退休金的發放對社會的安定和提高企業效益其實都是有益處的。下面就隨小編一起去閱讀深圳退休金如何計算，相信能帶給大家幫助。
深圳退休金的計算方法：
1、統籌養老金：以退休時本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，按繳費每滿一年發給百分之一計算;
2、個人帳戶養老金：按退休時個人賬戶積累額除以國家規定的計發月數計算;
3、過渡性養老金：本人指數化月平均繳費工資乘以享受比例。1992年7月31日前繳費年限未超過二十五年的，其享受比例為：1992年7月31日前繳費年限乘以百分之一點二;1992年7月31日前繳費年限超過二十五年的，其享受比例為：1992年7月31日前繳費年限減去二十五後乘以百分之一，再加上百分之三十。
4、調節金：每月三百元;
5、工齡補貼：總的繳費年限乘以4元，不滿1年不算;
6、地方補助：地方補充養老保險繳費年限×參保人平均繳費指數×18.5+20;
7、過渡性補助：1992年7月31日前的地方補充養老保險繳費年限×參保人平均繳費指數×11+60。
例項：
該參保人87年8月參加工作，94年6月調入深圳，基本上是按照深戶最低標準參保，2015年退休，個人帳戶餘額為5.5萬元，2007至2008年領取了2年失業保險，詳細計算如下：
該參保人總的繳費年限為25.5年，92年7月以前的年限為5年，地方補充養老保險25.5年，平均繳費指數約為0.72，個人帳戶5.5萬,2015社平工資約為5311元,詳細計算如下:
1、統籌養老老金=(5311+3824)/2*25%=1142元;
2、個人帳戶養老金=5.5萬/195(如果是50歲退休)=282元;
3、調節金=300元;
4、過渡性養老金=3824*5*0.012=229元+100=329;
5、工齡補貼=25*4=100元;
6、地方補助=25*0.72*18.5+20=353;
7、過渡性補助=5*0.72*11+60=100
總的'退休金約為2606元
退休金的簡介：
退休金指的是一個人因為年齡或其他因素從某一工作退下來。公司或僱主必須給予的一次性較大額酬勞。退休在不同的地方及職業有不同的指定年齡或年資，超過此年歲的職員，被視作想再繼續工作也不合適，所以可以自行選擇要不要繼續工作，此時僱主必須給予一筆大額金錢作為勞工勞苦一生的獎勵，並以此作為不工作後的養老生活費和醫療費來源。
