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【精品】愛崗敬業的演講稿合集5篇

演講稿 閱讀(2.83W)

演講稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。隨著社會一步步向前發展,需要使用演講稿的場合越來越多,來參考自己需要的演講稿吧!以下是小編收集整理的愛崗敬業的演講稿5篇,歡迎閱讀與收藏。

【精品】愛崗敬業的演講稿合集5篇

愛崗敬業的演講稿 篇1

尊敬的各位領導,各位同事:

大家晚上好,當今的中國,是一個飛速發展的國家,全中國每年的建設總量早已躍居全球第一:一幢幢高樓拔地而起,一條條公路綿延遠方,一段段鐵路破土竣工。如此巨大的工程量促進我國經濟發展的同時,也給各工程單位帶來了豐厚的利潤。而恰恰是這金錢上的巨大誘惑,矇蔽了一些人的雙眼,怠惰了一些人的思想。他們不再積極進取,他們消極怠工,沒有實幹,沒有思考,沒有創新。他們想:既可以輕鬆地拿到錢,又不用努力地工作,何樂而不為呢?

各位,如果我們每個人都抱著這樣的心態去面對自己的工作,那麼高質量的工程作品就不會出現,隨之而來的便是工程專案數量的縮減,甚至完全被其他工程單位擠垮,丟掉我們自己的飯碗!

這不是危言聳聽,現實生活中這樣的事情正在發生!嚴峻的現實讓我們看清腳下的路,同時也激發我們尋找解決問題的方法。我認為實幹精神是我們大家迫切需要的!因為只有實幹才能增值,實幹才能興企!

什麼是實幹?我認為就是要謀實事,務實效。想幹事,敢幹事。實幹,從當下看,是為企業增值、創收。從更長遠的角度去看,是一個企業能夠興盛繁榮源源不斷的動力。

企業興亡,匹夫有責。我們每個人都是企業的員工,不管做為領導還是普通工人,都要懷著飽滿的熱情去對待自己的工作。工作沒有貴賤之分,只有分工不同。不管是一道充滿智慧的指令,一份科學精確的報表,還是一聲堅定有力的錘音,所包含的都是對工作滿腔的熱情。我們的企業就像一臺巨大的機器,我們每個人就是這臺機器上的一個零件,我們只有踏實工作、相互協調、開拓創新,這臺機器才能正常運轉。我們的企業才能跟上時代的步伐,才不會被社會淘汰。

我是一名普通的……….我每天的工作是……….說句實話,有時候我也會覺得工作很枯燥,很乏味。但想到為整個工程殫精竭慮的領導,看看身邊工作一絲不苟的同事,再想想辛苦奮戰的在施工第一線的技術工人們,我覺得自己的疲憊,還有那令人眼花頭痛的數字都不算什麼了。我要精確每一個數據,努力做好每一份報表,這樣才能讓後面的工作有條不紊、準確無誤的進行。才能讓整個工程圓滿順利地完成。

我覺得作為一名普通的工人,工作雖然細微,但一定要有大局觀,個人的努力與否影響整個企業的實力,我們不僅僅是在與國內的兄弟企業競爭,我們還在與國外的工程單位競爭,只有我們上下齊心,團結協作,發揚實幹精神,發揚創新精神,才能在競爭激烈的旋流中立於不敗之地。

其實,實幹精神不僅僅是來自對企業的一種責任,更多的是源於對自己的一份感動。

作為一名鐵路人,我們的工作性質大家都不言自明:與家人聚少離多,工作環境惡劣,工作條件艱苦。這樣的辛苦,這樣的隱忍,我們到底為的是什麼?我想,我們沒日沒夜的辛勤工作,為的就是一條條鐵路能夠穿山越嶺,為最需要聯絡的地方繫上最溫情的紐帶。我們沒有假期,但為的就是在假期,思鄉的學子能夠回家探望自己垂垂老矣的母親;相隔異地的情侶能夠見到自己日夜思念的戀人;久居在外的旅人能夠回到自己魂牽夢繞的故鄉。而他們所走的正是我們用心血、汗水鋪就的鐵路!

各位,一想到這些,我就覺得身為一個鐵路人是多麼的驕傲和自豪!我們鐵路人的職業是崇高的,我們肩上的職責也是神聖的,為了這份神聖的職責,我們就發自內心地熱愛自己的工作,實幹也許就是這麼簡單,就是源於對自己工作的熱愛,就是源於胸中澎湃的那一股激情。領導們、同事們,實幹增值,實幹興企,實幹源自對我們鐵路人自己的感動。為了我們的企業,為了千千萬萬奔走在鐵路之上的旅客,也為了我們自己肩上這份神聖的職責,請投入最飽滿的熱情去面對我們的工作吧,讓我們發揚實幹精神,相互協作,積極進取,開拓創新,續寫鐵路事業最輝煌的篇章!

愛崗敬業的演講稿 篇2

各位領導、各位評委、各位同志:

晚上好!我演講的題目是:讓青春在奉獻中燃燒,愛崗敬業演講稿:讓青春在奉獻中燃燒。

我,作為一名在共和國太陽照耀下,成長起來的普通幹部,1998年,在為XX的教育事業奮鬥了8個春秋之後,我幸運地來到了縣委辦公室,這個特殊的工作崗位。不經風雨,長不成大樹;不受磨鍊,難以煉成鋼鐵,在辦公室這個大熔爐裡,使我深深地認識到,青春只有在奉獻中才能燃燒。

辦公室工作是辛苦的。不要說白天有成堆的文字材料;也不要說深夜還在趕印檔案和領導講話;更不要說在放假期間,別人已經休息了,而我們還要工作。各位可曾記得,有多少次,在加了一夜班以後,

第二天一早我們又接受了新的任務;各位又可曾記得,有多少次我們在睡夢中被急促的電話鈴聲叫醒,值班的同志說,又要加班了。辛苦是一種磨鍊,辛苦中,我們體驗到了人生的真趣;辛苦中,我們鍛鍊了自己的能力;辛苦中,我們充實了奉獻的人生。

辦公室工作是默默無聞的。當某項工作順利完成時,人們何曾想到,辦公室的同志在其中付出了什麼;當某個會議勝利召開,人們又何曾想到,小到領導座椅的擺放,都需要辦公室的同志一一做好;當人們拿到精美的檔案和領導講話稿時,人們又何曾想到,這花費了同志們多少個日夜!辦公室的工作就像一隻蠟燭,當人們看到耀眼的燭光時,而總是忘記了燃燒自己軀體的蠟燭,關於青春的演講稿《愛崗敬業演講稿:讓青春在奉獻中燃燒》。正是在這種奉獻中,我們的工作才得以完成,我們的事業才得以進步。

辦公室工作是光榮的。光榮的根源在於,我們時時處處都在為人民服務。我們做每一件事情,都直接或間接地,在為XX60萬人民服務,就連我們接每一個熱線電話,我們的每一個呼吸,每一個語氣,都聯絡普通百姓的心。因為我們深深地知道,我們代表著縣委的形象,代表著辦公室的形象,我們為此而感到無限的光榮。正是寄於這種光榮,我們百倍地努力,忘我地工作;正是寄於這種光榮,我們的同志帶病堅持工作;正是寄於這種光榮,我們的同志把名利拋在腦後。

辦公室工作需要犧牲精神。深夜回家,當我們的同志看見沒人照顧的孩子還躺在沙發上熟睡的時候;當為了一篇文稿,我們陪伴著星星和月亮,用呢咕丁燃燒自己思維的時候;當我們值班,由於忙而不能吃飯被飢餓煎烤的時候,我們不能不想很多很多。工作本來也是一種生活,如果一種工作讓人失去太多,那麼,擁有這種工作的人就需要一種精神來支撐,這種精神就是:犧牲自己,全心為人。正是寄於這種精神,辦公室培育了一批又一批好乾部,正是寄於這種精神,辦公室的工作才無往而不勝。

辦公室工作需要學習精神。辦公室工作是一座山,我們便是那登山的人,而登山的工具就是學習;辦公室工作是一條船,我們就是那划船的人,而學習就是那划船的槳。只有學習才能解決工作中的一切難題,正是在辦公室這種學習的磨礪中,我們學會了電腦,掌握了法律、金融、管理、世貿等知識;正是這種學習,我們學會了做事的原則和方法;正是這種學習,我們的精神更加富有,對未來將更加自信。

辦公室工作需要理解精神。深夜,當我們根據通知的時間要求,必須把電話打到領導家裡的時候,我們需要理解;當我們付出百倍的努力把文稿完成,又需要根據新的思想、新的觀念重寫時,我們需要理解;當我們因為工作被人誤解時,我們更需要理解。理解就像一劑可口的調料,可使原本無味的生活變得生動起來;理解就像一縷縷春風,可使疲倦滿臉的同事變得輕鬆起來;理解就像一位高階美容師,可使略顯蒼老的同志變得年輕起來。多一些理解,多一點幽默,多一絲微笑吧!這樣,我們的工作,將更加高效;我們的生活,將更加精彩。演講稿 範文網。

愛崗敬業的演講稿 篇3

在銀行多過菜市、同業競爭日趨激烈的今天,銀行早已不是過去人們生活中簡單的存取款的地方,廣大客戶對於理財、服務有了更多層面的關注、更高層次的要求。由於可比性更多,選擇性更強,就如同選擇日用品、衣服一樣,在選擇上他們也會貨比三家。如何使我們堯都信合在激烈的

市場競爭中立於不敗之地,實現穩健、科學、和諧發展,就是值得我們在座的每個人應該思考的問題。盧理事長高瞻遠矚“熱愛信合就像對待自已的眼睛一樣,熱愛客戶就像對待自已的親人一樣”的服務理念為我們指明瞭方向。做為一名信合員工,如何將“雙熱愛兩對待”的服務理念應用到自己的工作當中,成人達已,服務客戶,發展信合,就是我們每個信合人工作中應該踐行的真理。這也正是我今天所要演講的主題:用愛澆築信合新輝煌。

在廣闊的黃土高原上閃耀著一顆璀璨的明珠--堯都,在這片人傑地靈,鍾靈毓秀的土地上,生長著眾多生命力頑強、富有蓬勃氣息,更具有特色的常青樹——信用社,他們之間手挽手,圍繞在“堯都區信用聯社”這棵強壯的信合常青樹下,形成一道靚麗的綠色風景線,裝點著城鄉的街巷,吸引著眾人的眼球。追溯過去,再看今朝,信合經過幾十年的風雨滄桑,幾代人的不懈努力,逐漸成長壯大,這,不僅令人感慨,令人振奮,更令所有信合人感到無比自豪。

我們青年人是堯都信合的“青春血脈”,發展的薪火傳人,充滿著朝氣和力量,是建設現代化信合的主力軍,肩負著發展信合、壯大信合的責任和使命。也正是因為有了這麼一群熱血沸騰的青年人,我們的信合隊伍充滿了力量、溢滿了青春的活力;也正因為有了這麼一群沸騰著熱血的青年人,鍵盤、機器、線路組成的的科室充滿了發展的蓬勃朝氣。如同老信合員工一樣,這一群年青人,也在自己的崗位上為信合事業的發展,默默的奉獻著自己的光與熱,能與量。有人說信用社的工作令人羨慕,也有人說,信用社的工作不就是玩玩電腦、打打算盤、點點錢嗎?誰都能幹,可是隻有真正加入信合這個佇列,幹上這一行的人才會體會到其中的不易和辛苦,才會品嚐到其中的酸甜苦辣。工作苦,不僅僅是年復一年日復一日的辦理業務、處理問題、查詢錯帳、還要飽受機器的噪音汙染,輻射對人體造成的損害和重複單調的處理流程;工作難,不只是客戶的不理解、不配合,還要面對頻繁出現的客戶投訴,以及時不時的白眼、甚至辱罵。面對這些,我們應該怎麼做?我想,大家都會不約而同地選擇將所有的委屈都埋在心裡,堅持微笑服務。因為我們深知,機關部室是信合對外服務的心臟,責任重大,我們的一舉一動、一言一行都代表著信合的形象,影響著廣大客戶對我們系統的信任。工作幾年來,我與同事們一樣時刻鞭策自己用最優質的服務、最優良的作風去站好每一班崗,盡心盡力完成每一項工作,處理好每一個問題,真正做到領導滿意、信用社滿意、客戶滿意。我想這大概就是一種對信合的.愛吧。

從事信合工作的幾千個日日夜夜裡,我始終被一種精神所感動,被那種對信合的熱愛所激勵。由於工作的特殊性,應當說我和我的同事們每天都在以超乎常人的精力和幹勁投身於信合事業。

20xx年3月7日,不滿兩歲的女兒眼睛需要做眼科手術,手術前一天,主任醫生特別囑咐我,孩子太小,希望你當天一定在場,拿著手術通知單,我心如刀絞握著簽字筆的手抖了又抖,雖然是一個不大的手術,但必競是在女兒嬌嫩的眼睛上開刀啊!稍有閃失,我將會付疚終生。但第二天是新業務科召開例會的日子,做為負責中間業務的責任人,那天,我要在會上回復32名分管新業務的主任提出的所有關於代理業務的問題,我怎能撇下科裡的工作,對那32雙期待的眼睛漠視不管呢,第二天清晨,我交待好爸媽醫院的事情後,依然絕然的踏上了上班的路程。等我開完會,處理完手頭的工作趕回到醫院時,只看到了在門外徘徊的婆婆、老爸、老媽和剛剛從信用社一線崗位上趕回來的老公,動完手術的女兒兩眼都被蒙上了紗布,一個兩歲的孩子,那不僅僅是黑暗的恐懼,更多的是沒有了安全感,是找不到了媽媽,女兒趴在我身上又哭又鬧,整整一天一夜,沒有下過我的身子一下,就連我要吃飯都不讓動,那是對她最親愛的媽媽的一種依賴,可是,這個媽媽在女兒最需要關愛時卻不在她的身邊,我心裡….但每個月的8到12號是代收話費的高峰期,期間問題最多,為了不影響信用社的正常工作,第二天早上待女兒睡著後,我又底著一雙熊貓眼回到了我熱愛的工作崗位上,以前常聽老信合人說對不起老人、對不起孩子,我一直以為那有什麼大不了的,淨煽動人的感情,但今天我真正理解了他們,真正的欽佩他們,女兒,做為一個雙職工的信合員工的子女,也許爸媽給不了你太多的關愛,但是爸媽會教給了你什麼是熱愛,什麼是舍小家為大家,那將是你人生道路上最受之不盡的精神財富。

如今的我又站在了事後監督中心寬敞、明亮具有現代化氣息的辦公室(),我堅信不論在什麼樣的工作崗位上,我終會一如既往地熱愛自己的崗位,並努力從中找到屬於我自已的閃光點,我更堅信我們每一名信合人將會用我們最真摯的愛、最真誠的心去贏得廣大客戶的信賴與支援,使我們的信用社真正成為廣大客戶自已的銀行。

歲月流湯,千千萬萬的信合人將自己的愛融入到信合的發展中,用實實在在的行動、用一串串的資料,譜寫著一曲曲動人的信合之歌,推動著信合事業的蓬勃發展。

各位同事、各位朋友,讓我們擰在一起,聚在一快,站在一處,用心靈結成信念,用愛點燃希望,手挽手,肩並肩,用青春的熱血書寫出堯都信合的新篇章,用愛澆灌出堯都信合的新輝煌。

愛崗敬業的演講稿 篇4

只我是一名班組長,要負起自己的責任,建設好班組,增強班組的凝聚力和戰鬥力,通過提高班組員工的業務能力,能在通訊同業競爭激烈的情況下,確保移動已取得的市場份額,並有所發展壯大,始終保持移動在通訊行業中的老大地位,促進移動可持續發展。

我在班組學習會中,組織員工認真學習黨的理論和國家的政策方針,認真學習移動工作精神,切實提高政治思想覺悟,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到忠誠移動,牢記自己的工作職責,把移動的利益放在第一位,始終維護移動的利益,為移動刻苦勤奮、認真努力工作,創造良好的經濟效益。

我在日常工作中,經常督促員工認真學習業務,要求每個員工認真學習營銷知識,懂得各項業務,以便在與客戶交談中,能夠迅速正確回答客戶的諮詢,取得客戶的信任,把業務攬到手;認真學習移動營銷工作精神,能夠按照移動的要求,做好營銷業務工作,擴大移動市場,增加移動客戶;認真學習營銷業務技能技巧,營銷是一門學問,要做好營銷工作,必須掌握營銷技能技巧,懂得如何與客戶聯絡,如何與客戶洽談,使客戶能夠信任自己,能夠信任移動,從而促進營銷業務的發展。

我在工作中反覆教育員工,移動業務的發展,關鍵在於服務水平,只有客戶認可我們的服務水平,才會把業務交給我們。要做好工作,取得工作成績,我們一是要通過認真、努力、勤奮工作,切實提高自己的服務水平、服務能力,增強服務形象和體現服務價值,達到“服務好、質量好、客戶滿意”的目標,使客戶有業務就交給移動。二是要做到誠信待客,以誠信履約,誠實待客為客戶提供貼近的服務,堅持以人為本,以客為尊,一切為客戶著想,真誠把客戶視為朋友,用心服務,為客戶排憂解難,把客戶利益作為第一考慮,為客戶提供優質服務,全面提升移動服務品牌。三是要懂得營銷工作是一項艱苦工作,不可能一帆風順,失敗是常事,而成功是少數。要時刻鼓勵自己,在開拓市場和發展業務中碰到困難和失敗,決不能氣餒,要具有頑強拼搏的精神,把失敗作為下次成功的起點,客戶一次打不進,再第二次、第三次,直至攻克堡壘,為移動創造新的業務成績。

我和我的班組密不可分,構成了一個團隊,我關心、愛護自己的班組,牢固確立“以人為本”的管理理念,傾聽班組員工的意見與建議,和班組員工心連心,充分調動班組員工的工作積極性,使大家團結一致,齊心協力,把各項工作搞好,取得了優異成績。今年1-6月,我們班組在穩固老客戶的基礎上,增加新客戶XX戶,促進了經營業務的發展,為確保移動可持續發展,作出了新的貢獻。

愛崗敬業的演講稿 篇5

今天,能站在這裡,我百感交集,思緒萬千,感到無比的自豪,這種自豪感之所以油然而生,不是因為別的,而是因為我是一名信合人。

十幾年前,我由一個土生土長的農村娃,帶著對家的眷念,滿懷憧憬踏入了信合大門。十幾年來,我與信合事業發展共同成長,在信合這個溫馨的大家庭裡,得到了領導關心栽培和同事們的熱心幫助,我親身目睹了“四項改革”給信用社帶來的活力,目睹了年富力強、有開拓進取精神的新一屆領導班子給聯社帶來的鉅變化。十幾年的信合生涯中,我經歷了四個鄉鎮信用社和6次工作環境及崗位的輪換,雖然崗位在變,環境在變,但我對信合事業的一片赤誠之心未變,我無怨無悔,敬業愛崗;工作崗位的調動,造就了我適應不同崗位的能力和適應不同環境的工作方法,同時也悟出了“學習出真知,實踐增才幹”的真切內涵,也漸漸地與信合事業結下了不解之緣。

我熱愛信合事業,因為農村信用社就是一所學校,就是一本書,在上學時沒學到的東西,在這裡學到了;在這裡學到了怎麼去做人,怎樣去工作、生活。在信合這本書裡讀到了什麼是奉獻,什麼是成功,我讀懂了有幸成為信合一員,這份工作來之不易,深知要真正當好一名信合人也絕非輕而易舉之事,我更讀懂了作為一個信合人的責任和義務。當我們信合人走村串戶,瞭解農民疾苦,筆筆小額農貸象涓涓細流滋潤著農戶的心田;當那些生活在溫飽線上的農民通過我們扶持走上富裕路,別提我們心理有多興奮。同時,聯社新一屆領導班子率領全體員工在激烈的競爭中勵精圖治,百折不撓,各項存款穩步遞增,貸款規模逐步擴大,經營實力不斷壯大,財務狀況明顯好轉,企業形象和社會地位大幅度提高,身為信合一名員工,我有理由為我們信合人而自豪。

信合事業有今天,我們要珍惜這來之不易的成果,要繼續和發揚老一代信合人無私奉獻和吃苦耐勞的愛崗敬業精神,樹立愛崗敬業的意識。目前正處在改革發展時期,每個人應樹立競爭觀念,時刻要有危機感,要用發展的眼光去看待自己身邊每一件事,要不斷創新工作方法,提高自己工作效率。同時結合聯社提出的“十六字”方針,準確市場定位,只有不斷去尋找競爭市場,信用社才能在激烈的市場競爭中永立不敗之地。同時,我們要高度樹立“社興我榮,社衰我恥”的工作作風。左旗工行倒閉的事例及呂景玉曾經在《愛拼才會贏》一文中告訴我們:愛單位實際就是愛護自己,有這個單位不去珍惜它,一旦失去它時你才知單位的重要性,但為時已晚,因此我們要真正把信用社當成自己家,把信用社事業當成自己事去辦,實實在在地做好自己每一項工作,切實珍惜這來之不易的信合事業。

時代在發展,社會在進步。如今新的形勢、新的機遇和良好的工作環境以及工作條件都擺在我們面前,面臨激烈的金融競爭,這就需要我們以新的觀念、新的思路來應變新時代的發展。我相信,只要我們大家團結一心,眾志成城,信合事業明天一定會更加美好!