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安全年終工作總結6篇

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總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,我想我們需要寫一份總結了吧。總結怎麼寫才不會千篇一律呢?以下是小編收集整理的安全年終工作總結6篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

安全年終工作總結6篇

安全年終工作總結 篇1

班組是企業管理基礎工作的落腳點,安全生產工作的好壞直接關係到一個企業的發展、興旺,為了進一步提高班組安全生產管理水平,有必要對一年來班組安全工作進行回顧,下一步安全工作的打算。

  一、一年來安全工作回顧:

1、執行公司企業的各項規章制度,認真組織好、開展好班組安全活動,使職工安全意識有了進一步提高,使安全工作在現場落實到實處。

2、積極作好安全大檢查、自檢自糾工作,做到發現問題及時整改,不能整改的要及時向上級彙報提出意見,確保安全。

3、現場安全管理,嚴格工程施工方案、圖紙、落實“三措”,一年來我們嚴格執行工作票和施工作業任務票,施工現場積極發揮安全互保的作用,效果很好,一共執行工作票44張,執行施工作業任務票95張,合格率100%。

4、責任制考核方面,全年考核人數為大約50人次,扣除金額大約2300元。主要原因有:施工工藝不高、新聞報道未完成、衛生值日不到位、有遲到現象。

5、積極組織安全技術培訓,對新工人制定培訓計劃,在工作中以老帶新,安全技術水平有所提高。積極開展安全性評價工作和反習慣性違章活動,全年無事故。

存在的問題:

1、班組部分人員安全意識不強, 時有習慣性違章發生。主要反映在不能正確使用雙控安全帶,如在杆塔上低掛高用、時有保險繩亂仍現象發生。

2、工程施工中由於政處問題,拖延時間使工程為抓工期,時有晚間工作,安全得不到保障。

3、部分新人員在業務技術方面不精,工藝質量上不夠完善,常出現返工現象。

4、部分新人員由於對專業知識不夠了解,對事故分析判斷能力不強,往往分配的工作到現場後不知所措。

5、在施工高杆塔作業中,接地線開檔、長度達不到正常使用的要求,採用接頭的方式來使用。

對上述查出的問題我們以及時整改,不能及時整改的問題我們以彙報上級,安排整改措施及時間,同時也利用多種形式加強學習,提高了職工安全業務素質。

  二、如何做好下一步安全工作

1、班組長(工作負責人)必須嚴格執行各項現場安全工作制度,以身作責,要求別人做到的自己首先要做到,要認真聽取現場成員的意見和建議,不斷學習,在安全上要有超前意識,而且在業務上要有過硬的本領。

2、積極做好班組成員的思想工作。把人員的思想全部凝結到工作上去,在對事對人上下功夫,想實招,求實效。

3、在管理方面要作到科學、民主、實效。狠抓現場安全管理的同時,要求必須標準化、規範化,對事不對人,增強人員的安全意識,牢固樹立安全第一思想,在預防上下功夫,對重點工作危險點加強分析預控。

4、加強安全技術培訓,提高安全水平。首先要做到對工作班組成員進行不定期的安全和技術培訓,讓職工做到我要安全、我懂安全、我會安全。安全活動要形式多樣,提高職工的安全素質。

5、杜絕習慣性違章,要把安全真正落實到實處。首先是我們要做到明確安全責任,要抓思想,抓紀律,要加強工作責任感,調動起大家的工作積極性和主動性,嚴格執行安全工作規程。在經濟責任考核上,要加大考核力度。

安全年終工作總結 篇2

20xx年已經結束,回顧過去的一年,在聯港區管委會的部署和領導下,我司認真貫徹落實上級有關各項檔案精神,服從政府安監部門的監管,紮實有效的開展了一系列的安全生產管理工作。在公司各級領導的大力支援下,以及全體員工的共同努力下,公司始終把安全工作放在首位,認真貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全工作方針,狠抓安全專項管理,不斷提高企業本質化安全水平。為公司各項工作的開展和經濟指標的完成打下了堅實基礎。歸納起來主要做了以下幾方面的工作:

一、完善安全設施基本管理

安全設施的管理是安全管理工作的重點。公司在1月份對全廠所有的消防器材全部進行了更新,並建立了消防器材使用及保養記錄臺帳,將管理責任下發到以各班組為單位的生產車間負責人身上,使消防設施得到了日檢月保。安全員日常主要對各車間的消防設施進行檢查,保證消防管道內通水,滅火器完好無損,使其平時處於最佳狀態,關鍵時刻用得上。

二、特種裝置與特種作業人員管理

本公司特種裝置多,作業人員多。為了避免特種裝置故障和人員違規操作引起的安全事故,保證特種裝置全年處於良好的處態。今年特別加強了特種作業人員的管理,從源頭把關,堅持持證上崗,在招工時,沒有特種人員作業資格證的人員,一律不以聘用。從而規範了隊伍的建設。建立和完善了特種裝置臺帳、保養制度,定期對特種人員進行考核培訓,從思想上提高特種人員對安全工作的認識和責任感。

三、強化安全教育培訓活動,不斷提高員工安全意識

1、從員工一入廠開始,組織開展新員工入廠的“三級”安全教育,從廠級的教育,“宣傳國家的安全法律法規、公司的安全管理規章制度”再到車間級的“工藝生產流程、危險源的識別、勞動防護用品的使用”最後到班組級的“崗位操作技能、安全操作規程、安全防護裝置使用的培訓”一步步確保我們的新員工受到了系統的、有層次的、全面的職業健康安全管理教育。確保我們的新員工入廠“三級”安全教育率達到了100%。

2、對新調動工種的員工和請假離開崗位三個月以上的員工,我們堅持不懈,常抓崗位操作技能和安全意識培訓。對老員工,我們每季度都開展安全生產知識和崗位安全操作規程的學習活動。

3、消防演練、消防知識培訓:12月31日上午,組織了車間班組長開展消防知識培訓,學習了消防法律法規、燃燒知識、防火知識;觀看了消防教育片“重特大火災案例剖析、火災預防和撲救、火場逃生和自救、消防器材和設施的應用”等內容,並全部通過了書面考試合格。下午我們組織了生產車間的員工開展年度的消防演練,現場設定模擬火點,讓員工置身火場,親自操作滅火器材,撲滅火災。通過理論和實踐的培訓,使員工增強了防火意識,練就了滅火本領,收到了良好的效果。

4、重新規劃和建設安全文化宣傳欄,更直觀、更全面的展示公司安全管理網路和應急救援系統。不定時更新安全文化公告,結合最新時事案例教育員工。製作安全標語張貼在危險係數高的作業場所和裝置上(如:熔鍊車間、壓鑄機床、油氣庫)和懸掛在公司門口上,時刻提醒員工注意安全,減少或避免事故的發生。

5、今年共組織了多項安全專項培訓工作。其中特種作業資格證培(復)訓有3人,分別是壓力容器、壓力管道、起重機械安全管理各1人。消防知識培訓2人。

通過一系列的培訓、教育和實際操作訓練。大大提高了公司員工的法律知識、安全意識和應急處理問題的能力和技能。增強了員工搞好安全生產的自覺性和提高了隊伍的整體素質,從根本上解決了安全意識、水平和安全責任心的問題,有效的保障了公司其他工作的正常開展。

四、加強現場管理工作、杜絕“三違”現象

1、安全檢查是消除事故隱患的主要手段。全年開展了20多次的安全大檢查活動(包括節假日的專項檢查),安全員負責日常車間的巡查、監管,發現隱患專案,即時知會相關責任部門整改,對發現車間員工有違規操作的現象,堅決制止,當面批評教育。由於違規操作而造成裝置損壞或人員傷害的,對相關責任人按公司規章制度進行處罰,並責成其作出書面檢查。全年安全隱患排查150項,整改150項,整改率達到100%。從而有效地控制了工傷事件的發生。

2、做好現場6S管理工作是做好安全工作的前提。每天堅持執行班前會和交接班制度,強調安全的重要性,要求員工勤打掃作業場所的衛生、保持工作環境的整潔。對貨物的擺放,實行格位化管理,使工作場所井然有序,有效的排除不安全因素,避免員工受到意外傷害。

五、完善環境和職業健康安全管理體系

為了確保管理體系的有效執行,12月初聘請了深圳萬泰認證中心的專家對公司各部門的負責人進行了GB/T28001、GB/T24001管理體系培訓。總體提升了公司管理層的安全管理水平,為管理體系能在公司內迅速推行,奠定了良好的基礎。

六、加大安全資金的投入,改善員工工作環境

嶸泰公司作為社會中的一份子和負有責任心的企業,公司一直以保護員工利益,改善工作環境為已任。響應國家的號召,倡導節能減排,保護環境,積極探索可持續發展之路。11月下旬公司投入10萬元,安裝了汙水處理設施,對全公司的廢水全部經過環保系統處理,實現了對外零汙染排放。履行了對改善環境和保護大自然的責任和義務。12月中旬公司投入50萬元,新引進了一臺科技含量高、油耗少、噪音低、排放少、全自動化的熔煉爐,從而降低了員工的勞動強度和改善了對環境的汙染,對提高本質化安全水平又邁出了一大步。

安全年終工作總結 篇3

20xx年以來,在吸取20xx年經驗教訓的基礎上,監理部按照年初與籌建處的“安全生產責任書”的既定目標,本著對參建各方負責的態度,不遺餘力的履行合同、兌現承諾,嚴格依據國家安全生產法律、法規及工程建設強制性條文、積極開展各項安全監理工作。同時,緊密結合籌建處“安全活動月”、“隱患排查治理專項行動”、“百日反違章整治活動”等的指示和要求,協助籌建處督促承包人進一步完善和健全安全生產保證體系、落實安全生產責任制,審查承包人制定的專項安全施工方案和安全防護措施,定期組織安全生產檢查和專項安全檢查活動,做好業主、承包人及地方監管部門間的安全生產協調工作,持續實現職業健康安全監督管理目標。目前,已圓滿完成20xx年安全監理工作任務,現將一年來的安全監理工作總結報告如下:

一、監理部安全保證體系建設情況

1、完善組織機構,落實安全生產責任

20xx年來,根據工作需要,監理部除第一責人和專職安全工程師外,其他安全生產組織機構和安全監督管理體系成員有所調整。調整後的監督管理體系全面落實安全監督管理責任,明確各分部專案監理工程師“管生產的同時必管安全”,有責任組織或參與各類安全檢查活動、審查施工組織設計和施工方案中的安全措施。總部專職安全監理由原來一人增加至兩人,確保了安全巡查和日常安全監理工作的有效連線,進一步足進了監理部各項安全工作的開展,加強了監理部內部安全管理及對標段承包人安全生產的監管能力。

2、加強內部學習教育,進一步提高安全監理標準

監理部利用業餘時間,全年開展了多次的專題安全學習和教育,通過放映幻燈片、講解實案例、組織應急逃生演練等多種形式,形象生動宣傳安全生產工作的重要性和緊迫性,並通過專題例會或監理周例會傳達國家安全生產動態以及上級部門安全指示和要求,安全生產法律法規在監理工作中應用,極大提高了全體監理人員的安全意識和安全監管能力。

3、各級人員團結協作,共同營造安全生產氛圍

監理部明確要求:全體監理人員在施工現場開展監理活動的同時,必須遵守施工單位現場安全管理規定,接受建設施工方安全監督和檢查,嚴於律己。要積極履行各自崗位的安全職責,嚴格控制承包人安全生產行為,發現問題及時處理和協調,對於較大隱患,通報施工單位負責人的同時向專職安全監理工程師彙報,共同應對和整改。危險性較大施工作業專案沒有通過監理部安全檢查驗收合格的,不允許開工,嚴格規範施工程式,加大對承包人的安全監管力度,有效消除了各類安全隱患,營造出良好的安全生產氛圍。

二、安全監理工作開展情況

1、結合實際制定工作計劃,逐步改進實施

20xx年是x電站工程施工的高峰年,防洪度汛、場內公路工程施工、臨時用電、高邊坡防護、衡重腳手架搭設、鋼模臺車安裝執行、橋樑灌注樁施工、龍門吊等特種裝置使用,跨行業、戰線長、施工作業點分散,安全生產任務十分艱鉅,針對上述特點,按工程施工順序劃分階段,有計劃、有針對性地開展安全檢查活動,並在工作中結合實際施工進度安排,適時調整管理重點,逐步實施完善,為全年安全監理工作尊定了堅實的基礎。

2、密切配合業主安全管理,履行安全監理職責

按照《監理合同》及年度《安全生產責任書》管理目標,監理部始終堅持“守法、誠信、公正、科學”的工作理念,密切配合業主安全管理,履行安全監理職責。及時準確地傳達上級主管部門有關安全生產的指示和要求,積極督促各標段承包人落實和執行,協助業主開展季度安全大檢查、專項安全檢查、季度例會、安全生產目標考核、強化措施考核等各項管理工作。全年有效處理業主下發的安全類管理檔案x份,安全類工作聯絡單x份,並做到及時傳達督促落實

3、繼續加強對承包人安全生產保障體系的審查

按照合同檔案約定,監理部在對各標段承包人20x年安全生產保證體系審查的基礎上,繼續加強對安全生產組織機構、程式、過程和資源的審查力度,包括組織機構調整申報、安全生產指導性檔案的適時增補和修改、三類人員及特種作業人員資質稽核、特種裝置進場檢驗檢測、危險源識別評價、風險分析和控制的更新、專項安全技術措施的編制和審批、職工安全教育培訓技術交底的落實、安全檢查隱患整改複查記錄、事故應急預案演練和總價等,有力保證了安全生產保障體系的正常運轉。

適時開展危險源辨別,督促落實預防控制措施

承包人投入的機械、裝置、人員以及施工店面隨著工程進展不斷髮生改變,安全隱患隨之增加。為此,籌建處安全質量環保部及監理部及時督促各標段承包人適時開展危險源辨別活動預見安全風險,及時下發《監理工程師通知單》及《安全生產監督通知書》要求承包承包人提前預防事故的控制措施。另外,協同籌建處通過日常巡查、專項檢查等方式查處承包人在安全管理和施工現場安全上存在的較大安全隱患和管理漏洞,下發《安全隱患整改指令》責令承包人限期整改,對於不能按照要求期限徹底整改的,除繼續要要求整改外,按照《xx水電工程安全生產與環保水保管理制度彙編》有關條款給予經濟處罰或通報批評,直至停工整頓。

今年以來,監理部共下發安全類《監理工程師通知書》x份,《安全隱患整改指令》9份,跟蹤落實整改、複查閉合隱患x項次。

5、重點和危險性較大施工作業專案的安全控制

根據《x水電工程安全生產與環保水保管理制度彙編》有關條款分,本年度各標段承包人存在的重點和危險性較大施工作業專案包括:冬季施工防火防滑防墜落、雨季施工防坍塌觸電防雷擊、防洪度汛、衡重式腳手架、橋樑樁施工高處交叉作業、龍門吊等特種裝置使用、高邊坡下的基坑支擋結構、現場臨時用電等。監理部適時要求各標段承包人對重點和危險性較大施工作業專案提前做好危險源辨別和分析,編制《專項安全施工方案》和《預防事故安全措施》,並實行專項安全檢查驗收制度,現場做出檢查驗收和記錄,未能通過安全檢查驗收的施工作業專案,或專項驗收檢查查出的安全隱患和問題未能徹底整改前,現場監理不予該專案開工或進行下道工序施工。

6、定期組織參與安全文明施工大檢查機安全例會

今年x月份至x月份,由監理部組織定期安全大檢查x次,例會x次。每次安全大檢查均結合當月施工生產特點,分別對各標施工單位安全生產保證體系運轉情況、施工現場安全文明施工實施檢查外,對初“春節期間安全生產穩定”、“春節後復工生產”、“冬末春初高邊坡穩定”、“強制標準宣貫”、“防洪度汛準備”、“雨季施工安全措施”、“兩節期間安全生產穩定”、“冬季施工安全措施”等安全生產和文明施工也做出重點檢查。查後於各標段現場營地及時召開總結會,對各標段存在體系資料不完整、體系執行不正常、安全生產隱患、文明施工部規範等問題及時下發檢查通報,要求限期整改,並跟蹤落實執行,檢查、複查結果均留有記錄和影響資料,以備歸檔和查驗。

7、督促、檢查、落實防洪度汛及季節施工安全措施

監理部對標段制定的防洪度汛預案和季節施工安全措施適時進行了專項檢查。汛期,專項檢查各標段的擋土牆施工、鋼筋石籠安置,各類防洪物資準備,汛期值班人員和制度的落實,生活、辦公營地及施工現場排水系統疏通情況,並加強了對高邊坡以及簡易工棚等重點環節重點部位的檢查;春冬季節,督促落實放人身傷害、防火爆炸、防中毒和防交通事故的“六防”工作,雨季,督促落實防洪災、防內澇、防觸電、防坍塌、防雷擊、防中毒的安全工作,並加強了對深基坑開挖、特種裝置、高處作業、交通運輸、臨時用電及臨建設施等重點部位和重要環節的監控,強化做好施工人員的季節施工安全技術措施交底,確保汛期和季節施工安全。

三、本年度存在的問題及整改措施

本年度存在的問題:

我監理部安全內業資料仍存在一些問題,主要表現為歸檔不及時、臺賬更新不及時、未嚴格執行內業資料收集、整編、歸檔(整改措施:加強對檔案人員的培訓,時常組織不定期檢查);

2、安全監理工程師嚴重流失,相關安全監理人員專業素質偏低,安全監管能力不足,基本喪失只能(整改措施:加強安全監理人員的培訓工作)

四、20xx年安全生產局勢及安全監理重點

20xx年,監理部將會在各級主管部門的正確領導下、不斷探索和開拓安全監理的新思路,以科學、公正、守法、誠信為準則,進一步督促各施工單位充分吸取20xx年度安全生產的經驗和教訓,徹底消除安全管理漏洞和遺留的安全事故隱患。嚴格審查承包人協作隊伍及其主要負責人。安全人員的安全生產職責,充分調動各級涉及安全人員工作的積極性,切實兌現安全獎懲。加大宣傳教育力度,做到人人須知安全管理制度和安全生產常識,充分掌握安全生產技能,真正做到“安全責任,重在落實”。全面推行安全生產標準化管理,堅持安全管理和安全技術兩手抓、兩手硬,保障安全費用和安全資源的有效投入,全面提高安全生產管理水平。

安全年終工作總結 篇4

xx年,我校在市綜治辦的領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支援學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。

一、領導重視措施有力

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長宋新光直接抓,分管副校長李家意具體抓,學校辦公室、政教處、保衛科具體分工負責組織實施。

二、制度保證措施到位

1、建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。由學校黨總支書記、校長負責,將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容,並進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

2、簽訂責任書。學校與處室和班主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

3、不斷完善學校安全保衛工作規章制度。建立學校安全保衛工作的各項規章制度,並根據安全保衛工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品,嚴禁學生參加商業性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

三、齊抓共管群防群治

學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極與市公安、衛生、綜合治理等部門通力合作,做好學校安全保衛工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

四、加強教育,促進自護

要確保安全,根本在於提高安全意識、自我防範和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以校園安全為主題,在安全教育週期間,學校組織學習安全教育工作檔案,對校內易發事故型別、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地紮實地開展教育和防範工作。

2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、人防課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全徵文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一週安全提醒,學校利用周前會議和週一升旗活動時間,小結上週安全工作,強調安全事項。通過《加強節假日對子女監護》的公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防範能力和自我保護能力。

3、提倡走讀學生步行上學,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎“三無”(無剎車、無鈴、無牌照)自行車上學。

五、加強檢查,及時整改

開展常規檢查。每學期開學以後,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。汛前,學校對校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合市衛生局對學校食堂、飲水衛生進行檢查。冬季,學校對電線和家屬區進行防火安全檢查。

六、存在的主要問題和下步的打算

我們在安全保衛方面做了一些工作,安全保衛工作得到加強,但是安全保衛工作的難度越來越大,學校安全保衛工作的形勢仍然比較嚴峻。

1、社會育人環境存在不利於師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環境有明顯的好轉。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網咖和遊戲室對學生的影響還非常大,學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。

2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體,多數自我保護意識和安全防範能力低,大大增加了學校安全工作的難度。

今後,我們將進一步重視安全保衛工作,及時解決安全保衛工作中發現的新問題,不斷提高我校安全保衛工作水平。

為了進一步普及食品藥品安全知識,宣傳食品藥品安全法規,增強全社會對食品藥品安全的'參與意識,結合我鄉實際,6月17日至7月31日,鄉食品藥品安全管理站組織農業、工商、衛生、教育等相關部門,廣泛深入地開展了食品藥品安全宣傳月活動,取得了較好的社會效果,現總結

一、 周密部署,精心組織

為確保本次食品藥品安全宣傳月活動收到實效,鄉食品藥品安全管理站認真起草了《彈前鄉xx年度食品藥品安全宣傳月活動實施方案》(以下簡稱《實施方案》),並向主要領導作了彙報。鄉黨委政府對食品安全宣傳月活動高度重視,要求各有關部門精心組織好宣傳月活動,加強協調,密切配合,確保宣傳收到實效。各成員單位根據《實施方案》,分別明確了分管領導以及具體實施人員,為開展好此次宣傳月活動做好了充分的準備。

二、內容豐富,效果明顯

按照總體部署,鄉農技站、工商、衛生等部門結合部門實際,組織開展了形式多樣、內容豐富的食品藥品安全宣傳活動。據不完全統計,宣傳月期間,通過採取板報、宣傳標語以及上街、下鄉,進校園、入農戶宣傳等形式,積極開展食品藥品安全知識“四進七個一”活動,通過宣傳活動,在全鄉範圍內進一步普及了食品安全科普知識,增強了群眾的自我保護意識和維權意識,全鄉上下,逐步形成了人人關注、支援、參與食品安全的良好氛圍。

三、重點突出,組織嚴密

各有關單位積極組織開展了一系列食品藥品安全宣傳活動。

一是組織開展集中宣傳活動。6月17日,管理站會組織衛生、工商、農業等相關部門在集市開展“食品藥品安全同關注,和諧社會共建立”為主題的大型宣傳諮詢活動。通過設定展板、發放宣傳資料等形式,認真開展食品藥品安全諮詢和法律宣傳,熱心地為群眾解答有關食品藥品安全的各種問題。

二是進行食品藥品安全教育,食品安全宣傳走進校園。6至7月份,國小中學組織開展了“食品藥品安全知識進校園”宣傳活動,利用板報、廣播、掛圖、懸掛標語、橫幅等多種形式,向全鄉中國小生宣傳了《中華人民共和國食品安全法》、《青少年的營養》等,按照“四進七個一”活動要求,給各校師生講授了一堂生動的“食品安全”課。使學生能夠掌握基本的食品安全知識和養成良好的食品衛生習慣。同時,積極配合衛生、工商等部門加大對食堂的日常管理,確保廣大師生用餐安全;對學校周邊擺攤設點給予了取締,並且教育學生購買放心食品、安全食品。

儘管本次食品藥品安全宣傳月活動取得了一定成績,但也存在一些問題,主要表現在:一是宣傳範圍侷限。由於受到條件、經費、人員等因素限制,宣傳的深度和廣度不夠,沒有真正做到最基層的老百姓家喻戶曉、人人皆知。二是宣傳形式單一。目前的宣傳形式僅停留在諮詢、講座、發放宣傳材料上。對此,需在以後的工作中積極改進。

一、建築業方面

1、協同區教委、上頓渡鎮、消防、衛生、工商等有關部門對上頓渡城區內的32所幼兒園進行重點整治,對存在安全隱患的幼兒園採取停業、改變使用性質或依法取締等措施進行整改。經整改後10所幼兒園因達不到整改要求被責令停業,對整改比較好達到整改要求的22所幼兒園,經有關部門簽字蓋章,發給相關證件准許他們營業。

2、對全區中國小校的在建工程專案,除檢查是否嚴格按照《建築法》等行業法律法規審批,還檢查是否按照《消防法》、消防技術規範的要求辦理有關法定手續,對無證施工的工程專案,除補辦了有關法定證照外,並依法責令其限期整改。

3、對總建築面積xx平方米以上的超市和集貿市場裝飾工程進行嚴格監管。在檢查中凡未經消防設計稽核、消防驗收,隨意改變建築結構、違法施工的裝飾工程。嚴格按照《消防法》、《建築法》等有關法律、法規進行相應處罰,限期整改。整改後合格方能營業。

二、燃氣安全方面

燃氣安全是我區工作的重點,在區政府燃氣安全小組的領導下,對全區燃氣安全按照規範的要求集中進行了多次專項整治,通過整治安全隱患不斷減少,全區的燃氣安全狀況有了明顯的變化。

1.對仍未進行正規設計、安裝的氣站,由有資質的單位進行了重新設計、重新安裝,並由質量技術部門對氣站設施進行全面檢測,使氣站設施以及消防間距達到規範的規定和要求,從而避免了部分由設施和消防間距方面而出現的事故,提高了氣站內部的安全係數。使家氣站消除了安全隱患,取得了經營資格。

2.改變氣站周邊環境,消除氣站周邊安全隱患。在多次的氣站安全整治中,協同有關部門到氣站現場指導氣站進行周邊環境改造。對氣站周邊達不到規定要求的建物築物及樹木進行了清除。

3.對未取得“三證一照”的氣站採取了關停措施。我區有部分氣站,由於進行整治,氣站達不到規範要求,存在著很多安全隱患,對這些氣站目前已採取了貼封條、拆除動力裝置等關停措施,對安全隱患大的二家氣站進行了拆除。如桐源鄉氣站由區燃氣管理領導小組組織區有關部門進行了依法拆除,開關廠氣站由單位按我們通知後自行拆除,徹底地清除了安全隱患。另外,對存在嚴重安全隱患的家氣站進行了關閉處理。

4.對超期小鋼瓶進行了重點整治。超期小鋼瓶是我區燃氣安全中的重要安全隱患之一。雖多次進行了整治但效果都不理想,今年,我們在去年全省燃氣安全整治的基礎上,繼續深入地開展燃氣整治工作,鞏固和發展去年的整治成果,將小鋼瓶作為今年燃氣安全整治的重點,對超期小鋼瓶的整治提出了“實施鋼瓶安全使用由液化充裝站託管制度”,及“對液化氣充裝站實行瓶裝液化氣計量標識塑封管理的措施”採取了從源頭抓起的辦法,目前該管理辦法已在我區全面施行,並取得了很好的效果,目前超期鋼瓶正在大量減少,超期鋼瓶的整治已取得明顯的效果。

安全年終工作總結 篇5

一年來,我社群在鎮黨委、政府的正確領導下,得到鎮食品安全委員會及有關部門大力幫助指導,認真貫徹落實黨的會議精神,繼續解放思想,根據我社群實際情況結合鎮黨委政府要求,深入開展產品質量和食品安全專項整治工作,堅決貫徹執行《國務院關於加強食品監督管理的特別規定》,以及《省產品質量和食品安全專項整治工作規範要求》,本著對人民群眾高度負責,把食品安全工作作為社群重點工作來抓。現彙報我社群在食品安全工作的做法。

一、充實領導機構,落實專職責任制

我社群在原有成立食品安全和藥品協管員工作領導組外,指定社群“兩委”班子中安排一位副主任專抓食品安全及市場領導工作,再增加城管綜合辦公室四位同志,負責社群日常食品安全生產環節和銷售環節的檢查督促工作,落實各人分管工作責任制,使工作收到良好效果。

二、加強宣傳教育工作,實施勤檢查強管理

根據xx鎮黨委政府下發食品安全工作檔案要求,及鎮食品安全委員會提出產品質量和食品安全專項整治行動工作,我社群利用各種宣傳欄刊登有關食品安全知識工作要求,在主要道路、廠區、市場多次張貼食品安全宣傳橫幅,對轄區所有生產、銷售食品的廠企、店鋪、小餐館、市場等,積極派發有關產品質量和食品安全要求單張,發現無證經營的士多店、早餐糕點店,馬上聯動工商部門,對其實行查封、停水、停電、停業處理。幾十次聯合鎮城管執法局對社群內流動攤販實行不定期依法清理,教育引導他們進場守法經營。

三、認真落實,加強監管,抓重點,帶全面

我社群以西區市場為中心,按上級有關部門要求,將食品安全工作納入重點來抓,抓好市場食品安全工作定必帶動周邊的副食商鋪好轉,收到事半功倍的作用。因此,今年6月份邀請鎮食品安全委員會、工商分局、鎮防保所領導及專家,對西區市場250多名商戶進行《市場規範管理培訓》,內容有:守法經營、誠信經營、亮證經營、食品安全要求和准入制等。

全面落實商品質量查驗登記、索票索證、進銷臺帳登記制度,與商戶簽訂《市場商戶食品質量安全保證書》、《熟食品衛生承諾書》、《廠場掛鉤銷售協議書》。市場辦理各類證件登記率100%,建立健全蔬菜農藥殘留檢測制度,每日早上、下午、晚上都進行檢測,每次檢測蔬菜、瓜果幾十個樣本,一經發現超標的,立即當眾銷燬,並公佈其姓名、住址、攤位號數,全年共檢測蔬菜樣本15000多個批次,銷燬超標蔬菜5000多斤,無害化處理1萬多斤,並積極配合鎮檢測中心,對水產品進行檢測是否有含孔雀石綠、氯黴素等,有效杜絕使用違禁藥品,使西區多年來沒有發生一宗食物中毒事故,讓群眾買得開心,食得放心,確保廣大人民群眾身體健康,又保障消費者合法權益不受侵害,受到上級好評,每次評審,西區市場都穩居全鎮前五名。

安全年終工作總結 篇6

20xx年,銷售科在公司及分局領導的正確領導下,認真貫徹落實上級有關安全生產工作的精神,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的工作方針,在不斷總結經驗教訓的基礎上,以專案安全管理為中心,深入開展了事故隱患排查治理和“安全生產心中有數”活動,強化了各級安全生產責任,落實源頭治本措施,加強全員、全過程、全方位的安全生產管理,做了大量紮實有效的工作,銷售科安全生產工作得到了整體持續加強。銷售科自今年4月份開工以來實現了重傷、工亡、重大人身傷亡事故、重大裝置事故、重大塌方事故、重大工程事故和重大交通事故“七為零”的目標,為銷售科生產任務的順利提供了安全保障。

一、回顧20xx年安全生產工作,主要有以下特點:

(一)領導重視、目標明確、完善安全管理體系建設。

銷售科於20xx年4月份開工,各級領導非常重視*銷售科的安全生產工作,上級領導多次蒞臨我銷售科檢查指導安全生產工作;銷售科確定了紮實開展20xx年安全工作思路:以人為本、安全第一、建體系、治隱患、反三違,“紮實開展安全管理工作,促進安全生產持續穩定發展”的安全任務目標。

以安全管理體系為平臺,實現安全管理工作的程式化、規範化。銷售科完善安全管理體系,設定安全生產委員會、安全環保部、專案安全總監、事故應急救援指揮部等保障安全生產的管理體系。安全生產管理體系的有效執行和實施,很好地規範了銷售科的管理工作。安全生產工作更是相得益彰,對於降低和有效控制施工風險、實現安全管理工作的程式化、規範

化、減少安全生產事故起到了很好的促進作用。

(二)安全警鐘長鳴,制定安全檢查制度,以檢促改加大檢查考核力度,將隱患排查治理制度化、日常化。

1、銷售科不斷完善安全制度,制定了《專、兼職安全員考核制度》、《交通安全管理制度》、《習慣性違章、違規處罰實施細則》、《安全生產責任書》等一系列安全管理制度。銷售科以安全制度為基礎,以檢促改逐步落實以上制度,做到預先發現和把握時間節點,為20xx年建立常態檢查機制做好準備。

2、為加強對事故隱患排查治理工作的領導,專案開工之初就成立以專案經理謝凱志為組長的領導小組,實行統一部署,把隱患排查治理與“安全生產月”及 “安康杯”活動緊密結合起來,以加強安全管理能力建設為目標,以隱患治理為著力點,實施以預防高空墜落事故、坍塌事故、交通事故、特種裝置事故、火工材料事故及地質自然災害為重點內容的隱患排查治理活動,制定了工作方案、實施細則,在銷售科範圍內組織開展了大規模的專案安全大檢查及隱患排查活動。

20xx年由業主、監理組織及銷售科組織的各項安全檢查、隱患排查共計60多次,排查隱患48項,整改率100%。通過認真開展隱患治理工作,成功地消除了存在隱患。同時,專案針對可能發生的安全事故制定應急處置方案。

6-7月份,銷售科成立防洪應急救援小組,重點對黃河水位、流量變化進行全天候觀測,對存在的隱患部位進行整改,加高路面,疏通河道等工作,有力保障了汛期施工安全。同時,銷售科開展防洪度汛演練活動,提高銷售科人員面對災害的應急處置能力。

9月份,銷售科重點對洞挖爆破作業進行安全檢查及隱患排查,結合分局關於火工材料管理的檔案要求對火工材料進行專項檢查,完善火工材料的領用管理程式。

10月份,針對冬季施工交通安全,銷售科開展了交通安全專項檢查,對檢促改。通過檢查,對存在的隱患進行了整改,將安全工作做細。

11月份,分局安全檢查組蒞臨銷售科,銷售科組織監理及檢查組進行安全綜合檢查,對營區及施工現場安全文明施工進行全面檢查,並對檢查中發現的隱患進行了整改落實,消除存在的問題及安全隱患。

12月份,銷售科對外協隊取暖安全進行檢查。針對冬季取暖安全,給各部門及工區下發了《關於嚴禁煤爐取暖的通知》;銷售科鼓勵外協隊採用暖氣供暖的方式,防止煤煙中毒和火災事故發生。

(三)安全生產宣傳教育常態化、豐富化。

銷售科利用公司新聞宣傳欄、安全生產平臺,及時傳達我銷售科的安全生產動態。通過安全生產平臺宣傳我銷售科制定的安全生產相關的規章制度及管理措施等。同時,銷售科在施工現場及生活辦公區對我公司文化及銷售科安全文明施工進行宣傳。

在全國第十次“安全生產月”和第十二屆“安康杯”活動期間,銷售科組織了安全諮詢宣傳和知識競賽活動,在銷售科範圍內廣泛開展了“安全職責重在落實”的承諾簽名及“十個一”活動。並且,銷售科響應分局號召,舉辦了“安康杯”安全生產攝影徵文活動,優秀作品參加分局開展的第三屆安全生產攝影作品競賽。

銷售科對新進場人員進行三級安全教育培訓,並陸續開展了繼續教育和專項安全教育培訓,提高作業人員的安全意識。今年共計540人蔘加培訓教育。

(四)建立安全投入長效機制,確保安全投入資金來源。

安全投入是保障安全生產工作好壞的關鍵,銷售科建立安全投入資金使用管理辦法及安全投入計劃,首先從制度和投入計劃上確立了安全投入的長效機制。同時,銷售科領導非常重視安全生產工作,今年的預計產值3600萬,合同規定安全投入佔產值的1%(36萬),到面前為止安全投入達

到111.3萬,有力保障了工程的安全生產。

(五)落實安全會議制度,深入貫徹執行《禁令》要求,深化安全責任落實工作

1、落實安全會議制度

為加強*銷售科的安全生產管理,規範銷售科安全生產會議制度,銷售科建立了安委會會議制度、年度安全工作會議制度、安全專題會議制度、月安全生產工作會議制度、周安全生產工作會議制度等一系列的會議制度,並在今年的安全工作中深化落實。

2、貫徹執行《禁令》的要求

20xx年1月5日, 國資委釋出了《中央企業安全生產禁令》(簡稱《禁令》), 九條規定都針對的是央企安全生產工作中存在的突出矛盾和問題,主要從安全生產條件、承包商管理、從業人員資格、事故報告等方面提出了中央企業必須堅決禁止的行為。目的是為了進一步規範央企安全生產工作,堅決遏制中央企業重特大生產安全事故。這些新政策新要求的出臺,既為我們的安全管理工作指明瞭方向,同時也提出了更高的要求。我銷售科積極響應《禁令》精神,多次組織學習《禁令》,分析九條禁令中我銷售科應該做的預防工作,並在工作中將這九條要求貫徹到實際生產工作中。

3、深化“一崗雙責”安全責任制度

銷售科貫徹落實 “一崗雙責”安全生產責任制度,真正形成綜合性開展安全生產工作的局面。並且結合實際,完善和修訂銷售科的安全生產責任體系,充分體現“一崗雙責”的要求,將職責落實到每一位員工。

二、認真分析存在的問題

20xx年,銷售科安全工作總體上取得了較好的成績,但也存在一些問題,尤其在其他相關管理上仍然存在薄弱環節。分析當前安全生產形勢,主要問題有:

1、部分外協隊自認為工作人員少,管理區域小,忽視員工的安全教育,

素質參差不齊,缺乏管理制度和能力;銷售科安全管理存在管理不到位現象,致使外協隊的管理還存在死角,違章、違規現象仍有發生。

2、安全管理水平不均衡,銷售科安全管理主要依賴於銷售科領導及安全部門人員,各工區雖設兼職安全員但安全管理水平較低,對在施工現場存在的危險源不能及時排除,對存在的違章不能及時制止。銷售科的安全管理者的管理水平還有待提高,為適應安全生產形勢。

3、突發事件處理程式和各項應急預案還未普及到每位員工。20xx年銷售科根據生產中存在的隱患組織了防洪度汛應急演練和火災應急演練,從演練中發現部門人員對突發事件的處理程式認識不到位。

三、20xx年安全工作思路和措施

20xx年安全工作思路是:深入貫徹落實公司及分局安全生產檔案精神,以專案安全管理為中心,以落實管理人員安全責任為切入點,以安全管理標準化為手段,抓安全監管隊伍建設、抓作業人員安全培訓、抓隱患治理檢查整改,規範管理,規範現場,規範作業。

(一)進一步貫徹落實安全生產“一崗雙責”,完善安全生產責任體系,加大規章制度的落實力度。

20xx年,銷售科將強力推行“一崗雙責”制度的貫徹落實,銷售科從領導層到員工層貫徹落實“一崗雙責”制度,將安全職業及權利落實到每一位員工身上,要把安全生產規章制度的落實作為今後安全生產工作的一項重要工作來抓,用制度去規範專案的管理、規範員工的操作,通過一級抓一級使我們的管理層、作業層、分包商直至每一位員工一絲不苟地執行安全規章制度和操作規程,要把制度要求體現到每一位員工的作業程式中和安全行為上。

(二)加強安全教育培訓,全面提高全員安全意識。

加強對員工安全教育培訓,是我們夯實專案安全生產的基礎。20xx年,銷售科將加大安全教育培訓。加大對現有安全管理人員的繼續教育,提高