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社群人員工作總結範文(精選6篇)

工作總結 閱讀(1.5W)

時光如流水般匆匆流動,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間的工作,理論知識和業務水平都得到了很大提高,是時候在工作總結中好好總結過去的成績了。那麼要如何寫呢?以下是小編收集整理的社群人員工作總結範文(精選6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

社群人員工作總結範文(精選6篇)

  社群人員工作總結1

為了加強社群退休人員社會化管理服務工作,及時瞭解退休人員健康和生活狀況,切實保障退休人員的晚年生活,xx社群民生站於20xx年11月4日至11月17日組織本社群退休人員到天洋中西醫醫院進行免費體檢。

參檢前,xx社群開展了多種形式的宣傳,深入發動,精心組織安排好本次體檢。社群每天都安排工作人員前往醫院帶領退休人員進行體檢,維持秩序,體檢結束後,送上早餐券,讓退休人員吃上可口的早餐。本次體檢,社群發放體檢表559份,因我社群公交公司宿舍周邊棚戶區、玻璃廠宿舍周邊棚戶區、園林宿舍周邊棚戶區存在大面積拆遷,實際參檢人員482人,體檢率86.22%。

下一步,積極配合醫院對退休人員體檢結果進行跟蹤服務,對檢查中有異常的退休人員及時進行了聯絡,保證參加體檢的各位老人充分了解自己的健康狀況。

通過此次退休人員免費體檢的活動,有效地提供對退休人員有針對性的管理和服務,確保退休人員的生活質量得到穩步提高,極大地推動了企業退休人員社會化管理服務的宣傳工作,使社會化管理服務深入人心。

  社群人員工作總結2

今年,我有幸當選為社群委員,在社群工作一年多的時間裡,我堅持努力學習,勤奮工作,大膽實踐,勇於開拓,廉潔自律,紮實苦幹,可以說是投入了自己全部的精力和熱情,為居民做了很多好事,實事,為社群做了大量的工作,自己本身在各個方面也都得到了鍛鍊和提高。工作中取得了一定的成績,得到了居民的擁護和讚揚,現將本人一年來的思想工作總結如下:

  一、熱愛社群、紮根社群

我經常對自己說:“我愛社群,我要紮根社群,更要奉獻在社群,”因為在社群這個舞臺上我能夠體現自己的人生價值。我自己認為我完全稱職為一名合格的社群幹部,因為我公正、無私、樂於奉獻,憑著我的工作熱情和工作能力,憑著我有一顆善良的心和我愛管閒事的性格,憑著我紮實刻苦忘我的工作精神,我掌握了社群工作的知識、工作方法和相關政策,並將學到的知識運用的社群工作中,創新工作方法。尤其是我善於整理社群工作檔案,敢於迎接新的挑戰,能夠刻苦鑽研社群業務知識。把自己的身心融入社群,讓自己在社群這個大家庭裡發熱,發光。

  二、努力學習,適應新的挑戰。

學習是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應新形勢、新環境的必然要求。認真學習業務知識。閱讀黨報黨刊,努力掌握擔任社群幹部所必備的專業知識。同時加強基層組織建設等各方面的學習,從中學習上級的工作意見、政策法規,借鑑外地的工作經驗,增長自己的工作能力。做到學以致用,把學到的本領運用到工作之中,通過學習改進了工作方法,提高了工作效率,齊心協力,為較好地履行職務打下良好的基礎。

  三、奉獻是天職,敬業是本分。

我作為新人,社群是個工作量大的社群,要想開啟局面,工作難度很大,可是我很快的進入了工作狀態,與同事的關心搞得很融洽,各種檔案的整理,各種會議的召開,各種資料的歸檔,各種材料的書寫我全部承擔起來,在關鍵時刻,不管白天黑夜,廢寢忘食,忘我的工作,那一段時間,我每天只睡5、6個小時,但是我不覺得委屈,因為我自己有自己的宗旨:就是不管怎樣辛苦,不管遇到什麼樣的問題和困難,我一定要克服,把本職工作幹好,因為我愛自己的工作,愛社群這份事業,情繫社群,服務百姓。

以上是我一年來的思想、工作彙報,我為老百姓做的事還有很多,面對成績,查詢不足,自知自己學習的還不夠。要想把社群工作推向新臺階,就要在社群建設和社群服務上下功夫。

首先,要增強為人民服務的民本意識、提高自身素質。

1、努力學習掌握理論知識,提高思想水平,要深入實際,真心誠意的與群眾為友,當好百姓的公僕。

2、自我錘鍊,加強思想道德修養,要想提高服務質量,就要有良好的道德品質,要重視言行,要有德性。為了更好的為社會多做貢獻,我一定會努力學習,提高政治修養,鑽研業務知識,努力使自己成為一個高尚的人、有道德的人、有益於人民的人。

一年來,我能夠以正確對待各項工作任務,對工作中遇到的難題,總是想法設法,竭盡所能予以解決,始終能夠盡心盡責、任勞任怨、事實求是地總結自己的工作,用合格的民政幹部的標準嚴格要求,還存在一些不足,主要表現在:對民政條系外的其他工作做得偏少,在新的一年裡,我一定會嚴格要求自己,多做批評和自我批評,搞好班子團結,積極完成上級交給的各項任務。密切聯絡群眾,維護人民群眾的利益,為民排憂解難,把自己全部的精力貢獻給社群,把自己全部的愛心奉獻給居民。我會從實際工作中,認真學習,提高認識,勤奮工作,不辜負小區黨組織和廣大居民群眾對我工作的信任和支援。

  社群人員工作總結3

今年以來,xx社群在街道黨委、辦事處正確領導下,在街道各部門的關心支援下,立足實際,緊緊圍繞街道工作重心,創造性的開展工作,較好的完成了全年工作任務目標。

  一、加強黨建工作,充分發揮黨組織作用。

始終把基層組織建設作為一切工作的中心來抓,以提升政治素質和業務水平為著力點,不斷提高社群黨組織班子的整體水平,努力夯實社群黨建工作基礎。一是利用每月一次支部書記例會的時機,對支部書記進行黨務知識、開展社群黨建工作的方式方法等進行培訓,使各居黨支部書記抓黨建工作的能力明顯提高。二是利用黨員組織生活會和現代遠端教學等方式,針對不同時期形勢任務的需要,組織宣傳和播放收看電教片,真正做到讓黨員群眾“聽得懂、記得牢、掌握實”。三是做好入黨積極分子培訓。5月份,社群黨總支組織10餘名入黨積極分子集中培訓;10月份,發展預備黨員1人。

  二、全力以赴,紮實做好計劃生育工作。

今年以來,我們始終堅持把計劃生育工作作為全年的重點工作,時刻講計劃生育,時刻抓計劃生育。一是在日常開展計生工作的過程中,重點抓好計劃生育集中服務活動,對未及時參加婦檢的重點人員我們採取分類研究,個案分析的方法,對症下藥,堅決排除超生隱患。同時突出抓好育齡婦女“四術”措施落實工作。在4、8月份集中服務活動中,我社群婦檢率達到99.43%以上,兩次活動共落實引產8例,流產5例,結紮6例,完成了街道下達的任務目標。二是抓好計生宣傳工作。為了宣傳計生政策,社群共張貼計生牆報5期、黑板報5期、橫幅16條,各類計生宣傳資料810份,此外,各居計生主任不放過一次和轄區育齡婦女接觸的機會,通過拉家常式的交流,面對面宣傳國家的婚育新風,收到了良好的效果。

  三、突出重點,努力抓好經濟工作。

一是加強領導。為了完成街道下達的各項經濟指標,由社群書記親自掛帥任組長,社群主任任副組長,社群工作人員及各居支部書記為成員的招商引資和協稅工作小組,加強對招商引資和協稅工作的領導。

二是摸清情況。各居按轄區進行調查摸底,掌握轄區內在外做工程人員的基本情況,制定好工作計劃,做好聯絡溝通和上門走訪的各項準備工作。

三是突出重點。對xx招待所升級改造專案、郭彭居電子加工專案安排專人長期跟蹤服務,努力使專案儘快落地開工。經過社群全體工作人員的共同努力,截至目前,完成協稅60萬元,新增個體工商戶100戶。

  四、創新思路,大力推進社群“五位一體”建設。

今年以來,街道高度重視社群“五位一體”建設工作,為紮實有效開展這項工作,我社群立足實際,選定平行路居、鐵西居兩個居委先期開展“五位一體”建設工作。一是學習借鑑外地經驗,4月份,組織2個居支部書記隨街道外出學習考察先進社群“五位一體”建設工作,通過學習,使他們看到了差距,進一步認識到開展“五位一體”建設工作的重要意義。二是大力宣傳開展“五位一體”建設工作,讓全體居民、業主委員會、物業公司深入瞭解認識開展“五位一體”建設工作的意義,努力讓他們積極參加“五位一體”建設工作。截至目前,平行路居已基本完成建設任務。

  五、加強隱患排查,努力保持良好的信訪和安全形勢。

今年是我市各級換屆後的第一年,也是黨的十八大召開之年,維穩工作壓力巨大,安全形勢不容樂觀。為此,我專題召開了社群黨政班子成員會議,研究部署信訪和安全生產工作,嚴格落實屬地管理責任,社群書記、主任每人繳納XX元信訪押金,各居支部書記繳納1000元信訪押金。為搞好轄區內信訪隱患排查工作,各居定期不定期深入居民家中調查瞭解情況,聘請熱心黨員和群眾,及時瞭解信訪隱患及時報告居委會,確保把隱患消除在萌芽狀態。

  六、積極主動,認真做好其他各項民生工作。

1、5月份,我們積極配合,主動放棄休息和放假時間,蹲住靠上做工作,歷時一個月時間,完成了平行北路升級改造工程。6月初,配合開展大同路營業房廣告牌升級改造工作,歷時2個多月,圓滿完成了升級改造工作。

2、積極爭取,主動配合,上半年實施了饃饃莊南區老舊小區改造工程,得到了廣大居民得認可。目前,我們正在積極運籌辛莊居道路整修工程。

3、4月份,通過多方協調,郭彭居歷時近一個月的時間,70餘戶居民終於解決吃上了自來水;6月份,完成了郭彭居前街道路硬化工程。

  社群人員工作總結4

當朝陽再次從海平面升起,巨大的金色光束襯著鮮紅的朝霞染紅了整片天空,明豔而熱烈,新的一天宣告開啟。端著茶缸子從客艙裡走出來,吐掉牙膏沫,清冷的海風吹得我一個機靈。抬頭,東方已經亮了起來,碧綠的海浪簇著浪花一波波湧來,敲擊著船舷,聲音清脆而規律。這已經是自己第二次上船監督施工了,船上的`生活也已大體熟悉,算一算,自己來到專案部已有三個月的時間,雖不長,卻也完全融入到了這個大家庭。記憶的閘門開啟,仨月中的點點滴滴慢慢溢了出來。

猶記得剛被分配到安質環部時,由於專業對口,很快便融入到了部門的日常工作中去。竊以為,從接觸到融入,可分觀、踐、思、入四個階段。一是多觀多學。初步接觸部門工作,當從觀開始,我試著去觀閱本部門中的制度,從而學習瞭解部門的執行體系及職責範圍。同時,常觀學師兄前輩們的處事經驗和工作流程,一件事情從接手到處理完畢經過哪些步驟,如何尋找並抓住工作的重點以提高工作效率,多問多記,豐富理論知識。二是多實踐。實踐可以幫助自己快速成長,所以在接下來我開始試著自己處理一些簡單的工作,以更好地建立起自己的工作狀態。期間遇到了或大或小各個方面很多問題,但經過師兄前輩們的耐心講授,也都一一解決,熟能生巧,自己工作起來也越來越得心應手。三是多思考。在工作中遇到問題時多思考,完成一項任務時多總結,沒有順利完成任務時多反思,積累經驗,提升自己的能力水平,提高工作效率。最後,慢慢嘗試更多型別的任務,日常工作漸漸變得忙碌而有序,自己已經融入了這個部門。

到今天,自己從師兄前輩們那裡學到了些許知識,可以處理一些簡單的問題,完成一些簡單的工作。我學會了如何在接手一項工作之後快速地找準任務的重點核心所在,從而正確選擇有效的方法去解決問題。學會了如何理快速順繁雜工作的思路,從而提高工作效率。學會了如何在眾多的資料中提取自己最需要的資訊等等。但是,學到的越多,越感到自己的無知。安質環部門的工作覆蓋面很廣,涉及到很多方面的知識。安質環部門作為一個與現場打交道較多的部門,不僅需要紮實的理論知識,實踐能力更加重要。自己的現場經驗尤其缺少,導致對許多工程工序沒有直觀的認識,甚至對某些工序的進展原理一竅不通。工程為填海專案,自己在學校所學的理論知識能應用於實際生產的很少,導致理論知識匱乏現象的出現。在工程的建設過程中,安全、質量管理工作是重中之重,保障著工程建設的順利進行。想成為一名合格的安全管理人員,我欠缺甚多,尚需更多的努力以提升自己的理論知識水平,擴寬自己的眼界和思維,豐富自己的工作經驗。如此,我便為自己制定一個短期的目標規劃。

工欲善其事,必先利其器。理論知識之於自己,恰如劍客手中的刃,如箭士手上的弓,是能力的基礎。自己在接下來的時間裡會繼續閱讀安全、質量、環保專業書籍,多讀多記,提高自己的理論知識水平。同時多閱讀學習相交叉學科的書籍刊物,拓寬自己的眼界,為自己提供更加廣闊的思維平臺。

紙上得來終覺淺,多聯絡現場,多實踐。若要將理論知識熟練應用於實際工作,必需多磨多練。在接下來的工作中,我會繼續將從書本上學到的知識運用到實際工作中,試著從不同的角度思考和處理問題。同時,安全、質量管理與現場施工緊密相連,自己會多找機會多跑現場,只有在生產施工中,才能真正的將理論與實際結合起來,發揮效用。

端正心態,勤思考,多總結。做一個善於思考和總結的人,事情順利完成時,總結成功的經驗;出差錯時,欣然接受並從中吸取教訓。同時,常與同事們溝通,多聆聽前輩們的建議,借鑑大家的工作經驗。以平衡而熱情地心態去對待工作,讓自己更快地成長。

志在山頂的人,不會因山腰的風景而止步不前。自己會保持年輕人朝陽般的氣魄和心態,堅定信念,朝著既定目標步步前進。生命即奮鬥,認認真真對待生活中的每一天,不虛度,不後悔,走出自己的道路。

  社群人員工作總結5

太平莊南社群以“商業型特色社群”建設為主線,圍繞建立“文化型社群”品牌,強化社群宣傳陣地和文化隊伍建設,突出文化特色,打造文化品牌,重點在繁榮文化、凝聚人心、促進和諧上求突破的新局面,社群工作人員年終工作總結。真正做到“以人為本”和資訊傳遞的快速化,跳出原有思維,腳踏實地,攻堅克難,促進社群工作高質量、高效率的完成。為XX年的工作畫上了圓滿的句號。

  一、以黨建為龍頭,帶動各項工作創新開展

太平莊南社群以商務樓為主,是新經濟組織和高層次人才集中的場所,也是經濟發展最活躍之地,其中也存在著規模不等的黨組織和黨員。社群內現有商務用樓11棟,樓內有各類經濟組織377家,就業人數5881人,其中有黨員24人,居民108戶。

(一)、“三服務”凝聚人心,“六送六促”實現良性互動

社群黨委以“圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展”的工作思路,發揮黨組織凝聚人心的作用,努力實現黨建和經濟發展互動雙贏,為企業做好“三服務”,(即:建好服務陣地;拓展服務內容;提升服務水平)及“六送六促”(送政策解民惑;送法規促民主;送服務促交流;送關愛促發展;送文化促合作;送文明促新貌)的工作思路中,走進樓宇,以為企業中的流動黨員送學、送服務為基點,延伸擴充套件黨員服務範圍。社群黨委通過樓宇黨建工作,努力實現社群、企業聯動,從實際出發建立黨建工作網路體系,積極融洽樓宇業主之間的關係,併為他們搭建資訊互通平臺,營造樓宇之間的和諧友善,團結互助的良好風尚。

(二)、“兩個黨校”打通教育管理難題

商務樓入駐企業中優秀青年人才雲集。同時,入駐的企業和員工流動性很強,要吸引住這個特殊的人群,並使動態的組織和人員進入有序的管理,就必須將有針對性的服務關懷與教育管理結合起來。首先開設了《太南論壇》,在落實科學發展觀過程中,針對黨員分散,科學處理學習與工作的關係,堅持把集中學習與網路教學結合起來。創新學習方式,利用《太南論壇》開設網路黨校。利用網路在資訊傳播中的時效優勢,改變傳統黨組織活動的思路,採用“網聯黨員”的創新構想,構建黨建網路服務平臺,實現在“無形空間”進行“有形互動”。其次以“流動黨校”的管理機制,採取“三步走”。對社會單位的流動黨員分片分組,分別集中“送學”上門。把黨的理論、經濟發展形勢、黨員幹部心理健康等列入黨課課程。圍繞地區工委的重點工作,派黨建專職負責人到企業做黨建工作指導員。通過“網路黨校”遠端教學和“流動黨校”集中“送學”上門,使流動黨員教育工作不留死角。

(三)、“三個聯席會”促進黨建與工建聯動

在商務樓的入駐企業中,大部分是沒有黨員的“兩新”組織。要在這些組織中貫徹落實黨的方針政策,滲透黨的影響力,增強黨的執政能力,就必須依法大力推進工會的組織建設,大力發展工會會員。黨通過對工會的領導,依法參與企業的管理,使黨的工作的“觸角”順利地延伸到基層企業,使黨的主張變成企業和員工的自覺行為。此外,黨組織還可在工會和團組織的骨幹中,培養、考察、發展新黨員,壯大黨的隊伍。社群黨委積極探索多樣化的教育途經,以小型多樣的方式,積極搭建溝通平臺,成立了“黨建聯席會”、“同鄉會”、“企業家聯席會”,增進彼此之間認識瞭解,加強聯絡與交流的機會。通過這種方式,有三對公司達成合作意向,並形成口頭協議。增進了駐區企業團結互助,共謀發展的良好局面。

  二、文化生活“三推進、三提高”,文明素質上檔次

(一)推進“文化型社群”建設、提高工作人員綜合素質及創新意識。

社群黨委針對第二批深入學習科學發展觀“以人為本”的核心工作,開展“週週有話題,月月有提高”的大討論活動。鍛鍊社群人員“想、查、說、寫”的能力。通過交流增進了解,查詢自己的不足,從而達到鍛鍊隊伍,促進交流,活躍工作氣氛的目的。

以週週話題為基點,社群將“快樂星期”主題活動延續到每一週,其中包括:參觀北京展覽館的輝煌60週年成就展、首都博物館的世博會等展覽及各項文體活動。眼界決定境界,通過“快樂星期”促使各項活動在社群內百花齊放,體現社群健康、和諧、活潑的一面,全面提升社群人員素質。

(二)推進未成年人及青年人思想道德教育,提升社群青少年道德素質。

社群在往年工作的基礎上,找準思想道德教育新角度,即“體驗式教育”,以豐富多彩的體驗活動,將青年人的業餘生活提升一個層次。其中從未成年人的“小手繪出美好的明天”到企業員工成立“雷鋒志願隊”、“夏日之約青年聯誼會”;從“百姓之星”故事會到國慶知識競賽;從為青年朋友搭建的社群運動會;到位小朋友和老年人開展的社群趣味運動會。等等。

(三)推進文明建設,加強社群整體素質。

首先,社群從文明樓宇建立入手,開展社群文明建設工作。以我國傳統節日入手,以傳動節日為契機,開展各種聯誼活動,充分調動轄區居民的參與熱情,將傳統節日的內容、來源、習俗、意義與大家分享,讓居民知道傳統節日、瞭解傳統節日、熱愛傳統節日。比如組織居民到昌平虎裕山莊植樹園,開展“種一棵小樹,還一片淨土”為主題的社群春季植樹活動(曾在朝陽政務報導)。

  三、民生工作三結合一強化,做實滿意服務

(一)科學發展觀與為民辦實事相結合。

社群在學習落實科學發展觀、為民辦實事的過程中。在社群疊墅花園內安裝了一套健身器材。此次體育健身器械安裝點的選擇兼顧了方便廣大居民使用,又考慮到與周邊環境相配套,既方便居民健身,又做到不擾民、不損綠。

(二)牽手幫扶與勞動就業相結合。

在延續牽手幫扶系統工程的同時,社群黨委將“牽手幫扶”隊伍的範圍進一步拓展。使牽手幫扶與勞動就業巧結合,將幫助困難居民生活延伸到幫助困難居民解決就業問題。經社群資源共享平臺,牽手幫扶隊伍及社群工作人員的積極走訪各個企業,尋求空崗,不厭其煩的為他們介紹工作,直到找到工作為止。上崗後,還對她們進行了上崗跟蹤,瞭解她們在單位工作的情況。

(三)群眾教育與大講堂相結合

大講堂是社群一項長效工作機制,截止目前社共開設了15次大講堂,其中包括:警銀攜手進社群(曾在經濟參政報報導)、糖尿病與高血壓知識大講堂、家庭與婚姻大講堂等。

(四)“五個一加一”強化老齡服務

在增強對老年人服務意識、加強對老年人服務建設宣傳、做好老齡工作、把健康送到家的活動中,努力做好“五個一加一”的實施工作,包括:“一月一健康”、“一月一走訪”、“一月一宣傳”、“一家一服務反饋卡”、“新入一戶建一卡”。如:為老年人送老花鏡;為老年人編印健康手冊、讀健康報;

  社群人員工作總結6

20xx年即將過去,總結過去是為了吸取經驗教訓,以備來年以更好的狀態迎接挑戰。20xx年年度共接診人數2549人次,其中面板科800餘人次,面板科收入18000餘元,收入不盡如人意。(主要原因是處置的患者太少)。主要有以下幾個方面:

  一、強化服務理念,體現以人為本

作為一名社群醫務工作者,牢固樹立以患者為中心的意識,為患者帶去熱情周到的服務。在工作當中,用心主動幫助患者及轄區居民解決就診中遇到的各種困難,讓患者感受到熱情周到的服務,感受到醫護人員的關心和體貼。

  二、提高技術水平

高質量、高水平的醫療服務是病人、家屬、社會評價醫務工作者滿意度的一項重要指標。本人始終把強化醫療質量、提高專業技術水平作為提高群眾滿意度的一個重要方面。積極參加院內及院外的各種培訓、學習,努力提高業務知識。

  三、紀律方面

嚴格落實了醫院各項規章制度,定期自查,找出問題,採取措施,加以改善。

作為一名社群醫務人員,為患者服務,既是職責,也是義務。我努力提高自我的思想素質和業務道德水平,擺正主人翁的心態,急病人所急,想病人所想,竭盡全力為患者及轄區居民服務。對患者細心照顧,和藹可親。發奮將理論知識結合實踐經驗,在此過程中我還不斷總結學習方法和臨床經驗,發奮培養自我獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的潛質,培養了全心全意為人民服務的崇高思想和醫務工作者務必具備的職業素養。

本人在以後的工作過程中將不斷髮奮進取,竭盡全力完善自我,同時真誠的期望醫院領導和各位同事們給我提出寶貴的批評推薦,糾正存在的錯誤,彌補自我的不足之處,幫忙我成為一個合格的醫務工作者和社會主義建設者。今後,我必須認真克服缺點,發揚成績,刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的社群醫務工作者。