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【實用】愛崗敬業的演講稿4篇

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演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或彙報思想工作情況而事先準備好的文稿。在日新月異的現代社會中,演講稿的使用頻率越來越高,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家收集的愛崗敬業的演講稿4篇,希望能夠幫助到大家。

【實用】愛崗敬業的演講稿4篇

愛崗敬業的演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!今天我演講的題目是“愛崗敬業,把工作當作一種幸福”。

當季節走進火紅的五月,當枝頭變成青色的綠洲。在這激動人心的歲月裡,我們翹首以盼,迎來的將是中國共產黨的九十華誕!驀然回首,歲月崢嶸。如今,沐浴著黨的的恩情,感受著祖國的繁榮昌盛和安定團結,我們的心情是那樣的激動。90年的悠悠歲月,黨旗早就成為中華民族奮力崛起的偉大象徵,90年的斗轉星移,黨支部旗早就成為我們不懈奮發的不竭源泉。90年來,面對著黨旗,有多少滿懷著理想信念的仁人志士們莊嚴地宣誓:“為了共產主義事業而奮鬥終身”樸素的語言描繪出一個遠大的目標,也蘊藏了一箇中華民族優秀兒女最熾熱的情感。

有一種精神,看似平凡渺小,它卻能成就不平凡的業績;有一種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實務本的人文精神。那就是:我們追求愛崗敬業、務實奉獻執著的精神;以及爭創一流、創先爭優的內涵發展的追求精神。時下,“創先爭優”活動的熱潮鋪天蓋地的襲來,如火如荼。“帶頭學習、帶頭爭創、帶頭服務、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣”,是共產黨員不可推卸的責任,更是共產黨員莊嚴而真實的榮耀。我作為一名共產黨員,就要把自己的青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇---選擇愛崗敬業,選擇把工作當作一種幸福。

十年前,我帶著無限的期望和熱情,來到油庫,在工作中收穫了屬於我的快樂和感動。我感恩黨組織對我的培養,我感恩領導對我的信任,我感恩同事對我的幫助。

工作給了我幹事的快樂,工作內容的不斷的轉換,連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調整,我深深的體會到無論是財務工作還是黨建工作,都來不得半點馬虎,失之毫厘謬以千里,每一個環節都不敢疏忽,每一個數據都不敢出錯。責任就象一座無形的橋,把我們連在一起,而就是靠著這樣的責任感,我們真正用了“心”來做事,換取了工作的零差錯!

去年8月,國家臨儲油入庫,當時正值新庫區建設中,環境十分堅苦,黨支部書記始終親臨一線,不顧高溫酷暑、靠前指揮,帶領員工一起克服了人員少任務重,時間緊等種種困難,奮戰20多天,在簡陋的臨時工作棚內順利的完成了4000噸國家臨儲油的入庫工作。大家心往一處想,勁往一處使的這種行為,使我深深感受到“團結、正氣、幹事、奉獻”的精神。正是這種精神使我感到工作在這樣一個先進而優秀的集體的幸福!

有句口號說得好:不愛崗就會下崗,不敬業就會失業!愛崗敬業是一種工作態度,說得具體點就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。對我來講,就是算準每一個數、填好每一張表、接好每一個電話、寫好每一篇文稿。我相信,只要我們每個共產黨員都能愛崗敬業,創先爭優,從小事做起,我們工作起來就會有幸福感!今天我想說的是,因為我愛我的工作,所以我會不斷地挑戰自己,一滴水只有放進大海里才永遠不會乾涸,一個人只有把自己和集體融合在一起的時候才能最有力量。

高高飄揚的黨旗,指引著我們前進的方向。以更加堅定的信心,更加高昂的熱情,更加飽滿的精神,更加勤奮的工作,在平凡的崗位上放大這種幸福、延伸這種幸福,繼承傳統,創先爭優,相信我們的工作會更加出色,我們的未來會更加燦爛、輝煌!

我的演講完畢,謝謝大家!

愛崗敬業的演講稿 篇2

時光荏苒,歲月如梭,不知不覺我進入**菸草營銷團隊已接近半年時光了。在這近半年的工作中我深深的體會到我們的工作環境是個充滿激情的工作環境,激情就是力量!只有將自己的激情融入到工作中去,才能直面競爭,夢想成真,擁有精彩的營銷人生。

我是一個營銷專業畢業的大學生,所以我深深喜愛這個專業,並立志將所學習到的知識用到實際工作到中來,營銷不僅僅是產品的營銷,更是服務品質的營銷,優秀的營銷人員總是積極的、充滿自信的,對待工作也是富有激情的、進攻性的,而且是具有巨大的耐心的。服務是菸草商業企業的立身之本,效益之源。作為一名新進的菸草的普通員工,我滿懷激情,帶著工作職責,攜著菸草人“兩個至上”的神聖使命感,時刻牢記印心服務品牌的服務理念,並將貫穿到日常的服務營銷中去。

常聽菸草同仁們說:“客戶經理像一支火柴,客戶就像蠟燭,要點燃自己,才能照耀他人,感染他人。”客戶經理的工作物件是客戶,他們在素質上參差不齊,需求上千差萬別,性格各異,心理不同。客戶不一定要有企業,但企業不能沒有客戶,因此我覺得要真正贏得客戶的認同和支援,就必須站在客戶的立場,保持良好的心態,擁有極大的工作激情,以真誠的態度和高效的服務對待客戶,幫助解決問題。這半年來,在同事、領導的教導下,我深深的體會:“幫助客戶,成就自己”的工作樂趣,只要心中有愛,再苦再累也無怨無悔。

營銷並不僅僅是推銷產品,很多情況下實質是在推銷自己的服務,營銷是使生命價值得以充分體驗的必要途徑。我將在今後的營銷服務工作中堅持用真情打動客戶,用熱情感染客戶,用友情聯絡客戶,積極化解客戶的埋怨,取得客戶信任。我覺得在今後的工作和生活中要學會微笑,學會快樂工作,學會和大家分享快樂,因為快樂的心態是激情的源泉。珍惜工作之不易,熱愛自己的崗位,立足崗位,從小事做起,從客戶不滿意的地方改起,腳踏實地做好服務營銷,使我服務的片區客戶感到滿意。

愛崗敬業的演講稿 篇3

不知在座的諸位是否感覺到:如今,我們生活在這樣的一個社會,喧囂紛擾複雜,充滿機遇而又無處不是挑戰。傳統的價值觀、道德觀、文化觀正在不斷更新和調整。 跳槽 似乎成了一種時尚,年輕人不安心本職工作,千方百計地選擇有發展前途的崗位或者是高薪的行業,好像這才算是有出息的表現。然而對我來說,卻是一種困惑:如果人人都跳槽,本職工作還有誰來做?

我們都聽說過這樣一個故事, 有一位工頭問一個工人: 你在做什麼 工人粗聲粗氣地回答: 我在用這粗笨的工具劈這些要命的大石頭,然後照老闆的指示將它們堆在一起,這份工作真令我厭煩透了。 工頭又向第二個工人提出同樣的'問題,這個工人回答: 我正在按一定的形狀切削這些石頭,然後按照建築師的計劃組合起來。這份工作相當辛苦,但是我可以賺到錢,好養家餬口。 工頭接著問第三個工人: 你又在做什麼啊 怎麼 你看不出來嗎 這個工人雙手舉向天空: 我在造大廈啊! 。人們通過這個故事,無非是想諷刺前兩種人胸無大志,所以一事無成。而讚美第三種人有遠大的理想,能夠成就大業。但我對這個故事卻另有一種看法:這個世界需要好的建築師,難道不需要好的砌磚工人嗎?這個世界有偉大的建築師,同樣也會有偉大的砌磚工人。偉大的工作需要人來做,平凡的工作也同樣需要有人來做。人的能力有大小,社會分工有不同,只要在自己的崗位上兢兢業業,彼此幫助,萬眾一心,那就無愧於這個民族!

俗話說,三百六十行,行行出狀元。不管是高樓大廈的建設者,還是城市的美容師,亦或國家的機關工作人員,崗位千差萬別,但有一個共同點,那就是所有的人都是一名社會建設者。只有我們每一個人都把自己崗位的工作做好了,社會才能不斷髮展進步!

金牌員工 竇鐵成 說得是中國中鐵一局電務公司的一名專家型技術工人:

風裡來,雨裡去

一個黑瘦單薄的身影奔波在廣袤無垠的原野,輾轉於縱橫阡陌的鐵路和高速公路的電力設施之間,行程數萬公里,帶領一群電力工人,測電壓、裝裝置、鋪電纜

一列列電氣化火車跑起來。

一條條高速公路隧道亮起來。

在竇鐵成身上,積聚了一連串醒目的數字:參加工作近30年,竇鐵成負責安裝的鐵路變配電所38個,全部一次性驗收通過,一次性送電成功。施工過程中,竇鐵成解決技術難題52個,解決送電執行故障310次,記下了六十餘本、百萬餘字的工作學習日記,用自己所學知識節省成本、為企業創造效益1380萬元

是啊,即使是最平凡的工作,也會有閃光的地方,在普通的崗位上,也能創造出了不起的人生價值。

也許有的時候,我們無法選擇自己的工作;有的時候,你所從事的工作,是你所不喜歡的。在我們無從選擇工作的時候,我們能夠選擇的,就是我們對待工作的態度。要想工作上有成績,要想事業上有成就,要想實現人生的價值,就要有一種認真負責的工作態度,有一種勤勞紮實的工作作風,有一種對待工作高度敬業的精神,平凡無奇的工作同樣可以變得色彩紛呈,同樣可以擁有美麗的人生。平凡孕育偉大。如果你真正的珍惜自己的生命,就請立足於平凡,做好自己崗位上的工作吧!

愛崗敬業的演講稿 篇4

各位尊敬的領導、各位同仁:

大家好!

我是稽查一所***。我今天演講的題目是:在稅收事業的海洋中揚帆。

寒來暑往,花謝花開,我們昌平地稅人在稅收事業的征途上已走過了十年的歷程。我,作為地稅戰線上一名普普通通的幹部,用心感受著十年的喜悅與自豪,用心思索著十年的追求與發展,用心體會著十年的奮鬥和拼搏,用心咀嚼著十年的艱辛和輝煌,用心承載著十年責任和使命。

我十分感激,因為工作教會了我很多東西,感激於稅收事業伴我一起成長;我十分快樂,因為我生活在昌平地稅這樣一個集體,快樂於她的團結勤奮頑強進取;我十分自豪,因為我的工齡與昌平地稅同齡,自豪於沒有辱沒自己的使命。

稅務稽查作為稅收徵管的重要環節之一,是稅務機關監督納稅人、扣繳義務人履行納稅義務和扣繳義務的有效方法和重要手段,所以稽查所在全域性工作中具有不可替代的地位和作用。1999年,我有幸成為稽查所檢查崗位上的一員,結識了這樣一批人,他們像涓涓的溪流,沒有磅礴般的壯懷激烈,承載著夢想與責任,無聲地融入稅收事業這片藍色的海洋,使之更寬闊,使之更蔚藍。

這是一支精通業務、紀律嚴明的高素質幹部隊伍,在這個團結的集體中,我感受到了地稅人甘於奉獻、嚴格執法、熱情服務、追求卓越的高尚情操。

我們的帶頭人——稽查一所所長董洪印就是這樣一個典型代表。

新的稽查所組建伊始,面對全所人員年齡結構偏大、辦公條件落後、每年近二百六十餘戶專項檢查任務的繁重壓力,董所長以身作則,每天早晨他總是第一個到單位,晚上又是最後一個下班,帶領全所幹部團結奮鬥,開拓創新,取得了收入水平上新臺階、稅收管理有新舉措、隊伍建設樹新形象、各項工作創新局面的輝煌業績。

隨著辦公自動化的逐步實現,計算機成為我局各項工作的主要載體,對稅務幹部的要求更高了。為了儘快掌握這個高科技工具,董所長開始了艱辛的學習。年齡大了,看幾遍都不懂,背幾遍都記不住。心裡著急,想請教別人都不知道從何處下手。俗話說:“工夫不負有心人”,面對自己的實際情況,他刻苦學習,熬過了無數的日日夜夜。在他的帶領下,全所掀起了學習新知識的高潮。1999年,全所參加全國一級B類計算機考試,合格率達到100%!

20xx年,新系統上線的關鍵時期,董所長腰椎間盤突出的老毛病又犯了,疼的時候,腰都直不起來。新系統切換在即,怎麼辦!?為了新系統的成功切換,一個字,忍!他克服病痛,臨場指揮,運籌帷幄,親歷親為。4月20日新系統全面切換,當天晚上他和所裡幾名骨幹留守,當大家看到他不經意間露出痛苦的神情時,都勸他回去休息一下,但他強忍病痛沒有離開半步。第二天早上,當他看到稽查所檢查模組順利切換成功時,他的臉上露出了欣慰的笑容,這笑,只屬於他,一個堅強無私的人,一個勇於奉獻的人!

作為執法機關的執法人員,能否過好廉政關,是對每一個稅務幹部思想品德的嚴峻考驗,在廉政問題上董所長更是身教重於言教。他多次拒絕企業單位送的錢物禮品,在所裡建立“廉政監督崗”、“禮品登記簿”、“企業意見登記簿”,並與所裡的每位幹部簽訂了“廉政責任書”,使全所幹部牢記“執法當以廉為先”。在他的影響下,全所未發生一起不廉政事件,向社會展示了“清白做人,公正執法”的地稅形象!

由於所裡工作需要,我所的劉鳳利同志被安排到執行組,負責檢查補稅的催繳工作。這個工作責任重、難度大,全新的工作內容,他不知從何下手,但他沒有一絲怨言,而是以飽滿的工作熱情投入到新的崗位當中去。他深知對欠稅企業處罰只是手段而不是目的,面對企業以種種藉口、理由推脫欠繳稅款,他加強與企業的聯絡,克服年齡大、身體不好的困難,深入企業調研,幫助企業積極籌措資金,補繳稅款,改變了查補稅款越多,待執行稅款越多的惡性迴圈局面。幾年中他共計清繳欠稅3000餘萬元,為防止新欠、清理陳欠,保證查補稅款及時足額入庫做出了突出貢獻。

為國聚財沒有戰場上的槍林彈雨,但也充滿著正與邪的較量,然而,邪惡永遠不會壓倒正義,勝利的天平總會倒向正義的一方。

在查處稅收舉報案件時,由於直接觸動納稅人的經濟利益,納稅人的牴觸情緒最為突出,有些納稅人表現得很不耐煩,有的根本不與配合,甚至出言不遜,作為舉報組的蘇軍、秦立山兩位同志始終保持著良好的心態。一次又一次不厭其煩的向納稅人宣傳稅法,查補偷漏稅款,用實際行動維護稅法的尊嚴,體現了執法機關的形象。一次,他們倆在查處一個體餐館偷稅案件時,該個體老闆很暴躁、言辭激烈,並叫囂道:“昌平區這麼多飯館,為什麼單單查我?老子蹲過大獄,什麼場面沒見過,把老子逼急了,你們也別想好過。”面對個體老闆的威脅、恐嚇,這兩位同志沒有被嚇倒,憑著對稅收事業的無比忠誠和紮實的業務水平,他們很快將該飯館的違法事實擺在了老闆面前,面對他們的英武正氣,老闆最後敗下陣來,在違法事實面前心悅誠服並按規定接受了補稅和罰款。精通的業務素質,高度的敬業精神,規範的服務使他們獲得了市局頒發的20xx年度“依法治稅、廉潔辦案”稽查先進專案組稱號。

“群雁高飛頭雁領”,在董所長的帶領下,在全體幹部的共同努力下,在全市地稅系統“創三優”達標稅務所活動中,我所1996-1998年連續三年被評為達標稅務所,同時還被授予20xx年度稅務稽查先進單位、20xx年度行政執法先進單位等諸多榮譽。

融於這個集體,我深深的感受著稅務幹部“愛崗敬業、嚴於律己、熱情服務、公正執法”的地稅精神。我沒有美妙的歌喉,但我願用我最真摯的情感謳歌稅收隊伍中這些平凡而又偉大的人們,他們以愛當音符,演繹著人生華美的樂章;我不是詩人,但我願用我最樸實的筆觸讚美稅收隊伍中這些平凡而又偉大的人們,他們以情為文字,譜寫著稅務人員無私無畏的詩篇;我不是畫家,但我願用我最稚嫩的畫風勾勒稅收隊伍中這些平凡而又偉大的人們,他們以血做顏料,描繪著稅收事業噴薄的朝陽。

堅持“四個一”的稅收理念是我們堅強的信念,不斷爭先創優是我們不懈的追求,開展“陽光稽查”是我們鏗鏘的誓言。我願與昌平地稅同行,在蔚藍色的稅收事業的海洋中,乘風破浪,揚帆遠航!