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有關國中學校工作總結匯編9篇

工作總結 閱讀(2.15W)

總結是事後對某一時期、某一專案或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,因此好好準備一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編收集整理的國中學校工作總結9篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

有關國中學校工作總結匯編9篇

國中學校工作總結 篇1

勿庸置疑,軍訓是新生邁入大學的第一課,是實現中學生到大學生角色轉換的起點,是增強國防觀念競爭與合作意識、培養軍事技能、意志品質、養成良好的衛生習慣和文明生活方式極為重要的途徑和形式,學校軍訓工作總結。雖然歷時十餘天的軍訓活動已落下帷幕,但是,進一步總結經驗,對於今後的工作,必將起到有利的推動作用。

一、統籌規劃,精心組織

軍訓伊始,我團根據軍訓師的統一部署,對軍訓工作進行了統籌計劃。首先,加強制度建設,我團不僅宣佈軍訓師各項制度,而且針對我團實際,制定了《軍訓作息時間安排》、《會操評分標準》、《內容檢查評分標準》、《軍訓紀律》等制度保證軍事訓練,內務整理等等各個環節有章可循;其次,建立組織機構,實際分工合作。我團成立了軍事訓練組、內務整理組、宣傳鼓動組、後勤保障組,各機構職責明確,如後勤組負責安排教官生活、官兵藥品、生活用水、場地灑水、車輛調配等;宣傳組負責掛橫幅、辦板報、印簡報。各組人員由學工幹部和新生輔導員組成,專人負責。同時,所有工作人員分工不分家。上述措施提高了工作效率,使軍訓工作有條不紊地開展起來。

二、密切配合,整合力量

為了調動教官、班主任的積極性,形成軍訓工作齊抓共管的格局,我團採取了以下幾項措施:第一,要求新生班主任下班級指導新生軍訓,開展思想政治工作,並定期對其工作狀況進行檢查。第二,加強與承訓方的合作,做到目標一致,情感交融。鑑於以往承訓方重技能培訓,輕內務整理傾向,我方對內務整理活動的次數、標準作了嚴格規定,並取得了對方的認同,在軍訓目標上達成一致。我方經常去官兵住所慰問官兵,交流感情,密切了軍民關係。我團學工幹部以高度的責任感、務實的工作作風贏得了對方的信任,工作總結《學校軍訓工作總結》。團長----同志多次講:“院方為我們提供了優質的服務,領導和老師的精神也鼓舞了我們官兵的鬥志,我們沒有理由不爭取先進。”而官兵嚴謹的作風、高昂的鬥志也深深地影響了我院學工幹部。在整個軍訓期間,軍地雙方配合默契,為軍訓工作的順利開展打下了堅實的基礎。

三、注重宣傳,鼓舞鬥志

“士氣宜鼓不宜洩”,良好的面貌、高昂的鬥志是軍訓工作強大的精神動力。我團注重發揮宣傳思想工作的作用。首先,注重輿論氛圍的營造,軍訓期間,我團懸掛橫幅四條,舉辦二十餘塊展板,編印《軍訓簡報》,闡明軍訓工作的意義,報道軍訓中湧現出來的先進人物和先進事例,交流學員參加軍訓活動的心得體會。其次,開展每日點評活動。我團每日就軍事訓練、內務整理、思想面貌等各方面進行點評,前期以鞭策為主調,後期以鼓勵為重點。在宣傳工作中注重實際,一是將學員與許志偉事蹟結合起來,以英雄的事蹟鼓舞人,以英雄的情操塑造人,營造向英雄看齊的學習氛圍。二是將學員與身邊的先進學員結合起來,營造學先進、比先進的競爭氛圍。

四、嚴格管理提高素質

在整個軍訓期間,嚴格按照《高等院校軍事訓練教學大綱》的要求,做到嚴格管理、嚴格要求、嚴格訓練,確保了軍訓期間安全穩定。一是注重抓作風、紀律培養。依據各項管理手段,加強了同學們的佇列作風,增強了同學們的組織紀律觀念,培養了同學們,一切行動聽指揮的意識,達到訓管結合,培養作風的目的。二是建立了新生軍訓考勤表。每天出操前進行點名,登記出勤情況,沒有特殊情況不得請假。從訓練到日常管理,教官們都嚴格按照軍訓的要求辦事,上面要求做的就堅決做好,不符合要求的事堅決不做,增強了同學們的時間觀念。三是嚴格訓練場的管理。從軍訓的第一天開始,不管是在訓練中還是在休息期間,不管是晴天還是雨天,都嚴格要求,做到準時出操、準時訓練、準時休息、準時收操。四是統一了內務。組織同學們整理了內務,統一了標準,並進行了檢查評比,規範了同學們的內務秩序。

五、訓練刻苦成效顯著

這次軍訓,氣候比較炎熱,同學們對所學的內容都比較陌生,但每一個同學都能端正訓練態度,把這次軍訓當作一次學習提高自身素質和鍛鍊自我、挑戰自我的機會,安下心來訓練,靜下心來帶著問題思考。白天,在高溫的訓練場上,在火熱的太陽下面,同學們發揚了不怕苦、不怕累的精神,每天一身汗。晚上,還撰寫軍訓心得。同學們在軍訓體會中寫到?“軍訓是一次提高國防知識和增強自身素質的好機會。通過軍訓,我們的精神面貌煥然一新,我們的愛國熱情為之振奮,我們的意志倍加頑強。軍訓就像一條鞭子,時刻鞭策著我們前進,軍訓又像一把尺子,時刻規範著我們的行為,軍訓更像一盆火炬,時刻照耀著我們的前方。自軍訓以來,我深刻地感受到軍隊生活的快樂與艱辛,意識到軍事訓練的重要性。

國中學校工作總結 篇2

時間飛逝,轉眼間,一個緊張而又充實的學期過去了。回顧一學期的工作,總結了以下幾個方面:

一、思想方面

本人積極參加思想政治學習,堅持四項基本原則,擁護黨的領導,遵紀守法,熱心幫助同志;工作認真負責,關心、愛護學生,處處以為人師表的形象嚴格要求自己。實際行動表明,自己是一個無愧於社會、家長和學生的人民教師。

二、工作方面

本學期我擔任九年級(3)(4)兩個班的化學教學、八年級(1)(3)班的生物教學工作,同時擔任生物實驗室管理員職責。工作上服從學校領導的安排,兢兢業業、勤勤懇懇、認真踏實地做好自己的本職工作。具體教學工作總結如下:

1、提高認識,轉變教學觀念。

隨著新課改的推進,陳舊的教學觀念已經不適應目前的教學,它要求教師打破傳統教學,採用新的教學手段進行課改教學。為了使自己的教學方法與新的教學理念相接軌,我多次研讀新課改化學教材相關書籍,領會了新課改的教學理念,積極運用新課改理念進行教學。

2、鑽研教材,因材施教。

面對農村中學的學生,每位上課的教師都有壓力。學生領悟能力不強,考試成績參差不齊,教學中,既要照顧“前面”又要顧及“後面”,不然學生的學習積極性就提不起來。為了使學生聽得懂、記得住、樂於學,我在上課之前先從學生角度考慮怎樣備課,採用哪種教法,做到“知己知彼”。在教學過程中儘量避免深奧知識,多采用通俗易懂的講授法,做到教師少講,學生多動手、動腦、動口,課堂體現內容上主次分明。在課堂上關注絕大多數學生,體現“微笑、愛心”教育,課後積極瞭解學生對知識的實際掌握情況,做到具體問題具體分析,這為下一節課“備教法的同時要備學生”打下基礎。

3、培養學生學習化學的興趣。

中學化學是九年級新開的一門學科。學生入門了,很簡單,不入門,它比外語還難學。所以,平日的教學裡,我用化學實驗來貫穿全年的教學工作。演示實驗,每節課都有,而且力爭準備充分,讓每一位學生都能觀察到明顯的現象。學生實驗,儘可能多分組,讓所有的學生都有動手的機會。實驗教學激發了學生無限的興趣,但是瑣碎的知識點又讓他們頭昏腦脹。所以對學生而言,他們既喜歡又害怕,為了讓學生喜愛化學,讓他們對化學產生濃厚的興趣,課後,認真研讀教參,設計出適合學生的教學過程,課上積極引導他們克服畏難情緒,多鼓勵他們,多發現他們的閃光點,做到多表揚少批評。如果一開始就讓學生對化學產生厭學態度,那你的教學註定是失敗的。為此,平時的教學中,我多方面向學生灌輸好的學習方法,明確化學在生活中的作用,講述一些成功人士的學習經歷,鼓勵他們要有信心,不要有畏懼情緒。這樣從易到難,慢慢培養了學生學習的興趣。

4、加強複習,做到有序有效。

化學複習是一個很重要的環節,在會考總複習中,我分三階段進行復習。

第一階段,章節複習,帶領學生回憶、鞏固所學知識點並加強記憶力度;第二階段,專題複習,把會考知識點按照專題分解給學生,使他們對知識點有一個系統性的認識;能夠做到舉一反三,融會貫通;第三階段,模擬檢測,每一次模擬考試,都做到嚴把試題質量關,認真及時批改試卷,針對學生存在的問題及時糾正,力爭全面突破薄弱環節。複習工作開展得有序、有效,不但減輕了學生的壓力,還增強了學習的積極性。事實證明,這樣的複習方式很受學生歡迎。

國中學校工作總結 篇3

學期在學校領導正確帶領下,我作為一名政教幹事,在做好日 常教學工作的同時,協助政教處領導組織管理好學生德育育工作、團 隊以及學生會工作,積極與各班主任溝通,探索性地開展學生德育工 作。我校本學期處於過度重建階段,條件簡陋,在日常工作中我們政 教處有效地利用各種教育手段,因地制宜,在括寬了德育工作領域的 同時,又突出德育工作的主動性、針對性和實效性,努力建立各種活 動來豐富校園文化生活,積極為學生的健康成長創造良好的環境,並 取得了顯著的成效。現將本學期教政工作粗略整理彙報如下:

  一、抓好政治思想工作

當代的中學生成長在改革開放的年代,學到了不少新知識,也受 到某些方面的不良影響,因此對學生的思想教育工作就顯得尤為重 要,只有狠抓學生的思想教育工作,才能使學生能夠自覺遵守學校的 各項規章制度,做到有令要有禁,做到一切行動聽指揮,並能從小樹 立遠大的理想,端正的學習態度,給學生創造一個良好的學習環境, 學生才能井然有序的搞好學習,今年學校“分年級管理”給政教工作 提出了新的要求,尤其是九年級年級畢業班更為重要,因此政教處根據 要求及時調整工作思路,調整計劃,加大工作力度,採取前有利的措 施收效明顯。我校學生精神面貌發生了翻天覆地的變化,違紀學生明 顯減少,打架鬥毆的現象得到了有效的控制,違紀可恥,守紀光榮, 已成為學生的自覺行動。在日常政教工作中海做好後進學生轉化工作, 這是降低學生違紀 的最佳方式,這就是如何解決好管理與被管理這一對矛盾。學生違紀 並不是就可以採取打、 罵、 諷刺、 挖苦等手段殘酷對待, 雖然違紀了, 他們也是人,需要幫助,需要伸出溫暖的手拉以下、幫一把,他們也 由人格也有尊嚴,這就需要我們在做違紀學生的思想工作時,必須嚴 肅指出問題的危害性,讓他們自覺自願改正,這也是我在工作中得到 的一些啟示。

  二、緊跟學校要求,開展切實有效的各項評比活動

我們學校為了建立周邊名校,在管理上通過紀律、衛生、兩操等 評比,評優工作開展的轟轟烈烈,師生們更是激情高漲,每週的評優 極大地增強了學生的集體榮譽感, 一學期我們利用這個有效的方式使 我們的各項工作緊張有序的開展,得到學校領導的好評。 在校領導、值周教師檢查的基礎上,我校還充分利用學生會幹部的檢 查和監督作用。開學初我把學生會幹部分為紀律和衛生兩組,分別做 好我部的常規管理工作。工作中湧現出了一批優秀學生會幹部,每天 都能夠堅守在自己的工作崗位上,有力的協助了老師的工作,為我部 學生的穩定和發展做出了不小的貢獻。

  三、做好學生工作,積極為學生創造學習氛圍。具體我們做了以下工作:

1、加強考試製度,及時有效的發現學生的弱勢,為任課教師提供可 靠的資料進行培優補差工作, 尤其是糾錯本的堅持使同學們可以集中 有效的糾正自己知識點上的不足之處。

2、做好學生綜合素質評定的工作的素材積累工作。開學初各班下發 印製好的評比統計表,並張貼在顯要位置接受監督,嚴格按照各班懸 掛的評定標準計分。這一舉措極大的提高了學生們的學習、活動等積 極性,起到了不小的作用。

3、重視校園文化生活建設。通過班會的舉辦,為學生展示才華搭建 平臺;通過每週例會通報好人好事,提高學生的思想品質;積極參與 感恩和獻愛心活動等。

4、重視和家長的溝通。認真周密的組織了兩 次家長會,有效的做到了社會、學校、家庭三位一體的溝通,為我們 建立名校,得到了有力的良好的外部環境。

5、加強“兩操一活動”的開展,為今年學生的體育中招考試做好平 時的鍛鍊,每天班主任親自跟操,課外活動時間組織老師到操場帶領 學生有目的的進行鍛鍊,在中招體育考試中取得了良好的成績。

6、重視衛生防疫工作,注意及時做好疾病預防工作, “水痘”、 “流 感” 發生期間, 我們成立專門領導小組, 開展大力宣傳科學防患知識, 建立晨報制度,做好預防預案,經常進行全校性消毒,利用早操集會 時間向學生宣傳有關衛生防疫知識等。

7、當然也出現了不和諧的現象:徐世元和王挺無故毆打倪秋雨、張 坤和魏承奎吸菸並私自外出等。 在新的一年裡,我們將努力加強政教工作,加快向建立“一年起 步、兩年騰飛、三年創周邊地區名校”邁進的步伐!

國中學校工作總結 篇4

一、數學教學不能只憑經驗

從經驗中學習是每一個人天天都在做而且應當做的事情,然而經驗本身的侷限性也是很明顯的,就數學教學活動而言,單純依賴經驗教學實際上只是將教學實際當作一個操作性活動,即依賴已有經驗或套用學習理論而缺乏教學分析的簡單重複活動;將教學作為一種技術,按照既定的程式和一定的練習使之自動化。它使教師的教學決策是反應的而非反思的、直覺的而非理性的,例行的而非自覺的。

這樣從事教學活動,我們可稱之為“經驗型”的,認為自己的教學行為傳遞的資訊與學生領會的含義相同,而事實上這樣往往是不準確的,因為師生之間在數學知識、數學活動經驗、這會社會閱歷等方面的差異使得這樣的感覺通常是不可靠的,甚至是錯誤的。

二、理智型的教學需要反思

理智型教學的一個根本特點是“職業化”。它是一種理性的以職業道德、職業知識作為教學活動的基本出發點,努力追求教學實踐的合理性。從經驗型教學走向理智型教學的關鍵步驟就是“教學反思”。

對一名數學教師而言教學反思可以從以下幾個方面展開:對數學概念的反思、對學數學的反思、對教數學的反思。

1。對數學概念的反思——學會數學的思考

對於學生來說,學習數學的一個重要目的是要學會數學的思考,用數學的眼光去看世界。而對於教師來說,他還要從“教”的角度去看數學,他不僅要能“做”,還應當能夠教會別人去“做”,因此教師對教學概念的反思應當從邏輯的、歷史的、關係的等方面去展開。

簡言之,教師面對數學概念,應當學會數學的思考——為學生準備數學,即瞭解數學的產生、發展與形成的過程;在新的情境中使用不同的方式解釋概念。

2。對學數學的反思

當學生走進數學課堂時,他們的頭腦並不是一張白紙——對數學有著自己的認識和感受。教師不能把他們看著“空的容器”,按照自己的意思往這些“空的容器”裡“灌輸數學”這樣常常會進入誤區,因為師生之間在數學知識、數學活動經驗、興趣愛好、社會生活閱歷等方面存在很大的差異,這些差異使得他們對同一個教學活動的感覺通常是不一樣的。要想多“製造”一些供課後反思的數學學習素材,一個比較有效的方式就是在教學過程中儘可能多的把學生頭腦中問題“擠”出來,使他們解決問題的思維過程暴露出來。

3。對教數學的反思

教得好本質上是為了促進學得好。但在實際教學過程中是否能夠合乎我們的意願呢?

我們在上課、評卷、答疑解難時,我們自以為講清楚明白了,學生受到了一定的啟發,但反思後發現,自己的講解並沒有很好的針對學生原有的知識水平,從根本上解決學生存在的問題,只是一味的想要他們按照某個固定的程式去解決某一類問題,學生當時也許明白了,但並沒有理解問題的本質性的東西。

國中學校工作總結 篇5

今年我省的普通高等學校招生工作,在省委、省政府的高度重視和省教育廳的直接領導下,在各有關單位和各市縣教育局、招生辦的密切配合和大力支援下,順利地完成了報名、考試、評卷和錄取工作,在錄取過程首次實施了平行志願投檔錄取模式改革並取得成功,實現了“改革順利平穩、管理嚴格規範、錄取公平公正”的工作目標,招生工作得到了考生、家長及社會的普遍稱讚。

一、基本情況

(一)報名人數

今年全省共有57900名考生報名。其中,報考文史類的考生有19329人,報考理工類的考生有36165人,報考藝術類的考生有887人,報考體育類的考生有1170人,報考“對口招生類”的考生有349人。共比去年增加了16%,是我省建省以來考生人數最多的一年。

(二)考試情況

今年全省共設18個考區,38個考點,1978個考場。省政府派出了36名督考官、我局派出了88名巡視員分赴全省各考點,檢查、監督和指導考試的準備及實施工作。整個考試過程順利平穩,未發生任何突發事件和重大事故,考風考紀良好,違紀違規考生人數僅有15人,違紀違規率為萬分之二,比去年明顯降低,是我省歷年來違紀違規人數最少的一年。

(三)評卷情況

今年我省繼續實行網上評卷,共有678名高校和普通中學的教師參加評卷,評閱試卷34.7萬份。我們認真抓了評卷工作的管理和質量,並重點抓了評卷誤差的控制,特別是語文作文等開放性答卷的評卷誤差控制。同時,加強了評卷場的管理,由紀檢監察組派專人監督檢查評卷紀律情況,有效地保證了評卷紀律的執行,促進了評卷質量和評卷速度的提高。公佈考試成績後,通過考生的查

卷,沒有發現一例錯漏。評卷教師普遍認為,今年的大學聯考評卷是管理最好、質量最高一年。

(四)錄取人數

今年全國共有1138所高校在我省招生,教育部下達我省計劃37156,我省完成錄取計劃的100%,計劃錄取率64%。

二、主要工作情況

(一)嚴格審查考生報名資格,繼續綜合治理“大學聯考移民”

今年我省大學聯考報名資格繼續實行“誰主管、誰審查、誰確認、誰負責”的審查辦法,對不符合學籍要求的海口市和東方市的23名考生,不予受理報名申請,對提供虛假報名材料的25名儋州市考生取消了報名資格,對不符合政策照顧加分條件的217名考生取消了加分資格,對7名不符合照顧條件的引進優秀人才子女、現役軍人子女和國小或國中在我省學校畢業的省外就讀生,取消了不受報考批次限制的資格。我們還進一步完善了治理“大學聯考移民”的機制,“大學聯考移民”現象得到了有效的控制。

(二)平行志願的投檔錄取模式改革取得成功,成效顯著

按照教育部的部署,我省今年首次實行了平行志願的投檔錄取模式,從各批次的錄取結果看,改革成效明顯。主要體現在:

---按考生志願投檔率明顯提高。今年各批次的按考生志願投檔率明顯提高,特別是受社會關注程度較高的本科一批、二批院校的按志願投檔率分別達到了98%和92%,比去年梯度志願第一志願的投檔率提高了10%以上,考生對錄取的滿意程度大大提高。

---正常退檔的考生人數明顯減少。投檔比例從原來的學校招生計劃數的120%縮小到100%到105%,正常退檔的考生人數較往年大大減少,各批次正常退檔的考生共有XX人次,僅佔招生計劃總數的4.3 %,比去年減少了7389人次。

國中學校工作總結 篇6

一、教育教學

(一)常規教學管理井然有條

1、實施教育教學管理的分工負責,即以分管校長為首的常規教學管理負責制、以教務處為首的教學督導負責制、以班主任為首的教學實施負責制和以教研組長為首的教學研究負責制,強化班主任管理職能和教務處的監督職能,進一步加強了備課組常規教學教研活動的管理力度。

2、按課程要求開足開齊各項課程,在加強課堂教學教研、努力提高課堂教學效率的同時,積極組織引導學生開展課外興趣小組活動,開展研究性學習和綜合社會實踐活動,成立有關社團組織。

3、堅持常規工作制度化,常規活動定期化,各項工作有預案,各處室、各班級、各教研組在學期初制定切實可行的工作計劃,並按計劃開展工作,安排活動。

4、以教學工作為中心,以課堂教學為中心環節,狠抓教學質量,努力提升廣大教師的教學質量意識,包括教學目標意識、面向全體意識、反饋矯正意識、教學情感意識、學法指導意識,引導廣大教師關注學法指導,教會學生學習,進一步培養了學生的自學能力。

5、進一步加強了教育教學過程的督查力度,建立了家長和學校聯絡的暢通渠道,召開家長座談會、學生座談會、學生作業和教師師德情況調查表、學校日誌、家長意見反饋表、學生對教師滿意程度調查表、致家長的一封信等充分聽取學生和家長的意見反饋,努力提高廣大教師的師德師藝水平。

6、加強對外聯絡,迎接了省、市、縣有關領導的蒞臨檢查與指導,參加了多項省、市級有關賽事和學科競賽活動,圓滿完成了有關工作任務。

由於我校在教育教學方面的突出成績,繼06、07、10年之後,09年又被甘谷縣委、縣政府評為“先進學校”,歷年大學聯考,我校取得了喜人的成績,本科完成率為天水民辦中學第一。音體美特長生在以前的基礎上又取得了優秀的成績,專業和文化課雙上線率為50%。其中頡鵬同學被中國人民大學徐悲鴻美術學院錄取,王凱、馬斌維、馬文姬、王小虎同學分別被重慶大學、蘇州大學、西安體院、南京藝術學院等高校錄取。今年我校大學聯考參考人數200人,縣教育局下達目標任務本科4人,實際錄取7人,專科任務27人,實際錄取31人(含三本14人,專科17人),使像山中學在教書育人,造福桑梓方面,繼續走在天水民辦中學的前列。

二、教師隊伍建設

一年來,我們繼續推進教師建設三項工程,著力提升教師素質,努力打造一支素質高,業務精、高度敬業、勇於奉獻的教師隊伍。

(一)繼續開展師德工程,加強師德師風建設,今年八月,學校對全體教師進行培訓,學習《中國小教師職業道德規範》和市、縣教育局有關檔案,召開以“加強教師職業道德建設,提升教師德育專業化水平”為主題的培訓及相關座談會,出臺《像山中學教師日常行為規範》和班主任、任課教師一日常規,進一步規範教師的基本行為,努力提高廣大教師的師德修養。

(二)強化師藝培訓和業務能力的提高組織教師填寫《專業化發展1~3年個人規劃》,使之明確自我發展目標;組織以“更新教育理念,提升教學水平”為宗旨的青年教師優質課大賽,推出一批教學能手;激勵廣大教師爭先創優,對參加縣優質課獲得一等獎的杜俐獎勵一級工資,出臺“優秀教師評選辦法”,為優秀教師的脫穎而出創造條件;組織教學業務檢查,推舉綜合優勝獎人選,加大對青年教師指導、培養、督查和評比的力度;完善激勵機制,進一步激發廣大教師的工作熱情和主觀能動性。

(三)加強校本培訓,加強教師的崗位進修和繼續教育,強化學歷達標教育通過走出去,請進來,積極組織廣大教師參加新理念學習、新課程學習、新教材培訓、教育理論進修、專業課程進修,組織教師參加教學教研交流,鼓勵大家訂購教學書刊資料,不斷提高業務水平和工作能力。

(四)根據教學工作需要,招收了十幾位新大學生充實到教學一線,壯大了學校教師隊伍。

(五)不僅注重事業留人,感情留人,也注意待遇留人,關心廣大教職工的工作、生活和身心健康,合理進行工資調整,對在安心我校工作的教師在社保局辦理養老保險和失業保險,解除他們的後顧之憂。

三、校園建設

1、一年來,我們繼續搶抓機遇,加大基礎設施投入,努力提高辦學標準,不斷改善育人環境,新購75臺電腦,1部鋼琴,建成新的電教室、音樂室和微機教室,添置了新課桌凳,校園面貌進一步改觀,教學設施進一步改善。

2、加強了學校安全工作,出臺了安全條例,簽訂了安全責任狀,強化了校園安全管理;建立了甲型流感消毒制度,加強了學生的疾病防治工作。

3、堅持依法治校,認真貫徹執行《民辦教育促進法》,規範辦學行為,特別是收費行為,得到了家長的充分肯定。

4、進一步加快校園綠化、淨化、美化、香化和文明化程序,加強苗圃建設,堅持晨掃制度,以“文明班級”評選為抓手,加大衛生保潔、校風督查的量化評比力度,努力營造溫馨、和諧、潔淨、舒心的校園氛圍,為學生的成長、成才提供優良環境。

四、主要成果

1、教師

①在全縣語文、物理優質課大賽中,杜俐、李永剛、等老師分別獲得一、三等獎。

②在全縣計算機課競賽中,李向紅老師獲三等獎。

③20xx年,我校共上報市、縣教研室4篇論文參評。

2、學生

①大學聯考:今年我校大學聯考參考人數200人,縣教育局下達目標任務本科4人,實際錄取7人,專科任務27人,實際錄取31人(含三本14人,專科17人)。

②學科競賽:參加全國英語競賽7人。

③高一、高二級各班都參加市書信比賽。

④有十三名同學參加了省“愛我中華,頌我隴原”徵文活動。

3、學校

榮獲甘谷縣09年先進學校稱號。

過去的一年,我們在各方面取得了一定成績,但離上級領導的要求和社會的期望還有距離,新的一年,我們將凝心聚力和衷共濟,團結一心,艱苦奮鬥,發揚開拓創新、與日俱進的時代精神,超越自我,爭創品牌,在上級領導和學校董事會的正確領導下,譜寫像山中學發展新的篇章。

國中學校工作總結 篇7

本年度本人在春期擔任九年級(1)班數學教學和班主任工作,八年級(1)班物理教學工作;秋季擔任九年級(1)班數學教學,八年級(2)班物理教學工作,併兼職物理實驗室管理員和教導幹事。為使下一年的工作更加富有成效,特將本年度工作總結如下:

一、政治思想方面

一年來,本人能認真學習政治理論知識,積極參加各種政治學習活動,關心國家大事。能一如既往的認真貫徹國家的教育方針政策,依法執教,愛崗敬業,為人師表,教書育人,兢兢業業完成好本職工作,熱愛教育工作,忠誠於人民的教育事業。

二、考勤方面

一年來,本人能模範遵守學校的各項規章制度,不遲到,不早退,有事按規定履行請假手續,嚴以律己,為全年工作的圓滿完成奠定了良好的基礎。

三、教育教學業務方面

首先,在教育教育工作中求真務實,認真開展教育教學活動。在工作中,能認真按課程標準備鑽研教材,分析教材,把握學情,精心完成教學設計,認真批改學生作業,發現問題,及時解決,向課堂四十五分鐘要質量。本年度春學期完成數學教案65課時,作業批改68次,配套練習全批全閱,物理教案42課時,作業批改44次,配套全批全閱,聽課20次,符合學校規定的教學任務。

秋學期至考核完成數學教案57課時,作業批閱57次,配套練習全批全閱,物理教案30課時,作業批閱30次,配套練習全批全閱,聽課17次。完成物理實驗11個,其中演示實驗6個,分組實驗5個,有計劃、實驗報告,相關實驗資料齊全,符合學校規定的教學任務。

第二,堅持每週的政治學習和業務學習,緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》,認識到新課程改革既是挑戰,又是機遇。將理論聯絡到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。

第三,能積極參加教育教學培訓活動,本年度參加了“國培計劃”甘肅省農村中國小骨幹教師遠端培訓專案(班主任培訓)並榮獲優秀學員;20xx年國培計劃中西部專案遠端培訓(國中數學)。學習先進的教育教學理念方法。虛心向有經驗的老師學習,並應用到自己的教育教學實踐中。

第四,能運用先進的教學設施,本學期開展多媒體教學課54節,通過多媒體教學增強課堂教學的吸引力,提高學生學習的.積極性和主動性,以學生為主體,引導學生掌握學習方法,體現素質教育的要求,提高課堂教學的實效。

第五,在教育教學中,我非常重視學生的思想教育工作。通過班會和主題教學月活動加強學生的思想教育,使學生能養成良好的班風、學風。面向全體學生,加強對學困生的幫助,採取個別輔導,一幫一等活動,提高他們的素質和成績,使他們樹立信心和勇氣,爭取迎頭趕上。

第六,能注意收集整理自己的教育心得,加強反思工作,及時發現教育教學中存在的問題,及時總結好的教育教學方法,並與其他老師交流分析,共同提高教育教學水平。

四、成績方面

通過本人的不懈努力,本人圓滿完成了本年度的全部教育教學任務,促進了學生德、智、體等方面全面發展,教育教學成績顯著。所擔班級學生在九年級會考中取得好成績,並且全部順利進入高中及職中學習。本人也在本年度被評為縣級優秀班主任。

成績只代表過去,在教育教學工作中也還存在著一些問題,例如對教育教學新理念的認識和應用還不太到位,教育教學中有特色有創意的東西還不夠多,教學能力有待提高,對後進生的培養沒有明顯進步等,鑑於自己在本學期的各方面表現以及在工作中存在的諸多不足,我今後的努力方向是:

1、加強自身基本功的訓練,特別是課堂教學能力的訓練。課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養。課後多學習,多請教,特別是加強自己網路教研能力的提高。

2、對後進生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,利用各種方法訓練學生集中注意力,使他們在各方面有更大進步。

3、加強學生行為習慣方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要能嚴格約束自己。

4、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。在今後的教育教學工作中,要進一步的改正與加強,爭取在明年的教育教學工作中,取得更好的成績。

國中學校工作總結 篇8

一學年以來,我們白果國小家長學校,堅持了學校教育、家庭教育和社會教育的有機結合,以有效提高家長素質和家庭教育水平為宗旨,切實加強家長學校教師和管理隊伍的建設,以不斷提高家長學校辦學水平為目的,積極可開展各種教育教學活動,開創了家長學校工作的新局面。

一、加強隊伍建設,努力提高教學能力和管理水平。

一學年以來,首先,我們注重提高管理者水平,先後選派了戴福明校長、李長佳副校長等同志,參加黃岡市組織的家長學校的經驗交流會和黃岡市示範家長學校校長培訓學習活動。選派了家長學校主持教學工作的主任羅偉,骨幹教師焦其玲、鄒海霞、殷吉輝等同志到麻城市第二實驗國小、麻城市幼兒園等學校的家長學校進行觀摩學習。讓我們的家長學校的組織者在辦學理念上有高認識,辦學行為上有高標準,辦學水平上有新標高,促進了我們家長學校的科學化建設,規範化管理,制度化辦校的新起點,新高度。

其次,我們十分注重家長學校教師的專業化培訓。培訓工作從實際出發,講究實效。本學年培訓的重點是兩點。一是對全體教師進行用好上好省編教材為主的教材培訓學習。重點是對教材分別於家庭教育的目的、內容、重點、原則和基本方法的領會和把握。瞭解少年兒童成長的不同時期有著不同的心理特點。通過教材學習培訓,提高了教師素質,保證了家長學校的教育教學質量。二是還對教師進行了多媒體應用的培訓,如網路應用,課件製作等。培訓中既學習理論知識,也進行機上操作練習,還進行了專項結業考試。讓教師在網路連結、網頁製作、幻燈片設計等方面能夠較熟練地進行創作,較熟練地運用。促進了教師專業化成長。

第三,定期召開好兩種會議。一是家長學校教學工作會議。以分析教學現狀、瞭解教學進度和評估教學質量為主的常規工作會議。採取分析會、現場會、評估會等多種形式進行,採集資料,分析問題,切實措施,確保了家長學校的教學質量的穩步上升。二是家長委員會議。以參與、配合、督促、溝通為主要內容,積極參與學校管理,定期聽取學校工作的彙報,為家長學校的發展出謀劃策。密切家校之間的聯絡,監督、協助學校的工作。安排督促家長參加學校開展的各種活動。保證了家長學校的健康發展。

二、加強教學歷練,努力提高教學水平。

首先,我們注重抓好家長學校的教學研究工作,以教研組的形式,開展了教學研究活動,我們將教師分為高低兩個教研組,主管領導、主持教學日常工作的校務成員分別蹲點到組。教研組定期開展教研活動,就家長學校的教學的前瞻性、科學性、藝術性和實效性進行務實的研究。如:對教學內容進行集中備課討論,形成最佳方案;對家校聯絡的方法、形式、途徑等進行探討,形成家校教育網路,達成共識;對教育者——家長的文化層次、社會職業、經濟狀況、人生經歷等進行全面的瞭解、分析和掌握,做到因材施教。收穫最好的教育效果。

其次,在教師中開展讀教材、走進文字的深鑽教材活動。圍繞“讓家長學到科學的家教知識,形成良好的家庭教育方法”這一中心,開展了教師學習教材活動。活動以自學體會、輔導講座、備課比賽、說課演講等形式展開的。教師在自學體驗、聆聽講座、備課討論和創新備課的過程中,進行文字解讀,領會文字精神,熟悉知識範圍,把握了文字傳遞的科學理念,形成了最佳教案,使家長學校的課堂既杜絕了以往“以會代訓”的現象,又克服了家長學校的教學中的盲目性和隨意性,受到了全體家長的一致好評。

第三,追求課堂的藝術性。在課堂上,我們堅持教師要“以話激人,以情感人,以藝驚人”來藝術課堂效果。因此,我們以多媒體的應用作為突破口,來豐富課堂的藝術效果。通過教師多媒體應用的培訓、比賽和在教學中的實際應用,提高了教師的課堂教學藝術性。例如魯禮端老師主講的《培養孩子的自尊心和自信心》、陳全老師主講的《怎樣培養國小生的自理能力》、佔時琴老師主講的《從容應對挫折》等課,能根據教學內容設計多媒體課件,將重要的教學內容用文字、圖形、聲音、視訊等多種資訊表達,圖文並茂,精彩紛呈,化靜為動,化虛為實,化抽象為直觀,家長學員“喜聞樂見”,調動了家長學習的積極性,激發了他們的學習興趣,提高了家長學校的教學質量。學年中的兩次家長知識考試,及格率為100%,優秀率為85%。取得了可喜的教學成績。

三、家校互動,形成教育合力。

本學年中,我們針對“留守兒童多,爺爺奶奶帶孩子多,親戚朋友託管孩子多,父母在家少”的“三多一少”的現象,加強了對學生行為習慣的正確指導,注重對學生校內外表現的正確引導,尋求各種渠道進行溝通,讓學生一直處於一種教育無處不在,誘導無時不有,培養無人不受的環境之中。

1、拓寬交流渠道,促三方溝通。

一年以來,我們以家長學校為平臺,努力拓寬家校聯絡渠道,用多種方法進行溝通。取得了較好的效果。例如:——舉辦學校開放月活動。利用學校一年一度的藝術節活動,請家長來校觀看孩子在歌詠比賽、朗誦會、美術展覽、文藝會演等活動中的出色表現,檢視孩子的作業,瞭解孩子課堂表現,關心孩子生活質量,參與孩子課外活動,體驗孩子競技感受。讓家長了解孩子的成長情況;——建立家校聯絡卡。用卡使家校全面瞭解掌握學生在校在家的各種表現與行為。使家校同心協力規範學生日常行為,養成良好的學習、生活行為習慣,形成高尚的人格品質;——開展鴻雁傳書濃親情活動。在今年的三月份,學校舉行了一次三至六年級的學生寫信活動,讓學生給外出的父母寫信,彙報學習、生活情況,表達感恩之情,也同時讓學生體驗生活的艱辛,體會父母的摯愛和寄託的無限希望。(為了保證活動質量,統計學生參與人數,父母回信均由學校轉交學生本人。)收到了父母在外放心打工,孩子在家安心讀書的好效果;——結成網路聯絡紐帶。學校網站上專闢“家長學校”專頁。以“家校共建”、“父母學堂”、“學子風采”、“心理導航”等欄目,構建了家校聯絡與溝通平臺,反映家長呼聲,展示學子風采,商討教子良方,找準家長的需求點和教學切入點、結合點、拓展點。科學地安排教學內容與進度,深受廣大家長的歡迎與積極參與。點選次數達萬餘次。形成了家校教育聯絡的有效途徑;——走訪家庭,關注“留守”。每學期中,所有的教師均做好了一生一家訪的活動,特別是留守兒童的情況瞭解,及時地與孩子的監護人或臨時監護人交換教子意見,反饋學生的生活學習情況,形成教育的針對性,對關心兒童的成長,培養良好行為習慣落實於實際,受益於現實;——定期舉行家長會。按計劃舉行家長會議,講授家庭教育知識,分析學生現狀,商討教育方法,形成了家校的教育合力,提高了家長的家庭教育水平,促進了學校事業的蓬勃發展。

2、全方育人,促學生素質提高。

學校堅持以德治校,以藝教活校,電教興校的學校發展戰略,培養學生的綜合素質。

以養成教育為主體的德育工作放在首位,在全體學生中開展了各項養成教育活動。例如:——建立學生監督崗。檢查、規範學生日常行為,評比優勝班級,從到校、紅領巾佩戴、課堂學習、課間活動、午睡、安全衛生等方面進行評比,堅持天天查,天天評週週獎,每週的升旗儀式上優勝班隊均獲得優勝流動紅旗獎勵,從而形成了良好的校風和班風;——在學生中開展“綜合評價星級表彰”活動。以獎“花”換“星”進行梯級表彰,採取生生評、師生評、家校評等多種評價方式,讓學生在“進步之星”、“希望之星”、“成功之星”的逐步獲得中快樂地成長;——紅領巾電視臺和廣播站定期播放,既育人又培養了孩子。校園簡訊、科技之窗、習作欣賞等欄目的組稿、編排、播放等環節由學生採訪、收集、整理完成,在豐富校園文化生活的同時,培養了學生的綜合素質。

堅持以藝術教育為切入點,組織和開展了以藝術教育為特色的教學活動。例如:——舉辦為期一個月的藝術節活動。特別是今年的第六屆藝術節活動,搞得有聲有色,舉辦了兩臺(學前班、一至六年級)精彩紛呈的文藝節目匯演,舉行了全校學生參與的詩文朗誦賽,開展了全校大型歌詠評比活動,千餘幅的學生美術作品展覽,舉行家長開放月活動。學生在活動中受到訓練,得到鍛鍊,展示了素質,達到了學生樂意,家長滿意,老師稱意的好效果。——開展最美教室評選活動。學習專欄、學生習作欣賞、黑板報等教室的佈置和美化,均讓學生動手動腦完成,在教室的美化過程中,陶冶了學生情操,提高了藝術素養。

總之,家長學校的工作,得到了各級領導的支援和鼓勵,得到了家長的一致好評。上學期,學校被評為黃岡市家長學校先進單位;08年底,家長學校工作受到黃岡市關工委領導的稱讚,高分通過示範家長學校評估驗收。保持了黃岡市示範家長學校的榮譽稱號。今後,我們一定將現在取得的成績作為工作的新起點,再接再厲,開創家長學校的工作新局面。

國中學校工作總結 篇9

過去的一個學期,我校在上級黨政的領導下,進一步轉變教育觀念,堅持素質教育,把落實黨和國家的教育方針同我校的具體實際緊密結合,按教育規律辦事。我校秉承“以人為本、自主合作、科研興校、培育特色”的辦學理念,以提高教師素質為保證,以“發展與培養學生能力,轉變學生的學習方式,提高教師的綜合素質,促進了學科教學模式的改革”為目標。各項工作齊頭並進,圓滿完成本學期的各項工作。

一、 面向全體學生,提高道德素養 加強德育隊伍的建設。

學校黨支部發揮戰鬥堡壘作用,加強師德師風的建設,年初組織黨員幹部及群眾學習黨的教育方針政策。要求廣大黨員幹部嚴於律己,敬業奉獻,要求廣大教職員工認清形勢,把握時代脈搏,樹立競爭意識,服務意識,提高自身素質。

學校樹立全體教師皆為德育骨幹的思想,強調師愛的深層次是理解、尊重和信任學生。在“以人為本,以愛育人”的教育理念指導下,廣大教師把育人放在第一位。尊重、平等、民主的思想深入到教育中,班主任及各學科教師以身作則,關愛後進生。學校政教處舉辦了多次活動對全體班主任進行培訓,介紹德育工作的理念,如何提高德育工作實效,改進方法以適應課改的需要。此外學校還召開班主任經驗交流會,並制定出《優秀班主任評估辦法(草案)》等,這些措施的制定和落實,極大提高了學校德育工作的整體水平。

加強德育網路的建設。成立了關心下一代工作委員會,聘請校外離退休老幹部擔任輔導員。加強家校聯絡,各年段舉辦家長會,並深入到各村落家訪,及時反饋家長對學校工作的看法,吸取他們寶貴的意見和建議,受到了家長們一致的稱讚。

加強宣傳陣地建設。學校建立了“教師風采”、“黨員風采”等宣傳欄;政教處、團總支繼續以學生會為主體,充分利用黑板和宣傳窗等宣傳工具,在渲染校園文化等方面做出良好成績。配合學校的各階段工作重點,充分利用宣傳櫥窗進行宣傳,舉辦了“交通安全講座”等。教學線開展了“健心教育”、 “百題無差錯”、“先學後教”、“同課異構”等教育教學活動;編輯出版學生優秀作品選。加強對學校各項活動、校園動態、的宣傳和學生心理、理想、方法、道德等方面進行教育。

加強德育常規的建設和檢查,加強對校園環境衛生、班級文化建設、課間操、學生儀容儀表及生管工作整頓和檢查,進一步完善德育常規制度,本學期,學校校容校貌有了較大的進步,為形成健康文明、高雅向上的校園奠定基礎。

二、落實教育方式的轉變,踐行“小班化教學模式”

(1)確立課程改革為學校工作重點,成立“先學後教”工作領導小組,制定“先學後教”具體計劃。

(2)通過參加培訓、聽講座、觀摩課、請專家來校指導等形式加強“課改”理論學習和培訓。組織全體數學教師、教研組長去寧海西店中學、安吉昆銅中學學習“先學後教”的教學模式,組織公開課,聘請專家點評。踐行“小班化教學模式”。

(3)積極鼓勵教師撰寫課改小論文、心得體會。

三、規範教學教研管理,進一步提高教學質量

學校本著用教育科研的方法進行課程改革的思想,著力進行教育科研工作,通過教育科研出思想、出經驗、出成果、出名師,通過教育科研創特色、創牌子、樹形象。學校教科室和教務處制定了《20xx學年教育教學獎懲條例》。加強教研組的建設,從而使教研和教學工作有章可循,目標明確,使教學常規工作得到更好的落實。

四、校譽、師譽、學生榮譽,共同打造學校美譽

我校始終把建設一支素質的教師隊伍作為學校發展的根本,聘請市教研室、教科所專家、浙師大研究生及兄弟學校名師來校指導,上示範課或評課等,提高了教師隊伍素質。為參加各類技能比賽起著積極的推動作用。

20xx.9我校榮獲20xx年職校秋季招生工作先進單位稱號;

20xx.10華卸木、周淑君、胡焰老師組團在蘭溪市第五屆中國小教師現代教育技術技能比武中獲得市團體三等獎;

20xx、10趙軍老師指導的音樂學科,我校榮獲市級中學生獨唱比賽二、三等獎

20xx.11章學進、張根潤、吳玉星同學組團的乒乓球隊獲得五運會市團體第四名的好成績;

20xx.12我校榮獲蘭溪市五運會體育道德風尚獎;

2011712校檔案室被市檔案局認定為蘭溪市先進檔案室。章正榮老師功不可沒。

蘭溪市第五屆中國小教師現代教育技術技能比武,周淑君教師獲二等獎、華卸木教師獲三等獎

20xx年蘭溪市第三屆中學物理實驗創新大賽,劉衛銀教師獲三等獎。

曹海英、趙軍、胡惠芬教師被推選為20xx年度市先進教育工作者;

崔崢嶸教師被評為蘭溪市教育共同體工作先進個人;

徐曉飛同志被推薦為20xx年12月度蘭溪市教育系統閃光言行之星。

在20xx年蘭溪市第十四屆中國小資訊科技知識技能競賽中,由胡焰老師培訓的麻方鑫、陳丹玲、華恬月三位同學均獲市三等獎。

一大批高素質和愛崗敬業骨幹教師湧現出來,如《蘭江導報》、蘭溪市電視臺對我校曹海英老師進行了專題採訪等。提升了老師的知名度;崔崢嶸教師被評為蘭溪市教育共同體工作先進個人曹海英、趙軍老師被評為市級先進教師。為我校尋求生存、發展空間打下了良好的基礎。

五、加強行風建設,推進黨風廉政建設

學校以教育系統進行民主評議行風活動為契機,嚴格按照“自糾”“促改”兩環節,實行辦事公開制度並繼續推行校務公開制度,利用校務公開欄對學校的各項工作進行公開,提高學校工作的透明度,做到教師滿意,人民群眾滿意。黨員同志撰寫承諾書,發揮黨員先鋒模範作用,並開墾了“放心菜地”。樹立了良好的榜樣。

六、堅持校務公開,實施民主管理和民主監督

學校工會參與學校重大問題的討論。凡是涉及教職工升職、晉級、年度考核、獎懲、評選等有關方案的討論制訂,工會都有代表參與組織實施和公佈評選結果的全過程。凡是學校大批購物的招、投標工作,合同的簽訂等等,都有工會代表參與。凡與廣大教職工切身利益有關的大事,有關職能部門通過召開各種會議、下發各類檔案等形式向廣大教職工公佈,並在校園網和校務公開專欄上通報有關資訊。堅持發票會審制度,並按要求做好了情況記錄。學校投入資金幾萬元用於辦公條件改善,提高各處室的辦公能力。此外學校還開源節流,想方設法節約水電等費用開支,委派專人對校園內的花草樹木及衛生進行管理,定期對食堂和小賣部的衛生進行抽查和整改,完善學校消防設施,派專人蔘加消防培訓,做好消防檢查和改進工作。

七、 開展豐富豐富多彩的教育活動。

本學期學校政教處開展了“閃光言行溫暖你我”活動,學生中湧現出四十七位“閃光言行”先進個人,老師中三十七人次被評為學生心目中的好老師。政教處、團總支、學生會還組織舉辦生動活潑、形式多樣的 “校園寢室文化周”、 “演講比賽”、“黑板報比賽”、“迎元旦遊園”、“趣味活動周” 等一系列活動,豐富教職工的業餘文化生活,這些活動,幫助和引導學生培養良好的道德品質和遵紀守法的意識,養成文明的行為習慣,樹立愛國主義,集體主義思想,形成良好的個性心理品質。增進了師生的融合交流,培養團隊協作意識,促進學生的全面發展,豐富校園文化生活,取得了良好的效果。

八、、關心教職工生活,深入開展送溫暖工程-----學校黨支部、工會始終把維護教職工合法權益作為工會的基本職責,通過為廣大教職工辦實事,送溫暖,關心教職工的身體健康等工作,營造了校園和諧的環境。看望生病住院的教職工及家屬,對青年教師結婚表示祝賀,對直系親屬去世的教職工上門慰問等已成為工會常規工作;敬老節發放離、退休教職工節日補助。比如:林根有、嚴彩芬、徐建利、趙婉君、葉雪芬、章振榮、吳美仙、胡惠芬家屬,陳敏亞老師住院期間黨支部、工會去醫院探望,曹海英、嚴彩芬父親過老黨支部、工會進行慰問。組織全校女職工進行婦檢並給予重大疾病保險。春節期間慰問離退休老教師、特困戶;組織教師去青島—大連景區參觀;組織“感恩、感激、感謝家屬懇談會” 等。此外,學校還加強對圖書館、理、化、生實驗室、勞技、電腦、多媒體、音樂、美術等專用教室的使用和管理。抓好檔案室建設工作,申報、建立成為“市級優秀檔案室”。

下一步重點工作明確,拓寬思路求發展

“思路決定出路”。一所學校要想發展,首先得學會生存,在此基礎上再謀求發展。我校目前生存環境惡劣,發展困境惡化,要想在全市生源銳減、城區招生能力急劇擴張、百姓渴望享受優質教育資源的大背景下突圍,就必須明確思路,尋求生路,靈活多路。

我們深知:質量提升和招生工作是兩條軸心線。必須緊緊圍繞這兩項工作來展開。20xx年會考蘭一中上線3人目標毫不動搖。獎教條例儘早出臺,培優輔導策略形成,良好保障機制建立,合力氛圍營造無一不充滿挑戰和智慧。時間加汗水,巧教與苦學,機遇和運氣,政策帶人氣無一不生成博弈和懸念。20xx年新生招生數保證100人關口不能鬆動。分解指標與合作共贏,上門動員與確保成效,家長理解與(國小)教師支援,上面重視與考核兌現都存在變數和困難。但咬定青山不放鬆的拼勁、韌勁註定考驗著你我。我們每一個人都要成為一支作戰部隊。為了學校,為了自己,為了同在屋簷下的大家去戰鬥。

我們懂得:和則興,合則贏,變則通。教育觀念要變——嘗試“小班化教學”;教學模式要變——力推“先學後教”;質量考核要變——講究“先團隊後單體”;評優評先方式要變——主張“突出自我,質量為主,好中挑優,綜合考量”;管理方式要變——遵循“服務為先,大局為重,團結為主,原則為準”;凡是有利於教師專業發展的,有利於學校發展的,有利於把學生留住的我們都堅決支援並努力踐行。

當然,學校的工作涵蓋方方面面,安全管理不能放鬆,師德教育常抓不懈,福利待遇要有保障等等都有壓力,正如《詩·小雅·小旻》所云:“戰戰兢兢,如臨深淵,如履薄冰”。我們要做的事情多著呢!

下學期工作除繼續抓質量提升和努力招生外,還要著力在三方面做好文章:

1、 建章立制。讓制度考量,讓資料說話,讓事實明證。

2、 籌措資金。保證教科研活動和教師培訓經費,儘量保證教工健康體檢、學習考察等。