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【必備】年度工作總結10篇

工作總結 閱讀(1.43W)

時光在流逝,從不停歇,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間以來的工作,收穫頗豐,需要認真地為此寫一份工作總結。可是怎樣寫工作總結才能出彩呢?下面是小編精心整理的年度工作總結10篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【必備】年度工作總結10篇

年度工作總結 篇1

時光匆匆,一個學期即將結束,在這段邊工作邊學習的日子裡,我踏踏實實認認真真的工作。在這裡,我對XX年——20xx學年度第一學期德育工作做如下總結。

一、抓好常規管理工作

良好的習慣依靠教育,文明的行為更需要培養。國小生如同嫩嫩的幼苗,需要園丁精心的呵護,和煦的陽光、溫潤的空氣、甘甜的雨露……是他們在良好環境下成長的必需。從點滴入手,從細微處見精神,抓常規,抓學生文明行為規範。

新接的一年級,常規仍處在養成階段,為此我下了不少功夫。坐時,把身子擺正,挺胸抬頭,目視前方;舉手時,用右手,五指併攏;回答問題時,聲音洪亮,不站直不發言;拿書時,用雙手把書立直;寫字時,首先擺好寫字姿勢——一拳、一尺、一寸,做“挺胸抬頭的大公雞”,不做“彎腰駝背的小蝦米”;吃飯前,先洗手,打飯時,守秩序,吃飯時,不講話;站隊時,快靜齊;做操時,嚴肅認真用力;在學校,見到老師主動問好,做懂禮貌的好孩子;樓道中,慢步輕聲靠右行;校園中看到紙屑要彎腰撿起,做環保小衛士;家中,多幫爸爸媽媽做些力所能及的事情……點點滴滴,很瑣碎。

在常規方面,我配合大隊部工作,每天利用晨檢對全體學生進行教育;對一些頑皮的學生所犯的錯誤,我會緊抓不放,對他們進行嚴厲的批評和耐心的教育;對一些涉及到生活中的禮儀規範,我就利用課堂上的一些時間來教給他們。當然,由於學生年齡小,好的行為習慣不能長久保持,“冷熱病”重,這就需要我們老師給他們做正確的引導,特別是班主任老師,因為班主任這一職責的德育功能和工作效應是旁人替代不了的,許多細緻入微的事情要靠大家去做。平時,我隨手撿起地上的紙屑,隨手關掉滴水的龍頭,隨手關上忘關的門窗……畢竟,身教重於言教。雖然收效甚微,但我絕不灰心,我會盡可能地把工作做細、做實、做活。對於工作中出現的問題,我能積極的用自己的方法處理好。對於學校領導下達的任務,我會認真去完成。

一學期以來,我在一點一滴中滲透德育,從坐、立、行、說話等方面培養孩子良好的行為習慣,孩子的成長是健康的!

二、通過對學生進行隊前教育

使學生知道了紅領巾、國旗、國歌方面的知識,學生更加積極上進,知道了要好好學習,珍惜學習生活,爭取早日入隊。

通過跳繩練習,同學們更加懂得了身為集體中的一員,要時時處處為集體爭光,熱愛班集體,在集體中努力做到最好。

通過表揚生活中的好人好事,激勵孩子們在生活中關掉滴水的龍頭、撿起地上的紙屑,在生活中以隊員的標準要求自己。

通過課文中有教育意義的文章進行教育。如《老山羊當醫生》教育學生要與小朋友和睦相處;《爺爺和小樹》教育學生要懂得感恩。

三、做好班級管理工作

1、培養小幹部協助教師工作

我從一點一滴教起,漸漸的讓學生大膽的嘗試參與班級管理,現在班級管理有條不紊。小幹部領讀,組長收作業,衛生委員檢查衛生等,每個小幹部在工作中鍛鍊能力,參與班集體建設。

2、抓好後進生教育工作

班級的後進生成績上去了,班裡的成績就上去了,因此做好他們的教育工作十分重要。我利用課上、課下的時間給他們補習,同時還讓好孩子幫助他們,平時與家長的聯絡也是必不可少的,除電話、信件的聯絡外,每個孩子都有一個家長聯絡本,家長及時瞭解學生在校狀況,老師和家長及時溝通。他們的進步比較顯著。

3、建立良好班風,培養學生競爭意識

要建立良好的班風,一定要有明確的教育目標。學生的主要任務是學習,我國的教育方針是讓學生在“德、智、體、美、勞”五個方面都得到發展。因此必須根據班級的具體情況制定班級及個人的奮鬥目標,從而形成前進的動力。

為此,我在班級設計了評比欄,根據學生每節課、每天、每週的表現進行評比。學生在課堂上積極發言,可以評選發言之星;學生朗讀特別出色,可以評選朗讀之星;學生坐姿特別端正,可以評選坐姿之星……使不同學生找到自己的閃光點,每個人都做文明的人,用自己的行動爭取星星,使蘋果樹上的粉蘋果慢慢變紅。同時,配合學校大隊部工作,在常規上嚴格要求學生,並進行集體榮譽感的教育。通過學生自身、小組、班級、學校、老師的多層管理,培養學生競爭意識,使學生體驗成功的快樂。

四、強化自我教育

“好孩子是表揚出來的”,低年級的孩子尤其如此,老師的正面教育使他們向著積極的方向發展,老師及時的表揚,獎勵“小蘋果”,爭當“小標兵”,表現好的同學越來越多,達到了自我教育的效果。

開展學生自我教育,核心是抓養成教育,不要空洞說教,要寓理於教育教學活動中進行。

國小生有自以為是的特點,有點小事就喜歡告訴老師,因此,告狀的現象時有發生,我及時引導。“老師,xx在樓道里跑。”“老師,xx沒完成作業”“老師,xx打xx。”遇到這種情況,我會問告狀的孩子,“你認為他做的對嗎?”“你認為應該怎樣做呢?”“那你去教育教育他吧。”

五、樹立為學生服務的意識,處處為學生著想。

我希望學生進班就有回家的感覺,於是在班級的佈置上下了一番功夫。

班裡,窗臺上擺放了漂亮的花朵,牆壁上奧運五環的“心連心”,孩子們美術課的作業,玻璃上可愛小動物的貼紙,班裡充滿了溫馨活潑的氛圍。在桌椅的擺放上,為了保護學生視力,同時為了避免空間的壓抑感,桌椅離講桌五塊方磚的距離,每個孩子擁有兩塊方磚的距離,桌椅擺放都靠右線頂前線,這樣桌椅的擺放特別整齊並且前後門的安全出口都暢通。考慮到學生排隊接水的問題,飲水機靠角落朝南擺放。窗簾在不用的時候,總是靠前邊挽好漂亮的扣子。笤帚簸箕垃圾筐等用具被藏在衛生角里。這學期,和孩子一起設計了班徽、隊名、班級口號,學生在班裡就如同回家一樣。

當然在一些常規教育方面,孩子有反覆的現象,教師應該更加嚴中有愛的管理。

通過一學期以來全體學生與老師的共同努力,我們班在各方面都有不同程度的進步,希望在今後的日子裡,孩子們健康成長,早日入隊!

年度工作總結 篇2

一、工作總結

(一)招商引資工作保持了好態勢

1、招商引資工作的基本情況

(1)今年已註冊並已實施的專案28個,比年計劃20個增加了8個,超過年計劃40%。

(2)引進投資總額過億元專案7個,比年計劃5個增加2個,超過年計劃40%。

(3)新簽約專案14個,投資總額近50億元。

(4)正在洽談過千萬元專案31個,投資總額約100億元,其中過億元的專案17個,佔在談專案總數的54.8%。

2、節會活動情況

9月底,參加了省經濟合作洽談會暨第五屆湘商大會,會上共簽訂招商專案8個,合同引資總額23億元,分別為市任務的100%和143.75%,其中省籤專案3個,市籤專案3個,自籤專案2個。

3、招商宣傳、協調工作情況

在《湖南商務》上釋出招商資訊101篇,在《新衡山報》上主辦招商專欄22期,編印《招商快訊》4期,發放《衡山招商指南》、《XX縣近期重點招商引資專案》資料20xx餘份。接待來衡山考察客商127批572人次,組織專案評審、考察13次。

4、牽頭重點專案進展情況

四星級大酒店專案:酒店建築面積3.11萬平方米,佔地面積4000平方米。經主抓領導和我局牽頭領導溝通協調,解決了專案施工隊因資金糾紛而停工的問題並協調解決了酒店後山道路與村民地界糾紛的問題。截至目前專案累計到位資金5900萬元(含今年新增2900萬元),現主體樓已封頂,隨後完成樓頂架和水箱建設,預計年底工程全部竣工。

樂福購物廣場二期開發專案:主動上門與投資方溝通,制訂投資計劃,並多次開會對專案進行協調,近期正與投資商溝通,以儘快拿出成熟的、操作性強的拆遷方案。專案已做好規劃設計(草案)和效果圖,現擬採取現金及以房換房等多種拆遷安置方式,對安置方案進行調整和完善。

富港汽車城專案:成立了專案協調領導小組,就專案多次開會研討,制訂了工作方案,並多次到專案落戶地走訪摸底,分門別類建立了拆遷戶檔案,丈量了拆遷戶面積,瞭解拆遷戶的訴求。目前專案到位資金約100萬元,主要用於前期籌備和規劃設計。因原選址地點拆遷戶多面廣,難度大,縣領導綜合投資成本、專案風險、拆遷難度等幾個方面的考量,擬對專案另選址。

(二)商貿流通工作出現了新起色

1、市場管理、服務工作情況

市場管理和市場服務工作始終堅持從幹部職工的思想作風建設入手,加強內部管理,公開員工身份,公開辦事流程,幹部職工著裝佩證上崗,“保姆”式地為市場經營戶服務。今年共投入資金90餘萬元對開雲農貿市場進行改造,為經營戶創造了良好的經營環境。

2、生豬定點屠宰工作情況

今年年計劃定點屠宰生豬5600頭,已完成5587頭,預計年末可完成6000頭,超額完成400頭,超年計劃7.1%。全年共出動宣傳車9臺(次),懸掛宣傳橫幅8幅,發放宣傳資料800多份,開展集中整治行動5次,共查處非法屠宰生豬案件8件,查獲私屠濫宰肉品460.5公斤,燒燬病害肉品150公斤。

3、酒類管理工作情況

今年共為8戶經營戶新辦補辦了酒類批發許可證,佔全縣已辦酒類批發證16戶的50%;為109經營戶新辦補辦了酒類零售備案登記,佔全縣已辦酒類零售備案登記155戶的70.3%。今年9月,我局組織對全縣酒類流通市場進行了專項整治;10月份抽派3人到市酒管辦學習3天,以提高執法水平;11月26日,舉辦全縣酒類批發從業人員培訓班,學習酒類管理、酒類基本知識和酒類經營的法律法規。

4、家電下鄉及家電以舊換新工作情況

目前有家電下鄉備案企業90家,家電下鄉累計銷售93914臺,銷售額21648萬元,其中20xx年家電下鄉銷售46685臺,銷售額12458.2萬元。現有家電以舊換新備案企業8家,全年以舊換新家電6999臺。

5、成品油市場監管工作情況

今年共上報成品油零售經營許可預核准11家,年內二次對成品油市場進行專項檢查,對2戶違規經營戶下發了限期整改通知書。

6、商業網點和專業市場規劃情況

已完成《商業網點和專業市場規劃》初稿複審,對重大的專業市場進行了現場考察和定址。

(三)企業改制工作進入了新階段

1、改制企業總體情況

全年沒有發生群體不良事件,沒有發生刑事違法案件,無進京、赴省和赴市上訪人員,改制企業職工思想趨於穩定。

2、解決改制企業矛盾和問題情況

針對原商行辦所屬7個公司安置人員多,歷年矛盾和問題多,上訪人員多的情況,今年初,排查出重點人員五名,分別上門宣傳解釋企業改制政策,瞭解他們家庭狀況,對其中四戶家庭送去1000——1800元不等的困難補助,為一名職工辦理了病退手續,在4月的縣第八屆五次黨代表會召開前消除了不穩定因素。

3、商行辦整體合併情況

行政、財務檔案已基本清理,職工檔案已移交到縣人社局;幹部職工已作預安排。但由於牽涉到行政檔案移交、應補退休人員和在職幹部職工的工資、津補貼等資金未到位,合併工作暫處於停滯狀態。

二、20xx年工作思路

(一)主要工作目標

1、招商引資:引進過千萬元的專案30個以上,其中過億元的專案5個以上。

2、重點專案建設:牽頭重點專案年度任務完成率100%。

3、市場建設:啟動XX縣水果批發市場建設;開雲農貿市場“達標升級”。

4、生豬定點屠宰:定點屠宰生豬5700頭,爭取達到6000頭。

5、綜治維穩:接訪率達100%;信訪處理結案率達100%;力爭無非法赴市、省、京上訪人員;無安全生產事故;無刑事犯罪行為;無吸、販毒人員;無參加非法組織人員。看好自己的門,管好自己的人,保一方平安。

(二)主要工作措施

1、拓寬招商引資渠道。利用“走出去、請進來”、宣傳推介、組團參會的傳統招商方式與情感招商相結合,以領導招商、部門招商、企業招商與全民招商相結合,利用一切關係,把大專案、好項引進來。通過電視、網路、報刊、雜誌等媒體渠道,通過參會、走親、訪友的各種機會宣傳、介紹衡山深厚的人文底蘊、優越的區位優勢、便利的交通條件、豐富的資源優勢和優惠的招商引資條件,使投資商主動來衡山投資、興業、辦廠。

2、適度修訂招商引資政策。

3、提高外商投資服務水平。力爭縣委、縣政府批准成立XX縣外商投資服務中心,以便更好地為外商來衡山投資提供全面、高效、優質的“一站式”全程免費代理服務。

4、規範商務執法行為。生豬定點屠宰要加大對私屠濫宰等違法行為的打擊力度,提高定點屠宰肉品的上市率,讓居民吃上放心肉。酒類管理辦既要加大《隨附單》的管理力度,又要使工作人員提高識別真、假酒的技術,打擊假酒、劣質酒上市行為。

5、加大目標管理考核力度。對20xx年年度目標任務的完成情況,實行百分制考核計分,並按分計獎。對工作中出現差錯或目標任務完成不理想的單位和當事人實行過錯責任追究機制,以促使我縣商務工作再上新的臺階。

年度工作總結 篇3

20xx年即將過去,回首年前的工作計劃和這一年中的忙碌種種,廚房員工付出了艱辛的努力,大家齊心協力,積極奮鬥,在完成計劃的同時還創造了一個個的驚喜,但也有不足需要我們去總結和彌補。

1.加強廚房內部培訓。根據前一年的工作總結,廚房員工工作能力差和工作意識不強現象,嚴抓新員工的工作服務意識,強化崗位技能,提升員工的綜合能力。

2.加強前後臺溝通和協調,提升對客服務。定期拓開廚房、前臺協調會議,增強香榭里人員的團隊意識和服務意識,發現並解決工作中的存在的不足,前後臺相互協助,共同努力,提升了餐廳的品牌。

3.合理安排人員,勞動力綜合運用。在競爭日益激烈的當今,人員緊張,根據廚房現有人員對其進行合理安排,綜合運用,及時調整員工的工作內容,提升員工的工作效率。

4.進一步規範和明確廚房獎勵考核制度。為提升廚房員工工作效率,增強團隊戰鬥力和凝聚力,提高員工總體水平和素質,培養員工積極進取的工作態度,對員工的獎勵及考核方案作了進一步的明細規定。

5.一如既往做好廚房五常法和衛生工作,廚房的衛生和五常法工作一直是廚房工作的重點之一,廚房員工持之以恆進行落實。在飯店星級複評自查中,受飯店領導好評,還被評為西餐部五常法示範廚房。

6.體現餐廳品牌,突出個性化服務。在平日服務中,前後臺共同配合,不缺乏個性服務,對特殊客人特殊對待,這其中有為孕婦制定製作為期兩個多月的營養餐,有為喜好美食的常客長期製作個性菜餚等等。

7.堅持做好各廚房的協調配合工作。嚴把出品質量關,保證從本廚房出去的任何成品或半成品符合標準,提升部門的服務與品質。

8.圓滿完成月餅銷售任務。一年一度的月餅銷售工作廚房人員齊心協力,把工作重點放在銷售上,雖廚房人員的銷售能力薄弱,但經過兩個多月的努力,圓滿完成任務。

9.各節日美食活動豐富多彩。從中西混合套餐到經典自助吧檯,從母親節溫馨套餐到聖誕大餐,給客人帶來的不光是美食,更多的是驚喜和滿足。

10.創造具有南苑特色的優秀西餐菜餚。廚房內部創新開拓,研製了許多深受客人喜愛的西餐零點菜餚;在參加全省烹飪技能大賽中屢獲金獎、特金獎,為飯店爭奪榮譽。

這些都離不開全體人員的共同努力,也離不開領導的支援和配合。在這一年中廚房取得了一些成績,但我們更多的思考應該是我們的不足,在競爭如此激烈的今天,我們如何在明天創造更多的業績,這需要我們群力群策。我們會在新的一年中,共同面對困難,共同挑戰未來,創造更美好的明天。

年度工作總結 篇4

尊敬的各位領導,大家好!

我是洮坪國中的特崗教師*,自20xx年參加工作以來,受到學校各位領導和同事的熱心關懷。是祖國給我們投身西部教育的好機會,是禮縣教育局給了我們體現自身價值的舞臺,是學校的各位領導和同事教會了我如何使用自己在校所學的知識,如何在學校的這一片熱土上耕耘。我所在的學校離縣城不是太遠,第一次去那裡的確讓人感到有點失望,大山連著大山,人們的思想也像他們生存的環境一樣閉塞。當我走進校園的時候,精神卻為之一振,整潔的校園,熱心的同事,活潑可愛的孩子都讓我感受到了這裡的勃勃生機。在這裡任教已經三年,我發現自己已經不知不覺地愛上了這裡。雖然,在這裡生活對我們這些年輕人而言太缺少流行的元素,但當我們看到孩子們一雙雙求知的眼睛時,就想將自己的全部傾灑在這裡。第一年我所擔任的是六年級兩個班的英語教學,由於工作經驗欠缺,雖然是自己沒少下功夫但是第一學期下來孩子們的成績平平,同組室的同事也經常給我提一些非常中肯的建議。

到第二學期時孩子們的成績已經有所提高,算是能給自己和孩子們交了一份基本滿意的答卷。到第二年我繼續擔任六年級兩個班的英語教學,由於已經有了一年的工作經驗,對教學自己也感覺比以前得心應手了。在第一學期的期末考試中,孩子們竟然取得了全校第一的好成績,我也收穫了意外的驚喜,同時也深深體會到了"功夫不負有心人"的古訓。從此我在工作上更加有信心、有力量了。今年我擔任的是七年級和八年級各一個班的英語教學,高低檔的教學對我是一個極大的挑戰,剛開始的想法是,儘自己的努力把兩個班都代好。話雖是這麼說但我還是感覺到了前所未有的壓力。高低檔意味著我將要付出比平行班多一倍的工作量,這都不是最主要的,最主要的就怕是不能讓兩個班均衡發展,人的精力和能力都是有限的,這種情況很有可能會導致一個班的成績好而另一個班的成績差。一學期下來,我擔心的事不但沒有發生,而且兩個班的成績都在全級名列前茅。走過了三年的風風雨雨,感覺自己還是成長了許多。在工作上多多少少還是取得了一些成績,看到自己的學生不斷進步,自己也在分享那份豐收的喜悅。在這三年中已經適應了這裡的環境,也適應了這裡的一切,剛來時感覺環境艱苦,但當看了孩子們居住的宿舍以後,又不禁為自己的那份所謂的"艱苦"感到害臊。又矮又黑又潮溼的房間,單薄的被褥,非常簡單且寡味的飯菜,這些更讓我產生了一定要幫助這些孩子,讓他們依靠自己的能力改變這片落後的土地,去尋找一片屬於他們自己的湛藍的天空。

年度工作總結 篇5

又是一年辭舊迎新時,回首過去的半年,倍感時間的緊迫.在這匆匆忙忙,平平凡凡的半年中,我們大家一起勤勤奮奮,踏踏實實,平平安安地度過了,我們一起經歷了一段磨礪和考驗.無論對公司的工作還是我們自身的成長來說,都是成長和壯大的半年,回顧這半年來的工作,我在公司周經理及各位同事的支援與幫助下,較好地完成了自己的本職工作。通過這半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將半年來的工作總結如下:

一. 固定資產管理

固定資產施行總部店面分開管理。總部負責配送,然後店長簽名責任到頭,沒有造成固定資產的丟失和損壞,這一點我們會進一步保持。

二.公司安全管理

安全是企業的頭等大事,必須堅持“安全第一,預防為主”的方針和群防群治制度,安全管理總部直接由後勤部負責,店面主要由店長負責,上半年沒發生安全事故,今後還要進一步增強大家的安全防範意識,徹底杜絕對公司財產和員工生命不利的事發生。

三. 採購、倉庫管理

經過幾個月的努力,後勤部基本建立了穩定的採購渠道,主要包括兩個方面,一是實體店採購,主要是價錢低的易耗品,二是網路採購,主要針對價錢有優勢的產品。我們會在保證產品質量的前提下進一步優化產品價格,為店面做好配送工作。

倉庫施行單人固定管理和分類管理,徹底杜絕人人可以隨便拿倉庫東西的苗頭,同時施行軟體管理,一方面可以提高工作效率,另一方面可以明確產品的數量,更有利於統計和做出採購預算。保潔產品的配送施行先聲請後周期配送的原則,這將更利於各店面節省時間和做出合理預算。

四、商品銷售

上半年,公司嘗試了通過保潔切入產品銷售的營銷策略,主要是案例產品的銷售和保潔用品的銷售,效果不是很明顯,但也驗證了這種銷售的可行性,只要我們堅持改變客戶消費習慣,積極思考銷售策略,隨著量的積累一定能達到我們預期的效果。採購方面也會進一步尋找商品渠道,學習銷售策略,為今後公司產品銷售夯實基矗

五、用車管理

車輛管理施行明確責任制原則,主要負責人是司機任國忠,用車施行聲請和職位等級制,可以保證車輛節約及合理使用。

六、公司網路管理

1、xxx公司網站的建立為進一步提高公司知名度,宣傳企業文化奠定了堅實的基矗

2、公司淘寶網站的建立,為公司進一步探索保潔切入銷售提供保障,同時有利於將公司網站和淘寶網站結合起來進行網路營銷,為xxx未來網路銷售做鋪墊。

3、56網站的開通,將xxx人生活的點點滴滴記錄下來,可以使大家回憶過去展望未來,更容易將xxx文化沉澱下來,同時為大家提供一個交流平臺。

4、手機網站的將要建立,使別人可以更容易瞭解xxx,使客戶可以更簡單的尋求xxx的服務,同時使xxx的宣傳和加盟進一步優化。

5、上述網站加上之前小舟製作的部落格,xxx已近形成了一個強大的網路構架,為不久的將來xxx新服務的推出提供堅實的後盾,為xxx的網路推廣提供強有力的便利,為xxx的加盟提供完美的保障。

在上半年工作中也暴露出了一些行政後勤部的不足和問題,存在的問題主要有以下幾個方面:

1、部門的系統還不夠完善,制度還很缺失,原則性還不夠強。

2、保潔用品還需進一步優化,配送和管理還沒有詳細的標準。

3、財務不明確,沒有總的支出統計。沒有向各個店面報告保潔用品的損耗。

4、車輛管理還比較混亂,用車還很隨便,沒有一個明確的規定。

以上幾個方面都是需要行政後勤部在今後的工作中加以改進克服和提高的方面.

新的一年來到了,對我們來說成績已經成為過去,我們必須面對新的機遇和挑戰,我相信在周經理的帶領下,在xxx各位夥伴的支援下,我們行政後勤部將再接再厲為xxx的發展提供強有力的後盾,保姆式的服務。我堅信xxx的明天會更好!謝謝大家!

年度工作總結 篇6

這個學期,我們資訊科技教研組的教學工作得到了學校領導的大力支援,先後花費資金十幾萬元為學校新添置了一個擁有三十臺微機的電子閱覽室,為一個擁有四十三臺微機的舊機房從10M頻寬的`集線器升級到100M頻寬的交換機,從而實現了我校兩百多臺電腦全部接入校園網的願望,撤除電子備課室,新置課件製作中心,為每個學科辦公室配備一臺微機,解決了教師做課件、查詢獲取資訊不方便的難題,併為三個計算機教室配備了新椅子。使我們資訊科技教研組的老師得到了莫大的鼓舞。

在學校領導的關心支援下,我們資訊科技組的老師也在這個學期立足實際、搞好教學,並且不斷更新知識、提高自身素質,在這個基礎上,還為各級資訊科技競賽付出了辛勤的汗水。現將這個學期教研組工作總結如下:

對於美術新課程標準的學習還不夠深入,在新課程的實踐中思考得還不夠多,不能及時將一些教學想法和問題記錄下來,進行反思;

1、立足實際、搞好教學。

我認為教師不能把教書育人降低到只傳授知識的層面上。我通過學習不斷地在思想上、政治上、文化上充實自己,努力提高自己的從教素質。以無私奉獻的精神去感染學生,以淵博的知識去培育學生,以科學的方法去引導學生,以真誠的愛心去溫暖學生,以高尚的師德去影響學生,用健全的人格塑造一切學生的美好心靈,真正成為一名優秀的人民教師。

我校的學生在資訊科技方面的情況比較特殊,因為擁有一些轉學生,與其它學科不同的是這些轉學生之前從沒有學過資訊科技,在這方面是個空白,甚至不知道滑鼠的用法,不知道開關機的方法,而其他的學生呢?已經會在網路上的芳鄰查詢遊戲,知道怎麼將一個資料夾共享、隱藏、給共享加訪問許可權,有的時候老師都拿他沒有辦法。怎樣讓一個從未接觸過資訊科技知識的學生,熟練地掌握最基本的知識,我們組的老師進行了“分層教學”的模式,並加強個別輔導、實現同學間一幫一、多幫一,基本解決了常規教學中難以攻克的難題。

在這學期裡,我從思想上,利用師德師風教育活動端正自己;從行動上學電腦技術,學教學技能等;在生活上注意形象,為人師表。一學期來,我積極參加政治學習,努力提高自身的思想覺悟,服從學校的工作安排,默默無聞地配合領導和老師們做好校內外的各項工作,得到了領導和同事的肯定。這些肯定使我在以後的工作中變得更有信心、有動力去做好每一樣工作。

2、立足教學、搞好教研組工作計劃

學校要求八年級年級使用導學案,而為了會考,教學容量較大,導學案並不太適用,在資料和導學案同時使用的情情況下,沒有處理好二者的關係,剛開始階段運用導學案,組織學生進行小組合作討論,但是,由於是複習,有些學生對內容掌握的較好,而有些學生則幾乎和沒學過一樣,討論起來比較費勁,不能同步進行,使教學程序受阻,有好學生吃不飽,中等學生吃不好,差學生吃不到的困惑。同時,每週課時比較多,在選材料、選題方面不夠仔細、認真,沒有做到精選。最後,由於八年級年級多媒體不能用,在利用課件展示地圖方面受到了很大的限制,地理學科是離不開圖的,而學生手裡沒有書,只靠教師手繪難度較大,時間上也不太允許。

在教務處的要求與指導下,這個學期的教研組工作是非常正常的,每個月都有教研組工作小結,集中學習的時間、地點,內容落實,並有記載,每月至少有一次專題性理論學習,內容針對強,且有帶頭中心發言,積極參加教研組的課堂教學專題性研究。每月組內至少開出兩節研究課,每月至少聽課四節以上。並做好聽課筆記。

在這兩年的教學過程中我總結了許多的經驗當然也有許多的不足。面對不足我將在以後的學習生活中不斷地學習總結,學會運用更多、更好的教學方法,讓學生想畫、敢畫、會畫,並且保持他們繪畫中的天真、質樸、充滿趣味想象的藝術風格,提高學生繪畫的質量。

雖然在興趣小組活動中每一個學生都有所得,但我也發現了一些不足的地方。比如:部分學生在取得一定進步後有些鬆懈,不肯進一步去努力。又如:一些學生在遇到困難的時候有些畏縮過份依賴老師,不能自己努力克服困難。針對這些問題,我將在以後的興趣小組活動中繼續思考,尋求一些更有效、更符合學生實際的教學方法,使學生能更有效的學習,取得更大的進步。

3、加強學習,提高業務水平

組內三位教師平時注重自己的文化、業務學習,能攻記一本教學理論書,泛讀兩種以上雜誌,撰寫一定質量、教學論文,卡片摘記每月十張以上。任何教學活動總離不開理論與實踐相結合這條主線,資訊科技更是如此。在學校領導的支援下,筆者參加了20xx年浙江省資訊科技骨幹教師備課會,參加了溫州市低年級資訊科技備課會,組內三位老師參加了市資訊科技教師教學研討會。筆者製作的兩個課件被市電教館評為兩個一等獎,在該次評比中一等獎僅十三名,為我校爭得了榮譽。

4、競賽輔導成果較好

本學期我組組織學生競賽輔導八十餘次,合計八百餘人次,溫州市資訊學奧賽中,吳豔麗老師指導的朱蕾同學以溫州市第十四名的成績獲得了瑞安市唯一的三等獎,為我校及我市爭得了榮譽。我校的周允慶同學被市電教館選撥為瑞安市三個之一的選手參加溫州市青少年現場網頁製作比賽,比賽未果,我校的胡玉樹同學被市電教館選撥為瑞安市五個之一的選手參加溫州市現場手操報製作比賽,比賽未果。但本身能參加就是一種榮譽,說明了市教育局、電教館對我校資訊科技教學的充分肯定。

我校現有三個學生電腦房,1個多媒體廳,1個電子閱覽室,一個機器人實驗室,今年又花了四萬餘元添置了膝上型電腦,現共有電腦240餘臺,為資訊科技與課程整合創設了良好的硬體環境。資訊處做好了全校計算機配置情況的統計工作,實行統一標籤、統一編號管理,並且及時做好了學校計算機的維護和更新工作。

5、在教學之餘,我也注重自身發展進步。

除了聽課,評課,參加教研組教研活動外,我還注意到要自學。從思想上,利用行評機會端正自己;從行動上參加自考學知識,學電腦技術,學教學技能等;在生活上注意形象,為人師表。

根據上述工作總結,我們深深感到,只要立足實際,認真分析和研究好教材、大綱,做好20xx年工作計劃,研究好學生,爭取學校領導、師生的支援,就能創造性地搞好資訊科技課的教學,就能使我們的工作有所開拓,有所進取。

年度工作總結 篇7

本學期的英語教學工作緊緊圍繞《英語課程標準》的各項要求,根據本鄉國小英語教學的實際情況,踏著新一輪課程改革的浪潮,以學習新課標為突破口,以活動為載體,紮實有效地開展了本學期的英語教學工作,現總結如下:

一、不斷學習,更新理念

開學初, 組織全鄉英語教師學習葛老師對英語教學提出的“三標準、一要求”中的各項要求,,並聯系自己的教學實踐,談談自己是怎樣做的,哪些做法符合,哪些做法還不太合理,並通過大家的討論改正方法。通過此次活動,使大家的教育教學觀、課程觀、評價觀得到轉變,更好的更新英語學科知識,努力使自己成為具有新型教學理念和知識結構的創新型教師。

二、以教帶研,以研促教

為了切實抓好課堂教學,本學期曾多次組織本鄉教師開展教研活動,全鄉的每所國小都有一次開課的機會。開課的這一天,所有英語教師都準時參加,而且中心校的領導也主動參加這項活動,以些說明學校領導對英語這一學科的重視。上完課後,學校領導及各位教師共同評課,共同探討如何上好英語課。每一次活動都能使各位教師學到新的東西,並激勵著自己在平時的教學中認真認真實踐,不斷探索。

三:開展課外活動,提高學生興趣.

本學期組織了三、四、五、六年級學生開展英語朗讀及書寫競賽,學唱英語歌曲,課前使用英語會話等活動。通過這些活動的開展,激發了學生的學習興趣,發展了語言技能,使學生養成了良好的學習習慣。

四:注重增優補差,狠抓教學質量

本學期的畢業班教學是重中之重,因此我們全體英語教師憑藉不怕吃苦,放棄休息的精神,利用早晚或休息時間,為後進生進行補差工作,做到把握教材和教學工作的統一,發現問題能夠及時補救,以便使所有學生都能夠達到教學大綱中所規定的要求,做到全體同學共同提高。

教研組是一個團隊,一個團隊需要有凝聚力,因此我們要不斷強化這個團隊的團結協作精神。但我們畢竟是一個年輕的集體,在工作中還存在著不足,這就需要各位領導和老師,在今後的工作中不斷給予我們批評與指正,我們的英語組也必將再接再厲,在教學方式、教學理念、教學手段上不斷進行開拓創新,努力去爭取更加優異的成績。

年度工作總結 篇8

時光匆匆流走,又一學期的工作結束了,體育教研組在教導處的安排和指導下,更在各位體育教師的協助下,順利的按照教研工作計劃完成任務。為了使以後的體育教研工作能更好的開展,特將本學期的體育教研工作總結如下:

  一、基本情況概述

我校現有體育教師4人,全為兼職,沒有一人是專業素質,同時每年課程在不斷的變動,每個教師對這門學科的教學沒有一定的研究,加上其他工作任務的繁重、事情多,難免在體育教學中投入的時間有限,造成了一些教學任務不能順利進行,影響著教學質量。

全校共有學生400餘人,9個教學班。由於我校多年來堅持以育人為本的原則,全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質教育。在重視德育、智育的前提下,加大了體育課教學的開設,通過多年來的教學,學生學到了不少的不基本技術和技能,具有一定的體育素質,為上好這門學科打下了基礎。另外學生活動場地寬敞,同時,也有一定數量的設施,給學生營造了一個美好的環境。

  二、取得的成績與經驗

1、培養了一些有體育特長的學生,發展他們的體育特長,開發他們的體育潛力。

2、組織了教師進行集體備課,研究教學方法,提高教師的業務水平。

3、充分發揮了每位教師的主動性、積極性,加強了教師對體育課的認識,知道體育教學在義務教育中的重要地位。

4、培養了學生愛好體育的興趣,使他們養成了鍛鍊身體的好習慣。

5、成功舉辦了春季運動會,極大地豐富了校園文化生活。

6、讓學生初步掌握體育的基礎知識基本技術和基本技能,促進正常的生長髮育。

  三、採取的方法與措施

1、採取集體備課的方式,在教學方法上互相學習,經驗上互相交流,取長補短,不斷改進教學方法,提高教學質量。

2、督促每位教師按課表上課,反對重主課,輕副課的現象。

3、嚴把備課關,上課關,杜絕了打無準備之仗的現象,提高課堂效率。

4、加強教學常規管理,按時進行常規月查,促使每位教師更好地去完成教學任務。

  四、存在的不足與今後努力的方向

1、存在的不足:

在教學工作中每位教師只注重基本技能和基本技巧能力的訓練,沒有通過一些遊戲活動來提高學生靈敏性以及應急能力的培養。

2、今後努力的方向:

在今後的教學工作中,將汲取經驗教訓,揚長避短,使全體體育教師水平有一個新的提高。

年度工作總結 篇9

一、經過一年的工作和學習,我對自己的評價:

強項

1、執行力較強,上級安排的任務,都按時完成,有問題第一時間進行了反饋。

2、工作自主性較強,想到的,看到的,不用上級開口安排,都能自動自發去著手做好!

3、溝通協作力比較好,在牽連到與別的同事或部門協力開展的工作上,總是能主動的與其溝通,並達成一致,立即開展工作。

4、業務技能上有了新的突破,部門工作開展比較順手。

弱項

1、舞臺活動主持方面還須下大功夫改進學習。

2、語言表達,公眾場面演講組織還須學習提高。

3、容易衝動,感情用事,自我控制力還需要近一步加強。

改進措施

1、在天氣不受影響的情況下,堅持做好舞臺活動,多做互動,提搞自己組織表達能力,聚集人氣。

2、積極參加公司組織的各種集會、活動、努力讓自己融入團隊,建設團隊!

3、通過學習,訓練提高自己個人素養,提高自己情操,更近一步學會管理,會管理,懂管理。以達到綜合業務及相關管理技能提高!

二、作為一名管理層,我對自己所負責的分店或部門的評價:

強項

1、本部門團隊執行比較好,表現在各店調整時人員調動,工作的開展。

2、本部門在編制精簡的狀態下,不減工作效率,不減工作任務。不減工作流程。

弱項

1、各個層次還是不夠仔細,造成不應該出現失誤的地方卻出現的錯誤!

2、控制力,意識力不夠強。

3、個人業務技能和管理技能還不夠強。

改進措施

1、對待工作認真仔細,杜絕馬虎大意,近一步提高執行力。

2、保持積極心態,杜絕外界因素的影響。

3、養成學習的好習慣,提升自己業務技能和管理水平。

4、努力做好團隊建設,爭取成為團隊中不可缺少的一份子!

三、在同管理級別中,我認為自己的能力處於(請在括號內打“√”):

a、第一()b、第二(√)c、第三()d其他()

四、為什麼我認為自己的能力處於這種水平?

答:儘管在日常的工作中積極主動,工作開展也比較順利,但是在管理方面還缺少一定的主動性和管理魅力,在各方面還需要近一步加強!

五、我認為自己能力的提高需要通過(請在括號內打“√”):

a、不斷自我反省(√)b、上司定期的指導和批評(√)

c、培訓和學習(√)d、其它方式(√)_定期與分店交流學習

六、年度工作回顧:

1、業績方面:

1)、在總部期間,完成總部大海報製作,完成吳經理交待的其它任務

2)、全年度分別調到各店支援各店正常運營工作,09年春節和五一均在公明店頂班,七月調至塘尾店慶,八九月橋頭店調整升級,十一月調橋頭店正常上班。

3)、完善了橋頭店調整後的相關買場遺留工作

4)、對橋頭店舞臺音響裝置進行了全面維修,目前已經能正常運轉。

5)、調到橋頭店後積極主動開展了橋頭店場外舞臺活動。

6)、建立建全橋頭店本部工作流程,重新規劃海報派發路線。

2、管理方面:

1)、較去年相比,溝通協調力有了一定突破和飛越。

2)、本部門工作開展較去年更加流利,順手,協作力大大提高。

3)、與直屬上司在工作業務上的反饋和請示,比較及時到位,工作跟進有始有終。

4)、在日常工作中敢管理,在涉及到相關人員問題上不怕得罪人,敢於與其就事論事,論清事實真相。

七、20xx年度工作計劃:

專案完成時限備註

1、做好橋頭店全年度促銷方案,做出特色,做出水平,做好效果。每月20日上報下月促銷方案

2、製作好單店海報,保證零失誤以店內海報檔期為準

3、做好區域性裝飾,季節性裝飾。節日氣氛佈置以節日為準

4、保證週六、日舞臺活動的開展。每週六、日

5、建立健全日常工作流程制度的實施。嚴格管理好百貨pop收費標準長期

6、學習提升自己的業務技能。業務技能上新臺階長期

7、學習提高自己管理水平,爭創管理水平和管理業績創一流新高。長期

八、請對公司的未來發展提出個人建議:(可以是針對公司戰略、經營路線、人事架構、高層工作作風等方面)

答:1、關注基層員工:基層員工流失是目前我們工作開展最大的損失,員工從進來到離開就學會了一個打標價籤,放標價籤。試問如果我們的管理人員你們從事員工工作時也是這樣嗎?員工需要成長,需要進步!

2、公司應該關注服務時間長的員工。工作需要激情,激情需要有新鮮感和激勵制度,對公司服務一年與五年沒什麼區別,做的好與不好沒什麼區別,工作效率能不低下嗎?

3、在周邊與同行之間我們的服務始終都做不上去!服務是目前競爭的軟實力,如果硬實力達不到一定水準,加強軟實力的抗衡確實是一種有效的方法。

年度工作總結 篇10

光陰如箭,歲月如梭。隨著20××年大學聯考一落幕,我們的工作也就此告一段落。在這一年裡我繼續體會著做老師的艱辛和快樂,繼續把自己的熱情與活力傾注於我所鍾愛的教育事業上,傾注於每一個學生身上。俗語說“一份耕耘、一份收穫”,回顧高三這一年來的教學工作,我有著幾分充實、幾分感概,下面我對這一年來的工作作一總結。

一、認真研究考試大綱,把握複習方向

考試大綱是命題的依據,也是大學聯考複習備考的依據。所以我首先認真研讀了《考試大綱》,明確每一單元的重點知識點與考點、試題型別、難度和比例以及考查能力的層次要求等。其次再結合08、09兩年寧夏大學聯考化學試題的結構、型別、考查的方式和能力要求來理清複習的思路,制定相應的複習計劃。第三複習資料是以高三備課組全體教師通過認真的篩選之後,再合理的有針對性的選擇使用。

二、高標準,嚴要求

俗話說“嚴師出高徒”。化學用語的書寫和表達的準確、規範,決定了大學聯考的成敗。所以我們每節課前五分鐘安排的是考查十個化學用語,剛開始我把合格標準定為對八個,大部分同學會對五六個。後來我將合格標準改為是全對,似乎有些苛刻,但這時大部分同學會對七八個,我會對他們做些小懲罰。而對於那些錯誤較多的個別同學,我就讓他們單獨找我挨個過篩子。加強化學用語和文字表達規範化訓練,力求避免非智力因素造成的失分。

在我們班還有一個不成文的規矩,就是如果上課時沒有帶書或是卷子,我就會罰他將今天所講的內容抄寫一遍,如果他說沒帶而又突然找到了就罰兩遍。這個規矩的由來,是在高一時我發現上課的時候總有些同學忘記帶書或是卷子或是帶了不願意找,於是我就想了這個簡單的方法。起初,他們有些牴觸,因為這些規定限制了他們早已習慣的一些不良行為,但天長日久,隨著習慣的改變,他們漸漸體會到我的用心良苦,也養成了良好的學習習慣。

三、精講精練,提高複習效益

課堂仍然是複習的主陣地,丟了課堂就等於丟了複習。要想在有限的時間裡達到最佳複習效果,只能採用科學的方法,所以在集體備課時對於大量的習題我們大家會一起精心選擇,“遍嘗百草苦甘”,爭取做到多中求少,少中求優。

而在具體講解習題時,我會事先將習題進行分類,然後選擇典型題進行重點講解、分析,既能促使知識得到不斷地彌補、完善,又能舉一反三。對於每一道練習題,不是做完就萬事大吉了,而是要進一步思考:該題考點是什麼,其本質特徵是什麼,還有其他更好的解法嗎?以此培養良好的思維品質。

課堂上應該多給學生一些時間,讓他們真正動手,去體會師生互動的快樂,並在輕鬆的氣氛中掌握所複習的知識。一直以來,我最頭疼的問題是,講過很多遍的知識點,學生的錯誤率還是很高,當和他們交流的時候,學生都會說,課堂上我聽的非常明白,但是真正自己做的時候,就沒有思路了。其實,在課堂上學生只注重了聽,而沒有消化的過程。所以後來每節課我都會留五分鐘,讓學生自己回顧、歸納所學知識,對我的教學很有幫助,對學生的知識掌握也事半功倍。

四、及時總結,落實反思

高三複習階段的重要任務就是在教師的指導下,把各部分相應的知識按其內在的聯絡進行歸納整理,將散、亂和知識串成線,結成網,納入自己的知識結構之中,從而形成一個系統完整的知識體系。所以我要求每個學生都要準備一個課堂筆記本,我會定期檢查。

為培養學生養成在解題後再思考的的習慣。我要求每次解完題後要回顧解題過程,審視自己的解題方案、方法是否恰當,過程是否正確、合理,是否還可以優化,檢查語言表述是否規範,是否合乎邏輯。長期堅持就能駕馭化學問題的全貌,掌握化學知識及其運用的記憶體規律和聯絡。

每次考試結束後我會統計每道題的失分率,要求學生回頭看一看,停下來想一想,自己的複習有沒有實效,知識和技能是否得到了鞏固和深化,自己存在什麼問題,以便在今後的複習中對症下藥,自我提高。複習中常用的糾錯方式有:一種是在試卷上把錯題做上標記,在旁邊寫上評析。第二種方式是專門備一本錯題筆記本,將自己感觸最深的錯題摘錄在錯題本上,並且尋根求源以防再錯。第三種方式是把糾錯還原到課本上,在課本知識點相應處,用不同顏色筆標出糾錯點,標出該點糾錯題目位置、出處、錯因及簡易分析等內容。每一次練習或考試後,都要求學生及時反思,及時糾正,找出錯誤根源,從而不斷地消除化學複習中的疑點、盲點。努力使學生在複習的過程中達到“會做的保證對、錯過的不再錯”。

五、優化考試心理,增強學習自信心

解題需要的一是知識,二是策略,三是心態。在平時的訓練中,一定要體現“平時是大學聯考,大學聯考是平時”的訓練思維,把學生置於一種模擬的環境。所以對於平時的作業我會要求學生在規定的時間裡完成,然後我會將習題設定分值,批改作業時不但批出正誤,還會批出分值。時間長了,就自然達到“平時訓練當大考,大考自然當小考”的境界,大學聯考時學生的心態自然就會平和了。

作為科任,和學生在一起的時間是有限的,那麼為了和學生建立良好的溝通,我經常在中午去班級答疑,如果沒人問我,我就和成績差一些的學生聊天,詢問他最近的學習情況,遇到什麼困難。適時的鼓勵他,告訴他只要學習,就會有收穫,增強他的自信心。

以上是我這一年在教學上所做的一些工作。總之,高三複習是一項系統工程,如何提高複習效率,須在夯實基礎,提升能力,注重方法訓練等環節上下功夫,在複習中作到有的放矢,加強複習的針對性,把握複習方向。