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公司活動策劃方案合集15篇

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為了確保事情或工作紮實開展,通常會被要求事先制定方案,方案可以對一個行動明確一個大概的方向。制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編精心整理的公司活動策劃方案,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司活動策劃方案合集15篇

公司活動策劃方案1

一、活動目的:

平安夜是聖誕節前夜,在這個意義非凡的聖誕節前夕,我們歡聚一堂的時刻,在這裡,中網管家的所有夥伴們一起歡度平安夜,喜迎聖誕節!

既然是平安夜,那麼,我們肯定需要把平安抱回家了哦,因為中國人比較注重風俗,蘋果的"蘋"與平安的"平"同音,於是中國人寓以蘋果"平安"的吉祥含義.於是就有了平安夜送蘋果的習俗,那麼今天中網管家也將準備好的習俗的種子在中網人的心中播下,平安夜送平安果,有請我們帶著平平安安的祝福的賀總將我們的平安果送到我們每一位夥伴手中,祝願你們在新的一年裡平平安安!

通過本次活動,營造出一種團結向上,活力四射的美好氣氛。這是一次新老員工的交流晚會。用這種極具親和力的交流方式,給公司各部門員工提供交流平臺,從而形成較強的凝聚力,同時為新員工提供了展現自己才華的美麗舞臺。

二、活動時間

20xx年12月24日14:00-17:00

三、活動主題:喜迎平安夜,默契大考驗

四、活動地點:

公司大廳

五、參與人員

公司所有成員

六、場景佈置

1、公司門口:樹立一棵1.5米高的掛滿彩燈(或是聖誕掛飾)的聖誕樹。大門的四周可纏繞綠色的藤環。

2、活動場地:主背景擺設一個掛滿鈴鐺、雪花、賀卡、禮品盒、蝴蝶結等裝飾品的聖誕樹(最好帶彩燈)。室頂斜拉裝飾網,上懸掛彩條、絲帶。其餘地方填充迷你聖誕樹、馴鹿雪撬、雪花、靴子等相關裝飾物,牆壁櫃子上可用透明膠布貼上圖片,另外再吹一些氣球,營造出祥和、熱烈和祝福之情,富有親和力的氛圍。

3、聚會人員:每人發放一頂聖誕帽子,(備若干瓶噴花、噴帶)加強節日氣氛。

4、其它物資準備:

(1)茶水供應、飲料

(2)水果、糖果、花生、瓜子及其他的小零食

(3)雜物:透明膠布、捲紙、剪刀、紙杯等

(4)各種遊戲道具(詳見具體遊戲)

七、活動內容

1、亮燈儀式

(1)許願:播放背景音樂《平安夜》,全場熄燈主持人宣佈大家開始,許新年願望,然後開燈。(把願望寫在紙條上,一起交給主持人,貼在許願牆)

(2)送福:發放賀卡,請每一個人寫滿祝福詞(收發人不寫),集中放在祝福盒裡面。等晚會將要結束的時候,交換祝福,隨機送福給每個人,享受緣分的樂趣。

公司活動策劃方案2

一、活動時間

20xx年1月末

二、活動地點

公司大會議室、xx餐廳、xxxKTV

三、參加人數

公司全員

四、所需時間總計

7小時

五、年會主題

揚帆起航●輝煌20xx年

六、年會安排

1、茶話會

1)時間:下午3時-5時

2)內容:

a)各部門就20xx年的工作進行總結,20xx年的工作方向和目標進行規劃;

b)個人自由發言;

c)領導總結髮言;

d)表彰優秀員工;

e)公司員工大合影。

2、聚餐

1)時間:晚上5時-7時

2)內容:員工聚餐;總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞。

3、KTV聯歡

1)時間:晚上7時-10時

2)內容:員工節目匯演,穿插遊戲抽獎活動。

4、活動結束

七、人員安排及職責

1、總負責:xxx

主要工作:總體協調,人員調配。

2、策劃和現場協調:xxx

主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊採集。

3、後勤:xxx

主要工作:餐廳和KTV預定、物資採購、車輛安排、人員接待。

4、會場佈置:xxx

5、活動主持:xxx

主要工作:根據活動流程進行活動主持。

八、會場佈置

公司大會議室

A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題B:桌上擺放水果等食品若干

九、獎品設定

一等獎:iPad;

二等獎:iPhone;

三等獎:豆漿機;

優秀員工獎:空氣淨化器。

十、員工文藝匯演、抽獎、遊戲

1)節目選取形式:各部門報送或做遊戲選取。

2)抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

3)遊戲:暫無

八、預算

茶話會:xxx元

聚餐:xxx元

KTV:xxx元

以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費

公司活動策劃方案3

粽子,大創意,餡鮮型靚拿第一,綠色大獎等著你。

在雙泉過端午,除了風景如畫的自然環境,市民還能參加趣味比賽,如:創意粽子爭霸賽、端午攀巖爭霸賽、端午釣王爭霸賽等。如果您只想去散散心,也可以來到雙泉農莊賞花、採蘑菇,活動當天的千人粽子宴和燒烤party同樣給您帶來不一樣的綠色民俗假期。

1. 活動主題:雙泉端午·綠色假期

2. 主辦單位:雙泉農莊·綠色空間風景區

3. 活動時間:20xx年6月8日

4. 活動地點:二七區侯寨鄉雙泉農莊·綠色空間風景區

5. 比賽內容:

5.1 創意粽子爭霸賽

5.1.1比賽內容:

包粽子比賽的參賽者,需要利用雙泉農莊提供的有機原料(豬肉、鹹蛋、蜜棗、赤豆、紅棗、綠豆、花生、水果等),按照自己的配方,做成風味獨特、滋味萬千的粽子。

5.1.2比賽分割槽:

原料自助區:供參賽者領取所需原料。

粽子製作區:供參賽者製作粽子的場地。

粽子加工區:雙泉負責將參賽者的粽子加工熟。

比賽評判區:評委對參賽粽子進行打分。

5.1.3

比賽規則:

1、參賽者2人一組進行比賽;

2、參賽者在原料區選擇原料後,可充分發揮創意思維,在製作區製作參賽作品後,送至加工區加工成熟,評委團給參賽粽子打分;

3、參賽即可獲得雙泉農莊贈送的紀念獎;

4、參賽作品分值超過8分(總分10分)的參賽者,即可獲得××;

5、參賽作品分值達到10分的參賽者,,即可獲得××。

6.1.4評委陣容:邀請專業人士組成評委團,對參賽者的粽子進行綜合評定(外形、味道、創意等)

6.1.5 比賽時間:6月8日上午9點 – 12點

6.1.6比賽地點:雙泉農莊野炊區

6.1.7比賽獎品:待定(有機農莊提供產品、代金券等)

6.2 端午攀巖爭霸賽:

6.2.1比賽內容:參賽者2人一組,帶著一個端午節的問題登頂,首先登頂並正確回答問題的參賽者為獲勝。

6.2.2 比賽時間:6月8日上午9點 –

11點

6.2.3 比賽地點:雙泉農莊攀巖區

6.2.4 比賽獎品:待定(有機農莊提供產品、代金券等)

6.3端午釣王爭霸賽:

6.3.1 比賽內容:參賽者(自備釣具)可在比賽時間內參賽,只要規定時間內釣魚重量第一的獲得釣王爭霸賽冠軍。

6.3.2比賽規則:

1、參賽者可以在比賽時間內隨時到場參加比賽;

2、參賽者比賽時間為1小時,超時即為作廢;

3、參賽者自帶漁具可免費參賽(租用漁具需付費);

4、規定時間內,按照參賽者釣到魚的實際重量評獎;

6.3.3比賽時間:6月8日上午9點 – 16點

6.3.4 比賽地點:雙泉農莊垂釣區

6.3.5 比賽獎品:待定(有機農莊提供產品、代金券等)

7.餐飲活動

7.1 千人粽子宴(有機綠色餐飲):

7.1.1 活動時間:6月8日12點

7.1.2 活動地點:雙泉農莊餐廳

7.1.3活動內容:雙泉農莊提供有機綠色美食,凡在餐廳用餐每人可獲得粽子一個。

7.2 燒烤party:

7.2.1 活動時間:6月8日10點 –

16點7.2.2 活動地點:雙泉農莊燒烤區

7.2.3活動內容:凡情侶、家庭參加燒烤party烤具免費(只須押金),雙泉農莊提供現場演出活躍氣氛。

8. 入園有禮·香囊相贈

8.1活動內容:凡來到雙泉農莊的市民,均可獲得端午香囊一個。

公司活動策劃方案4

為豐富村民文化內涵,增添春節節日氣氛,展現我村村民書法藝術水平,經研究,我村舉辦“迎春節,送對聯”活動,現將具體方案佈置如下:

一、活動主題:迎春節,送對聯

二、活動時間:

三、參加人員:-村工作人員

四、活動地點:

五、具體方案

1、活動安排:

(1)8:50-小區內集合

(2)9:00—11:30創作並贈送對聯給路過的村民並散發計生宣傳畫

2、工作人員:

活動負責:-負責活動整體安排。

宣傳報道:-負責活動現場拍照、攝像,活動後通訊稿件傳送。

後勤服務:-負責活動的後勤保障。

現場管理:-負責活動場地秩序維護和桌子擺放。

人員召集:-負責召集書法愛好者按時到位。

六、領導邀請

-街道辦事處具體工作人員對接。

七、前期準備:

1、活動前,準備好創作所需材料。

2、活動前,與-街道辦事處和-相關書法愛好者做好對接。

3、活動前,製作好宣傳橫幅。

4、活動前,做好群眾宣傳發動工作,充分調動村民領取春節對聯的積極性;

4、活動前,安排好創作桌椅、茶水等設施的擺放,安排好活動現場的進場秩序;

5、活動時,維護好現場秩序,確保活動順利完成。

八、經費預算:

1、寫作材料:

2、橫幅,茶水等材料經費:

公司活動策劃方案5

一、時間:

3月8日下午13:30—20:30

二、地點:

元一高爾夫會所(室外)

三、活動物件:

集團各部門、安徽時代廣場商業管理有限公司、安徽新益有限責任公司、合肥鴻維物業發展有限責任公司、安徽元一高爾夫有限公司、安徽元一大酒店有限公司、安徽元一園林景觀工程有限公司

四、活動組隊:

現場臨時組成四隊,每隊20人,分別在胳膊繫上紅、黃、藍、綠四種顏色的布條以示區分。

五、活動專案:

1.拔河比賽

2.套禮物比賽

3.跳大繩比賽

4.拍籃球比賽

5.毽球比賽

6.“兩人三足跑”40米接力賽

7.擊鼓傳花

8.踩氣球

9.尋寶比賽

六、策劃:

元一集團策劃部

七、組織實施:

行政部策劃部

八、活動若因天氣原因改為室內進行

(根據合肥氣象網預報3月8日陰天有小雨)

活動組隊:

現場臨時組成八隊,每隊20人,分別在胳膊繫上紅、黃、藍、綠、橙、草綠、粉紅、淡紅八種顏色的布條以示區分。

活動準備:

1、行政部6號上午發函,下午各專案公司回覆確認。

2、策劃部於3月8日上午佈置好現場,做好賽前準備。

3、中午12點10分,集團各部門、安徽時代廣場商業管理有限公司、安徽元一大酒店有限公司、安徽元一園林景觀工程有限公司於元一時代廣場車庫出口處集合,由行政部租車(人數120),12點30分準時出發。

安徽新益有限責任公司、合肥鴻維物業發展有限責任公司自行安排,準時到達活動現場。

安徽元一高爾夫有限公司自行組織,於13:30組織員工到達現場。

4、晚上8:30集團各部門、安徽時代廣場商業管理有限公司、安徽元一大酒店有限公司、安徽元一園林景觀工程有限公司由高爾夫停車場出發至元一時代廣場,安徽新益有限責任公司、合肥鴻維物業發展有限責任公司、安徽元一高爾夫有限公司安排好各專案公司的員工。

5、6號和8號由元一會分別進行簡訊平臺的通知。

通知內容

6號:三八婦女節業已臨近,元一集團(安徽)有限公司擬定於3月8日13:30在元一高爾夫會所(室外)舉辦聯誼活動,3月8日12:10於元一時代廣場車庫出口處集合,請準時參加(如因天氣原因,活動改於室內進行)。

8號:公司活動今天下午13:30準時舉行,3月8日12:10於元一時代廣場車庫出口處集合,請勿誤時。

材料準備:

1、10m繩子1條(跳大繩用)

2、15m粗繩子1條(拔河用)

3、毽子5個

4、抽獎箱子一個

5、氣球10袋氣筒:8個細短繩:1000根

6、擴音器1個

7、240條寬12×100cm布條(紅、藍、黃、綠、橙、草綠、粉紅、淡紅八色各30條)

8、籃球2個

9、小鼓一個裁判帽子10頂帽子上的帽貼10張

10、尋寶用的小卡片30個

11、晚宴抽獎用的標貼

12、套圈20個用於套圈比賽的標貼50個和領幣票160個

13、記時器4個

14、哨子10個光碟若干(進行曲、動感音樂)

15、記號筆10根

備註:貼紙、集團信紙和筆由行政部提供

設立獎項及獎品:

團體獎各獎電影票2張遊戲幣20枚

團體全場大獎各獎電影票2張遊戲幣20枚KTV贈券面值50元2張

參與獎各獎電影票2張

幸運抽獎15名遊戲幣20枚

KTV贈券面值50元2張

10名遊戲幣30枚

KTV贈券面值50元3張

5名遊戲幣40枚

KTV贈券面值50元4張

2名遊戲幣50枚

KTV贈券面值50元5張

1名遊戲幣60枚

KTV贈券面值50元6張

獎項設定:

團體獎8名

團體全場大獎1名

參與獎385名

幸運獎33名

預算:遊戲幣5930枚

電影票1323張

KTV贈券贈券面值50元133張

美胸卡19張

(附:尋寶所需遊戲幣10×20=200枚電影票10×2=20張KTV贈券面值50元10×2=20張

套禮物所需遊戲幣800枚電影票40張KTV贈券面值50元20張)

公司活動策劃方案6

20xx已然接近尾聲,20xx即將來臨,在這個辭舊迎新的交接時刻裡,各企業年度慶典活動,都在緊鑼密鼓的籌劃當中。

對於慶典活動,筆者相信大部分都不會陌生。但展現在我們面前的精彩慶典內容,其實背後都花費了不少的人力、物力、財力。對於企業而言,慶典活動並非僅是一個簡單的活動那樣簡單,其背後其實蘊含強烈的企業人文關懷內容。歸根結底,慶典活動實際上與常見的營銷行為,本質上並沒有太大區別,都是藉助某些特定的名義,讓企業實現營銷行為。

言歸正傳,既然慶典活動對於企業營銷或利益轉化如此重要,那如何寫好一份合格的慶典策劃書呢?

一、慶典活動的作用

每一個活動都擁有其特定的作用,慶典同樣也不例外。在講述慶典策劃書撰寫之前,我們先來了解一下慶典對於企業的作用。

慶典策劃總的來說,其功能主要可以分為三個方向:

1、吸引群眾注意力

活動換種說法其實就是“噱頭”,通俗來講就是要起到“吆喝”的作用。

慶典更是將噱頭的功能,名正言順的散發出來,所謂名正,則言順。對於策劃本身來講,企業的意向是非常熱衷的。畢竟,熱鬧且可以為企業帶來收益。但企業又不能平白無故的策劃,因為沒有好的理由,活動就是對企業價值及品牌形象進行消耗的過程。

2、展示企業實力,增強群眾信任感

慶典規模越大,便意味著企業實力越強,這是非常簡單的邏輯。

因此,慶典活動策劃,除了吸引群眾注意力之外,還擁有向正在關注的群眾展現自己實力的功能。畢竟,企業自己造勢,進行宣傳,展現自己的實力,無可厚非。

3、強化企業內部凝聚力

慶典活動一般都是對某個擁有特殊含義的日子,進行慶祝。因此,這些特殊的日子就會成為企業所特有的“節日”。

在特定“節日”進行相應的內容策劃,可以極大增強企業員工的集體榮譽感和強化企業凝聚力。可以說,慶典是企業展示人文關懷的重要手段,也是企業核心價值觀塑造及強化的重要資訊傳輸平臺。

另外,在慶典中,可以提升企業先關領導人的個人品牌形象,拉近企業與員工之間的具體,增加他們的歸屬感。

二、慶典策劃書的撰寫格式

慶典策劃書,指的對慶典撰寫出的相關專業策劃文案。其內容包括對慶典內容流程的安排、所需物料的報價。

慶典策劃種類主要包括開業慶典策劃、週年慶典策劃、企業慶典策劃、年度慶典策劃等。以不同名稱命名的慶典策劃內容,其作用都存在一定的差異,但是其文案格式都大同小異。

一份優質的慶典策劃方案是慶典專案能否成功與否的關鍵。它很多時候都是為了吸引客戶、強化企業凝聚力、品牌營銷等目的。那能夠完成這些目的的策劃方案,擁有哪些撰寫格式呢?

一般來說,慶典策劃書內容主要包括以下幾個板塊:

1、標題及前言

對該慶典內容進行基本介紹,其內容主要包括活動目的及時間、人物、地點等內容進行介紹。這段文字的目的其實就是為了通過簡短的內容,便捷的向相關人員闡述活動目的。

2、程式介紹

這部分內容主要是對整個活動流程進行介紹。文字要求就是準確且簡練,並且將整個慶典內容進行板塊化區別,後續在操作的過程中,可以階段性的對整個內容進行校驗。

3、現場佈置

即對現場進行佈置的過程。

這部分主要都需要佈置的幾個場景進行確認,並讓相關負責人員給出相應的物資清單及佈置方案。該部分主要是為了營造現場的氣氛。

4、活動說明及詳細流程介紹

這部分一般都是根據時間線,對整個流程,進行細緻描述的過程。策劃人需要大概估算某些步驟所需要花費的大概時間及相關人員的具體安排等。

這部分的策劃文案,一般是以時間線為主線,對每個時間段下的活動內容及參與人員進行描述即可。

5、人員配備及媒體資源確認

慶典活動為提升其影響力,邀請嘉賓及媒體人員,都屬於基本操作。在這部分主要是對整個互動所需要的工作人員及媒體資源進行闡述。

6、報價

對整個內容進行報價。如果有外包公司策劃,這部分則是外包公司的策劃報價及執行花費報價內容。這部分主要是讓客戶對整個活動花費有較為清晰的認識。

三、慶典活動策劃應當注意的事項

企業在進行慶典策劃的時候,某些不當的操作可能會讓其難以達到預期的效果。因此,慶典活動,很多有時候並不是看上去的那般簡單,企業在策劃的時候,需要注意以下幾個要點:

1、頻率:過猶不及,多則無感

新鮮感是人們對某項事物能夠一直保持興趣與關注的核心。當新奇的事物,高頻次的出現在大眾面前的時候,該事物的新鮮感將會逐漸褪去,隨之而來的是習慣與麻木。

企業慶典活動的頻率把控,同樣如此。當活動成為企業日常的時候,它本身也將失去意義。因此,注意“過猶不及,多則無感”的忠告,讓每一次慶典,都能量巨大,意義非凡。

2、規模:場面巨集大,量力而行

慶典活動說到底就是在某個特定的時刻,藉助某個由頭,為企業造勢。

因此,對於慶典活動而言,場面一定要足夠吸引人。但這種場面巨集大的程度也需要根據企業自身的實際情況相匹配。否則就是打腫臉充胖子,意義不大。

3、時機:全域性把握,適時適度

慶典除了頻次與規模之外,時機的選擇,其實也需要特別講究。

節日之所以有意義,就是因為它被人們賦予了特有的內容。因此慶典的時間選擇,也需要擁有特別的“含義”。

首先,可以直接藉助既定節日的“含義”,直接進行借勢操作。其次,根據群眾整體心態變化曲線,需要錯開一些“大勢”時間造成的心態疲憊期。比如雙十一之後,群眾的購買慾將會在一段時間內降到“冰點”。最後,就是企業特殊含義的時刻,比如開業、週年等。

公司活動策劃方案7

為喜迎新年的到來,進一步豐富員工的業餘文化生活,調動員工的積極性和工作熱情,增強團隊凝聚力,特組織迎新春活動,並與員工共渡新春佳節,喜迎兔年,經公司領導研究決定舉辦“20X年北海X新春聯歡晚會”活動,具體安排如下:

一、活動主題

因為有你,所以精彩——-20X年北海X新春聯歡晚會

二、活動目的

1、提升公司凝聚力。

2、加強員工的積極性和工作熱情。

3、增強公司員工的集體觀念。

4、展現員工風采,弘揚X企業文化。

三、活動主辦、承辦單位

主辦:

承辦:

四、參加物件

廣西X計算機有限公司、北海能源科技股份有限公司全體職工、公司各級領導、園企各級領導及嘉賓、代表。

五、活動時間

20xx年1月19日17:00—22:00分

六、活動地點

晚會、晚宴現場:北海市荔珠國際大酒店

七、組委會組員

組長:陳x

成員:卜x

主持人:張x

八、晚會組委會工作職責

1、(陳x、楊x)負責晚會籌備總協調、晚會節目篩選、活動費用批准、領導邀請確認。

2、(張x)負責晚會方案編寫、晚會策劃、節目編排、主持稿編寫、抽獎票製作、晚會互動遊戲、20xx年優秀員工表彰儀式、晚會特別節目、晚會服裝、領導邀請、晚會背景設計、晚會現場確定、活動晚宴餐飲、費用核算。

3、(何x)負責晚會現場紀念品、獎品保管及發放、抽獎票製作、統計及保管、證書發放、評委選票統計、嘉賓臺籤製作、現場佈置、晚會禮儀小姐。

4、(卜x)負責晚會籌備工作排程、現場節目排程、獎品、禮品採購、節目篩選、彩排確認跟蹤、晚會籌備進展跟蹤、活動費用申請。

5、(劉x)負責舞臺搭建、晚會物資採購、評委安排、節目道具安排、服裝租訂、禮花放置、車輛安排、現場秩序及安全工作(廣告公司人員協助)。

6、(付x)負責晚會拍照、音響、燈光、節目音樂、舞臺現場佈置、演員召集、晚會完畢清場工作(傳媒公司人員協助)。

九、年度優秀員工表彰

活動的目的是總結公司20xx年來取得的各項成就,突出員工愛崗敬業的精神,鼓舞員工在20X年保持良好的心態和工作激情,繼續努力。也是藉機展示公司的前景和良好的發展勢頭。

十、現場連線、電話傳情

電話連起長長的線,一頭是我,一頭是家,電話傳起深深地情,這邊是我,那邊是公司,溫暖和親切,激動和關懷。為了使X更具有特色、閃爍企業與職工家庭情誼,讓我們找部分員工代表現場與家人、朋友連線通話,轉達公司對職工家屬真摯的慰問、新年問候。

十一、晚會節目評選活動

為了鼓舞員工辛勤的努力和高仰的激情,本評選活動特設訂晚會節目部分獎項來鼓舞他們的工作熱情、調動他們的積極性,使他們在以後的工作和活動中充分發揮自己的特長為X服務。

十二、活動內容及流程

1、活動預備事項(9:00——-16:30)

2、員工乘車前往酒店(17:00)

3、活動晚宴(17:45——-19:00)

4、新春晚會開始(19:15)

5、領導介紹及領導致詞

6、節目表演、互動遊戲環節、各項獎項抽獎、電話傳情、20xx年度優秀員工表彰及頒獎儀式

7、晚會節目評選活動及頒獎

8、晚會結束(21:45)

十三、活動費用預算

20X年北海X新春聯歡晚會活動總費用:XXX元

1、晚會抽獎獎品費用

一等獎2名長城14寸筆記本T43-L系列XX元/臺共計:XX元

二等獎4名長城10寸上網本A89紅黑系列XX元/臺共計:XX元

三等獎10名長城19寸液晶顯示器M932系列XX元/臺共計:XX元

四等獎20名長城7寸數碼相框PF7210系列XX元/臺共計:XX元

五等獎40名長城4GMP3播放器A18系列XX元/臺共計:XX元

獎品費用合計:XXX元

2、年會晚宴費用

餐飲(員工)26桌XXX元/桌=XXX元(領導、嘉賓)2桌XXX元/桌=XX元

酒水(員工)26桌XX元/桌=XX元(領導、嘉賓)2桌XXX元/桌=XX元

車輛6輛X元/XX輛=XX元

晚宴費用合計:XXX元

3、晚會物資、裝置、服裝等費用

舞臺搭建XX元舞臺背景XX元

舞臺燈光XX元舞臺音響(含音響師)XX元

服裝租訂XX元主持人化妝、造型XX元

禮花X元晚會水、糖果XX元

其它物資費用XX元

晚會費用合計:XX元

4、嘉賓及組委會成員禮品

18份長城7寸數碼相框PF7210系列XX元/臺共計:XX元

禮品費用合計:XX元

5、晚會節目評選活動費用

一等獎1名獎金XX元+榮譽證書

二等獎2名獎金XX元+榮譽證書

三等獎3名獎金XX元+榮譽證書

榮譽證書6本X元

評選費用合計:XX元

十四、活動注意事項

1、本次晚會各單位推選的節目須在20xx年12月30日截止;各節目的稽核、篩選須在1月11日前完成;晚會整體彩排鬚在1月18日前完成。

2、晚會各項獎項抽獎獎品採購須在1月15日前完成;晚會所須物資及演員、工作人員禮品採購須在1月16日前完成。

3、晚會活動所有費用預算及審批須在1月14日前完成;舞臺搭建、服裝租訂、現場佈置須在1月19日14:00前完成。

4、節目單、主持稿、獎券製作、現場佈置所需文件須在1月17日前完成;各級領導及嘉賓邀請確認須在1月16日前完成。

5、活動晚宴酒店、餐飲、酒水、車輛及物資採購須在1月17日前完成。

6、音響、燈光、拍照、音樂、節目CD的聘請及確認須在1月17日前完成。

7、主持人化妝、演員服裝整理、晚會各項工作確定須在1月19日18:00前完成。

8、1月19日上午發放抽獎券於各單位;下午17:30員工到達酒店時,將抽獎券投放於抽獎箱,抽獎箱於18:00封箱由晚會組委會保管。

9、員工入場後,各單位做人員核對工作;出行中特別注意人身安全及自身形象問題。

10、本此活動員工坐車、晚宴、入場、領獎均以員工廠牌為證,請大家參加活動時帶好自己的廠牌,便於組委會工作人員識別。

11、全體晚會組委會成員須在1月19日15:30達到晚會活動現場,進行舞臺現場佈置及晚會流程確定工作。

12、本此活動車輛由晚會組委會統一安排乘車。1月19日17:00分全體人員在中電展廳前集合乘車前往酒店;21:45分在荔珠國際大酒店門口乘車返回公司;住市區的人員可自行前往、返回。

十五、其它未盡事項請各位補充,謝謝!

公司活動策劃方案8

一、活動主題:

野炊郊遊踏青,感受美好的大自然。

二、活動時間:

20xx年10月18日(星期天)

三、活動地點:

龍詳島

四、參與人員:

全體人員和部分人員家屬

五、活動目的:

1。為了豐富員工的業餘生活和促進新員工更快的融入團隊;增強團隊合作、團隊意識和集體凝聚力。

2。金秋氣爽、陽光明媚,盡情的享受大自然

六、集合地點:

公司大門口

七、交通方式:

騎各自的交通工具至江邊,乘船到小島

八、活動安排:

1。召開集體會議,將野炊的相關任務、活動中安全等注意事項進行說明,並敲定其它的活動細則。

2。有經驗者帶領幾個人先去探好路線及野炊的地點。

3。每組領班將各自組員要做的菜名及所需調料報上來,好統一安排。

4。分配人員進行水、食材、調料、鍋、碗、瓢、盆等一些食物和廚具的準備。

5。星期天早上部分人員到公司食堂,將購買的菜進行清洗、打包

6。8點準時出發預計8:30上輪渡

7。9點搭灶臺開始野炊。

8。11:30燒烤

9。12:30自由活動,騎車的人員可以環島騎行。

10。15:30返程

九、活動所需材料及預算經費:

1。一次性用具80元:一次性筷子、碗、塑料盤、桌布、紙巾

2。調料100元:食用油、香油、花椒油、鹽巴、味精、醬油、豆瓣醬、辣椒麵、蔥、生薑、大蒜、水煮魚調料、白沙糖、胡椒、花椒麵、地瓜粉等

3。配菜100元:黃豆芽、青椒、菜椒、尖椒、酸蘿蔔、豆腐、雞蛋等

4。葷菜1000元:豬肉、大頭花連魚、雞腿、一隻雞、鯽魚魚頭、田雞、雞翅、蝦等

5。素菜200元:生菜、上海青、包菜、白菜、韭黃、豆腐乾、韭菜、花生等

6。酒水300元

7。輪渡往返費用40x6元=240元

費用合計:20xx元

公司活動策劃方案9

一、活動背景:

秋去冬來,寒冷季節再一次降臨在大地之上,城市的人們穿上厚厚的冬裝,坐在暖氣室、空調間裡上班、學習,而我們大山的孩子也一樣的每天去上學,但看到10月份莫凡帶會的走訪資訊,孩子們還是衣不蔽體,甚至還有光著腳丫的孩子……但他們依然還是堅持到學校上學,面對困難,他們有抱怨,他們只想說:我要讀書!

11月22日感恩節,某公司全體員工聯手某公司,給多雨的大山中的孩子們籌集一批過冬的雨鞋,讓孩子們感受溫暖和關懷,以此鼓勵孩子們克服困難、努力學習,長大後能做個有用的人才!

活動將通過現場義賣某公司紀念品及某公司櫃捐贈雨鞋進行,以表達某公司全體員工回饋社會,對貧困山區孩子奉獻愛心的義舉。

二、活動時間:20xx年11月22日(感恩節)(晚18:00——23:00)

三、活動主題:

感恩的心·謝謝這些可愛的孩子給了我們一個表達愛的機會!——為貧困山區孩子籌集過冬雨靴(本次活動不收集其他物品)

四、活動目的:

1、藉此次活動機會,某公司將對公司員工進行一次意義的教育、思想的洗禮,豐富公司企業文化,能鼓勵員工積極進取,創造更多的社會效益,體現公司和員工的社會價值和自身價值,同時為貧困山區的孩子帶去一份溫暖,帶去一份愛心。

2、呼喚愛,延續愛,傳播愛!

五、活動內容:

1、義賣:

時間:11月22日當天公司1樓大廳設立義賣區(義賣xx紀念品——白色T恤)

18:00——21:30由某公司派4名志願者負責義賣,統一穿麥田T恤、帽子,公司營銷部協助維持現場秩序。(義賣區放置由某公司提供的宣傳圖片及公司製作的感恩節活動海報)

群體:針對來店消費顧客;

義賣某公司紀念品:xx白色T恤(夏裝):45元/件

針對購買xx愛心物品的顧客,某公司將贈送1小時歡唱券1張。

注:本次活動義賣所得款項,除成本每件35元,利潤將全部做為本次活動購買雨靴不得他用。

2、現場捐贈:

時間及地點:11月26日20:00—21:00一樓大廳

方式:公司內部員工募捐,最後由公司領導統一將前期義賣品售賣所得一起交給某公司負責人或某公司財務部。

注:某公司募捐的款項將統一換購成xx後交給某公司,某公司在活動現場不得收取現金捐贈。同時,某公司對員工進行募捐,將在員工自主自願的情況下進行,不得強迫員工捐贈,不得規定員工捐贈數目;10塊錢,100塊錢是愛心,一塊錢也是愛心,每個人情況不同,盡力而為、量力而行;否則某公司將不會接受捐助或終止活動的合作。

六、活動宣傳:

1、媒體跟蹤:某公司電視2臺生活頻道將對活動現場進行報道,呼籲更多愛心人士能加入到xx計劃的公益行列中來,給孩子們獻一份愛心。

2、現場佈置:

A、公司一樓觀光電梯,打出星空錢櫃攜手麥田計劃,“感恩節”一起奉獻“感恩的心”

B、針對公司會員:發放簡訊通知此次活動(某公司負責)

C、針對某公司及QQ群:公佈活動

D、四樓大廳,現場義賣區:放置某公司宣傳圖片(10張左右),同時電視裡滾動播出某孩子圖片,播放系列公益歌曲背景(聲音適中)

E、一樓LED及包廂電視屏、打出感恩節主題的字幕,大廳公播換上感恩節主題。

F、捐贈儀式當天,義賣區拉捐贈橫幅。

七、活動配合:

1、活動當天晚上,大廳公播播放歌曲《感恩的心》等歌曲(歌曲可由某公司提供)

2、捐贈儀式上,公司員工進行現場捐贈。

八、後期:

1、在某公司壇釋出活動活動帖子和活動記錄帖子,原始照片發豬八戒一份。(某公司xx負責)

2、在某公司本地免費論壇發本次活動帖子。(某公司xx負責)

3、活動使用的某公司圖片拉回,可在第2天拉。(某公司後勤負責。)

九、某公司活動注意事項:

1、參加此次活動人數不能太多,控制在10人之內,以正式志願者為主,按論壇跟帖報名先後安排。

主要分兩塊:

A、義賣紀念品

B、圖片講解

2、某公司志願者必須同意穿志願者服裝和帽子,各人必堅守崗位,不得在現場抽菸或其他不雅舉動,保持某公司志願這形象,特別注意現場衛生。

3、參加活動志願者來往車費等其他開支自負,圖片運輸可以向財務報銷。

4、現場不得大聲喧譁和到處穿走,避免影響錢櫃公司正常營業。

5、現場紀律和活動負責人:xx。

6、某公司友可跟帖提出建議和意見。

7、請到的成員一定要簽到,請正式志願者一定要戴上工作牌,如果人多的話請注意秩序,感謝每一位麥的付出和支援,謝謝!

公司活動策劃方案10

一、企業概況

深圳市金立通訊裝置有限公司成立於29月16日,註冊資金2億元人民幣,是一家專業手機研發、加工生產、內外銷售同步進行的民營高科技企業。25月獲得GSM和CDMA手機生產雙牌照,並核准許可年生產手機700萬臺。公司下屬金立(香港)通訊裝置有限公司、東莞市金銘電子有限公司、東莞市金眾電子有限公司、湖南省金維康生物技術有限公司。公司以100%控股比例投資金銘電子、金眾電子兩個生產基地,總投資1.8億元,擁有廠房面積60000多平方米,員工近1800人,未來計劃再投資7000萬元,最終建成一個年產能800萬部的高度自動化現代化手機專業生產基地。公司深圳總部,現有員工360多人,平均年齡小於30歲,網路媒體營銷策劃方案以上擁有本科以上文憑,其中碩士學歷佔20%,碩士以上學歷佔3%。是一支年輕、高效、團結的營銷管理隊伍、研發隊伍及優秀的經營管理團隊。公司已在全國建立了強大的銷售渠道,20000個銷售網點遍佈全國各大中城市、城鎮和鄉村,相關銷售就業人員20000多人。同時,公司秉承“VIP金牌服務”理念,建立了完善高效的客戶服務體系,在全國建立了34個省級、400多個地市級客服中心,100餘個簽約的特約維修網點,售後服務網路覆蓋了全國各大中城市和偏遠地區,為消費者提供包括售前、售中和售後的全方位專業化服務,將高含金量的服務送到消費者身邊。基於此,金立手機產品被中國保護消費者基金會評為“全國通訊市場消費者放心購物可信產品”。

二、網路營銷環境分析

(一)巨集觀環境分析

金融海嘯已經席捲全球,金融形勢惡化不僅引起了全球金融市場的動盪,更是影響手機行業的發展。2下半年以來受全球經濟的衝擊,以手機為代表的消費類電子產品普遍受到不同程度的影響,手機產品也未能倖免。近一年來,手機產品缺乏革命性的創新,以及3G手機市場即將全面啟動,造成不少消費者對購買新產品持幣觀望的心理。據估計,2全球手機出貨量將比2下降下降2-5%。

但是我們要相信,金融海嘯遲早要過去,手機產業的復甦很快就要來臨。隨著3g在中國市場的日趨成熟,消費者將瞭解3g帶給人們的便利,這將促使手機銷量將迎來一個高峰,那些持幣觀望者將紛紛出手,使手機更新換代,這手機場上來說是一個很大的蛋糕,很大的發展機遇。

(二)產品分析

手機自誕生以來,經歷了幾次升級浪潮,第一次是2的彩屏化,第二次是

20xx-2的手機多媒體化,包括手機照相和彩鈴,第三次則是手機的移動寬頻和移動運算化,也就是智慧手機化。

金立自成立以來,注重對卓越品質的追求,一直堅持以深度研發為核心,精細生產為基礎,優良售後服務為保障,高技術含量的產品為企業的核心競爭力,並通過更深層次的科技研發來做到產品實用和好用的完美結合。經過九年的發展,金立已穩步進入了行動通訊領域的主流陣營,且位居行業前列。

金立技術力量雄厚且對技術的掌握有著長遠的規劃,是國內極少數堅持自主研發的手機商之一。擁有國內第一條為研發配套的試生產線,使手機的除錯、測驗與研發成為一條完整的生產鏈,有效縮短研發週期,確保手機生產質量。目前,金立在深圳、上海、杭州等地均設立了專業研發機構,保證了金立在2G/2.5G/2.75G/3G整機研發方面的卓越表現。金立秉承“VIP金牌服務”理念,建立了完善高效的客戶服務體系,在全國建立了42個省級客服中心,585家特約服務網點,售後服務網路覆蓋了全國各大中城市和偏遠地區,為消費者提供全方位的專業化的金品質服務。

(三)行業競爭狀況分析自從蘋果公司推出的iPhone智慧手機在全球範圍內大獲成功,中國手機行業也提前

進入了智慧時代,有不少國內的手機制造商紛紛提升自己的實力,與國際手機公司一較長短。由此,國產手機產品越來越受追捧,崛起之勢不可阻擋。金立手機更以其“金品質,天下立”的口號屹立變幻莫測的手機市場多年。其近期推出的第一款e-life系列智慧手機,更受到了市場的強烈關注。

時下最時髦的手機系統,除了蘋果手機的作業系統之外,安卓智慧系統也受到追捧。目前國產手機產能已超過6億部,但是蘋果,諾基亞等品牌高高佔據著70.7%的市場份額,國產手機品牌的生存空間已經被壓縮到不足市場的二成,總體經營非常艱難。手機品牌百花齊放手機品牌百花齊放手機品牌百花齊放手機品牌百花齊放。國內市場上洋品牌與國產品牌展開激烈的拉力賽。蘋果、三星、諾基亞、摩托羅拉、LG等洋品牌智慧手機搶食中國市場;中興、華為、聯想、OPPO、金立等本土品牌突出重圍,強勢崛起。此外,還湧現出小米等新銳的國產手機品牌。高中低端產品齊頭並進高中低端產品齊頭並進高中低端產品齊頭並進高中低端產品齊頭並進。隨著越來越多廠商進入智慧手機市場,覆蓋高階、中低端的智慧手機在國內市場上全面開花,高階旗艦如蘋果iPhone、三星Galaxy系列手機均取得不錯的成績。尤其是iPhone手機在中國的魅力始終不減,一躍成為時尚的代名詞。

國內首份手機消費趨勢報告顯示,截至2底,僅有數款型號的iPhone就達到了市場佔有率的7.5%,在個別城市甚至被稱為“街機”。中低端機型則煥發巨大的生命力,千元智慧手機需求旺盛,更是在國內颳起了一股智慧機普及風暴。特色手機群芳鬥豔特色手機群芳鬥豔特色手機群芳鬥豔特色手機群芳鬥豔。

(四)消費者市場和購買行為分析

雖然受到金融海嘯的影響,手機行業不景氣,但是智慧手機的增長依然快速。無論經濟形勢如何,智慧手機所佔的比例都將大增。智慧手機發展的推動力不僅來自消費者的需求,也來自廠家和運營商的需求。根據機構的預測,20xx的智慧手機銷量可能會超過

1.7億部。年輕人是智慧手機消費的主要群體之一,而學生又是年輕消費者中的大多數。學生思想前衛,追求時尚,追求手機的多樣化,而且對價格的敏感度較高。據資料顯示,學生平均手機更換率為5個月一次,而學生購買手機著重學習,娛樂,遊戲等豐富功能。同時,隨著社會的進步和人民物質需求的發展,獨特的個性追求、強大的網路功能也漸漸成為主流。一款智慧手機,只要它符合消費者的需求,就能獲得成功。

三、網路營銷目標、戰略

(一)網路營銷目標

根據以上分析,我們可以看出金立在普通民眾的知名度不普及,然而對於一個企業來說,品牌的知名度是非常重要的。對於一個企業來說,創造利潤是最終目標,所以銷售是非常重要的。因此為他制訂了兩個目標,暨銷售目標和品牌推廣目標。

銷售目標主要是為金立拓寬銷售網路,藉助網上的互動性、直接性、實時性和全球性為顧客提供方便快捷的網上售點。憑藉網際網路的各種形式多樣的方式向消費者傳遞者各種有利的資訊。利用網路銷售成本低等特點,為企業創造利潤。

品牌推廣目標主要是在網上樹立起自己的品牌形象,利用網際網路這個資訊平臺,通過搜尋引擎、E-mail、部落格、網路社群等營銷工具,利用各種網際網路上的資源,宣傳金立的各種有利形象,加強消費者對自己的印象,建立顧客的品牌知名度,為企業的後續發展打下紮實的基礎。配合企業現行的銷售目標,提高銷售收入。

(二)網路營銷戰略

我們將以市場營銷的手段,以強有力的廣告宣傳攻勢順利拓展市場,為產品準確定位,突出產品特色,採取差異化營銷策略。以產品主要消費群體為產品的營銷重點。建立起點廣面寬的銷售渠道,不斷拓寬銷售區域等。

我們將金立定位成一傢俱有創新精神的網際網路企業,而不僅僅是一家手機制造企業;他的產品以青年學生以及年輕的白領為主;我們希望將金立的產品打造成時尚和個性的代名詞。

四、網路營銷策劃方案

我們把網路營銷主要分為網站建設和產品推廣兩部分。

(一)網站建設

金立公司的網站雖然簡潔,但是網站卻仍很好的滿足使用者的資訊需求。通過網站,能吸引些潛在的客戶,增強網路營銷的有效性。所以這是一個成功的網站。

(二)產品推廣方案

1、提供免費服務

人們都喜歡免費的東西,並且會被免費的資訊所吸引。通過免費的資訊吸引人們訪問你的網站,比被動的等別人來訪問你的網站更有效。金立可以提供免費的手機應用軟體給消費者,這樣既能鞏固現有的使用者,也能吸引其他使用者成為你的潛在客戶。提供免費服務的同時,網站可以提供其他的互動方式,同用戶保持互動,瞭解使用者的需求,提供一些免費的產品,比如一臺手機等,以吸引更多的使用者。

2、E-mail策略

a你可以通過給一些註冊使用者傳送E-mail,把最近的一些動態資訊通過郵件讓使用者瞭解。並通過一些實際利益讓使用者把郵件轉發給好友,只要滿足某些條件,該使用者就能獲得金立公司提供的獎品或一些其他東西。

b建立完善的客戶系統,每隔一段時間向用戶傳送新聞郵件,隨時保持和使用者的聯絡,使用者可以向公司反映一些問題,公司幫助他們解決問題。這可以與客戶保持聯絡、建立信任。這是發展品牌和建立長期關係的方法之一。

3、廣告策略

網路廣告是常用的網路營銷方法之一。主要價值表現在品牌形象、產品促銷等方面。a標誌廣告

標誌廣告之網路廣告的最主要也是最基本的形式之一。金立公司可以在一些導航網站,入口網站上釋出標誌廣告,通過釋出一些促銷資訊,最近產品資訊等吸引使用者點選,增加產品的'知名度,吸引潛在使用者。

b關鍵詞廣告

關鍵詞廣告的載體是搜尋引擎,目前主要有百度的競價排名和谷歌的關鍵詞廣告。我們可以在百度和谷歌上購買關鍵詞,例如手機,金立,金立e--life等等。通過關鍵詞廣告,可以自由控制廣告的預算,降低製作成本,提高投放效率,可以吸引潛在使用者直達任何一個期望的目的網頁,廣告的效果便於統計。

4、合作策略

由於網路的自由、開放性,網路時代的市場競爭是透明的,誰都能比較容易地掌握同業的競爭對手的產品資訊與營銷行為。因此網路營銷爭取顧客的關鍵在於如何適時獲取、分析、運用來自網上的資訊,如何運用網路組成一個關係可靠,互惠互利的合作聯盟,並以網絡合作為基礎,實現資源共享,創造競爭優勢。建立網路聯盟或網上夥伴關係,就是將企業自己的網站與他人的網站關聯起來,以吸引更多的網路顧客。金立可以和網易,新浪等門戶式網站結成合作夥伴聯盟,相互提供網站連結地址,也可以採用站內搜尋的方式,相互提供搜尋內容。

(三)具體行動方案

根據以上網路營銷策略,我們推出了一個具體的線上活動方案,主要針對中青年學生一族和剛參加工作的學生。之所以針對他們,主要是因為他們思想前衛追求時尚,對價格的敏感度較高。具體方案如下:

1.活動主題

“來金立網站,感受時尚衝擊,贏手機大獎”

2.活動時間

從26月25日開始到27月10日截止。

3.線上活動內容

(1)活動參與形式

本次線上的參與形式主要以抽獎為主,只要是註冊金立網站的使用者,均有機會參加抽獎,100%的中獎機會。線上時間越長,抽獎機會越多。

(2)宣傳方式

通過郵件釋出訊息給已經註冊的使用者,並告之轉發郵件達到一定條件可以增加抽獎機會;並在各大網站上釋出網路廣告;和合作網站合作,使他們配合此次活動。讓這次活動得到大範圍的傳播,使更多人蔘加。

(3)獎品設定

五、策劃方案各項費用預算

本次線上活動的具體預算及效果如下:

(1)網上活動費用和網路廣告費用及其他支出(包括獎品費用,人員支出等等)預計為萬元。

(2)本次活動預計會有20萬人參加,從而達到提升品牌知名度的目的。

(3)利用口碑效應,是這次活動從線上傳到線下。

(4)通過線上活動,可以得到大量的使用者資訊,構建更加完整的資料庫,並且可以影響他們成為潛在消費者。

六、方案實施預期與風險評估

預期:由於金立公司的實力強,有先進的技術和裝置,資金雄厚,對智慧機,我們公司實行網路營銷策略。公司樹立的幾個品牌,可以大大提高消費者對企業產品的信賴感和購買率,多樣化的網路營銷廣告,多渠道的分銷,多種市場調研等,實力雄厚的企業來說實行網路營銷策略是很好的選擇,可以更好的宣傳公司的產品,滿足不同消費者的需求,擴大企業的市場份額。同時遵循以滿足顧客需求為中心的方便、溝通的和節省成本的原則。風險:受制於消費力水平,符合1500元以下智慧手機定位的使用者群約佔總使用者群的82%。同時,山寨機靠低價佔據了絕大多數的市場,而金立智慧的天鑑和e--life系列多數定位於1500--3000乃至以上的中高階市場,所以,根據此策劃方案,金立應儘量壓低價格,迅速佔領千元智慧機市場。

公司活動策劃方案11

一、活動目的

為了積極響應學院團委“文明溝通”的持久開展,也為了促進各班級同學之間的合作交流,加強彼此間的聯誼與溝通,塑造良好的組織文化與和諧氣氛,形成正確的價值觀,增強團隊意識,增進大家的友誼,也為了讓同學們更好的感受趣味遊戲的非凡魅力,享受活動帶來的歡樂。

二、活動物件

平職學院全體師生

三、活動時間 待定

四、主辦單位

計算機與軟體工程學院團總支

五、評委選撥

在活動當日從現場觀眾中隨機抽選幾位作為評委【注:評委主要負責計時以及最後的結果評定】

六、評分標準

以最後剩落的氣球為準,氣球掉落或被用手弄破不計在結果內。

七、比賽方法

1、將報名參賽選手分成四人組,參加比賽。

2、每人每隻腳捆綁4個氣球,5平方米區域。要求選手不允許出圈。聽裁判發出哨音,開始。

3、規定3分鐘內踩氣球,三分鐘內氣球被踩爆完者,則失去再踩他人氣球的機會,應在圈內等待結果。

4、剩下氣球總數多的隊獲勝,如雙方剩下同樣多的氣球,則以腿上掛有氣球的人數為標準,多的團隊獲勝。 八、比賽規則

1、抽籤決定比賽對方,獲勝方再進行兩兩對抗。

2、每個人不允許出圈,出圈算負,否則取消繼續比賽的資格。

3、如三分鐘內氣球全被踩爆,仍在剩下的時間裡腳踩對方氣球者,將扣除違規團隊剩下氣球總數中的一個。

4、參賽隊員不能穿高跟鞋,以防踩傷他人

5、只能用腳,不能用手推、手抓。

九、所需物品

氣球數包

十、獎品設定

一等獎:榮譽證書及乒乓球拍一副

二等獎:榮譽證書及氣球一包

三等獎:榮譽證書及跳繩一個

計算機系學生會

20xx年4月9日

公司活動策劃方案12

為了更有效的搞好公司各項管理工作,促使相應制度建設在管理中發揮更大作用,按照國資委和集團公司對管理提升的總體部署,根據區公司“創新執行年”的基本要求,結合公司實際,特制訂本方案。

一、 總體思路

圍繞一個主題,即全面提升企業管理質量,努力實現各 項業務目標的圓滿完成。增強兩個意識,

二、 工作目標

思想是發展之源,觀念是成功之因。通過全面開展管理提升活動,建立起完善的制度化、流程化、一體化、扁平化的運營管理體系,有力支撐公司不斷提升效益水平。

——綜合績效明顯改善。市場份額、收入利潤率、價值創造能力和勞動生產率明顯提升並達到應有水平;重大風險有效控制;管理提升對公司提升差異化競爭優勢的促進作用進一步增強。

——管理現代化水平明顯提升。先進的管理理念、技術、方法經驗有效應用於管理實踐;建成先進的資訊系統,全面提高資訊化對生產經營管理的支撐水平。

——管理創新機制明顯完善。形成高效的管理創新體系,創新成果轉化率不斷提高;建立“誰分配、誰負責;誰使

用、誰負責”的資源分配和使用機制,提高資源使用效率。 ——基礎管理明顯加強。形成有效的管控考核機制,實現管理制度化,制度流程化,基礎管理水平明顯提升。

二、重點任務

為全面落實管理提升活動的工作目標,需重點做好以下四項工作:

1. 找準管理短板,重點突破。各單位要結合工作實際,廣泛發動,全員參與,全面系統地開展自我診斷,找準管理中存在的突出問題和薄弱環節,在深入調查、充分論證的基礎上,優選提升措施,制定切實有效的改進提升方案,狠抓落實,確保短板消缺和瓶頸突破。

2. 加強基礎管理,轉變觀念。各單位要強化向管理要效益、要質量、要水平、要發展,從最基本的記錄、資料、標準、制度和現場管理、日常管理等方面入手,加強基層建設、基礎工作和基本功訓練,梳理優化工作流程,建立起一套科學實用的標準和制度體系。

3. 開展專項提升,全面整改。各單位要圍繞國資委提出的投資決策管理、全面預算管理、全面風險管理、科技創新管理、人力資源管理、產權管理、法律管理、採購管理、安全生產管理、管理資訊化、社會責任管理、黨建管理和反腐倡廉管理13個專項提升,結合自身實際,認真查詢短板問題、聚焦重點任務、提出量化目標、思考改進對策、落實整

改舉措,加快提升公司的經營服務水平、投資效益水平、財務管理水平、人力資源管理水平、管理資訊化水平、基礎管理水平和風險管理水平。

4. 構建長效機制,固化成果。科學評價管理提升活動的效果,及時總結提煉管理提升工作經驗,強化成果的推廣與應用,通過建章立制固化管理提升成果,使之成為全體員工的自覺行動,並持續完善管理提升工作機制,不斷促成新的管理提升。

三、工作安排

為實現管理提升活動的預期目標,原則上分為3個階段6個環節,時間從20xx年5月至20xx年2月。

(一)全面啟動、自我診斷階段

時間從20xx年5月至20xx年6月,本階段分為動員啟動、學習提高環節和自我診斷、找準問題環節。

1. 動員啟動、學習提高環節。20xx年5月,學習國資委王勇主任重要講話和有關檔案精神,動員開展管理提升活動;認真學習領會《中國聯通開展管理提升活動的實施方案》,並貫徹執行。

2. 自我診斷、找準問題環節。20xx年6月,各單位、各部門查詢工作中的管理短板和瓶頸問題,開展系統對標,學習借鑑先進經驗,明確存在的問題和原因,形成問題診斷報告。

(1)診斷問題的主要方面:圍繞國資委提出的十三個專項提升,結合自身實際,從經營服務、投資效益、財務管理、人力資源管理、管理資訊化、基礎管理、風險管理等方面查詢短板問題,具體圍繞以下幾個方面開展工作:

①經營服務:圍繞如何提高市場競爭力、發展速度、營銷能力、服務水平和產品創新能力;如何確保市場營銷資源合理配置和經營行為靈活可控;如何進一步提升營銷組織適應性等領域的重點環節查詢存在的問題和短板。

②投資效益:圍繞如何提高投資決策的科學性和全過程管控能力;如何進一步盤活網路、局房等各類資源,提高投入產出效益和資源使用效率等領域的重點環節查詢存在的問題和短板。

③財務管理:圍繞如何繼續深化全成本評價管理應用,強化資金資產管理和預算管控在現有基礎上的進一步改善;如何推進效益導向的資源動態調配,實現成本費用、收入、利潤的合理配比等領域的重點環節查詢存在的問題和短板。

④人力資源管理:圍繞如何進一步推動薪酬分配製度改革,完善用工管理,優化選人用人機制,優化人員結構,提升人員素質,持續增強隊伍活力等領域的重點環節查詢存在的問題和短板。

⑤管理資訊化:圍繞如何繼續深化和發揮集中化、一體化IT架構的作用,推動IT能力由功能提供向資料服務轉移,

為經營創新和管理變革提供必要的支撐等領域的重點環節查詢存在的問題和短板。

⑥基礎管理:圍繞如何以制度建設和流程優化為基礎,進一步優化管理體制機制;如何以實現精細化管理為要求,對採購、執行維護、安全生產、節能減排、社會責任等專項管理進行梳理,提升管理效率;如何進一步加強和改進黨建、職工民主管理,為公司的改革發展提供堅強保證等領域的重點環節查詢存在的問題和短板。

⑦風險管理:圍繞如何持續完善內控體系,發揮審計、法律、紀檢監察等監督體系功能,有效防範風險,促進公司持續健康發展等領域的重點環節查詢存在的問題和短板。

(2)對標找差距:找到哪些領域需要改進。

①對標物件:要與區域同行業企業、公司內先進標杆和其他先進企業等對標;

②對標維度:每個環節的對標要定性和定量相結合,定性描述要可評價,要從制度、流程、機制、管控水平、管理手段、責任落實等方面分析描述;定量指標要可考核,不僅要有收入增幅、市場份額等發展性指標,更要有收入利潤率、EBITDA率、投入產出率、資源利用率、勞動生產率等效益性指標,也要有隊伍結構優化、客戶滿意度等重要相關指標。

(3)聚焦問題:在對標和學習借鑑的基礎上,提出公司存在的管理短板和瓶頸問題。

公司活動策劃方案13

一、前言和目的

我院x年會的首要意義就是團結員工,歡度新年。舉辦年會活動,在加強員工歸屬感的同時,還是對我院x年的總結和x年的展望。基於此目的,領導決定以宴會和娛樂活動相結合的形式開展此次年會。

二、年會地點

(一)宴會地點:x,二樓宴會廳

(二)娛樂地點:xktv,888號至尊包廂

三、年會時間

定於x年12月31日下午六點開始

宴會時間:x年12月31日18:00-20:00

娛樂時間:x年12月31日20:00-22:00

四、年會參與人員年會策劃公司全體工作人員

五、年會流程

1、全體員工於年會當天下午18:00準時進入宴會廳簽到、寫祝福語,並由工作人員(辦公室x)在員工進場時派發抽獎禮券

2、全體員工入座完畢,主持人宣佈年會開始,介紹年會整體流程

3、院長做總結講話(3分鐘)

4、x總致辭(2分鐘)

5、x主任致辭(2分鐘)

6、主持人宣佈宴會開始18:15

7、進餐30分鐘即18:45分主持人開展有獎競猜活動,五題(與治療方法,我院的宗旨等相關的題目),先搶先答,送出五個安慰獎。(保溫杯、暖寶寶、毛巾等生活用品)(15分鐘)

8、19:00主持人請相關領導上臺抽取並頒發一、二、三等獎共三名,從第三等獎開始抽,抽獎嘉賓分別是韋主任、鄭總、院長。

9、19:20基本結束宴會活動,繼續進餐相互祝福至8:00左右主持人宣佈轉場,轉至舒巣ktv,8:00準時開場至結束。

六、工作安排

1、企劃部做好活動策劃,抽獎券,簽到本,祝福冊、宴會背景噴繪等準備工作

2、辦公室做好人員集散、簽到、派發和收集抽獎券工作

3、後勤部、財務部做好禮品採購、獎金等準備工作

七、預算

1、宴會3000元,酒水預計每桌120x=600,小計3600元

2、娛樂1088元,包括218元的兩份果盤+六份小吃+870元自由點餐

3、獎品50x=250元

4、獎金一等獎500元,二等獎300元,三等獎100元,小計900元總計:5838元

八、附獎券模板

公司活動策劃方案14

一、活動前言

春天來臨,一年一度的植樹節也隨著春天的腳步走來,為了給大家親近大自然,為我們的世界裝點綠色的機會,我們為此舉辦意義重大的植樹活動。

二、主旨與主題

貢獻力量,奉獻綠色。

以植樹節為契機,奉獻我們的力量,進行植樹節活動。

三、活動時間

xx年3月12日。

四、活動物件

公司團體、各企事業單位。

五、活動意義

為了創造藍天碧水的綠色環境,開展本次志願者綠色行動。以三月份植樹節為契機,做到人人蔘與,宣傳與實際行動相結合,從而令職員在活動中體驗成功的喜悅,增加對植物生長的瞭解,增強環保意識,生態意識,以達到為“xx的後花園”增添綠色,淨化、美化環境的目的。

六、活動準備事宜

1、活動宣傳:網站。

2、活動所需物品的準備:鐵鍬、鋤頭、尖頭鎬、水桶等由校提供。

3、活動的組織:通過由各公司宣傳並統一進行協調安排。

七、活動經費預算

1、樹苗的購置:楊樹xx/棵。

2、勞動工具:由我公司提供。

3、宣傳:合影紀念。

公司活動策劃方案15

為慶祝北極星成立九週年,並以此為契機弘揚企業精神,增強團隊合作力,激發愛我家園的熱情,特制訂本策劃案。

一、慶典活動月主題

精緻工作,精彩生活,協力打造北極星燦爛明天。

二、編隊

一分隊:

二分隊:

三分隊:

四分隊:

三、活動內容

(一)永續性活動(月日—日)

.慶典活動攝影展賽。

.學習新一套廣播體操,各分隊利用業餘時間自行組織聯絡,辦公室每日中午:—:播放新廣播體操光碟。

(二)階段性活動

.開幕式

程式:出慶典旗致開幕辭職工簽字馬拉松頒獎(同時早餐)結束

()馬拉松:以各小隊為單位進行,集體獎取返回人數最先達到位的一組,個人獎各取男、女前名。

()出旗:由升旗組從公司司齡最長的職工手中接過司旗,按升國旗儀式出旗。

()簽字:致開幕辭:升旗小組歸位後總經理致開幕詞。原創:.

()開幕辭後由九月份過生日的職工在慶典活動上簽字留念。(同時放鴿並燃放爆竹)

()頒獎:頒發馬拉松集體獎及個人獎。(同時進行自助早餐)

()籃球預賽:四隊分別抽籤進行預賽。

.歡歌鼓舞慶中秋

()籃球決賽。預賽出現的前兩隊進行最後決賽。

()列隊表演。八達嶺學習班人員列隊彙報表演。升旗組列隊表演。

()雙人拔河。每隊出一男一女,對決拔河。取第一名。

()點燃篝火儀式。前九名司齡最長的職工傳遞火種,最終由主席團主席點燃篝火,並開始燒烤野餐。(農家飯:玉米、地瓜、花生、包子、月餅、茶蛋、讒嘴鴨、肉腸、飲品)

()慶生。慶祝北極星九歲生日,同時為九月出生的職工過生日。(分鐘)

()司服展示。以小品形式將公司成立至今的司服展示出來。每組選派人回答展示中的司服哪套為公司最早的司服,哪套為××年司服,共展示幾套司服等相關問題。(分鐘)

()配樂詩朗誦。中高階職員·黃河頌

()交誼舞。(結束)

.企業文化知識競賽。每隊選人蔘加,要求必有中級職員人。

.全能賽。每隊選一男二女參加長跑、登峰、跳遠、踢毽子、跳繩五項運動。取集體累計分最高一隊。

.閉幕式:

程式:廣播體操表演頒獎退旗致閉幕辭結束

()廣播體操表演:按分隊進行表演,取得分最高一組。

()致閉幕辭。總經理助理致閉幕辭。

()頒獎:頒發活動中產生的各種獎項。

()退旗:將慶典旗降下退回,並正式封存保留。

四、時間安排:

.永續性活動:月日—日

.階段性活動:

開幕式月日

全能賽月日

中秋篝火晚會月日

文化素質知識競賽月日

閉幕式月日

六、活動組織原創:.

(一)組委會

由工會牽頭組成本次活動“組委會”,工會主席任組委會主席兼總指揮,各組組長為組委會委員。組委會負責生活策劃,經呈報總經理批准組織實施並監督總指揮的領導運作。

(二)職責描述

文祕組,負責組織宣傳鼓動、文字資料整理、獎品採購管理與發放、資訊統計等文祕工作。

文化組,負責組織攝影賽、企業文化竟答賽的組織與運作。負責全程攝影錄象並製作光碟。

晚會組,負責組織中秋晚會的順利進行。

籌劃組,負責本次活動開、閉幕式的組織與執行。

運動組:負責馬拉松、全能賽、籃球賽等所有主題月活動涉及到的有關運動競賽方面事務的組織與運作。

七、獎品

八、禮品