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【薦】新員工發言稿

演講稿 閱讀(2.11W)

在學習、工作生活中,發言稿的使用頻率越來越高,發言稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,發言人圍繞著主題講話的文稿。相信很多朋友都對寫發言稿感到非常苦惱吧,下面是小編為大家收集的新員工發言稿,歡迎閱讀與收藏。

【薦】新員工發言稿

新員工發言稿1

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!

很榮幸能代表徒弟們在這裡發言。在此,請允許我向關心我們的領導和支援我們的同事表示衷心的感謝,向在以後工作中對我們悉心指導,耐心幫助的師傅致以崇高的敬意!

初進七公司,我們需要完成從學校到社會的轉變,從學生到員工的轉變,從理論到實踐的轉變。這對於我們來說都是一個嶄新的起點,一個全新的'挑戰。剛走出校園,在實際工作中我們存在太多的弱點與不足,我們也深深感受到了自身的責任與壓力―我們迫切的需要進步,需要成長。而導師帶徒活動的開展,讓我們這些渴求知識與實際工作經驗的徒弟們真切的體驗到了成長與成才的春天。

師傅們淵博的知識,精湛的技術和豐富的工作經驗,將使我們在以後的學習中受益匪淺;師傅們愛剛敬業,努力奉獻的工作作風永遠值得我們學習;師傅們對企業的忠誠,對人生價值的追求,永遠指引著我們正確的前進;師傅們對信念的執著、與人交往的誠信、和諧的人事關係,快速適應環境的能力將永遠激發著徒弟們用最真的熱情投入到工作,學習和生活中去。

作為新員工,我們會牢記領導們的教誨:謙虛、勤奮、認真、仔細,端正態度,調整心態,做事要動口、動手、動腦,事無鉅細必盡全力!

作為徒弟,我們由衷的尊敬我們的師傅。正是師傅辛苦而又精心的指導,我們才能在現場放心操作,放手實踐,更快、更早、更好的掌握和提高工作技能,有效的縮短我們成長的週期,拓寬我們的技術成長之路。我們一定作到勤學好問,苦練技能,積極進去,勇於實踐,樂於奉獻,養成謙虛謹慎的良好習慣,踏踏實實做事,點點滴滴積累經驗。滴水之恩當湧泉相報,我們會用實際行動,用我們在今後工作中的優秀表現來報答我們的恩師,回報公司對我們新員工的關懷與培養。

在以後的工作,學習和生活中我們難免會有表現不足和犯錯誤的時候,懇請師傅對我們進行嚴厲的批評指正。您善意的批評是對我們最大的鞭策,祛除我們惰性的劣根,指引我們走向正確的途徑,走向明天的輝煌與成功!

師傅,辛苦您了!謝謝!

新員工發言稿2

各位領導,各位同事下午好,非常感謝領導和同事給我這次發言的機會,很榮幸我能代表新員工表達我們內心的世界。

我們首先感謝在座的領導,感謝你們能安排這次座談會,你們的到來讓我們的心存感激,儘管夏季的天氣是沉悶的,可是我們因為有了你們的關懷使我們心曠神怡,因為這種關心讓我們切實的感受到領導的細心,真正體會到了集體的溫暖。我的同學工作的很多了,但是沒有哪一個企業對新職工的關心如此細微。我們感到很幸運,更感到光榮,能到這樣的優秀企業工作讓我們感到自豪。

我們感謝長城鑽探公司,因為它是我多年嚮往的公司,無論是遼河平原,還是內蒙古高原,無論是天山腳下,還是東南丘陵,無論是蘇丹還是伊朗,都留下我們鑽探公司的身影,我們的公司聞名全國,走向了世界,在這裡很多光輝的業績激勵著我,全國優秀企業獎,中國企業傑出貢獻獎,中國石油先進集體,全國精神文明先進單位,全國守合同重信用企業單位,被外國人稱為真正有能力的`鑽井承包商。因為如此,昨天進入公司是我奮鬥的目標,今天成為公司的一員我感到驕傲,因為長城鑽探是最優秀的企業。

我們應該感謝公司的領導,初來公司,舒適的公寓,可口的飯菜,無微不至的生活關懷,讓我們在陌生的環境中感受到回家的感覺,特別是拓展訓練中讓我們鍛鍊了意志,淨化裡心靈,懂得了團結,爭強了自信,我們鍛鍊了身體,懂得了作為石油人要有極強的團隊精神,在這裡讓我代表我們新員工,對領導和為我們生活付出汗水的同志們真誠說聲謝謝,我應該感謝在座的員工代表,聽了你們的經驗介紹,我們更加了解了我們公司的工作和生活,消除了上崗工作的心裡負擔,激發了我們努力工作的巨大熱情,我們將秉承愛國,創業,求實,奉獻的企業精神,恪守誠信,創業,業績,和諧,安全的企業價值觀,或許在茫茫的人海中沒有人知道我是哪一個,或許在奔騰的浪花沒有人知道我是那一朵,但是縱然我是一棵無人知道的小草,我也要為我們石油人的春天增添一絲新綠,把青春獻給石油事業。為二公司增光,為長城鑽探公司增光,為祖國的石油事業的偉大前程而奮鬥。

新員工發言稿3

尊敬的領導,親愛的同事們:

大家晚上好!

首先,在新的一年裡祝大家x年吉祥,多餘的話我就不多說了,公司年會之際我感觸很多,因為我見證了這幾年來公司的經歷,當然因為我也是來到公司多年了,所有我也是在不斷的成長,但是每次到了年會的時候我都會回顧過去一年的來的經歷,自我來到x公司這幾年積累下來,我看到太多的變化了,我為自己是x的一員感到幸運,作為老員工代表的身份,在公司年會之際講話,內心是非常的激動,我感激公司這幾年來的培養,伴隨著我們公司成長,這種感覺很奇妙,我一直都有在不斷的提高自己能力,想做優秀的員工我還有一段路要走。

我感激周圍同事對我的一個照顧,這一年過來我感受到了我們公司同事之間的溫暖,這種感覺給我很強烈,我是非常希望我能夠在這一階段的工作當中繼續落實好相關的工作,在x我一直把這裡當作第二個家,這不是隨便說說,我一直都有這種感覺,就像剛剛說到的我們同事之間非常的團結,回顧公司一年來取得了輝煌成績,我也是很驕傲,在我對自己的要求很高,一年來我踏踏實實做好本著工作,在能力上面有了很多進步,這都是公司給我的機會,現在我能公司的福利也是越老越好了,我們應該感激公司,我是一直直接的見證者,我們公司這幾年來的一個變化是真的很大。

我也非常相信在即將到來的20xx年,我們萬眾一心會保持這份輝煌,甚至是會更好,同事們在公司年會之際,我認為我們應該更好的.去落實好相關的制度,把細節方面都做好,雖然一年的工作已經告一段落了,可是我相信我們一定能夠在下一階段的工作當中做的更好,我感激公司各位領導對我的賞識,在我在公司工作的這幾年時間當中一直都是不斷的再給我信心,所以我真的很感激x總這幾年來的幫助,現在能夠在年會之際有機會站在這裡說話,我也是準備了很久,雖然說不是所有事情能夠有一個好的心態去面對,但是未來的工作當中我一定會陸續做好這些事情,也一定會好好的給公司樹立好的形象,讓大家都能夠保持對公司一個樂觀態度,我還是非常在乎的,我希望我們公司越來越強大,這是我們大家一同努力的方向,在下一階段我一定做的更好。

新員工發言稿4

大家好!我是東門店的王作為。

站在這裡代表新同事發言,我感到十分榮幸。感謝公司領導給我這樣一個機會來表達我作為新員工的一些心聲。

相信在座的各位新同事和我一樣,迫切的等待這樣一天的到來已經很久了!從呱呱墜地,到風華正茂,我們完成了身體上的成長;從呀呀學語,到離開校園,我們完成了知識上的積累;從一無所知,到知書達理,我們完成了人格上的蛻變,只等待走上工作崗位的這一天!這一天是我們人生軌跡的重大轉折點!

畢業後進入新崗位,我們有許多需要面對。全新的環境裡,專業嚴格的工作制度代替了學校的自由隨意;來自四面八方的新同事取代了曾經熟悉的同學;全新的崗位上,我們的任務由汲取知識轉變成發揮才幹,我們的角色由激情洋溢的學生變成愛崗敬業的公司員工,我們的定位也由教育的接受者轉變為技能的掌握者,這許許多多的巨大改變都需要我們去不斷適應。但是不要忘記,仍然有一些東西,需要我們的堅守。一貫的道德,仍然是我們行為的準繩;巨集大的理想,仍然是我們不變的追求;不斷的求知,仍然是我們進步的動力;積極的進取,依然需要我們的秉承。

在這樣一個重要的工作崗位上,我們要認真參加訓練,紮實掌握崗位技能,積極待人接物,虛心學習別人長處,努力讓自己迅速成長為一個思想進步、銷售技巧過硬、紮實肯幹的符合公司要求好員工!我們更要精誠合作,互相幫助,努力讓我們的團隊成為一個和諧、團結富有戰鬥力的團隊!

如果說,新環境是天空,那我們就是那盤旋的雛鷹,相信不斷的搏擊會讓我們的羽翼變得更加豐盈,成為高高藍天上的一抹美景;如果說,新環境是大海,那我們就是翻騰的浪頭,相信不斷的'前進會讓我們成為滔天的巨浪,成為大海的主角;如果說,新環境是舞臺,那我們就是演員,相信不斷的鍛鍊會讓我們更加入戲,成為舞臺永恆的魅力。

我們向領導們保證,我們會不斷的磨練自己,成為公司不同凡響的新動力!

最後祝願大家新年快樂,九銀坊的明天會更好。

謝謝。我有很多很多的體會,在這裡,迫不及待與你們分享,你們願不願意聽?

首先,是關於成長。

成長理論與成長心態是我幾年得以快速成長的力量源泉。我永遠也不會忘記,三年前我有一次在出差途中聽到的李總關於成長的一段話,我今天把它精煉地總結為:每個人,在每個階段,都需要成長,成長是人生的常態。這些年,我對成長心態的理解與運用,幫助我在人生、在工作中的每一個關口取得進步,這是受用一生的哲理。在前兩年,我經常性地會體會這句話,並且不斷地發現每個階段的成長都那麼驚人。這句話直到今天依然在影響我,我相信李總自己也在用他的行動不斷地把這個哲理傳遞給他所接觸到的團隊,影響一批人,並通過這一批人,影響越來越多的鴻與智人。就在我為這次發言做準備時,又有機會深刻體會到,成長,尤如一顆種子,必須經歷過狂風暴雨,乾涸的土地,其他種子成長的競爭,才可擁有強大的生命力,才能長成參天大樹。

成長是有階段性的。每個人在每個階段都面臨著新的成長。很幸運的是,我們的企業也正在一條高速成長的道路上,我們每個人都有無限的機會和可能。但是,機會總會眷顧那些有準備的人,那些奮發進取的人。我看到一個又一個這樣的例子,你們看,你們身邊那些優秀的運營管理者、優秀的銷售人員、優秀的編輯人員,他們除了自身已經具備的工作能力以外,我想他們肯定深諳成長之道。

第二,關於銷售。

儘管我在XX年度的簽單量居整個公司銷售之首卻被李總很不屑地批評說那一百多萬什麼也不算,但那一筆一筆單子回來,我還是很珍惜的,我對銷售也是有一定理解的。我認為,銷售人員一定要懂得銷售行為的幾個關鍵點,並且控制住這些關鍵點。要保持開發客戶的銷售狀態,瞭解客戶的需求,在關鍵點上促成客戶的購買行為,維護鞏固客戶的關係,讓客戶成為我們一直合作下去的客戶,這確實需要能力與境界。鴻與智是有一個有著深厚的銷售文化底蘊的媒體經營機構,早期的理事會銷售團隊有著最強悍的銷售文化,只是,後來的廣告團隊和採編團隊沒有把這種銷售文化進行很好的繼承,但後來的會議團隊再次做出了這種強銷售的工作作風,我清晰地看到強銷售正在逐漸迴歸。其實,強銷售文化的根源就是強勢開發客戶,找到決策人,達成銷售目標。我們以前感覺沒有好的產品與服務,怎麼能夠銷售處好的結果。但是,我後來不再這樣認為,所謂好的產品與服務,只有在好的銷售結果下,才能真正做到。試想,都沒有銷售結果支撐,我們如何投入成本去支撐好的產品,如果沒有銷售結果的所帶來的客戶對於產品的高要求,我們又有什麼動力去把產品做好。所以,我相信,只有各位把銷售做好了,只有銷售真正有需求,我們的產品才能上臺階。

新員工發言稿5

尊敬的各位領導、朋友們:

大家好!

今天,我站在這裡,百感交集,思緒萬千……朋友們,當我們沐浴著和煦的春風,春天的腳步已經來到了我們的身邊。春天預示著好的希望和新的氣象,在這個充滿生機的季節,我很激動能站在這裡參加演講。我叫,是規劃局的一名視窗服務人員,今天我演講的題目是《人生遠航從服務視窗開始》。

走進規劃局的那天,我和所有的新員工一樣都希望,我們的明天能像秋收的黃金日子一樣,用汗水去澆灌這片熱情的土地,讓種子生根發芽,結出累累碩果。從報名、到筆試、面試、培訓、最後正式踏入了規劃局服務視窗的工作崗位。上崗第一天,我在父母的囑託,親人的期望,朋友的鼓勵之下,獨自帶著行囊,乘車來到了這裡,心裡默默許願:實現我的目標就從此刻開始。

我不算詩人,不能用漂亮的詩句謳歌我的職業;我更不是學者,難以用深邃的思想思考我的價值;我也不是歌手,更沒有動聽的歌喉詠頌我的崗位。作為一名服務視窗的員工,我已經深深的熱愛著它的一切。“長路奉獻給遠方,江河奉獻給海洋,而我則要奉獻於每位客戶。”對於一個人來說,所期望的不是別的,而僅僅是他能全力以赴和獻身於一種美好的事業。今天我想說的是,因為我愛這份工作,所以我會不斷地戰勝自己,一滴水只有放進大海里才永遠不會乾涸,一個人只有當它把自己和集體事業融合在一起的時候才能最有力量。記得有位哲人曾經說過:生命是沒有意義的,除非有工作;所有的工作都是辛苦的,除非有知識;所有的知識是空虛的,除非有熱望;所有的`熱望是盲目的,除非有愛。我雖然沒有哲人想的那麼深遠,但我們每個人都希望工作有意義、有價值、有一種成就感!

雖然在單位的時間還不久,但是我已經瞭解到我們的服務視窗工作中太多太多默默無聞、愛崗敬業的同事,他們既不是傑出領袖,也不是被人追逐的偶像,甚至許多人都不一定認識,他們和我一樣也只是規劃局中普通的一員。他們是實在的,也是平凡的,可以說只如滄海一粟,並不起眼,可是他們從不起眼的位置上發出光和熱,就像無花果,“沒有花的凝香,沒有花的絢爛,只有真正品嚐過的人才會了然果實內隱藏著如此瑰麗的花瓣,平凡的外表下滲透著如此清冽的果汁。”因為他們的“務實、奉獻、創新”精神,才成就了規劃事業的可喜局面,還很稚嫩的我,需要向前輩們學習的太多太多!

時代的發展,我們面臨的任務更加艱鉅而光榮,讓我們振奮精神,開拓進取,不斷開創新局面,努力創造新的業績。同志們,亮出你的真誠,執著與自信,讓我們一起在接下來的時間裡拼搏奮鬥,讓我們行動起來吧,共同開創規劃局更加美好的明天,我們便民服務人只要自強不息,不斷完善自我、提高素質,就能實現發展的跨越,就能擁有美好的未來。

我的講話完畢,謝謝大家!

新員工發言稿6

尊敬的各位領導,各位來賓,各位同仁:

大家午時好!很高興今日能和大家共聚一堂,慶祝"騰飛20xx年度xx公司年終答謝會暨易通消費聯盟商家聯誼會"順利舉行。如今公司的發展是有目共睹的,雖然公司成立時間不長,僅僅3年,但以目前的勢頭來看,我們這個團體已經步入高速發展的軌道。發展相當迅速,公司能走到今日和在座的各位是密不可分的,由衷的.感激大家、俗話說,萬事開頭難。我們的創業也是如此,現場有不少老員工,作為公司發展的見證人,對當時艱苦創業的場景應歷歷在目。簡陋的工作環境,艱苦的辦公條件就開始了為客戶服務的使命。在短短的時間發展到如此規模,證明我們是出類拔萃的、有目標、有信心的。

大家都明白,不經歷風雨,怎能見彩虹。我們的今日來之不易。我們的發展也不是一帆風順的,經歷了許多坎坷、挫折。應對困難的時候,大家堅持"專心、專注、專業"的企業宗旨。

在我加入公司的這段時間給我感觸最深的就是,不管遇到員工業務上手緩慢,還是管理經驗不足,在公司上層的領導和職工的堅持努力下,我們都突破重重危機,走過來了,並且公司發展更好了,這讓我們每個人都明白了一個道理:沒有過不去的坎,沒有困難能阻擋我們。我們屬於這個時代,我們將擁有未來。

我很榮幸加入公司,並且和大家一齊工作,我相信在以後與大家共同努力的同時,自我的各方面都會有所提高。我堅信:我們的發展是無限的;前途是光明的;職工是優秀的。

最終,願大家攜手共同撐起一片藍天。再次感激在座的各位。

新員工發言稿7

各位教官、各位領導、同事們:

大家好!歷時三天的七年級同事軍體訓練即將圓滿結束。在這三天的軍訓生活中,在各位教官的嚴格要求下,在教育處和班主任領導的親切關懷下,全體軍訓同事戒驕戒躁,克服各種困難,發揚了“特別能吃苦,特別能忍耐,特別能戰鬥”的軍人作風,順利完成了軍訓任務。在此,我謹代表公司行政和全體,向承擔我校七年級新生軍訓任務的各位教官表示崇高的致意和衷心的感謝!各位教官,你們辛苦了!

雖然只是短短的三天軍訓,但各位教官嚴格要求自己,一絲不苟,使我校全體參訓同事的精神面貌、意志品質和組織紀律性在很短的時候內有了質的提高和飛躍,達到了我們預期的目的。在操場上他們是嚴厲的軍人,在生活中,他們又是我們真摯的朋友,十分關心和愛護我們每一位參訓同事,從思想上、生活上幫助我們每一位同事。

在短短的三天軍訓生活中,同事們不怕苦,不怕累,克服了個人的種種困難和問題,堅持嚴格、認真的.訓練,表現出了良好的精神面貌和意志品質,在自身的意志品質、組織紀律性和軍事素質得到質的飛躍的同時,最重要的是思想和精神得到了昇華!通過佇列訓練,同事們一方面領略了兵營的氛圍,感受了軍人的風采,擁有了軍人的情懷,掌握了基本的軍事知識和技能,另一方面也激發了愛國主義熱情,增強了國防觀念和組織紀律性,還鍛鍊了體魄、磨練了意志,增進了同事們之間的互助友愛精神,還增進了之間的瞭解和情感的溝通,較快地形成了一種積極向上的良好班風和班級凝聚力。我相信,此次軍訓的經歷是你們終生難忘的,此次軍訓的收穫是你們終生受用的!

最後,我提議讓我們用熱烈的掌聲再次感謝各位教官幾天來的辛苦而卓有成效的工作!

謝謝大家!

新員工發言稿8

尊敬的各位領導、教官,親愛的領導、同事們:

大家好!

我李天華,作為新員工代表在這裡發言,我感到非常榮幸。首先,請允許我代表全體參訓同事向各位領導、教官、領導們說一聲:你們辛苦了,謝謝你們!

感謝公司,為我們提供了這難得的鍛鍊機會;感謝教官,教會了我們如何做一個有鋼鐵般意志的人;感謝領導,是你們的陪伴,讓我們的心裡充滿溫馨,擁有了克服困難的勇氣。

在這個秋高氣爽,菊花飄香的時節,我們全體新員工邁著矯健的`步伐,走進了嚮往已久公司大門,在這明亮的教學樓裡,綠茵茵的操場上,將開啟我們人生中一段嶄新的篇章。

時間如沙,從指間悄然流逝,七天的學前教育即將結束,但是這短短的七天將永遠珍藏在我們靈魂深處。

10天裡,我們和堅強而又可敬的教官風雨同行,與嚴肅卻充滿慈愛的領導同甘共苦,原本陌生的同事已然成為了知己。

10天裡,我們經歷了烈日與汗水的洗禮,在全體教官的悉心教導、在大家的共同努力下,同事們刻苦訓練,圓滿地完成了軍訓任務。

10天裡,我們熟記了校規、校紀和校訓,熟悉了校園的一草一木,我們已經成功的融入了公司這個集體。

10天裡,我們親身體驗了我校特色教學方法——高效課堂。從被動的灌輸式教學轉變為主動的探究式教學,讓我們成為課堂的主人,我們對這種勤學、多問、參與、互動的課堂氛圍充滿了期待。

未來的畫卷已經在眼前徐徐開啟,讓我們全體新生帶著美好的希望,以最飽滿的精神去迎接嶄新的明天,用勤奮去攀登智慧的高峰,揚知識的風帆到達成功的彼岸!

同事們,今天,我們以進入公司為榮,明日,讓公司因為有我們而感到自豪!

謝謝大家!

新員工發言稿9

敬的各位領導、各位同事:

大家好!首先自我介紹一下,我叫xx,是業務部的一位新人。很高興有機會和大家相互交流。公司給我們新員工一個發展的舞臺,我們一定在這個舞臺上展示出自己的光彩,絕對不辜負領導對我們的信任,同事對我們的支援,我們會更快的成長起來。

剛進公司意味著我們要從零學起,我們應端正態度,積極學習。嚴格做到以下幾點:

一、 珍惜時間,把握好每一天

人生就像一張有去無回的單程車票,沒有彩排,每一場都是現場直播,把握好每次演出便是對人生最好的珍惜。作為剛踏入社會工作的`職場新人,唯有端正態度。踏踏實實認真做好每一天的工作,才能學到更多的知識,獲得更多的經驗。

二、 積極學習,主動去問

剛邁出校門的我們,猶如一張白紙。沒有一點工作經驗,在學校學的只是理論知識,但面對將來的工作我們還缺少太多的工作經驗。這些是學校書本上學不到的,帶我們的前輩工作很忙。教給我們的知識也有限,這就需要我們主動去學去問。只有這樣我們才能更快的適應工作崗位。

下面我想跟大家分享一下我進公司的感受。

一、工作上

掐指算來我們來公司已經半個月了,剛進公司前兩天無所適從,感覺很不自在,看著同事們一個個忙的要命,我們卻不能幫得上忙,感到很慚愧,但隨著時間的流逝,我們的努力沒有白費,漸漸地我們可以幫助同事發發傳真,整理資料,把資料歸檔,同時在孟濤的教授和同事們的幫助下我們逐漸的學會了做水位表,飛信,臺賬登記,對船舶動態、對港口情況也有了少許瞭解。

二、生活上

公司為我們考慮的很周到,每天中午下午的飯菜很可口,緊張的工作之餘我們可以在飯桌上一邊享受著美味佳餚一邊與同事們暢聊工作生活趣事,住宿上安排的也是很細緻,一天緊張的工作結束後,回到宿舍我們可以看看電視上上網緩解緩解一天的工作壓力。

最後誠待鄰導們的指導,感謝你們對我們的關心,我們將不負所望,以飽滿的熱情,高昂的鬥志積極投身工作崗位中,齊心協力,為公司的發展出一份力!也真心的祝各位領導和同事在新的一年裡工作順利,萬事如意!

新員工發言稿10

尊敬的領導:

大家好:

入職xx的時間不長,到此刻為止也就5天,但已感受到領導以及同事們對工作的嚴謹認真、對新員工的熱情友好……

作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說,儘管在過往三年的工作中,我積累了必須工作經驗,但我剛進入公司的第一天,不免還是有點壓力。然而這種緊張情緒在公司領導、同事的關懷、幫忙和感染下很快就煙消雲散了。

經過半日的入職培訓,我瞭解了公司的'發展遠景和策略,清楚了各部門的職責,明白了公司的業務流程,對公司的經營狀況也就有了進一步瞭解,對自我在公司的定位更加明確。雖然入職時間僅有5天,但在周圍同事們的幫忙下我已經逐漸熟悉公司的各項制度和本部門事務,在此對史帥賓、蔡暉、孟開保、胡東來表示感激,感激你們的熱心幫忙。

以前公司獲得的掌聲與鮮花,只能代表過去,過去的榮譽不能證明此刻的`我。

“公司是個家,我們愛護它”,我很榮幸能加入這個大家庭。昨日無論在哪個公司都已成為過去了,在那裡開始新工作的同時我的人生也翻開了新的一頁,我將以進取端正的工作態度,認真向工作崗位上的前輩們學習知識和本領,在工作中不斷學習、不斷改善、不斷創新,我期望並且相信,在不斷完善自我、提高自我的過程中定能夠找到自我事業上的方向,並且為之奮鬥!讓我們共同為聯誠的明天努力!

新員工發言稿11

尊敬的各位領導、親愛的學員朋友們:

大家上午好!

很高興能有這樣的機會站在桃花坪大飯店第一期員工開訓典禮的講臺上。作為本期學員的代表發言,我的內心感到無比的激動。請允許我代表飯店全體學員感謝各位領導對我們的關心,感謝各位老師的悉心教導。謝謝你們!

我是一名未從事過酒店服務行業的學員,在眾多就業選擇中我充滿的困惑,那就是如何擇業。當我看到餐飲從業人員優美的儀態、迷人的微笑、訓練有素的服務時,我深深的被感染和吸引。每當看到優雅自如的他們,敬佩和嚮往之情便油然而生。

就這樣,我帶著對酒店行業的無盡期待和嚮往,進入了桃花坪大飯店這個大家庭。期待著在這裡展開自己在這裡展開職業夢想。

既然選擇了從事這一行業,我就已經做好了充分的心裡準備來迎接集訓這段時間的一切困難和挑戰,嚴於律己、尊師愛友,將所有的希望付諸於實踐。因為我們是一群樂觀向上的年輕人,對生活充滿希望,對工作充滿激情。相信接下來的一切困難都不再是困難,因為我們有著堅定的信念,我相信,不經歷風雨怎麼能見彩虹,在嚴格要求下留下來的一定是最優秀的。

同事們,讓我們一起朝著“努力工作、快樂生活”的目標中攜手向前。因為我堅信,在各位領導的支援和專業團隊的管理下,我們一定會成為一支隆回最優秀的服務團隊。

最後祝各位身體健康,工作順心!

今天很高興的歡迎大家的來到,你們的加入為公司注入了新的'血液,添加了新的希望,我謹代表公司表示熱烈的歡迎!

我們都來自四面八方,有幸能夠相聚在這裡,這是一種緣份,更是一份友誼的開始。作為一個負責人,我也會帶領大家共同學習咱們公司相關的一些知識,也許大家以前沒有接觸過這方面的東西,但我相信,只要大家有信心就可以很快的瞭解咱們公司的相關知識。同樣的,我也衷心地希望在座的各位能夠全身心地投入到學習當中,多學多問,充份利用自己所學的知識,積極展示自己的才華,儘快地熟悉、掌握相關知識,及早的把它應用到工作當中。對自己對公司,大家都應該有份責任感,公司信認你,才會把這份工作給你,現在我們就象是一家人,一家人都應該是向著一個好的方向發展。工作上大家應該保持良好的心態,如果發現什麼問題,也希望大家提出來,一起解決,不能讓某些小環節壞了大家的心情。不要把我當成什麼重要的領導,咱們是朋友,有什麼不妥的,可以講出來。大家一起討論!咱們的工作也許相對其它有些困難,請大家不要把工作當成一種艱鉅的任務,就當成一種挑戰。不管是否成功,只要自己努力了,拼搏了就行了。成功也不是一次就可以的,許多成功的人也是在失敗中一次又一次爬起的。當你失敗的多了,我想你的心裡就會有一層很厚的基石,會讓你逐步走向成功。我也會盡量幫助大家的!

在今後的日子裡,你們作為公司的一股新生力量,你們將是公司的新生力量,公司的發展來自員工的一起努力,只要大家努力,公司會越來越好的。作為你們的領導,你們的朋友,祝大家在邁特能取得更多的經驗,事業上更上一層樓,祝咱們相處的愉快!

新員工發言稿12

尊敬的各位領導、各位來賓,親愛的同事們:

大家好!

我是xx(部門)的xx(姓名),很榮幸作為新員工代表在那裡發言。我想借此機會,向以前在工作中給予我指導和支援的領導們、同事們,致以最衷心的感謝!

這天,能夠站在那裡發言,我既感到幸運,同時又感到很有壓力。感到幸運,是基於我進公司的時間不長,工作表現也不算個性出色,但我的工作仍然得到了大家的認同和支援,因此,我想,我是幸運的;而感到壓力,是因為這天的成績將是我明天的起點,我要努力做的更好,才能實現不斷提升自我、創造更好的成績。所以,對我們在公司未來的成長,我感受到壓力了。但是,未走過的路,總是令人充滿期望,我期盼著“未來”,期盼在公司獲得更大成功,為公司做出更大的貢獻。

回想在公司裡的日子,我對自己的工作做了一個小小的總結。

我是xx年xx月進入公司的,此刻我的工作職務是xx,主要負責xxxxxx。在工作過程中,讓我接觸到了許多不同的人和事,不但豐富了我的工作經驗,也增強了我的辦事潛力,使我在工作中得以迅速成長。當然在實際工作當中,無論職務的高低、工作量的多與少,我都持續用心和認真的工作態度,踏踏實實地做自己的事,儘量使自己的工作任務完成的更加圓滿,因為我始終堅信:在不同的工作崗位上,為公司都能做出貢獻,我想這也是對我們所有員工來講最為基本的一條。將工作做好、做細,以負職責的心態來嚴格要求自己。

俗話說“人往高處走”,這正是我一向以來,或者說是我們廣大“xxxx”員工努力的方向,因此,我對自己新的工作展望是:在過去已經取得良好成績的基礎上,力爭向上再進一步,以逐步實現“不斷提升自我,創造更好成績”的`目標,我想這也是我們大家共同的心聲;同時,期望在實現這個目標的過程中,能夠繼續得到大家的支援。

親愛的同事們:

我們這天播下誠實,明天收穫的將是信任!

我們這天播下勤奮,明天收穫的將是成功!

我們這天播下好學,明天收穫的將是智慧!

我們這天播下信念,明天收穫的將是輝煌!

如今,我覺得把公司稱作是我們的“家”更適宜,一個由全體領導、職工組成的大家庭,作為大家庭的一員就應充分發揮主人翁的精神,用心呵護這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規章制度來工作,來約束自己,一心一意為公司謀發展;生活中大家親如兄弟姐妹,互相幫忙讓每個人都感受到“親人”般的溫暖、“家”的溫馨。

我很榮幸加入xxxx公司,並且和大家一齊工作,我相信在以後的日子裡,自己的各方面都會有所提高,並將成為一名真正具有好精神的職工,我堅信:xxxx的發展是無限的,前途是光明的,職工是優秀的。

最後,我願意和大家一同紮根xxxx,為我們共同的家——xxxx公司奉獻上自己全部的力量與愛心,願我們大家共同攜手為xxxx未來的騰飛撐起一片藍天!我相信,在公司董事會的正確領導下,在全體員工的共同努力下,xx年我們將取得更好的成績。立足xx(城市),放眼世界!

最後,請允許我再次向在座各位表示衷心的感謝,祝大家萬事如意,心想事成!

謝謝大家!

新員工發言稿13

尊敬的x總、x公司的同事們:

大家好!

在x公司十週年慶典之際,有機會來表達我作為新員工的一些心聲,我感到十分榮幸。我先作個自我介紹:我叫,擔任的職務是生產主管。

幾個月前,我遇到了一位企業的創始人,她對理想的不懈追求、務實的工作作風、全新的經營理念,深深地感染了我,今天我很榮幸成為這家企業的一分子。企業的核心是產品和服務,而本質卻是其強大的文化魅力。走進,濃厚的.企業文化,務實、創新、進取、團結、高效的企業精神和人性化的管理又一次將我感動。

二個月來,我要感謝領導和同仁對我的信任與支援,使我能在新的環境中毫無顧慮地展示自己的才華,我也希望自己成為一個謙虛、踏實、務實、求新的領導。

在知識經濟的今天,與時俱進,終身學習,敬業奉獻,不斷創新,已是必由之路。嚴峻挑戰是一種強大的動力。十年風雨,如今已是一個響亮的名字;作為一名x人,在得到仰視和羨慕的同時,也註定我們必須具備更高的業務層次和社會責任。

在此,我要對公司的新員工說幾句:今天是我們人生軌跡的巨大轉折點!希望大家努力做到思想進步、技術過硬、紮實肯幹,不斷地汲取新的知識,發揮自己的聰明才幹。成為公司不同凡響的新動力!如果說,新環境是舞臺,那我們就是演員,相信不斷的付出會讓我們更加入戲,成為舞臺永恆的魅力。

在此,我也要對公司的老員工說:一貫的道德,仍然是我們的準繩;巨集大的理想,仍然是我們的追求;不斷的求知,仍然是我們的動力;積極的進取,依然需要我們秉承。希望我們能精誠合作,互相幫助,努力讓我們的團隊成為一個和諧、團結富有戰鬥力的團隊!

藉此機會,我還要對公司其他部門的同仁作個表白:與你們的相識,給我提供了一次難得的學習和交流的機會。我們生產部是為其他部門服務的,我們會盡力將產品質量做得更好,交貨更及時,服務更周全。希望我們的努力能成為銷售部強大的市場後盾;也願意成為技術部最好的朋友,使你們的聰明才智能在這裡完美地演繹,為創造出更為先進的產品,提升市場競爭力。

她有光輝的過去,有讓人自豪的現在,更有讓人憧憬的未來。今天,我們因而驕傲,明天,因我們而自豪。

新員工發言稿14

大家好!

在軍訓中,我們接受了教官的嚴格教導,學會了站軍姿、齊步走和正步走等多項的訓練專案,我們還看到了軍人的威嚴。同時我們也能強烈地感受到要努力地奮鬥,不能向任何困難低頭!

軍訓中,教官總嚴格地要求我們。“站軍姿要認真、標準!不要亂動!誰站不好的給我去做俯臥撐!”“內務衛生要搞好啊!要是誰的宿舍扣多於三分的要去跑球場!”我們每一天都進行著緊湊的學習和生活。雖然要求嚴格了一些,不過從中,我們也學到了很多。之前我們都是“小公主”、“小皇上”,可現在我們能獨立生活了!

軍訓使我們非常勞累,隨著“踏踏踏踏”的腳步聲,汗水也往下掉,不僅動作要整齊,還要有氣勢,教官對我們苛刻地要求,使我們的訓練時間大大增加,天空已經泛紅,而我們還在踏著正步……

8,9月的太陽驕陽似火,如果沒有汗水又怎能邁過重重的困難?只有戰勝自己,戰勝困難,才能獲得最終的勝利。回首曾經走過的難關,我們為自己感到萬分自豪!經過這次軍訓的我們,不是嬌生慣養的小孩子了。

軍訓以後才知道軍訓的`意義有多大,對我們有多麼重要了!那幾天,我們的臉漲的紅紅的,汗珠一顆一顆往下掉,但我們非常開心。在這三天裡,我們過得很充實,很快樂。

軍訓的時候,領導為我們做了很多。當我們被教官罰站的時候,領導陪著我們一起站在熱辣辣的太陽地下,其實,在這4天裡,很多人都為我們做了很多。教官在陪我們頂著太陽,飯堂人員為我們琢磨菜譜,公司領導為我們費盡心思,家長們也為我們加油鼓勁,每人都為我們付出了很多。

謝謝大家!

新員工發言稿15

我是一名剛入廠不久的新員工,截止到今天,來公司工作1年3個月零27天了,這幾天參加了幾個單位的座談會,感觸頗深。他們赤誠的感恩之心,質樸的言辭,無怨無悔的奉獻,慷慨激昂的表態,深深的教育了我,感動了我,鼓舞了我。能夠進入開泰公司工作,對於一個在本地無親無故剛畢業的學生來說,我是那麼的幸運,在領導的諄諄教導、細心培養,同事的無私幫助、貼心關懷下,我懂得了什麼叫恩情,公司領導廢寢忘食、日理萬機為企業操勞,部門領導在工作中循循善誘的引導,苦口婆心的教導,手把手的教我編輯簡訊,使用照相機,不厭其煩的逐字逐句的教我校對文章,加班加點的為我們主持聯歡會矯正發音、找舞臺感覺。同事幫我找住的地方,幫我搬運鋪蓋,在生活上給與我熱心的幫助。所有的一切都深深地印在我的心裡。我要感謝所有給與我幫助的人,謝謝你們!滴水之恩,當以湧泉相報,在今後的工作中我會以立方式的工作心態去做好每一項工作。

公司的待遇是我在同學面前值得驕傲的資本,今年過年山南海北的同學聚會,大家都談了談自己的工作和待遇,談完後,大家都很羨慕我的工作,更羨慕我的收入,我時常在想,我是一個非常走運的人我能在這樣一個有公司的厚愛,有兢兢業業、真抓實幹、高-瞻遠矚的好領導,有加班加點、無私奉獻、敢打敢拼的好同事的企業裡面工作,我幹勁十足,我為自己是開泰公司的一份子而倍感驕傲和自豪。

XX年一路走來,感慨萬千,面對國際原油價格直線上升、煤炭價格一路瘋長、化工市場大起大落,奧運期間限電限運等逐步惡化的外部經濟環境的眾多挑戰,公司領導運籌帷幄、英明決策、準確部署,帶領全廠職工加班加點、拼搏奉獻,成功走出XX年經濟寒冬。

看看周圍的企業,停產、放假、120塊錢年終獎,我們能夠在開泰公司拿著穩定的收入,舒心的工作,幸福的工作,我們很滿足,我們沒有絲毫理由不感恩公司給我們的一切。但是,光嘴上說感恩不行,我們還要將無形的誓言和承諾,化為有形的工作動力和奉獻,踏踏實實做好本職工作,為企業的強大,為企業萬年長青的基業添磚加瓦,儘自己微薄之力,相信我們的生活質量、生活水平一定會越來越好。

XX年我將以全部的精力做好以下工作:

1、宣傳工作深入一線:

我是一個從來沒有和生產裝置打過交道的人,對生產不瞭解,就不能很好的開展宣傳工作,寫材料對一些專業術語,領導講話中提到的生產工藝、技術操作,很多時候都是丈二和尚摸不著頭腦,無從下手。針對自身不瞭解生產的嚴重不足,在XX年為了使自己能夠更快的成長,熟悉公司的生產工藝、作業環節、各崗位職工思想變化,在當月宣傳工作任務條件允許的`情況下,我願意到最艱苦的地方磨鍊自己,深入熱電改造現場,沉下心去參與改造建設,用我手中的筆、照相機留住企業發展建設的點點滴滴,每個月都能有一定的時間深入車間和職工一起倒班,一起為企業的效益做貢獻。上裝桶間和師傅們一起裝桶,上煤廠上煤,上維修班跟著師傅們一起鑽爐膛,有一位哲人曾經說過“人在世上,吃多少苦是一定的,年輕的時候多吃點苦,年齡大了就能少吃苦”,年輕人能夠多吃苦,經受磨鍊和捶打,是一種幸事。在基層一線和職工一起生產,真正瞭解崗位職工思想動態,瞭解他們的生活,貼近他們的生活。只有瞭解生產,熟悉生產,和職工打成一片,才能有生活、有閱歷,才有發言權,才能寫出有血有肉的好的通訊報道稿件,逐漸成為開泰公司一名合格的企業文化宣傳工作者。

2、共青團工作

共青團是企業發展的生力軍,是企業基業長青的基石,在新的一年,我將力所能及的加強共青團工作;完善各基層團支部組織;組織靈活多樣的小型活動,例如青年聯誼活動、青年座談會,為企業年輕職工搭建相互瞭解、認識的平臺,增進友誼;建立全廠共青團團員資訊庫。與廠裡邊的年輕人多聯絡、多溝通,關心他們的生活,瞭解他們的思想動態,及時為他們排憂解難,讓他們感受到組織的關懷和溫暖。

3、文體活動:

豐富多彩的文體活動是增強企業凝聚力、戰鬥力的載體,XX年我將竭盡全力與部裡的人員一道組織好年度計劃中的所有文體活動,二月藝術團座談會,三月婦女節活動,四月羽毛球比賽,五月集體婚禮,六月三人制籃球爭霸賽,七月黨員座談會、“感恩、奉獻、事業”大討論演講比賽,八月舞蹈專題講座,九月聲樂專題講座,十月參加齊魯公司第xx屆體育運動會、團拜聯歡會前期工作,十一、十二、一月團拜節目排練,二月團拜會i。通過豐富多彩的文體活動,為活躍職工文化生活,凝心聚力,做出自己的貢獻。