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國小期末班主任的工作總結15篇

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總結是事後對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查並分析評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。總結一般是怎麼寫的呢?以下是小編為大家收集的國小期末班主任的工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

國小期末班主任的工作總結15篇

國小期末班主任的工作總結1

快馬加鞭的馬年一去,三羊開泰的羊年到來,轉眼間一學期的班主任工作結束了,為了總結經驗,開闢未來,現以下回顧:

一、為人師表,做學生的楷模

班主任是一個班的“領頭羊”,自己的品格、言談舉止會給學生帶來巨大的影響,孔子說得好:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”要想管理好班級,教育好學生,班主任必須率先垂範,做學生的楷模。要求學生天天按時到校,我就做到天天儘早到校,全校幾近天天都是我一個先到校;天天出操,我要求學生們認真做,我就與學生一起做操鍛鍊,要求學生勤奮學習,我就勤奮工作。

二、以情感人,以愛育人

我國著名的教育家陶行知先生說過:“真的教育是心心相映的活動,惟獨從心裡發出來的,才能打到心的深處。”從先生的話中,我們不難領會,離開了情感,一切教育都無從談起。一位沒有感情的老師,不是一位稱職的老師,一位沒有感情的班主任,更不能是一位稱職的班主任。班主任只有通過適當的情感交換,才能走進學生心中,班主任工作展開起來才能遊刃有餘,取得好的效果。

首先、近間隔的接觸,將手搭在學生的肩膀上。渴求同等是每個人的基本心理需求,學生也不例外。老師的一言一行就顯得特別重要了,經常老師的一個眼神、一個動作、一句話都有可能使學生髮生天翻地覆的變化。一種多是使一個學生從此奮發努力,乃至於使一個落後生變成一個好學生;另外一種可能就是使學生產生逆反心理,從此委靡不振。一念之差,成敗相伴,差之毫釐,失之千里。作為一個班主任老師,我一直留意與學生同等的交往,不論是在表揚還是批評學生時,都會在不同時間內將手搭在學生的肩膀上,以縮小師生間的心理間隔。當表揚學生時,我會故意無意地將一隻手或雙手搭在學生的肩膀上,肯定他的成績,鼓勵他繼續努力;當批評學生時,先是嚴厲批評,然後,我一樣會將手搭在學生的肩膀上,鼓勵他改正錯誤。固然,這裡還有一個分寸和身份的掌控題目,不可以原封不動或照搬照抄的。例如:男老師和女學生之間可得留意了,交換中可以用眼睛是交換。特別是犯了錯誤的學生,其逆反心理很重,身體部位的某些接觸,會減輕學生的心理負擔和防禦意識,縮謹慎理間隔,讓學生心理上有親近感,他會感到老師是在真心腸幫助他。

第三,難得胡塗,給學生找點臺階。人們常說:水至清則無魚,人至察則無友。心理教育學也提倡模糊教育的方法。在學生的有些題目上採用模糊教育的'方法有可能比其他任何方法都有效。學生的心理究竟嚮往進步的多。模糊一點,說不定就是給了他一次自我檢討、自我改正的機會。

會考試以後,我在分析完學生試卷之時,對同學們說:“如發現評分有誤,可到老師這兒說一說。”下課了講臺前有很多同學圍著,問這問那。這時候一位班幹部來了,我知道,她得了88分,一個不錯的分數。“老師,這道題我對了。”試卷是我改的,我固然知道題目在哪,但我沒有挑明,滿足了學生的加分要求,給了她在同學眼前的面子,不過我在那扣分點上劃了一條橫線,我想,那個學生會明白的。後來,她用她的行動和成績證明了我的判定。 “點到為止”,用涵蓄的責備方式對這個學生已足夠了,沒有必要當著很多同學的面給她丟臉。而這恰恰就是模糊教育的方法。採用這類模糊教育的方法保護了學生的面子,實在就是保護好學生脆弱的心靈,但不即是不要孩子知錯認錯,一道橫線,就是一種暗示:“僅此一回,下不為例。”保護學生面子,有時不但無妨礙學生改錯,反而促使學生更好地改錯。由於這也是一種情感投入。“感人心者莫先乎情”。

三、學會管理,培養能力

蘇霍姆林斯基有一個著名的論斷:“真實的教育是自我教育,是實現自我管理的條件和基礎;自我管理則是高水平的自我教育的成績和標誌。”鑑戒蘇霍姆林斯基的觀點,我們完全可以這麼說,真實的管理是自我管理。在班級管理程序中,班主任要充當領路人和調和者的角色,教育和引導學生學會自我管理,使每個學生既是管理物件,又是管理主體。這樣,才能更好地到達教育的目的。

1、強化國小生自我管理的意識。自我管理的直接動力來源於國小生自我服務,行為自律的需要。真實的自我服務、自我管理是兒童發自內心的行動,具有明確的目的性和計劃性,因此,引導自我管理首先要強化自我管理的意識。一方面,我們要對學生進行生活學習的獨立性教育。我們都會利用好班會課時間,及時把班中出現的情況或發生的事情,和孩子們一同分析,引導他們學會辨別好壞。對做得好的學生給予表揚,嘉獎。對做了錯事的學生提出要求,寄與希望。千萬不能讓出錯的孩子下不了臺。另外一方面,我又愛惜學生自我管理的積極性,經常進行成紀律強化。一般說來,少年兒童的心靈是純潔無暇的,他們樂於遵守紀律,樂於配合教師的工作,也樂於為集體服務。只要教育得法,每個孩子都會成為班級管理的積極參與者。我的班級管理主題是“人人有事做,事事有人做”,班務工作細化到每件事、每個組和每個人。

3、發揮教師主導作用,創設自主管理氛圍。由於學生年齡較小,他們的能力究竟有限,因此,教師要留意發揮自己的主導作用,及時指導學生的工作,為學生創設自主管理的氣氛,引導學生積極開支腦筋,想辦法,根據班級特點,能動地、自主地進行工作,做好自己主管的工作。假如教師要麼包辦代替,要麼任其自然,既不利於培養學生的自主管理能力,也不利於建設一個自主管理型班級。在實踐中,要求學生各司其職,各部在班級委員會的調和下相互合作,每展開一個活動,作出一項決議都要集體討論,在廣泛聽取各方面意見的情況下構成終究方案,再由班級委員會向教師彙報。通過讓學生參與班級管理,進而學會自我管理,培養其自主性、能動性、創造性,真正給予孩子們一片屬於自己的天空,是每個班主任都可以進行嘗試。我們應當認真抓好班級管理工作,充分發揚民主,讓全體學生積極參與管理,千方百計調動他們的積極性和創造性,培養他們獨立自主的精神和自我管理的能力,逐漸完成由教師管理向學生管理的過渡,真正扮演好領路人和調和者的角色。班級管理我採用企業化管理,董事長經理科長,其運作仿造企業。

由於班主任工作講求藝術而且落到實處,所以本學期取得了可喜的成績。在班務品行、學校文藝節目比賽、校運會比賽和期會考試等方面,成績名列年級第一。班主任工作是一門藝術,需要我們用愛心、耐心、恆心去對待,在今後的工作中,我會不斷學習,不斷努力,不斷創新!

國小期末班主任的工作總結2

期末考試已經接近,本學期各項工作也將畫上圓滿的句號。這一學期我和我的學生都努力踏實的做好每一件事,有辛勤的耕耘,有收穫的喜悅,也有不足和憾。現將本學期的各項工作總結如下:

教學方面:

1.認真研讀各項教材,不放過教材和教參上任何有價值的資訊,反覆閱讀,仔細品味,努力想出能讓孩子們樂於接受的好方法。在每週的教研活動中積極參與討論關於教材的講解,分析問題,加深了對教材的理解也活躍了對教材的聯想思維,這期間編寫學案這一環節不僅使我熟悉了課標、教材,更讓我明白了對學生的要求,為我的教學也作了鋪墊。課堂上,我總是給學生營造寬鬆和諧的氛圍,讓他們樂學,如果孩子表現好的話,我也會以課堂小遊戲的方式或小故事來獎勵他們。

2.注重教學與現實生活的緊密聯絡,讓學生以自身的切實感受來領悟所學知識,在教學過程中充分利用教具、多媒體教學機輔助教學,講數學廣角時,讓學生親自摸一摸、抱一抱,講“對稱圖形”時讓學生折一折、剪一剪等實踐活動增強了學生的興趣,使學生輕鬆愉快地掌握知識。經歷了知識的'形成過程。

3.注重對後進生的輔導,我們班的小柳,小陳等幾個同學課堂上不會聽課也不會思考問題,作業完成難度大。但是我並沒有放棄他們,而是經常利用課間或課外活動時間手把手教他們,面對面批改他們的作業,對他們在做作業過程中出現的問題進行分析總結,並針對有關情況及時改進教學方法。抓住他們的點滴進步就會在全班同學面前誇獎他們。安排他們幾個坐在教室的最前邊,給他們配最優秀的小老師幫他們講題做練習。在老師和同學們的共同幫助下,他們的成績慢慢地有了些許進步,在集體生活中,他們體驗到了快樂。

4.注意培養學生認真書寫的習慣。有人說:“認真書寫不僅能提高作業的準確率,而且對端正學生的學習態度也有積極的意義。”所以在做作業時,要求學生書寫規範,對作業的書寫以典型示範表揚為主,並經常在全班同學面前展示優秀作業,給學生樹立榜樣。

班級管理方面:

1.培養學生良好的衛生習慣。低年級是良好習慣形成的關鍵期,我利用學生監督學生,少打掃,勤檢查,誰製造,誰打掃的制度,並不斷作出評價,鼓勵孩子們的進步。堅持了一個學期,孩子們慢慢養成了自覺講衛生愛乾淨的好習慣。

2.讓快樂成為教育的主線,善於發現孩子的閃光點,走進孩子的心裡和孩子成為好朋友。我們班小王剛開學時上課坐不住,下課愛打鬧,經常受批評。對他,我真是沒辦法,有一次見他把黑板擦的乾淨鋥亮,我特別欣喜,無意識的在全班同學面前誇獎了他。誰知每次我上完課他都會主動去擦黑板。後來我讓他負責整理講桌,當路對小隊長,他都會把我分配給他的任務用心地做好。我越來越喜歡他,現在的他課堂上愛發言,生活中樂於幫助其他小朋友。原來這個孩子身上有這麼多優點,有這麼多可挖掘的潛力。用善於發現美的眼睛,用一顆童心愛心和孩子們相處,孩子們快樂我們也樂。

3.生活中,無微不至的關注每一個孩子,對於家長交代我的事,我做到及時落實,如有的孩子返校時帶有藥,為了讓家長放心,我會及時給家長反饋孩子的健康情況,讓家長沒有後顧之憂。

不足之處和今後需改進的地方:

1.提高自身素養,堅持寫教育筆記教育隨筆,紮實自己的基本功。

2.面對較頑固的學生還缺乏教育技巧,還需多學習,增強自己的教育智慧。

3.部分學生良好的學習習慣沒有養成,學生自覺意識仍需培養。

4.實行班級管理民主化細緻化,培養小幹部的責任心。

教育的路還在繼續,孩子們在不斷進步,我更需要加勁努力,我會不斷進一步充實自己,以:“做一名好老師”作為我的座右銘,給孩子們帶去更豐富的教育資源。

國小期末班主任的工作總結3

回想昨日,還清晰如昔,逝去的流光我不會去感慨。在這五彩繽紛、酸甜苦辣的人生道路上,我一直為自己是一名為孩子們服務的普普通通的教者而感到快樂。從不奢望自己擁有“驚天動地”的人生,更傾心於用一顆平常的心做平常的事。喜歡看那一張張充滿憧憬的笑臉;喜歡聽那一聲聲滿是童稚的聲音。熱衷於看孩子們的成長變化,那是一種特有的人生享受。這一切都源於:我愛“教師”這個職業,我愛那一批批因為我的引導而成長起來的孩子!

一、用關愛呵護心靈,引孩子健康成長

近二十年的工作經歷裡,我深悟“愛是能讓一切事物變美好的”。我的教育教學工作一直因為有“愛”而充滿暖意。作為班主任,我特別重視孩子們心理的健康引導。為上一級學校輸送一個個活潑、健康的孩子,應是我們育人的宗旨之一。我希望孩子們心裡常駐陽光,所以我常常觀察孩子們,針對異常表現進行個別教育引導。我班上有個女孩,學習習慣較差,而且十分自卑。一次家訪過後,我才知她的情況:親生母親過早離去,父親與後媽常常不在家。可小女孩非常獨立,每次都是自己做飯。瞭解這些後,我把她叫到辦公室,和她談了心,告訴她在家裡的一些安全注意事項後,並請她的鄰居幫忙照看一下小女孩。我表揚了這個小女孩,並強調她比不比別人差,她比很多孩子都要優秀!在一次"六一"活動中,我特地為她策劃了一個節目,讓她主唱了《種太陽》這首歌,還讓之前她認為瞧不起她的同學拿著鮮紅的“太陽”為她伴舞。那次天生好嗓音的小女孩表現得出奇地自信。此後的小女孩,以一顆不卑不亢的心與同學們一起無異地生活著。我想,也許就是在那一次,這個女孩的心裡也種了一顆希望的太陽吧!是呀,沒有任何一顆心是卑微的,我們要給所有孩子關愛,呵護他們的自尊,讓他們帶著一顆健康的心前行!老師的細心關愛就像淙淙流水的淺吟低唱,能使鵝卵石臻於完美。

二、用制度健全班級,讓學生責任提升

我一直認為,班級管理中班級的制度是較為重要的。國小校,大社會。其實班級也是一個社會的縮影,我們作為一個置身於這個社會中的人,就得受到約束,並規範自己的言行舉止。這樣才有利於整個社會和諧發展的。所以每學期我都會擬定可操作﹑可檢測並且很有實效的班級“一日常規”,擬定“進校﹑晨讀﹑課堂﹑課間﹑路隊”等相關約定,而且這些約定一定誕生在孩子們民主選舉出的“班委會”成立之後,並經“班委擴大會”討論通過。為了鍛鍊所有孩子的班級管理能力,同時也培養他們主人翁意識,我讓全班同學輪流擔當值日生。讓他們體驗在“管理崗位”上的不易,從而學會換位思考。這樣更能讓他們遵守班規班紀,更能增強孩子們的責任心。對於這些約定老師首先以身作則,學生幹部也起到模範帶頭作用。在充分發揮班幹部作用的情況下,我班逐步建立了自主式的班級管理模式,學生的責任心得到整體提升。

三﹑重視能力培養,促他們全面發展

關注學生的成長是我們育人者追求的終極目標。當家長們把一個個歡欣鼓跳舞的孩子送到你手裡時,你是否想過:多年以後,你的教育,你的引導會還給社會一個怎樣的人呢?社會期待的一定是正直﹑健康﹑快樂的人;有能力承擔於自己﹑於家人﹑於社會責任的人。我們每個育人者應勇擔這一重任。作為國小老師,我們的管理及育人理念得圍繞長遠目標,我們老師應給孩子們正面引導,讓孩子們不要只向分數看齊,要看到生活中的美好,力求全面發展。這樣的學生有可能不會成為“文科狀元“或是“理科狀元“,但我相信:這樣的孩子走上社會可能更能適應生活,更會享受生活,更能成為為自己,為家人,為社會做出貢獻的人才!

在平時的工作裡,我一直都是比較注重學生的'全面發展的。就我從事的語文學科來說,我會給他們很多時間讓他們進行“聽﹑說﹑讀﹑寫”能力訓練。班上學生在作文競賽中多次獲得縣、市級獎勵。朗誦﹑演講等形式的活動我是常常開展的。班隊活動都是我針對孩子們身上顯現出的不足而提出“主題”後,讓孩子們自導自演,孩子們更能在活動中受到教育。

我也鼓勵孩子們參與其它興趣愛好的培訓。我班的孩子的繪畫﹑書法﹑籃球﹑手工創作和科技創新活動等在同年級都是最棒的。有多人次在繪畫與科技領域獲國家、市級大獎。每一次的班級佈置孩子們的能力都會得到充分的發揮和展示,班級展出的學生作品得到別的老師和家長的好評。孩子們每天在自己裝扮的教室裡學習是更自信的!每一次的“六一”藝術節,是我與孩子們得到最淋漓盡致釋放的快樂時光。我力求讓每個孩子都得到展示的機會,去年我班的經典朗誦---《少年中國說》,獲得校級一等獎,並在多次活動中進行演出。其實在這樣的過程裡,孩子們體驗的不僅僅是成功的快樂,他們還收穫了“吃苦”的意志品質,同時也在心中種下了集體主義的種子。我想,一節班隊課是達不到這樣的效果的!在師生的共同努力下,我班多次獲“優秀班集體”的稱號。看著孩子們一天天趨向“全面發展”,我心裡有說不出的成就感!現在班上孩子正在我建立的“三人行”班級裡快樂地享受生活的美好!我想有著興趣愛好和實際操作能力的孩子應比那些只是成績優異的孩子更優秀吧!

沉靜下心,靜思我十幾年的教育教學之路,心裡滿是充實和滿足。儘管我不曾“驚天動地”,但在這個崗位上的我卻實現了人生的價值。人為什麼而活,在這個複雜的人生旅程裡應是為心中一個夢想,一個信念。我們教師就是為做好我們當初選定的這份職業。在實施素質教育的今天,我深懂得自己所肩負的責任。用心教學,用愛育人,是我不懈的追求!

國小期末班主任的工作總結4

時光飛逝,不知不覺一學期就過去了,我擔任的是一年級的班主任,在這一學期中,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收穫的喜悅,也有不足與遺憾。下面我就介紹這學期我所做的主要工作。

一、培養學生的良好習慣。一年級學生由於年齡小,表現為活潑好動,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著。所以我把工作重點就放在我培養學生良好習慣上,首先是利用晨會課、思品課學習《國小生日常行為規範》,提醒學生做好上課準備工作。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養成一些作業、讀書的習慣。比如:每天給老師檢查,並做好記號,然後才可以出去玩。另外我利用學生手邊的課本,讓他們做完作業一起看看課外書,這樣既保持教室安靜,也可以使學生增加課外識字量,對讀書產生興趣。還有就是讓他們養成晨讀的習慣,我要求學生到了教室以後就拿出語文課本讀書,不可以離開自己的位子,由課代表或者值日班長監督完成。

二、培養良好的班集體|||班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。我帶領學生積極參加學校的'各項活動,這個學期學校開展的活動比較多,我幫助學生參加了校運動會;選拔學生參加迎新現場繪畫比賽和硬筆字書寫比賽,我班杜佳寧同學和駱柯嘉同學分別在比賽中幹活的三等獎。在校運會中,我帶領學生揮灑汗水,收穫成功。通過這些活動使學生形成熱愛班級的感情,而且時刻想為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

三、培養有管理能力的小幹部|||班幹部是老師的得力助手,選拔一個有能力的班幹部至關重要。一年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養了3類班幹部:班長、勞動委員和各科課代表。並從班幹中每天選出一個值日組長,他負責管理當天的衛生打掃以及眼保健操的檢查,這樣就培養了小幹部的能力。四、平時加強與家長的聯絡本學期我把學生的聯絡電話存進自己的手機,以便隨身攜帶,家長打來電話也一時,我總是耐心地和他們講解、溝通,把孩子時時刻刻的情況告之家長。在平時一旦發現學生在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯絡,向他們瞭解情況,取得家長的理解和配合,共同教育孩子。家長們也都非常信任、理解、支援我的工作,我感到很欣慰。這點也是我這學期自己覺得做得比較成功的地方。一學期很快就過去了,班裡的孩子基本上都適應了學校生活,對學校的各項規章制度也已十分了解,大部分也能夠做到,應該說學生還是比較聽話的。但是我還有很多做得不足的地方,比如工作還不夠細緻,對待孩子還不夠細心。所以下學期我和孩子們要不斷努力,把班級的方方面面建設得更好。

國小期末班主任的工作總結5

時間總是在不禁意間從身邊悄悄流過,還記得第一次踏進一(2)班的教室,面對一張張天真無邪的臉,轉眼間也已經整整一年了。在這一年中,第一個學期是痛苦的,第二個學期我和我的學生們正真體會到了成長的快樂。雖然我們的進步不是很大,但是即使是小小的進步也是我們共同努力的結果。有時,我甚至發現我喜歡和他們在一起,喜歡和他們一起感受酸甜苦辣。我和他們在很多地方形成了默契。以下是自己對這一年來的一些回顧:

一、真誠、耐心,培養學生良好的習慣。

一年級學生的特點就是好動、好玩。如何讓這些學生適應國小生活,成為一個真正的、懂事的國小生是我碰到的首要問題。我認為,良好的習慣是學習的基礎。因而,我從瞭解每位學生開始,從小事抓起,注重培養學生養成良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確國小生應做到哪些,不能做哪些;在班內利用各種獎勵措施,表彰進步,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。並且,在班中選拔出合適的學生擔任班幹部,進行培養、指導,鼓勵他們做好帶頭工作,協助教師完成一些工作,如:早讀,午睡等。同時我清醒地認識到無論哪一種習慣的養成都不能“說到立即做到”,平時要有足夠的耐心、誠心引導學生,期待他們的進步。總的來看,這學期進步的學生還真不少,如:張超小朋友做小動作的頻率少了,上課認真聽講,思考問題的時間多了,舉手發言的頻率高了!上課愛發呆的湯曉也能集中精神認真聽一段時間了;曾經讓人頭大的張振宇也有了讓我欣喜的地方,他的字能寫端正了……他們的點滴進步都是我值得開心和驕傲的地方!

二、相信,培養,學生的能力。

世界上聰明的父母最愛對學生說的一句話就是“your heart knows” (你自己明白),這是相信學生的一種表現。一位教育家也曾指出,教育的奧祕就在於堅信學生“行”。而我借用“your heart knows”來面對每一個學生的每一次求助,學生們經常會遇到這樣那樣難以決定的.問題,在學校他們最方便的求助物件就是老師。這時老師不應該直接去幫助學生決定他們的選擇,而應該把他們看做是有能力解決困難的人,讓他們用自己的思想去解決,至於對或不對教師應用其他方法讓學生從側面自己去體會了解!要相信自己的學生!要知道在學生們以後的人生中總還會遇到各種各樣難以預料和決斷的事情,也總會有人建議他們去這樣或那樣對付難題,但做出最後選擇的應當還是學生自己,所以從小讓學生有自己的想法,見解,是教師教育的最主要目的之一。我喜歡對學生講“your heart knows”或“你自己想辦法”讓他們“迴歸自我” “加強自我能力”這是教育給予他們最好的禮物。現在我們班的小朋友已經和我形成了一種默契,遇到問題自己先想辦法,因為他們知道如果問我,我的回答肯定是“你自己想辦法”因為我相信他們,所以他們解決問題的自主能力也在不禁意間逐漸提高了!

一個人的成功不僅僅是靠勤奮和努力,更需要的是良好的習慣和較強的解決問題的能力,而作為班主任培養學生習慣和能力是最重要的。當然,這學期自己做的不足的地方還很多很多,那是我欠缺的地方,同時那也是我努力的動力!對於不足的地方自己也自覺的想了不少辦法,下了不少功夫,但效果卻並不明顯。我想只有在今後的實踐中再接再厲,努力把工作做得更好。

國小期末班主任的工作總結6

最近發表了一篇名為《20xx國小班主任期末工作總結》的範文,好的範文應該跟大家分享,重新編輯了一下發到。

這一學期裡,班上的不小。首先是們一天天的都長大了,越來越懂事了,給我添麻煩的機率是越來越少了,不少的還會主動為老師分憂,這讓我感到分外的欣慰啊,我在這時候也覺得自己這幾年來的教育工作還是有一定成效的。學生們在國小裡面其實會有著諸多改變的,一是思維想法上的改變,二是學習和生活習慣的改變,所以為了讓孩子們養成一個較好的生活態度,我們這些老師可謂是費盡了心思,生怕學生在這個階段走上什麼彎路,而我身為班主任,身上的責任更加的重。

我這個班上有四十多名學生,每一位學生都有著自己的習性,而且從幼兒園到現在,基本上已經養成了不少的習慣,但無論是好的還是壞的習慣,依然還是有可能轉變的,所以我時常鼓勵大家保持好正確的態度,及時改正一些壞毛病。從整體來看,班上學生的學習成績還算比較穩定,只有少部分人在考試結束後會出現成績起伏的情況,這時候就得詢問一下學生的情況,後來居上的同學我自然是鼓勵他們再接再厲,對於成績退步的學生我會讓他們吸取教訓,總結經驗,爭取下一次做的更好。在平日的教學中,我會採用新穎的教學方式,這都是我從培訓的時候學來的`,空閒的時候我還會去看看別的老師是怎麼教課的,這對於我的教學工作十分的有幫助,不然太過老套的教學模式註定得不到學生們的喜愛。

學生們在平日的學生中犯了錯後,我會根據情況來決定處理方式,學生們在這個年紀對於很多事情都沒有清楚的概念,所以在做事情的時候會有點不考慮後果,這得通過我們這些教師加強思想教育工作才行。我當班主任也有不少年了,對於管理學生還是比較有經驗的,我不會太過壓制孩子們的天性,所以孩子們見到了我也不會太拘謹,看上去就好像我是他們的朋友一樣,我覺得這才是當好班主任的條件之一。

國小期末班主任的工作總結7

真是忙處光陰易逝,彷彿轉眼間,緊張而忙碌、充實而快樂的國小生活很快就又過去了一個學期,五(2)班班級工作總結。在本學期裡,我班在學校領導的統一組織下,在任課教師的大力支援和積極配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得令人滿意的成績。現將本學期的工作總結如下:

在這學期裡,我學習了不少的教書育人理論知識,看了幾本教育專著,如華應龍的《我就是數學》等,對名師的教學方法也有了一點小小的成功嘗試。也具有了一定的實踐經驗,還學習了一些對教學非常有用的電腦知識,同時也懂得了更多的做人的道理。對五年級國小生們的心理知識也知道了一些,能用最科學的方法處理他們學習生活中出現的問題。如我班的盧強同學,上學期總是喜歡和別的同學打架鬧事,是我班的問題學生。本學期開始時我多次找他談心,和他一起分析打架的害處,並和他約定多長時間做到不違紀就給予一定的口頭表揚和物質獎勵,在本學期他明顯有了大的改變,很少去主動招惹別人,和同學們有矛盾時也能先主動和我談心,能正確的分析誰對誰錯,學習成績也較上學期有了明顯的進步。

在班級管理方面,我班實行的是"人人有事做、事事有人做"的原則。我制定了一系列的班級制度和值日表,如:《週一至週五晨掃值日表》、《週一週四大掃除值日表》、《班幹部每日值日表》、《五(2)班同學日常分工值日表》等等,對每個同學在什麼時間什麼地點做什麼事都有明確而細緻的分工,對值日生值日好壞情況由當日值勤班幹部作好記載,並在週五班會上公佈。對好的現象提出表揚,對不好的現象點名批評,並指出正確做法。這樣一來,我班的學習生活環境有了大的改觀,變得乾淨整潔有序起來。

對學生的日常學習和生活,我也借鑑別的老師的成功經驗,在班上實施了幾項活動,工作總結《五(2)班班級工作總結》。如《滿分作業紅旗飄》旨在通過紅旗數量多少來評價學生認真作業情況,在學生中形成一股優質作業比學趕超的學風。如《星行動星規則》旨在通過學生平時考試成績得星星月亮和太陽幾個等級來評價學生平時學習表現,星等級越高說明該同學平時學習越認真紮實,同時也起到時時提醒同學們學習不掉隊作用。如《五二班同學學習競爭對手》則是確立兩個成績相當的同學互為學習對手,通過平時上課回答問題,作業和考試來關注同一水平同學的表現,激勵自己認真學習和表現。對於一些有體育特長的學生,我又制定了《五二班興趣小組名單》,裡面分的有籃球,乒乓球,象棋,五子棋,軍棋,跳棋,跳繩等多個運動專案,讓學生們不光學書本知識,還學習一些書本上學不到的知識,這樣既增強了學生的身體素質,又培養了學生們的心理素質。

另外我還要求學生們課外多蒐集名人名言,每天由一個同學用自己最好的字書寫在黑板邊,並當眾向大家解釋是誰說的,是什麼意思,此舉旨在訓練學生們的口頭表達能力和臨場心理素質,讓學生們在找的'過程中去做到多看書,多集累,為以後寫作文提供好的畫龍點睛之筆。

在日常教學中,我充分發揮學生的主體作用,狠抓學生骨幹的培養。一方面,讓每個班幹部明確職責,大膽工作。另一方面,對班幹部作嚴格要求,加強管理,勤於指導。在班幹部的帶頭作用下,形成了良好的班集體。我對班幹部的培養不但注重管理的提高,還培養他們敢於面對挫折、勇於競爭的精神。在班級中實行幹部競選制,每隔兩個月進行一次競選,有志於提高自己的組織領導能力的學生毛遂自薦,再由我審查批准。競選前要有一週的自我表現,表現內容有:較強的自制能力,良好的學習和生活習慣,較高的組織領導能力等,這種方法極大地調動了幹部的工作積極性,也調動了全體學生的參與熱情。真正讓有實力有能力的學生擔任班幹部。我知道,作為班主任的一言一行對學生影響很大。所以我平時注意言教,更注重身教,要求學生做到的,我首先做到,要求學生不做的,自己堅決帶頭不做。只有我以身作則了,學生才能遵規守紀,我的言行榜樣對學生的教育才能真正起到耳濡目染的作用,真所謂"喊破嗓子,不如做出樣子"。如早上跑操,我總是在前面帶頭跑。要求學生不遲到,自己首先上課不遲到,如果偶爾有事上課去晚了,向學生說明原因。看到講臺處有垃圾紙張,我總是自然的拾起放入垃圾桶中,學生看到我這樣做就紛紛看下自己座位旁有沒垃圾,時間長了學生們也就不再亂丟亂扔了,班上的衛生一直也很好。以上是我這半年班主任工作的一點體會,在今後的工作中,我要取長補短,使自己的班主任工作更上新臺階。

國小期末班主任的工作總結8

時光飛逝,轉眼間和可愛的孩子們已經相處了一年,回想這一年以來的工作,有苦也有甜,真是累並快樂著。作為班主任,我深深懂得教師的一言一行都影響著學生,對學生起著言傳身教的作用。

有人說:一個好班主任就是一個好班集體。為了讓班級充滿活力與創新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發展,我特將本學期的工作總結如下:

一、加強常規教育,培養良好習慣。

對於一年級的孩子們,良好行為習慣的培養是班主任工作的重中之重。我結合制定的工作計劃,利用晨會、班會等時間,從紀律、學習、衛生、安全等方面對學生進行規範化教育。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、文明休息、禮貌待人的好習慣。經過一年半的訓練,學生基本上適應了學校生活。對課上、課間、出操時表現好的孩子,都會得到老師獎勵的“大拇指”章或五角星貼紙。一句“老師要表揚的人是你嗎?”孩子們就會齊刷刷地坐正,一雙雙小眼睛閃耀著光芒,渴望得到老師的讚賞。

二、“教育,首先是充滿感情的,離開了情感,一切教育都無從談起”。只有愛心能夠滋潤童心。而愛的基礎是給與、關心、責任感、尊重和理解。作為班主任,我用自己的一言一行對學生進行著潛移默化的影響。使每個學生都能感受到老師和班集體的愛,從而引導他們用同樣的方式傳輸給他周圍的人。關心學生,事無鉅細。出操時要提醒他們操場上風大,要穿好外套;午飯時要提醒他們不能挑食;在孩子出現不良狀況的第一時間聯絡他們的家長,安慰他們;為他們解決大大小小的困難和煩惱。一天早晨一個孩子跑來找我:“鄧老師,我的襪子鬆了,都退到鞋子裡了,真難受。”恰好我在辦公室放了一雙備用襪。看著他那白白的小腳丫真可愛,就忍不住伸手替他穿上了。那天課上,這個班裡出了名的皮大王坐的特別端正。孩子之間總是難免磕磕碰碰。時不時會有小朋友向我告狀:“鄧老師,某某撞了我一下。很疼。”我趕緊說:“撞到哪裡了?老師給你揉揉。”“現在還疼嗎?”“不疼了。”“那他是故意的還是不小心撞到你呢?”“他是不小心撞到我的。”“你可以原諒他嗎?”“可以的。”之後,我再提醒撞人的'小朋友,行動時要輕手輕腳,不要奔跑。撞到別人一定要道歉。

三、組織建立班委會,發揮“小幹部”積極性。

我始終堅持發揮學生自主能動性,提高學生自我管理能力。在班會課上,我引導學生用提名加投票的方式,選舉出自己心目中的班幹部。首先讓學生髮言,什麼樣的小朋友才能當班幹部;其次讓學生提出哪些小朋友具備當班幹部的條件;然後讓學生投票,選出自己心中的班幹部;最後讓學生自己分析,為什麼小朋友會選他做班幹部,而沒有選我,他身上有哪些優點值得我學習。我要怎樣做才能像他一樣優秀。“叢生麻中不扶自直”小朋友在拿自己和他人的比較過程中,能夠積極學習他人長處,從而逐步成長。在之後的班級工作中,大膽放手使用班幹部,通過制定班級管理制度,對學生各方面做出了嚴格要求,使班內形成了團結向上的優良班風。

四、積極響應學校號召,開展各種活動。

在摺紙比賽活動中,鼓勵孩子大膽創新。今天疊出紙船的孩子可能就是明天的航母工程師;今天折出紙飛機的孩子可能就是明天的航天科學家。這些活動不但給學生帶來了無窮的樂趣,豐富孩子們的課間生活,更加開闊了他們的視野。

 五、注重家校聯絡,積極溝通互動。

和家長多聯絡,多交流,共同促進孩子的發展。一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的響應與合作,必然是勢單力薄的。所以我經常通過各種方法和家長溝通,反映孩子的在校表現和提出一些建議等等。在和家長交流過程中我本著尊重和傾聽的原則。當我遇到教育孩子方式簡單粗暴的家長,我總會提醒他:“我們有做孩子的經驗,孩子可沒有做成年人的經驗。教育孩子要以鼓勵為主。換個角度想一想,如果我們回到了7歲,什麼樣的教育方式我們才會接受?作為家長和老師,我們可以否定一件錯事,但是決不能否定孩子這個人。”還有一位家長,每次遇到孩子犯錯,她總會沮喪地問我:“鄧老師,我該拿他怎麼辦?”我感覺出了她的沮喪與無助,總是會聽她把牢騷發完,然後鼓勵她:“孩子只是自控能力比同齡人落後一些。就像坐、立、行和語言能力一樣,每個孩子都有先有後。我們要做的是想辦法幫助他儘快趕上同齡人。這一點上要外緊內鬆。外緊就是——面對孩子犯的錯誤,我們一件都不放過,該批評一定要批評。內鬆就是——要有等待的心理準備,等他趕上同齡的孩子,積極發現孩子的點滴進步。要對孩子有信心。”

總而言之,班主任工作是一門科學,需要不斷探索,一個學期不知不覺中過去了,從學生進校到現在,學生從寫字像畫符、上課時隨意下座位,到現在字跡整潔、遵守紀律。在今後的工作中我將不斷努力,盡心盡責做好這一項工作。一年級的孩子就如同一張白紙,上面的五彩斑斕總是慢慢積累,現在的底色將註定其基礎色調。而我希望我帶給學生的是一片晴空、綠地、清水??把最純潔、最美麗的畫面放入他們童年的記憶。

國小期末班主任的工作總結9

時間在不知不覺中,一學期的學習生活已經結束,在這一學年中,我擔任五年級班主任。班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯絡各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱鉅的,也是光榮的,有樂趣的。下面我就這學期的工作做如下總結:

一、關愛學生,珍惜師生緣,和孩子共同進步。

尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學

生要尊重學生的人格,只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生依賴感。在平常的工作中,我與學生象朋友般相處,遇到事情都與他們商量,與他們講道理,請他們幫我做事情我會說謝謝,當我做錯了事情會向他們道歉。

在長久的這種交往中,孩子們喜歡我,願意和我說心裡話,有了事情會大膽發表自己的看法,做事有主見,我覺得這是溝通的基礎,也是我成功教育的最大原因。

在本學期中,我班的學生在行為規範方面有這明顯的進步。學生懂禮貌了,知道講文明瞭。尊敬老師,見面行禮,主動向老師問好。同學之間友好相處,互相關心,互相幫助。不欺負弱小,不譏笑、戲弄他人。待人有禮貌,說話文明,講普通話,會用禮貌用語。

我們的學生能保持教室與校園的衛生,從沒有出現過隨地吐痰,亂扔果皮紙屑等廢棄物的現象。這對於我們五年級的學生來說,是最大的進步。只有老師用心、用愛搭起與學生之間的橋樑,那麼你都會被每一名學生的璀璨星光吸引,孩子們有了目標,才有了拼搏的勁頭。

二、抓班風,促成長,形成集體凝聚力。

班幹部對班集體有著以點帶面和以面帶面的作用。所以唯有慎重地選拔和培養班幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。對於班幹部,我採用“信任和放手”政策。從本學期的成果來看,效果不錯。

本學期中,我根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然後,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。

三、安全工作常抓不懈。

五年級是一個由中年級向高年級轉化的階段。在五年級的學生身上,既有中年級學生的特點,又有高年級學生身上的叛逆性了。所以,在本學期我們班主任把安全工作作為我們本學期的工作重點。班主任經常叮囑學生安全的重要性,既叮囑學生不要去欺負小同學,又告訴孩子們要學會保護自己。由於我們的常抓不懈,我們五年級學生在這一學期沒有出現較大的安全事故。

班主任工作精心而又繁瑣,他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的.職業。經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在一定的問題,比如遇到學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通較少,這些問題我會在以後的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。

在今後的教育生涯中,我將繼續用我的青春耕耘屬於我們的那片園地。用愛去澆灌每一棵幼苗,讓他們在愛的雨露中健康、茁壯的成長!

國小期末班主任的工作總結10

說起班主任這份工作,我們很自然的就會聯想到“瑣碎複雜”這個詞,尤其是身為國小生的班主任,我們每天面對的是一群活潑調皮的孩子,但又必須讓這樣一群孩子養成好習慣,塑造好他們人生的最初模式,真是一份光榮而又艱鉅的工作。這就要求我們成為一個耐心、細心、認真的人。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。我把這學期的工作小結如下:

一、抓常規管理,繼續養成良好習慣

學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規範、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:班級衛生檢查員、校徽檢查員、紀律檢查員等,幫助學生繼續養成良好習慣。

二、親近學生,研究學生。

教育如同池塘裡的水一樣,池塘裡沒有水不能稱之為池塘,同樣,教育沒有愛也不能稱之為教育。由此可見,一切成功的教育都必須基於愛,藉助於愛,歸結與愛,愛是教育的靈魂和真諦。“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子”。其實,一個教師要做到愛學生並不難,難的是能做到真心的愛班裡的每一位學生,包括那些成績差,紀律差,資質差的學生。這一點我深有體會,記得剛邁上三尺講臺的時候,我曾立下豪言壯志:在今後的工作中,我一定要平等的對待每一位學生,絕不偏心。讓每個孩子都能分享到老師的愛!起初,我做到了:在工作中,耐心地教育違反紀律的同學,用心的幫助學習吃力的同學,真心的鼓勵有進步的同學。那時,我看到的是他們每一個人身上的優點和可愛之處,可是隨著時間的推移,我的耐心沒了,真心也淡了,取而代之的是不斷地批評、指責和抱怨。看著這些孩子的眼神一天天黯淡下去,臉上的笑容也不再燦爛,我的心裡有說不出的難受。細細想來,在班裡許多人之中最孤獨無助、最需要別人關注的不就是那些“學困生”“問題生”嗎?他們所承受的心理壓力要遠遠大於其他的學生,每天面對的是父母的指責,同學的奚落,老師的冷眼,他們內心深處的痛苦又有誰能瞭解呢?如果此時老師送給他們一束溫暖的目光,一句鼓勵的話語,一聲親切的問候,他們會倍受感動,並銘記在心。這也是我們做好後進生轉化工作的有效途徑。

三、培養一支得力的小幹部隊伍

記得剛開始做班主任的時候,每天忙的焦頭爛額,但效果並不理想,為此可真是傷透腦筋,慢慢才發現培養一支高效率的班幹部隊伍是一副良丹妙藥。班主任、班幹部、學生三者之間的.關係如同傘柄、傘架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。在原有班幹部的基礎上我進行了適當調整,在適當的時間和場合給班幹部戴戴高帽,在班幹部遇到挫折,感到沮喪的時候交給他們一些工作技巧和辦法,讓班幹部對自己的工作和能力信心百倍,得心應手。

四、善於觀察,耐心細緻解決問題

通過平時對學生的觀察,加上其他任課老師對學生的描述,利用課下時間,有的放失地做學生思想工作。二年級的孩子很單純,一句訓斥、警告都能起到不錯的效果。同時,我結合平時對學生的瞭解,抓住他的某種心理對學生曉知以理,動之以情,這樣也能夠不損傷學生自尊心,引起逆反心理,學生也樂意接受。

五、加強家校聯絡。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,我主動與家長們保持聯絡,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策。

當然我做的還很不夠,班主任工作是任重道遠的。有人曾說,能發現問題,並解決問題,就是一個成長進步的過程。相信在以後的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中,儘可能解決好問題,引導好學生。

國小期末班主任的工作總結11

班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,是做好班級管理的關鍵核心,是學校未成年人思想道德建設的主力軍,是學生個性發展的典範和領路人。要做好班主任工作,確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當作一項高尚的事業來做,具有無私例文精神,因為班主任工作意味著更多的例文,更多的付出,物質方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,更會增強你戰勝自我,戰勝困難,嚮往美好生活的信心和勇氣。

根據這一學年的班主任經歷,作一簡要的總結,概括。

一、培養建立一支有責任心的班幹部,工作實行精細化責任制。

1,班主任工作非常辛苦,事務繁忙。怎樣才幹把班主任工作做好,又能抽出更多的時間,研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生自己經過多年的實踐,認為,作為班主任一定要充沛相信學生,許多工作放手讓學生去做,這樣既培養鍛鍊了學生的能力,又使自身從繁雜的班級事務中解放出來。

這需要班主任培養小幹部,對班級管理做好指導。如班長的統領和協調檢查;衛生委員的值日佈置,檢查;學習委員每天的早讀,課外作業的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動佈置檢查;小組長的體育頭作用等。把班級的諸項事務,與學生協商,實行自願承包,責任到人。並由責任人自身制定出檢查規範,班委會通過執行。

2,做好小幹部的指導。班主任每週至少開一次班委會,對每週的情況進行簡單總結,多鼓勵,多指導。出現問題和時開。還注意做到,每學年都進行班幹部輪換,至少換三分之一。其他班幹部任職時間,無特殊情況,都不超越兩學年。要做好輪換下來的班幹部的思想工作,為調動他們的積極性,在班裡實行紅藍兩隊,輪換下來的班幹部作為藍隊,負責監督;還可以每月拿出一週的時間,讓藍隊的幹部工作,調動起雙方的積極性。在這一學年中,我真正感受到了做班主任也可以從瑣碎的班級工作中解脫出來,過舒心的日子,而班級的各項工作仍能照常開展:在這一學期中,同學們在眾多小幹部的體育領下,每月一次舉行了生動活潑的主題隊會活動,人人爭當規範生活動等。對於學校組織的各項活動都能積極參與並取得了優異的成果。

二、培養學生的興趣,發展學生的特長,為班級爭榮譽。

1,除了正常的教學和其他一些班級事務外,重要的工作就是組織,指導開展各種活動。如何開展

好活動,如何在各種活動中立於不敗之地,我注意有意識地引導培養各方面的人才。平時多多注意學生的特長喜好,多多注意各方面的培訓資訊,與家長溝通好,做好家長,學生的思想工作,讓他們積極的參與培訓。有了這些小人才,無論是出黑板報,舉行文藝演出,還是召開運動會,都讓我省心不少,並取得了不錯的成果。如在全鎮的.五年級語文競賽中,班中有吳超群等四個同學分別獲得了二等獎和三等獎;在全校的平安知識手抄報競賽中史裕來等四個同學獲得了一等獎,另外兩個同學分別獲得了二等獎和三等獎的好成果。這樣的成果在全校各班中都是不曾有過的。

2,注重學生的範文體育頭作用的發揮。讓有特長的學生,體育動起其他對各方面有興趣的同學,組織開展一些小型的班級活動,學生在一起推薦,在一起切磋。達到相互借鑑,相互學習,相互提高的目的。我們班有兩三個同學是參與學校象棋隊,棋藝也不錯,在學校組織的棋賽中獲得了一等獎。我就發動這些小棋手們各自尋找幾個得意門生,進行師徒結對的訓練。如今已初步形成了以象棋和圍棋為特色的班集體風貌。

三、早到校,勤溝通。

作為班主任,很多情況下需要早到校。新學期開學我早到校;收費早到校;考試早到校;活動早到校;週一升旗早到校;邀請家長早到校。

做好班主任工作離不開家長的支援,離不開課任教師的協助支援。需要與他們勤溝通,取得他們的信任支援和協助。學生的家訪工作非常重要,與家長溝通好,班級的各項活動,各項工作就會得到家長的支援,出現問題也容易解決。家訪的形式多種多樣,直接家訪我提前與家長聯絡,做好家訪的準備,多談學生好的表示,提出希望,增強家長的信心,讓家長和學生知道,老師是多麼重視他,對他充溢了很高的期望。面對面交談效果非常好,但由於學生多,居住也比較分散,全體學生都家訪,需要佔大量時間。我一般採取電話溝通,方便和時。家訪工作我堅決做到:困難學生(學習,生活)必訪,問題學生必訪,出現動搖的學生必訪,有特長的學生必訪,新轉來的學生必訪,家庭出現裂痕的學生必訪,學生生病必訪等。這樣可以融洽與家長的關係,使自身的工作得心應手。

總而言之,在這一年的班主任工作中,我努力使自身做得輕鬆自在,但又決不放鬆對班集體的管理,自紿至終我都在追求一種奮發向上的班集體氛圍,不求最好,但求更好。整個班集體在我的悉心指導下正向著更高更美的目標前進。

國小期末班主任的工作總結12

一個學年即將結束,這個學期,我們班在學校的統一組織、領導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支援和配合下,各項工作順利開展,安全、學習、工作等方面都取得較突出的成績,現將我所做的一些工作總結如下:

一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈。重視每週的班會課,開好班會課;重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風、學風,為學生提供一個好的大環境,重視的是學生的共性。為配合學校各項工作的落實,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。學生自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調重複的批評說教而引起學生的反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養"團結、嚴格、活潑、奮進"的班集體。四年級的學生思想、心理髮展、變化很快。因此,對學生的思想工作顯得尤其複雜和重要。在這個學期裡,我的班級管理工作主要從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓學生自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養學生的自我服務的`能力,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是"包袱"。在這點上,特別值得一提的是班幹部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質疑的性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班幹部的協調,往往能夠取得意想不到的效果。班幹部起的是協助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態;他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體。選好班幹部,不但有利於班級管理,而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可以培養其關心集體、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。通過班幹部管理班級,讓學生自治自理,培養、鍛鍊學生的管理、自制能力。同時,做好巨集觀的調控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,帶領學生不斷前進、不斷髮展,促進他們全面發展,健康成長。使班級管理工作向著健康的方向發展。

三、積極抓好學困生的轉化工作。對學習有困難的學生,一方面可以選一些能辯明是非、有能力又與其比較相熟的班幹部對其進行提醒和幫助;另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想學困生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的溫暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關心、關懷和關愛是開啟學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與後進生溝通,多瞭解他們的思想狀態,用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動的。班主任堅信這一點,並努力實行,轉化後進生才會有成功的轉機。

四、積極開展好課外文體活動,做好早操、課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

五、抓好安全工作。我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用週會、隊會、談心、家訪等形式做好周密細緻的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發生安全事故。

總之,在這一個學期裡,我通過以上幾方面的努力,班級工作有了較大的起色,學生的整體素質在不斷的提高,圓滿完成了各項任務。我還會不斷的努力,把工作做好。

國小期末班主任的工作總結13

今年是我第一年接觸五年級學生,心裡壓力著實不小,非常感謝學校領導的信任和支援以及各老師和積極配合和努力付出,翟老師教學上認真負責,對學生關懷備至,趙老師緊抓寢室紀律,關心學生身體,在這幾位老師的幫助下,我班工作正常進行,將本學期的工作總結如下:

1、班級管理方面

①瞭解學生特點,深入學生內心,五年級的學生特別容易形成叛逆性格,甚至以為和老師對著幹是“帥”的表現,一次課間,小陽和小星在教室抱著頭打了起來,我一扭頭,正好看見了這一幕,頓時火冒三丈。因為同學之間要和睦相處這句話剛說完還不到半個小時,他們就開戰了,把他們叫過來以後,我沒說話,想讓他們冷靜冷靜,也給自己一些時間調整心態,兩分鐘後,我問他倆怎麼了?小陽委屈的淚水頓時如泉湧般,大聲吼道:“是他先打我的,我只不過給他開了個玩笑”,這吼聲驚憂了所有的同學,同學們一個個睜大眼睛看著這個因為有理而神氣十足的小陽,我知道他這種行為會很快在班級盛行,立即反問:“你為什麼用這種語氣和我說話?”解決這件事後,專門開了一節班會課,告訴孩子們兩點:一是無論什麼時候都要和老師好好說話,老師不可能什麼事都知道,不會也不願意冤枉任何一個人;二是學會控制好自己的情緒,始終記住“衝動是魔鬼”。

②深入瞭解學生內心,關注特殊家庭孩子,班裡特殊家庭就有六七個特別是小劉這個女孩,思想有些成熟,一次我發現在偷偷寫紙條。我沒有批評她,也沒有對她這種行為進行評價,而是告訴他以後這種事情不要發生了,讓她以後有什麼話可以直接給老師說,我也經常和她聊天,問她在家的情況,這個女孩現在偶爾會在我面前撒撒嬌。

③重視家校關係,平時主要通過校信通、面談、家校聯絡卡、回家須知等方式和家長聯絡,只有深入學生內心,瞭解學生,在與家長溝通起來才會有話可說,一次小張同學的媽媽問我感覺孩子怎麼樣,我的回答和家長一致,也得到了家長的認可。

2、教學工作方面

①鑽研教材,積極參加教研,教材不熟悉,使我的工作很被動,於是每節課都要求自己提前做好準備,在郭老師的'帶領下,我組人員積極參加教研,解決困惑,並認真做好記錄。

②重視多讀書,提高學生的語文素養,除了抓住課本,我十分重視課外閱讀量,我班的圖書吧書目種類、數量都很多,班裡的大部分同學都愛書,看書的時候也非常投入。平時我就鼓勵他們多看書,看整本書,給他們充足的時間看書。

總之,我的願望是讓學生感受到在學校是快樂的,上家長感受到孩子交給我們是放心的,當然,我還有很多地方做得不足,在以後的工作中,我應加強學習,主動充電,自覺拓展知識領域,積極向其他老師學習。

國小期末班主任的工作總結14

20xx年知行中國國小班主任教師培訓專案即將接近尾聲,這是一次高規格、高水平、高質量的國家整體教師培訓,通過這次培訓,從思想意識到行動方針都得到了一次非常大的提升,解決了很多我們在工作實際中所碰到的困難和疑惑,對於以後的工作也指明瞭方向。

在這次培訓過程中,我深入學習了班主任培訓的六個方面內容,主要包括班主任工作規範、班級管理、班級活動與組織、未成年人思想道德教育、學生心理健康教育和學校安全工作。每個方面又從不同的角度深入地瞭解,讓我更加明白了培訓的重要性。經過這次的知行中國班主任培訓,聽專家用心理學的眼光解讀班級中常見問題後,我對自己的做法有了全新的認識,通過培訓我改進了自己的工作方法,在班級管理中加入了很多新的方法,讓我從改革中嚐到了甜頭,得到了動力,積極性得到提高。以下是我對此次培訓的`的反思總結,供大家參考。

一、關心學生,用愛心建立班集體的凝聚力

大家都是班級的小主人,班級大小事靠大家。讓大家真正的融入班集體,使班集體的榮譽與個人的榮譽統一起來!要想做到這點不容易,首先就需要老師得到學生的認可,得到學生的尊敬。平等的對待每位學生,不偏袒優生、不漠視差生,在管理過程中,優生差生統一對待,尤其是差生,要學會用放大鏡看他們的優點,及時給予鼓勵讚揚,讓他們找回自信。平時還需要多走近他們,融入他們的生活,瞭解他們的所思所想,所作所為,尊重他們,信任他們,滿足他們的所需,營造一個民主和諧的氛圍,用自己的愛心來增強班集體的凝聚力。

二、我的班級我做主

真正的做到班級大小事靠大家,改變以往由學習成績的高低來任命班幹部。通過學生自薦,然後民主投票,最後上臺講演的辦法來選出大家心目中的班幹部,這種民主舉措激發了班幹部們心中的光榮感和責任感,工作起來特別賣力,而且工作也得到所有同學的支援和認可,另一方面也樹立了班幹部為集體服務的光榮感和責任感,對自己要求嚴格了,整個班風也和學風也得到了明顯提高。

三、心性的培養

通過這次培訓,讓我更加的認識到耐心的重要性,改變了以往對學生命令式的教育方式,也讓我認識到學生就像我的朋友,也需要我用心去培養與他們的感情,用心去理解他們的想法,由以前的“俯視”他們變為了現在的“平視”!班主任的工作任重而道遠,雖然這次得到了一些提升,但需要努力的地方還很多很多,而且這種心性的培養也需要持之以恆才能真正為我所用。在以後的班班主任工作中,還要爭取在實踐中更好的應用理論,還要加強自我學習,開拓眼界,提高思想,使我的班主任專業水平越來越高。

國小期末班主任的工作總結15

一學期的工作又將結束,班主任工作有憂有喜,有苦有甜,特別是以下幾個方面感觸頗深。

一、培養小幹部,發揮火車頭的作用

俗話說:“火車跑的快,全靠車頭帶”。由學生幹部的優秀素質,決定他們在班級的核心地位,由他們的核心地位,決定他們在班級起“火車頭”的作用。學生幹部不僅要有協助班主任管理好班級的能力,而且更重要的是能以自身的優勢在德智體美勞諸方面起到幫助和帶領作用。三年級學生不大不小,但班幹部的帶頭作用非常重要。

“其身正,不令則行,其身不正,雖令不從”。對於學生幹部也是這樣。本學期我注意引導小幹部要嚴格要求自己,模範地遵守紀律、誠實、謙虛、互相關心、主動積極完成老師的任務。比如和小幹部一起處理學生間的矛盾,去關心某同學的困難等,逐步培養他們的高尚品格和解決問題的能力,增強小幹部的凝聚力。特別是注意引導他們獨立開展工作的能力,工作做得好給予及時肯定,出現問題幫他們分析原因。本學期小幹部們的組織能力有了很大的提高。例如,紀律委員汪柯鑫、盧孝勤能在老師不在的情況下,基本能把握教室紀律;委員竺、王能組織同學們進行課前背誦和維護紀律。小幹部們用他們的熱情積極地參與到班級管理工作,發揮了極大的作用。

二、組織好各類活動,培養學生的集體意識健康意識

班會、晨會和各種集體活動是班主任教育學生的良好契機,它們是班主任有目的、有計劃地組織教育活動,春風化雨地對學生施加積極影響的一塊陣地。本學期我結合女子籃球賽,培養學生的集體意識,雖然男生不需要參與,但當女生在在練習投籃的時候,男生會主動的為她們加油、撿球。針對學生喜歡吃路邊攤,進行了相應的健康教育。學生在各種活動的參與中漸漸養成了良好的習慣,變得懂事了,明白事理了,有了一定的`學習動力和目標。

三、努力與家長和學生溝通。

不知不覺已經做了一年的班主任了。但是與學生以及家長溝通一直是我所欠缺的地方。原因有狠多,其中一個可能是因為我的不善言談。學校要求我們利用各種方式與家長聯絡。溝通。。而我往往以不認識路為由就以電話代勞。或者讓別的學生傳口訊之類的方式,造成一件事情的解決要耗上好幾天。這學期雖然班級中的事務還算能平穩度過。但總覺得有狠多不足。在此我也不一一舉出了。最後,我想說,在這裡的一年讓我受益匪淺,失敗過。也經常犯錯,有生氣,也有發自內心的開心。我有狠多做的不夠的地方,非常感謝各位老師對我的包容。最後預祝大家假期快樂。