當前位置:才華齋>範例>工作總結>

班主任年級工作總結模板錦集5篇

工作總結 閱讀(1.16W)

總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們一起來學習寫總結吧。你所見過的總結應該是什麼樣的?以下是小編為大家收集的班主任年級工作總結5篇,希望能夠幫助到大家。

班主任年級工作總結模板錦集5篇

班主任年級工作總結 篇1

緊張的一學期結束了,我圓滿地完成本學期的各項任務。這學期我擔任五年級數學教學工作和班主任工作。回顧這個學期的班主任工作,感慨良多,我覺得要使一個班級有良好的班風,有強大的凝集力,班主任除了做好一些常規工作外,還應有一顆愛心,把自己真正融入學生中間,多理解他們,使他們信服你,願意把你當作他們的好朋友,願意與你多方面地交流思想。當然工作中也存在著不足。

現將本學期的班主任工作總結如下:

一、學生習慣養成方面。

1、把一味的要求變成鼓勵和讚美,暗示和誘導;在反思上學期的工作後,我發現對於學生行為習慣一味的要求,可能暫時有一定的效果,但時間長了卻會容易讓孩子產生逆反心理,不利於孩子改掉不良的習慣。

2、本學期我一改過去的思路,對於習慣不好的孩子,給予更多的不是批評和要求,而是鼓勵和讚美,暗示和誘導。正是有了這種工作思路,部分孩子的學習習慣較上學期有了很大的進步。

二、幹部隊伍的組建和培養:

大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助班幹部樹立威信;在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,以點帶面。

三、用愛激勵、鞭策學生成長

“愛心”是教育永恆的主題。對於學生來說,教師的愛是一種神奇而又偉大的力量,是除了母愛之外,世界上又一偉大的愛。這種愛是無私的,是溝通師生心靈的橋樑。只有當班主任給學生以真摯的愛,給學生以親近感、信任感、期望感,學生才會對老師產生依戀仰慕的心理,才能向教師敞開內心世界,教育才會收到應有的效果。天冷了,囑咐孩子多穿件衣服;學生病了,及時慰問補課。課下談心、用電話與家長聯絡成為自己每天的“必修課”。階段總評時,誰有了進步,一份精心挑選的小獎品便送到學生的手裡。為了及時瞭解、掌握後進生的內心世界和行為表現,激發其上進心和積極性,在工作中多個別談話;多溝通家長;多表揚鼓勵;多正面疏導;多指明方向。在贏得了後進生的信任,成為他們的知心朋友之後,轉化工作就容易多了。

四、注重了後進生的轉化工作:

在後進生的轉化方面,我分了兩類,一種是僅學習成績差的;一種是行為習慣、紀律方面差的。我針對各自的特點及後進的原因,對症下藥,長期不懈地去輔導教育他們,感覺都有了不同的進步。

五、家校聯絡方面。

為了全面瞭解孩子,發揮家長的作用,學期初我便通過校訊通等方式與家長取得了聯絡,具體瞭解孩子在家中的情況,這也為之後班級管理工作帶來了很多啟示和幫助。

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,對學生教育離不開家長的配合。我認為學校教育、家庭教育和社會教育三者是不可分的。

六、反思自己的工作,我認為以後努力的方向是:

1、學生大了,教育教學方法要隨之靈活多變去適應他們;

2、學習累,要如何讓他們學好又輕鬆?有興趣不厭學?

3、對邊緣生的輔導要繼續抓好,還須更耐心的輔導。

雖然為建設這個班花了不少心思,特別是在轉化後進生的過程中,但是效果仍不太明顯,還沒有能夠有效地激發學習動機不強的學生的學習鬥志,為班級學習創造良好的風氣的遇到了較大的阻力。

當然,在教育學生"學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活"的過程中,班主任工作的內容是複雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆"愛心",加深理論修養,在實踐中不斷完善自己,會把班主任工作幹好的

我深知工作中還有很多不足之處,在以後的工作中我會加倍努力,不斷完善自己,努力提高自己,把握好每一次學習的機會,努力做最好的老師!

班主任年級工作總結 篇2

昨天總結了一下年級工作,今天簡單總結下班主任工作。一個學期的新一年級班主任工作馬上就結束了,現在已經進入了期末複習階段。如果不是掰著手指就可以算清還有幾天就寒假了,還體會不到時間過的這麼快。本學期是比較長的一學期,但是並沒有感覺出來,孩子們成長了,家長朋友們成長了,身為老師、班主任的我也成長了。

梳理一下圍繞班級建設做的一些工作,吸取經驗教訓,為接下來的班級工作理清思路,以便更好的行動。

  一、等待慢慢開花

為什麼說要等待花開呢?這裡我把每個孩子比作一朵花,因為孩子的差異性,註定花是不一樣的,註定花期不同,又由於花的成長環境不同,就造成了有的花開的早,有的花開的晚,有的開的小,有的開的大。但是因為是花,就註定會開。如不盛開,那是還不到時候,所以教育要有耐心,要靜等花開。在等的過程中我們要精心培育,科學培育,絕不拔苗助長,絕不過分施肥,絕不過分澆水,更不能不管不顧,讓花渴死。

  二、重複狠抓常規

一年級的小朋友是最沒有規則意識的,每個孩子還是一張白紙,這時候班主任就是一名拿著畫筆的畫家,如果畫得好,那麼將來每個孩子的濃重一筆,組合在一塊就組成一副美美的畫,如果不好好琢磨,不小心翼翼的去畫,有可能出現敗筆,就會破壞整個畫面,最終形成一個不怎麼美的畫。畫工是靠日積月累形成的,班級的風氣、氛圍也是靠日積月累來形成的。常規教育至關重要,是班級運轉的最基本因子。所以重複做常規,耐心做常規就成了每個班主任必須做的事情。不斷地重複,時間長了,就會形成習慣,日常做的事情就會成了理所當然。

比如,撿垃圾,每天早上、課間、放學孩子們都會主動撿拾垃圾;只要離開教室就會人走桌面淨,就會人走燈滅;只要離開教室,走路就會大擺臂走直線拐直角;只要遇見長輩,就會鞠躬問好等等行為。這些行為已經成為孩子們每天都自動做的事情。

  三、班級文化建設

一個班級如果想優秀,如果僅靠管,永遠只能良好,想優秀都難,更不用談卓越了。管是低層次的,是被動的,理才是高層次,而只有當大家主動的時候,才會慢慢變優秀。被動到主動的這個轉變過程,就是文化形成的過程,當班級文化形成的時候,班級建設才能稱為真正意義上的走出了班級建設的第一步。

一學期下來,班級建設的目標理念已經形成,外在文化已成,內化還遠遠不夠。目標就是建設“團結、互助、奮進、爭先”的班集體,班集體處處透著狼族的精神,最終形成孩子、家長、老師三方融合的班級大家庭。本學期家長共讀《狼圖騰》這本書,先從思想上讓家長朋友明白狼族班的精神所在是什麼?通過一學期的讀書,家長朋友們開始不再說一年級一班,開始在談話中更多的自豪的說我們狼族班怎麼樣怎麼樣,從言談中就可以看出,狼族文化慢慢被認同。家長的認同至關重要,在朗讀中,孩子們也被薰陶了。文化的形成不是一朝一夕就可以形成的,慢慢來,日子還長,好在已經成功的邁出第一步。

  四、立體家校合作

立體家校合作模式,我已經研究好幾年了,本學期成功移植到班級管理中來,有家長和自己一塊使力氣,助推孩子成長,感覺本學期自己一點也沒有覺得一年級的班主任工作有多累,反而收穫的幸福感更多一些。教師有幸福感是非常關鍵。而這個幸福來自於暢通的家校合作。比如,我們迅速的組建了班級家委會,家委會非常給力,一學期的家委會工作深受大家的認可;我們利用網路模式開通了交流平臺,讓交流無處不在;我們進行了快樂沙龍式家訪活動,讓我們的心靠得更近;我們組織了包餃子,秋遊、觀兒童劇等活動,讓孩子們體驗到童年的快樂;我們一塊挑戰讀書,背誦讓我們一塊快樂成長;我們一塊製作班級文化,讓我們一塊建設班級這個家;我們一塊過生日,為每個孩子留下特別的童年記憶;還有,老師的一個要求,每一項反饋,都能及時的得到迴應;最關鍵的是家長朋友們能夠善待班級的每個孩子,特殊的孩子不再特殊,這一點是最讓人高興的。因為有這麼好的家長朋友們,所以狼族班現在每天都在進步,都在向優秀邁進。

本學期還沒結束,但已接近尾聲,怎麼畫上圓滿的句號,這個句號還需要大家一塊拿起筆,一起畫,加油,繼續努力。新學期暫且先不談,等本學期圓滿結束後再說!

班主任年級工作總結 篇3

高二下學期以來,根據學校校歷的安排,認真、堅決地執行學校的計劃,積極與各部門配合,並有效地完成學校交給的任務,切實抓好學生的品德教育,具體總結如下:

一、工作:一學期以來,始終把學生的思想品德教育放在首位,

按計劃基本達到每月兩次利用班會時間對學生進行德育教育,其中包括紀律、安全、衛生、作業、上課專心聽講不講小話等方面。一學期以來,在紀律上有以改觀。

二、根據29班實際情況,制定一定的班規。使學校的管理目標細化,每天的課堂活動有詳細的記錄,並由學生輪流檢查落實,利用課餘時間同學生交換學習情況,同時向他們瞭解多數同學的思想動態,發生問題及時採取相應的解決措施,及時做工作,一學期來未發生大的事件。

三、積極同其他科任教師配合,向他們瞭解各科的學習動態,並把教師的意見反饋到班上,同時也把學生的意見和建議掇反饋給教師,以利教學的開展。

四、積極與家長聯絡,召開家長會,向家長彙報學生在校的學習、生活情況,也向家長了解學生經濟、與社會交往、勞動、尊敬老人的情況,做到家庭、學校相互溝通,以達到教育好學生的目的。

五、談幾點急待解決的不足:

1、兩操的整齊與學生的認識不足。

2、班乾的配合不足;

3、部分學生學習興趣極差,缺交作業。

班主任年級工作總結 篇4

歲月匆忙,五年級下學期的教學工作結束了。欣喜的是在這匆忙的歲月流逝中,不僅僅留下了我們忙碌的身影,也留下了我們辛勤耕耘的足跡。本學期,我繼續擔任五年級的語文教學工作、班主任工作,一學期來,我按照學校教學工作的要求,從各方面嚴格要求自我,結合本班學生的實際情景,勤勤懇懇,兢兢業業,使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。

一、樹立正確的學習觀念,構成濃厚的學習氛圍

1、抓好課堂紀律,首先作好學生的思想工作,要求學生以同等的眼光看待每一門課。其次,採取相應的措施及獎懲。要求學生養成課前做好準備工作,上課要求學生學會傾聽,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些筆記,提高課堂的學習效率。同時加強與任課教師間的聯絡,瞭解學生的課堂表現,並由紀律委員、小組長記錄學生的課堂紀律情景,及時瞭解反饋。對於違紀的同學給予必須的懲罰,並肯定學生的點滴提高,提高其重視度。最終,瞭解學生各學科的學習情景,針對個體制定措施,幫忙其把學習成績搞上去培養建立一支有職責心的班幹部,工作實行精細化職責制。

2、充分鍛鍊學生本事,做到事事有人做,人人有事做。如班長的統領和協調檢查;衛生委員的值日安排,檢查;學習委員每一天的早讀,課外作業的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢;小組長的帶頭作用等。除此之外,班內還設立了許多的自願者崗位,如:開關燈管理者,空調管理員,護花使者,多媒體管理員,圖書管理員等等。把班級的諸項事務,與學生協商,實行自願承包,職責到人。

二、培養學生的興趣,發展學生的特長,為班級爭榮譽

除了正常的教學和其他一些班級事務外,重要的工作就是組織,指導開展各種活動。我注意有意識地引導培養各方面的人才。平時多多注意學生的特長愛好,多多注意各方面的培訓資訊,與家長溝通好,做好家長,學生的思想工作,讓他們進取的參加培訓。有了這些小人才,無論是出黑板報,舉行文藝演出,還是召開運動會,都讓我省心不少,並取得了不錯的成績。在學校組織的各項活動中表現突出,取得了好的成績。

三、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養“心中有團體,提高靠自我”的班團體

根據學生的思想實際情景,與學校的德育工作密切配合,本學期,我有效地利用好每週一的班會課開展一些專題性的活動,紮實有效地加強一個學生的常規訓練。使學生逐步構成良好的道德品質,行為習慣,學習習慣和進取的學習態度,不使一個學生掉隊。務必使每個學生具有服從團體,具有自我約束力,構成習慣,保證整個班團體隨時表現出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌。

四、與各科教師加強聯絡

進取主動和各科教師聯絡,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自我的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、採納他們的意見。

五、家校聯絡,構成教育合力

本學期充分利用手機和家長隨時聯絡,把孩子在校的一些情景及時反饋給家長,讓家長對孩子在學校的情景有一個較清晰的瞭解,以便較好的教育孩子。這樣也調動家長的參與性,主動性,和教師,學校構成了有效的教育合力,提高了教育教學的質量,也提升了教師,學校在家長心中的良好形象。

總之,在這一個學期裡,我經過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。教無止境、學無止境,我將不斷地探索教育管理的.方法,及時總結經驗教訓,以便將自我的管理水平推向更高的層次。

班主任年級工作總結 篇5

班主任工作是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含著這項工作的重大意義。本學期,我擔任五年級四班的班主任工作,這學期我傾注了自己全部的精力和愛心,細細回顧,現總結如下:

一、嚴抓德育,把愛灑向全體學生

班主任工作,千條萬緒,德育工作是第一條,這是我從事班主任工作的深刻體會。俗話說得好:“玉不雕,不成器”。學生的教育離不開嚴格的紀律約束,針對國小生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應該制訂嚴密的管理制度,對學生進行嚴格的要求,增強教育力度,提高學生思想認識,促進行為規範。

抓好學生的德育工作來推動學生的全面發展,既是班主任工作的一個主要特點,又是班主任工作的基點。在工作中,抓好班級制度的建設,強化各項規章制度,針對國小生的過錯行為,按照不同程度進行教育,做到一視同仁。如有的學生喜歡遲到,我就給他們講關於遲到的故事,讓他們引起重視,及時的教育,嚴格的要求,嚴格的管理,使學生認識到怎樣才能做好,對那些不認真完成作業的同學我會找他們談心,毫不留情地要求他們改掉,不能出現任何不良行為。這樣,不論是優秀學生還是後進生,都是同等對待,嚴格要求,使學生增強了紀律觀念,為建立良好的班風提供了基本的保障。

二、注重小幹部的培養

每個班都有班幹部,老師不在的時候,班幹部就是班級的核心。培養幹部其實就是培養他們的責任心為重點,他們不但要對自己有責任感,也要養成對別人有責任感。每個幹部分管到位,這樣全班大多數學生都有了自己的任務。少數同學則對他們實行一幫一的政策,學習自覺的和能力較強的同學對他們進行幫助。但是在幹部的培養過程中、在日常事務的管理中,也有不少的過失。我會在他們做錯了事以後單獨找他們談話,問他們:你覺得這件事你這樣做對嗎?讓他們自己發現錯誤,總結經驗,在以後的工作中才能不犯同樣的錯誤。然後在班隊課上強調這件事發生的原因和經過,而且要讓其他學生明白,小幹部做錯了事也會受到老師的批評,讓學生體會到人人平等。但是也要幫助小幹部樹立他們的威信,如果誰不聽小幹部的話,就是不聽老師的話,那麼小幹部的責任就很大了。要讓各處幹部管到位,層層負責。

三、培養學生的集體榮譽感

我們都在一個班級裡,班級裡發生的每一件事都和我們有關。我用一根筷子易折斷,一把筷子難以折斷的簡單道理,培養孩子的集體凝聚力。本學期學校分別舉行了中華經典古詩文誦讀大賽和“唱響童年快樂成長”兩次比賽,我們班級分別獲得了二等獎,這樣的成績不能不說這是大家合作的成果,單靠一個人的成績是不能取得這樣的好成績的,從中讓學生懂得合作的快樂;讓他們一起打掃衛生,嚐到勞動的快樂;讓他們聽同學講故事、唱歌、讀書,去發現別人的美,產生學習的動力,漸漸明白:集體是有你、有我、有他所組成的。我們作為五年級四班的一員,要互相關心,互相團結,互相進取。

四、培養學生良好的行為習慣

國小時期,是培養學生良好行為習慣的最為重要的階段,收穫一個良好的行為習慣真的可以受用終生。在平常的工作生活中,我非常注重學生品德方面的教育。我允許學生犯錯誤,但我要求學生有了錯誤一定要主動承認並加以改正。我對學生的行為習慣、文明禮貌、思想品格等方面逐步滲透,用自己的行為給他們樹立榜樣,對於我們班學生來說,我覺得他們在思想品德、行為習慣這方面是非常優秀的。

總之,班主任應將創造教育貫穿於工作的始終,營造一個良好的創造教育的氛圍,使創造教育之花絢麗綻放。