演講稿具有觀點鮮明，內容具有鼓動性的特點。在學習、工作生活中，我們可以使用演講稿的機會越來越多，那麼問題來了，到底應如何寫一份恰當的演講稿呢？下面是小編為大家收集的愛崗敬業的演講稿7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
各位領導、各位同仁、青年朋友們：
大家好!我叫××，今天，我演講的題目是“愛國、愛行、愛崗，奏響青春樂章”。我國近代學者梁啟超先生曾在《少年中國說》中有這樣幾句話一直鼓舞我奮發向上：“少年智則國智，少年富則國富，少年強則國強”。梁啟超先生說得是國家的未來靠青年一代，而作為現代金融企業的一支重要生力軍，建設銀行的未來同樣靠我們這樣一群年青人。面對經濟全球化和金融國際化的新形勢，總行黨委審時度勢、及時推出了人事激勵與約束機制改革。
這恰恰為我們青年員工在建行事業發展中實現自我價值、建功成才、有所作為提供了最佳的機遇，給我們搭建了一個施展才能的大舞臺。作為建行的青年員工置身於改革的浪潮中，如何在這個舞臺上唱好戲，續寫人生的新篇章，如何實現人生理想愛國愛企愛崗奮鬥目標，如何實現個人價值與建行價值最大化的有機統一，給每一位青年人提出了不容迴避的課題。改革對我們青年人是一項考驗，我們只有在實踐中不斷磨練自己、摔打自己、總結自己，才能提高自己、發展自己。
這需要我們有志存高遠、寧靜淡泊的心境，需要有不斷進取、勇於競爭的幹勁，需要有與時俱進、直面困難和挑戰的勇氣。有人說，19世紀是英國人的世紀，20世紀是美國人的世紀，而21世紀，就是我們中國人的世紀，“遠去足音凝重，再創輝煌更愛崗敬業奉獻青春心!”中國建設銀行經過近年來一系列的改革，也邁出了向國際標準的現代商業銀行靠近的步伐。但我們不要忘記，我們建行仍有許許多多地方有待完善和發展，要想國家富強，建行事業興旺，就必須繼續努力;而希望，就寄予在我們這一代年青人的身上。
我想作為一名建行的青年只有對事業孜孜不倦地追求，對工作全身愛崗敬業獻青春的投入，才能適應改革，推動改革。首先要做到熱愛崗位，珍愛自己的事業，珍惜自己的工作;其次要樹立堅定的信心，具有面對任何困難和挑戰的勇氣，把握自己的人生方向，找準自己的人生座標;最後是要有實力，通過不斷的學愛崗敬業和實踐，提高自身的素質，掌握有用的本領，才能將“愛國”熱情化為“愛行、愛崗”的巨大動力，把人生的思想支點放在“愛國、愛行、愛崗”這個信念之上，積極愛崗敬業演講稿身於建設銀行改革與發展的大潮中去，大膽開拓，勇於創新，讓我們的人生價值在建行改革中得到充分發揮和教師愛崗敬業華!青年朋友們，行長曾經說過：“建設銀行的改革需要青年，建愛崗敬業演講銀行新世紀發展目標的實現離不開青年，希望寄託在青教師愛崗敬業人身上，青年興則建行興，青年強則愛崗敬業的稿行強，青年有希望，奏響銀行未來的發展就有希望”。讓我們抓住改革的機遇，不負xxx行長寄予我們的殷切希望，行動起來，讓改革見證我們的青春，讓我們用知識加汗水，去順應新改革、擁抱新希望，迎接新挑戰，讓青春在改革中飛揚!
愛崗敬業的演講稿 篇2前年的9月，一個碩果飄香的日子，我走出了大學的校門，回到了家鄉—××，那個碩果飄香的日子，我實現了自己的理想，在家鄉，成為了一名光榮而自豪的質監工作者，質檢愛崗敬業演講稿：我愛質監，我愛家鄉。當接到錄取通知書的時候我激動、我自豪、我興奮，我為能為家鄉建設貢獻我的青春和力量而感到幸福，為能加入神聖的質監隊伍而感到無比的自豪。
一切才剛剛開始，嶄新的生活對我來說，就像羞澀包裹著的花骨朵兒，在枝頭，在葉子叢中，無言的散發著靜靜的芳香。
質監工作並不是只是到企業巡查一下那麼簡單，質監工作風光的背後更多的是責任和使命，更多的是責任和使命。更多的是辛勞與忙碌。
我們為能生活和工作在腳下這塊被稱作的土地上而感到無比的驕傲和欣慰。不是嗎？土地肥沃，風調雨順，得天獨厚的地域優勢令人流連忘返；人傑地靈，物華天寶，日新月異的的變化令人心曠神怡；改革開放，迎來五洲四海的朋友；招商引資，推動××經濟高速發展。
“ 為什麼我的眼裡常含著淚水，因為我對這片土地愛得深沉，愛崗敬業演講稿《質檢愛崗敬業演講稿：我愛質監，我愛家鄉》。”每當想到這句詩的時候我都禁不住地問 : 詩人的情感世界裡有著怎樣的感動 , 而這些感動又是怎樣化作澎湃的激情 ? 我不停地思索 , 終於找到了答案 : 正是因為深深的熱愛 , 才沉澱出熾熱的激情。為什麼我們幹部職工的臉上常掛著汗水，而他們的眼中卻含著微笑？那是因為他們對自己所崇尚的這份平凡而偉大的事業愛得深沉！他們始終懂得：發揮職能，服務經濟，情繫人民，就是最大的天職，就是對人民所賦予的權利的最好詮釋。
我們犧牲個人休息時間，放棄了週末休假；為了提高工作效率，我們把程式碼辦理時限由國家規定的 5 天縮短為 3 天；為了替企業節省精力，我們的企業標準登記工作實行上門服務。不管是颳風還是下雨，不管是嚴寒還是酷暑，只要有群眾舉報質量問題，我們的稽查人員都會在第一時間衝到現場；不管是零下十幾度還是零上三四十度，只要有需要，我們的特檢人員就會站在一百多度高溫的鍋爐旁細心檢查著每一個零部件。
多少次加班、加點，多少次挑燈夜戰，多少次汗撒服務企業第一線。辦事程式公開了、行政審批簡化了、聯絡溝通便捷了，質監工作與人民群眾的距離更近了，質監工作與全市的經濟發展共鳴！
19項計量標準托起××的裝備製造業；9種產品和256種產品1600個引數的檢驗能力為企業發展保駕護航；五個區域質量監管分局鑄就了維護全市質量安全的鋼鐵長城。
因地制宜，率先發展，國家羊絨質檢中心××工作站、山東省功能糖產品質量監督檢驗研發中心、××市安全閥校驗中心，當一個個實驗室和技術中心陸續投入使用時，我們深知，這揭開的是××質量發展史上新的篇章！奠定的是服務全市經濟發展新的'里程！
愛崗敬業的演講稿 篇3尊敬的各位領導、各位朋友：
你們好!我來自衛輝國家糧食儲備庫，今天，我演講的題目是《我的責任是什麼》。
在我成長的歷程中，有這樣一個故事深深印在我的腦海中，並永遠激勵著我，影響著我。一名叫××的戰士，放棄考軍校的機會，放棄復員的打算，放棄了舒適優越的工作條件，卻在沒有淡水，沒有電，也幾乎沒有其它生命的鈕釦島上整整駐守了××年，當部隊首長授予他軍功章時，他只說了一句話“這是我的責任”。
人來到世上，在享受陽光、鮮花與親情的同時，還要背上一個字輕義重的行囊，這個行囊就是責任。責任雖無聲無形，但他卻好象時刻有力量在驅使，有聲音在召喚，責任使軍人在無名島上默默駐守了××年，使平凡變成偉大，責任使白衣天使面對“非典”義往無前，讓怯懦昇華為勇敢，責任使今天淮河兩岸的人民面對洪水的肆虐而力挽狂瀾，讓微小的力量催生為核能鉅變。
大家都知道，“民以食為天”“兵馬未動，糧草先行”。可見糧食關於國家的穩定、國家的安全是何等重要，而作為從事儲備糧管理工作的一名普通員工，維護國家糧食安全，確保儲備糧數量真實、質量完好，確保我們精心保管的儲備糧在國家急需時調地動，用地上，這就是我義不容辭的責任，我深深的知道，只有盡到責任，才能體現自身價值，只有盡到責任，才能使自己的人生得到昇華，我只有盡到責任，才能使自己微弱的力量變得強大，我是這樣想的，也是這樣做的。
記得××年夏天，我負責一個糧倉的輪換接收工作，為保證輪換入倉的糧食質量，我用糧探取樣對每一包糧食進行感官複驗，杜絕不合格的糧食入倉，大家都知道，如果你每天清晨抬一抬手臂，那是一種鍛鍊，但如果你每天不停地抬手臂用糧探取樣，那就是一種酷刑，如果你偶爾磕個瓜子，那稱得上是一種享受，但如果你每天不停地咬麥粒，那就是一種懲罰，然而，為了我們的責任，為了糧食安全，我甘願忍受酷刑、甘心接受懲罰。
當糧食接收完入倉後，我的手被糧探磨出了一個個血泡，手臂疼的抬一抬都很難，我的嘴脣因檢驗糧食而裂出了血口，嗓子因麥毒而沙啞，一向愛美的我，臉上因日晒而變得又黑又粗糙，回到家中，母親望著我疲憊不堪的倦容，心疼的淚水奪眶而出，而我卻笑著對她說“媽媽，沒事”，是的媽媽，沒事，祖國母親，我們儲備糧管理人員為您保管的儲備糧數量真實，質量完好，您放心，沒事!
還記得去年夏天的一個晚上，正在夢鄉的我突然被狂風吹開的窗子所驚醒，窗外電閃雷鳴，大風颳得呼呼作響，天氣突變，大雨將至，猛然間，我想起一個糧倉的窗戶還沒關好，我一骨碌爬起來，蹬上車急忙向倉庫奔去，眼前一個閃電接著一個電閃，周圍萬物均變得面目猙獰，四周變得恐怖極了，要在平時，我一個人早嚇得魂飛天外了，但那時我也顧不上許多了，瘋一般地蹬著車向前奔去，然而不到半路，大雨傾盆而下，當我懷著忐忑的心來到糧倉前時，幾個同志熟悉的身影正在倉前晃動，糧倉的窗子已然關好，我們望著窗子都相視一笑，閃電中牆上那“寧流千滴汗，不壞一粒糧”十個大字格外醒目，我知道那是我履行責任的誓言。這誓言雖比不上軍人保家衛國那麼壯烈，也比不上教師培育棟樑的光榮，更比不上醫生護士抗擊“非典”的感人，但我為能從事儲備糧保管工作而驕傲，為能肩負國家糧食安全而自豪。
自我從事儲備糧保管工作以來，為專儲糧管理事業而忘我工作就成了我的理想，地有陽光百花鮮，人有理想勁頭添，我決心以恆心為朋友，以經驗為顧問，以責任為動力，強化倉儲管理，確保儲糧安全，“長風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海”，為了儲備糧管理事業的發展，我一定要加強學習，努力鑽研科學保糧技術，知責任，明責任，負責任，嚴格執行政策和科學保糧規範，圓滿完成各項工作任務，以實際行動來履行自己的責任。
這就是我的責任，一個儲備糧管理工作一線員工的真心告白，朋友們，讓我們行動起來吧，以實際行動為儲備糧管理事業美好的明天而攜手同行!
愛崗敬業的演講稿 篇4朋友們： 我曾聽過這樣的感嘆：我生不逢時，沒趕上英雄時代，要不我也會揚名天下！我也聽到類似的抱怨：我時運不佳，沒攤上一個好崗位，否則咱也能露露臉！ 是啊，和平年代，一般工作，我們很平凡。但我要說，偉大正寓於平凡之中，平凡的我們一樣能高揚起臉，因為平凡中，我們一樣能夠奉獻！ 在這裡，我不能不提我們身邊的“徐虎”——蓋秋生同志。 應該說，下水道疏通和房屋維修工作，是最基層、最平凡、最髒、最累而又最不起眼的工作。可就在這樣一個平凡得不能再平凡的崗位上，蓋秋生硬是在“痴迷”“發狂”的狀態下幹了整整10年。
10年裡，有多少個節假日、公休日，他是在工作中度過的，他數不清；10年裡，不分白天黑夜，隨叫隨到地幹了多少事，他說不清；10年裡，他修復了多少舊水錶、壞龍頭、小閥門，他記不清。而他數得清的是所管的800戶人家的下水管道和基地那上百條縱橫交錯的主管道；他說得清的是“為單位、為職工服務，再幹20年也心甘情願”的真誠；他記得清的是每一分錢都來之不易，不能丟了艱苦奮鬥、勤儉節約的好傳統！
夏天，職工們在蚊蠅成群、蛆蟲亂爬、臭氣燻人的下水道口，見到的是疏通堵塞、排放積水的蓋秋生；冬天，在那寒冷刺骨的汙水裡，職工們見到的是忙著修水道、挖地溝的蓋秋生……事實上，凡他認為是他分內的工作，哪怕再苦、再累、再險，他都會主動請纓，說幹就幹。但當他犯鼻竇息肉要住院開刀時，他卻一拖再拖；給奶奶奔喪，他選星期天；陪妻女逛公園，他總是沒時間…… 王傑同志說：“在平凡的崗位上，在人們認為沒有前途的地方，一樣會出英雄人物；在人們認為有前途的工作崗位上，也不見得會成為英雄。”我想，這話很適合評價蓋秋生。因為他有著這樣的信念：“世上三百六十行，行行都得有人幹，既然幹了這一行，就要對這一行負起責任。”就衝這句“負起責任”，他也應成為我們心目中的英雄！ 應著這句“負起責任”的宣言，蓋秋生用他的行動給我們作了最有力的證明。那是一個週日的晚上，蓋秋生剛端起飯碗，就有一位戶主急匆匆地找上了門：“小蓋，我家的廁所堵上了，髒水浸了一地。”
他一聽，二話沒說，擱下飯碗，拿上工具就走。那是一個只有一平方米多一點的廁所，空間狹小。而堵塞物是一塊纏滿了頭髮的肥皂，卡在管道口，堅韌而頑強。竹批用上了，不行；鐵絲也用上了，還不行！怎麼辦？望著戶主期盼而無奈的眼神，看著依然滿滿當當的一池髒水，他毫不遲疑地扔掉工具，挽起袖子，屏住呼吸，將手伸進了便池……現在，我們坐在座位上，可能感受不到他把手伸進去的一霎我們所應感受到的那種來自心靈的震顫；只有身臨其境的戶主才會驚得目瞪口呆，那是連他自己都嫌髒的家中事，蓋師傅卻幹得那麼認真、坦然……我不知道這件事能不能叫做“英雄之舉”，但事情本身無疑向我們展示了蓋秋生對工作的負責，對崗位的摯愛和對同志的赤誠。“為職工服務，再苦再累我也甘心”——這是他的行動，更是他的心聲。
心血、汗水、辛勞和熱誠，終於為蓋秋生換來了一系列的榮譽：河南省直機關優秀黨員、新鄉市勞動模範…… 這就是蓋秋生——安於平凡，耐得住寂寞，而又積極進取，樂於奉獻。蓋秋生是平凡的，但他的奉獻是神聖的，他那“幹一行，愛一行，幹好一行”的精神將引導我們永遠向前！ 朋友們，石油海洋地質系統“二次創業”的戰鼓已經擂響，中國新興石油總公司的運作即將啟動，我們地勘行業正需要你我的奉獻！因為我們的事業，只有靠我們的辛勤工作，才會有更加燦爛的今天和明天；而我們自身也同樣需要奉獻，因為我們平凡的生命只有在奉獻中才能得到昇華和完善。是的，我們不能馳騁疆場，轟轟烈烈；但我們可以學蓋秋生，立足本崗，兢兢業業。小草雖小，一樣能鋪成遼闊無垠的大草原；我們雖然平凡，一樣能走向不平凡。 朋友們，讓我們在這裡亮出鮮紅的旗幟：在平凡中，讓我們奉獻。
謝謝大家！
愛崗敬業的演講稿 篇5我在為誰工作?
這個問題我思考了許久。
如果我說是為自我而工作，別人會說我自私和眼光狹隘。如果我說為公司而努力工作，別人又會說我動機不良，有討好拍馬之嫌。倘若換個角度來看待這個問題，也許大家就會認可——我說我在為事業而工作。
如今這個社會，大能耐的人幹大事業，小能耐的人幹小事業，普通的人在幫別人在幹事業，但是，大家都是在幹事業。究其根本，誰幹事業都是為了自我，也是為了這個社會創造財富，為你所在的群眾創造財富。那麼，我們究竟是在為誰而工作呢?
其實，沒有個人也就沒有群眾。同樣，沒有群眾個人就無法展示才能與創造財富。所以，個人與群眾是密不可分的整體，我們要用端正的心態來對待這個群眾，群眾才會給我們創造有效的價值。
我們的工作就像螞蟻扛骨頭，如果說一隻螞蟻發現了一根較大的骨頭，不靠眾人凝心聚力，很難到達預期效果。
所以說，我把發現骨頭的那隻螞蟻比作是老闆，眾螞蟻是我們每個員工，如果沒有發現骨頭的老闆，我們的人在多也沒有好日子過的。反之，老闆不靠大家的力量，這個骨頭他也消化不了的。這就說明，我們不是為老闆工作，也不是為自我工作，我們是一個整體，我們在為群眾而工作。
未知諸位可清楚明白，當我們有偷懶或私心之時，其實已是掩耳盜鈴、實屬可笑之事。
因此我提倡：擺正心態、明白方向、清楚動機、凝心聚力，是我們每個員工的必修之課，長此以往，不懈不怠，方為群眾員工長久之大計。
愛崗敬業的演講稿 篇6各位領導，各位同行：
大家好！我是江乾區採荷街道潔蓮社群幫扶救助服務站工作人員，在民政戰線上工作已經一年多了。我時常記得，市民政局領導在對社群幫扶救助工作人員進行上崗動員大會上講話時，所提出的希望和要求：要有奉獻精神，保持不為名，不為利的平常心；要樹立愛崗敬業，開拓創新，優質高效的良好形象。在這一年裡，我始終在朝這個方向努力。特別是20xx年上半年，在江乾區民政局開展的“滿意在民政”暨幫扶救助規範化建設工作中，被選為試點單位。在區民政局的關心指導下，在採荷街道幫扶救助所的共同參與下，在社群居委會的支援幫助下，無論是在硬體設施配置上，還是在管理軟體上，都摸索出一套更為人性化和分類清晰，統計方便，資料齊全的硬體和軟體，為加強對服務物件的管理和為困難群眾提供優質服務，打下堅實的基礎。
一、 轉變觀念，愛崗敬業
我原來在一家合資企業從事iso9000質量體系認證工作，與幫扶救助工作相比，在服務物件上，工作思路、方法上截然不同。我想：既然選擇了這項工作，那就得轉變、更新觀念。潔蓮社群是省級示範社群，各項工作都名列前茅。能在這裡工作是幸運的，但我也感到了一種無形的壓力。做：“老年人的兒女；青少年的父母；失足者的知音；殘疾人的柺杖；失業者的朋友。”這社群工作的座右銘始終貫穿整個社群工作，社群主任更是身體力行，影響著社工們，同時也感化著我。在很短的時間內，通過調查、摸底，初步掌握了社群困難弱勢群眾的第一手材料：潔蓮社群是個老社群，有住戶2550戶，常住人口8000多人；殘疾、精衛人員60人；低困家庭共17戶，32人；失業人員近1000人，其中夫妻雙失業65戶；其它弱勢困難家庭如：優扶物件、單親家庭、重症病人、三無人員、特殊老人等共200戶。心想：要方便快捷地為如多的困難弱勢群眾服務，就要建立資訊化的服務檯帳。於是我就把以前在單位裡搞iso9000的那套東西應用到幫扶工作規範化上來。建立、健全幫扶救助組織機構，繪製了組織機構網路圖；編制了各級人員崗位責任制；設計製作了各種不同型別的表格；一套分類清楚，查詢方便的電腦檯帳初步形成。另外，我還通過黑板報、櫥窗、公告欄等平臺，大力宣傳黨和政府對困難群體的幫扶救助政策；在社群單元組長會議上，又不失時機地介紹幫扶救助站的工作職責和服務專案。現在，社群內黨員、單元長、熱心群眾經常來救助站諮詢幫扶救助的相關政策。持證困難家庭更是把救助站當作自己的孃家。電燈不亮了，下水道堵塞，子女戶口遷入，離婚家庭子女撫養費的催討等都經常打電話或直接到救助站找我幫助解決。再如：一位癱瘓在床一年的困難戶有理髮的要求，就與社群志願者聯絡，上門為他免費理髮；有一位住在六樓而半身不遂的困難戶，要看病，就把他從六樓背下到醫院看病；還有一位兒子在讀大學的困難戶，由於自己忘領了20xx元助學金，而且已過了最後期限，我就主動與總工會聯絡，當她領到助學金後，眼含熱淚激動地拿著鮮花、水果來社群感謝。
每當看到為困難群眾做了一點點微不足道的事，而得到他們發自內心的感激時，我想：這是黨和政府賦予的一份責任，他們是多麼的需要我們啊！
二、 努力學習，開拓創新
今年3月份，江乾區民政局領導在佈置04年民政工作的目標和任務時指示：以為最需要幫助的困難群眾服務為宗旨，構築幫扶救助網路化體系。江乾區幫扶救助規範化試點工作在三個街道同時進行，選出一個樣板，在全區推廣；而採荷街道幫扶救助所根據我已前所做的臺帳確定了街道的規範化建設試點工作在我們潔蓮社群進行，並且提出了更高的要求。我既高興又擔心。高興的是各級領導對我以前工作的充分肯定和信任，擔心的是我這點計算機操作技能遠不夠用。由於社群勞動保障室工作人員請產假，我既要做好失業人員的管理和退休人員的登記工作，又要做好自己的本職工作，在此期間，我每天提早上班，延遲下班，經常利用晚上、雙休日充電參加計算機培訓班，走訪困難家庭，做手工檯帳。通過邊學邊做，不恥下問請教於別人，很快能熟練掌握各類文件、表格的製作方法。光有製表技能顯然是不夠的,要設計出系統完整的臺帳,必須對幫扶救助政策、困難家庭申報程式、困難人員動態管理的具體要求相當清楚。整套臺帳共有不同型別的表格40張，大部分表格是以實際工作中碰到具體問題而設計的，具有可行性和可操作性。有些表格是根據市、區、街道領導對口檢查工作時提出意見修改而定的。如：《困難家庭家訪記錄單》就是根據市民政局領導提出的意見修改的，從原來的流水帳，到現在的家訪內容明確，如：要記錄困難家庭的人口變化，就業情況，身體狀況；有何具體困難及解決困難的反饋資訊。這些臺帳的建立，既方便了自己的管理，也能更好地為困難群眾服務。當然，這些臺帳的建立，今後還需要根據實際出現的問題，不斷完善，不斷更新。
三、 規範服務，優質高效
現在，當您走進潔蓮社群幫扶救助服務站這30平方米的工作場地時，一眼就能看到牆上掛有《工作職責》、《服務專案》和《工作要求》的牌子；能看到我們配置和新添置的印表機、電話機、空調、檔案櫃等用品；為體現“執政為民”的理念，真正做到人性化服務，我們配置了《困難群眾服務指南》檔案架，讓困難群眾瞭解低保、困難家庭的受理、稽核、審批的條件、程式及各種救助政策，做到公正、公平、公開，向四級救助圈的救助物件發放《困難家庭聯絡卡》，卡的正反面印有救助員的姓名、聯絡電話、區、街道的監督電話及提供的服務專案，救助員的辦公位置設有救助員的公示牌，我們還專門為困難人員準備了桌椅。站外還有一塊《幫扶救助公示欄》。目前，我們潔蓮社群幫扶救助服務站的電腦檯帳，已經實現區、街道、社群三級救助幫扶資訊共享。相互之間都能及時準確地掌握幫扶救助情況和動態管理資訊。
天道酬勤，在各級領導的關心幫助下，通過自身努力，終於得到回報。6月28日，江乾區“滿意在民政”暨幫扶救助規範化建設現場會在採荷街道潔蓮社群召開。潔蓮社群硬體、軟體模式在全區推廣應用。在現場會上還受到了省、市領導的充分肯定。
總之，幫扶救助工作永無止境，我將一如既往地立足本職，努力學習，提高政策水平，不斷鑽研業務知識，紮實工作，勇於創新，全心全意地服務於困難群眾。
愛崗敬業的演講稿 篇7尊敬的各位領導，各位評委：
我來自格球山通訊中心，我演講的題目是《信念之光》。
在公司轟轟烈烈開展愛崗敬業，創新服務活動的演講平臺上，不談責任，不談素質，而從“信念”切入，是否離題太遠?對於一個普通通訊工作人員而言，不談汗水，不談付出，確由“信念”而發，是否輪廓太大?不!在日益激烈近乎殘酷的通訊市場競爭中，我們的事業之所以自強不息，開拓創新，我們的公司之所以與時俱進，不斷進取，農墾通訊的生命與活力來自哪裡?分公司決策人的決心與潛力來自哪裡?各中心員工們的恆心與毅力來自哪裡 ——信念!是信念讓我們高高地站在一起，是信念讓我們緊緊地團結在一起，是信念讓我們牢牢地綁在一起!
列舉持之以恆，契而不捨，任勞任怨，無私奉獻，勇攀高峰，勇往直前，多少華美之辭以信念作為基石。縱觀多少動人故事，原本來自信念。因為，有信念才有責任感，有信念才有緊迫感，有信念才有使命感!
不是嗎?我們中心的維護班長××，在給使用者服務維修電話時，爬牆上房，無意中將早以糟爛不堪的石棉瓦踩斷，正在大夥擔心他摔著沒有，他確自己掏錢買了張新的石棉瓦給使用者換上，沒有“對不起”沒有“謝謝”，在無言的汗水中，使用者看到了“信任”，在無言的感動中，我們體會了“責任”!
營業站長於××，好象從來沒有星期天，每到該休息的時候，確正是他最忙的時候。因為，在他的備忘錄裡，記滿了需要維護的寬頻網使用者。久而久之，人們連修理微機重作程式也找他，把他忙的不亦樂乎，累得筋疲力盡，而他心裡想的再簡單不過：我給你修好了，你就得多用，我和你處好了，你就不能不用!驅散動於海昊樂此不疲的是什麼 是構建和鞏固市場的緊迫感!
大家都熟悉××吧?在家裡是眾星捧月，在外面是人緣極好，可也時不時地遭來客戶的誤解甚至漫罵!有位老人心情不好，借酒發揮，交話費時硬說是算錯了，交多了，受騙了，電話不用了，大罵出口，××自始至終笑臉相迎，一杯熱茶給老人送上，一把椅子扶老人坐下，一張話單給老人解釋。次日一早，老人帶領家人來到營業廳，至真至誠賠禮道歉，求董秋一定原諒他，董秋的一句話，讓眾人落下了感動的淚水：“大爺，哪有兒女記恨父母的” ——××，不在意這無端的委屈嗎 不!她更在意的是伺候好衣食父母的使命感!
如果說，××××在行業競賽的跑道上沒有落伍，人們自然想到這個團隊的領跑人——杜軍，不論什麼時候，只要你看見他的身影，立刻就能總結出一個字“忙”!有線路故障，他在現場忙，裝置出現問題，他在機房忙，哪裡使用者需要，他就在哪裡忙，夜深人靜了，他在案頭忙。常年的工作習慣，培育了他風風火火的性格，敏銳客觀的思維，他把所有的勞累置之腦後，他認為：為繁榮通訊而忙，是一名農墾通訊人的無尚榮光。
談到這裡，讓我更確信演講中題目的選擇——信念，讓我更清晰我事業所求的目標——信念，讓我更珍惜可以捨棄一切而唯一不能捨棄的——信念。
讓我們堅守信念，有上級的正確領導，有我們的共同努力，我們的通訊事業就一定能綻放出燦爛的——信念之光!
謝謝各位!
