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公司員工年終工作總結5篇

工作總結 閱讀(2.13W)

總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以促使我們思考,因此十分有必須要寫一份總結哦。那麼如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編為大家收集的公司員工年終工作總結5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

公司員工年終工作總結5篇

公司員工年終工作總結 篇1

(一)

總之,在今後的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平,與公司共同進步、共同成長。並積極參加相關專業技術學習和培訓,尤其是工程的質量和成本管理方面。必須認真熟悉施工圖紙和施工規範並很好的掌握,爭取能更好的把施工規範運用到現場施工當中。儘可能地為公司貢獻自己的力量。

(二)

雖然自己在不斷的進步,但是很多的問題還是擺在我的面前,因為有很多的現實情況需要我來解決,我相信自己可以做好。但是公司的業務是需要長時間的不斷的發展之後才得以慢慢的熟悉的,我雖然對公司的業務瞭解了,但是真正的去工作還是需要長時間不斷地努力才會得來的成績。相信自己一定能夠做好!

(三)

在我入職的近一年,我在公司學到了很多,學會了如何處事,如何與他人更好的交流等等。我在做好自己本職的同時,也學習了公司的一些相關的文化,在我覺得,公司在茁壯的成長,像雨後的春筍;發展速度飛快,猶如剛發射的火箭直衝雲霄。這些新的現象是因為共同的努力而創造的,我也希望用自己的這份微薄的力為公司和為自己創造一個更好的未來。

(四)

在明年的工作中,我會繼續努力,自覺加強專業知識的學習,虛心求教,不斷理清工作思路,總結工作方法,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作計劃為牽引,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛鍊,努力的提高專業知識。及時地向領導彙報自己在工作中的思想、感受以及工程進展情況,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。

公司員工年終工作總結 篇2

人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已。20xx年即將過去,我在領導和同事們的支援和幫助下,在工作中嚴格要求自己,追求真實,獻身,以充實的工作熱情和堅實的工作風格,高效地完成了各項工作任務。在此介紹主要事蹟。

一、辦公室行政管理工作

辦公室工作千頭萬緒,資質申報、檔案處理、檔案管理、檔案批准、會議安排、接送等。面對複雜瑣碎的事務性工作,加強工作意識,加快工作節奏,提高工作效率,統一處理各項事務,努力避免周密、準確、適度、疏忽和錯誤,基本上一切都有了眉目。

1、建立章立制,著力落實,促進辦公室工作規範化。自己擔任辦公室主任以來,我整個領導辦公室認真整理執行辦公室行政制度,認真執行有關車輛的管理、修理、卡的使用、公務接待、收發信等各項制度,使各項工作能夠嚴格按照規範執行,辦公室規範化建設了新的階段。

2、加強合作與協調,保障設計院整體工作有序開展。我充分發揮協調作用,在處理本院和高層領導等院外部門具體事務中,積極報告、交流、贏得支援,使院外領導資訊快速、決策準確。同時,帶領辦公人員積極調整我院各部門面臨的具體問題,發揮潤滑劑作用,有序有效地執行各項工作。

3、及時處理行政事務,確保日常工作順利進行。在辦公室工作期間,希望我重視檔案、倉庫管理、檔案報收發和會議記錄等綜合工作,對辦公室工作人員認真負責。在辦公用品的購買和領事方面,嚴格審查,嚴格採購,使物品有價值,消除了浪費。

4.積極維護素質,全力保障各項工作順利開展。在資質工作中,我嚴格按照國家有關規定,在資質有效期內繼續工程設計甲、乙級資質,順利完成繼續工作。根據我院的實際企業體制,變更工程諮詢資格,現報告審查情況。

二、市場部業務

今年10月,我按照庭院的計劃調去了市場部部長。就任以來,面對新的工作,我強化理論學習,進行部門員工的合理分工,重新整理和歸檔我院的所有合同,結合自己的條件,分析市場,收集市場資訊,跟蹤、監督和管理現有專案,進行費用分配,真正發揮市場營銷部的橋樑作用,我院的飛躍。

三、加強自身學習,提高業務水平

因為覺得自己責任重大,所以自己和醫院要求一定的距離,平時重視學習的積累,在工作中向領導、同事學習,休閒時間持續自學。能夠不斷學習、積累,較平穩地處理日常工作中出現的各種問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調工作能力和文字語言表達能力等方面,經過培訓大大提高,保證本署各項工作的正常執行,以正確的態度處理各項工作任務,提高工作效率和工作質量。

四、工作中存在的問題

一年來,我敬愛崗位,創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要是第一,工作中還沒有細節,第二,管理水平需要進一步提高,第三,要加強統一、協調能力。

五、20xx年工作計劃和努力方向

在新的一年裡,我決心認真提高業務、工作水平,努力下去。

1、加強學習,拓寬知識面。努力學習建材行業的專業知識。

2、根據實事求是的原則,做好上情下情報告,做好領導助手。

3、重視本部門工作風格建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。

4、嚴格執行公司各項規章制度,維護公司利益,積極為公司創造更高的價值,爭取更大的工作成績。

公司員工年終工作總結 篇3

來到xx專案後,我主要負責現場施工、現場管理以及專案的資料工作,同時也在積極的學習預算方面的知識。在專案工作這一段時間來,讓我瞭解到對於一個專案的管理主要分為安全、質量、進度和商務四大塊,安全是專案正常工作的前提條件,質量和進度是專案的命脈,商務是專案的成本以及利潤,這四大塊是環環相扣、相輔相成的,只有努力的做好這四大塊工作才能保證專案高效的執行。所以這一段時間來,我就在努力的執行和學習這四大塊的工作。下面,我就我入職以來的具體工作情況總結如下:

一、虛心請教、努力學習。

在專案上雖然是作為一名管理人員,但作為一名剛入職的新人來說主要還是以學習為主,所以來到專案後我首先的工作就是看圖紙,熟悉整個專案的施工工藝,在遇到不明白的地方時,我就積極的向專案上的領導和同事請教,同時還到勞務班組裡去和勞務人員一起幹活,向他們學習具體施工方法。

二、以情服務、用心做事。

在工作中我對每一個人都以禮相待,保持著熱情的微笑,耐心地幫助勞務人員,對他們提出的問題自己不能回答,我向領導請教後,才給予解答;對於出現質量問題,需要勞務人員返工處理時,我都是做到不擺架子,耐心地和他們溝通,避免和他們產生矛盾,而影響公司形象。

三、遵守制度、敢抓敢管。

在現場進行施工的時候,特別是鋼結構安裝期間,由於高空作業多,危險性較大,我按制度、按程式對工人進行管理,每天對進出的人員進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入造成公司財物被盜;對於那些安全措施不到位的,我都按照公司的制度、程式進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

四、任勞任怨、孜孜不倦。

我對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行;對於自己不會的工作我也主動的去承擔,爭取能夠更多的為領導和同事分擔工作,快速的提高自己,勝任自己的崗位。我始終以一名學者的身份向他們請教工作中的經驗。

在這段時間的工作中,我也清醒的認識到自己的不足之處,主要表現在:

1.工作時間短,工作經驗不足,沒有建立有效的工作方法。

2.個別工作做得不夠細緻,偶爾會出現協調不足。

3.自己的理論水平和工程專案經驗還趕不上工作的要求,須亟待提高。

4.缺乏專業知識的實踐經驗,不能及時的將在學校學到的專業知識和實踐工作進行有效的結合,需要更多的磨練和實踐。

雖然我在工作中還存在很多的不足之處,但我自己下定決心認真提高業務技能和工作水平,為公司做強做大,貢獻自己應該貢獻的力量。所以今後我將努力做到以下幾點:

1.自覺加強學習,在學好專業知識的同時,還要積極的去學習我們安裝工程所涉及到的不同專業的知識,拓寬知識面,全面的提升自己。

2.克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。

3.提高自己的履崗能力,堅決在半年後就能單獨完全勝任自己崗位的所有工作,並且努力要把自己培養成為一名業務全面的合格員工。

4.積極的學習商務知識,因為只有清楚的認識到專案的造價預算,才能在工作中節約成本,為專案獲得更多的利潤。

雖然我是一個剛從學校畢業的學生,工作時間僅僅四個多月,存在很多的不足之處,但我時刻以一名“合格五局人”的標準來要求自己,以領導和同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的五局人,能在xx這個大舞臺上展示自己,為xx的輝煌奉獻自己的一份力量。

公司員工年終工作總結 篇4

20xx年已經過去,20xx年我將嚴格要求自己用心做好每一項工作任務,雖然我還有一些經驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信努力就會有收穫,只要公司之間彼此多份理解與溝通,相互配合,相信xx的明天會更好。

前臺文員工作是我職業生涯的一個起點,我對此也十分珍惜,盡最大努力去適應這一崗位。通過一年來的不斷學習,以及同事、領導的幫助,我已完全融入到了前臺部門這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說這一年付出了不少,也收穫了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了。現在就20xx年的工作情況總結如下:

一、以踏實的工作態度,適應綜合科工作特點

前臺是公司運轉的一個重要樞紐部門,對公司內外的許多工作進行協調、溝通,做到上情下達,這就決定了前臺工作繁雜的特點。每天除了本職工作外,還經常有計劃之外的事情需要臨時處理,而且通常比較緊急,讓我不得不放心手頭的工作先去解決,因此這些臨時性的事務佔用了很多工作時間,經常是忙忙碌碌的一天下來,原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,今天欠了帳,明天還會有其他工作要去處理,因此盡我最大的能力去做好本職工作。

二、盡心盡責,做好本職工作

1、用微笑接待每一位到訪的客人,有禮貌的進行問候和引導,客人離開時禮貌送行,讓客人在我公司有賓至如歸的感覺。

2、做好文件列印及影印工作,公司不同的科室有不同的檔案和文件,因此需要我仔細分清科室,及時無誤的在最快時間內將相關文件送至各個部門手中。

3、負責辦理各類檔案的收發、登記、清退、整理、歸檔、保密工作,管理好上級下發檔案以及公司內部檔案的目錄以及存檔工作,到年底做好各類文件的歸檔工作。

4、負責辦公室的日常管理工作,負責受理投訴和來訪接待、收發傳真、考勤登記、接聽電話等工作。

5、每個季度的辦公用品費用統計以及紙張使用統計。

三、缺乏與不足以及改正措施

在工作中難免會有磕磕碰碰的事情發生,在做本職工作中難免會遇到臨時任務下發,工作任務緊等因素導致未處理事項,望領導和同事諒解。

公司員工年終工作總結 篇5

光蔭荏苒,又到辭舊迎新時,藉此工作總結之機,回顧定格一下自身20xx年職場的匆匆腳步,沉甸心情,規劃展望來年的目標和計劃。

20xx—20xx年無疑是個人職場生涯中很關鍵的兩年。為何要在20xx年的工作總結中提到20xx年,因為正是這短短的兩年期間,讓我以一個由後至前的逆序,將房地產開發企業財務操作流程中的各個環節、時點都親身實踐了一遍。

一、開發產品銷售、施工工程成本核算、開發專案稅務清算流程:

從20xx年基於自身職業規劃的考慮,從建築施工企業順利轉行至房地產開發企業,甲、乙方財務會計身份轉換的同時,對自已也是一個新的起點和挑戰!

房地產行業會計與施工行業相比,有諸多的相同之處,但其又有自身鮮明的行業特點與獨特的核算方法。

剛入職上家盤龍城的置業公司時,正逢公司樓盤已熱銷過大半,首先就從開發產品的銷售流程入手,從客戶預交定金,籤合同交納首期款,客戶按揭款全額到賬,開具售房稅控發票,填寫各樓棟房屋銷售明細表,按期同銷售公司對賬;同時還要對照前期的各項施工合同,清理開發成本費用賬務明細,清結各施工隊工程尾款;併兼任物業公司的會計。

在各項業務剛剛就輕駕熟,工作步入正軌之時,又恰逢國家對房地產企業巨集觀調控加緊,國稅由各區局長負責牽頭錯片交叉成立清查專班,下點進駐各開發企業。

從20xx年11月黃陂區國稅局開會通氣之後,一直到20xx年3月底將近半年的時間,除完成日常財務常規工作以外,其他時間全部用於專案自查、清算,配合國稅專班、審計事務所等相關人員清查賬務,整理、收集、影印各類涉稅合同、單據、資料等,提供相關財務資料,填寫各種表格。

這段期間的工作,可用“煎熬”兩字來形容,藉助自身較為紮實的財務理論根基及實踐工作經歷,應對稅務清查不是難事,但應對公司上層不切合當前實際的納稅構想卻是難之又難!

因為這家公司前期開發**花園專案時,稅務稽核力度不大,可操作空間很大,交納的稅額不高,所以公司決策層在**家園這個專案的稅務支出這塊,計劃預算額做得很低,樓盤銷售前期,所得稅納稅額為零,後期就每季度象徵性的.交納5萬元,進入專案清算階段,稅務專班駐點清稅時,需補付的大額欠稅是一方面,另一方面因為*************。決策層要求將納稅額控制在某某點以內,但基於******,所造成的不利局面,幾乎難以扭轉。

常言道“屋漏偏逢連天雨”,這頭國稅所得稅還未清結,那邊地稅的土地增值稅清查又在全市範圍內全面鋪開,又是一番發票清查、資料整理、資料填報,這都不難,到了交稅這一環節,又卡殼了,決策層又是驚呼“稅款要交這麼多嗎”?眾所周知,流轉稅環節是一旦售房發票開具後,納稅義務就無可規避,但這種淺顯的道理我已不想反覆解釋了。已熟韻領導性情的我,平靜地強調:“這只是站在財務角度列示的數額,您願意交多少就交多少,現在不交也行!”

實踐出真知,稅務清查專班藉助房產部門的售房資料和清查賬務的結果,開具了補罰合計的鉅額稅單,補稅部分和我上報給公司的納稅數額相差無幾,而且已是我盡最大可能和稅務斡旋削減後的結果。當稅務限期納稅通知書擺在決策層的案頭,當真金白銀交納入國庫時,相信事實已給決策層上了最生動的一課。

通過這半年零距離地和稅務專班的接觸配合,學到了不少他們查稅的切入點和方法,對個人的房地產涉稅實操能力,絕對是一個長足的提高!

二、房地產會計賬戶體系設定、土地開發成本核算:

鑑於上家公司財稅意識地淡薄,我也逐漸萌生退意。機緣巧合,事遂人願,本年4月由鄉進城到了現在的這家公司,跟上家公司一切要靠自己摸爬滾打不同,這家公司財務老總知識面廣、業務能力強,凡事有了可以請教諮詢的人。

因公司剛成立組建不久,前期財務人員做了20xx年11月至20xx年2月四個月的賬,但因為是手工賬,而且是分“現、銀、轉”字做的憑證,跟現行財務操作模式有些區別,我接手後,徵求財務領導意見後,就把前期憑證廢棄,依據原始單據統一按“記”字號編排,重新把憑證另做了一遍。進行了一次固定資產盤點,對各項固定資產的存入地點及使用人都進行了核實登記;緊接著又購買了金蝶網路版K3財務軟體,因為以前主要用得是速達單機版的財務軟體,突然一下換到金蝶,而且是網路版,一開始有點不適應,但好在操作原理大同小異,不久就摸清熟識了基本的操作方法;建立完善嘉捷源及家美天晟置業兩家公司的房地產核算體系。

還另設立了

①合同臺賬,對日常週期性的辦公類合同款項支付按實際發生額(如各租賃房屋房租水電的支付、律師費用等)分項登記,以防疏漏;

②按公司各車輛實際發生的費用(油費、路橋停洗費、修理維護費)支付單據分類填寫汽車費用明細表,方便查閱統計資料;

③根據工地付款流水明細填寫登記馬池還建小區工程款撥付臺賬,填寫內容細化至各工區各樓棟;

④根據股東等關聯方各款項的收付情況,登記關聯方往來臺賬;

5—6月份配合開發部門交納土地納入的各項規費及土地出讓金的支付;交納購入地塊土地契稅、耕地佔用稅、印花稅等,協助開發部門土地登記證的辦理;

在10月份時又接手了***城、**科技、****投資三家的賬務,還兼任半個出納,開支票、跑銀行,登記三家公司的現金、銀行賬,一時間工作量陡增。

新建了三家公司的電腦核算賬務體系,投資公司補做從20xx年元月開始至今的賬務,雖然三家公司現期還未全面開展業務,但加上***公司、****置業公司,五家公司的賬務處理,每月的工作量還是比較繁重的,這就要求自己要更合理安排時間,努力提高工作效率,保質保量地完成工作。

三、存在的問題及下步工作計劃:

(一)存在問題:

首先,不善於溝通。對待一些問題的解決方法過於單純,工作方法過於簡單;看問題有時比較片面,以點蓋面,此外在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在工作中出現過失誤,在以後的工作中我會克服這些缺點,努力讓領導放心。

其次,在業務理論水平和組織管理能力上還有待於進一步提高;應把自己放在一個更高的高度看待問題、解決問題,為領導排憂解難,做到讓領導省心、公司放心。

(二)下步計劃:

在下一步的工作中,我要虛心向其他同行和同事學習工作和管理方面的經驗,借鑑好的工作方法;同時在業餘時間努力學習業務理論知識,擴大獵取知識的範圍,不斷提高自身的業務素質和管理水平,使自己的全面素質再有一個新的提高,以適應公司的發展和社會的需要。要進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。