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關於奉獻單位的演講稿

演講稿 閱讀(1.09W)

愛崗敬業、創先爭優、無私奉獻 尊敬的各位領導、各位同事:

關於奉獻單位的演講稿

大家晚上好!我今天演講的題目是《愛崗敬業、創先爭優、無私奉獻》

記得有人說過這樣一句話“只有貢獻,才能衡量人生的價值”。是的,每一個人只要不安於現狀,不甘於平庸,就可能在勇於進取的奮鬥中奏響人生壯麗的樂章,在自己的本職崗位上實現自己的人生價值。當前, “創先爭優”活動開展的如火如荼,我在深深的思索,作為一名普普通通的(單位名稱)職工,應該怎樣立足本職 “創先爭優”呢?首先、要敬業。所謂敬業就是要以一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作,勤勤懇懇、兢兢業業,忠於職守,盡職盡責。我國古代思想家非常提倡敬業精神,孔子稱之為“執事敬”,朱熹解釋為“專心致志,以事其業”。我想,崗位就意味著責任。只有對崗位工作敬業,才會全力以赴,才會、自發自動,才會、不找藉口,才會、立即行動。要達到高標準、高質量地完成工作,必須要有強烈的職責意識,必須要有認真負責的態度。我們都有自己的崗位,都承擔著繁重的工作,沒有較強的敬業精神和工作責任心,就不可能做好本職工作,不可能適應學校未來的發展,也就無從談及創先爭優。

其次、要精業。所謂精業就是要“幹一行、愛一行、精一行”。只有精業,工作、才有底氣,事業、才有生氣,工作、才會出成績。梅蘭芳在舞臺上顧盼流連,流光溢彩,可是很少有人知道,為了讓眼神活起來,眼睛近視的他每天早上放飛鴿子,極目蒼穹,苦練眼工;鄧亞萍打球快速凶狠,可是很少有人知道,為了增強手腕的力量,身材嬌小的她居然用鐵拍子練球。成功沒有捷徑,輝煌的背後,是鮮為人知的努力和付出。要成為本專業的行家裡手,就必須勤於學習,努力學習。帶著問題用心學,邊幹邊學,以幹促學,不斷加強對各項規章制度和業務知識的理解;從而不斷提高自己工作能力,工作才能精益求精,方能創先爭優。

最後講奉獻。“春蠶到死絲方盡,蠟燭成灰淚始幹”,這就是對奉獻的最好詮釋。正如 “松下電器”創始人松下幸之助說的 “上天賦予的生命,就是要為人類的繁榮和平和幸福做貢獻”。每個平凡的工作崗位,都給我們提供了展示自我,實現人生價值的空間平臺。因此我們要珍惜,要以自己的努力工作來回報。因為,一滴水,只有融入大海才不會乾涸。身為(單位名稱)的一名員工,只有將個人的價值與學校的利益結合起來,充分發揮聰明才智,生命價值才能得以完美展現。所以,講敬業、講奉獻,這應該成為(單位名稱)員工的精神追求! 朋友們,愛崗是我們的職責,敬業是我們的本分,青春是我們的資本,奉獻是我們崇高的追求。讓我們滿懷激情和希望,愛崗敬業,創先爭優,把青春年華奉獻給黨,奉獻給(單位名稱)。

謝謝!

關於奉獻單位的演講稿 [篇2]

尊敬的各位領導,各位同事:

我是來自XXX公司的一名基層員工。我的名字叫XXX。很榮幸能有這麼多的領導同事們在這裡聆聽我的演講。我演講的主題:愛崗敬業、奉獻忠誠。 一支樂隊,需要全體成員的齊心協力,否則難以演奏出美妙樂章;一枝玫瑰,需要根莖的無私奉獻,否則難以散發出沁人心脾的芬芳;一座房屋,需要基礎的堅實支撐,否則難以實現傲然挺立;而一個企業的蓬勃發展,同樣需要每位員工的腳踏實地,真抓實幹,需要每位員工的愛崗敬業,無私奉獻。

愛崗敬業是一種精神。任何人都有追求榮譽的天性,都希望最大限度地實現自我價值。而要把這種理想變成現實,靠的是什麼——靠的就是在平凡崗位上的愛崗敬業。歌德曾經說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值。”作為建築行業現場工作的人都知道,現場作業強度大、工作環境比較艱苦。但是我們仍然在環境艱苦、任務繁重的工作崗位上兢兢業業、默默無聞地付出,而我們公司正因為具有這種崇高敬業精神的員工隊伍,才能在日益激烈的市場競爭中穩步前行,取得業績,贏得榮譽。身為青年的我們,既然選擇了這份職業,無論工作環境多麼艱苦惡劣,不管工作內容多麼枯燥繁瑣,我們都應當滿腔激情地去面對、去擔當,當每個人都把公司當成一個家的時候,你會發現自己所做的一切都具有非比尋常的意義。

愛崗敬業也是一種態度。美國前總統肯尼迪在他的就職演講時說 :“不要問美國為我們做了什麼,而要問我們為自己的國家做了什麼。”是的,不要問企業為我們做了什麼,而要問我們為自己的企業做了什麼。當我們接到一份具有挑戰性的任務的時候,是畏首畏尾推諉扯皮,還是無所畏懼勇敢面對?當我們在工作中遭遇挫折陷入困境的時候,是等待觀望半途而廢,還是一鼓作氣攻堅克難。當我們選擇後者並付諸於行動之後,我們身上隱蔽存在的人生價值會漸漸凸顯出來,就像經歷嚴冬考驗的樹木日益青蔥,也如深夜悄然盛開的夜來香暗香瀰漫,儘管那一抹青蔥來之不易,儘管那一份清香唯我獨嗅,但是我們相信——這種價值的凸顯,會讓我們對生活的感觸更加真實而快樂,會使我們對生命的領悟更加深刻而澄澈。一個人只有深深地熱愛他自己所從事的職業,才會為之不斷奮鬥。

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