在不斷進步的社會中,需要使用崗位職責的場合越來越多,制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?下面是小編收集整理的開發技術員的崗位職責,希望對大家有所幫助。
開發技術員的崗位職責1
1、協助產品開發工程師,完成產品研發專案;
2、按進度完成工作計劃,及時記錄各種工作要素,編制齊全的產品檔案;
3、嚴格遵循新產品開發流程,保質保量完成試樣;
4、會同產品工藝工程師完成試生產,處理試生產中的設計問題;
5、指導樣品的製作,並對效能指標進行驗證;
6、協助質量、市場部門解決客戶技術問題,協助銷售部搞好客戶服務。
開發技術員的崗位職責2
崗位職責:
1、供應商端駐廠,協助進行供應商現場管理,主要包括:新產品試產跟進、製程稽核、良率監控、不良現象和資料確認、異常處理措施落地執行、改善效果跟進等工作。
2、廠內事務,主要包括:
來料、產線、實驗室、市場壞機藉機並做初步分析處理;
協助來料、產線外觀不良籤樣;
協助試產、量產異常處理、領料、投實驗、測量、不良確認、資料統計等。
任職要求:
1、1年以上LCM工廠或手機整機工廠工作經驗;
2、熟悉LCM或手機基本結構,有LCM或整機測試、維修、返工等經驗者佳;
3、動手能力強,有電子電路相關基礎者佳;
4、性格開朗,為人正直,學習能力、溝通協調能力強;
5、吃苦耐勞,能適應長短期出差。
開發技術員的崗位職責3
崗位職責:
1、根據部門領導的安排,提出專案實驗方案、獨立或領導研發團隊執行實施,並按時完成專案任務
2、既能獨立進行實驗操作,也能指導直接下屬的實驗工作,在化學知識和技能上培訓和指導團隊成員,並負責實驗室安全執行
3、按專案要求完成實驗過程,科學分析實驗中出現的問題,提出合理的改進建議,或得出合理的結論,提高專案完成效率
4、提供完整的實驗報告和合格樣品,配合部門領導定期彙報課題進展情況
5、及時地書寫中英文實驗記錄,週報和結題報告,上交實驗資料資料
任職要求:
2、熟悉奈米單晶培養以及奈米晶體表面的功能化修飾,或有相關工作經驗優先。
3、具有良好的英語寫作和閱讀能力,並能進行口頭交流
4、具有較強的邏輯思維能力和表達、溝通能力,具備團隊合作精神,有團隊領導和專案管理潛力
5、較強抗壓力,有責任心,敬業精神和創新精神
開發技術員的崗位職責4
崗位職責:
1、負責各種手機保護殼新款的開發跟進,生產工藝解決,樣板製作,到首批量產的整過程協調跟進;
2、負責樣板開發至初始生產階段的相關問題的.跟進處理,以及相關生產工藝的改進及產品效果與質量的持續改進。
3、輔助生產車間制定新產品質量或工藝的改進方案。
4、協助產品設計員實現新產品打樣,可行性試驗及新產品所需新裝置的研討與尋找開發。
5、負責車間部分相關裝置的除錯與維護。
崗位要求:
1、有機械製造,工業材料學,工業設計等相關專業畢業優先;
2、有任意電子產品或配件的開發跟進或生產加工操作的經驗為佳;
3、有手機保護殼/保護套行業相關工作經驗優先;
4、對產品設計開發、工藝製作研究有較濃興趣;
5、做事須積極主動、善於動手實驗、學習研究能力強、踏實細心、有追求完美的精神。
開發技術員的崗位職責5
崗位職責:
1.新產品前期質量跟進,負責新專案產品資料測量及分析;
2.新專案質量保證計劃及檢驗標準的制定並落實,確保開發過程質量的提升;
3.開發過程質量跟進、分析和改善,落實質量目標、指標的達成;
4.開發過程中產品質量異常處理、改善,完成8D等改善報告;
任職要求:
1.熟練使用各類測量工具,有三次元測量技能優先;
2.熟悉TS16949質量管理體系標準;
3.熟練掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大工具及7QC手法的運用;
4.熟練使用OFFICE辦公軟體;
5.有汽車或機械製造行業QE工作經驗,有專案前期質量開發工作經驗優先;
開發技術員的崗位職責6
崗位職責:
(1)汽車部品新車型開發熟成階段的部品開發
(2)模具進度跟進及試模工作確認;
(3)部品異常解析與報告
(4)部品尺寸測試與分析
(5)檢具進度確認與驗收;
(6)車型開發階段資料作成
(7)上級交給的其他相關業務
必備的基本條件:
(1)學歷:專科或以上
(2)電腦操作:熟練
(3)工作經驗:有相關工作經驗優先
(4)工作認真負責、有良好的心理素質及抗壓;
開發技術員的崗位職責7
職責:
1、熟悉操作CAD軟體,按產品CAD圖紙要求進行材料尺寸的檢查驗收工作。
2、按產品CAD圖紙要求進行機加工備料工作
3、按產品CAD圖紙要求進行裝配試模工作
4、對試模中存在的問題進行修改
5、能識別和類模具加工圖紙及產品圖。
6、能熟練使用各類機械加工裝置,並保證工件的精度。
7、對試模過程中出現的問題有一定的判斷和解決能力
崗位要求:
1、大專以上學歷;
2、有相關產品開發經驗者優先;
3、有吃苦精神和團隊合作精神;
4、能服從領導安排,完成領導交代辦的工作