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幼兒園教育隨筆(通用15篇)

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無論是在學校還是在社會中,說到隨筆,相信大家肯定都不陌生,隨筆的創作非常隨意,不需要有任何的負擔,不需要華麗的辭藻,沒有嚴密的結構,隨心寫。日常生活中最常見的隨筆有哪些呢?以下是小編為大家整理的幼兒園教育隨筆(通用15篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

幼兒園教育隨筆(通用15篇)

幼兒園教育隨筆(通用15篇)1

課間時分,我帶著孩子們去操場,玩他們最喜歡的遊戲《吹泡泡》:泡泡變大了,泡泡變小了……隨著圓圈大小的不同變化,孩子們的情緒瞬間高漲起來,操場上一片歡聲笑語。我也順合著孩子們的情緒,努力扮演一個好老師的角色,我的臉上掛著認真的微笑,融入到孩子中間。

玩的正起勁兒的時候,小班王老師從我身邊經過“孩子們玩的好開心呀,可是你卻一點都不開心”,不經意地說完這句話,她就走了。我頓時愣在了那裡,她怎麼會看出我的情緒?我在微笑啊,我在努力扮演一個開心的老師的角色呀。問題就出在“扮演”、“努力”,這說明,我根本就不是發自心內心的投入到孩子們的遊戲中去,自以為臉上帶著微笑就可以騙過大家的眼睛,事實卻恰恰是,如果是真心,大家都感受得到,反之,大家也能感受得到。

工作越是做的久了,越是沒了當初的激情和活力,我們變成了一名經驗豐富的老教師,彷彿到了瓶頸期,我們在按部就班地工作著,卻忽視了孩子的感受,每年升班後,總會有大批的孩子回來看望我們,如果在校園裡遇到,孩子們也總會親切地叫著:張老師,張老師。”更有一些活潑的孩子,跑上前來用小手拉拉我的大手,用小臉蹭蹭我的衣襟,我心底那個最柔軟的地方就被打動了,相處了一年的時間,孩子們感受到了老師的真心,孩子們是最純真的,你對孩子的好,孩子都能感受的到,反之,亦然。記得有一次,我的心情不是很好,上課時,一名女孩兒起來回答問題,卻遲遲說不出一個字,我耐著性子,一遍遍引導,可是孩子就是不明白,於是,我便有點不耐煩地讓孩子坐下再想想。可是孩子在坐下的一瞬間便委屈地撅起了小嘴巴,我卻一直都沒明白,孩子為什麼會覺得委屈,因為我覺得我已經非常剋制自己了,我認為我並沒有把負面的情緒表現出來,可是孩子卻能感受得到,因為,什麼都有可能偽裝,但是真心卻永遠不能偽裝。

前幾年,幼兒園進行公開課觀摩展評,我印象很深的是,一位老師對我的課的評價是:“你在孩子回答完問題的時候,你會給於孩子評價:你真棒。雖然,你的臉上掛著淡淡的微笑,但這種微笑很禮貌,我並沒有看到你的真心,我並沒有看到你因為孩子的精彩表現而發自內心的肯定,我覺得你是在應付孩子,也是在應付你自己。”之後,我在上課的時候,儘量提醒自己一定要投入,要對孩子的表現,有發自內心的評價,慢慢的,我發現我真的投入多了。但是,我卻忽視了,原來真心不是在某一個特定的場景才出現,而是要時時刻刻真心迴應孩子。

我們的工作是付出了真心便會收穫孩子的信任和依戀,那麼其他工作,我們人和人的相處又何嘗不是這樣,沒有華麗的言語,沒有譁眾取寵的行動,只有在點點滴滴一言一行中你能感受到的,一個發自內心的微笑,更勝卻言語無數!

幼兒園教育隨筆(通用15篇)2

說實話,從接到周老師的上課通知開始,一直到現在,我都處於緊張的狀態。緊張的原因有兩點,一是和我同臺上課是我最敬仰最崇拜的趙老師,二是名師課堂,著實讓我嚇出冷汗。好在周老師,還有我同事一直安慰我“沒事的,就把它當作一次鍛鍊吧!”

本次執教的是故事版塊,Strtie是單元板塊的根,具有鮮明的綜合性與故事性。在教學中,我們不能讓故事變了味兒,硬生生地把趣味彭生的str變成照本宣書的語篇教學,而應在“精細加工”上多花一些心思,在板塊教學中多一些創意,給學生們思考與實踐的空間,充分發揮Strtie板塊內在的教學價值。從第一次的試講到今天的正式展示,一共經歷了數十次的磨課。按照周老師的要求,我就和大家說說我的磨課經歷和感受。一個“磨”字道出了其中反反覆覆的修改斟酌,從第一次的試講到今天的正式展示,一共經歷了七次的磨課。

第一次試教時,我在進入課文學習前,進行了大量的鋪墊活動,導致課文學習時間不夠;在第二次試教時,就適當刪減了一些內容,學習時間安排的比較合理。但隨之帶來的問題是知識點的呈現比較零散,最好能串入一個完整的情景。在組內成員的集思廣益下,又設計了一個和課文類似的情景,去熊大熊二家做客。在做客前的食物準備階段,學習生詞和句型,試上下來感覺不錯。但周老師聽後,果然是慧眼,又提出兩點,一是課文人物很少涉及,二是二年級的當堂表演肯定有難度,除非課前有滲透,事實也是如此(今天佈置的家作中,讓學生遍一組去楊玲家做客的對話,原本是安排在課的最後,拓展環節,可怎麼也操作不好,學生不太會說,於是就改成家作,課後小組討論,然後第二課時再讓學生表演)。經過幾次修改,於是就有了今天的課堂呈現。

磨課時,我們除了“磨”教學設計,還細到板書,細到每一句過渡語。光一次,才有了今天這麼有創意的板書。感謝我的同事張婷老師,為了讓我的獎勵更貼合教學實踐,昨天晚上幫我連夜做了幾十個蛋撻。真是感激不盡。

不經歷風雨,怎能見彩虹?這一次非同尋常的“磨課”經歷,著實讓我增長了教學技能。沒有“磨課”過程中的痛苦,便很難體會上課成功後的幸福。作為一名年輕教師,我還會繼續努力,在教書育人中不斷反思,在反思中不斷提升,努力讓我的課堂成為充滿生命活力的課堂。

幼兒園教育隨筆(通用15篇)3

昨日,我帶領孩子們去操場練呼啦圈時,瑤瑤不留意碰著了佳佳,在瑤瑤還不明白的狀況下,佳佳就大聲斥呵瑤瑤說:“你幹什麼要碰我!”瑤瑤這時才明白碰著了佳佳並很有禮貌的對任玉佳說:“對不起,我不留意的。”可是,佳佳還是不依不饒的說:“對不起也不行。”把李旭瑤吼的很尷尬,不知所措。這時,我也不得不參與調解啦,我對佳佳說:“佳佳,李旭瑤是不留意碰到了你,並且她已經向你道歉了,你怎樣就不能原諒她呢小朋友之間要團結,互相諒解,那樣才是好孩子的。”這時的佳佳雖然不再吼瑤瑤了,那是迫於的我面子,但,我能看出她是不服氣的。這一場單方的戰爭暫時平息了。

接下來我們繼續練呼啦圈,準備休息,收圈時,佳佳想用使勁扔圈來發洩一下自我的不滿情緒時,結果,把圈狠狠的扔在了我的臉上,我疼得捂住了臉,佳佳的臉刷的一下變紅了,看得出心裡害怕啦,這時,旁邊的靖教師把佳佳叫過來說:“快向你王教師說對不起”佳佳乖乖的走到我面前怯怯的說:“王教師,對不起,我不是故意的。”我急忙對她說:“沒關係的,我不怪你的。”

我必須不能放過這個教育契機的,我對佳佳說:“佳佳,我這麼疼也原諒了你,你也要向教師那樣,學會原諒別人的,如果我這天不原諒你的話,你心裡必須很難受的是嗎”佳佳點了點頭。“所以,你也要原諒李旭瑤好嗎”佳佳使勁的點點頭。這時,我能從佳佳的臉上看到她心裡的簡單。

幼兒園教育隨筆(通用15篇)4

在某個班級中,能夠說話、活潑活躍的孩子經常成為關注的焦點、中心,語言不好、沉默的孩子們經常被忽視、冷落,不受重視。但是之後,我慢慢發現她們有很大的魅力,有不可挖掘的潛力。

雙方——聰明聰明,但是沉默的少年,從來沒有聽說過她大聲喊叫,也沒有看到她開心的時候閃閃發光的笑容,有的只是低垂的眼睛,有的只是微笑,有的只是微笑,有的只是。她總是慢慢地摩擦在你身邊,用低聲告訴你她的事情和她的發現。

有一天中午,孩子們在吃午飯。我站在還沒吃好的幼兒旁邊催促她們。突然後面有一隻小手輕輕地敲著我的後腰,我轉過身來看,原來是雙方。她說:陳老師,你累了嗎?我可以拍背嗎?看到這一切,我的心裡湧起了溫暖的流動,這孩子有多好,真的很體貼地關心別人。我高興地拉著她說:謝謝你。雙方,來吧,老師坐著,打老師好嗎?她很高興,伸出那隻小手輕輕地為我敲打。趁著這個機會,我和她聊了聊,她的話也多了,聲音越說越響,越說越興奮,臉上掛著喜悅興奮的笑聲。

之後,我發現兩個孩子有事,總是喜歡挨近我,聚集在我的耳朵旁邊說:陳老師,猜謎吧。陳老師,你知道我家有什麼書嗎?。陳老師,我和你一起跳繩吧。陳老師,我問你一個問題。可以嗎?……每次她來和我說話,我總是耐心地傾聽她的講話,回答她的問題,和她一起玩遊戲。有時候,我故意告訴她答案,她總是興奮興奮地說一邊跳舞。在她眼裡,我感受到了那個喜悅和笑容,也讀到了那個自信。我知道孩子已經喜歡和我說話,想和老師交往,那個沉默的雙方都在慢慢改變。

漸漸地,她的話多了,笑容也多了,聲音也比以前響了。當她要求我和她玩遊戲時,我會對她說:你先去找你最好的朋友玩,老師會等一會兒再和你玩。可以嗎?她讓我猜謎的時候,我讓她聽她的孩子,讓孩子猜謎。慢慢地,她的注意力從老師轉移到同伴身上,她在同伴面前也儘量展示自己的能力。

有一天,我看到幾個孩子在旋轉陀螺。大家都很高興。陳老師,你知道自行車怎麼旋轉嗎?我一看,原來是雙方,我搖搖頭問她的孩子們你知道嗎?孩子們也搖搖頭。雙方,告訴老師和孩子們,怎麼轉?她得意地笑著說:好吧,讓我告訴你。自行車前後有兩個輪子,中間有鏈條、齒輪連線,踩踏踏板,鏈條旋轉驅動齒輪,齒輪驅動輪子,旋轉。我和孩子們有點吃驚,孩子們說:你怎麼知道?她說:看到修自行車的人是這樣做的。沒想到她會這麼仔細地觀察!孩子們有點欽佩她。她在這個時候,和同伴熱烈地說話,第一次看到她這麼開心,閃閃發光的笑容。

這兩個人,逐漸開啟她的心扉融入集體,以自己獨特的魅力逐漸與同伴合作。每個孩子都有可愛的一面,有不可挖掘的潛力。只要我們多觀察她們,多親近她們,不輕易為孩子下結論,真正從她有利的一面帶動不利的一面,取長補短,讓她們成為自信、活潑、健康的人!

幼兒園教育隨筆(通用15篇)5

一粒種子的破土而出,需要充足的氧氣,雨露的滋潤,陽光的照耀,否則,它將會慢慢枯萎,永遠埋藏於地下。幼兒就象種子,老師的愛和關注就是他們茁壯成長的動力。

課堂上,面對孩子的嬉鬧和吵嚷我有點束手無策,情急之下,我扯破喉嚨喊了一聲:“都坐好了!”那氣勢,絕對是一言九鼎,不可違抗。看到我凶神惡煞的樣子,孩子們害怕了,趕緊坐好。可是沒過幾分鐘,又亂作一團,我轉念一想:我不能在孩子們心中充當機械的權威者,我應利用我們之間相互融合的情感來解決問題呀。想到這裡,我故作神祕地告訴大家:“我發現了一個祕密,我喜歡的孩子眼睛裡還有老師呢!”孩子們馬上好奇起來,紛紛問我:“老師,你喜歡我嗎?”“老師,我的眼睛裡有沒有你?”我象巡查似的,從每個孩子身邊走過,孩子們都目不轉睛地看著我,生怕錯過我的眼睛。檢查完後,我說:“喜歡和我學習的小朋友,老師喜歡你,你的眼睛裡就會有老師!”接著我列舉了幾個小榜樣,這一招真奏效,孩子們都希望自己的眼睛裡有老師,聽得特別認真,回答問題也很積極,整個教育活動生動有趣。

“老師,你的眼睛裡有沒有我?”很快成了我的一句口頭禪,孩子們也總是非常認真地注視著我,希望從我的眼睛裡找到他自己的影子。眼睛很快成了我們相互傳遞資訊的通道和表達愛的視窗。看似簡單的一句話卻滲透著我和孩子們之間無盡的愛。我真的希望我播種的這些種子,能夠勇敢的面對風雨,茁壯成長。

幼兒園教育隨筆(通用15篇)6

秉祿是個虎頭虎腦、白白胖胖的小男孩,今年九月剛轉入我班的,教師、小朋友都很喜歡他。

早上入園時,他會牽著媽媽的手,主動跟教師打招呼:“教師你好”,當然他也會得到教師的讚賞:“秉祿真棒”。上課了,秉祿會端端正正的坐在小椅子上,然後問教師:“教師,你看我棒不棒”,同樣他會得到教師的誇獎“秉祿真棒”。可是這天這個棒小孩卻遇到了難題,因為他感冒了,媽媽把他中午吃的藥帶到了幼兒園。

午飯後,我喂他吃藥,可是好話說了一大筐,他卻總是閉著嘴巴一個勁的搖頭,這時,不知哪個孩子喊了一句“秉祿加油”,於是大家一齊喊著“秉祿加油!秉祿加油!”,小夥伴們的加油聲讓秉祿的牴觸情緒產生了動搖,我趁機說“秉祿是個棒小孩,不怕苦、很勇敢對嗎”,“對”說完秉祿張大嘴巴一口將藥水喝光了,還不忘問我“教師我棒不棒”,同樣我用鼓勵的的語氣對她說“秉祿真棒”。

一句“秉祿真棒”,讓我想了很多,孩子是需要鼓勵的,作為教師千萬不要吝嗇自我對孩子的誇獎,多誇誇我們的孩子吧!因為他們要健康歡樂的成長。

幼兒園教育隨筆(通用15篇)7

今天戶外活動結束後,小朋友們排隊喝水,來了一陣吵鬧聲,保溫桶旁的幾位小朋友喊著:"要排隊!要排隊!"我連忙趕過去,原來是董佳樂張開雙手,當在了杯子櫃前不肯走,小朋友們被擋住了,擠在一起亂成一團。我把童佳樂拉開,他卻僵在那裡不肯走,還大聲哭喊起來:"媽媽,媽媽!"我耐著性子對她說:"老師不批評你,只是想知道到底怎麼了。"這時其他小朋友七嘴八舌地說:"童佳樂不排隊!還插隊。""他還推我!"聽到孩子們紛紛告狀,童佳樂繼續大聲的哭喊。"真是這樣嗎?我相信童佳樂不排隊是有原因的,你把你的理由說給大家聽聽吧!"聽了我的話,童佳樂擦了擦眼淚,慢慢停止了哭喊,還略微帶點哭腔地說:"我口渴,我不要排隊,他們太慢了。""小朋友你們渴嗎?""我們也很渴。""小朋友們都很渴,這該怎麼辦呢?誰願意讓童佳樂排前面"。這時有一個小朋友願意讓童佳樂排前面,我表揚了這位小朋友。其他小朋友也跟著說願意。"童佳樂,小朋友們對你真好!"童佳樂有點不好意思地說:"我下次也讓小朋友排我前面。"這件事後,我引導孩子們討論我們的隊為什麼總排不好,他們很快的找到了有人插隊的原因,我們又討論怎麼才能把隊排好。

通過這些活動我深切的感到:幼兒的常規習慣養成非一朝一夕,需要有重點的關注、教育,並採取多種方式去進行培養。另外,常規教育也要因時而異、因人而異、因事而異,不能死守。

幼兒教師教育隨筆:讓幼兒養成排隊的習慣

小班的幼兒入園已有一段時間了,他們漸漸的對幼兒園的生活開始適應,這時各種各樣的問題也開始出現,無論是課間還是戶外活動回來以後,孩子們都要去排隊喝水,可是那條隊總也排不好,孩子們總是你爭我強,你推我擠,還有幾個調皮的小傢伙總要去“加塞”,一個頂一個的往前擠,最前面的孩子被擠得搖來晃去,結果一下子把水都撒在自己身上了。對於這樣的現象我提醒了好幾次,可是沒有起到多大的作用,一會兒隊又亂了。這樣的情況在別的活動中也屢屢發生。這不僅影響了正常的教學秩序也容易造成意外事故,真是讓我頭痛。

運動回教室我也口渴了想喝點水,忽然我的腦子裡靈光一閃,於是我端著杯子悄悄的走到了隊伍的尾巴上。孩子們看見了都用大大的眼睛看著我,王盛問:“老師你幹什麼呀?”我說:“排隊喝水呀?”他皺著眉頭不解的說:“老師喝水也排隊呀?”我回答:“對呀!小朋友喝水要排隊,老師喝水也要排隊!這樣才是好孩子呀!咱們一起比賽看誰排隊排的好,好嗎?”王盛馬上說:“好”,其餘的小朋友也高興的異口同聲贊成,那幾個小調皮也馬上排到了我的後面。看到這我不覺的笑了。

回到活動室後,我引導孩子們討論我們的隊為什麼總排不好,他們很快的找到了有人插隊的原因,我們又討論怎麼才能把隊排好,孩子們都積極的想辦法,有的說,不推不擠;有的`說,誰排的好就給五角星;還有的說,老師當小警察,監督小朋友。最後我採納了小朋友的意見,但不是老師當小警察,而是小朋友自己輪流當小警察,不但監督小朋友的排隊情況,也監督老師的排隊。孩子們都爭先恐後的要當小警察,因為是孩子們自己想的辦法,所以大家也都很聽小警察的話,我們的排隊亂問題迎韌而解,孩子們也從中體會到了維持秩序和遵守秩序的快樂。當然,在日常排隊,戶外活動中,排隊秩序也大大有了改觀。以後,我還要明確的要求,反覆的強化,相信會得到更佳的效果。

通過這些活動我深切的感到:幼兒教師的一舉一動都會影響、薰陶、甚至感召孩子,對幼兒成長起著耳濡目染、潛移默化的作用;幼兒的常規習慣養成非一朝一夕,需要有重點的關注、教育,並採取多種方式去進行培養。另外,常規教育也要因時而異、因人而異、因事而異,民主與集中要相結合,不能死守。教師更應把握一切的教育契機,讓幼兒在具體的環境中,通過親身活動和情感體驗來接受教育,也使幼兒能相對獨立的解決力所能及的小問題,從而最終真正理解行為規範的要求。

幼兒園教育隨筆(通用15篇)8

懷揣著對幼教的嚮往和與生俱來對孩子的喜愛,20xx年便投身於開發區中心幼兒園這片多姿多彩的新世界。

衣怡,她是開發區中心幼兒園的一位班主任老師,作為年輕教師的她,她熱愛教育工作,對小朋友關愛親切,有著高度的事業心和責任感,能夠全身心地投入到教育教學中,嚴格要求自己,勇於探索,一心撲在教育事業上。她一直說,雖然我不能做到盡善盡美,但我能做到盡職盡責。

午睡起床後,她總是喜歡給孩子們梳頭髮。她說:“每當我給孩子們梳頭髮時,我們之間的距離拉得更近了。因為孩子們總是唧唧喳喳地和我說個不停。”就是這樣的一個生活小環節,她就會利用好這個機會了解孩子,觸控到孩子的心靈,因材施教,適時點拔,讓自己和孩子之間更加信任、親密、和諧。

大班的時候,班裡一個靦腆的男孩子,可自升入大班後,上課不專心聽講,喜歡與小朋友瘋鬧,於是,衣老師就對他進行了一次家訪。在和他媽媽的談話中得知:爸爸媽媽工作忙,平時沒有太多的時間陪伴,總是家長忙家長的孩子玩孩子的。他媽媽瞭解到孩子在園的表現後,急得眼淚都要掉出來了,衣老師叫她不要著急建議她多抽出時間陪陪孩子,在班裡的時候,衣老師也會去帶著孩子做一些靜的活動,如看故事書,講講故事,和孩子一起剪紙等等,過了一段時間,孩子改變了自己的一些小習慣,變得活潑、大方起來。

對孩子,她付出了全部愛心;與同事,能團結協作;對家長,能適時溝通交流。她說:“我是一名普普通通的幼兒教師,沒有轟轟烈烈的先進事蹟,也沒有催人淚下的感人故事,但我要用最淳樸的點滴生活,構築我心中最美好的詩篇,我願終身在教育這片田園裡追逐我的夢想,在此放飛新的希望!”

幼兒園教育隨筆(通用15篇)9

有一個女孩叫海寧,長著圓圓的娃娃臉,常常的睫毛,大大的眼睛,一笑兩個小酒窩,特別可愛,平常一聽見音樂渾身都能動起來,樂感特強,是他們班的舞蹈主力。

這孩子中午在幼兒園就餐,吃飯、站路隊、玩耍都特別好,唯一讓老師操心的是孩子的午休,小朋友睡前老師講故事,她也不聽,就是自己在鬧,一會兒下床拿鞋子扔到床底下,一會兒又把被子疊起來再伸開,一會又把小腳丫翹起來數數,一部分孩子睡著了,她不睡,大部分孩子睡著了,她還不睡,自己玩呀鬧呀,值班老師沒辦法,抱著她,哄著她,她終於睡著了,值班老師也鬆了一口氣,輕輕地把她放在床上,她睡得那個香甜啊,小臉紅撲撲的,小嘴嘟嘟著,有時睡夢中還咯咯笑起來,大概是做了什麼好夢。可是,起床時間到了,老師把她叫醒,讓她起床時,她可就耍起來賴來了,哭著鬧著不起,老師去抱她,不是用手抓,就是她用腳踹,說不定在踹的同時,一泡尿就全都撒到褲子裡面了,然後是老師打電話通知家長,家長匆忙來送衣服,老師又急忙給她換衣服......幾次三番,老師疲憊,家長也有意見了。漸漸地值班老師得出了經驗:把她叫醒後,不管她哭不哭,先把她往廁所裡面抱,先把她撒尿,這樣就不至於把尿撒在褲子裡,等尿撒完了,孩子也就不哭,醒了。

如今的海寧啊,可懂事了,自己吃飯,自己睡覺,還能去幫助小朋友穿衣服,就像一個小大人。

幼兒園教育隨筆(通用15篇)10

從託班算起,我們小朋友也已經參加了三次運動會了。小朋友從原先的懵懵懂懂,到現在已經有了參與意識,這是一個質的飛躍。如果說以前參加運動會,小朋友是被動的,是老師要我參加我就參加,現在可是小朋友自己積極主動要求參加,他們對參與競爭的意識可謂是越來越濃了。

在這次運動會上,我們也是在事先對每一個專案給於了選撥,在選拔的時候,小朋友們都積極要求參加,比如跑步專案中,看得出有些小朋友可是拿出了狠勁來跑的,他們對政黨第一很積極。當然,我們也是考慮公平的原則,讓跑得快的小朋友參加。有些時候,我們在決定集體專案或者個人專案的參加人選的時候,會人為地考慮讓所有的小朋友參加,我覺得這是無可厚非的,但是,即使是這樣,我們也是要通過選拔來產生,因為我們注重的是參與的過程,在選拔的競爭中,可以說是每個小朋友都被激發起競爭性來了。這樣的過程才是我們要追求的過程。

就比如在以前的講故事比賽和唱歌比賽中一樣,我們也是要對參加幼兒園的選手進行精心選拔,為的是讓每個小朋友都在這個活動中,參與進來。她們在事先會在家裡進行準備,或準備歌曲,或準備故事講述,這個準備的過程才是我們全體小朋友收益的過程。在這個準備過程中,她們多多少少都有了進步,她們知道怎麼表演歌曲,她們知道怎麼進行故事表演了,有些小朋友原本不是很突出,但是在歌唱比賽中準備充分,表現突出,最後被大家選上了參與決賽的選手。這是對她的一個挖掘;有些小朋友原本看上去表現欲挺強,平常也挺愛表現,從表面上看好像能勝任上臺的任務,但是真正到了臺上,由於他們沒有精心準備,表演過於隨意,最後卻沒有被選上,這樣的都升級與降級都是豆孩子的一個客觀正確的評價,這樣的評價都有助於我們下一步重新調整對改孩子的教育目標。對孩子來說,是一個重新調整自己努力方向的過程。這樣的過程不是很珍貴嗎?

小小運動會,同樣給了我們重新認識孩子,重新確定教育目標的過程,雖然說,最後不是每個孩子參與到可全園的總決賽中,但是實際上在這個過程中,每個孩子都已經參與了,並且有了真真切切的感受了,他們或快樂,或遺憾,但無論是什麼感受,我認為都是對孩子來說是一種好的感受,是一種激發動力的感受。因為,我們還注重的是運動會後的思想疏導,我們對每個孩子的不同情況都提出了今後的努力方向。我想每個孩子今後再遇到的環境是不同的,再碰到的機遇也不盡相同,希望這樣的經歷能帶給他們一個正確的認識自己,正確把握自己的啟示!

幼兒園教育隨筆(通用15篇)11

在當今這個社會我們的孩子生活在一種幸福的時代一來伸手二來張口。每次在我的耳邊總是有家長在嘮叨著,老師孩子吃飯很挑食,在家裡都是哄著他求著他才肯吃一點,可怎麼辦才好呢?

其實在幼兒園也是一樣,可以說我們中班這個年齡段每天吃飯也分成好幾種類型。第一個型別是每天不用老師提醒能保證把碗裡的飯菜都吃的很乾淨。第二種型別先是觀察今天吃飯合不合自己的胃口;這第三種類型乾脆來了一個大轉變和老師開始討價還價,找一系列的藉口來推掉自己能少吃一點是一點來到達自己的目的。在我們班裡每天吃午餐總是有那麼小部分孩子從開始一直吃到最後結果還是一樣,那麼這些孩子到底在幹什麼呢?

在我們班級現常有這樣的現象發生,小A是個帥氣的小男孩,大大的眼睛,小小的嘴巴,笑起來臉上還露出兩個小酒窩,是個蠻可愛的小男孩,可是他每天中午吃飯就是個大難題啦不管我們怎麼去哄他,說好話給他聽就是無動於衷,每天就是在耗時間,我每次看到他拿勺子時慢吞慢吞的把一粒一粒米飯放在嘴巴里,這幾粒飯在嘴巴里可有好長時間好嚼呢;等過了一會兒他眼睛又開始東張西望等到其他小朋友吃的差不多時,他還是沒有吃完。不僅有小A情況類似也有小B他先看到今天的菜是什麼菜,看著菜合不合口,她每天吃飯先是把飯吃完,然後看到不喜歡的菜就開始用勺子一點點的在摳,當老師說你趕快把這個菜吃下去時,她說老師呀我這個菜真地不喜歡吃可不可以不吃;在我們的鼓勵下他開始慢慢的嘗試,可過了沒過多久,她又不動勺子。我每天看著他們這樣也真的很無奈有時和家長聊起,得知家裡每天要喂很長的時間。

從以上這兩個孩子的身上發現有不同的點一個是吃飯慢,而另一個孩子是看菜是否對胃口。總之這他們都不愛動手吃飯,愛挑食,但家長在家又代替的太多,可每次他們又想在幼兒園和其他小朋友一樣能夠愉快的進餐不要挑食。

《3-6歲兒童學習與發展指南》中指出教師要鼓勵幼兒做力所能及的事情,給予孩子肯定,不要因為做不好而一切代替。指南中還提出要引導幼兒學會一些自理的基本要求。不過在這兩個事例中我也開始琢磨,找一些原因的存在。我開始反思我也有做的不足之處,有時看到他們實在是太慢太慢我只好幫忙開始餵了,可一喂他就大口大口的吃,這就表現出孩子的本性,其實他不是不會吃,也不是慢而是要等著老師來喂。這就表明了有些孩子在家時過於照顧,而導致孩子的懶惰。還有一小部分的孩子挑食我們想了一個辦法,把愛挑食的孩子和不愛挑食的孩子座在一起得到一些幫助。

幼兒園教育隨筆(通用15篇)12

常聽到家長這樣問孩子:“你們班哪個老師好?”孩子會馬上做出回答:“王老師好。”“為什麼?”“王老師天天對我笑。”在孩子心目中,只要老師天天有笑臉,就是好老師,因笑而得這樣高的評價,可見笑的份量。

只要對孩子投以微笑,他們就滿足了,然而,要時時刻刻都面帶笑容,這是很難做的。幼兒園的老師,面對的是一個班幾十個不懂事的孩子,俗話說:“小孩子是屬雞的,記吃不記打。”剛剛承認了錯誤,一轉眼又犯錯,真氣人。人生氣時,臉色肯定不好看。孩子犯了錯,應該進行正面的批評教育,講明道理,讓他們知道自己錯在哪裡,怎樣做對。可千萬別忘了,在孩子承認了錯誤,並予以改正的同時,投以微笑。這樣,在孩子的眼裡,你就是一個很好很可愛的老師。

幼小的孩子,思想單純,對人或事物的評價也單純,對老師的評價也是如此。他們並不要求老師你有多少知識,多大能耐。一般的說,老師在孩子心目中是最有本領的。孩子對老師的評價的關鍵是態度上的問題。

有的老師教學工作還可以,就是得不到孩子的好評。當老師的,成天板著個面孔,孩子們見了都覺得可怕。孩子們都不願接近你,自然你在孩子的心目中就不是個好老師。

就笑而言,孩子的這種要求並不高,也不難做到,在孩子入園離園時,熱情的接待孩子,平時活動中,進入孩子的角色,並對孩子們投以真誠的微笑,你就是孩子們喜歡的好老師。這話說起來容易,做起來卻不容易,有時心情不好,就很難做到。可是孩子並不知道你此時的心情,所以越是心情不佳,就越要剋制自己,努力做一個孩子們心目中的好老師。

幼兒園教育隨筆(通用15篇)13

我們班有個叫錦祥的小男孩,異常淘氣。平時,總有小朋友告他的狀。“老師,錦祥打我了。”“張老師,錦祥搶我的玩具。”……為此,我們班裡的兩位老師和阿姨不知教育了他多少次。今天中午吃過午飯,他和小朋友一起看圖書。開始時,他邊看自己的書,還邊給旁邊的小朋友講授,和小朋友的關係很融洽。過了一會兒,他突然把旁邊培欣小朋友的圖書搶了從前。不知道他要幹什麼?我剛想大聲叱責他,可轉念一想,不,看看他要幹什麼?於是,我沒有大聲責備他,而是走到他身旁,很隨意地問:“你在幹什麼呢?”錦祥說:“培欣的圖書壞了,我想幫她修修。”聽了這話,我才豁然開朗。我鼓勵了他的做法,並幫助他找到了一個正確解決問題的方法。事後,我暗自慶幸,當時如果按以前主觀的斷定去批評他,沒有尊重幼兒的觀點,那必定會損害孩子的自尊。

因而,作為幼兒教師,要學會尊重幼兒。也就是要努力做到不果斷地批評或否認幼兒的想法和做法,不簡單粗魯的指責幼兒,犀利哥傳第二章八方齊聚——雪域之戰!!。,而是瞭解實情的前因後果,再給予必要的幫助和指點。這樣,能力真正促進幼兒的提高,成為孩子們喜歡的老師。

幼兒園教育隨筆(通用15篇)14

曾讀過一個回味無窮的故事:一個小女孩可愛的小狗死了,她十分傷心腸趴在一扇窗邊,看著別人緩緩地埋葬曾經朝夕相處的小狗,不由地流下了悲傷的眼淚。這時,她的爺爺走過來,微微地對她說:“寶貝,你為何不開啟另一扇窗呢?”小女孩聽了,便一邊流淚一邊漸漸開啟另一扇窗。突然,她被面前的美景深深地吸引了:窗外各種各樣的鮮花競相開放,漂亮的蝴蝶、辛苦的蜜蜂,還有許多很多叫不聞名字的小鳥,正在熱烈地穿行其中。看著看著小女孩不禁轉悲為喜,心境好了許多。

由此想起了我們教師,面對不拘一格的幼兒,利用多種教育手段來教育幼兒,尤其是面對智力低下、或俏皮搗鬼的幼兒,更應為他們開啟另一扇窗秋裝新款。人無完人,每個幼兒都有閃光的一面,不要只看到他們的不足,在日常生活中,有的老師會數落智力低下的幼兒,如做數學訓練時,老師當著別的

幼兒面會說:“她不會的,搞不清的,我不教她了。”“笨猴子,這種訓練我講過幾回了,還不會做。”試想,你是那個幼兒,你的心理睬有什麼感覺?有位心理學家說過:“人人都有巨集大的潛能,只有你抱著積極的態度去開發這種潛能,就會有無限的能量。”作為一名幼兒教師,我們應蹲下來和幼兒說話,學會用靈敏的眼睛觀察幼兒的言行,開啟另外一扇窗去對待幼兒,或者他們在數學上是弱項而在藝術上是強項呢?有許多有名的科學家如:愛迪生、牛頓他們也不是全能,只是發掘了自己的強項才有他後來的出色的奉獻。

作為教師,在日常的生涯治理中,應多瞭解幼兒的性情、品德等心理特點。依據他們的最近發展區去培養他們的興致,加強他們的自信念,多用賞識教育的手腕去鼓勵、喚醒、鼓勵他們自動學習的內驅力,找到施展幼兒學習潛能的最佳點。為他們開啟另外一扇窗,讓幼兒自己看到從未看見的美景,對自己的前程充斥盼望。

幼兒園教育隨筆(通用15篇)15

利用值日生活動培養和鍛鍊孩子

剛升入中班不久的一天,李毅坤小朋友將教室裡的地面打掃得乾乾淨淨,還沒來得及回座位坐下,我就看見龍龍的小椅子下頭有一塊廢紙,看樣貌是剛剛從圖畫本上撕下來的。說實話,當時心裡很生氣,可是轉念一想我訓他一頓效果會好嗎我應對全班孩子說:“李毅坤剛才掃的這麼幹淨,看誰的桌子底下又有了廢紙”。我話音未落,龍龍急忙彎下腰撿起來了。

於是,我利用值日生活動對幼兒進行職責心的鍛鍊和培養,在具體實施過程中我首先讓幼兒明確值日生工作的作用和好處。我讓孩子們群眾討論:為什麼要做值日生值日生就應做哪些工作透過討論孩子們明白了每一個小朋友都是班裡的一員,是我們班的小主人,理應為班群眾服務,為小朋友們服務。

我對班裡的值日生工作進行分工,將孩子們分為五個小組,每組六個人,他們分別負責自然區花草的澆水工作,養殖區小金魚和小烏龜的餵食工作,整理玩具櫥裡的玩具和幫忙教師對杯巾進行消毒。另外我還要求每個小朋友早上對自我的桌椅進行擦拭,經過努力,孩子們已經順利的適應了值日生的工作,每一天早上來到幼兒園我們中二班的小朋友們都能認真地做值日呢。

透過做值日生,為孩子們創造親自勞動並參與管理的機會。並且改掉了許多的壞習慣,對於自我和同伴的勞動成果能夠做到珍惜。看著他們在做值日的過程中得到了鍛鍊,我很欣慰。