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【精選】崗位競聘演講稿模板彙總五篇

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演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在社會一步步向前發展的今天,需要使用演講稿的事情愈發增多,你寫演講稿時總是沒有新意?以下是小編精心整理的崗位競聘演講稿5篇,希望能夠幫助到大家。

【精選】崗位競聘演講稿模板彙總五篇

崗位競聘演講稿 篇1

各位領導、各位評委、各位同事:

大家好!

首先,我要感謝有這樣一個公平競爭的機會,讓我站在這樣的舞臺展示自己,表達自己。我競聘的是高階農藝師崗位。我深知,要勝任高階農藝師的崗位,必須具備怎樣的素質與德才。所以站在這裡,一是表明我對競爭上崗機制的擁護和信任,另一方面,也通過競爭,檢驗自己,達到鍛鍊、提高的目的。

一、簡歷

我於20xx年6月畢業於雲南農業大學園藝系本科班,獲農學學士學位。同年7月分配到月望鄉農科站工作,20xx年8月轉正定職為助理農藝師,20xx年10月調到馬龍縣農業局工作。20xx年8月取得農藝師任職資格並履職至今。20xx年2月被國家農業部選派赴奈及利亞參加中尼南南合作專案,20xx年12回國,20xx年9月取得高階農藝師任職資格。

二、過去一年的工作

一年來,我和經作站的各位同事一道,緊緊圍繞全縣經作生產和產業化發展的要求,堅決服從和貫徹局、站對經作工作的具體安排,認真細緻地開展各項工作。

一是參與完成了王家莊鎮上壩村委會100畝優質紅梨示範推廣專案。主要工作是,新植苗定幹、拉枝、刻芽等一系列工作的技術指導和示範操作;二是參與完成了馬金田50畝優質紅梨密植試驗示範專案中測設定植等環節的技術指導工作。該專案的完成為今後果園0.5米株距密植豐產建園提供了可資借鑑的經驗。

三是參與完成了通泉鎮繆家田200畝低產果園改造示範專案,進行了包括修剪、擴塘施肥、病蟲害防治等一系列技術措施的指導和示範操作,並結合果園實際,就關鍵環節和技術要點進行了現場講解,增產效果明顯,得到果農的廣泛歡迎和好評。

四是參與完成了月望鄉1.5萬畝萬壽菊推廣專案,具體負責西海子、奎衝、松溪坡片區的工作。開展了從苗床整理、播種、苗期管理到大田移栽、培墒、病蟲害防治、採收的全過程技術指導和服務工作。產量產值均超計劃完成。對花農的入戶調查為我縣萬壽菊產業的健康發展提供了寶貴的決策依據。

五是參與正在實施的20xx年度月望鄉小海子3000畝農業綜合開發專案建設工作。此外,還和同事們一起完成了雪蓮果種植、油桃嫁接,萬壽菊預備苗的培育供應和舊縣示範基地紅梨高接換種等工作。我個人還在全縣計算機應用技能競賽中取得了第二名的成績。

總之,在過去的一年裡,在領導和各位同事的關心和支援下,我認真履行了農藝師的崗位職責,與同事密切團結合作,結合實際、突出重點,在工作中腳踏實地,克服困難,圓滿完成了既定和承擔的各項工作任務。

三、競聘理由

1、根據我履職農藝師以來的工作實際,經省高評委評定通過,我具有高階農藝師的任職資格,這既是對我工作能力和以往工作成績的充分肯定,也是對我今後繼續立足本職,發揮優勢,創造性地開展工作的鼓勵和鞭策。

2、我的學歷和工作實踐為我進一步做好專業技術工作奠定了堅實的基礎。學從實踐中來,悟自行動中生,在國內和國外的工作實踐證明,我有能力勝任高階農藝師的崗位職責,具備作為一名高階農藝師應有的知識、業務水平和思想、行為素質。

3、我對高階農藝師的工作崗位有著充分的思想認識,深知做事先做人的道理。一個巴掌拍不響,眾人拾柴火焰高。人是社會的人,是集體的一分子,只有將自己融入集體,與大家團結協作,才能最大限度地發揮自己的能力,促進工作的完成,實現自身的價值。我深知,一名合格的高階農藝師不僅要有過硬的專業知識技能,更要有積極向上、樂於奉獻和開拓創新的精神;要有嚴謹細緻的工作態度,更要有坦蕩開闊的胸懷;要時刻把集體的利益放在首位,做到個人服從集體,區域性服從大局,而不是我行我素,斤斤計較;要在工作中竭盡所能,發揮技術特長,多做實事,而不是誇誇其談,敷衍了事;要身體力行,踏實務實的開展工作,帶頭從小事做起,從身邊做起,而不是好高騖遠,浮躁盲動。

4、“工欲善其事,必先利其器”。科學技術在高速發展,停滯就等於落後。多年來,我始終沒有放鬆對專業技術知識和業務技能的學習,並在此基礎上熟練掌握了計算機和網路應用的基本技能。我深知,知識和技能就是專業技術人員手中的利器,只有不斷學習和總結,才能更好地適應現代農業發展和農業技術更新的需要,才能在紛繁複雜的工作中游刃有餘,勝人一籌。

四、今後的努力方向

我想,高階農藝師的崗位更多地是意味著責任、義務和奉獻,無論競聘結果如何,我都會一如既往地努力學習和工作,用高階農藝師的標準來要求自己,把我的競聘理由逐一落實到日常的工作和行動中,實現我“坦坦蕩蕩做人,踏踏實實做事”人生信條。各位領導、各位評委、各位同事,我的演講實事求是地表達了真實的我,我決不會辜負你的肯定、信任和支援。有理由相信,在社會這個大舞臺上,我們都在選擇自己的角色,同時也是最有發言權的評判者。

謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導,各位評委,大家好!

首先,我對自己能工作在電信這樣一個快節奏、高效率、充滿生機與活力的企業裡,感到十分榮幸;其次我要感謝公司領導採取競聘上崗的用人機制給了我這次可以充分展示的機會。我十分珍惜這次競聘機會,無論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大,並希望能通過這次的競聘鍛鍊,使自己的工作能力和綜合素質得到進一步提高。

  簡歷和工作情況:

我叫曾成波,現年24歲,現任公司資訊化應用中心技術支撐一職。我20xx年7月畢業於四川民族學院計算機應用與網路專業。20xx年10月至20xx年10交流到眉山分公司負責政企支撐和增值業務支撐等工作。工作期間,還利用業餘時間參加專升本的學習,順利修完四川農業大學電腦科學與技術的本科課程,並在20xx年2月取得本科畢業證書。

在資訊化應用中心工作期間,踏實工作,嚴格管理,整章建制做了大量的網際網路及資訊化基礎工作,20xx年度在“八個十佳”競賽活動中被公司授予“學用結合標兵”的榮譽稱號;20xx年度在“八個十佳”競賽活動中被公司授予“技術支撐、維護能手”的榮譽稱號;20xx年度被公司授予中國電信四川公司“服務支撐能手”的榮譽稱號;20xx年度被公司授予優秀員工榮譽稱號;20xx年被四川省禁毒

委員會授予“禁毒社會化工作先進個人”的榮譽稱號。

  我的競爭優勢:

一是具有較好的年齡優勢。我現年24歲,精力充沛,處於人生的黃金階段,並具有較高的辦事效率,對於工作能全身心的投入。我敢於創新、思想敏銳,可塑性強。善於接受和創新事物,能快速適應新環境,並能根據實際情況,大膽設想工作方法和改革方案。

二是具有較強的工作能力。在日常生活和工作中經常深入工作一線,不斷培養自己的工作能力,自任技術支撐以來,努力發揮自己的特長,認真做好技術支撐、日常服務、溝通協調、資訊傳遞等工作,取得了一定的成績。經過幾年的學習和鍛鍊,自己的判斷分析能力、組織協調能力、寫作能力、部署能力都有了很大的提高。

三是具有較高的個人素養。我有較強的敬業精神,工作認真負責,有著嚴明的組織紀律性和吃苦耐勞的優良品質。我信奉誠實、正派的做人宗旨,堅持團結而不特立獨行,尊重權威但不妄自菲薄,遇事懂得及時徵求他人意見,能夠與人一道,共同打造一個充滿凝聚力和生命力的戰鬥團隊。

  市場分析工作設想與規劃

一、對競聘崗位的認識:

市場分析不是表面的表象,而是有目的有範圍的研究。而對於電信來講,全業務下市場分析的重點和目的是:

1、分析企業經營業務的性質;

2、分析應著眼於未來,研究過去和現在的資訊,在歷史資料中尋找先導指標,注意有關未來的資訊;

3、掌握管理當局的意圖;

4、分析企業報告資訊的相對可靠性;

5、瞭解相對於競爭對手和相關企業的業績;

6、及時瞭解影響企業的重大變動。

二、工作設想

新市場新應用,全業務打天下的競爭環境中,我將從一下架構來開展市場分析的工作。

(一) 認真學習保持同行

首先認真學習省公司各項檔案及材料與省公司保持一致。同時學習和參考行業報告,力爭與行業發展保持同行。

(二) 溝通協作同謀作戰

只有加強溝通,協同各部門各專業完成對內外環境的細緻分析、找準自身在區域市場定位,充分認識發展機遇和威脅,瞭解自身的優勢和制約可持續協調發展的短板,才能確保所制定方向正確、目標可行、措施得當、步驟清晰。

(三) 分解落實共贏陣地

通過常規分析、各項專題分析和行業競爭分析層層分解,落實到位共同營造一個各部門共贏態勢奪取陣地。

(四) 總結編制分享經驗

做好各項分析報告的同時,還需分類編制存檔分享,為公司今後發展做好起參考和支撐作用。

三、工作規劃

到了一個全新的崗位,將面臨新的起點和新的要求。我將從一下個層級進入本角色。

崗位競聘演講稿 篇3

我叫xx,20xx年參加工作,從事維護工作已經幾十年。在工作中勤勤懇懇,任勞任怨,刻苦專研技術,多次受到領導和同志們的一致好評。

我競聘的第一崗位是裝置維護主管,第二個崗位是裝置維護助理。十幾年的工作實踐使我由衷的熱愛上這個通訊行業,並深刻體會到“創新服務”是企業發展的源動力和根本保證。而企業的創新服務落實到實際工作中就需要有一支高素質的員工隊伍,就此我談一下自己競聘幾方面的優勢。

競聘優勢:

第一,本人已有十幾年的工作經驗,熱愛通訊事業,具有較強的事業心和責任感,愛崗敬業。工作能夠吃苦耐勞,工作踏踏實實,兢兢業業,一絲不苟,虛心好學,勇於實踐。

第二,在工作中積累了一定的管理經驗,鍛鍊了組織協調能力,期間參加了傳輸各種工程幾十次,處理各種傳輸障礙上百起,多次參加傳輸工程改造建設,對整個營口地區的通訊網有了整體的認識和掌握。

下面談談我所競聘崗位的工作設想

第一,積極配合領導做好各項工作,當好領導的參謀和助手,工作中發揚團隊精神。協調好各部門之間的關係,做好自己分管的工作。

第二,協助領導完成下達的各項考核指標,把考核專案分解落實到通訊崗位和個人身上,並與績校考核掛鉤,真正起到指標責任制的激勵機制,讓每個人能夠從中體會到工作的`責任感和收穫。

第三,積極配合執行維護工作,確保傳輸通訊暢通無阻,確保每個使用者的通訊質量。

在通訊市場競爭激烈的今天,挑戰,機遇,並存在新一輪生存和發展中,我們將在公司領導的正確帶領下,團結一致,共同奮鬥,以市場為導向,經濟效益為中心,以精品網路為支撐,以為社會提供多層次,多樣化,價廉質優的通訊業務為目標,踏踏實實地做好各項工作,為營口的通訊事業做出更大的貢獻。

崗位競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領導、同事們:

上午好!

我們幼兒園拿出辦公室主任崗位,讓我這樣的年輕人通過平等舞臺,提高和鍛鍊自己。我十分感謝和珍惜大家給我的這次競聘機會!願意虛心接受大家的考驗。

我叫秦麗麗。19xx年10月出生,20xx年參加工作,先後獲得教育學、法律兩個本科學歷,現在是國小高階教師。長期擔任班主任和年級組長工作,併兼職幼兒園的檔案員、資訊員。

“打鐵還需自身硬”,我深知辦公室主任一職的重要性和挑戰性,深知不管自身多麼優秀,各位領導和同事的關心、支援是做好這一工作的唯一前提。請允許我簡單介紹我的四個基本條件:

  第一,政治態度端正

我的父母都是普通工人,他們對我的要求一直都是“正直做人、勤奮做事”,他們還要求我凡事以大局為重,主動關心和幫助身邊的同事。這樣的家庭教育讓我在工作中受益菲淺!工作以來,我始終積極向黨組織靠攏,堅決擁護幼兒園黨組織的領導,始終把組織的教誨、同事們的示範,作為學習、工作的動力和標杆。始終尊重身邊的同事,明辨是非,團結他人。

  第二,工作敬業奉獻

我對工作的認識是“做一件事,就要做好”。多年來,無論是日常工作還是班級教學,無論擔任年級組長還是在辦公室工作,我事無大小,認真對待。對於領導和同事交辦的每一件事,我用結果贏得他們的信任。我認為,幼兒園是兒童成長的樂園,為了保證他們的快樂,我們只有更多地奉獻,這就意味著需要承擔各類臨時的工作,需要經常加班加點,需要耐心和細心,需要一腔熱情。如果我擔任辦公室主任,我會加倍付出,讓同事們省心;我會加倍努力,讓組織上放心。

  第三,不斷學習進步

“知識是進步的階梯”,多年來,我十分注重在幼教管理方面的知識積累。xx年獲得“學前教育”專業大專文憑;xx年獲得“法律”專業本科文憑;xx年利用暑假,參加市中國小教師二維動畫培訓班的學習,獲得20xx年省多媒體課件製作評比一等獎,取得育嬰師和計算機操作工證書;20xx年獲得“教育學”專業本科文憑。多篇論文、教案在省、市、區獲獎、發表、交流。

  第四,實踐經驗豐富

從20xx年兼職檔案員與資訊員工作開始,我先後參與了幼兒園創“市優質幼兒園”、“綠色校園”、“省優質幼兒園”、“平安校園”等一系列建立工作的資料收集整理工作。多次接受檔案、資訊、計算機等多方面專業知識的培訓,對檔案整理、新聞釋出、辦公自動化等方面知識有一定了解,在宣傳、決策參謀、日常服務、溝通協調、資訊傳遞等方面也做了一些力所能及的工作。我知道這些只是幹好辦公室主任的基本經驗儲備,還有許多方法和技能,需要在今後的工作中歷練。辦公室是教學和管理工作中,發揮後勤保障、處理日常瑣事、協調各方關係的基礎性部門,如能擔任辦公室主任,我將利用好自己的知識儲備,發揮好自己的工作特長,用年輕人的蓬勃朝氣,用教師的細緻穩重,盡全力保證幼兒園各項工作,有條不紊開展。

我知道,競聘辦公室主任崗位,我還存在一些不足,比如工作年資較短,管理經驗不夠。但我相信,這一崗位對我來說,不僅是挑戰,更是激勵。如果大家信任我,讓我擔任辦公室主任,我一定揚長避短,用踏實積極的工作,提升幼兒園教學和管理水平,做到“三心”、“四勤”。也就是:熱心、誠心、耐心;腦勤、嘴勤、手勤、腿勤。

尊敬的各位領導和老師,我已經做好準備,接受新的工作挑戰,我感謝你們多年對我的關心和幫助,今天和我一起參加競選的幾位老師,都是我學習的榜樣。如論是否當選,我都感謝你們的鼓勵和鞭策。作為大浦附幼的一員,讓我們一起承載光榮與夢想!

謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇5

各位領導、同志們:

今天,我能夠參加公司舉行的競聘演講會,感到非常榮幸,十分激動。公司領導準確把握市場形勢,適時推行內部人員改革,為我們公平競爭提供了舞臺,必將啟用企業活力,提高經濟效益,為公司的發展注入新鮮血液。

我叫xxx,現年34歲,中專文化程度。1995年參加工作,在xxx廠負責包裝物倉儲管理。企業改制後,被xx集團招聘繼續從事包裝物倉儲管理工作。我十分珍惜自已的工作崗位,能夠認真遵守公司的規章制度,不折不扣地完成各項工作任務。在今後的工作中,我將做好以下方面:

一是加強學習,深化認識。堅持向書本學、向市場學、向同事學,謙虛好學,不恥下問,增強憂患意識,增強對市場經濟的認識,增強增效創收意識。同時,要不斷更新自身文化知識結構,努力提高自身文化素質。

二是忠實履行崗位職責,積極完成各項工作任務。堅持認真負責、一絲不拘的工作作風,把公司各類包裝物管理的井井有條。對每一批貨都要親自仔細檢視、清點,嚴防殘次品入庫。在日常管理方面,要經常清點庫存包裝物,及時、認真地記錄好各類表冊賬表,並按照倉儲部的要求,及時報送。對包裝物的發放使用上,要按照公司的規章制度辦事,嚴把出口關,要求領物車間按需領用,領物人必須簽字,並經常到車間檢視包裝使用情況,嚴防浪費。

三是樹立xx發達我發展的思想,一心一意為xx事業的發展盡職盡責,不遺餘力。要愛崗敬業,恪盡職守,把工作崗位作為實現個人理想和抱負的平臺,勤勤懇懇,任勞任怨,加班加點,從無怨言,從不計較個人得失,心中想的總是武酒的發展。把團結作為為人處事的第一標準,善於從公司利益出發,與同志精誠團結,坦誠相見,互相學習,相互幫助,共同促進,共同提高,為武酒的發展努力工作,為全面建設小康社會做出新的貢獻。

我的發言完了,謝謝領導和同志們。