職員愛崗敬業演講稿[集合3篇]

演講稿特別注重結構清楚，層次簡明。在現在社會，演講稿在演講中起到的作用越來越大，為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，下面是小編整理的職員愛崗敬業演講稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

職員愛崗敬業演講稿1

各位領導、各位同仁、青年朋友們：

我叫xx，今天，我演講的題目是“愛國、愛行、愛崗，奏響青春樂章”。我國近代學者梁啟超先生曾在《少年中國說》中有這樣幾句話一直鼓舞我奮發向上：“少年智則國智，少年富則國富，少年強則國強”。梁啟超先生說得是國家的未來靠青年一代，而作為現代金融企業的一支重要生力軍，建設銀行的未來同樣靠我們這樣一群年青人。面對經濟全球化和金融國際化的新形勢，總行黨委審時度勢、及時推出了人事激勵與約束機制改革。

這恰恰為我們青年員工在建行事業發展中實現自我價值、建功成才、有所作為提供了的機遇，給我們搭建了一個施展才能的大舞臺。作為建行的青年員工置身於改革的.浪潮中，如何在這個舞臺上唱好戲，續寫人生的新篇章，如何實現人生理想愛國愛企愛崗奮鬥目標，如何實現個人價值與建行價值化的有機統一，給每一位青年人提出了不容迴避的課題。改革對我們青年人是一項考驗，我們只有在實踐中不斷磨練自己、摔打自己、總結自己，才能提高自己、發展自己。

我想作為一名建行的青年只有對事業孜孜不倦地追求，對工作全身愛崗敬業獻青春的投入，才能適應改革，推動改革。首先要做到熱愛崗位，珍愛自己的事業，珍惜自己的工作;其次要樹立堅定的信心，具有面對任何困難和挑戰的勇氣，把握自己的人生方向，找準自己的人生座標;最後是要有實力，通過不斷的學愛崗敬業和實踐，提高自身的素質，掌握有用的本領，才能將“愛國”熱情化為“愛行、愛崗”的巨大動力，把人生的思想支點放在“愛國、愛行、愛崗”這個信念之上，積極愛崗敬業演講稿身於建設銀行改革與發展的大潮中去，大膽開拓，勇於創新，讓我們的人生價值在建行改革中得到充分發揮和教師愛崗敬業華!青年朋友們，行長曾經說過：“建設銀行的改革需要青年，建愛崗敬業演講銀行新世紀發展目標的實現離不開青年，希望寄託在青教師愛崗敬業人身上，青年興則建行興，青年強則愛崗敬業的稿行強，青年有希望，奏響銀行未來的發展就有希望”。讓我們抓住改革的機遇，不負張恩照行長寄予我們的殷切希望，行動起來，讓改革見證我們的青春，讓我們用知識加汗水，去順應新改革、擁抱新希望，迎接新挑戰，讓青春在改革中飛揚!

職員愛崗敬業演講稿2

同志們、姐妹們：

新春伊始，我們沐浴著催人奮進的三月春風，迎來第xx個“三八”國際婦女節。首先，我代表社群黨總支、社群管理委員會向各位女職工緻以節日的問候和良好的祝願!

回首xx年的工作，社群工作人員和公益性崗位人員在團黨委的正確領導下，以構建和諧社會為綱領，以我團第十四次黨代會精神為指標，堅持以人為本的科學發展觀，大力推進社群工作社會化，在努力建立服務完善、環境優美、治安良好、生活便利、人際關係和諧的新型社群工作中，較好地完成了全年的工作任務。這些成績的取得來之不易，是全體廣大幹部職工努力奮鬥的結果，同時，也凝聚著廣大女職工的辛勤勞動和聰明才智。

社群和公益性崗位女職工佔總人數的50%，大都戰鬥在一線崗位，是真正的“半邊天”。長期以來，你們在各自的崗位上兢兢業業、勤勤懇懇、紮紮實實的做了大量艱苦工作。特別是在開展“三個環境綠化”工程建設以及“秋季支農”活動中，各位女職工不怕髒累，積極響應社群黨總支的號召，團結奮進、努力工作，在平凡的崗位上做出了不平凡的業績，體現了吃苦耐勞的傳統美德，展示了社群女職工銳意進取、開拓創新、不讓鬚眉的精神風貌。在此，我代表社群黨總支和社群管理委員會向你們表示衷心的感謝!

xx年，社群管理服務中心更名為社群管理委員會，社群機構也進行了重組，這充分體現了團黨委對社群的關心和對社群三年來的工作肯定。xx年，是社群改革的關鍵之年，是社群體制與機制的“變革之年”，也是社群各項業務的“全面發展之年”。社群的新一屆領導班子已作好迎接新的、更高挑戰的準備。我們廣大女職工也要有充分的思想準備，要緊跟時代前進的.步伐，適應社群改革的新形勢、新任務，以積極勇敢的姿態迎接挑戰，樹立憂患意識，進一步發揚“自尊、自信、自立、自強”的精神，愛崗敬業、勇於創新，不斷提高思想素質和道德素質，以自身的進步與成績贏得應有的尊重，真正發揮“半邊天”的作用，為團場的服務事業和社群的健康發展做出更大的貢獻。藉此機會，我在這裡向大家提幾點具體希望：

一是要努力學習，提高素質。21世紀是科技高速發展，人類繼續創造輝煌的世紀，學習和創新將成為我們生存發展的前提條件，只有不斷學習新知識，適應社會的發展才不會被競爭所淘汰。對基層的女職工來說，我認為努力學習主要表現在現有工作崗位上，要做到缺什麼，補什麼。努力學習本職工作所必需的專業知識，力求精通。在積極開創工作新局面的同時，提高自身素質。

二是要服從大局，愛崗敬業，積極投身社群改革發展事業。隨著我國市場經濟改革，今天這裡的大多數職工都經歷過下崗，下崗職工難，下崗女工更難。因此，大家應更加珍惜今天的工作崗位，把思想統一到社群黨總支的決策上來，廣大女職工更要樹立工作積極主動的觀念，樹立工作必勝的信心，在工作中當先鋒、打頭陣，忠於職守，勤奮敬業，為團場“三個環境綠化”工程建設添磚加瓦。

三是要以身作則，勇挑重擔，努力推進精神文明建設。婦女作為人類社會的“半邊天”，不僅是家庭生活中的重要支柱，也是推進社會文明進步不可缺少的重要力量。作為新時期的職業女性，既要努力加強自身修養，也要發揮在家庭中的關鍵作用，這是女性求得自身發展的需要。因為家庭是社會的細胞，家庭穩定是社會穩定的基礎。家庭穩定不僅有利於促進、保障經濟的發展和社會的進步，而且也有利於保障婦女兒童的權益免受侵害。廣大女職工要清醒地認識自己在社會和家庭中的重大責任，勇挑重擔，積極倡導和實踐文明、健康、向上的生活，為促進精神文明建設做出應有的貢獻。

同志們，姐妹們，我們已經跨入了新世紀的第七個春天，讓我們以更加昂揚的鬥志、飽滿的熱情，投入到社群改革發展大業中去，為團場更加美好的明天而努力奮鬥。

最後，祝全體女職工節日愉快、闔家歡樂。謝謝大家!

職員愛崗敬業演講稿3

尊敬的各位來賓：

大家下午好!

二十年前，xx的創業者，揮灑汗水，並肩作戰，在魯中大地上開創了節能產業，從此“xx”這個輝煌的名字譽滿九州。斗轉星移，日月如梭，我們唱著東方紅，當家作主站起來;我們迎著太陽升，一同走進新時代。新的時代，對我們xx的全體員工，尤其是對我們新一代的團員青年們提出了新的要求，那就是敬業愛崗。立足現實，從實際中出發“更新觀念練內功，增強核心競爭力”，踏踏實實，兢兢業業，勤奮工作，為公司節能事業的發展貢獻力量。古今中外走向成功的人靠的就是敬業精神，創造了與天地共鳴，與日月齊輝的業績。

《致加西亞的'信》這本書中所推崇的關於敬業忠誠，勤奮的思想，影響了一代又一人代的人們。主人公羅，降成本”作為自己的天職，並付諸以實際的行動，人人為公司節約一滴水，一度電，一張紙，積少成多，以小見大，才能使我們的企業在同行業的競爭中立於不敗之地。作為企業的主人，我們要時時處處勇挑重擔、嚴格要求、努力學習，不斷豐富和完善自己，強化服務意識，忠誠xx，執著敬業開展一流的工作，生產一流的產品，創造一流的效益，贏得一流的信譽，出色的完成公司賦予的“建設百年陶纖企業，爭創世界知名品牌”的偉大使命。