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面試時自我介紹的注意事項

職場 閱讀(1.31W)

當來到的一個陌生的地方時,需要我們進行自我介紹,自我介紹有助於自我宣傳、自我展示。但是自我介紹有什麼要求呢?下面是小編幫大家整理的面試時自我介紹的注意事項,僅供參考,歡迎大家閱讀。

面試時自我介紹的注意事項

面試時自我介紹的注意事項1

1、前二分鐘的自我介紹是面試成敗的關鍵,時間控制十分重要。防止將自我介紹進行得時間太長,讓考官產生厭倦感。清華大學的考生更要有時間觀念,不要短於2分鐘,也無論如何不要超過4分鐘。

2、自我介紹不等於你所在的公司或創業發展的介紹。主語是“我”,要著重講自己在公司中的工作內容、經歷、業績等。切勿變成“公司史”的宣講和業務介紹。

3、回答問題最好直接切入要點,正面回答問題,要提高語言的“純度”凝鍊、清晰為最佳。不要經過大篇幅的背景介紹或論證再提出自己的觀點或回答問題。

4、要突出自身適合讀mba的優勢。如果實在沒有優勢,至少要有明確的偏好或興趣。既不要對學習管理知識的態度十分漠然或自卑,也不要表現成“全能”或“多面手”,無法突出重點。

5、個性突現或熱情的表達要在面試中保持一致,自我評價要明確和客觀,並且要言之有理,有事例等於以佐證。

6、坐姿端正,手勢大方,防止顫抖、搖晃、舔嘴脣等習慣動作。

7、眼光不要長時間偏離三位(或兩位)考官,不要上視天花板,不要盯住考官桌上的紙。

8、表情要儘量放鬆,最好能略帶微笑。可以面對鏡子找出自己最俱“新和力”的笑容,學會用目光或表現表達友善。

9、衣著、髮型,甚至眼鏡可以對年齡起到補充作用,年紀偏年輕的可以略顯老成,長工齡考生儘量顯得青春一些。

10、手機,尋呼機一定要關閉。

面試時自我介紹的注意事項2

1、面試時用事實說話

自我介紹要用事實說話,切忌使用含糊的字眼,要知道主考老師都是有很強的辨別能力,比如:你的第一學位學校在很大程度上反映你學習新知識的能力,你在很短的時間內被提拔為部門經理在很大程度上反映你工作方面的能力。所以在寫自我介紹時候要用個人的經歷來證明自己的品質和能力!

2、面試時切勿採用“背誦”口吻

自我介紹可以事前準備,也可以事前找些朋友做練習,但自我介紹應避免書面語言的嚴整與拘束,而應使用靈活的口頭語進行組織。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己,如果那樣的話,對面試官來說,將是無法忍受的。自我介紹還要注意聲線,儘量讓聲調聽來流暢自然,充滿自信。

3、面試時只說與職位相關的優點

自我介紹時要投其所好擺成績,這些成績必須與現在應聘公司的業務性質有關。在面試中,你不僅要告訴考官你是多麼優秀的人,更要告訴考官,你如何地適合這個工作崗位。那些與面試無關的內容,即使是你引以為榮的優點和長處,你也要忍痛捨棄。

面試自我介紹的注意事項

1、注意打草稿

接到面試通知後,最好在家打個自我介紹的草稿,然後試著講述幾次,感覺一下。

2、注意簡短的開場白

自我介紹時首先應禮貌地做一個極簡短的開場白,並向所有的面試人員(如果有多個面試考官的話)示意,如果面試考官正在注意別的東西,可以稍微等一下,等他注意轉過來後才開始。

3、 注意掌握時間

注意掌握時間,如果面試考官規定了時間,一定要注意時間的掌握,既不能超時太長,也不能過於簡短。

4、注意有所側重

介紹的內容應當有所側重,不要說流水賬,要著重介紹那些能體現自己能力的重點。

5、注意業績取得的過程

介紹業績取得的具體過程時,要巧妙地埋伏筆。例如:在介紹校外實踐成果時,你可以這樣描述:“在工作中遇到了很多的'問題,不過我還是成功地克服並達成了業務目標。”引導面試官提問“遇到了哪些問題”,然後你就可以進一步闡述細節內容,體現出自己處理問題的能力。

6、注意道謝

在自我介紹完後不要忘了道聲謝謝,有時往往會因此影響考官對你的印象。

面試自我介紹的內容

1、我是誰的內容

自我介紹的第一步是要讓面試官知道你是誰。在這一步,你主要介紹自己的個人履歷和專業特長,包括姓名、年齡、籍貫等個人基本資訊;教育背景以及與應聘職位密切相關的特長等。生動、形象、個性化地介紹自己的姓名,不僅能夠引起面試官的注意,而且可以使面試的氛圍變得輕鬆。

2、我做過什麼的內容

做過什麼,代表著你的經驗和經歷。在這個部分,你主要介紹與應聘職位密切相關的實踐經歷,包括校內活動經歷、相關的兼職和實習經歷、社會實踐等。你要說清楚確切的時間、地點、擔任的職務、工作內容等,這樣讓面試官覺得真實、可信。

3、我做成過什麼的內容

做成過什麼,代表著你的能力和水平。在這部分,你主要介紹與應聘職位所需能力相關的個人業績,包括校內活動成果和校外實踐成果。介紹個人業績,就是擺成績,把自己在不同階段做成的有代表性的事情介紹清楚。

4、我想做什麼的內容

想做什麼,代表著你的職業理想。在這個部分,你應該介紹自己對應聘職位、行業的看法和理想,包括你的職業生涯規劃、對工作的興趣與熱情、未來的工作藍圖、對行業發展趨勢的看法等。在介紹時,你還要針對應聘職位合理編排每部分的內容。與應聘職位關係越密切的內容,介紹的次序越靠前,介紹得越詳細。