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實用的安全工作總結匯總7篇

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總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它是增長才乾的一種好辦法,為此我們要做好回顧,寫好總結。那麼你知道總結如何寫嗎?下面是小編為大家整理的安全工作總結7篇,希望能夠幫助到大家。

實用的安全工作總結匯總7篇

安全工作總結 篇1

為認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,堅持“安全發展”的指導思想,堅持“以人為本”的安全理念,認真貫徹落實《安全生產法》和《貴州省安全生產條例》,嚴格執行《道真自治縣公路管理所20xx年度安全工作目標責任書》,切實加強民爆等危險物品的安全管理工作,確保人民生命、財產安全和公共安全,嚴防安全事故的發生,根據上級關於對民爆等危險物品進行安全檢查的通知精神,遵照縣局的指示,結合公路養護施工實際,11月10日-12日,我所在全所範圍內進行為期兩天的民爆等危險物品安全檢查。現總結如下:

一、精心組織領導

我所成立了由所長任組長、副所長任副組長、其他管理人員為成員的民爆等危險物品安全檢查工作領導小組,此次檢查由領導小組與相關道班班長和道真至鎮南公路(道真段)安保工程建設施工負責人一起對民爆等危險物品進行安全大檢查。

二、建立健全制度

針對民爆等危險物品的管理,我所落實了責任領導、責任單位、責任人的落實機制,並制定了方案:制定了民爆等危險物品安全管理制度和安全防治措施,明確了所機關和各道班以及施工單位兼職安全員和消防員,填寫民爆等危險物品登記表,總結民爆等危險物品管理工作。

三、嚴格檢查標準

在檢查過程中,我所嚴格按照上級提出“全面排查、不留死角”的社會治安重點地區民爆等危險品檢查整治的要求,對各道班和道真至鎮南公路(道真段)安保工程建設工地進行檢查,嚴格按照以下6條民爆等危險物品管理制度的檢查標準執行:

1、認真貫徹《中華人民共和國民用爆炸物品管理條例》、《危險化學品安全管理條例》,接受當地公安機關和上級有關部門的督促檢查。

2、實行民爆等危險品必須由專人負責分類保管。保管員應選政治可靠,責任心強的人擔任。

3、施工單位的民爆等危險化學品保管地必須配齊安全消防裝置,經常對其進行檢查,保持其良好效能,保證應急時正常使用。

4、建立民爆等危險品出入庫檢查、登記制度,購買、收存和發放時必須進行登記,做到帳目清楚、帳物相符。

5、發現民爆等危險品丟失、被盜或不安全因素,必須在第一時間內報告主管部門和當地公安機關。

四、檢查結果

我所各隊、組、室、班、點和職工住宿區均無民爆等危險物品,各施工單位石料場的易燃易爆物品的購置、運輸、保管和使用都符合規定,出入登記帳目相符,無違規操作情況,也無其它危險化學品,幹部職工的安全防範意識都有了進一步提高,確保了我所公路養護管理事業持續平安穩定的發展。

安全工作總結 篇2

我校繼續堅決執行上級有關安全工作的精神,認真部署安全工作,使全校師生提高安全意識,切實防範安全事故,積極營造安全、穩定的工作、學習環境。具體工作總結如下:

1、學校安全工作領導小組及時召開安全工作會議、認真研究落實有關安全措施,總結上月安全狀況,並在上月總結的基礎上研究確定本月的安全防範重點,對全校安全工作作出明確指導。

2、根據學校安全工作會議精神,各部門對分管工作範圍內的安全隱患徹底排查整治,取得了較好效果。

針對學校周邊環境問題,我校認真執行校園安全制度,完善有關措施,加大防範力度,杜絕校外人員入校滋事。

政教處、總務處聯合對宿舍管理加大管理力度。因住宿學生較多,人員密集,宿舍防火、用電安全成為管理的關鍵環節。宿舍管理員認真檢查床板、線路,增強安全責任意識,確保了住宿安全。

飲食衛生一直是學校安全工作的重中之重。工會、總務處加強了對食堂的衛生管理,杜絕不可靠食品進食堂,提高伙食衛生質量,保證了師生的飲食衛生安全。

冊 山 中 學

20xx、10、31

安全工作總結 篇3

我校在市綜治辦的領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支援學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。

一、領導重視 措施有力

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長宋新光直接抓,分管副校長李家意具體抓,學校辦公室、政教處、保衛科具體分工負責組織實施。

二、制度保證 措施到位

1、建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。由學校黨總支書記、校長負責,將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容,並進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

2、簽訂責任書。學校與處室和班主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

3、不斷完善學校安全保衛工作規章制度。建立學校安全保衛工作的各項規章制度,並根據安全保衛工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品,嚴禁學生參加商業性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

三、齊抓共管 群防群治

學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極與市公安、衛生、綜合治理等部門通力合作,做好學校安全保衛工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

四、加強教育,促進自護

要確保安全,根本在於提高安全意識、自我防範和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以"校園安全"為主題,在安全教育週期間,學校組織學習安全教育工作檔案,對校內易發事故型別、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地紮實地開展教育和防範工作。

2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、人防課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全徵文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一週安全提醒,學校利用周前會議和週一升旗活動時間,小結上週安全工作,強調安全事項。通過《加強節假日對子女監護》的公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防範能力和自我保護能力。

3、提倡走讀學生步行上學,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎“三無”(無剎車、無鈴、無牌照)自行車上學。

五、加強檢查,及時整改

開展常規檢查。每學期開學以後,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。汛前,學校對校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合市衛生局對學校食堂、飲水衛生進行檢查。冬季,學校對電線和家屬區進行防火安全檢查。

六、存在的主要問題和下步的打算

我們在安全保衛方面做了一些工作,安全保衛工作得到加強,但是安全保衛工作的難度越來越大,學校安全保衛工作的形勢仍然比較嚴峻。

1、社會育人環境存在不利於師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環境有明顯的好轉。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網咖和遊戲室對學生的影響還非常大,學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。

2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體,多數自我保護意識和安全防範能力低,大大增加了學校安全工作的難度。

今後,我們將進一步重視安全保衛工作,及時解決安全保衛工作中發現的新問題,不斷提高我校安全保衛工作水平。

麻城市第一中學

二〇〇三年一月十五日

安全工作總結 篇4

為了加強對放射性同位素、射線裝置安全和防護的監督管理,促進放射性同位素、射線裝置的安全使用,切實保障病人、陪護、工作人員的身體健康,保護環境,醫院嚴格按照《中華人民共和國放射性汙染防治法》、《放射性同位素與射線裝置安全和防護條例》、《放射性同位素與射線裝置安全許可管理辦法》的規定與要求認真開展了放射工作,現將20xx年度安全與防護工作情況總結如下:

一、基本情況

(1)、裝置情況 醫用診斷X光機(200mA)1臺、西門子CT(HIQ)1臺.

(2)人員情況 醫院參與放射工作的醫務人員2人,人員已獲得放射人員工作證。

二、基礎防護工作情況

X光機放射裝置均取得了職防所發放的防護檢測合格證書,。周圍環境的防護均由安陽市職防所檢測評估,併發放了檢測合格報告。以上證書均存檔在裝置科。

三、放射防護管理

醫院成立了以院長任主任、分管副院長任副主任、相關科室負責人為成員的放射防護管理委員會,相關業務科室組建了以科主任為組長的放射防護小組。醫院制訂了放射性同位素與射線裝置安全和防護的工作制度,制訂了發生放射故障的應急預案;各相關科室制訂了工作制度、操作規程及應急預案,明確了責任人。放射工作人員均能嚴格按照國家規定及醫院的規章制度進行操作。20xx年度,醫院未發生任何放射事故。

醫院按規定為所有參加放射工作的醫務人員都配發了“個人放射劑量檢測牌”進行外照射個人監測,定期由安陽市衛生監督所檢測,每次檢測結果均在正常範圍內。

四、下階段重點工作

(1)由於病人及陪護人員的安全防護意識淡薄,對病人、陪人的防護是防護工作中的一大難點,在以後的工作中,我們將加大宣教和管理力度。

(2)環境防護的管理已由環保部門負責,為了進一步規範環境防護工作,我們將專請安陽市環保部門進行指導。

安全工作總結 篇5

20xx年,某車間在厂部正確領導和全體員工的共同努力下,認真落實“兩個專項勞動競賽”活動,深入挖掘現場隱患,持續優化生產工藝,不斷提升隊伍素質,使得車間基礎工作進一步夯實,整體工作質量得到顯著提升,年度安全工作總結報告。具體表現在以下幾個方面:

一是“兩個競賽活動”成效顯著。車間以持續開展“三個一”、“安全互查”、“結對子”、“月總結月評比”等活動為依託,注重抓落實抓細節,注重構築交流交臺,注重規範體系執行,全面提升了班組建設水平,促進了安全生產工作。在厂部“兩個勞動競賽”的總結評比中取得了第一名的好成績。

二是工藝流程進一步優化。某某系統的成功投用、某某系統的全面優化和某某系統流程的梳理等一系列工作的實施,使得工藝流程進一步簡化,員工操作更加方便,各項技術指標圓滿完成,現場環境大為改觀。

三是隊伍建設紮實有效。車間在不斷完善各項激勵制度的基礎上,持續開展青年指標擂臺賽,優秀員工、安全之星評比等活動,不斷挖潛員工活力,凝聚員工士氣。此外,還建立了白班人員的周學習制度,建立了職能人員工作日誌制度等措施,有效促進了整體隊伍素質的穩步提升。 一年來,車間各項工作取得的全面發展和顯著進步,得以於厂部的正確領導、更得以於我們全體員工的不懈努力和支援。在此,我代表車間領導班子向大家表示深切的敬意和衷心的感謝!

回顧剛剛過去的20xx年,我們取得了顯著成績。但成績只能屬於過去,邁入20xx年的門檻,我們要在提煉總結的基礎上,汲取05年度在安全生產、班組建設、流程優化等方面一些好的經驗和做法,不斷改進目前我們工作中的薄弱環節,不斷攻克我們工作中將會出現的新問題、新難點。

20xx年,車間將在認真貫徹落實厂部一屆四次職代會精神的基礎上,堅持以人為本的管理理念,不斷夯實基礎管理、有效規範執行、持續改進各項工作。具體從以下幾方面做起:

一、深化“無傷害班組”建立活動,切實做到安全生產。企業執行的基礎和前提是安全生產,一切工作都要以是否確保員工的身體健康和生命安全為出發點。我們要牢固樹立“安全工作只有起點,沒有終點”的安全理念,以“歸零”的心態,不折不扣做好安全工作。車間將以“落實hse體系的有效執行”為主線,以“無傷害班組”建立活動為載體,以提高安全活動質量為切入點,來認真執行安全制度,落實安全行為,確保安全生產目標的實現。

首先要將杜絕習慣性違章,實現作業行為標準化作為一項持久的工作來做。要求各工序、班組在深入學習體系標準、作業標準和安全檢查表的基礎上,運用工序日檢、班組自檢和崗位互查等有效形式,監督、指導安全行為的規範和各項制度的落實;要求各班組將兩年來制訂的動作標準,反覆學習、吸收和消化,並在工作實踐中規範運用,從源頭上杜絕違章,實現安全生產。

第二要將安全培訓與安全活動有機地結合,切實達到提高員工安全意識和安全技能的效應。要求各班組的安全活動的主題要緊緊圍繞《崗位作業標準》、《安全檢查表》、《事故案例彙編》和《非正常狀態下應急預案》的內容進行學習,要注重實際效果,做到學以致用,真正地使員工的安全技能夠滿足目前生產改進和企業發展的需要。其次要求各班組利用安全活動,開展全員性的危險辨識,結合崗位存在的危險點源的動態性等特點,提高員工隱患辨識能力,營造主動發現隱患、主動治理隱患、主動消除隱患的全員參與安全工作的良好氛圍。此外,車間將根據不同季節的安全工作特點,開展有針對性的教育活動,認真落實好電氣春檢、夏季四防、冬季五防和階段性的壓產檢修等安全工作。

三是持續做好現場治理工作,不斷改善和優化現場作業環境。今年我們將利用脫矽機系統改造的機會,對串聯泵廠房、反應泵廠房進行重新規劃佈局,針對熱水泵、熱水槽、加熱器比較分散的一系列弊端進行有效地改進;要求各工序結合“標杆崗位”的建立活動,對各崗位現存在的深層次隱患進一步進行挖掘和治理以建立“標杆工序”、“標杆車間”為目標,不斷優化作業現場,為員工打造安全文明舒心的操作空間,工作報告《年度安全工作總結報告》。

此外,各工序、班組全力配合脫矽系統的改造改進工作,監督做好施工單位的安全施工;要加大對勞務用工和外用工的管理力度,繼續落實好師傅的傳、幫、帶工作用和主操連帶考核責任制度。

二、發揮科技創新優勢,攻克消除生產瓶頸,改進生產組織。伴隨某某專案的開工建設和投用執行,我們車間將會成為氧化鋁生產系統新的瓶頸制約點,各系統都將面臨新的難點和壓力,針對已經存在的和即將出現的難點問題,我們全體員工應該上下擰成一股繩,積極為車間出點子想辦法,充分利用科技創新的優勢,共同攻克生產瓶頸,實現生產能力的全面提高。為此,我們要著重做好以下幾方面的工作:

一是進一步優化技術指標,促進生命共同體的建設。氧化鋁生產連續性的特點,決定了我們必須樹立大生產的意識,樹立與兄弟車間相互協作的良好意識,站在生產全域性的高度看待問題、分析問題和處理問題。為此我們全體員工要做好協調服從,要精細作業,合理調控各項指標,合理安排矽渣外排,密切配合料漿配製工作,做好生命共同體的建設。

二是針對難點問題,實施技術攻關。首先要對泵浦、管網的洩漏問題作為今年的一個重點攻關專案,各工序、班組要快速拿出攻關方案,實現真正意義的“無洩漏車間”目標。其次要針對如何進一步挖掘機組的潛能,如何延長某大型裝置的使用週期等難點問題展開攻關,這些工作都需要全體員工的大力支援,共同為優化車間的各項工作獻策獻力。

三是持續改進裝置工況。裝置的良好執行是生產穩定的基礎,我們要把提高裝置運轉率作為開拓創新工作的一個良好支點。今年車間將對某某等裝置實施改進改造,對某裝置進行改造合併,同時要配合外圍做好等槽類的大修工作。

三、不斷完善各項機制,提升班組建設管理水平。通過兩年來班組建設工作開展的持續深入,班組在企業整體管理中的地位越來越突出,作用也越來越大,車間在認真總結以往班組建設經驗的基礎上,將充分運用員工的智慧,不斷完善各項機制,將班建工作提升到一個新的高度。

民主管理的良好運作是做好班建工作的基矗各班組要充分利用民主生活會,加強班組員工間的相互溝通交流;要敢於和善於開展批評與自我批評,在班組營造一個敢講話、願講話、講真話的娘良好氛圍。

其次各班組要針對自身存在的薄弱環節,結合車間去年四季度組織的自主管理培訓知識,分析討論擬訂出本年度的自主活動攻關課題,並按照pdca迴圈工作法有計劃、有步驟地開展活動,以此提高班組員工分析問題和解決問題的能力,提升班組的凝聚力和戰鬥力。

三是優化管理網路,強化工序職能。車間今年對績效考核方案進行了更為科學、系統的完善和修訂,著重強化了工序、班組的管理職能。要求兩個工序和兩個檢修班組,要從制度的完善上約束規範班組的各項管理工作,針對生產模式改變、裝置的匹配等工作,積極做好相互間的協作和溝通,形成一個共同進步、相互共勉,良性競爭的執行機制。

四、堅持以人為本,持續改進隊伍建設工作。從總部到分公司,從分公司到厂部和車間,都十分重視員工隊伍的建設工作。兩年來,車間做了大量的探索和嘗試,先後通過建立學習制度、推行崗位動態管理機制等,培養全體員工善於學習、樂於學習,主動提高自身素質的良好習慣。今年,車間將一如既往地積極地採取多種形式和措施為大家建立相應的學習平臺,支援並鼓勵大家立足本職,自學成才。具體體現在以下幾個方面:

一是堅持落實清理檢修班組的周學習制度,對清理檢修班組定期進行測試,要求測試成績納入班組績效考核。

二是根據生產模式的相應變化,有針對地組織員工培訓學習。例如脫矽系統投用前的培訓學習、渣漿泵高壓變頻系統操作與檢修的培訓學習等,確保每一名員工的業務知識和技能都能滿足企業發展變化的需要。

三是進一步完善合理化建議制度,為員工提供有效渠道參與車間管理,將員工智慧融入到車間管理工作中,並體現員工的個人價值。

四是積極開展勞動競賽和技術比武等多種形式,有效促進員工自主學習的良好熱情。

五是充分利用各種喜聞樂見的活動形式,比如組織知識競賽、演講比賽等活動,做到寓孝於樂,增強員工學習興趣。

六是將黨員形象工程、先進性教育和隊伍建設工作有機地結合起來,繼續開展黨員掛鉤指標、黨員示範崗等活動,發揮好黨支部在車間整體工作中的導向和護航作用。

七是要繼續發揮激勵機制的作用,開展好“標杆裝置”、|裝置維護先進個人”以及“安全之星”等評比活動,將業務技能突出、工作業績顯著的員工挖掘出來,顯現標杆效應,形成車間趕、學、比、幫、超的和諧氛圍,使得每一名員工都能在五車間這個大家庭中得到良好的.成長和進步。

11年,對我們車間全體員工來說,又將是一個新的挑戰,同時也是一個難得的鍛鍊機會。我相信,在厂部的正確領導下,我們全體上下昂揚鬥志、凝心聚力,以精細的態度,以務實的作風,用我們的雙手和智慧共同打造車間新的風貌,展現車間新的風采!

謝謝大家!

安全工作總結 篇6

20xx年,我礦在公司的直接領導下,遵循公司年初提出的煤礦安全生產指導思想,以保障職工最根本利益為目的,以建立本質安全型礦井、實現安全形勢根本好轉和高產高效為目標,全礦幹部職工團結一致,同心同德,開拓創新,頑強拼搏,圓滿完成了公司年初下達的各項指標,為公司的發展、企業的壯大,為全縣的經濟建設做出了較大的貢獻。20xx年,主要做了以下幾方面的工作。

  一、科學組織生產,超額完成各項經濟指標

20xx年,立足採掘主戰場,克服地質條件差、生產戰線長,提升、運輸環節複雜等困難,優化設計,科學佈局,合理安排,強化管理,精心組織原煤生產,精采細回,努力提高資源回收率,實現了原煤高產穩產。全年共生產原煤11萬噸,超額完成年初公司下達計劃10萬噸的14%。完成進尺10846.2米,開拓成巷1824.4米。

一是抓好生產環節。發揮安全生產排程室的職能作用,減少環節影響,加強裝置巡迴檢查,做好裝置設施綜合保護,減少機械事故,統籌安排檢修時間,把無計劃影響時間降到最低限度。

二是注重提升運輸。抓好新井、舊井的提升運輸和皮帶、溜子運輸管理,加快提運速度,提高生產能力。

三是正確運用錨噴支護。掌握新工藝,新技術,提高錨噴支護的速度和水平,以科技創新提高單產單進,促進高產高效。

四是抓好人員管理。根據生產條件的變化,合理安排生產人員,努力提高生產率和全員效率,充分利用分配政策調動一線、二線生產人員的積極性。

五是加強技術管理。針對性地制定並嚴格執行操作規程、作業計劃、施工措施,強化現場管理,規範作業行為。

六是做到現場把關。針對工作面調頭換面初採初放期間的特殊條件,領導、管理人員、技術人員跟班到點,現場指導,做到咬住、盯死、看嚴,確保24小時不失控。

  二、堅持以人為本,實現安全形勢根本好轉

20xx年,堅持“安全第一,預防為主”的方針,一切從零做起,從基礎工作做起,堅持不懈地進行安全管理工作,基本實現了安全形勢根本好轉。全年輕微傷13人次,輕傷6人次,重傷2人次,萬噸輕微傷率---,較上年同期的--下降 %。查出“三違”97人次,萬噸“三違”率 , 較上年同期的2.48下降20.6%。杜絕了死亡事故,杜絕了各類上等級生產事故及地面責任事故,建立礦以來最長安全生產週期。

一是開展安全宣傳教育活動。年初復產前召開了安全工作會議,根據不同情況,全年共召開安全辦公會議45次,專項安全管理會議17次,排程會儀310次。

二是制定安全工作規章制度。在全面總結歷年來安全生產經驗教訓的基礎上,根據公司安全工作會議精神,結合我礦實際,制訂了《中興煤礦20xx年度安全工作實施意見》和《安全教育培訓計劃》等安全生產方面的規定,較好地完善了礦井安全生產管理制度。礦與生產隊組簽訂了《安全目標責任狀》和《安全生產經濟目標責任書》,把安全目標逐級分解到科隊、班組和個人,形成了安全生產齊抓共管的目標管理考核機制,做到安全責、權、利明確,充分調動了全員抓好安全生產的積極性和主動性。

三是強化安全監督檢查工作。全面落實安全責任制,加強現場安全管理,嚴格按照規定,定期不定期組織各種形式的監督檢查。20xx年度全礦共組織安全質量檢查30次,通防專項檢查15次,機電專項檢查16次,配合公司安全檢查27次,接受省、市、縣主管部門和李元安監站檢查21次。共排查各類安全隱患1628條,經安全監察站和安全檢查隊跟蹤落實,各類隱患整改率達93%。

四是加大監督檢查力度。堅持從嚴從重原則,採取罰教結合的辦法,年內共查處各類三違97人次,努力遏制事故的發生。

五是突出重點部位,狠抓薄弱環節。在20xx年內停產次數多、地質變化不斷的情況下,給通風、瓦斯排放巷道支護等工作帶來了很多困難。礦領導時刻緊繃安全這根弦,每項工作都做好周密部署,啟動預警系統。在今年有幾次停產復工前排放瓦斯時,領導幹部、管理人員、技術人員以及一線操作人員,連續幾個晝夜堅守崗位,力爭做到萬無一失,確保礦井安全,職工安全。

六是提高安全科技含量。在裝備井下監控系統的基礎上,今年井下又安裝了人員定位系統,加大了井下生產的安全係數,為安全生產工作創造了更加有利的條件。

  三、注重學習培訓,增強職工全員業務素質

為提高全礦職工隊伍的安全素質,增強依法自我安全保護意識,預防和減少各類傷亡事故,圍繞公司20xx年安全工作奮鬥目標,以培訓安全生產管理人員、特種作業人員的安全生產基本知識和現場操作技能為重點,按計劃完成了全年的培訓任務。為促進我礦安全生產工作和建立本質安全型礦井提供了人才保證和智力支援。

一是加強安全培訓的組織領導。把安全培訓工作納入煤礦安全生產一體化管理,加強和完善安全培訓領導責任制和目標責任制。

二是做好全員培訓。新入井人員、新上崗人員都要做好崗前培訓,讓他們掌握安全知識和現場操作技能,增強職工全員安全意識。節後復產前以礦組織了一次5天時間的職工安全知識全員培訓。全年還舉辦各類培訓班 期,參加培訓職工 人次。外出培訓16期72人次。內培、外培均超額完成任務。

三是做好到期證件的複訓審證工作。正副礦長、總工程師、專職安全檢查人員、科隊長、工程技術人員、特種作業人員和轉崗、換崗、離崗一年以上重新上崗的普通工種人員和特種作業人員都按要求參加了培訓和複訓,考試合格後持證上崗。持證上崗率達100%。

四是提高培訓質量。實行教考分離,加大對學員所學業務知識和實際操作技能的考核,每次培訓都組織嚴格考試,考試不及格的要進行補考,提高培訓質量,杜絕不合格人員上崗。

五是為了提高廣大職工的安全知識我礦在井下各工作地點為職工每天出一道安全知識問答題,大大提高每位職工理論性知識。

六是做好新技術和新裝置應用的培訓工作。針對120萬噸礦井技改和綜採裝置上馬,超前考慮,早做準備,已組織各種學習培訓60人次,為全面實施技改後的安全生產創造了有利條件。

  四、強化內部管理,提高企業管理整體水平

強化內部管理是公司20xx年兩項重點工作之一,我們緊緊圍繞公司工作大局,增強工作主動性和自主創新能力,強化內部管理,向管理要效益,為各項工作全面上水平,服務質量整體上臺階起到了極大的促進作用。

一是建立激勵機制。建立和完善長效競爭激勵機制,把比優競賽活動始終貫穿到煤礦安全生產的全過程,激發幹部員工的勞動熱情和自主創新精神,推動質量標準化和本質安全型礦井的建立。根據《員工獎懲細則》的規定,對生產模範、安全標兵、好人好事、創新專案、小改小革、修舊利廢、節能降耗和完成突擊任務、緊急搶修、搶險、救災等工作中事蹟突出的模範員工,以科室、隊組及時發現,及時申報,隨報隨批,進行表彰。全年共表彰獎勵336人次,獎勵金額達51750元。把表彰獎勵的過程變成總結經驗,反思不足,自我完善,不斷超越的過程,變成比學習、比先進、比貢獻,提高工作自覺性,調動生產積極性的過程。

二是保證會議效果。認真做好各類會議的準備工作,會前,及早議定會議議題,提前發出通知,廣泛收集各科室所要解決的問題,認真落實議題報審,有效提高了會議效率。並抓好會後資訊、紀要的整理工作,對會議精神進行傳達貫徹。抓好會議決定事項的督促落實,保證會議取得實效。

三是提高公文質量。進一步規範本礦及各科室公文格式和行文程式,從列印登記、初稿校對、審批簽發、印製格式、分發存檔、傳達貫徹、考核評比等方面做出了要求和規定,堅決不辦不規範性公文,嚴把公文質量關,結束了一直以來公文處理較為混亂的局面。全年共發文62件,上報煤礦大事記33條,落實合理化建議189條。規範了行政管理,強化了行政職能,提高了辦公效率。

四是大力推行5s管理。5s管理是現代企業管理的重要管理方法,礦領導十分重視5s管理,對推行5s管理工作作了專門研究。四月份參觀公司焦化廠之後,開始在我礦大力推廣。尤其是各管理科室和機電二隊等地面執行環節,作為重點推广部位和首批開展的主要單位。經過近五個月的工作,5s管理工作收到了好的效果,總結了經驗,為公司兄弟單位樹立了榜樣。

五是加強辦公自動化建設。今年組織礦各科室業務人員參加了公司組織的辦公自動化培訓,各科室又補充更新了一批電腦,為改進辦公自動化創造了條件。目前,辦公網路已逐步形成了各科室上傳下達、通知公告、資訊釋出的主渠道,並基本實現了無紙化辦公。辦事程式進一步規範,辦事效率大大提高。

六是綜合服務水平不斷提高。公務用車,實行統一排程,有效節約了用車成本,並做到了服務質量不下降。考勤工作,認真負責,不徇私情。值班工作,強化責任考核,值班工作整體水平不斷提高,較好完成了上情下達、下情上傳,各類應急事件及時處理。機要工作,牢固樹立機要無小事觀念,強化保密意識,做到了無丟失、無洩密、無積壓、無差錯。檔案工作,進行了整理規範,實現突破性進展。食堂管理,調劑火食,抓好衛生。通勤車卡和公寓樓住宿辦理為職工提供了極大方便。

五、加大資金投入,實施120萬噸礦井技改

實施120萬噸礦井技改工程,是公司和企業的生命工程,從20xx年初批准立項至今已做了大量的前期工作。今年,井下施工、開拓和機電裝置配備,都圍繞120萬噸技改專案做長遠打算和科學安排。目前,已完成立風井投運和機械化高產高效採煤工作面佈局等大量技改專案,即將竣工投入執行。

安全工作總結 篇7

為了確保在發生地震等突發事件時,各項應急工作能高效、有序地進行,最大限度地減少人員傷亡和財產損失,提高全校師生的突發事件應急處理和逃生自救能力。我校進行了預防地震等突發事件演練活動。現將活動總結如下:

一、加強領導,周密部署。

學校把本次演練作為學校安全教育主題活動,提前佈置,一是成立了以校長為總指揮,教導主任為現場指揮的演練領導小組,並做了明確的分工,確保演習活動有條不紊的開展。二是作出了工作具體安排。三是為了做好演習提前組織全體教師學習了《演練實施方案》並做了細緻的部署。四是演練前,各班組織學生學習了預防地震的相關知識。五是演練領導小組總指揮就演練的意義和紀律在全體師生中作了動員講話。

二、籌劃縝密,方案可行。

在方案中就演練的時間、路線、內容、物件都作了具體的說明。對這次演練的具體操作程式、疏散要求與注意事項作了一一講解。為了確保演練活動按方案順利進行,進一步明確疏散集合地點、疏散順序和注意事項。要求班主任教育學生,聽到宣佈後,全校師生必須服從指揮,聽從命令,立即快速、安全進行疏散,不能再收拾物品;不得擁擠、推搡,搶先下樓,不得重返教室,更不得喧譁、開玩笑;如發現有人摔倒,應將其扶起,幫助一起逃離危險地。要求按照各自的職責,到達規定的位置,完成各自的任務。

三、全員參與,井然有序。

值日老師通過廣播下達命令:“全體師生請注意,現在發生地震,請大家不要慌,一切聽從老師的指揮,馬上有秩序地撤離。”正在上課的課任教師指導學生有秩序地迅速撤離。到達目的地後,各班主任馬上清點人數,向總指揮彙報,總指揮對演練活動進行簡要總結。從釋出撤離命令到全體師生全部撤離到指定的安全位置,整個疏散過程總共用時3分46秒,在演練中沒有一個學生髮生碰傷、撞傷事故。整個撤離演練活動取得圓滿成功,達到了預期的演練目的。

四、活動結束,效果明顯。

1、全體師生通過演練前後的學習,安全意識有所增強,對防地震應急安全常識有了進一步的瞭解。安全自救與互救能力得到進一步提升。

2、對抗擊突發事件的應變能力有所提高,全校絕大多數班級能有組織、迅速地引導學生安全的疏散,對全體師生今後有效地應付突發事件打下堅實的基礎。

3、通過本次撤離演練活動,全體教職工快速反應能力、責任意識得到充分顯示,學生的遵守紀律觀念、“一切行動聽指揮”觀念經受了考驗,班集體榮譽感得到了昇華。

五、正視不足,努力克服。

1、少數教職工安全憂患意識還不夠強,對此項活動意義認識不高,責任心不強,有“應付形式”的思想。

2、個別班級的班主任組織指揮能力欠缺,表現在行動緩慢、班級紀律鬆散、秩序較亂、部分學生在演練過程中表現不夠嚴肅。

3、快速反應能力表現欠佳,全體師生應變能力亟待進一步提高。

對於以上不足,我校將在今後的安全教育工作、應急演練活動中加以克服,使各方面能力得以提升。