棄休假,甚至通宵工作,可收盤的.計劃在開發商的堅持下還是無疾而終。10月份我遊走在xx專案和[某專案名稱]之間:xx的尾房銷售、xx]的客戶積累、xx的二期交付……我竭盡全力做好兩邊的工作,雖然辛苦但我覺得一切都那麼令人愉快。我不知道該說意想不到,還是該說意料之中,專案另換他人的變化令我從峰頂跌到谷底,總之我花了許多時間來調整自己的狀態,來接受這個事實。11、12月份持續尾房銷售工作,培訓員工,與開發商協商收盤,解決客戶投訴。

二、11月份工作中存在的問題

1、xx一期產權證辦理時間過長,延遲發放,致使業主不滿;

2、二期雖已提前交付,但部分業主因房屋質量問題一直拖延至今,與工程部的協調雖然很好,可就是接受反映不解決問題;

3、年底的代理費拖欠情況嚴重;

4、銷售人員培訓(專業知識、銷售技巧和現場應變)不夠到位;

5、銷售人員調動、更換過於頻繁,對公司和銷售人員雙方都不利;

在與開發商的溝通中存在不足,出現問題沒能及時找開發商協商解決,尤其是與李總溝通較少,以致造成一度關係緊張。

希望明年我能有更好的發展,能為公司帶來更大的貢獻!

房地產銷售月工作總結5

(一)不做作,以誠相待,客戶分辯的出真心假意。得到客戶信任,客戶聽你的,反之,你所說的一切,都將起到反效果。

(二)瞭解客戶需求。第一時間瞭解客戶所需要的,做針對性講解,否則,所說的一切都是白費時間。

(三)推薦房源要有把握,瞭解所有的房子,包括它的優劣勢,做到對客戶的所有問題都有合理解釋,但對於明顯硬傷,則不要強詞奪理,任何東西沒有完美的,要使客戶瞭解,如果你看到了完美的,那必定存在謊言。

(四)保持客戶關係,每個客戶都有各種人脈,只要保證他們對專案的.喜愛,他們會將喜愛傳遞,資源無窮無盡。

(五)確定自己的身份,我們不是在賣房子,而是顧問,以我們的專業來幫助客戶。多與客戶講講專業知識,中立的評價其它樓盤,都可以增加客戶的信任度。

(六)團結、協作,好的團隊所必需的。

自己也還存在一些需要改進之處:

一、有時缺乏耐心,對於一些問題較多或說話比較衝的客戶往往會針鋒相對。其實,對於這種客戶可能採用迂迴、或以柔克剛的方式更加有效,所以,今後要收斂脾氣,增加耐心,使客戶感覺更加貼心,才會有更多信任。

二、對客戶關切不夠。有一些客戶,需要銷售人員的時時關切,否則,他們有問題可能不會找你詢問,而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨,這樣,我們就會對他的成交喪失主動權。

房地產銷售月工作總結6

加進我們公司也有一段時間了,在這段時間裡非常的興奮,在大家的幫助下,我不斷地成長,在業務上,各方面都得到的飛速的進步。在5月份的工作中,我認真完成了個人的銷售業績,通過大家的相互努力,我學習感遭到很多,希看在接下來的日子不斷地進步自己。

在5月的銷售任務中,由於我們的銷售工作碰到了瓶頸,很多樓盤都沒有開盤的'計劃,相對來講是淡季,所以業務不是很理想,主要是通過對以往合作的客戶進行回訪,進行關係維護,為下一階段的工作打好基礎。

固然這個月的銷售單子還有一點缺口,但是也有幾個意向客戶,希看在接下來的時間,把這些單子捉住。

在5月份的工作總也反映出很多題目:

1,還沉寂在xx的喜悅中,沒有出來,對工作有影響,在接下來的時間要端正學習目標。

2,制定好的工作計劃,沒有好的規劃,我們在跑業務的時候有一些迷茫,希看在接下來的日子更好的幫助到工作。

3,加強團隊建設,團隊的凝聚力是我們成功的重要因素。

最後希看在6月份的工作中,我們繼續努力,完全銷售任務,也希看我們這個團隊更加團結。

房地產銷售月工作總結7

房地產是一個充滿挑戰、機遇與壓力並存的空間。其要求有較強的職責意識、服務意識及較高的品德素質修養和職業道德情操。這三個月,我跟隨賈部長做的工作有:步行街防雷驗收報告;會展圖紙備案稽核;會展防雷裝置設計稽核證書;食品城備案前期準備工作;部門日常工作及領導交代各項臨時任務等;

就我自身而言,還有很多不足之處有待提高:

1。工作主動意識需進一步加強;

2。溝通及表達潛力需不斷提高;

3。執行工作中細節關注不足之處有待提高;

4。專業提升及個人學習需有計劃及進行總結。

有人說“專業來自沉澱。不積跬步無以至千里。任何一個人的知識與潛力的提升都是在專案服務過程中不斷積累、修正和完善的”。由於以前我未曾接觸過這一行業,故從基礎學起。雖然困難很多但學習的理念是相通的。所以除了自我要在短時光內惡補,還十分需要領導與同事的教導與督促。

團隊在於有效的溝通。只有有效的溝通才有理解,有理解才有更好的合作,然後才能建立高效的團隊、強大的公司,加強學習與政府組織部門的聯絡與溝通方式,為今後的工作打下堅實的基礎是當務之急我要學習的任務之一。

學習永無止境。因國家法律、法規、標準在不斷完善與健全,認真學習房地產法律、法規知識也是必要任務。透過學法,懂法,用法,以提高個人業務潛力並規範行為,提高前期工作辦事效率,自覺維護公司利益,一言一行以公司利益為重,得到領導的首肯和信任及使自我的人生的價值最大化。應對在金融風暴的這種新挑戰、新考驗、新形式,在機遇與挑戰並存的同時,我要求自我儘快適應並努力學習,實事求是、審時度勢,透過專案實踐結合自我學習,快速提升個人潛力,擴寬知識面,提高個人口頭表達和書面表達潛力,為正華奉獻我“微薄之力”。

正華是一個能讓員工價值有足夠展示空間的企業,我有幸成為寶馬中的一員,深感榮幸與光榮。

“業精於勤而荒於嬉”。在以後的工作中,我會用心吸取工作經驗,克服不足,愛崗敬業,端正工作態度,摸索實踐。透過多看、多學、多練來提升自我各項業務技能,做的更好。也期望我們這個群眾在新一年中亮新彩。

3、實施工作的細節有待完善;

4、專業提升和個人學習要有規劃和總結。

有人說特產來自沉澱。不積跬步,不能行萬里路。任何人的知識和能力的提高都是在專案服務過程中不斷積累、修正和完善的。由於我以前從未接觸過這個行業,所以我從基礎研究開始。雖然有很多困難,但學習理念是一樣的.。所以除了短時間內彌補之外,還需要領導和同事的指導和監督。

團隊在於有效的溝通。只有通過有效的溝通才能理解,也只有通過理解才能有更好的合作,進而才能打造高效的團隊和強大的公司,加強與政府組織的聯絡和溝通方式,為以後的工作打下堅實的基礎。

學習永無止境。由於國家法律、法規和標準在不斷完善和完善,認真學習房地產法律法規知識也是一項必要的任務。通過學法、知法、用法,提高個人業務能力和規範行為,提高前期工作效率,自覺維護公司利益,一言一行都把公司利益放在第一位,獲得領導的認可和信任,最大限度地實現自己生命的價值。面對金融風暴中的這種新挑戰、新考驗、新形式,在機遇與挑戰並存的同時,我要求自己儘快適應並努力學習,實事求是,審時度勢,專案實踐與自學相結合,快速提升個人能力,拓寬知識面,提高口頭和書面表達能力,為C—COM貢獻自己微薄的力量。

C—com是一個能夠展現足夠員工價值的企業。我很榮幸能成為寶馬的一員。

勤奮擅長勤奮,但浪費在快樂上。在今後的工作中,我會積極吸取工作經驗,克服自己的不足,忠於職守,端正工作態度,探索實踐。通過多看、多學、多練,可以提高業務技能,做得更好。我也希望我們的集體在新的一年裡閃閃發光。

房地產銷售月工作總結8

進入房地產行業工作也已經3個月了,在xx現代城工作也3個月了!對於剛到房產時,我對房地產方面的知識不是很精通,對於新環境、新事物比較陌生。在公司領導和同事的幫助下,我很快了解到公司的性質及房地產市場。我把這段時間的工作總結如下,也從中提升,完善自己的銷售水平。

從進入xx現代城到正式上崗接待銷售基本上都熟悉了。在招待客戶當中,與客戶互相交流,展開客戶工作來提升自己的銷售水平,也通過同事間學習,觀摸來完善業務知識,發現不懂的地方也及時提出解決

下面是我的工作總結幾點。

第一:最基本的對工作對客戶對同事對領導對公司一直保持熱情,積極向上的態度。

第二:做好客戶來電來訪記錄登記,及進行回訪跟蹤瞭解客戶購房動態,做好後期銷售工作。

第三:經常性的約客戶來看房,及時向客戶講解市場資訊懂得我們樓盤的動態,加深客戶對我們樓盤的印象,提高客戶對我們樓盤購買的信心。並針對不同客戶情況推薦合適他的房子,讓客戶儘快購買,避免不與其他人集中推薦一個戶行,這樣也提高大家的銷售。

第四:提升自己的`業務水平,增強房地產相關知識及最新動態,在面對客戶的時候遊刃有餘,建立自己的銷售專業,也讓大家相信我們的產品相信我的推銷認可,從而促進銷售。

第五:在工作中都會遇見這樣或那樣的挫折,擺正態度,建立良好的心態,保持積極樂觀的面貌,聽取大家的意見改進自己不足之處。

第六:給自己建立目標,不斷進行學習,完成目標,我相信只有堅持自己的方向,踏實向前,終可到達目標。

總之,幾個月來,我雖然取得了一點成績,但離領導的要求尚有一定差距。後,我將進一步加強學習,紮實工作,充分發揮個人所長,為公司再創佳績作出應有的貢獻。

房地產銷售月工作總結9

成為一名銷售員,在這期間,由於之前沒有接觸過這個行業,看別人做的有津有味,可是,行動起來,才發現,自己那麼渺小,存在許多問題。比如:剛來的一天,有一個客戶來向我詢問,可是,我連戶型都不清楚,不知道該怎麼辦?很著急,地址也不清楚,根本就是一問三不知。

通過幾天的觀察和揣摩,現在和客戶交談,基本上是沒有問題了,最大的問題就是:房源地址還不是那麼清楚,有一次帶客戶看房子,由於把d區寫成了b區,找了好半天才找到,所以,我們還是要多去熟悉房源,熟悉地址。

還有一個問題就是,客戶早上說看中了房子,下午又找理由說不想要了,過幾天又說想看看,真的是很無奈,可是又不能說客戶的長短,只能憋在肚裡,真的是很難受。只能找自己的原因,改善自己的不足之處,至少下次遇到這種問題不會那麼不知所錯了,我們沒有什麼經驗,還要得向老一輩,老員工,又經驗者學習,以達到熟能生巧的目的,讓客戶滿意就是我們最大的安慰和需求了。

我曾覺得銷售這一行不適合我,我也曾感到畏懼過,不敢接觸,不過慢慢覺得只要你用心地做,反而又會左右逢源。越做越覺樂趣,越做越起勁。清朝改良派代表梁啟超說過:凡職業都具有趣味的,只要你肯幹下去,趣味自然會發生。因此,做賬切忌:粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁。做任何事都一樣,需要有恆心、細心和毅力,那才會到達成功的彼岸!

總之,在這次實習中,我努力嘗試新的事物,其實只要你敢嘗試,沒有什麼你不會的,如果我們夠堅持,我相信,我們每個人都是最厲害的那個佼佼者,儘量做到理論與實踐相結合。在實習期間我遵守了工作紀律,不遲到、不早退,認真完成領導交辦的.工作。我可謂受益匪淺。

同時,在和建業人交往過程中,我總能學到不少東西,但也看到自己的差距和不足。主要如下:

1、知識量少搭不上話。

2、知識結合實際工作慢跟不上。

3、房地產企業方面的知識很少。

4、核對檔案效率低下。

5、實踐工作能力低下,不得法。

怎麼彌補不足呢?首先,結束每項工作要及時總結

。其次,工作中碰上問題要及時請教他人並作做好筆記。最後,在工作中不知足地學習。說說簡單做起來難,不過我相信我自己。

個人心得體會:

一個月的工作帷幕漸漸落下了。回想起從開始到現在,這一路走來我最大的感受就是自己成熟多了。不僅豐富了我的人生閱歷,還讓我品嚐到了工作的辛苦,成長的快樂。

通過這一個半月,雖然算不上很長的時間,但是在短短的一個月中我確確實實的又學到了很多東西,儘管以前也有很多的工作經歷,但是這次感覺與前幾次有很大的不同,而且感覺比以前收穫更多。比如在人際交往方面,書本上只是很簡單的告訴你要如何做,而社會上人際交往非常複雜,這是在學校不能有如此深刻的感受的。社會上有各種人群,每一個人都有自己的思想和自己的個性,要跟他她們處理好關係還真得需要許多技巧。而這種技巧通常是來自社會閱歷與經驗的。在行動中,其中有關心你的人,有對你不所謂的人,有看不慣你的人,看你如何把握了。交際中要求你在不能改變一件東西的時候,你只能學著去適應它,如果還不行,那就改變一下再去適應時的方法。

在這期間使我養成了不管遇到什麼困難都不能被它嚇倒,從不輕言放棄的品格。人要想實現自身的價值一定要頑強堅持的性格,勤奮努力的生活作風,而且還需要隨時都有一個積極向上的心態。這樣你就可以做到不管遇到什麼挫折,什麼困難,你都可以克服,即使遇到失敗那也是短暫的,你完全可以吸收經驗教訓,再次站起來。

房地產銷售月工作總結10

從xx至今,共經歷了濰坊的盛世豪廷和兗州的九州方圓兩個專案。

濰坊前期的市場調研,主要包括市場現狀、競爭樓盤以及商業客戶需求三方面的工作,通過定量和定性的分析,建立了完備的資訊體系;並完成了團隊基礎建設。九州方圓主要是在保持穩定的前提下激勵銷售人員的工作情緒加強銷售管理。

如何看待這三個月時間的磨礪,總結是對過去的一種回顧也是對未來的鞭策。

銷售經理的職責範圍:

進入公司之前一直從事終端銷售,直接面對客戶,在轉型為銷售經理之後,平級面對的是開發商和策劃部,上對公司總經理負責,下有案場經理的銷售團隊,崗位的變化帶來的.是工作職責的變化,對內要管事管人、務虛務實兼而有之,對外與開發商的溝通過程中,要在堅持原則和讓步之間尋求一種平衡。在這其中決定工作業績的是專案的銷售額及盈利能力的提高,核心內容必須要建立一種競爭向上的工作氛圍,打造一支有戰鬥力的團隊。

代理公司與開發商的區別

通過這一段時間的工作,感覺在開發商的工作環境中要求更多的是“執行”,代理公司的工作核心是“發現、解決”,把銷售做到極致,緩解投資者的資金壓力,這就要求我們每一個人,必須要有一顆主動學習的心態,鍛鍊把握市場變化的能力,只有站在資訊的最前沿去引導開發商前進的方向,才能達到良性控制,完成計劃與目標的協調。

策劃與銷售的關係

過去總認為策劃是玄而上的關係,現在才逐漸發現,策劃不僅是前期有目的的資源整合、提高產品附加值的技巧,而且他和銷售的關係密切相連,貫穿於銷售的每一個節點,如果銷售是傳遞動態情報的前線,策劃就是中樞把握,只有策劃與銷售執行積極配合,才能對市場和目標客戶進行準確地把握,刺激銷售額的提高。

執行性變通可以、方向性變通不允許

外地專案由於距離遠,存在空間和時間上的管理難度;每一個專案管理者又要協調開發商、代理公司、銷售人員三方利益,在及時有效的決策體系中如何尋求平衡並實現有效控制,是困擾大多數代理公司的一個戰略性問題。

目前大多數公司一直遵循“目標管理、過程監督、效果評估”的管理模式,執行性的變通與方向性的變通的把握是放權的根本原則,靈活性不能挑戰權威性。

打造一支訓練有素的銷售團隊、保證執行力

人員心態:目前,很多銷售人員在進入房地產行業之前,懷著極高的期望值,在外地和濟南之間,獲得佣金數量和時間上,是其思考的首要問題。針對這種現狀,企業文化的建立、價值觀的引導極為重要,必須要從個人成長、行業積累、以及個人建立人脈關係等方面創立願景,引導銷售人員將關注重點轉移,並灌輸職業素質的培養,使其積極樹立自己的人生品牌。

領導威信:專業知識讓人信服,處事方式讓人信任,利用人格魅力影響團隊,合理利用規章制度。

靈活的人員組合:堅持案場經理和主管以濟南派遣為主,銷售人員以本地人員構成。針對專案的不同採用靈活的團隊組成,全程策劃,採用以老帶新的人員組合加強團隊的凝聚力,注重投入與收益的關係;短期專案尋找有經驗的售樓人員,採用提成激勵模式,刺激銷售。注重速度與收益的關係。

管理模式:“逐級彙報、越級監督”,及時瞭解案場動向,以規則與人性化相結合,打造“訓練有素的銷售團隊”。

房地產銷售是房產和營銷的結合,涉及面廣,對人員的素質要求高,必須不斷的進行提高修煉,才能與公司共同成長提高。

房地產銷售月工作總結11

XX年度已經過去一半,在這半年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收穫,跨過年中,我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在於吸取教訓,提高自己,以至於把工作做的更好,自己有信心也有決心把下半年的工作做的更好。下面我對上半年及六月份的工作進行簡要的總結:

關於上半年及六月份工作我總結有如下幾點,首先是對年度的總結:

第一,總體工作業績不是很理想,年業績目標五十萬現今只完成了46%(近二十三萬),離年度目標還有一定的距離!

第二,整年度自我對工作熱誠不夠高,重視度不高。

第三,對轄區分行團隊的管理力度不夠,很多工與相關制度沒有落實到位。第四,對公司的向心力不夠,很多資源沒有充分有效利用。

其次下面我六月份的工作進行總結:

1、沒有完成自定的業績目標。

2、完成了轄區聯華花園城社群盤源進行了又一次整合細分,租售資源資訊清晰。

3、對筍盤與主推盤以及有效盤源重視度不夠高,尤其表現在對主推盤的推薦不夠積極配合,沒有真正做到資源的合理有效利用。

4、對經紀的管理鞭策不到位,讓他們對工作產生一定的`惰性甚至開小差。

5、沒有第一時間把握好業主及客人第一動態,導致有部分資源流失。

6、關於公司的制度沒有明確化,執行不到位。

7、對新經紀工作心態與技能缺少相關的培訓。

8、個人自己具有一定的惰性,沒有做好自己本分的工作。

最後由於自己管理不到位不嚴厲,聽到同行陸陸續續簽單了,心裡滿是壓抑的感覺,同時也為他們感到開心,因為證明我們這裡是有市場的。但是我會堅持不懈的,我相信通過自己的努力,爭取使自己的業務管理水平提到一個更高的高度,把自己的所學到的東西運用到工作當中,並利用這些知識教會戰友達到我自己的目標。 希望帶出一支戰無不勝,攻無不勝的聖神之軍,與戰友們齊心協力,共同完成團隊年度目標。

下面是我對下半年乃至七月份的工作計劃與安排:

第一,嚴格執行公司的一切規章制度。

第二,開發更多更優質房客資源,提高業績。

第三,堅持引進新人才,提高團隊力量為公司未來發展培養更多精英強將。

第四,嚴格把控珍惜好任何一個有效客源及盤源,做到無一遺漏錯失。

第五,組織三堂以上關於房地產經紀的銷售技能與心態的培訓課,同時加深提高自我工作水平。

其次,關於七月份的工作重點我們將放在客源及主推盤攻略:

1,自制戶外宣傳資料外發,重點區域下橋水果市場,1號執行至今已有兩位客人聞訊而來,其中已成功籤一租了,效果比較明顯。

2,自己親自把關帶領團隊把握跟緊好每一位有效客源,爭取七月來個量的突破。

3,嚴格重視執行筍盤主推盤推薦制度,積極配合好各分行工作並要求各經紀無條件履行相關工作。

4,維繫及開發好現轄區所有在租在售房源,要求大家地毯式清查消化。

5,加強對各經紀的工作技能與心態培訓。

6,重視網路開發利用,達到經紀名下日常利用網路四個以上。

XX年新的季度已經來臨,新的任務擺在眼前,艱鉅而聖神。作為公司分行主管,我深感自己肩負擔子有多麼重,但是相信我們會把這份壓力化作動力,以高昂的鬥志,飽滿的熱情,全心身帶領我們的精英團隊投入新的工作中去,為實現我們的全年度工作銷售任務不懈努力。最後,預祝XX年度的銷售任務圓滿完成。

房地產銷售月工作總結12

一、成交情況分析

1、截止於4月x日共簽約:x套;xx:x套;xx:x套,共x套。已銷售1至5樓的x%。

2、簽約戶型統計表。

3、截止於4月x日已簽約面積為x平方米。已簽約金額為x元。

4、截止於4月x日已提取佣金x元。

5、銷售率統計:

(1)本月銷售套數,已開套數為:x%;

(2)本月銷售套數,總套數為:x%;

(3)本月銷售面積,上月銷售面積為:x%。

(4)原因分析:本月銷售房屋x套,銷售面積比上月銷售面積。

增加了x%,創造了開盤以來的最好業績,原因首先是本月開始銷售x號樓,使產品品種更加豐富。其次是本月針對x號樓丁戶型實施價格策略,促進了觀望客戶的成交。第三是與已購房客戶進行聯絡,為其制定了購房優惠方案因此出現了一定比例的二次購買。第四是售樓處全體銷售代表的業務水平普遍提高。

二、成交客戶分析

1、成交客戶年齡統計。

2、成交客戶付款方式統計。

3、成交客戶戶籍情況統計。

4、成交客戶現居位置統計。

成交客戶現居位置統計表。

5、成交客戶購房原因。

客戶購買房屋意在解決目前自身的居住問題。

6、成交客戶資訊來源統計。

7、成交客戶特徵描述。

目前的.成交客戶主要居住在朝陽區和通州區,客戶年齡集中在20歲到40歲之間,八成以上的購房者選擇銀行按揭方式款,同時外地客戶的購房比例達到x%左右,他們購買房屋意在解決自身的居住問題。

三、業務成交業績統計

四、宣傳推廣績效統計

1、報紙廣告績效統計

本月接聽來電x通,接待來訪x位,因報紙廣告直接成交x套。報紙廣告宣傳總費用為x元,總成交數x套,平均每套成本x元。

2、路牌站牌績效統計

路牌站牌宣傳總費用為x元,因路牌站牌廣告直接成交成交總數x套,平均每套成本x元。

3、原因分析

從目前的廣告反饋情況來看,xx大街的候車亭廣告起到了在xx區擴大知名度的目的。客戶成交主要通過《xxxx》、《xxxx》和工地現場的廣告牌。報紙廣告的單位成本偏高,主要是廣告的平面表現力較弱以及業務員的業務能力有待提高。

五、價格分析

1、已成交客戶實際成交均價x元,平方米,已成交客戶底價均價x元,平方米,每平方米超出x元。

2、結論:現行價格可以被市場接受但價格競爭力已經很弱,隨著入住時間的鄰近,社群規劃的進展,銷售條件的不斷具備,價格會有上漲空間,但目前不宜漲價,同時建議在展會上開展丁戶型價格促銷活動。

六、區域市場競爭各案

七、干擾因素

1、現場整治;

2、看房通道;

3、樣板間配飾;

4、售樓處遷址。

八、下月銷售策略

1、拆遷地區派發;

2、展會促銷;

3、丁戶型宣傳促銷;

4、丁戶型價格促銷。

房地產銷售月工作總結13

下面我五月份的工作進行總結:

1、沒有完成自定的業績目標。

2、完成了xx社群盤源進行了又一次整合細分,租售資源資訊清晰。

3、對筍盤與主推盤以及有效盤源重視度不夠高,尤其表現在對主推盤的推薦不夠積極配合,沒有真正做到資源的合理有效利用。

4、對經紀的管理鞭策不到位,讓他們對工作產生一定的惰性甚至開小差。

5、沒有第一時間把握好業主及客人第一動態,導致有部分資源流失。

6、關於公司的制度沒有明確化,執行不到位。

7、對新經紀工作心態與技能缺少相關的培訓。

8、個人自己具有一定的惰性,沒有做好自己本分的工作。

最後由於自己管理不到位不嚴厲,聽到同行陸陸續續簽單了,心裡滿是壓抑的感覺,同時也為他們感到開心,因為證明我們這裡是有市場的。但是我會堅持不懈的,我相信通過自己的努力,爭取使自己的業務管理水平提到一個更高的高度,把自己的所學到的東西運用到工作當中,並利用這些知識教會戰友達到我自己的目標。希望帶出一支戰無不勝,攻無不勝的聖神之軍,與戰友們齊心協力,共同完成團隊年度目標。

下面是我對六月份的工作計劃與安排:

首先,嚴格執行公司的一切規章制度。

第二,開發更多更優質房客資源,提高業績。

第三,堅持引進新人才,提高團隊力量為公司未來發展培養更多精英強將。

第四,嚴格把控珍惜好任何一個有效客源及盤源,做到無一遺漏錯失。

第五,組織三堂以上關於房地產經紀的銷售技能與心態的培訓課,同時加深提高自我工作水平。

其次,關於六月份的工作重點我們將放在客源及主推盤攻略,

1,自制戶外宣傳資料外發,重點區域xx水果市場,x號執行至今已有兩位客人聞訊而來,其中已成功籤一租了,效果比較明顯。

2,自己親自把關帶領團隊把握跟緊好每一位有效客源,爭取六月來個量的突破。

3,嚴格重視執行筍盤主推盤推薦制度,積極配合好各分行工作並要求各經紀無條件履行相關工作。

4,維繫及開發好現轄區所有在租在售房源,要求大家地毯式清查消化。

5,加強對各經紀的'工作技能與心態培訓。

6,重視網路開發利用,達到經紀名下日常利用網路x個以上。

新的任務擺在眼前,艱鉅而聖神。作為公司分行主管,我深感自己肩負擔子有多麼重,但是相信我們會把這份壓力化作動力,以高昂的鬥志,飽滿的熱情,全心身帶領我們的精英團隊投入新的工作中去,為實現我們的全年度工作銷售任務不懈努力。最後,預祝20xx年度的銷售任務圓滿完成。

房地產銷售月工作總結14

xx年度已經過去一半,在這半年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收穫,跨過年中,我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在於吸取教訓,提高自己,以至於把工作做的更好,自己有信心也有決心把下半年的工作做的更好。下面我對上半年及六月份的工作進行簡要的總結:

關於上半年及六月份工作我總結有如下幾點,首先是對年度的總結:第一,總體工作業績不是很理想,年業績目標五十萬現今只完成了46%(近二十三萬),離年度目標還有一定的距離!第二,整年度自我對工作熱誠不夠高,重視度不高。第三,對轄區分行團隊的管理力度不夠,很多工與相關制度沒有落實到位。第四,對公司的向心力不夠,很多資源沒有充分有效利用。其次下面我六月份的工作進行總結:

1、沒有完成自定的業績目標。

2、完成了轄區聯華花園城社群盤源進行了又一次整合細分,租售資源資訊清晰。

3、對筍盤與主推盤以及有效盤源重視度不夠高,尤其表現在對主推盤的推薦不夠積極配合,沒有真正做到資源的合理有效利用。

4、對經紀的管理鞭策不到位,讓他們對工作產生一定的惰性甚至開小差。

5、沒有第一時間把握好業主及客人第一動態,導致有部分資源流失。

6、關於公司的制度沒有明確化,執行不到位。

7、對新經紀工作心態與技能缺少相關的培訓。

8、個人自己具有一定的惰性,沒有做好自己本分的工作。

最後由於自己管理不到位不嚴厲,聽到同行陸陸續續簽單了,心裡滿是壓抑的感覺,同時也為他們感到開心,因為證明我們這裡是有市場的。但是我會堅持不懈的,我相信通過自己的努力,爭取使自己的業務管理水平提到一個更高的高度,把自己的所學到的東西運用到工作當中,並利用這些知識教會戰友達到我自己的'目標。希望帶出一支戰無不勝,攻無不勝的聖神之,與戰友們齊心協力,共同完成團隊年度目標。

下面是我對下半年乃至七月份的工作計劃與安排:

一,嚴格執行公司的一切規章制度。

二,開發更多更優質房客資源,提高業績。

三,堅持引進新人才,提高團隊力量為公司未來發展培養更多精英強將。

四,嚴格把控珍惜好任何一個有效客源及盤源,做到無一遺漏錯失。

五,組織三堂以上關於房地產經紀的銷售技能與心態的培訓課,同時加深提高自我工作水平。其次,關於七月份的工作重點我們將放在客源及主推盤攻略

1,自制戶外宣傳資料外發,重點區域下橋水果市場,1號執行至今已有兩位客人聞訊而來,其中已成功籤一租了,效果比較明顯。

2,自己親自把關帶領團隊把握跟緊好每一位有效客源,爭取七月來個量的突破。

3,嚴格重視執行筍盤主推盤推薦制度,積極配合好各分行工作並要求各經紀無條件履行相關工作。

4,維繫及開發好現轄區所有在租在售房源,要求大家地毯式清查消化。

5,加強對各經紀的工作技能與心態培訓。

房地產銷售月工作總結15

一、成交情況分析:

1、截止於7月x日共簽約:270套,已銷售1—8#樓的53%。本月簽約:29套,銷售1—8#樓的5、74%。

2、簽約戶型統計表:

全部累計:

本月:

3、截止於7月x日已簽約面積為22,299.03平方米。已簽約金額為48,014,559元。

本月簽約面積為2,216。83平方米。簽約金額為5,466,450.92元。

4、截止於7月x日已提取佣金892866、30元。

5、銷售率統計::

(1)本月銷售套數/已開套數為:5.74%;

(2)本月銷售套數/總套數為:4.14%;

(3)本月銷售面積/6月份銷售面積為:101%;

(4)原因分析:本月銷售房屋29套,銷售面積比6月銷售面積增加了1%。

原因是:第一,非典影響逐漸減弱;第二,入住糾紛平息。

二、成交客戶分析:

1、成交客戶年齡統計:

2、成交客戶付款方式統計:

3、成交客戶戶籍情況統計:

4、成交客戶現居位置統計:

5、成交客戶購房原因:

客戶購買房屋意在解決目前自身的居住問題以及部分客戶希望改善居住條件。

6、成交客戶資訊來源統計:

7、成交客戶特徵描述:

目前的.成交客戶主要居住在朝陽區佔全部的43%,其次是通州區佔全部的19%,客戶年齡集中在20歲到30歲之間,客群構成年輕化的現象明顯。八成以上的購房者選擇銀行按揭方式款,一次性付款的客戶本月增加。外地客戶的購房比例達到46%左右,他們購買房屋意在改善居住條件。

三、宣傳推廣績效統計:

1、報紙廣告績效統計:

本月接聽來電240通,接待來訪65位,因報紙廣告直接成交14套。報紙廣告宣傳總費用為984,172元,總成交數123套,平均每套成本8001元。

2、路牌站牌績效統計:

路牌站牌宣傳總費用為250000元,因路牌站牌廣告直接成交成交總數63套,平均每套成本3968元。

3、原因分析:

從目前的廣告反饋情況來看,報紙廣告的來電量較少,尤其是本月。客戶成交主要的主要渠道有路牌、京華、晚報三大類。

四、價格分析:

已成交客戶實際成交均價2153元/平方米,目前待售房屋均價為2442元/平方米。